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ESTADO DE SANTA CATARINA

MUNICPIO DE SO JOAQUIM
EDITAL DE PROCESSO SELETIVO N 002/2013 REALIZAO: CONCURSOS SS1 HUMBERTO LUIZ BRIGHENTI, Prefeito Municipal de So Joaquim, por meio da Secretaria da Administrao, no uso de suas atribuies legais, nos termos do art. 37 da Constituio Federal e Lei Orgnica Municipal, TORNA PBLICO que realizar PROCESSO SELETIVO sob regime da Consolidao das Lei Trabalhistas - CLT, para contratao por tempo determinado de vagas legais e formao de cadastro de reserva do quadro geral dos servidores da Prefeitura Municipal, com a execuo tcnico-administrativa da empresa CONCURSOS SS1, o qual reger-se- pelas Instrues Especiais contidas neste Edital e pelas demais disposies legais vigentes. #Retificado pelo Edital n 003/2013 HUMBERTO LUIZ BRIGHENTI, Prefeito Municipal de So Joaquim, por meio da Secretaria da Administrao, no uso de suas atribuies legais, nos termos do art. 37 da Constituio Federal e Lei Orgnica Municipal, TORNA PBLICO que realizar PROCESSO SELETIVO sob regime estatutrio - Lei Complementar n 2.300/99, para Admisso em Carter Temporrio - ACT, de vagas legais e formao de cadastro de reserva do quadro geral dos servidores da Prefeitura Municipal, com a execuo tcnico-administrativa da empresa CONCURSOS SS1, o qual reger-se- pelas Instrues Especiais contidas neste Edital e pelas demais disposies legais vigentes. A divulgao oficial do inteiro teor deste Edital e os demais editais, relativos s etapas deste Processo Seletivo dar-se- com a afixao no Mural de Publicao da Prefeitura Municipal de So Joaquim e/ou seus extratos sero publicados no Jornal Correio Lageano. Tambm em carter meramente informativo na internet, pelos sites www.concursosss1.com.br e www.saojoaquim.sc.gov.br. obrigao do candidato acompanhar todos os editais referentes ao andamento do presente Processo Seletivo. CAPTULO I - DOS CARGOS E VAGAS 1.1. DAS VAGAS: 1.1.1. O Processo Seletivo destina-se ao provimento em carter temporrio das vagas legais existentes e formao de cadastro reserva, de acordo com a tabela de cargos, item 1.1.3 deste Edital. 1.1.2. A habilitao no Processo Seletivo no assegura ao candidato a contratao imediata, mas apenas a expectativa de ser chamado segundo as vagas existentes, de acordo com as necessidades da Administrao Municipal, respeitada a ordem de classificao. 1.1.3 Tabela de Cargos: #Retificado pelo Edital n 004/2013
Cargos Vagas Legais Escolaridade e/ou outros requisitos exigidos para o cargo na contratao Carga Horria Semanal 40 horas Vencimento R$ Taxa de Inscrio R$ 30,00

Agente Comunitrio de Sade - PSF

PROCESSO SELETIVO PARA ESTRATGIA DE SADE DA FAMLIA Cadastro Portador do Certificado de Concluso do Ensino Reserva Fundamental (1 Grau) e residir na rea de atuao da Unidade de Sade Girassol (Jardim

