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El Sector de la Sanidad en Andalucía                                                                                              C.F.G.M.

 Cuidados Auxiliares de Enfermería 
Tema 2: Configuración Laboral de la Sanidad en Andalucía                                                                                                      Curso 2010/2011  

BLOQUE TEMÁTICO 1

CONFIGURACIÓN ORGANIZATIVA DE LA
SANIDAD EN ANDALUCIA.

UNIDAD DIDÁCTICA 2:

Configuración Laboral de la Sanidad en Andalucía

Introducción

2.1. Configuración laboral en Andalucía

2.1.1 Configuración por sectores económicos


2.1.2 Evolución de la Población Laboral en Andalucía
2.1.3 Evolución de la Población Laboral según los sectores
económicos

2.2. Estructura de la demanda de empleo

2.2.1. Altas de Demanda.


2.2.2. Parámetros tabulados en las demandas de empleo
2.2.3. Altas de Oferta.

2.3. Análisis del mercado laboral

2.3.1. La oferta de empleo


2.3.2. La demanda de empleo

##############

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INTRODUCCIÓN.

Antes de comenzar la unidad, conviene comentar los siguientes términos, con los que opera
el Instituto Nacional de Estadística (INE), en relación a la población en condiciones de trabajar.

b Población activa Personas de 16 o más años que, durante la semana de referencia (la
anterior a aquella en que se realiza la entrevista), suministran mano
de obra para la producción de bienes y servicios o están disponibles
y en condiciones de incorporarse a dicha producción. Se
subdividen:

h Población ocupada: personas de 16 o más años que durante la semana de


referencia han estado trabajando durante al menos una
hora, a cambio de una retribución (salario, jornal,
beneficio empresarial, etcétera) en dinero o especie.
También son ocupados quienes teniendo trabajo han
estado temporalmente ausentes del mismo por
enfermedad, vacaciones, etcétera.
Los ocupados se clasifican atendiendo a la situación
profesional en no asalariados (empleadores,
empresarios sin asalariados y trabajadores
independientes, miembros de cooperativas, ayudas
familiares) y asalariados (públicos o privados).
Atendiendo a la duración de la jornada se clasifican
en ocupados a tiempo completo y ocupados a tiempo
parcial. La jornada habitual semanal no puede ser
inferior a 30 horas en el primer caso ni superior a 35 en
el segundo.
Los asalariados se clasifican en indefinidos y
temporales. Estos últimos tienen fijado el fin de su
contrato o relación laboral por medio de condiciones
objetivas, tales como la expiración de un cierto plazo,
la realización de una tarea determinada, etcétera.

d Población parada: personas de 16 o más años que durante la semana de


referencia han estado sin trabajo, disponibles para
trabajar y buscando activamente empleo(1). Son
parados también quienes ya han encontrado un trabajo y
están a la espera de incorporarse a él, siempre que
verifiquen las dos primeras condiciones.

b Población inactiva. población de 16 o más años no incluida en ninguna de las


categorías anteriores

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b Población que busca el primer empleo. Aquella de 16 años o más que accede por vez
primera al mercado laboral.

b Población contada aparte. son quienes hacen el servicio militar o el civil sustitutorio.
En España, este colectivo ha dejado de existir en
diciembre de 2001.

El INE obtiene estos datos a partir de la Encuesta de Población Activa (EPA) que realiza
trimestralmente. No tienen porqué coincidir con aquellos otros que maneja el Instituto Nacional dé
Empleo (INEM). Así, el término "desempleado" del INEM implica que la persona se registra en
las oficinas de desempleo para buscar trabajo en la clasificación correspondiente.

El Instituto de Estadística de Andalucía (IEA) es un organismo autónomo de carácter


administrativo adscrito a la Consejería de Economía y Hacienda, dotado de la autonomía
administrativa y financiera suficiente para el cumplimiento de sus fines, así como para la gestión de
su patrimonio y de los fondos que se le asignen

(1) Según el Reglamento (CE) 1897/2000 los únicos métodos de búsqueda de empleo considerados activos
son:

• Estar en contacto con una oficina pública de empleo con el fin de encontrar trabajo, cualquiera que
sea la parte que haya tomado la iniciativa (la renovación de la inscripción por razones puramente
administrativas no constituye un planteamiento activo).

• Estar en contacto con una oficina privada (oficina de empleo temporal, empresa especializada en
contratación, etc.) con el fin de encontrar trabajo

• Enviar una candidatura directamente a los empleadores.

