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O PROCESSO GRUPAL

Thas Caus

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CONCEITO DE PEQUENO GRUPO


O Grupo uma condio necessria
para

conhecer

as

determinaes

sociais que agem sobre o indivduo,


bem como a sua ao como sujeito
histrico, partindo do pressuposto que

toda ao transformadora da sociedade


s pode ocorrer quando os indivduos
se agrupam.

PEQUENOS GRUPOS
O estudo de pequenos grupos se torna necessrio para

entendermos a relao indivduo-sociedade, pois o grupo


condio para que o homem supere a sua natureza
biolgica e tambm condio para que ele supere a sua

natureza

individualista,

se

tornando

um

agente

consciente na produo da histria social (LANE, 1986,


p.90).

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VALORES DA ABORDAGEM TRADICIONAL


CRITICADOS PELA PSICOLOGIA SOCIAL

INDIVIDUALISMO

VALORES DA ABORDAGEM TRADICIONAL


CRITICADOS PELA PSICOLOGIA SOCIAL

HARMONIA

VALORES DA ABORDAGEM TRADICIONAL


CRITICADOS PELA PSICOLOGIA SOCIAL

MANUTENO

CRTICAS VISO TRADICIONAL


Criticam a funo de apenas definir papeis em um grupo e,

consequentemente, a identidade social dos indivduos, e de


garantir sua produtividade, pela harmonia e manuteno das
relaes apreendidas na convivncia (LANE, 1986, p.81).
Consideram o grupo como a-histrico em uma sociedade tambm aDiagram
2

histrica (LANE,Diagram
1986,
2 p.79).

Diagram
Diagram
33

PREMISSAS PARA O TRABALHO COM GRUPOS:


PREMISSA 01:
O significado da existncia e da ao grupal s pode ser encontrado
dentro de uma perspectiva histrica, que considere a sua insero
na sociedade, com suas determinaes econmicas, institucionais e
ideolgicas (LANE, 1986, p.81).
PREMISSA 02:
O prprio grupo s poder ser conhecido enquanto processo
histrico. Por isso mais correto falar em processo grupal e no
em grupo (LANE, 1986, p.81).

PORTANTO...

... a relao homem-meio implica a construo recproca do


homem e do seu meio, ou seja, o ser humano deve ser visto como
produto de sua relao com o ambiente e o ambiente como
produto humano, sendo, ento, basicamente social ((LANE,
1986, p.82).

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NATURALIZAO

O comportamento do
homem no pode ser
naturalizado

INSTITUCIONALIZAO

Ocorre quando atividades se


tornam habituais e se moldam
em tipos de aes que so
executadas por determinados
indivduos.

INSTITUCIONALIZAO

Cristalizao de papis:
Quanto mais solidificados os padres de comportamento,

maior o controle sobre os indivduos;


Evitar qualquer comportamento novo evitar conflito.

PROPOSTAS PARA ANALISAR


O PROCESSO GRUPAL
1. O homem fundamentalmente alienado;
2. Todo grupo existe sempre dentro de instituies (famlia, fbrica,
universidade ou Estado);
3. A histria de vida de cada membro tem importncia no desenrolar
grupal.
4. A dialtica se desenvolve a partir das condies concretas de vida

(ex: relao dominador-dominado gerar problematizaes a respeito


dessa relao).

PROCESSO DIALTICO
1. TESE: Eu sou mulher e, por isso, devo respeitar meu marido =
momento da identidade, da naturalizao da condio.
2. ANTTESE: Se eu respeito meu marido, porque ele violento
comigo? = momento da contradio, da negao ou da oposio
(ao, trabalho).

3. SNTESE: Eu posso continuar sendo mulher, continuar respeitando


meu marido, mas fazendo com que ele tambm me respeite =

negao da negao, positividade.

ASPECTOS DO PROCESSO GRUPAL

Antiguidade dos membros;

Presena de um observador;

Saltos qualitativos a partir de anlises crticas no prprio grupo.

A produo do grupo a prpria ao grupal.

Grupo-sujeito: possibilidade de o grupo tomar conscincia do


processo e determinaes histricas que o afetam e constituem.

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