PREPARAO TRT: ANALISTA JUDICIRIO REA JUDICIRIA 1) Ler: Constituio Federal Lei n 9.507/1997 (HD) Lei n 12.

12.016/2009 (MS) Lei n 9.868/1999 (ADIN/ADC) Lei n 9.882/1999 (ADPF) Lei n 8.987/1995 (Concesses) Lei n 11.107/2005 (Consrcios) Lei n 8.112/1990 (Estatuto Servidor Pblico da Unio) Lei n 9.784/1999 (PA) Lei n 8.429/1992 (LIA) CLT Lei n 6.019/1974 (Temporrio) Lei 12.023/2009 (Avulso) Lei n 12.506/2011 (Aviso prvio) Lei n 605/1949 (DSR) Lei n 8.036/1990 (FGTS) Lei n 9.029/1995 (Discriminao) Lei n 8.069/1990 (ECA) Conveno n 87 da OIT Resoluo 140/2007 do TST (Instruo Normativa n 30/2007) Resoluo n 94/2012 do CSJT. Smulas e Orientaes Jurisprudenciais do TST. CC (Parte Geral) CPC Lei n 7.347/1985 (ACP) Lei n 8.009/1990 (Bem de Famlia) Lei n 11.419/2006 (Informatizao do Processo) 2) Fazer provas anteriores 3) Fazer esquemas de pontos difceis

CONHECIMENTOS GERAIS Portugus: Ortografia oficial. Acentuao grfica. Homnimos e parnimos. Flexo nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocao. Advrbios. Conjunes coordenativas e subordinativas. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Ocorrncia de crase. Pontuao. Redao (confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas). Inteleco de texto.

Matemtica e Raciocnio Lgico: Matemtica: Conjuntos numricos: racionais e reais - operaes, propriedades, problemas envolvendo as quatro operaes nas formas fracionria e decimal. Conjuntos numricos complexos. Nmeros e grandezas proporcionais. Razo e proporo. Diviso proporcional. Regra de trs (simples e composta). Porcentagem. Juros simples e compostos. Raciocnio lgico-matemtico: estrutura lgica de relaes arbitrrias entre pessoas, lugares, objetos ou eventos fictcios; deduo de novas informaes das relaes fornecidas e avaliao das condies usadas para estabelecer a estrutura daquelas relaes. Compreenso e anlise da lgica de uma situao, utilizando as funes intelectuais: raciocnio verbal, raciocnio matemtico, raciocnio sequencial, orientao espacial e temporal, formao de conceitos, discriminao de elementos. Informtica: Conceitos e modos de utilizao de aplicativos para edio de textos, planilhas e apresentaes: ambiente Microsoft Office. Sistemas operacionais: Windows 7. Software e hardware. Conceitos bsicos e modos de utilizao de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos associados internet e intranet. Internet Explorer e Firefox. Correio eletrnico. Cpias de segurana (backup). Conceito, organizao e gerenciamento de informaes, arquivos, pastas e programas. Transferncia de informao e arquivos. CONHECIMENTOS ESPECFICOS Direito Constitucional: Constituio: conceito, objeto e classificaes; supremacia da Constituio; aplicabilidade das normas constitucionais; Interpretao das normas constitucionais; vigncia e eficcia das normas constitucionais. Princpios fundamentais. Aes Constitucionais: habeas corpus, habeas data, mandado de segurana e mandado de injuno. Controle de constitucionalidade: sistemas difuso e concentrado; ao direta de inconstitucionalidade; ao declaratria de constitucionalidade e arguio de descumprimento de preceito fundamental. Direitos e garantias fundamentais: direitos e deveres individuais e coletivos; direitos sociais; direitos de nacionalidade; direitos polticos. Organizao polticoadministrativa: competncias da Unio, Estados e Municpios. Organizao dos Poderes. Poder Executivo: atribuies e responsabilidades do Presidente da Repblica. Poder Legislativo: processo legislativo; fiscalizao contbil, financeira e oramentria. Poder Judicirio: disposies gerais; Supremo Tribunal Federal; Conselho Nacional de Justia; Superior Tribunal de Justia; Tribunais Regionais Federais e Juzes Federais; Tribunais e Juzes do Trabalho; Conselho Superior da Justia do Trabalho. Funes essenciais Justia: Ministrio Pblico; Advocacia Pblica; Advocacia e Defensoria Pblicas. Direito Administrativo: Poderes administrativos: poder hierrquico, poder disciplinar, poder regulamentar, poder de polcia, uso e abuso do poder. Servios pblicos: conceito e princpios; delegao: concesso, permisso e autorizao. Ato administrativo: conceito, requisitos e atributos; anulao, revogao e convalidao; discricionariedade e vinculao. Organizao administrativa: administrao direta e indireta; centralizada e descentralizada; autarquias, fundaes, empresas pblicas, sociedades de economia mista, consrcios pblicos (Lei n 11.107/2005). rgos pblicos: conceito, natureza e classificao. Servidores pblicos: cargo, emprego e funo pblicos. Lei n 8.112/1990 e alteraes (Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis da Unio, das Autarquias e das Fundaes Pblicas Federais): disposies preliminares, provimento, vacncia, remoo, redistribuio e substituio; direitos e vantagens: vencimento e remunerao; vantagens; frias; licenas; afastamentos; direito de petio; regime disciplinar: deveres e proibies; acumulao; responsabilidades; penalidades. Processo administrativo (Lei n 9.784/1999 e alteraes): disposies gerais, direitos e deveres dos administrados. Controle e responsabilizao da administrao: controle administrativo; controle judicial; controle legislativo; responsabilidade civil do Estado. Lei n 8.429/1992 e alteraes: disposies gerais; atos de improbidade administrativa.