• Indagar a través de relaciones personales, por mediación de sindicatos, etc.

• Anunciarse o responder a anuncios de periódicos.

• Estudiar las ofertas de empleo.

• Participar en una prueba, concurso o entrevista, en el marco de un procedimiento de contratación.

• Buscar terrenos, locales o material.

• Realizar gestiones para obtener permisos, licencias o recursos financieros.

Estos métodos deben haberse utilizado en las cuatro semanas anteriores a la entrevista.

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2. 1. Configuración laboral en Andalucía

La tabla siguiente muestra la configuración de la población laboral en Andalucía durante el


tercer trimestre de 2.003, expresado en miles de personas:

Población de 16 y más años por sexo y relación con la actividad económica


(miles de personas)
Hombres Mujeres Ambos sexos
Población de 16 y más años 2920,1 3082,5 6002,6
Activos 1962,8 1218,6 3181,4
Ocupados 1700,2 886,2 2586,4
Parados 262,6 332,4 595,0
Inactivos 957,3 1863,9 2821,2
Tasa de actividad 67,22 % 39,53 % 53,00 %

Tasa de paro 13,38 % 27,28 % 18,70 %

La tabla siguiente muestra la configuración de la población laboral en España durante el


tercer trimestre de 2.003, expresado en miles de personas:

Población de 16 y más años por sexo y relación con la actividad económica


(miles de personas)
Hombres Mujeres Ambos sexos
Población de 16 y más años 16621,7 17608,9 34230,6
Activos 11269,8 7662,6 18932,4
Ocupados 10353,6 6464,2 16817,8
Parados 916,2 1198,4 2114,6
Inactivos 5351,9 9946,3 15298,2
Tasa de actividad 67,80 % 43,52 % 55,31 %

Tasa de paro 8,16 % 15,64 % 11,17 %

Llama la atención el que existan más mujeres que hombres en la población inactiva (casi el
doble), y en la parada, habiendo más mujeres que hombres en el total de la población. También es
llamativo el que la población inactiva supere a la activa o que la población parada suponga un buen
porcentaje de la activa.

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2. 1. 1. Configuración por sectores económicos

Los sectores que configuran la economía son básicamente tres:

¾ el sector primario (agricultura, ganadería),


¾ el secundario (industria, construcción) y
¾ el terciario (servicios). Dentro de este cabe distinguir:
a) los destinados a la venta, y
b) aquellos no destinados a la venta, (p.e.: el sector de la sanidad).

En la siguiente figura se muestra la configuración, por sectores económicos, de la


población laboral en Andalucía en el tercer trimestre de 2.003.

8,34
11,44 Agricultura
Industria
Construcción
Servicios

14,65

65,57

En la siguiente figura se muestra la configuración, por sectores económicos, de la


población laboral en España en el tercer trimestre de 2.003.

5,42

18,71
Agricultura
Industria
Construcción
Servicios
11,83
64,05

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El sector servicios es el que más peso tiene en lo que se refiere a la ocupación del
mercado laboral. Las actividades sanitarias ocupaban, en 1998, a casi un 10 por 100 de la
población del sector servicios en Andalucía, situándose en quinto lugar tras el comercio, la
administración pública, la educación y la hostelería.

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2.1.2. Evolución de la población laboral en Andalucía

La población activa y la ocupada experimentaron un crecimiento continuo durante la


última década como se observa en este gráfico.

Evolución Población laboral en Andalucía


3500

3000

2500
Miles de personas

2000
Activos
Ocupados
1500 Parados
Inactivos

1000

500

0
1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002
Años

2.1.3. Evolución de la población laboral según sectores económicos

La población ocupada en el sector servicios fue también la que mayor crecimiento


experimentó durante el periodo 1993-02, creándose 499,200 nuevos empleos en Andalucia.

Concentrándonos en nuestro sector y entorno, se ha pasado en Andalucía: desde 85.000


personas ocupadas en actividades sanitarias en 1994 (que suponían el 3,29 por 100 de la población
activa de entonces) hasta 150.700 en 2002. Podemos hablar, pues, de un crecimiento en la
población ocupada del sector sanitario en Andalucía para dicho período.

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2.2. Estructura de la demanda de empleo

La fuente principal para obtener datos de la demanda de empleo es el INEM. Según éste,
por demanda de empleo entendemos: «Es la solicitud de un puesto de trabajo que realiza un
trabajador, desempleado o no, ante una Oficina de Empleo del INEM, Agencia de Colocación,
Servicio Europeo de Empleo o en el Registro de Demandantes de Empleo del Exterior».

