BOLSA DE TRABAJO 25ENE11 (3 ofertas)

OBRAINSA REQUIERE EL SIGUIENTE PERSONAL.

SOLICITUD DE REQUERIMIENTO
DATOS DE LA EMPRESA
EMPRESA
RUC
DATOS DEL CONTACTO
TELEFONO / ANEXO

: OBRAS DE INGENIERIA
: 20501439020
: Jael Cornejo / Cinthia Rojas
: 6164646 ANEX 4204

PERFIL DEL PUESTO

JEFE DE SEGURIDAD, SALUD COUPACIONAL
Y MEDIO
AMBIENTE OBRA

NOMBRE DEL PUESTO

DESCRIPCIN DEL PUESTO

1. Administrar e implementar las acciones y proyectos para la certificacin de OHSAS

18001 e ISO 14001.
2. Coordinar con las reas respectivas las actividades de alto riesgo que se realicen
durante la ejecucin de la obra.
3. Asesorar y participar en el Comit de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente
de obra.
4. Elaborar y supervisar la buena ejecucin de los protocolos correspondientes a la
obra relacionados a
prevencin de riesgos y cuidado ambiental.
5. Coordinar la adquisicin y entrega de los equipos de proteccin personal EPP
para el personal de la
SUELDO
S/. 5000.00 6000.00 sg. evaluacin
N VACANTE
DISPONIBILIDAD

01

Tiempo completo y para trabajar en provincia

Oxapampa
(Sistema 35x7).

PERFIL DEL CANDIDATO

CARRERA/ESPECIALIDAD

Ingeniero de Seguridad, Ingeniero Ambiental,

Ingeniero
Industrial o carrera afn, carrera afn.

NIVEL ACADEMICO

Titulado.

EXPERIENCIA

3 aos en puestos similares.

IDIOMA

Ingles intermedio

PROPIEDADES DE LA PUBLICACION

EMAIL A DONDE SE ENVIARAN LOS CV

seleccin@obrainsa.com.pe

REFERENCIA / ASUNTO DE CORREO

JEFE DE SSMA

FECHA DE PUBLICACION

27/01/2011

FECHA LMITE

27/02/2011

SOLICITUD DE REQUERIMIENTO
DATOS DE LA EMPRESA
EMPRESA
RUC
DATOS DEL CONTACTO
TELEFONO / ANEXO

: OBRAS DE INGENIERIA
: 20501439020
: Jael Cornejo / Cinthia Rojas
: 6164646 ANEX 4204

PERFIL DEL PUESTO

NOMBRE DEL PUESTO

RESPONSABLE DE PLANEAMIENTO Y
CONTROL OBRA

DESCRIPCIN DEL PUESTO

1. Preparar el informe de control de avance valorizado de obra mensualmente.
2. Preparar el informe de resultado econmico financiero mensual de la obra.
3. Controlar el avance de la obra comparando con el avance mensual valorizado y el
avance mensual real.
4. Verificar y controlar los avances, valorizaciones y controversias con los
SUELDOsubcontratistas de la obra. Entre otrasS/. 4000.006000.00 sg. Evaluacin.
N VACANTE

01

DISPONIBILIDAD

Tiempo completo y para trabajar en provincia

Oxapampa,Ilo. (Sistema 35x7).

PERFIL DEL CANDIDATO

CARRERA/ESPECIALIDAD

Ingeniero Civil o carrera afn

NIVEL ACADEMICO

TituladoColegiado

EXPERIENCIA

5 aos en puestos similares.

IDIOMA

Ingles intermedio

PROPIEDADES DE LA PUBLICACION

EMAIL A DONDE SE ENVIARAN LOS CV

seleccin@obrainsa.com.pe

REFERENCIA / ASUNTO DE CORREO

Planeamiento y costos

FECHA DE PUBLICACION

27/01/2011

FECHA LMITE

27/02/2011

SOLICITUD DE REQUERIMIENTO
DATOS DE LA EMPRESA
EMPRESA
RUC
DATOS DEL CONTACTO
TELEFONO / ANEXO

: OBRAS DE INGENIERIA
: 20501439020
: Jael Cornejo / Cinthia Rojas
: 6164646 ANEX 4204

PERFIL DEL PUESTO

NOMBRE DEL PUESTO

JEFE DE EQUIPOS OBRA

DESCRIPCIN DEL PUESTO

1. Supervisar y controlar el plan de mantenimiento preventivo y correctivo programado y
no programado de
los equipos propios y de terceros en Obra (Campo y Taller).
2. Supervisar y controlar el trabajo realizado por terceros.
3. Implementar la Evaluacin de Operadores en la correcta aplicacin, operacin,
inspeccin y uso del formato Preuso y el cuidado de sus equipos.
4. Evaluar diariamente los reportes de los operadores, efectuar las correcciones y
cambios de ser necesarios
de problemas y/o defectos que se presenten en sus observaciones.
5. Controlar y revisar los informes de obra referente a Equipos Parados,
Valorizacin de Equipos,
SUELDO
S/. 4500.00 6000.00 sg. evaluacin
N VACANTE
DISPONIBILIDAD

01

Tiempo completo y para trabajar en provincia

Oxapampa
(Sistema 35x7).

PERFIL DEL CANDIDATO

CARRERA/ESPECIALIDAD

Ingeniero Mecnico o carrera afn.

NIVEL ACADEMICO

Bachiller o Titulado.

EXPERIENCIA

5 aos en puestos similares.

IDIOMA

Ingles intermedio

PROPIEDADES DE LA PUBLICACION
EMAIL A DONDE SE ENVIARAN LOS CV

seleccin@obrainsa.com.pe

REFERENCIA / ASUNTO DE CORREO

JEFE DE EQUIPO

FECHA DE PUBLICACION

27/01/2011

FECHA LMITE

27/02/2011