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CYCLES
IMMOBILISATIONS PAIE PERSONNEL
ACHATS FOURNISSEURS
CYCLES
IMMOBILISATIONS PAIE PERSONNEL
Tous les achats sont saisies et enregistrs (exhaustivit) Toutes les factures enregistres correspondent des achats rels effectus (ralit) Tous les achats enregistrs sont correctement valus Tous les achats sont enregistrs dans la bonne priode Tous les achats ainsi que les charges connexes sont correctement imputs, totaliss et centraliss Tous les paiements sont autoriss et correctement enregistrs.
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Dclenchement de la commande
Donner l'assurance que les commandes correspondent aux besoins de l'entreprise (Quantits et qualits optimales).
Risques potentiels
Le dclenchement dachat des prix > au march. Le dclenchement dachat par une personne non habilit. Le dclenchement dachat en labsence dune trsorerie suffisante. Le recours des fournisseurs qui ne prsentent pas de garanties suffisantes. Rupture de stock ou sur stockage
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Une DA est tablie par les services demandeurs Un BC est tabli, sur des exemplaires standards et pr numrots, partir des DA Les personnes autorises mettre des bons de commande sont dsignes par crit et un montant maximum autoris est dfini; Les quantits commander sont dtermines en fonction des besoins de l'entreprise. Une procdure de slection des fournisseurs bien dfinie
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Les dlais de livraison sont respects; Les livraisons correspondent une demande effective; Les livraisons sont faites selon les spcifications de la commande.
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Risques potentiels
Constitution de stocks inutiles
plthoriques )
(stocks
Organisation
Un BE (ou BR) pr numrots est tabli pour chaque rception ; Les livraisons ne doivent tre acceptes que si la rception correspond un BC Contrle de spcification et de quantit par rapprochement entre le BC et BR Contrle de qualit de la marchandise Les vrifications doivent tre matrialises sur le BR.
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Garantir que: - Les dettes sont constates au fur et mesure des rceptions - La comptabilit est correctement organise pour traiter ces oprations.
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Risques potentiels
Perte des factures reues Difficults de recensement
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Organisation
La comptabilit doit dtecter les Mses reues pour lesquelles aucune facture n'est encore parvenue La comptabilit doit tre organise pour viter: - la perte des factures fournisseurs - les retards de rglement Un Rapprochement: Facture/BC/BR avant enregistrement Vrification arithmtique de la facture Imputation comptable correcte des montants Suivi et enregistrement des avoirs.
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Risques potentiels
Prestation non satisfaisante, non ralise, ou
Le paiement
valides.
Factures
Organisation
La mention "bon payer" n'est porte sur l'originale de la facture qu'aprs comparaison de celle-ci avec les BR. Les factures doivent tre conformes la commande et correspondre une livraison effective Les factures sont payes dans les dlais contractuels et ne sont pays quune seule fois
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STOCKS
VENTES CLIENTS
ACHATS FOURNISSEURS
CYCLES
IMMOBILISATIONS PAIE PERSONNEL
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Non enregistrement des factures ou avoirs mis Non enregistrements de certains encaissements sur ventes. Facturation doprations de ventes fictives (non effectues) Ventes effectues des conditions non autorises mission davoirs non justifis Non dtection derreurs sur les factures et sur les avoirs Ventes effectues des clients insolvables Erreurs dimputation comptables
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contrle interne :
- Analyser
la solvabilit
- Fixer les limites de crdit autoriser - Fixer les dlais maximums de paiement
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intervenants.
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Sassurer quaucune marchandise ne soit livre sans autorisation (ordre de livraison) tablissement des bons de livraison Transmission dexemplaires de BL aux autres services intervenants (Facturation /comptabilit..)
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Mission :
Enregistrement au journal des ventes Assurer le suivi comptable des clients contrle interne :
- Contrle et vrification arithmtique avant enregistrement - Enregistrement squentiel et journalier - Enregistrement des rglements clients - dition des balances clients pour dtecter les arrirs de paiement - valuation des provisions pour dprciation
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STOCKS
VENTES CLIENTS ACHATS FOURNISSEURS
CYCLES
IMMOBILISATIONS PAIE PERSONNEL
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S'assurer que tous les mouvements de stocks sont saisis et enregistrs correctement. S'assurer que les stocks enregistrs existent, appartiennent l'entreprise et protgs. S'assurer que les stocks sont correctement valus.