Con el total de demandas de empleo en alta registradas por el INEM el último día de cada
mes, se elabora el paro registrado. Del mismo se excluyen las demandas correspondientes a
determinadas situaciones (demandantes no parados), como:

Demandantes que solicitan otro empleo compatible con el que ejercen (Pluriempleo).
Demandantes que, estando ocupados, solicitan un empleo para cambiarlo por el que tienen
(Mejor empleo).
Demandantes perceptores de prestaciones por desempleo que participan en trabajos de
Colaboración Social (Colaboración Social).
Demandantes que son pensionistas de jubilación, pensionistas por gran invalidez o invalidez
absoluta y demandantes de edad igual o superior a 65 años (Jubilados).
Demandantes que solicitan un empleo para un período inferior a 3 meses (Empleo Coyuntural).
Demandantes que solicitan un trabajo con jornada inferior a 20 horas semanales (Jornada < 20
horas).
Demadantes que están cursando estudios de enseñanza oficial reglada siempre que sean menores
de 25 años o que superando esta edad sean demandantes de primer empleo (Estudiantes).
Demandantes asistentes a cursos de Formación Profesional Ocupacional, cuando sus horas
lectivas superen las 20 a la semana, tengan una beca al menos de manutención y sean
demandantes de primer empleo (Estudiantes).
Demandantes con demanda suspendida en tanto permanezcan en esta situación ya que la
suspensión de la demanda, que generalmente se tramita a petición del demandante y por causa
que lo justifique, interrumpe la búsqueda de empleo (Demandas suspendidas).
Demandantes beneficiarios de prestaciones por desempleo en situación de compatibilidad de
empleo por realizar un trabajo a tiempo parcial (Compatibilidad prestaciones).
Demandantes que están percibiendo el subsidio agrario o que, habiéndolo agotado, no haya
transcurrido un periodo superior a un año desde el día del nacimiento del derecho
(Trabajadores Eventuales Agrícolas Subsidiados).
Demandantes que rechacen acciones de inserción laboral adecuadas a sus características, según
se establece en el Art. 17 apartado 2 del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de Agosto
(Rechazo de acciones de inserción laboral).
Demandantes sin disponibilidad inmediata para el trabajo o en situación incompatible con el
mismo como demandantes inscritos para participar en un proceso de selección para un puesto de
trabajo determinado, solicitantes de un empleo exclusivamente para el extranjero, demandantes
de un empleo solo a domicilio, demandantes que en virtud de un expediente de regulación de
empleo, están en situación de suspensión o reducción de jornada o modificación de las
condiciones de trabajo, etc... (Otras causas)

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La información correspondiente se puede estructurar en función de variables tales como la edad,


el sexo, la formación de los demandantes, la antigüedad y la experiencia (en meses), los niveles
profesionales, etc.

Paro registrado: ANDALUCIA . OCTUBRE 2003


TOTAL EDAD MENORES 25 AÑOS MAYORES 25 AÑOS
AMBOS SEXOS 367.840 66.507 301.333
TOTAL SECTORES HOMBRES 147.737 28.808 118.929
MUJERES 220.103 37.699 182.404
AMBOS SEXOS 15.599 3.761 11.838
AGRICULTURA HOMBRES 6.492 1.697 4.795
MUJERES 9.107 2.064 7.043
AMBOS SEXOS 38.665 4.235 34.430
INDUSTRIA HOMBRES 17.399 2.297 15.102
MUJERES 21.266 1.938 19.328
AMBOS SEXOS 46.504 6.168 40.336
CONSTRUCCION HOMBRES 40.322 5.503 34.819
MUJERES 6.182 665 5.517
AMBOS SEXOS 195.168 26.445 168.723
SERVICIOS HOMBRES 65.490 9.540 55.950
MUJERES 129.678 16.905 112.773
AMBOS SEXOS 71.904 25.898 46.006
SIN EMPLEO ANTERIOR HOMBRES 18.034 9.771 8.263
MUJERES 53.870 16.127 37.743

Dicha información la puedes obtener en la dirección web del INFM: http//www.inem.es.

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2.2. 1. Altas de Demanda

Altas de demanda son las inscripciones como demandantes formalizadas por las Oficinas
de Empleo durante el período de referencia.

