Contrato Individual

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Elementos :Estos elementos son vitales y si falta uno de ellos no existe el contrato
laboral:ACUERDO ENTRE LAS PARTES :Es dar el consentimiento repecto de la que
se contrata ; aceptar, y consentir lo que se va hacer.Hay ocasiones en las que el acuerdo
no se realiza directamente con el trabajador, sino a travs de una agencia de colocacin
o una agencia de empleos.PRESTACIN DE SERVICIOS LCITOS Y
PERSONALES:Es el cumplimiento de la obligacin de hacer. El trabajo tiene que ser
permitido por la ley y elaborado por nosotros mismos.RELACIN DE
DEPENDENCIA:Respeto que debemos a nuestro empleador, esta obediencia es
limitada por la ley y a la integridad fsica que todo trabajador necesita as como tambin
la costumbre.Clases de dependencia.Economica JurdicaDEPENDENCIA
ECONMICA:Conjunto de herramientas, maquinara, materiales, etc , que el
empleador entrega al trabajador para que ejecute su trabajo.DEPENDENCIA
JURDICA :Conjunto de rdenes, normas, reglas y disposiciones a las que el trabajador
deber someterse.Remuneracin :Contra partida al trabajo efectuado osea el pago que
recibe el trabajador por efectuar una labor o prestar un
servicio.REMUNERACIN:Fijado por el convenio, la ley, la costumbre, contrato
colectivoFn: Adecuada calidad de vidaNo obligar a trabajar gratuitoEstado asigna
remuneracin justa que cubra sus necesidades y la de su familia.Puede ser: en dinero en
servicios en especiePor : labor comn Trabajo extraordinarias y suplementarias
Comisiones Participacin en beneficios Cualquier otra contribucinMujer >>
hombreGarantiza , idntica remuneracin por trabajo de igual valor.Formas de
RemuneracinSueldo a jornal salario en participacin Mixta

Por las personas (Individual colectivo)Por la forma de contrato Expreso (verbal escrito)Por la
forma de pago o Tacito A jornalRemuneracin A sueldo en participacin mixtaPor el tiempo de
duracin a tiempo fijo a tiempo indefinido a prueba a ocacionalesTemporadas Eventuales
Por horasPor la forma de ejecutar la obra Por obra cierta Por tarea A destajoContratos
Pluripersonales De enganche (Para el pas (Para el exterior De grupo De equipo Prestacin de
Servicio Pre Contrato
Clasificacion de Contratos Por Ejecucin
de Obra
POR LA FORMA DE EJECUTAR LA OBRA: CONTRATO POR OBRA
CIERTA:Este contrato se da cuando mandamos hacer una obra completa o una unidad
de produccin.Ejm carpintero : elabora un mueble terminadoCONTRATO POR
TAREA:Este contrato se hace por una parte de la obra general o unidad de
produccinEjm: carpintero: construccin del muebleCONTRATO A DESTAJO :En
este contrato se unen, la obra a tarea con el tiempo. Este contrato exige o sobreexige al
trabajadorEjm: sueldo mensual 500 dolares pero debe elaborar 25 camisas
diariasCONRTRATOS PLURIPERSONALES:Esta clase de contratos significa que
vamos a contratar a varias personas, sin embargo legalmente es como si contratamos a
una sola:CONTRATO DE ENGANCHE: Es aquel en el cual nos contratan en cierto
lugar,pero para ir a realizar la labor en otro sitio.Las caractersticas de este contrato son
:Tienen que darnos una garanta en el momento de la forma. Ej: mnimo el valor del
pasaje al lugar de destino.Tene que ser siempre por escrito con un documento de la
Inspeccin del trabajo.Puede ser de 2 clases:Al interior del pasAl
exterior.REMUNERACIN:Es la contra partida que se le da al trabajador.

