El objetivo del coaching

El coaching se centra en las posibilidades del futuro y no en los errores del pasado. El coaching toma en cuenta el qu se hace y el cmo se hace. La persona toma conciencia de los hechos porque los encuentra en s misma gracias al estmulo del coach. Gallwey dice que El coaching consiste en liberar el potencial de las personas, para que puedan llevar su rendimiento al mximo ayudndolas a aprender en lugar de ensearles ya que la enseanza entorpece la capacidad innata y natural de aprendizaje. Dejar de ensear puede ser ms difcil que aprender a entrenar. Un modelo psicolgico optimista de la humanidad dice que somos http://sanaasana.com/systemic-management/coaching-sistemico/730-el-objetivodel-coaching.html ========== === Dale orden a tu vida ya tu empresa con usando el servicio de coaching sistmico. http://sanaasana.com/contactanos.html
========== ===

Gracias por tu preferencia. Este boletin se envia exclusivamente a las personas que se encuentran inscritas; para suscribirte sigue este enlace: http://sanaasana.com/suscribete-al-boletin.html Si no deseas recibirlo nuevamente visita este enlace Para actualizar tus datos personales y tus preferencias visita este enlace

http://sanaasana.com