718,69

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Agente Comunitrio de Sade - PSF Bandeira). Portador do Certificado de Concluso do Ensino Fundamental (1 Grau) e residir na rea de atuao da Unidade de Sade Flor de Lis (N. S. Aparecida). Cadastro Portador do Certificado de Concluso do Ensino Reserva Fundamental (1 Grau) e residir na rea de atuao da Unidade de Sade Raio de Sol (CAIC). Cadastro Portador do Certificado de Concluso do Ensino Reserva Fundamental (1 Grau) e residir na rea de atuao da Unidade de Sade Novos Tempos (Pradinho). Cadastro Portador do Certificado de Concluso do Ensino Reserva Fundamental (1 Grau) e residir na rea de atuao da Unidade de Sade Estrela Brilhante (Madre Paulina). 05 Portador de Certificado de Concluso de Curso de Ensino Mdio (2 Grau) e experincia comprovada na rea de atuao. (1) 05 Portador de certificado de Concluso de Curso Superior em Enfermagem com registro no respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. 05 Portador de certificado de Concluso de Curso Superior de Medicina com registro no respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. 05 Portador de certificado de Concluso de Curso Superior em Odontologia com registro no respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. 10 Portador de Certificado de Concluso do Curso Tcnico em Enfermagem, com registro no rgo Fiscalizador da Profisso (COREN-SC). UNIDADE CENTRAL 01 Nvel Superior em Enfermagem; Registro no Conselho da Classe SC. 01 Portador de certificado de Concluso de Curso Superior em Farmcia e Bioqumica com registro no respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. Cadastro Portador de certificado de Concluso de Curso Reserva Superior de Medicina com registro no respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. 02 Portador de certificado de Concluso de Curso Superior de Medicina e Ttulo de Especialista na rea com registro no respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. 01 + Portador de certificado de Concluso de Curso Cadastro Superior em Odontologia com registro no Reserva respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. CENTRO DE ATENO PSICOSSOCIAL - CAPS 01 Nvel Superior em Servio Social; Registro no Conselho da Classe SC; Experincia comprovada na rea de ESF.(1) Nvel Superior em Servio Social; Registro no Conselho da Classe SC; Experincia comprovada (1) na rea. 01 Nvel Superior Bacharel em Educao Fsica; Cadastro Reserva 40 horas 718,69 30,00

Agente Comunitrio de Sade - PSF

40 horas

718,69

30,00

Agente Comunitrio de Sade - PSF

40 horas

718,69

30,00

Agente Comunitrio de Sade - PSF

40 horas

718,69

30,00

Auxiliar Odontolgico

40 horas

678,00

40,00

Enfermeiro

40 horas

2.835,87

70,00

Mdico

40 horas

12.000,00

70,00

Odontlogo

40 horas

4.145,32

70,00

Tcnico em Enfermagem

40 horas

1.750,00

40,00

Enfermeiro Farmacutico

40 horas 40 horas

2.518,53 2.946,27

70,00 70,00

Mdico Clnico Geral

20 horas

5.037,16

70,00

Mdico Ginecologista-Obstetra

20 horas

5.037,16

70,00

Odontlogo

20 horas

2.072,66

70,00

Assistente Social

30 horas

2.518,53

70,00

Educador Fsico

20 horas

1.024,43

70,00

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Registro no Conselho da Classe SC. Nvel Superior em Enfermagem; Registro no 40 horas Conselho da Classe SC. Mdico Psiquitrico 01 Nvel Superior em Medicina com especializao 20 horas em Psiquiatria; Registro no Conselho da Classe SC. Pedagogo 01 Nvel Superior em Pedagogia. 20 horas Psiclogo 01 Nvel Superior em Psicologia; Registro no 40 horas Conselho da Classe SC. Tcnico em Enfermagem 01 Nvel Tcnico; Registro no Conselho da Classe SC; 40 horas Experincia comprovada na rea de ESF.(1) Nvel Tcnico; Registro no Conselho da Classe SC; Experincia comprovada na rea.(1) Terapeuta Ocupacional 01 Nvel Superior; Registro no Conselho da Classe 20 horas SC. SERVIO DE ATENDIMENTO MVEL DE URGNCIA - SAMU 40 horas Motorista de Ambulncias 04 Ensino Mdio; Carteira Nacional de Habilitao categoria D; Certificado do Curso de Condutor de Veculos de Emergncia homologado pelo DETRA/SC; Certificado de Direo Defensiva e Primeiros Socorros; Certido negativa de multas de trnsito (original); Certificado de Curso de Atendimento Pr-Hospitalar - APH. Tcnico em Enfermagem 04 Nvel Tcnico em Enfermagem; Registro no 40 horas Conselho da Classe SC. SECRETARIA DE OBRAS Encanador 01 Portador do Certificado de Concluso do Ensino 40 horas Fundamental e experincia comprovada na rea (1) de atuao. SECRETARIA DA FAZENDA Contador 01 Portador de Certificado de Concluso de Curso 40 horas Superior com Registro no respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. SECRETARIA DO PLANEJAMENTO Engenheiro Civil 01 Portador de Certificado de Concluso de Curso 40 horas Superior com Registro no respectivo rgo Fiscalizador da Profisso. (1) Experincia comprovada mediante Carteira de Trabalho, Certido ou Atestado fornecido por rgo pblico ou pessoa Jurdica designando as atribuies relacionadas ao cargo. Enfermeiro 01 2.518,53 5.037,16 70,00 70,00

