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Introducción
Siguiendo a Charles Darwin, Pilar Jericó -la autora del libro Gestión del
Talento-, translada la connotación de selección natural a lo que ocurre en la
economía, distinguiendo cuatro fuerzas adversas que recientemente están
haciendo que se produzcan cambios cada vez más impredecibles,
aumentando el nivel de incertidumbre en los negocios.
Conclusiones
Bibliografía
JERICÓ, Pilar. Gestión del Talento –Del profesional con talento al talento
organizativo-. PEARSON EDUCACION. Madrid: 2001. ISBN 84-205-3109-X.
MAX NEEF, Manfred; et al. Desarrollo a Escala Humana –Una opción para el
futuro-. CEPAUR – POLICROMIA. Medellín: 1995.
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Entendiendo que la calidad de vida es un concepto muy amplio que se enriquece de
muchos elementos, considero que la propuesta de Downs esta encaminada hacia ese
objetivo. DOWNS, Alan. Los siete milagros del management. PERSON EDUCACIÓN. Madrid:
2000. ISBN 84-205-3018-2.
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COVEY, Sean. Los 7 hábitos de los adolescentes altamente efectivos – La mejor guía
práctica para el éxito juvenil-. GRIJALBO S. A. de C. V. México D. F: 1999. ISBN 970-05-1158-8.
Pp. 11 – 27.