O texto de Jay Conger, Quem a gerao X?

? mostra a diferena histrica entre as geraes e os abalos que sofreram, e como estes abalos influenciaram em suas vidas profissionais. No texto temos 3 geraes como parmetro de comparao, a gerao silenciosa, a gerao baby boom, e a gerao x. A gerao silenciosa uma gerao abalada pela crise de 29 e a segunda GM, na rea profissional eles atuam hierarquicamente, dando muito valor ao seu trabalho, e lutando anos por um contrato vitalcio. Na gerao baby boom, os valores se alteram um pouco, pois os abalos histricos que eles tiveram foram a guerra do Vietin e o inicio de desafios na escola, como crticas at aos prprios professores, tudo para um desenvolvimento mais competidor, porm na rea profissional eles ainda eram mais apegados ao trabalho, porm j menos confiantes as empresas, devido ao dawnsizing (as empresas demitiram muito de seus trabalhadores mais velhos, e antigos, acabando com a confiana no acordo vitalcio), o que acabou alterando a ideia dessa nova gerao que estava surgindo em meio a tanto divorcio, e as me que estavam cada vez mais ausentes devido ao trabalho, a gerao x, jovens que no queriam comprometimento com as empresas, queriam desenvolvimento profissional e bagagem administrativa, para poderem levar para a prxima empresa, esta nova gerao estava interessada no desenvolvimento individual. Em resumo o texto mostra as dificuldades das antigas geraes com a informtica, e a facilidade da nova gerao, e sua dedicao, que os diferencia das anteriores, que possuam comprometimento, porm lhes faltavam a dedicao e a sensibilidade para com os aparelhos (liberdade para aprender, sem pr-conceito e medo de novos desafios) e as pessoas (liberdade para lidar com outras pessoas sem discriminao hierrquica e aprender a fazer com que o trabalho no vire sua vida).