1.024,43 2.518,53 1.750,36

70,00 70,00 40,00

1.024,43

70,00

1.010,88

40,00

1.282,07

40,00

934,03

30,00

2.946,27

70,00

4.500,00

70,00

ou fsica responsvel,

1.2. DAS ATRIBUIES DOS CARGOS: 1.2.1. As atribuies dos cargos esto definidas na Lei Complementar n 2.301/1999, Leis Municipais n 2.742/2006 e 2.910/2009 e Portaria Federal n 336/GM, de 19 de fevereiro de 2002. CAPTULO II - DAS INSCRIES 2.1. A inscrio no Processo Seletivo implica, desde logo, o conhecimento e tcita aceitao pelo candidato, das condies estabelecidas neste Edital. 2.2. Os candidatos devero inscrever-se somente em um cargo, tendo em vista a possibilidade de realizao das provas para todos os cargos na mesma data e horrio.

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2.3. As inscries sero somente pela Internet. 2.4. PERODO: 30/07/2013 a 19/08/2013. 2.5. DA INSCRIO: 2.5.1. As inscries via Internet podero ser realizadas a partir das 9h do dia 30 de julho de 2013 at s 23h59min do dia 19 de agosto de 2013, pelo site www.concursosss1.com.br. 2.5.2. A Concursos SS1 no se responsabiliza por solicitao de inscrio via Internet no recebida por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamentos de linha, ou outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados. 2.5.3. Aps o preenchimento do formulrio eletrnico, o candidato dever imprimir o documento para o pagamento da inscrio. Este ser o seu registro provisrio de inscrio. 2.5.4. O pagamento da inscrio dever ser efetuado em qualquer agncia bancria ou terminal de autoatendimento, at o dia 20 de agosto de 2013, com o boleto bancrio impresso (NO ser aceito pagamento por meio de agendamento, banco postal, cheque, depsito ou transferncia entre contas). 2.5.5. A Concursos SS1, em nenhuma hiptese, processar qualquer registro de pagamento com data posterior ao dia 20 de agosto de 2013. As solicitaes de inscries realizadas com pagamento aps esta data no sero acatadas. 2.5.6. O candidato ter sua inscrio homologada somente aps o recebimento, pela empresa Concursos SS1, atravs do banco, da confirmao do pagamento de sua inscrio, no valor estipulado neste Edital. Como todo o procedimento realizado por via eletrnica, o candidato NO deve remeter a Concursos SS1 cpia de sua documentao, sendo de sua exclusiva responsabilidade a informao dos dados no ato de inscrio, sob as penas da lei. 2.5.7. Os candidatos que fizerem sua inscrio, interessados nas vagas para pessoas com deficincia, devero verificar Captulo prprio neste Edital, para encaminhamento de documentos necessrios. 2.6. So requisitos para ingresso no servio pblico, a serem apresentados quando da contratao: a) Estar devidamente aprovado no Processo Seletivo e classificado dentro das vagas estabelecidas neste Edital; b) Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, desde que o candidato esteja amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos polticos, no termos do pargrafo 1, Art. 12, da Constituio Federal e do Decreto n 70.436/72; c) Ter no mnimo 18 (dezoito) anos completos na data da contratao; d) Estar quite com as obrigaes eleitorais e militares (esta ltima para candidatos do sexo masculino); e) Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo; f) Possuir habilitao para o cargo pretendido, conforme o disposto na tabela de cargos, na data da contratao; g) No perceber proventos de aposentadoria civil ou militar ou remunerao de cargo, emprego ou funo pblica que caracterizem acumulao ilcita de cargos, na forma do inciso XVI e pargrafo 10 do Art. 37 da Constituio Federal; h) Para o cargo de AGENTE COMUNITRIO DE SADE - comprovao de residncia que poder ser feita atravs de conta de luz, gua ou telefone em nome do candidato ou declarao devidamente reconhecida em cartrio; i) Candidatos com deficincia verificar Captulo prprio, neste Edital.