Direito do Trabalho: Princpios e fontes do Direito do Trabalho. Direitos constitucionais dos trabalhadores (art. 7 da CF/1988). Relao de trabalho e relao de emprego: requisitos e distino; relaes de trabalho lato sensu: trabalho autnomo, trabalho eventual, trabalho temporrio e trabalho avulso. Sujeitos do contrato de trabalho stricto sensu: empregado e empregador: conceito e caracterizao; poderes do empregador no contrato de trabalho. Grupo econmico; da sucesso de empregadores; da responsabilidade solidria; terceirizao. Contrato individual de trabalho: conceito, classificao e caractersticas. Alterao do contrato de trabalho: alterao unilateral e bilateral; o jus variandi. Suspenso e interrupo do contrato de trabalho: caracterizao e distino. Resciso do contrato de trabalho: justas causas; resciso indireta; dispensa arbitrria; culpa recproca; indenizao. Aviso prvio. Estabilidade e garantias provisrias de emprego: formas de estabilidade; despedida e reintegrao de empregado estvel. Durao do trabalho; jornada de trabalho; perodos de descanso; intervalo para repouso e alimentao; descanso semanal remunerado; trabalho noturno e trabalho extraordinrio; sistema de compensao de horas. Salrio mnimo: irredutibilidade e garantia. Frias: direito a frias e durao; concesso e poca das frias; remunerao e abono de frias. Salrio e remunerao: conceito e distines; composio do salrio; modalidades de salrio; formas e meios de pagamento do salrio; 13 salrio. Equiparao salarial; princpio da igualdade de salrio; desvio de funo. FGTS e PIS/PASEP. Prescrio e decadncia. Segurana e medicina no trabalho: CIPA; atividades insalubres ou perigosas. Proteo ao trabalho do menor; Estatuto da Criana e do Adolescente (Lei n 8.069/1990 e alteraes): do direito da profissionalizao e proteo no trabalho. Proteo ao trabalho da mulher; estabilidade da gestante; licena maternidade e Lei n 9.029/1995 e alteraes. Direito coletivo do trabalho: liberdade sindical (Conveno n 87 da OIT); organizao sindical: conceito de categoria; categoria diferenciada; convenes e acordos coletivos de trabalho. Direito de greve; dos servios essenciais. Comisses de conciliao prvia. Renncia e transao. Dano moral nas relaes de trabalho. Smulas da jurisprudncia uniformizada do Tribunal Superior do Trabalho. Direito Processual do Trabalho: Justia do Trabalho: organizao e competncia. Varas do Trabalho, tribunais regionais do trabalho e Tribunal Superior do Trabalho: jurisdio e competncia. Servios auxiliares da justia do trabalho: secretarias das Varas do Trabalho; distribuidores; oficiais de justia e oficiais de justia avaliadores. Ministrio Pblico do Trabalho: organizao. Processo judicirio do trabalho: princpios gerais do processo trabalhista (aplicao subsidiria do CPC). Atos, termos e prazos processuais. Distribuio. Custas e emolumentos. Partes e procuradores; jus postulandi; substituio e representao processuais; assistncia judiciria; honorrios de advogado. Nulidades. Excees. Audincias: de conciliao, de instruo e de julgamento; notificao das partes; arquivamento do processo; revelia e confisso. Provas. Dissdios individuais: forma de reclamao e notificao; reclamao escrita e verbal; legitimidade para ajuizar. Procedimento ordinrio e sumarssimo. Procedimentos especiais: inqurito para apurao de falta grave, ao rescisria e mandado de segurana. Sentena e coisa julgada; liquidao da sentena: por clculo, por artigos e por arbitramento. Dissdios coletivos: extenso, cumprimento e reviso da sentena normativa; efeito suspensivo. Execuo: execuo provisria; execuo por prestaes sucessivas; execuo contra a fazenda pblica; execuo contra a massa falida. Citao; depsito da condenao e da nomeao de bens; mandado e penhora; bens penhorveis e impenhorveis. Embargos execuo; impugnao sentena; embargos de terceiro. Praa e leilo; arrematao; remio; custas na execuo. Recursos no processo do trabalho: princpios gerais, prazos, pressupostos, requisitos e efeitos; recursos em espcie: recurso ordinrio, agravo de petio, agravo de instrumento, recurso de revista, embargos no TST, embargos de declarao, embargos infringentes e agravo regimental. Reclamao Correcional. Informatizao do processo judicial no mbito da Justia do Trabalho: Resoluo 140/2007 do TST (Instruo Normativa n. 30/2007) e Resoluo n. 94/2012 do CSJT. Smulas e Orientaes Jurisprudenciais do TST.

