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Historia de la salud pblica y su relacin con la salud ocupacional

Miguel Jujihara Armijo


Salud Ocupacional y epidemiologa
Instituto IACC
29-12-2015

Desarrollo
INSTRUCCIONES: Considerando la lectura y el anlisis de los contenidos de la semana 1, los
recursos adicionales y la investigacin que Ud. pueda realizar en Internet, desarrolle lo siguiente:
Elabore un informe en el que se analice y expliquen las relaciones de los tres elementos que
conforman la triada a la que apunta el paradigma de la salud ocupacional.
_ Situacin de salud
_ Calidad del empleo
_ Condiciones de trabajo.

Introduccin
El tema de la poca preocupacin en el mbito que existe referente a la salud y a la seguridad
ocupacional de los trabajadores no es reciente ya que viene abarcndose desde hace muchas aos
atrs, sin embargo en los aos 40 cuando estuvo en progreso la segunda guerra mundial fue
cuando realmente le tomaron importancia por el motivo que afectaba directamente a la poblacin
laboral, fue entonces que de manera rpida se abord este tema hasta el da de hoy.
De acuerdo a los datos que podemos recopilar existen estos tres elementos los cuales generan lo
que conocemos como salud ocupacional, esto nos lleva a una conclusin de que si una persona
pueda tener una enfermedad profesional o no va a depender directamente de las condiciones de
salud que presente un trabajador, de las condiciones de trabajo y la calidad de trabajo que realice.
Por ejemplo si este trabajador realiza sus funciones particulares como mecnico dental, no ocupa
ningn tipo de proteccin personal requerida en este caso una mascarilla para poder evitar el
polvo a sus pulmones lo ms probable que esta persona sufra de una silicosis en sus pulmones,
esta adems ser provocada por la sumatoria de factores que pueden ocasionar un dao a las
personas, y probablemente la calidad de vida. Su situacin de salud al comienzo de sus

actividades como mecnico dental pudieron haber sido buena, sin embargo, debemos tomar en
consideracin que la calidad del trabajo desempeado va ser la mejor o no en conjunto con las
condiciones de trabajo y de esta manera va a determinar de qu forma que cada uno de sus
trabajadores va a encontrarse expuesto a un peligro de manera permanente ocasionando as una
enfermedad profesional.
A travs de los avances en nuestro pas hemos ido incrementando positivamente algunos factores
que afectan directamente a nuestra sociedad como por ejemplo son los cambios positivos
ocurridos en estos ltimos aos con respecto a la educacin. Sin embargo, de acuerdo a las
opiniones pblicas y encuestas realizadas en nuestra sociedad tanto las personas que se atienden
ya sea en un sistema pblico o privado demuestran su inconformismo e inseguridad en su
sistema de atencin medica ya que son de difcil acceso a su atencin adems de que no cubren
su salud en determinados casos.
Para ello el gobierno ha tenido que desarrollar una cobertura la cual pueda poder financiar cada
una de las enfermedades llamadas catastrficas esto en el seguro privado. Adems, se ha
planteado poder desarrollar un sistema de reforma salud en el Congreso Nacional la cual se
encuentra en debate.
Nuestro pas ha ido evolucionando y madurando en cuanto a la materia de la salud ocupacional.
De hecho los diferentes gobiernos que hemos tenido han inculcado una orientacin a la
ciudadana en lo referente a este tema, a travs de aportes los cuales provoquen a cada una de las
personas una sensibilidad.
En cuanto al marco legal este ha entregado una buena eficacia, sin embargo este se puede
mejorar, como cada una de las cosas. Cabe destacar las principales caractersticas de este Sistema
de Salud Ocupacional.

_ Este es equivalente o similar, por dicha razn cada una de las personas cuenta con el derecho a
las prestaciones entregadas en forma definida por las necesidades que las originan.
_ Tiene la caracterstica de ser solidaria, este al tener aportes de manera porcentual los cuales
solamente distinguen los riesgos, de la manera que los beneficios son repartidos de la misma
manera entre los requirentes.
_ Integral, ya que esta resguarda cada una de las necesidades que son originadas de un accidente
o enfermedad profesional, prestaciones econmicas, rehabilitaciones y preventiva.
_ Universal, porque ella cubre a cada uno de los trabajadores.
_ Subsidiaria, ya que cada uno de estos derechos son respaldados a travs de una garanta
comprometida por el Estado.
En cuanto a la calidad que se desarrolla en un trabajo existen variados factores los cuales
influyen directamente en la salud de los trabajadores, entre los cuales podemos mencionar los
siguientes:
Los factores fsicos:
Ruido
Temperaturas Extremas
Ventilacin
Iluminacin
Presin
Radiacin
Vibracin
Factores Qumicos:
Vapores
Lquidos

Fibras
Nieblas
Humo
Gases
Polvo
Factores Biolgicos:
Esporas
Bacterias
Hongos
Insectos
Virus
Factores Ergonmicos:
Movimientos
Estrs
Visibilidad
Posturas
Iluminacin

Para poder minimizar los riesgos presentes en cada uno de los puestos de trabajo existen
alternativas entre las que tenemos.
Reconocer cada una de la naturaleza de los materiales que se empleen, reconocimiento de los
puntos crticos, estudiar cada una de las posturas de los trabajadores, hacer un estudio de las
jornadas y horarios y un estudio de los elementos de proteccin personal.

Evaluar cada una de las medidas de concentracin e intensidad de los agentes presentes, el nivel
de riesgo presente en las reas de trabajo, evaluar los niveles txicos.

Conclusin
Podemos decir que el objetivo principal de la salud ocupacional es propender por el
mejoramiento y mantenimiento de las condiciones generales de salud y calidad de vida de los
trabajadores
Educar a los trabajadores para prevenir enfermedad comn, accidente de trabajo, enfermedad
profesional y riesgos especficos.
Elaborar programas de bienestar social y capacitacin para todo el personal de la entidad para
integrar, recrear y desarrollar fsica, mental y socialmente a cada trabajador.
Capacitar en factores de riesgo, sus efectos sobre la salud y la manera de corregirlos.

Bibliografa

_ Contenido Semana 1, IACC.


_ Material Universidad Santo Toms.
_ http://bvs.sld.cu/revistas.