INVESTIGAO E ANLISE DE

ACIDENTES E INCIDENTES
Elaborao:
COFIC/COSIMA
SUPERSSMA
Aprovao:
Conselho de Administrao
NS 006/94
NORMA DE SEGURANA
OBRIGATRIA PARA TODAS AS EMPRESAS INSTALADAS NO POLO
Emisso: 15/03/1994
Reviso 03 Julho/2004

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1. OBJETIVO
Orientar, disciplinar e estabelecer critrios para comunicao e registro de investigao e anlise de
Acidentes e Incidentes do Trabalho entre as empresas associadas do COFIC.
Servir como um instrumento orientativo para as empresas, visando padronizar conceitos e padres
adotados nos casos de acidentes do trabalho.
2. APLICAO
recomendada a todas as Empresas associadas ao COFIC e a qualquer as contratadas, no
substituindo as obrigaes legais sobre o presente assunto.
3. CONCEITUAO
3.1. Acidente
a ocorrncia imprevista e indesejvel, instantnea ou no, decorrente do exerccio do trabalho a
servio da empresa provocando leso corporal ou perturbao funcional que cause a morte ou perda
ou reduo permanente ou temporria da capacidade para o trabalho.
Equiparam-se tambm ao acidente do trabalho, aqueles casos citados no Artigo 21 da Lei 8213/91,
do Ministrio do Trabalho e Previdncia Social.
3.2 Incidente
todo evento indesejado com potencial de provocar perda com leso s pessoas, danos
propriedade, ao processo e ao meio ambiente.
3.3. Perda
um prejuzo as pessoas, propriedades, processo, ao meio ambiente ou comunidade.
3.4. Doenas Profissionais e do Trabalho
Entende-se por doenas profissionais aquelas definidas nos Art. 20, 21 - Inciso III da Lei. 8213/91
do MTPS, regulamentadas pelo Decreto Federal 356 e 357 de 07.12.91 desse Ministrio.

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4. DOCUMENTOS COMPLEMENTARES
- Lei 8.213 de 24 de julho de 1991, da Previdncia Social/Plano de Benefcios.
- Cadastro de acidentes do trabalho Procedimento e classificao NBR 14280
- Norma de Segurana do COFIC/COSIMA - NS-005/92 Reviso 05 SET/07
5. CLASSIFICAO DO ACIDENTE QUANTO AO TIPO
5.1. Acidente com bito
o evento indesejado que causa a morte do acidentado.
5.2.1. Acidente com Afastamento
aquele que ocorre no exerccio do trabalho, a servio da empresa, cuja leso no permite ao
acidentado o exerccio de suas funes no seu prximo expediente normal de trabalho. (Esta leso
provoca morte ou incapacidade parcial ou total, temporria ou permanente).
5.2.2. Acidente sem Afastamento
aquele que ocorre no exerccio do trabalho a servio da empresa, cuja leso no impede o
empregado de continuar no trabalho ou de comparecer ao seu prximo expediente normal de
trabalho. Ex.: Acidente ocorrido na manh de sexta-feira e a folga do empregado no final de
semana (sbado e domingo); se na segunda-feira ele voltar ao trabalho, este acidente sem
afastamento
5.2.3. Acidente com Restrio
aquele sem afastamento, mas cujas leses resultantes no permitem ao acidentado o pleno
exerccio das suas funes, podendo o mesmo exercer, com sua aquiescncia, outras atividades.



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5.3. Acidente de Trajeto
o acidente sofrido pelo empregado no percurso da residncia para o trabalho ou deste para aquele,
desde que o trajeto percorrido seja considerado como habitual e o horrio da ocorrncia seja
condizente com o incio ou trmino de suas atividades profissionais.
Equipara-se tambm ao acidente de trajeto aqueles definidos na Lei 8213/91, Art. 21.
5.4. Acidente com Perda Material
a ocorrncia que envolve apenas o patrimnio, causando perda material a equipamentos fixos,
mveis, veculos de propriedade da Empresa, instalaes, matrias-primas e demais produtos
processados pelas Empresas associadas ao Cofic.
6. CLASSIFICAO DO ACIDENTE PESSOAL QUANTO AO GRAU DA LESO
6.1. Acidente de Gravidade Leve
So os acidentes pessoais classificados como primeiros socorros conforme NS-5. aquele de
conseqncia "tipo leso leve" em que o empregado retorna de imediato para exercer sua atividade
aps os primeiros socorros e sem potencialidade para maior gravidade.
6.2. Acidente de Gravidade Moderada
So os acidentes pessoais classificados como tratamento mdico e atividade restrita, conforme NS-
5.
aquele de conseqncia "tipo leso mdia" em que o empregado retorna de imediato para
exercer sua atividade aps avaliao mdica, mas sem potencialidade para uma maior gravidade.
6.3. Acidente de Gravidade Alta Grave
So os acidentes pessoais classificados como dias perdidos ou com afastamento conforme NS-5.
aquele de conseqncia "tipo leso grave" em que o empregado fica afastado de sua atividade
ou no exerce o pleno exerccio de sua funo.