Las demandas canceladas durante el período de referencia, se denominan Bajas de


Demanda y pueden ser causadas por:

™ Colocación gestionada: Es la baja producida por haberse colocado el demandante a


través de las gestiones o actuaciones realizadas por las Oficinas de Empleo.
™ Colocación comunicada: Es la baja producida por colocación sin gestión de la
Oficina, conocida a través del registro de contratos o de la comunicación de
contratación cuando el contrato no es exigible.
™ No renovación de la demanda: Es la baja producida por no haberse cumplido por el
demandante la obligación de renovar la demanda en las fechas señaladas por la
Oficina de Empleo.
™ Traslado de demanda: Esta baja se produce de oficio en la Oficina de origen cuando
por cambio de domicilio del demandante procede trasladar la demanda a otra
Oficina.
™ Otras causas: En este concepto se engloban todas las causas no contempladas
anteriormente tal como baja voluntaria, fin de expediente de regulación de empleo,
fin de período de inactividad de trabajadores fijos discontinuos, no comparecer
reiteradamente a llamamientos de la Oficina para acciones de inserción laboral o
rechazar reiteradamente acciones de inserción laboral propuestas por la Oficina de
Empleo, etc...

2.2. 2. Parámetros tabulados en las demandas de empleo.

La demanda de empleo está estructurada en los siguientes parámetros:

 Grupos de edad:

Las edades reflejadas en las distintas tablas son la reales de los demandantes en el
momento de producirse el hecho tabulado (alta, baja o colocación) o la extracción (demandas
pendientes).

Las edades se agrupan en los siguientes tramos, en años:

Edad
< 20 20 - 24
25 - 29 30 - 34
35 - 39 40 - 44
45 - 49 50 - 54
55 - 59 > 59

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Altas de demanda registradas por edad según comunidades y provincias.


AMBOS SEXOS. AÑO
OCTUBRE 2003
< 20 20 - 24 25 - 29 30 - 34 35 - 39 40 - 44 45 - 49 50 - 54 55 - 59 > 59
TOTAL
AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS
ALMERIA 232.709 18.055 45.988 46.713 35.519 28.455 22.163 15.818 10.564 6.306 3.128
CADIZ 558.793 39.232 111.082 110.758 85.201 71.377 53.922 38.559 25.590 15.813 7.259
CORDOBA 449.740 24.574 65.129 67.165 62.480 64.773 57.087 43.614 30.339 21.694 12.885
GRANADA 340.521 20.533 63.530 65.468 48.907 43.960 35.048 25.183 17.665 12.564 7.663
HUELVA 288.824 19.077 53.368 59.193 44.731 37.567 29.168 19.778 13.082 8.391 4.469
JAEN 366.295 20.972 53.501 55.503 51.857 53.956 47.084 32.617 23.386 16.717 10.702
MALAGA 537.053 42.213 110.856 103.078 76.142 64.302 50.971 36.353 25.904 17.676 9.558
SEVILLA 1.032.844 67.409 195.990 199.643 154.747 132.259 105.611 75.723 52.450 32.920 16.092
ANDALUCIA 3.806.779 252.065 699.444 707.521 559.584 496.649 401.054 287.645 198.980 132.081 71.756

La demanda por edades para una ocupación determinada está relacionada con factores
como:
¾ la duración de los estudios que conducen a dicha ocupación,
¾ la situación del mercado laboral (relación oferta/demanda básicamente),
¾ las necesidades de la población,
¾ etc.

 Niveles de estudios terminados:

Hasta el año 2002, los niveles de estudios reflejados en las tablas se refieren a los
contenidos en la base de datos en el momento de producirse el hecho tabulado o la extracción. Se
clasifican según los siguientes grupos:

- Sin Estudios
- Estudios primarios sin certificado
- Certificado de escolaridad
- E.G.B. y asimilados
- B.U.P. y asimilados
- F.P. y asimilados
- Titulación de grado medio
- Titulación de grado superior

Desde el año 2003, se indica el nivel de estudios terminados contenido en la base de datos
en el momento de producirse el hecho tabulado o la extracción, aplicando la Clasificación Nacional
de Educación 2000 (C.N.E.D. 2000) publicada en el B.O.E. número 58 de 8 de marzo.

