Reexes sobre o Fordismo e o Ps-Fordismo

REFLEXIONS ON FORDISM AND POST-FORDISM

Fordismo. Origens e Metamorfoses
de LCIO ALVES DE BARROS Piracicaba: Editora UNIMEP Srie Textos Acadmicos 2004 92p. R$ 14,00 ISBN 85-85541-47-4

recente publicao de Fordismo. Origens e Metamorfoses, do socilogo Lcio Alves de Barros, permite-nos reetir sobre importantes aspectos das atuais transformaes dos processos produtivos no mundo do trabalho. Tais transformaes caracterizam-se como incompletas, limitadas e inseridas no desenvolvimento poltico-econmico do capitalismo e na constituio do que Harvey1 apropriadamente conceituou como acumulao exvel. Sob a inspirao do ecletismo, da erudio e do engajamento poltico do falecido socilogo Vincius Caldeira Brant (ex-professor da UFMG) e embasado em importantes referncias bibliogrcas das reas de sociologia do trabalho, economia poltica e administrao, Barros nos aponta que os novos modelos de produo (sueco, italiano e japons) no esto divorciados dos princpios apregoados pelo taylorismo/fordismo.2 Longe de negar ou ignorar as mudanas que conguram a realidade ps-fordista ou neofordista, o autor discute criticamente a ingnua empolgao da teoria da especializao exvel de Piore e Sabel,3 de modo a elucidar os pontos frgeis de sua defesa aos novos paradigmas da organizao produtiva. O autor aborda inicialmente as origens tayloristas do fordismo e sua constituio como modelo de organizao do trabalho. Em seguida, discute os seus processos de desenvolvimento e sua maturao como modo de regulamentao social e poltica. De acordo com a viso de Harvey,4 o socilogo aponta-nos que a acumulao capitalista no perodo fordista-keynesiano apoiou-se na produo e no consumo de massa e numa expanso econmica que se deu paralelamente cons1 2 3 4

EDUARDO PINTO E SILVA Universidade Metodista de Piracicaba (UNIMEP/SP)

HARVEY 1993, p. 140. , BARROS, 2004, p. 86. PIORE & SABEL, 1984. HARVEY 1993. ,

Impulso, Piracicaba, 16(39): 153-155, 2005

153

truo e ao desenvolvimento do Estado do Bem-Estar Social (Welfare State). Vale ressaltar que, ao analisar a consolidao do projeto social fordista, Barros5 faz jus criao do termo fordismo por Gramsci,6 explicitando que o autor marxista o cunhou pioneiramente em sua crtica ao americanismo e em aluso ao modelo industrial de produo hegemnico no perodo do capitalismo monopolista. Segundo Gramsci, tal modelo objetivava no somente a expanso do capital e a constituio da sociedade do consumo, mas tambm o controle, a domesticao e a padronizao da vida pblica e privada do trabalhador.7 Barros tambm discute os distintos processos de crise do fordismo, associando-os s crises poltico-econmicas do desenvolvimento do capitalismo.8 Segundo sua argumentao, o fordismo sofreu duas importantes crises, uma de superproduo, em 1930 (que impulsionou o estabelecimento do New Deal e a formao do Estado do Bem-Estar Social), e outra de rentabilidade, em 1973 (que estimulou os novos modelos de produo e o desmonte paulatino do Welfare State).9 O modelo ps-fordista de produo enxuta e exvel e os seus aspectos aparentemente emancipatrios ou inovadores so analisados muito mais como uma utopia, seno promessa duvidosa (dado o atual contexto de incertezas no mundo do trabalho), do que propriamente como uma realidade efetivamente consolidada. Assim, Barros considera que o fordismo tradicional coexiste com o fordismo ps ou neo e, a produo em massa, concomitantemente com a produo exvel.10 Ainda segundo o socilogo, os argumentos de Lipietz e Lebgorne11 so contundentes.12 Segundo tais autores, desde a
5 6