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6.4. Acidente Fatal
Conforme item 5.1.
6.5 Natureza e Localizao da Leso - ANEXO I
Observao: Cabe ao servio mdico da empresa classificar o grau da leso.
7. QUANTIFICAO DA PERDA MATERIAL
7.1. Acidente com Perda Material Pequena
aquela ocorrncia que provocou uma pequena perda a equipamentos, materiais e produtos,
continuidade operacional ou danos ao meio ambiente, cujo valor est estimado entre US$ 1.000 a
4.999.
7.2. Acidente com Perda Material Mdia
aquela ocorrncia que provocou uma mdia perda a equipamentos, interrupo na produo,
perda de materiais e produtos ou danos ao meio ambiente, cujo valor est estimado entre US$ 5.000
a 19.999.
7.3. Acidente com Perda Material Grande
aquela ocorrncia que provocou uma grande perda a equipamentos, perda de produo ou nos
negcios, instalaes, agresso ao meio ambiente, ou comunidade, cujo valor est estimado acima
de US$ 20.000.
2.1.1 QUANTIFICAO PEQUENA MDIA GRANDE

Valor em Dlar
Entre U$ 1.000
e
U$ 4.999
a) Entre U$ 5.000
e
b)$ 19.999
Acima
de
U$ 20.000

NOTA: Perda material menor que US$1.000, deve ser considerada como incidente.


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8. CUSTO COM ACIDENTE / INCIDENTE
Valor monetrio causado pelo acidente, envolvendo as despesas com o acidentado e o prejuzo
causado propriedade decorrente de danos materiais.
NOTA 1 - O custo com ACIDENTE dever ser calculado considerando o conceito de Preveno de
Perdas, segundo a pirmide de custos, conforme estabelece Frank Bird Junior.
9. CLASSIFICAO DOS INCIDENTES QUANTO POTENCIALIDADE
9.1. Incidente de Gravidade Leve Pequeno
o que poderia ocasionar Acidente Leve para as pessoas ou Perda Material Pequena.
9.2. Incidente de Gravidade Moderada Mdio
o que poderia ocasionar Acidente Srio para as pessoas ou Perda Material Media.
9.3. Incidente de Gravidade Alta Grande
o que poderia ocasionar Acidente Grave para as pessoas ou Perda Material Grande.
10. PROBABILIDADE

2.1.2 CLASSIFICAO FREQUENTE OCASIONAL RARO
N de ocorrncias nos ltimos
36 meses
3 < 2
11. COMUNICAO E ATENDIMENTO
11.1. Todos os acidentes e incidentes que ocorrem envolvendo pessoas, patrimnio e/ou meio
ambiente empregados, contratados e/ou patrimnio devem ser comunicados, registrados,
investigados, analisados e divulgados.
11.2. Os registros de acidentes e incidentes sero feitos em relatrios especficos de cada empresa.
Sempre que possvel, devem ser usados desenhos, esboos, fotografias, etc. anexados ao relatrio
para ilustrao e facilidade de compreenso do acidente/incidente.

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11.3. Todo acidentado dentro das dependncias da empresa dever dirigir-se ou ser encaminhado
imediatamente ao servio mdico da empresa para atendimento durante o horrio administrativo.
Fora deste e caso a empresa no possua o servio mdico de turno, deve-se considerar o
atendimento mdico do Plano de Assistncia Mdica de Emergncia - PAME.
11.4. Cabe ao servio mdico interno, aps atender o acidentado, comunicar a ocorrncia e
encaminhar imediatamente o relatrio de acidente contendo a natureza e localizao da leso (anexo
I) para o superior hierrquico do acidentado. Aps ter estabelecido o "nexo causal", o servio
mdico da empresa dever preencher a Comunicao de Acidente do Trabalho - CAT - e enviar para
a rea responsvel da empresa pela emisso e encaminhamento da mesma ao INSS.
11.5. Nos casos de atendimento no PAME, aps atender o acidentado, o mdico plantonista
encaminhar pelo representante da empresa que conduziu o acidentado, o comunicado para
investigao de acidente em duas vias, para conhecimento da empresa. O servio mdico da
empresa proceder conforme item 11.4.
11.6. Cabe ao setor mdico interno, aps ter estabelecido o "nexo causal", preencher a
Comunicao de Acidente do Trabalho - CAT - e enviar para a rea responsvel da empresa pela
emisso e encaminhamento da mesma ao INSS.
11.7. Assim que ocorrer a alta mdica, o setor mdico deve informar Segurana do Trabalho e ao
superior hierrquico do empregado.
11.8. No caso de acidente com bito, a empresa dever comunicar de imediato ao Cofic, DRT e
Sindicato dos trabalhadores.
12. INVESTIGAO E ANLISE
12.1. O lder supervisor da rea ou maior nvel hierrquico da empresa onde ocorreu o
acidente/incidente e/ou superior hierrquico do empregado acidentado deve proceder investigao
preliminar no mesmo turno de trabalho da ocorrncia. Sempre que possvel, devem estar presentes
para a investigao acidente / incidente, o acidentado, os que se envolveram com o fato, as
testemunhas (se houverem), a rea mdica (quando pertinente), a rea de Segurana do Trabalho e
um dos representantes da CIPA, quando houver.

