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Cuenta: 2
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3-4etivos !. (e4orar la motivacin del em/leado /ara un me4or desem/eo la-oral 2. (e4orar el desem/eo la-oral motivando las as/iraciones de /romocin en la em/resa .. (e4orar la e6icacia $ e6iciencia del em/leado en la em/resa
Actividades
0ecursos
Costos
0es/onsa-le
Cada empleado de ventas recibir un remuneracin econmica de un 5% de sus ventas, este aumento ser aadido a su salario base.
Capacitaciones de ventas, capacitaciones de relaciones personales. Cartera de clientes asignada a cada rea
Gerente de ventas
Cada ao los empleados podrn tener la oportunidad de aspirar a una promocin basada en resultados, estos sern evaluados por los gerentes correspondientes si cumple los ob+etivos esperados
Capacitaciones Gastos de de capacitacin. comportamiento empresarial, , organi-acin de tiempo , reali-acin de estrategias gerenciales $isposicin , actitud del empleado. Gastos de bene/icios dados al empleado del mes.
. ao
Con la e/icacia , e/iciencia 0ue el empleado muestre, la empresa reconocer ese es/uer-o eligiendo el empleado del mes , recompensara su actitud con bene/icios como alimentacin gratis entre otros bene/icios. 3e+orando las reas de traba+o de una manera 0ue sea agradable para cada empleado 1ar 0ue se sientan ms cmodos , su desempeo laboral me+orara.
30 dias
Recursos 1umanos
Teor2a de la e0uidad
0uipo de remodelacin, 4uevo e0uipo de o/icina, nuevo mesas de comida, remodelacin de sanitarios
Gastos de remodelacin
5 meses
Gerencia General