O campo grupal

Contribuies de Bion

Terezinha Ritter, Agnes Olschowsky, Baltasar Renosi Lapis, Egl Kohlrausch

FUNDAMENTOS TERICOS GERAIS DOS GRUPOS

Todo grupo coexistem 2 foras contraditrias,

permanentemente em jogo: uma tende coeso e outra desintegrao.

BION dinmica em dois planos:

- intencionalidade consciente (grupo de trabalho) - fatores inconscientes (grupo de supostos bsicos)

flutuao, interao e superposio.

Terezinha Ritter, Agnes Olschowsky, Baltasar Renosi Lapis, Egl Kohlrausch

FUNDAMENTOS TERICOS GERAIS DOS GRUPOS

No campo grupal circulam ansiedades A forma de contrapor as ansiedades a mobilizao dos mecanismos de defesa H presena de identificao, essencial para formar

senso de identidade
H comunicaes verbais e no-verbais H desempenho de papis Formas de vnculos como de amor, dio e conhecimento
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CONCEITOS
Mentalidade Grupal:

O grupo funciona como uma unidade.

Cultura Grupal: Resultado da interrelao entre a mentalidade grupal e os desejos dos indivduos. Valncia:

Maior ou menor capacidade de cada indivduo dentro

do grupo para participar da mentalidade grupal.
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 Grupo de trabalho:
Grupo que funciona com maturidade, na busca de solues harmoniosas, embora trabalhosa, para as

necessidades e objetivos
- centrado na tarefa - capaz de tolerar frustraes - perseverante no alcance dos objetivos - voltado para aspectos conscientes da tarefa,

combinada por todos os membros do grupo

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 Suposies bsicas: Aspectos da mentalidade grupal que estabelecem estruturas especficas de formas de funcionamento adotadas pelo grupo numa dada situao, num determinado momento, sem a conscincia de tal.

- busca satisfao instantnea dos desejos, nfase nos

sentimentos - orientado para dentro para fantasias subjetivas - pouca capacidade de tolerar frustrao e de reflexo
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 Supostos Bsicos (SB): So estados emocionais que evitam a frustrao relacionada com o trabalho e o aprendizado dos prprios esforos, sofrimento e contato com a realidade.

- necessrio num grupo de trabalho

- 3 modalidades: Dependncia Luta e Fuga Acasalamento
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 SB de Dependncia: Grupo se comporta de forma dependente com um de seus membros (lder), projetando nele todas as suas capacidades.

- busca no lder proteo, segurana e alimentao

material e espiritual; quer ser cuidado e nutrido - lder deve ser onipotente (pode tudo)

- uso apropriado: lder confivel

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 SB de Luta e Fuga:

Representa a convico do grupo de que existe um

inimigo que deve ser combatido ou evitado (conduta defensiva ou de luta).

- lder deve ser imbatvel quando lutador

- lder da fuga deve ser inaprisionvel - uso apropriado: lder corajoso

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 SB de Acasalamento: Crena de que uma pessoa, uma idia e um

acontecimento ir salv-los e fazer desaparecer

todas as dificuldades.
- esperana messinica: algo no futuro resolver

problemas e necessidades
- lder com caractersticas msticas (perfeito) - clima grupal de alegre esperana (organizado com defesas manacas) - uso apropriado: lder criativo
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Referncias
BION, W.R. Experincias com grupos. Rio de Janeiro: Imago, 1970. GRINBERG, et all. Introduo s idias de Bion. Rio de Janeiro: Imago, 1973. OSRIO, L.C. et all. Grupoterapia hoje. Porto Alegre: Artes Mdicas, 1986. OSRIO, L. C. Grupos: teorias e prticas. Acessando a era da grupalidade. Porto Alegre: ARTMED, 2000. OSRIO, L. C. Psicologia grupal: uma nova disciplina para o advento de uma era. Porto Alegre: Artmed, 2003. ZIMERMAN, D. Fundamentos bsicos das grupoterapias. 2.ed. Porto Alegre: Artmed, 2000. ZIMERMAN, D.; OSRIO, L.C. et all. Como trabalhamos com grupos. Porto Alegre: Artes Mdicas, 1997.
Terezinha Ritter, Agnes Olschowsky, Baltasar Renosi Lapis, Egl Kohlrausch