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2.6.1. ATENO: O candidato, por ocasio da CONTRATAO, dever comprovar todos os requisitos acima elencados. A no apresentao dos comprovantes exigidos, tornar sem efeito a aprovao obtida pelo candidato, anulando-se todos os atos ou efeitos decorrentes da inscrio no Processo Seletivo. 2.7. DAS DISPOSIES GERAIS SOBRE A INSCRIO NO PROCESSO SELETIVO: 2.7.1. No sero aceitas inscries: com falta de documentos, via postal, via fax, por e-mail, extemporneas e/ou condicionais. 2.7.2. Antes de efetuar o pagamento da inscrio, o candidato dever certificar-se de que possui todas as condies e prrequisitos para inscrio, sendo vedada a alterao de sua opo inicial de cargo/emprego aps o pagamento. No haver devoluo do valor da inscrio, salvo se for cancelada a realizao do Processo Seletivo. 2.7.3. Sero aceitos como documentos de identidade: Carteiras e/ou Cdulas de Identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelas Foras Armadas, pelo Ministrio das Relaes Exteriores e pela Polcia Militar; Cdulas de Identidade fornecidas por rgos Pblicos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, so vlidos como documento de identidade como, por exemplo, as Carteiras do CRA, CREA, OAB, CRC, CRM etc.; Certificado de Reservista; Passaporte; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como Carteira Nacional de Habilitao (com fotografia na forma da Lei n 9.503/97) e Cdula de Identidade para Estrangeiros. Caso o candidato tenha documento de Identidade aberto ou avariado ou com foto desatualizada, dever portar outro documento (dentre os acima citados). 2.7.4. No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras funcionais, CPF, ou qualquer outro documento sem valor de identidade, bem como documentos ilegveis ou no-identificveis. 2.7.5. O candidato dever estar ciente de que, caso no validado o documento de identificao, poder no ter a prova corrigida e ser excludo do certame. 2.7.6. Para efetivar sua inscrio, imprescindvel que o candidato possua nmero de CPF Cadastro de Pessoa Fsica, regularizado. 2.7.7. O candidato que no possuir CPF dever solicit-lo nos postos credenciados - Banco do Brasil, Caixa Econmica Federal, Correios ou Receita Federal, em tempo de conseguir o registro e o respectivo nmero antes do trmino do perodo de inscries. 2.7.8. Ao efetivar sua inscrio, o candidato assume inteira responsabilidade por todas as informaes constantes na ficha de inscrio, sob as penas da lei, bem como assume que est ciente e de acordo com as exigncias e condies previstas neste Edital, do qual o candidato no poder alegar desconhecimento ou falta de informao. 2.7.9. Qualquer declarao falsa ou inexata dos dados constantes na ficha de inscrio determinar o cancelamento da inscrio e tornaro nulos todos os atos decorrentes dessa inscrio, em qualquer poca, podendo o candidato responder as consequncias legais. 2.8. DA HOMOLOGAO DAS INSCRIES:

