Valor Calidad por la que unas personas o casas merecen consideracin o aprecio, el valor no solo se basa en una autoestima

el valor se basa en el respeto y al amor y la amistad ANTIVALORES As como hay una escala de valores morales tambin la hay de valores inmorales o antivalores. La deshonestidad, la injusticia, la intransigencia, la intolerancia, la traicin, el egosmo, la irresponsabilidad, la indiferencia, son ejemplos de esto antivalores que rigen la conducta de las personas inmorales. Una persona inmoral es aquella que se coloca frente a la tabla de los valores en actitud negativa, para rechazarlos o violarlos. Es lo que llamamos una "persona sin escrpulos", fra, calculadora, insensible al entorno social. El camino de los antivalores es a todas luces equivocado porque no solo nos deshumaniza y nos degrada, sino que nos hace merecedores del desprecio, la desconfianza y el rechazo por parte de nuestros semejantes, cuando no del castigo por parte de la sociedad. Estos son algunos de los antivalores morales: 1. Esclavitud 2. Angustia 3. Deshonestidad 4. Arrogancia 5. Odio 6. Guerra 7. Irrespeto

8. Irresponsabilidad 9. Altanera o soberbia 10. Intolerancia social 11. Divisionismo 12. Perjuicio 13. Enemistad 14. Envidia 15. Desigualdad o no correspondencia justa y exacta 16. Injusticia 17. Infidelidad 18. Ignorancia 19. Pereza 20. Suciedad

Principios
Los principios son reglas o normas que orientan la accin de un ser humano. Se trata de normas de carcter general, mximamente universales, como, por ejemplo: amar al prjimo, no mentir, respetar la vida, etc. Los principios morales tambin se llaman mximas o preceptos. Los principios son declaraciones propias del ser humano, que apoyan su necesidad de desarrollo y felicidad, los principios son universales y se los puede apreciar en la mayora de las doctrinas y religiones a lo largo de la historia de la humanidad.

Escala de valore

Los valores son caractersticas morales que toda persona posee, tales como la humildad, la piedad y el respeto; as como todo lo referente al gnero humano. El concepto de valores se trat, principalmente, en la antigua Grecia como algo general y sin divisiones, pero la especializacin de los estudios en general ha creado diferentes tipos de valores, y han relacionado estos con diferentes disciplinas y ciencias.

Cdigo de tica La tica est vinculada a la moral y establece lo que es bueno, malo, permitido o deseado respecto a una accin o una decisin. El concepto proviene del griego ticos, que significa carcter. Puede definirse a la tica como la ciencia del comportamiento moral, ya que estudia y determina cmo deben actuar los integrantes de una sociedad. Cdigo de tica Un Cdigo de tica para Profesionales de la Informacin de la Salud (IS) debe ser claro, carecer de ambigedades y aplicable fcilmente en la prctica. Es ms, dado que el campo de la informtica se encuentra en un estado de desarrollo constante, debe ser lo suficientemente flexible para ajustarse a los cambios continuos sin sacrificar la aplicabilidad de sus principios bsicos. Es en

consecuencia inapropiada que un Cdigo de tica para profesionales de IS trate detalles especficos de cada situacin posible que pueda surgir. Esto hara que el mismo fuese muy difcil de manejar, demasiado rgido y dependiente de un contexto puntual del estado de desarrollo de la informtica. Por el contrario, tal Cdigo debera enfocarse en la postura tica de los especialistas en IS como profesionales, y en las relaciones entre ellos y los mltiples interlocutores con los que interactan en su actividad profesional. stos incluyen (aunque no se limitan) a pacientes, profesionales de la salud (PS), personal administrativo, instituciones mdicas, as como agencias de seguros, dependencias gubernamentales, etc.