Direito Civil: Lei. Vigncia. Aplicao da lei no tempo e no espao. Integrao e interpretao da lei. Lei de Introduo s Normas do Direito Brasileiro. Das Pessoas: das pessoas naturais: personalidade, capacidade, direitos de personalidade; das pessoas jurdicas. Do Domiclio. Fatos e atos jurdicos: forma e prova dos atos jurdicos; nulidade e anulabilidade dos atos jurdicos; atos jurdicos ilcitos; abuso de direito; prescrio e decadncia. Direito Processual Civil: Jurisdio e ao: conceito, natureza e caractersticas; condies da ao. Partes e procuradores: capacidade processual e postulatria; deveres e substituio das partes e procuradores. Litisconsrcio e assistncia. Interveno de terceiros: oposio, nomeao autoria, denunciao lide e chamamento ao processo. Ministrio Pblico. Competncia: em razo do valor e da matria; competncia funcional e territorial; modificaes de competncia e declarao de incompetncia. Juiz. Atos processuais: forma dos atos; prazos; comunicao dos atos; nulidades. Formao, suspenso e extino do processo. Processo e procedimento; procedimentos ordinrio e sumrio. Procedimento ordinrio: petio inicial: requisitos, pedido e indeferimento. Resposta do ru: contestao, excees e reconveno. Revelia. Julgamento conforme o estado do processo. Provas: nus da prova; depoimento pessoal; confisso; provas documental e testemunhal. Audincia: de conciliao e de instruo e julgamento. Sentena e coisa julgada. Liquidao e cumprimento da sentena. Ao Civil Pblica. Ao rescisria. Recursos: disposies gerais; apelao, agravo, embargos de declarao e recurso extraordinrio. Processo de execuo: execuo em geral; espcies de execuo execuo para entrega de coisa, execuo das obrigaes de fazer e de no fazer. Embargos do devedor. Execuo por quantia certa contra devedor solvente. Remio. Suspenso e extino do processo de execuo. Processo cautelar; medidas cautelares: disposies gerais; procedimentos cautelares especficos: arresto, sequestro, busca apreenso, exibio e produo antecipada de provas. Procedimentos especiais: ao de consignao em pagamento; embargos de terceiro. Da impenhorabilidade do bem de famlia (Lei n 8.009/1990). Informatizao do processo judicial: Lei n 11.419, de 19 de dezembro de 2006.