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Los datos para la nueva clasificación por nivel de estudios se obtienen de las bases de datos actuales
del INEM, que todavía recogen la información con los códigos antiguos y están adaptándose a la
nueva clasificación y son recodificados según la siguiente tabla de conversiones:

Nivel de estudios actual Nivel de estudios antiguo

Analfabetos Sin estudios


Estudios primarios incompletos Estudios primarios sin certificado
Estudios primarios completos
Estudios secundarios
 Programas de formación profesional
• FIP sin titulación
• FIP con sec. primera etapa
• FP de grado medio FP I
• Música-danza de grado medio
• FIP con sec. segunda etapa
 Educación General
• Primera etapa sec. sin título Certificado escolar
• Graduado escolar E.G.B.
• Bachillerato B.U.P.
Estudios postsecundarios
 Técnico-profesionales superiores
• FP de grado superior
9 FP de grado superior FP II
9 Otras titulaciones FP Otras titulaciones FP
• FIP con FP de grado superior
 Primer ciclo
• Diplomatura o equivalente Título de grado medio
 Segundo y tercer ciclo
• Licenciatura o equivalente Título de grado superior
• Doctorado universitario
 Otros
• Especialización
• Postgrado
• FIP con título universitario
• Título propio universitario

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ALTAS DE DEMANDA
Altas de demanda registradas según nivel de estudios terminados por
comunidades y provincias. AMBOS SEXOS . MES
OCTUBRE 2003
ESTUDIOS
ESTUDIOS POSTSECUNDARIOS
SECUNDARIOS
PROG. TEC.- SEG. Y
EST. PRIM. EST. PRIM. EDUC. PRIMER
TOTAL ANALFABETOS FORM. PROF. TERC. OTROS
INCOMP. COMPL. GRAL. CICLO
PROF. SUP. CICLO
ALMERIA 29.990 712 6.468 556 19.529 799 1.170 756
CADIZ 64.902 205 7.808 2.593 46.540 3.482 2.651 1.623
CORDOBA 46.575 852 9.813 1.051 30.117 1.814 1.597 1.331
GRANADA 39.983 346 4.601 887 28.420 1.595 2.040 2.094
HUELVA 34.415 855 3.530 710 25.869 1.412 1.212 827
JAEN 37.209 287 6.578 759 25.879 1.299 1.415 992
MALAGA 63.603 718 8.366 1.377 46.271 2.220 2.497 2.154
SEVILLA 141.924 2.698 20.269 3.536 100.531 5.884 4.587 4.419
ANDALUCIA 458.601 6.673 67.433 11.469 323.156 18.505 17.169 14.196

 Grupos de Ocupación:

En las tablas de demanda se refleja la ocupación en la que el demandante desea trabajar


preferentemente. Corresponde a la existente en la base de datos corporativa en el momento de
producirse el hecho tabulado. En las ofertas y colocaciones el grupo de ocupación es el
correspondiente al puesto ofertado u ocupado.
Las claves utilizadas son las definidas en la Clasificación Nacional de Ocupaciones
aprobada por R.D. 917/94 de 6 de mayo (CNO-94).

Esta clasificación se estructura en:

¾ 10 Grandes Grupos, que se identifican con un dígito.


¾ Los Grandes Grupos se dividen a su vez en 19 Grupos Principales identificados con
letras; cada Gran Grupo puede subdividirse en uno o mas Grupos Principales.
¾ El siguiente nivel está constituido por 66 Subgrupos Principales identificados con dos
dígitos. Existen otros niveles con mayor grado de desagregación, que a efectos de la
presente publicación estadística no tienen interés.

Los Grandes Grupos, son los siguientes:

1. Dirección de empresas y de las administraciones públicas.


2. Técnicos y Profesionales científicos e intelectuales.
3. Técnicos y Profesionales de apoyo.
4. Empleados de tipo administrativo.
5. Trabajadores de servicio de restauración, personales, protección y vendedores de
comercio.
6. Trabajadores cualificados en la agricultura y la pesca.
7. Artesanos y trabajadores cualificados de industrias manufactureras, la
comunicación y la minería, excepto operadores de instalaciones y maquinarias.

Profesora: Laura Fernández Alcalde – IES La Granja                                                                                                                                    13 
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8. Operadores de maquinaria e instalaciones, montadores.


