Département de la gestion du

personnel Jeunesse et Sports

• Assurer au plan administratif et statutaire la gestion individuelle et collective des personnels propres à
Jeunesse et sports (corps spécifiques), notamment en matière de nomination, de titularisation,
d’affectation et de mouvements dans les différents services, d’avancement et de promotion,

• Préparer les commissions administratives paritaires pour les corps gérés (spécifiques et de l’éducation
nationale),

• Assurer la gestion administrative des personnels ATOS, en liaison avec le ministère de l’éducation
nationale,

• Assurer les rémunérations principales et accessoires pour les agents titulaires et non titulaires (y compris
les agents sur contrat de préparation olympique) de l’administration centrale,

• Assurer la maîtrise d’ouvrage du système d’information ressources humaines (gestion et paye),

• Participer en liaison avec le bureau du pilotage des programmes « support », à la préparation du projet
de loi de finances, à la programmation des crédits, au suivi et à l’exécution des plans décidés en matière
de gestion des effectifs et de masse salariale,

• Participer à l’élaboration de la politique des ressources humaines,

• Gérer les dossiers de pension de retraite, de réversion et d’invalidité, d’accidents du travail et de

maladies professionnelles, et assurer le droit à l’information retraite,

• Recruter et gérer les agents contractuels, notamment ceux de la préparation olympique.