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2.8.1. Em 23/08/2013 ser divulgado edital de homologao das inscries. 2.8.2. O candidato dever acompanhar esse edital; bem como a relao de candidatos homologados para confirmar sua inscrio; caso sua inscrio no tenha sido homologada ou processada, o mesmo no poder prestar provas, podendo impetrar pedido de recurso, conforme determinado neste Edital. 2.8.3. Se mantida a no homologao ou o no processamento, o candidato ser eliminado do Processo Seletivo, no assistindo direito devoluo do valor da inscrio. 2.8.4. O candidato ter acesso ao edital de homologao, com a respectiva relao de inscritos, diretamente pelo site www.concursosss1.com.br ou ainda no Mural de Publicao da Prefeitura Municipal de So Joaquim. CAPTULO III - DAS DISPOSIES PARA PESSOAS COM DEFICINCIA 3.1. s pessoas com deficincia, assegurado o direito de inscrio no presente Processo Seletivo, para os cargos cujas atribuies sejam compatveis com a deficincia de que so portadores, num percentual de 5% (cinco por cento) do total das vagas oferecidas para cada cargo, de acordo com o art. 37, inciso VIII da Constituio Federal e Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999. 3.1.1. Caso a aplicao do percentual de que trata o pargrafo anterior resulte em nmero fracionado, este dever ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente. 3.2. Ao inscrever-se nessa condio, o candidato dever escolher o cargo a que concorre e marcar a opo Pessoas com Deficincia, bem como dever encaminhar, via Sedex, at o 1 dia til aps o encerramento das inscries, para o endereo da Concursos SS1 - Dpto. Concursos e Selees - Rua Fernandes Viera, 470 sala 101 - Bairro Bom Fim - CEP 90035090 - Porto Alegre-RS, os seguintes documentos: a) laudo mdico (original ou cpia legvel e autenticada), emitido h menos de um ano, atestando a espcie e o grau de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID, bem como da provvel causa da deficincia. b) requerimento solicitando vaga especial, constando: b1) o tipo de deficincia; b2) a necessidade de condio especial, prova especial, se for o caso (conforme modelo do Anexo III deste Edital). Os pedidos devem ser formalizados por escrito no prprio anexo e sero examinados para verificao das possibilidades operacionais de atendimento, obedecendo a critrios de viabilidade e de razoabilidade; 3.3. Caso o candidato no encaminhe o laudo mdico e o respectivo requerimento at o prazo determinado, no ser considerado como pessoa com deficincia para concorrer s vagas reservadas, no tendo direito vaga especial, seja qual for o motivo alegado, mesmo que tenha assinalado tal opo na Ficha de Inscrio. 3.4. No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples do tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres. 3.5. As solicitaes de condies especiais, bem como de recursos especiais, sero atendidas obedecendo a critrios de viabilidade e de razoabilidade.
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3.6. Os candidatos inscritos nessa condio participaro do Processo Seletivo em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere s provas aplicadas, ao contedo das mesmas, avaliao, aos critrios de aprovao, ao horrio e local de aplicao das provas e nota mnima exigida para todos os demais candidatos, resguardadas as condies especiais previstas na legislao prpria. 3.7. Os candidatos aprovados no Processo Seletivo sero submetidos a exames mdicos e complementares, que iro avaliar a sua condio fsica e mental. 3.8. Na falta de candidatos aprovados para as vagas reservadas, estas sero preenchidas pelos demais candidatos com estrita observncia da ordem classificatria. CAPTULO IV - DAS PROVAS 4.1. Para todos os cargos, o Processo Seletivo constar de PROVA OBJETIVA, de carter eliminatrio/classificatrio, em primeira etapa, com questes objetivas, de mltipla escolha, compatveis com o nvel de escolaridade, com a formao acadmica exigida e com as atribuies dos cargos. 4.2. Sero considerados aprovados em PRIMEIRA ETAPA e/ou HABILITADOS etapa seguinte, os candidatos que obtiverem 50% (cinqenta por cento) ou mais na nota final da prova objetiva. 4.3. PROVA DE TTULOS Para os candidatos aos cargos de ASSISTENTE SOCIAL, CONTADOR, EDUCADOR FSICO, ENFERMEIRO, ENGENHEIRO CIVIL, FARMACUTICO, MDICO (TODOS), PEDAGOGO, PSICLOGO, ODONTLOGO e TERAPEUTA OCUPACIONAL, desde que habilitados na prova eliminatria, haver PROVA DE TTULOS, conforme Captulo VI, do presente Edital, de carter classificatrio. 4.4. CONTEDOS E PONTUAO:
CARGOS PROVA DISCIPLINA TABELA 1 Portugus Raciocnio Lgico e Matemtico Informtica Conhecimentos Gerais Legislao e Conhecimentos Especficos N Questes 08 05 04 03 10 Valor por questo 2,3 2,2 2,0 2,2 3,6 PESO TOTAL

Assistente Social Contador Educador Fsico Enfermeiro Engenheiro Civil Farmacutico Mdico Mdico Clnico Geral Mdico Ginecologista-Obstetra Mdico Psiquitrico Pedagogo Psiclogo Odontlogo Terapeuta Ocupacional Auxiliar Odontolgico Tcnico em Enfermagem

Objetiva

80,00

Ttulos TABELA 2 Objetiva Portugus Raciocnio Lgico e Matemtico Informtica Conhecimentos Gerais Legislao e Conhecimentos Especficos TABELA 3 08 05 04 03 10 3,0 3,0 3,0 3,0 4,0

