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RA/SEGUNDOBLOQUEPROCESOADMINISTRATIVO/Grupo[003]/20162 General
Quiz1semana3
Pregunta1
Sinresponderan
Puntacomo1,0

HenriFayolseinteresmuchoporelconceptodeorganizacinlinealquese
basaenalgunosdelossiguientesprincipios:
1unidaddemando
2unidaddeobjetivos
3centralizacindelaautoridad
4cadenaescalarojerarqua.
Seleccioneuna:
a.134
b.123
c.234
d.124

Pregunta2
Sinresponderan
Puntacomo1,0

LaproduccinenmasaintroducidaporHenryFordsebasaen____________
delastareasy___________deltrabajador,elcualnodebeirabuscarel
producto,sinoqueelproductodebellegaral.
Seleccioneuna:
a.lasimplicidadlaespecializacin
b.lacomplejidadlaversatilidad
c.elenriquecimientoelcriterio
d.lacontinuidadlacapacitacin

Pregunta3
Sinresponderan

SegnTaylor,simplificaralmximoeldiseodeloscargosmanualestienelas
siguientesventajas:

Puntacomo1,0

1Admitirempleadosmenoscalificadosymseconmicos
2Minimizarloscostosdeentrenamiento
3Reducirlaposibilidaddeerrores
4Disminuirlarotacindepersonal.
Seleccioneuna:
a.123
b.234
c.134
d.124

Pregunta4
Sinresponderan
Puntacomo1,0

SegnMayo,losmtodosdetrabajotiendentodosala__________ynoala
__________.Estaltimaselograsolamentesisecomprendequeeltrabajo
esunaactividadconjuntaycooperativa,dondeeltrabajadorreaccionamejor
dentrodeungruposocial(siendostalatareabsicadeladministrador)
Seleccioneuna:
a.eficienciacooperacin
b.produccineficacia
c.rentabilidadsatisfaccin
d.productividadcomunicacin

Pregunta5
Sinresponderan
Puntacomo1,0

Laadministracincientficaserefierealhombre______________,ignorando
_____________.
Seleccioneuna:
a.enformacolectivasusaspectosindividualistas.
b.comoelementodeproduccinsusrelacionesymotivaciones.
c.ensudimensinsocialsumotivacineconmica
d.ensuentornoemocionalsuentornofisiolgico

Pregunta6
Sinresponderan
Puntacomo1,0

AprincipiosdelsigloXX,dosingenierosdesarrollaronlostrabajospioneros
sobrelaadministracin._______________,quienproponaaumentarla
eficienciadelaindustriaatravsdelaracionalizacindelastareasdel
operarioy_______________,queproponahacerlopormediodela
estructuraysusinterrelaciones.
Seleccioneuna:
a.TaylorFayol
b.WeberMayo
c.TaylorMaslow
d.HerzbergFayol

Pregunta7
Sinresponderan
Puntacomo1,0

Elcontenidodelaadministracinvaraconformealateoraconsideradaensu
momentohistrico.Parala_____________________consisteenlosmtodos
ytrabajosdecadaoperario.
Seleccioneuna:
a.administracincientfica
b.teoradelasrelacioneshumanas
c.teoradelaburocracia
d.administracinporobjetivos

Pregunta8
Sinresponderan
Puntacomo1,0

EljefeadministrativodeunaEmpresasesientefrustradoensutrabajoal
presentarunproyectodeteletrabajoantelagerenciaquepuedereducir
costosfijos,debidoaquelapropuestanoseanalizporpartedelagerencia
considerndolainnecesaria,todavezqueincrementaralaperezadelos
trabajadores,puesestandoenlaoficinanohacannada,muchomenosdesde
suscasas.Apesardelosbeneficiosdelamismanocontconelapoyodelos
coordinadoresquienesprefirieronnocontrariaralgerenteopinandoque
posiblementeseraunalocura.Eljefeadministrativoestpensandoen
renunciar.Deacuerdoaloanterior,Loscoordinadoresestnbasandosufalta
deapoyoalproyectoporfactoresdequetipo:
Seleccioneuna:
a..Factorespolticos
b..Factoreseconmicos
c..Factorestecnolgicos
d..Factoressocioculturales

Pregunta9
Sinresponderan
Puntacomo1,0

Losautoresclsicos,comoTayloryFayol,soncriticadosporlapresentacin
_______ylgicadelfenmenodelasempresasinsistiendoenquesepueden
aplicar________atodaslassituaciones,sintenerencuentalaexperiencia
directadelavariabilidadylariquezaemocionalhumana.
Seleccioneuna:
a.racionalprincipiosuniversales
b.formalprocesosadministrativos
c.operacionalnormasestrictas
d.mecnicafrmulasdecontrol

Pregunta10
Sinresponderan
Puntacomo1,0

EljefeadministrativodeunaEmpresasesientefrustradoensutrabajoal
presentarunproyectodeteletrabajoantelagerenciaquepuedereducir
costosfijos,debidoaquelapropuestanoseanalizporpartedelagerencia
considerndolainnecesaria,todavezqueincrementaralaperezadelos
trabajadores,puesestandoenlaoficinanohacannada,muchomenosdesde
suscasas.Apesardelosbeneficiosdelamismanocontconelapoyodelos
coordinadoresquienesprefirieronnocontrariaralgerenteopinandoque
posiblementeseraunalocura.Eljefeadministrativoestpensandoen
renunciar.Deacuerdoalahistoriaanterior,Paraqueeljefeadministrativo
puedaponerenmarchasuproyectoquerequeriraimplementarenla
compaa?
Seleccioneuna:
a..Unmodeloadministrativoenfocadoeneltrabajoenequipo,la
responsabilidadyautocontroldelostrabajadoresentodoslosniveles
jerrquicos.
b..Unmodeloadministrativoenfocadoenmejorarlasrelacionessociales
delostrabajadorescomofactorfundamentaldesuproductividad.
c..Unmodeloadministrativoenfocadoenelfortalecimientodela
estructuradelaorganizacinquedemayorflexibilidadalastareasquese
realizan.
d..Unmodeloadministrativoenfocadoenlaproductividadindividualde
lostrabajadores.