Rating: 0 out of 5 stars
0 ratings
Ebook123 pages1 hour
Personalmanagement in projektorientierten Unternehmen: Rekrutierung und Freistellung
Rating: 0 out of 5 stars
()
About this ebook
Das Personalmanagement in projektorientierten Unternehmen ist bislang noch wenig erforscht, obwohl der Faktor "Human Resources" gerade in wissensintensiven Branchen bzw. Unternehmen entscheidend zur Wettbewerbsfähigkeit beiträgt. Insofern weisen die Personalmanagement-Prozesse in projektorientierten Unternehmen eine hohe Bedeutung auf, wobei der Fokus im Rahmen dieses Buches auf den beiden Prozessen Rekrutierung und Freistellung liegt.Robert Steiner arbeitet konkrete Anlassfälle heraus, beleuchtet spezifische Herausforderungen und stellt die Prozesse Rekrutierung und Freistellung sowie deren Organisation dar. Weiters zeigt er Methoden und Hilfsmittel auf, die in der Praxis die Durchführung von Rekrutierung und Freistellung unterstützen.
Related to Personalmanagement in projektorientierten Unternehmen
Related ebooks
Das Personalmanagement in mittelständischen Unternehmen Mentoring als Instrument der Personalentwicklung: Die Mentorausbildung im Blickpunkt Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOptimierung der Unternehmenslogistik durch SAP Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsZusammenhang von Organisationswandel und innerer Kündigung: Maßnahmen zur Beilegung von internen Widerständen Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsExistenzgründung in der Sportmarketingbranche: Erfolgsfaktoren und Wettbewerbsstrategie Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTraineeprogramme als Methode der Personalrekrutierung Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsPferdegestützte Führungskräfteseminare Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsPersonalgewinnung: Externe und interne Rekrutierungsmethoden - Eine Analyse aus Sicht zweier Theorien Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAktuelle Konzepte zur Modellierung von Geschäftsprozessen - ein kritischer Vergleich Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDie Gestaltung einer Führungskultur zur Umsetzung von Strategien Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsFunktion und Bedeutung von Berufseignungstests Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDas Neue Kommunale Finanzmanagement: Balanced Scorecard als betriebswirtschaftliches Konzept für die öffentliche Hand Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInternetmarketing: Leitfaden für eine marketinggerechte Internetpräsenz Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsPraxisleitfaden zur Einführung von ISO TS 16949: Einführung der ISO TS in einem KMU-Zulieferbetrieb Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBeteiligungscontrolling für mittelständische Unternehmen: Gestaltung und Einführung eines Konzeptes Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOptimierung der Prozessabläufe am Beispiel eines Flughafenbetriebs Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsFührungskompetenz im Wandel: Komplexität und Dynamik als neue Herausforderung der Führungskräfteentwicklung Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOutsourcing von Geschäftsprozessen: Effizienz versus Innovation? Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTransfer und Konservierung von Erfahrungswissen in Unternehmen Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsStrategische Planung in Nonprofit-Organisationen Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsControlling in mittelständischen Unternehmen Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsUnternehmenserfolg durch gesellschaftliche Verantwortung: Die Verbindung von CSR und Marketing Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDer Einfluss von Human Capital auf den Unternehmenswert Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsStrategische Führungskräfteentwicklung: Mitarbeiterbindung und Effizienzsteigerung durch spielerische Methoden im Managementtraining Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMitarbeitermotivation: Baustein eines modernen Personalmanagements Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Business For You