9. Trabajadores no cualificados.
10. Fuerzas Armadas.

ALTAS DE DEMANDA
Altas de demanda según grupo de ocupación por comunidades y
provincias. AMBOS SEXOS . MES
OCTUBRE 2003
GRAN GRUPO DE OCUPACION
TOTAL 1 2 3 4 5 6 7 8 9 0
ALMERIA 29.990 50 1.603 937 1.901 4.260 2.957 2.481 1.113 14.683 5
CADIZ 64.902 125 3.225 2.861 5.373 11.757 9.272 9.179 1.789 21.258 63
CORDOBA 46.575 61 2.281 1.799 2.874 5.377 16.100 5.921 1.726 10.428 8
GRANADA 39.983 52 3.163 2.101 2.772 6.346 9.472 4.068 1.280 10.712 17
HUELVA 34.415 27 1.760 1.398 1.908 3.676 9.482 3.832 877 11.448 7
JAEN 37.209 25 2.007 1.125 1.716 4.156 11.737 4.540 1.812 10.081 10
MALAGA 63.603 184 3.997 2.906 5.575 12.478 8.014 6.744 1.969 21.712 24
SEVILLA 141.924 201 7.666 6.078 10.284 18.637 24.654 18.118 3.562 52.696 28
ANDALUCIA 458.601 725 25.702 19.205 32.403 66.687 91.688 54.883 14.128 153.018 162

 Actividad Económica:

La actividad económica en las tablas de demanda indica aquella en la que trabaja el


demandante o en la que realizó su último trabajo, según el caso. En las tablas de oferta y
colocaciones indica la actividad económica del puesto ofertado u ocupado.

Las claves utilizadas son las correspondientes a la Clasificación Nacional de


Actividades Económicas aprobada por R.D. 1560/92 de 18 de Diciembre (CNA-93).

Esta clasificación se compone de 17 Secciones, codificadas alfabéticamente desde la A


a la Q, y subdivididas en 60 Divisiones codificadas numéricamente con dos dígitos cada una, que
con respecto a su codificación no guardan ninguna relación con la sección.

ALTAS DE DEMANDA
Altas de demanda según sectores de actividad económica por comuni
dades y provincias. AMBOS SEXOS . MES
OCTUBRE 2003

TOTAL AGRICULTURA Y PESCA INDUSTRIA CONSTRUCCION SERVICIOS SIN EMPLEO ANT.


ALMERIA 29.990 5.630 892 2.821 13.722 6.925
CADIZ 64.902 10.204 3.434 11.004 30.628 9.632
CORDOBA 46.575 20.258 2.890 5.375 13.461 4.591
GRANADA 39.983 7.186 1.663 5.301 18.628 7.205
HUELVA 34.415 11.462 1.241 4.995 12.411 4.306
JAEN 37.209 12.716 2.489 4.927 12.611 4.466
MALAGA 63.603 6.643 2.545 8.817 32.670 12.928
SEVILLA 141.924 46.354 7.738 18.686 52.862 16.284
ProfesoraANDALUCIA
: Laura Fernández Alca                                       
458.601 lde – IES La Granja120.453 22.892                          
61.926                186.993
                                      66.337
               14 
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A efectos prácticos, se han mantenido los cuatro sectores de Actividad Económica


tradicionales, agrupando en cada uno de ellos las secciones y divisiones, según se indica más
adelante.

Además de los sectores antes citados, el INEM incluye el epígrafe "Sin Empleo
Anterior" para incluir a los demandantes que no han trabajado con anterioridad a su demanda.

Las secciones y divisiones de Actividad Económica de la CNAE-93 son las siguientes:

A Agricultura, ganadería, caza y selvicultura


B Pesca
C Industrias extractivas
D Industria manufacturera
Producción y Distribución de energía eléctrica,
E
gas y agua
F Construcción
Comercio, Reparación de vehículos de motor,
G motocicletas y ciclomotores y artículos
personales y de uso doméstico
H Hostelería
I Transporte, almacenamiento y comunicaciones
J Intermediación financiera
K Actividades inmobiliarias
Administración Pública, Defensa y Seguridad
L
Social Obligatoria
M Educación
Actividades sanitarias y veterinarias. Servicios
N
Sociales
Otras actividades sociales y de servicios
O
prestados a la Comunidad. Servicios personales
P Hogares que emplean personal doméstico
Q Organismos extraterritoriales
X Sin Empleo Anterior

2.2. 3. Altas de Oferta

Las Altas de Puestos de Trabajo ofrecidos para Gestión son los puestos de trabajo
ofrecidos por Empresas y Organismos públicos ó privados registrados en las Oficinas de Empleo
durante el período de referencia, para que la Oficina gestione su cobertura con los demandantes
idóneos.

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Las cancelaciones de puestos ofrecidos que se producen durante el período de


referencia, se denominan Bajas de Puestos de Trabajo ofrecidos para Gestión (Bajas de Ofertas),
y pueden tener lugar por haberse ocupado el puesto por un trabajador, en cuyo caso se trata de una
baja por colocación, o por otras causas distintas a la colocación, en cuyo caso se clasifica como baja
por otras causas.