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Procdure Envisageable
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Mise en place de documents standard prnumrots pour suivre les mouvements de stocks: - Rceptions, - Transfert vers la production, - Transfert inter ateliers et inter usines - Transfert vers les magasins de produits finis, - Expditions Utilisation de ces documents standards pour la mise jour des stocks comptables et suivi des squences Rapprochement rgulier des quantits thoriques avec le stock physique. Identification rgulire des stocks dtriors ou prims et mise en place dune procdure de mise au rebut.
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APPARTENANCE L'ENTREPRISE
Procdure Envisageable
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1- Contrle physique des stocks: inventaires tournants priodiques inventaire physique annuel 2- Procdures d'inventaire physique claires et fiables 3 Suivi spcifique des stocks dtenus par des tiers et des stocks dtenus pour le compte de tiers. 4- Contrle de d'accs aux zones de stockage. 5 Qualit des conditions de stockage. 6 Couverture d'Assurance.
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VALORISATION
Procdure Envisageable
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2- Description et justification des rgles d'imputation pour les cots indirects . 3 Utilisation des fiches de production permettant le suivi des travaux en cours et leur valorisation ultrieure.
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CYCLES
IMMOBILISATIONS
PAIE PERSONNEL
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suffisantes.
Toutes
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Non enregistrement de salaires ou de rmunrations dues aux personnel. Non enregistrement des charges sociales sur les rmunrations. Mauvaise imputation aux cots de revient. Paiement de personnel fictif ou paiement de salaires pour des travaux non effectus. Erreurs au niveau des calculs de la paie Fraudes
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Le processus de la paie
ORDONNANCEMENT Fixation des bases de la rmunration Etat des effectifs Dure du travail lments complmentaires Calculs et dition des documents
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embauchs celui du poste quils occupent; Mise jour des fichiers et dossiers de personnel; Examen des applications des augmentations collectives et individuelles.
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Le contrle des calculs est largement facilit lorsque des tats de paie dtaills sont dits, permettant ainsi de remonter facilement dune paie individuelle lensemble du journal de paie
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3- COMPTABILISATION Tous comme les rles de comptable et dordonnateur doivent tre spars, la comptabilisation ne devrait pas tre assure par les mmes personnes qui soccupent de ltablissement ou du contrle de la paie.
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Recensement de tous les lments des contrats de travail par nature en identifiant les lments variable de la paie (primes, indemnits...) Procdures assurant la liaison entre le service de personnel, le service paie et la comptabilit
Procdure de recensement des absences par le service paie. Rapprochement mensuel des heures travailles et des heures payes
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Les oprations suivantes sont soumises une autorisation: - Embauche. - Renvoi. - Modification du salaire - Octroi de prt Les donnes permanentes de la paie sont rapprochs rgulirement des fichiers individuelles. Laccs au fichier du personnel est suffisamment protg.
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Les modifications des fichiers servant la prparation de la paie sont identifies et approuves par un responsable. Les donnes variables ( heures supplmentaires, commissions ) sont approuves par un responsable avant paiement .
Les fiches de paie font-elles lobjet dun contrle indpendant, au moins par sondage, permettant de vrifier que les bases et les taux utiliss sont correctes, de mme que les calcules?.
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CYCLES
IMMOBILISATIONS
PAIE PERSONNEL
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Sassurer que toutes les immobilisations, ainsi que les charges et revenus connexes, sont enregistrs (exhaustivit). Sassurer que les immobilisations, ainsi que les charges et revenus correspondant, sont rels, appartiennent lentreprise et correctement protgs. Sassurer que les immobilisations, ainsi que les charges et produits correspondant, sont correctement valus.
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PROCEDURES ENVISAGEABLES
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Existe-t-il des rgles prcisesdimputation des dpenses en charges ou en immobilisations? Les cessions a- font elles lobjet dautorisation? b- sont-elles communiques sans dlai la comptabilit? Des documents pr numrots sontils utiliss pour informer la comptabilit:de la rception des immobilisations?quils sont tous comptabiliss? la comptabilit sassure-t-elle:quelle reoit tous les documents? quelle les comptabilise tous?
