Le 4 dcembre 2012, les organisations syndicales CFTC, CGT ont fait valoir leur droit dopposition, rejoignant ainsi

FO qui avait fait valoir le sien le 28 novembre prcdent

SUD/SANTE PERHARIDY

Avenant de substitution rejet !

Lopposition majoritaire des organisations syndicales CGT, FO et CFTC lavenant 2012-04 du 12 novembre dernier, sign entre la FEHAP et seulement deux organisations syndicales la CFDT et la CGC, marque un coup darrt au recul des acquis conventionnels dans la CCN51.

CCN51 :

aprs agrment du ministre,

pour le secteur mdico-social. Entre temps, les salari-es de ce secteur se retrouveront au Code du Travail, avec galement le maintien des avantages individuels acquis.

Restons Mobiliss. !
Cest une victoire, pour les salaris mobiliss depuis plus de deux ans, pour dfendre leur convention collective nationale qui garantit les mmes droits sur lensemble du territoire tous les salari-es des tablissements FEHAP. Mais le droit dopposition ne doit pas entriner un recul plus important encore et laisser la porte ouverte au retour de la recommandation patro-nale du 4 septembre. En effet, si on en reste l, cest la recommandation patronale, par dcision unilatrale des employeurs FEHAP qui sappliquera :

Ds prsent, Il faut obtenir que le ministre sengage refuser dagrer la recommandation patronale et se positionne sur la poursuite des ngo-ciations, en prolongeant le dlai de survie de la convention collective.
Les salari-es de la CCN51 ne veulent plus tre perptuellement la variable dajustement des insuffisances budgtaires de leurs tablis-sements. De plus en plus, le patronat FEHAP cherche faire des conomies sur le dos des salaris, en cassant les accords (RTT et autres), souvent dans le cadre de restructurations, de fusions, qui en bouleversant les organisations et les collectifs de travail et en diminuant les effectifs aggravent les conditions de travail et gnrent de plus en plus de souffrance au travail.

immdiatement pour le secteur sanitaire FEHAP, avec maintien, pour les salaris embauchs avant le 2 dcembre 2011, des avantages individuels acquis ouverts

Plus que jamais, cest dans lunit, quil faut renforcer la mobilisation
Ds prsent, Parce que seule lunit paiera ! La fdration SUD Sant Sociaux appelle toutes et tous les salari-es sorganiser et participer toutes les initiatives, imaginer toutes formes daction. Pour ce faire, elle renouvelle son interpellation aux organisations syndi-cales, ayant fait valoir leur droit dopposition
Dores et dj, dans le cadre de la NAO (ngociation annuelle obligatoire), de nombreux patrons convoquent les organisations syndicales, pour ngocier, localement ladaptation des 15 points rviss. Sud appelle au boycott et la dnonciation de ces ngociations qui divisent les salari-es, anticipent la casse dfinitive de la CCN51 et contribuent briser son caractre national !