PUESTOS
Altas de puestos de trabajo ofrecidos para gestión por grupo de
ocupación del puesto por comunidades y provincias. MES .
OCTUBRE 2003
GRAN GRUPO DE OCUPACION
TOTAL 1 2 3 4 5 6 7 8 9 0
ALMERIA 2.741 1 124 53 139 202 224 304 166 1.528
CADIZ 3.139 3 127 143 198 388 772 601 79 828
CORDOBA 3.139 2 97 113 107 213 1.008 379 93 1.127
GRANADA 4.600 2 113 127 138 383 2.013 443 114 1.267
HUELVA 2.765 2 48 69 103 125 1.537 343 58 480
JAEN 4.059 1 46 75 94 186 2.088 585 75 908 1
MALAGA 4.975 10 118 219 233 581 2.002 750 102 960
SEVILLA 10.981 7 346 319 770 842 375 1.397 235 6.690
ANDALUCIA 36.399 28 1.019 1.118 1.782 2.920 10.019 4.802 922 13.788 1

Los Puestos de Trabajo pendientes de cubrir son los correspondientes a las ofertas de
empleo registradas en los servicios públicos de empleo que se encuentran a final de mes en alguna
de las siguientes fases de su gestión antes de causar baja:

¾ Búsqueda de candidatos idóneos según el perfil del puesto ofertado.


¾ Envío de candidatos al ofertante.
¾ Selección del trabajador por el ofertante.
¾ Pendiente de comunicación a los servicios públicos de empleo de la relación laboral
establecida (Presentación del contrato o comunicación del mismo, para proceder a dar de
baja el puesto ofertado).

Las Colocaciones son los puestos de trabajo cubiertos por trabajadores durante el
período de referencia. La colocación puede realizarse según dos vías distintas:

¾ Colocaciones gestionadas o por vía de gestión. Son las realizadas durante el período de
referencia mediante gestión de la Oficina, tanto en el proceso de colocación como en
procesos previos de preparación del trabajador para su inserción laboral.
¾ Colocaciones comunicadas o por vía de comunicación. Son las realizadas durante el
período de referencia sin gestión de la Oficina. Son conocidas a través de las
comunicaciones de contratación realizadas por los empleadores y por presentación de
contratos a registro, si estos contratos no son consecuencia de una colocación gestionada
por la Oficina.

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COLOCACIONES
Colocaciones registradas según tramos de edad de la persona colocada
por comunidades y provincias. AMBOS SEXOS. MES
OCTUBRE 2003
< 20 20 - 24 25 - 29 30 - 34 35 - 39 40 - 44 45 - 49 50 - 54 55 - 59 > 59
TOTAL
AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS AÑOS
ALMERIA 26.151 1.868 4.963 5.413 4.047 3.245 2.646 1.880 1.136 641 312
CADIZ 39.225 2.235 8.273 8.150 6.005 4.957 3.755 2.678 1.687 988 497
CORDOBA 37.850 1.853 5.614 5.801 5.236 5.561 4.857 3.774 2.491 1.689 974
GRANADA 28.226 1.565 5.495 5.551 3.934 3.576 2.908 2.110 1.409 1.079 599
HUELVA 27.488 1.835 5.212 5.583 4.236 3.653 2.780 1.950 1.210 685 344
JAEN 26.134 1.440 4.097 4.304 3.686 3.817 3.347 2.272 1.613 1.002 556
MALAGA 54.904 3.591 11.351 10.924 7.984 6.736 5.333 3.804 2.572 1.700 909
SEVILLA 121.164 7.478 24.043 24.145 17.846 15.476 12.471 8.785 5.817 3.395 1.708
ANDALUCIA 361.142 21.865 69.048 69.871 52.974 47.021 38.097 27.253 17.935 11.179 5.899

COLOCACIONES
Colocaciones registradas según nivel de estudios de la persona colocada
por comunidades y provincias. AMBOS SEXOS. MES
OCTUBRE 2003
PROG. TEC.- SEG. Y
EST. PRIM. EST. PRIM EDUC. PRIMER
TOTAL ANALFABETOS FORM. PROF. TERC. OTROS
INCOM. COMP. GRAL. CICLO
PROF. SUP. CICLO
ALMERIA 26.151 160 4.025 447 19.564 632 806 517
CADIZ 39.225 51 4.439 1.445 29.061 2.062 1.282 885
CORDOBA 37.850 637 8.977 786 24.451 1.258 1.018 723
GRANADA 28.226 166 2.911 559 21.291 1.070 1.169 1.060
HUELVA 27.488 696 2.854 485 21.258 997 741 457
JAEN 26.134 72 4.097 547 19.048 926 832 612
MALAGA 54.904 231 6.850 1.060 41.685 1.777 1.758 1.543
SEVILLA 121.164 1.835 16.615 2.878 87.835 5.048 3.681 3.272
ANDALUCIA 361.142 3.848 50.768 8.207 264.193 13.770 11.287 9.069

2.3. Análisis del mercado laboral

El incremento en la población implica una mayor demanda de trabajo. Lo ideal sería que
la creación de los puestos de trabajo evolucionara en paralelo al incremento de la demanda.