Das einfachste Online Geschäftsmodell: das dich in nur 33 Tagen in zeitliche, regionale und finanzielle Freiheit bringt Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDas Kapital Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDie Kunst des Krieges: Wahrhaft siegt, wer nicht kämpft Rating: 4 out of 5 stars4/5Lexikon der Symbole und Archetypen für die Traumdeutung Rating: 5 out of 5 stars5/5Werde kreativ!: Wie die Bibel zu Kreativität, Innovation und unternehmerischem Risiko beruft Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDer Krieg im Dunkeln: Die wahre Macht der Geheimdienste. Wie CIA, Mossad, MI6, BND und andere Nachrichtendienste die Welt regieren. Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDie SWOT-Analyse: Erstellen Sie einen Strategieplan für Ihr Unternehmen Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsHandwerkszeug der systemischen Beratung: Das Buch zur Weiterbildung Systemisches Tool Camp - 2. Auflage Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDas Canvas-Businessmodell: Mit neun Bausteinen zum neuen Geschäftsmodell Rating: 0 out of 5 stars0 ratings10xDNA – Das Mindset der Zukunft Rating: 5 out of 5 stars5/5Das Unternehmer-Mindset Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsFremdbestimmt: 120 Jahre Lügen und Täuschung Rating: 4 out of 5 stars4/5Die Six-Sigma-Methode: Streben nach Perfektion Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCase Study Training: 40 Fallstudien zur Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch im Consulting Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMediation und systemische Beratung: Eine konstruktive Ergänzung Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsLebe begeistert und gewinne: Das Erfolgsbuch für Verkäufer Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDas Pareto Prinzip Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDas Tao des Warren Buffett: Lassen Sie sich von den Weisheiten der Börsenlegende leiten Rating: 4 out of 5 stars4/5Leben in der DDR: Vergessenes aus der Geschichte in 111 Fragen Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsWhat's your Story?: Leadership Storytelling für Führungskräfte, Projektverantwortliche und alle, die etwas bewegen wollen Rating: 0 out of 5 stars0 ratings30 Minuten Qualitätsmanagement Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDesign Thinking für Anfänger: Innovation als Faktor für unternehmerischen Erfolg Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsEinführung in die Betriebswirtschaftslehre: Für Geprüfte Betriebswirte (IHK) und Fachwirte Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Related podcast episodes
644: Der Antrieb zum Lehren mit Alexander Müller: In der heutigen Folge geht es um, der Antrieb zum Lehren. 0% found this document useful95: Personalgespräche mit Bianca Rieken: Worauf es im Gespräch ankommt 0% found this document usefulDie wahre Power von sozialen Vergleichen - Business Psychologie: Theorie des Sozialen Vergleichs (Festinger) 0% found this document useful413: Welche Fragen stellst Du Dir selbst mit Ivan Blatter: Welche Fragen stellst Du Dir selbst mit Ivan Blatter 0% found this document usefulEntschlüsselt: Die Anatomie einer Discovery Frage (158) 0% found this document usefulFokus auf das Wesentliche: Warum es besser ist, unvollendete Projekte zu verwerfen: So kannst du Prioritäten setzen 0% found this document useful507: Die Frage aus der Unternehmerwissenfamilie: Die Lösung für das Hauptproblem aus der Community 0% found this document usefulDiese Psycho-Eigenschaft sollten deine Mitarbeiter haben - Recruiting Psychologie: Verkaufspsychologie Talk 0% found this document usefulDiese fünf Tipps sind für dein Marketing 2024 entscheidend: Reeles, LinkedIn und die geheime Frame-Methode 0% found this document useful852: Boss-Regeln Was darfst Du als Chef: In der heutigen Folge geht es um, "Boss-Regeln" Was darfst Du als Chef . 0% found this document useful#485 Leadership-Code: So wirst Du Führungskraft 0% found this document usefulWarum stumpfe Vorlagen nur kurzfristig performen - Kunden gewinnen: Du brauchst deine persönliche Schablone 0% found this document useful
Related articles
Agile Work: Von Menschen, mit Menschen, fur Menschen New Work MagazineArticle
Agile Work: Von Menschen, mit Menschen, fur Menschen
Apr 8, 2022
2 min readParadigmen Wechsel New Work MagazineArticle
Paradigmen Wechsel
Oct 24, 2020
5 min read
Reviews for Personalmanagement in projektorientierten Unternehmen
Rating: 0 out of 5 stars
0 ratings
0 ratings0 reviews
Book preview
Personalmanagement in projektorientierten Unternehmen - Robert R. Steiner
Enjoying the preview?
Page 1 of 1