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12.2. O lder superior hierrquico da rea do acidentado ser responsvel pela avaliao e anlise
investigao do acidente/incidente, assim como pelo acompanhamento para implementao das
medidas preventivas/corretivas, a fim de evitar a repetio da ocorrncia.
12.3. Cabe ao superior hierrquico do rgo ao lder da rea onde ocorreu o acidente/incidente a
responsabilidade de convocar e conduzir o comit para avaliao e anlise investigao do
acidente/incidente.
12.4. O comit ir analisar as causas e circunstncias do acidente/incidente e suas conseqncias.
12.5. Em caso de acidente com gravidade alta grave ou com bito, cabe ao maior nvel hierrquico
da empresa a responsabilidade pela conduo do comit de investigao avaliao e anlise do
acidente. A coordenao do comit de investigao dos acidentes com gravidade alta avaliao e
anlise final do acidente no pode ser delegada a subordinados.
12.7. O lder superior hierrquico da rea envolvida deve observar os prazos mximos para emisso
do relatrio de investigao anlise de acidente/incidente.
12.8. Quando for acidente material maior (conforme NS-5) com perda material provocar prejuzo
estimado acima de US$ 20.000, as providncias sero tomadas de modo semelhante aos acidentes
com afastamento.
12.9. O lder superior hierrquico da rea envolvida dever comunicar o evento para todas as reas
da empresa e enviar cpia do relatrio do acidente para as todas demais reas a CIPA e original vai
para a rea de Segurana do Trabalho.
12.10. Toda investigao de acidente/incidente dever seguir uma metodologia (ex: rvore de
causas, 5 por qus, Apollo, etc.). Quando da anlise e investigao do acidente/incidente, dever ser
considerada preferencialmente a metodologia de rvore de Causas.




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13. PRAZOS
A investigao da ocorrncia dever ser realizada nos prazos e pelo comit de acordo como abaixo
estabelecido:
Tipo de
Ocorrncia
Prazos Mximos para
Investigao da Ocorrncia
Comit de Avaliao e Anlise
Acidente com bito

24 h teis aps o evento
Coordenao: Maior nvel hierrquico
Responsvel da rea
Participantes: Lder Chefe, Representante da
Segurana, Supervisor, rea Mdica, CIPA e
Testemunha.
Acidente com
Afastamento CAF

48 h 24 h teis aps o evento
Coordenao: Maior nvel hierrquico
Responsvel da rea
Participante: Lder, Supervisor,
Representante da Segurana, CIPA e
Acidentado (se possvel) e Testemunha.
Acidente com
Tratamento Mdico
e Atividade Restrita

48 h teis aps o evento
Coordenao: Lder Responsvel da rea
Participante: Lder, Supervisor,
Representante da Segurana, CIPA,
Testemunha e Acidentado (se possvel).
Acidente com
Perda Material
Maior

72 h teis aps o evento
Coordenao: Maior nvel hierrquico
Responsvel da rea
Participante: Supervisor, Eng. da planta
Representante da Segurana, CIPA,
Testemunha e Empregado envolvido (quando
houver) e Acidentado.
Acidente com
Perda Material
Menor

96 h teis aps o evento
Coordenao: Lder Responsvel da rea
Participante: Lder, Supervisor, Eng. da
planta De Processo Manuteno ou
Operao, Representante da Segurana,
Empregado envolvido (quando houver).
Incidente grave 96h teis aps o evento
Coordenao: Lder Supervisor
Participante: Empregado envolvido,
representante da Segurana (quando
convidado) e outros.



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14. DISPOSIES GERAIS
14.1. As Empresas associadas devem registrar e informar mensalmente ao COFIC
Superintendncia de Segurana, Sade e Meio Ambiente - seus resultados estatsticos dos
acidentes, conforme Norma do Cofic NS-005/92.
14.2. Os acidentes de trajeto, no devero entrar nos clculos das taxas de freqncia e gravidade
dos acidentes, mas devero ser informados mensalmente ao Cofic na estatstica de acidentes.
15. ANEXO
ANEXO I FORMULRIO_NATUREZA E LOCALIZAO DA LESO.
15. RESUMO DE REVISO

Rev. N Data Grupo de Trabalho Descrio da Reviso