crise de 1973 observamos processos de reestruturao produtiva que transitam entre trs classes modelares ps-fordistas: a neotaylorista (total expropriao do saber operrio e triunfo da engenharia e da administrao), a californiana (que se desenvolve por mtodos cooptativos e mecanismos coercitivos) e a saturniana (fundada em relaes de trabalho cooperativas, negociaes coletivas e em uma rede integrada de produo que engloba empresa-me e rmas subcontratadas).13 Portanto, Barros nos descreve, competente e criticamente, a convivncia do velho com o novo nos atuais processos de inovaes organizacionais. Ao faz-lo, menciona excelentes referncias tericas. De nossa parte, apenas ressalvamos que o autor poderia ter tambm considerado uma importante contribuio crtica e interdisciplinar da psicologia do trabalho,14 contribuio essa intimamente relacionada aos temas por ele discutidos. Tal fato, no obstante, no o impediu de apontar a hibridez15 dos processos produtivos atuais e a existncia ou persistncia de alguns aspectos indesejados, como a neotaylorizao, a precarizao dos direitos trabalhistas e dos salrios, a subcontratao e o desemprego. De maneira geral, o argumento do autor crtico e perspicaz, e relaciona com propriedade as referidas inovaes organizacionais s contradies do desenvolvimento do capitalismo. Assim, discute de forma clara e em linguagem acessvel a contnua e histrica interao de foras sociais e/ou econmicas que se ajustam e/ou contribuem aos distintos processos de desenvolvimento e crise do capitalismo, bem como aos modelos de produo a eles correspondentes. Vale a pena conferir.
13 14

BARROS, 2004, p. 14. GRAMSCI, 1974. 7 Ibid. 8 BARROS, 2004, p. 25-56. 9 Ibid., p. 46 10 Ibid., p. 73. 11 LIPIETZ & LEBORGNE, 1988. 12 BARROS, 2004, p. 85.

Apud BARROS, 2004, p. 79-84. HELOANI, 1994 e 2003. 15 Hibridez signica qualidade do que hbrido ou irregularidade, anomalia. O termo hbrido, no sentido gurado, signica mistura de duas espcies diferentes ou, ainda, que contm vrios gneros ou estilos, mesclado, irregular, misto (Grande Dicionrio Larousse Cultural da Lngua Portuguesa. So Paulo: Nova Cultural, 1999, p. 492.)

154

Impulso, Piracicaba, 16(39): 153-155, 2005

Referncias Bibliogrcas
BARROS, L.A. de. Fordismo. Origens e Metamorfoses. Srie Textos Acadmicos. Piracicaba: Editora UNIMEP, 2004. GRAMSCI, A. Americanismo e Fordismo. v. II. In: ______. Obras Escolhidas. Lisboa/Santos: Estampa/Martins Fontes, 1974. HARVEY, D. Condio Ps-Moderna. So Paulo: Loyola, 1993. HELOANI, J.R.M. Gesto e Organizao no Capitalismo Globalizado: histria da manipulao psicolgica no mundo do trabalho. So Paulo: Atlas, 2003. ______. Organizao do Trabalho e Administrao: uma viso multidisciplinar. So Paulo: Cortez, 1996. LIPIETZ, A. & LEBORGNE, D. O ps-fordismo e seu espao Espao & Debates, Revista de Estudos Regionais e Urba. nos, So Paulo, v. III, n. 25, 1988. PIORE, M. & SABEL, C.F. The Second Industrial Divide: possibilities for prosperity. Nova York: Basic Books, 1984. Dados do autor Mestre pela Faculdade de Educao da Unicamp e doutorando por essa instituio, na linha de pesquisa Gesto, sade e subjetividade Professor . da UNIMEP e da Facamp. Recebimento: 28/jul./04 Consultoria: 2/ago./04 a 3/ago./04 Aprovada: 2/dez./04

Impulso, Piracicaba, 16(39): 153-155, 2005

155