Cuando la demanda supera a la oferta, el mercado se satura y la consecuencia inevitable


es el paro. Es el caso, por ejemplo, de la ocupación de «auxiliar de enfermería», cuya demanda es
significativamente superior a la oferta (24.082 demandantes/326 ofertas de empleo durante el tercer
trimestre de 1999).

Por contra, otras ocupaciones están menos saturadas (técnico especialista en radioterapia,
radiodiagnóstico, documentación clínica, prótesis dental, salud rnedioambiental,

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ortoprotésica).Frente al problema del paro, surge la especialización en la ocupación pertinente. Por


ejemplo, para los auxiliares de enfermería: asistencia geriátrica en enfermos de Alzheimer;
balneoterapia, ayuda a domicilio, etc. Al especializarse, se consigue una relación oferta/demanda
más favorable en el mercado laboral.

2.3.1. La oferta de empleo

¾ Ocupaciones más ofertadas

El INEM elabora, periódicamente, informes sobre las 50 ocupaciones más ofertadas al


mercado laboral. Durante el tercer trimestre de 1999, aparecían en dicho listado las siguientes
ocupaciones del sector sanitario:

K enfermero/a (18º puesto),


K auxiliar de clínica (19º puesto),
K médico, medicina peral (31º puesto),
K auxiliar enfermería hospitalaria (42º puesto)
K celador de centro sanitario (46º puesto)
El análisis de la oferta incluye también el estudio del perfil de las ocupaciones más
ofertadas. Por ejemplo, los datos de las ofertas para la ocupación de «auxiliar de clínica» fueron,
para el tercer trimestre de 1999, los siguientes:

Edad 16-20 20-24 25-34 35-44 45-54 55-60 >60 Indiferente


Ofertas 255 33 5 5 8 20
Niveles Académicos 0-1-2 3-4 5-6 8 9
Ofertas 30 267 29

Durante el período de tiempo referido, el perfil de la ocupación más ofertada era aquel de
grado para: «una mujer de entre 18 y 24 años y con estudios de formación profesional de grado
medio o de educación secundaria».

Factores que influyen en la oferta son los derivados de las innovaciones tecnológicas:
informática, automatización, biotecnología, y telecomunicaciones.

2.3.2 La demanda de empleo

¾ Evolución del paro registrado por sectores económicos.


La evolución del paro durante la última década del siglo XX, referida al sector servicios,
ha sido decreciente.

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Evolución Paro en Andalucía

300000

250000

200000
Servicios
Miles de personas

Industria
150000

Construcción
100000
Sin Empleo

50000

0
1994 1995 1996 1997 1998
Años

¾ Ocupaciones más demandadas


Dentro de las 50 ocupaciones más demandadas en el mercado laboral (tercer trimestre de
1999), aparecían, referidas al sector sanitario, las ocupaciones siguientes:

3 Auxiliar de clínica
3 Celador de centros sanitarios.

El análisis de la demanda para esa ocupación se realizaría a partir de los datos siguientes:

Edad 16-20 20-24 25-34 35-44 45-54 55-60 >60


Hombres 96 541 759 370 86 15 6
Mujeres 725 4.014 8.376 6.901 1.879 257 57

Niveles
1 2 3 4 5 6 8 9
Académicos
Hombres - 29 426 667 333 225 162 31
Mujeres 61 567 6.092 7.834 3.366 2.575 1.523 191

Según estos datos, el perfil tipo que más demanda la ocupación de auxiliar sería: «mujer de
25 a 34 años con estudios de FP de grado medio o de educación secundaria».

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GLOSARIO.

3 Tasa de actividad.

Porcentaje de activos con relación a la población de 16 o más años.

3 Tasa de empleo.
Porcentaje de ocupados respecto de la población activa.

3 Tasa de paro.

Porcentaje de parados respecto de la población activa.

φφφφφφφφφφφφ

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