Acadmico: Manuel Montoya amrez

CURSOS CORTOS
SELECCIN,CAPACITACIN Y EVALUACIN
DEL DESEMPEO
Duracin : 24 Horas
Coordinador Acadmico:
ALDO JOS LUIS ARCE CAPPELLETTI

I. PRESENTACIN
La gestin eficiente de las empresas, requiere personal seleccionado adecuadamente,
que cumpla con perfiles definidos en su puesto, que pueda ser capacitado de acuerdo
a planes debidamente desarrollados, y que finalmente pueda ser medido en su
desempeo para poder mejorar su rendimiento a travs de un sistema de
retroalimentacin permanente. A partir de ello, se hace necesario reforzar el
conocimiento que, el personal encargado de la gestin del talento, tenga en relacin a
la seleccin del personal, programas de capacitacin y evaluacin del desempeo,
aspectos que se plantean en este curso.

II. OBJETIVOS
Objetivo general:
Analizar los procesos ms utilizados al interior de la Gestin de Personas como son la
seleccin de personal, capacitacin del personal y la evaluacin del desempeo
Objetivos especficos:

Generar un conjunto de conocimientos y criterios que constituyan la plataforma

inicial y referencial para una adecuada interaccin entre el profesional y su
entorno laboral.
Desarrollar una visin actualizada tanto de las tcnicas como de las tendencias
que caracterizan la gestin de los procesos de personal, con un enfoque hacia
organizaciones de servicio.

III. DIRIGIDO A
Profesionales y tcnicos que se manejan en el rea de Recursos Humanos o que
tengan entre sus planes orientarse a dicha actividad. Pblico en general interesado en
entender y conocer la informacin referida a la capacitacin y evaluacin del
desempeo.

IV. CONTENIDO TEMTICO

Sesin 1 Introduccin: la planificacin del reclutamiento.
Sesin 2 Seleccin.
Sesin 3 Estudio de las tcnicas ms efectivas de seleccin.
Sesin 4 Capacitacin y Entrenamiento.
Sesin 5 Tipos de Capacitacin ms utilizadas.
Sesin 6 Evaluacin del Desempeo.
Sesin 7 Tipos de Evaluacin de Desempeo ms utilizadas en nuestro medio.
Sesin 8 Evaluacin final.

V. DURACIN
Cada uno de los Cursos Cortos tiene una duracin de veinticuatro (24) horas,
distribuidas en ocho (8) sesiones

VI. ASISTENCIA

La asistencia a clases es obligatoria.

Al participante que acumule ms del 20% de inasistencias no se le otorgar
certificado de aprobacin ni constancia de asistencia.

VII. METODOLOGA
Se realizar una breve introduccin para cada tpico, incidiendo en ejemplos reales,
estudio de casos, dinmicas y ejercicios variados. De igual modo, se propiciarn
discusiones grupales en base a los temas abordados en clase as como al material
bibliogrfico y audio-visual a presentarse.

VIII. EVALUACIN
Se aplicarn las siguientes evaluaciones:
2 controles de lectura: 25% cada uno.
Examen final escrito: 50%.

IX. PROCESO DE MATRCULA

El proceso de matrcula se realizar ntegramente a travs de la pgina web, por lo
que deber seguir necesariamente los siguientes pasos:
1. Inicie el proceso haciendo click sobre el link inscripcin click aqu que figura
junto al curso de su inters.
2. Llenar de manera obligatoria todos los datos que se le requiere (nombres,
apellidos, e-mail, telfono, DNI, etc).
3. En la pgina de pagos optar por alguna de las siguientes modalidades y elegir
el comprobante de pago respectivo (Boleta o Factura):

BANCO: Si desea efectuar el pago en efectivo.

TESORERIA GENERAL PUCP: Si desea efectuar el pago con tarjeta de
debito o crdito (salvo emitidas por centros comerciales o tiendas por
departamentos).
Nota: Tesorera no acepta pagos en efectivo.

PLATAFORMA VISA: Via Banca Virtual.

4. Una vez elegida la forma de pago, el sistema le generar un cdigo.

5. Anotar ese cdigo o imprimir la pgina y acercarse a Tesorera o al Banco
segn sea el caso.
6. La matrcula termina con la realizacin del pago bajo la modalidad elegida.
En el caso de pago en Banco o Plataforma VISA, el comprobante de pago elegido
se entregar la primera semana de clases. En caso de Tesorera, en el momento
de efectuar el pago.

X. DERECHOS ACADMICOS

Pblico en general: S/. 800.00

Tarifa Corporativa*: S/. 750.00
Tarifa Egresados CEC PUCP y miembros de la comunidad PUCP
(Alumnos o Egresados de Pre-grado o Maestras, docentes y no docentes)
**: S/.720.00
Tarifa por convenios con empresas (10% de descuento): S/. 720.00
Tarifa Especial (Participantes que se inscriban a dos o ms cursos):
S/.700.00 por cada curso.

Nota: Las tarifas son promocionales y excluyentes.

* Tarifa Corporativa: Tres o ms participantes.
** El cumplimiento de los requisitos establecidos para obtener las tarifas
promocionales sern verificados internamente durante el desarrollo del curso, en
caso se detecte alguna distorsin se le solicitar regularizar su inscripcin
abonando el importe faltante.

XI. CERTIFICACIN

CERTIFICADO DE APROBACIN
Ser entregado a los participantes que obtengan promedio final aprobatorio y
conserven el porcentaje mnimo de asistencia a clase requerido (80% de
asistencia).

CONSTANCIA DE ASISTENCIA
Ser entregada a los participantes que obtengan promedio final desaprobatorio y
que conserven el porcentaje mnimo de asistencia requerido (80% de asistencia)
La certificacin que se otorga es excluyente.

XII. INFORMES E INSCRIPCIONES

Campus Universitario
Centro de Educacin Continua de la PUCP
Av. Universitaria 1801 San Miguel
Edificio Mac Gregor - 6to Piso
Telfono: 626-2000 opcin 1 anexo 3200
info_cec@pucp.edu.pe
http://cec.pucp.edu.pe