20,00

100,00

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Agente Comunitrio de Sade - PSF Encanador Motorista de Ambulncias Objetiva Portugus Raciocnio Lgico e Matemtico Conhecimentos Gerais Legislao e Conhecimentos Especficos 08 06 06 10 3,0 3,0 3,0 4,0 100,00

4.5. Os pontos por disciplina correspondem ao nmero de acertos multiplicado pelo peso de cada questo da mesma. A NOTA DA PROVA OBJETIVA ser o somatrio dos pontos obtidos em cada disciplina. 4.6. No haver prova fora do local designado, nem em datas e/ou horrios diferentes. No ser admitido prova, o candidato que se apresentar aps o horrio estabelecido para o incio da mesma; em nenhuma hiptese haver segunda chamada, seja qual for o motivo alegado. 4.7. O ingresso na sala de provas s ser permitido ao candidato que apresentar o documento de identidade. 4.8. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realizao da prova, os documentos originais, por motivo de perda, furto ou roubo, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo 30 (trinta) dias, ocasio em que poder ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 4.9. O candidato dever apresentar no dia da realizao da prova o documento de inscrio. A critrio da organizao do processo seletivo este poder ser dispensado, desde que comprovada a efetiva homologao da inscrio do candidato. 4.10. A identificao especial tambm poder ser exigida do candidato, cujo documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador. 4.11. No local de provas no ser permitido ao candidato usar culos escuros e entrar ou permanecer com armas ou quaisquer dispositivos eletrnicos, tais como: mquinas calculadoras, agendas eletrnicas ou similares, telefones celulares, smartphones, tablets, ipod, gravadores, pen drive, mp3 ou similar, relgio ou qualquer receptor ou transmissor de dados e mensagens. Caso o candidato leve arma ou qualquer aparelho eletrnico, dever deposit-lo na Coordenao, exceto no caso de telefone celular que dever ser desligado e poder ser depositado junto mesa de fiscalizao at o final das provas. O descumprimento desta determinao implicar na eliminao do candidato, caracterizando-se como tentativa de fraude. 4.12. A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao da prova dever levar acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela guarda da criana. A candidata que no levar acompanhante no realizar a prova. No haver compensao do tempo de amamentao ao tempo da prova da candidata. 4.13. Ser excludo do Processo Seletivo o candidato que: a) tornar-se culpado por incorreo ou descortesia para com qualquer dos fiscais, executores e seus auxiliares ou autoridades presentes; b) for surpreendido, durante a realizao da prova, em comunicao com outro candidato ou terceiros, bem como utilizando-se de livros, notas, impressos ou equipamentos no permitidos; c) afastar-se do recinto da prova sem o acompanhamento do fiscal; d) recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado a sua realizao.