Clasificacin de Contratos por Contrato
POR LA FORMA DEL CONTRATO: CONTRATO EXPRESO:Cuando claramente
definimos las condiciones del contrato. Se clasfica en 2 .Verbal : cuando se hace slo
de palabraEscrito: cuando firmamos un documentoCONTRATO TCITO :En este
contrato no se establecen las condiciones previamente pero ya existe la obligacinPor la
Forma de pago o remuneracin:Contrato a Jornal: Cuando pagamos a un trabajador
diariamente.Ejm: albailes, obreros.Tambin se los llama jornaleros,
asalariados:CONTRATO A SUELDOCundo pagamos a un trabajador mensualmente
Ejm : empleadosCONTRATO EN PARTICIPACIN:Cuando participamos de un
porcentaje de las ganancias del empleador y esa es nuestra remuneracin.CONTRATO
MIXTO:Cuando recibimos un sueldo o jornal bsico y tambin vamos a ganar por
participacin
Clasificacion de Contratos Por el Tiempo
de Duracin
9 abril, 2008 por admin
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POR EL TIEMPO DE DURACIN:CONTRATO A PRUEBA :Tiempo de duracin
mxima 3 meses ( 90 das)Mximo el 15% de los trabajdores de una empresa pueden
estar contratados bajo esta modalidadEl contrato a prueba que exceda los 90 das pasa a
ser a tiempo fjo y si pasa del ao sera contrato a tiempo indefinido.Se puede dar por
terminado en cualquier momento y no se paga indemnizacinTene que ser por
escritoCONTRATO A TIEMPO FJO:Duracin minima 1 ao.Tiene que ser por
escritoPuede convertirse en contrato por tiempo indefinido cuando excede el tiempo
establecido para el contrato fijoEs el contrato ms usual en el EcuadorCONTRATO A
TIEMPO INDEFINIDO:En este contrato sabemos cuando nicia la obligacin pero no
sabemos cuando va a concluir.En las instituciones pblicas se lo conoce tambin como
nombramientoSi el trabajador labora ms de 20 aos para un mismo empleador tiene
derecho a la jubilacin patronalCONTRATO OCASIONALEste contrato es de tipo
emergente para suplir la falta de personal en una empresa. El tiempo de duracin es de
mximo un mesEjm : reemplazos Personas para arreglar tuberas:CONTRATO DE
TEMPORADA :Este contrato es de tpo cclo, es decir para una temporada del ao.El
tiempo de duracin es ms de un mes y menos de 3 mesesEjm: Impusadoras Modelos
Degustadoras,
Clasificacin de Contratos por Personas
9 abril, 2008 por admin
POR LAS PERSONAS CONTRATO INDIVIDUAL:Cuando una persona se
compromete para con otra u otras a realizar determinado trabajo o prestar sus servicios a
cambio de una remuneracin.CONTRATO COLECTIVO:Cuando varias personas que
forman una asociacin de trabajadores se comprometen a trabajar para una asociacin
empleadora a cambio de una remuneracin. Este contrato presenta las siguientes
caractersticas : Siempre debe ser escritoDuracin minima 2 aosSe efecta entre un
grupo de trabajadores que forman un sindicato y el empleadorDebe existir mnimo 15
trabajadores para formar un sindicato.Consgue usualmente mayores beneficios que el
contrato individual.
Clasificacin del Contrato Laboral
9 abril, 2008 por admin
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CONTRATO INDIVIDUAL:Contrato individual es cuando una persona se compromete
para con otra a realizar determinado trabajo o prestar sus sevicios.CONTRATO
COLECTIVO:Contrato colectivo es cuando varias personas que conforman una
asociacin de trabajadores se comprometen a trabajar para una asociacin empleadora.
Contrato de Trabajo
9 abril, 2008 por admin
Definisin:Es un acuerdo, pacto, convenio, a travs del cual 2 partes se comprometen o
se obligan a hacer, dar o no hacer algo.Partes:En todo contrato existen mnimo dos
partes que se obligan hacer algo.En el contrato laboral las partes
son:TrabajadorEmpleador OBLIGACIONES:En el contrato laboral el trabajador se
compromete a laborar y el empleador a pagar una remuneracin.Las obligaciones son 3
:Hacer algoDarNo hacer : esto se da en contratos en los que se pacta con una clasula de
exclusividad.Palabra Empeada:La nueva constitucin da a la palabra empeada el
mismo valor que un contrato.FUENTES DE LAS OBLIGACIONESUna obligacin
surge cuando hemos firmado un contrato, cuasicontrato, o cuando hemos cometido
delto o cuasidelito.CONTRATO:En el contrato las condiciones se esrtablecen con
anterioridad y desde ese momento existen obligaciones.CUASICONTRATO:Es un
contrato en el que no se establecen las condiciones previamente, sin embargo, la
obligacin ya existe.DELITO:es cuando se viola la ley y la culpabilidad es directa o
indirecta y ya aparecen las obligaciones.CUASIDELITO:No existe la intencin de
causar dao pero ya aparecen las obligaciones.