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Les rceptions dimmobilisations font-elles lobjet de procs verbaux de rception? Le fichier des immobilisations est-il rgulirement rapproch des existants physiques? Les cessions et mises en rebuts sont-elles accompagns de factures de vente ou davis de destruction? Laccs aux actifs qui peuvent tre facilement dplacs est-il contrl? Les immobilisations sont elles couvertes par une assurance?
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Les rgles dvaluation des immobilisations acquises ou produites par lentreprise sont-elles conformes aux principes et aux rgles en vigueur? La politique damortissement est-elle fonde sur une estimation raliste de la dure normale dutilisation des immobilisations?
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Quelques tests :
1- Obtenir le tableau des mouvements des immobilisations et vrifier les soldes douverture avec les comptes de lexercice prcdent. 2- Vrifier les mouvements de lexercice avec les justificatifs. 3- Passer en revue les comptes de charges et sassurer que quaucun lment, qui aurait du tre comptabilis en immobilisations na t pass en charge. 4- Si lentreprise procde un inventaire physique: Assister linventaire et examiner les procdures suivies. Vrifier que les ficher et les comptes sont mis jour. Obtenir des explications pour tout cart important.
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6 - Vrifier lexistence physique des immobilisations corporelles ( lintrieur de lentreprise et chez les tirs dtenteurs des dites immobilisations). 7- Vrifier lexactitude des calculs arithmtique du fichier des immobilisations. 8- Vrifier les principales acquisitions de lexercice physiquement et avec des contrats, procs verbaux du conseil dadministration, des budgets dinvestissement et des pices justificatives (commandes, factures, paiement).
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Remarque
Comptablement et fiscalement, les frais prliminaires et charges rpartir doivent tre immobiliss
Ces immobilisations en non valeurs doivent tre amorties sur une dure de cinq annes.
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Immobilisations constates en charges. Mauvaise apprciation du caractre immobilisable dune acquisition Amortissement d'une immo. non amortissable Cas frquent lors de l'acquisition d'un terrain construit.
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Remarque
Omission de l'acquisition de titres en raison d'avis bancaires non parvenus. Insuffisance ou excs dans l'apprciation du risque. Erreur frquente quand le service comptable ne reoit pas le PV de l'AGO des filiales et participations Constatation des dividendes en produits lors de leurs versements
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Remarque
omission de lenregistrement dune facture Facture saisie doublement Retour physique de marchandises non comptabilis
Non comptabilisation des ventes Livraison non prise en compte dans la bonne priode sur la bonne priode Insuffisance ou excs des Mauvaise valuation de la provisions pour dprciation des dprciation des comptes clients crances
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Remarque
Factures non cachetes aprs enregistrement Absence de suivi des factures reues Non respect de la sparation des exercices
- Mses reues
Non actualisation des dettes en monnaie Rgles dvaluation non trangre respectes Absence de comptabilisation des factures davoir Absence de suivi des 78 factures davoir reues
Stocks
1- assister linventaire physique et vrifier si les procdures de comptages sont bien appliques 2- pour les stocks dtenus par des tiers ou pour des tiers appliquer la procdure de confirmation directe 3- vrifier que les rgles et les mthodes dvaluation des stocks sont appliques conformment aux rgles comptables et fiscales. 4- vrifier le caractre raisonnable des provisions pour dprciation. 5- sassurer que la couverture dassurance sur les stocks est suffisante
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Insuffisance ou excs de la Mauvaise valuation des provision pour dprciation stocks linventaire
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Obtenir le dtail des comptes de charges et de tiers concerns et expliquer les variations par rapport l'exercice prcdent ;
2- tudier l'volution des montants mois par mois, ainsi que les carts par rapport aux prvisions et en expliquer les causes, 3- Pointer les montants des journaux de paie aux dclarations. 4- Pointer les montants au grand-livre avec les journaux de paie (rmunrations dues, retenues Scurit Sociale ou autres, acomptes ...) 5- Rapprocher le montant des charges sociales comptabilises avec les bases.
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Paiement de personnel fictif Fraude Paiement de salaires des conditions non autorises Erreurs dans le calculs ou lenregistrement de la paie Non respect des rgles Systme de paie dficient
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Remarque
Erreurs ou fraude - omission - absence de pices justificatives pour la comptabilisation Dtournement