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4.14. Candidatos com deficincia ver Captulo prprio sobre solicitao de condio ou prova especial (caso necessrio). 4.15. A identificao correta do dia, local e horrio da realizao das provas, bem como seu comparecimento, de responsabilidade exclusiva do candidato. 4.16. Os casos de alteraes psicolgicas ou fisiolgicas (perodos menstruais, gravidez, contuses, luxaes, etc.) que impossibilitem o candidato de submeter-se aos testes, ou de neles prosseguir ou que lhe diminuam a capacidade fsicoorgnica, no sero considerados para fins de tratamento diferenciado ou nova prova. 4.17. Durante a realizao das provas, o candidato s poder manter consigo e, em lugar visvel, os seguintes objetos: caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, de ponta grossa, lpis, borracha, documento de Identidade, e uma garrafa de gua transparente. A Empresa no se responsabiliza por quaisquer outros objetos, de valor ou no, trazidos pelo candidato. Os mesmos devem ser deixados em local indicado pelo fiscal dentro da sala de prova, ficando vista do candidato e sob inteira responsabilidade do mesmo. CAPTULO V - DA PROVA OBJETIVA 5.1. A Prova Objetiva, para todos os cargos ser aplicada em 08/09/2013, em local e horrio a serem divulgados quando da homologao das inscries em 23/08/2013. 5.2. O Municpio, reserva-se o direito de indicar nova data para a realizao da Prova Objetiva, em caso de necessidade de alterao desta j publicada, mediante publicao em jornal de circulao local, com antecedncia mnima de 8 (oito) dias da realizao das mesmas. 5.3. A Concursos SS1 remeter ao candidato comunicao complementar informando data, local e horrio da prova, por meio do endereo eletrnico (e-mail) indicado pelo mesmo na ficha de inscrio. No haver encaminhamento de comunicao via postal. 5.3.1. A remessa da comunicao, via e-mail, no exime o candidato da responsabilidade de acompanhamento de todos os atos referentes a este Processo Seletivo, atravs de edital, bem como de obter as informaes necessrias pelo site ou por telefone da empresa Concursos SS1. 5.4. Os programas e/ou referncias bibliogrficas da prova objetiva de cada cargo, so os constantes no Anexo I do presente Edital. 5.5. Na Prova de Portugus no sero exigidas as alteraes introduzidas pelo Decreto Federal n 6.583 de 29 de setembro de 2008 (Acordo Ortogrfico da Lngua Portuguesa). 5.6. O tempo de durao da prova objetiva ser de at 3 horas. 5.7. Desde j, ficam os candidatos convocados a comparecerem com antecedncia de 1 (uma) hora ao local das provas, munidos de caneta esferogrfica azul ou preta de ponta grossa. 5.8. O candidato s poder retirar-se definitivamente do recinto de realizao da prova aps 60 (sessenta) minutos contados do seu efetivo incio.

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5.9. Durante as provas, no ser permitida comunicao entre candidatos, nem a utilizao de mquina calculadora e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer outro material de consulta. 5.10. O caderno de questes o espao no qual o candidato poder desenvolver todas as tcnicas para chegar resposta adequada, permitindo-se o rabisco e a rasura em qualquer folha, EXCETO no CARTO DE RESPOSTAS. 5.11. A correo das provas ser feita por meio eletrnico - leitura tica, sendo o CARTO DE RESPOSTAS o nico documento vlido e utilizado para esta correo. Este deve ser preenchido com bastante ateno. Ele no poder ser substitudo, tendo em vista sua codificao, sendo o candidato o nico responsvel pela entrega do mesmo devidamente preenchido e assinado. obrigao do candidato conferir seus dados no carto de respostas e assinar no local indicado. A no entrega do carto de respostas implicar na automtica eliminao do candidato do certame. A falta de assinatura no carto poder tambm implicar na eliminao do candidato do certame. 5.12. Ser atribuda nota 0 (zero) resposta que, no carto de respostas estiver em desconformidade com as instrues, no estiver assinalada ou que contiver mais de uma alternativa assinalada, emenda, rasura ou alternativa marcada a lpis, ainda que legvel. 5.13. Em nenhuma hiptese, ser considerado para correo e respectiva pontuao o caderno de questes. 5.14. O candidato, ao terminar a prova objetiva, devolver ao fiscal da sala, juntamente com o carto de respostas, o caderno de questes, tendo em vista a obrigatoriedade de arquivo no Municpio. 5.15. Ser permitido aos candidatos copiar seu carto de respostas, para conferncia com o gabarito oficial. 5.16. Por razes de ordem tcnica, de segurana e de direitos autorais no sero fornecidas cpias das provas a candidatos ou instituies de direito pblico ou privado, mesmo aps o encerramento do Processo Seletivo. 5.17. Ao final da prova objetiva, os trs ltimos candidatos de cada sala de prova devero permanecer no recinto, a fim de acompanhar os fiscais at a coordenao para o lacre dos envelopes. CAPTULO VI - DA PROVA DE TTULOS 6.1. Os candidatos devero encaminhar, via Sedex, at o 1 dia til aps o encerramento das inscries, para o endereo da Concursos SS1 - Dpto. Concursos e Selees - Rua Fernandes Viera, 470 sala 101 - Bairro Bom Fim - CEP 90035-090 Porto Alegre/RS, os ttulos para concorrer ltima etapa do Concurso Pblico. No sero recebidos ttulos em outra ocasio. 6.1.1. Sero recebidos os ttulos de todos os candidatos e avaliados apenas para os aprovados na Prova Objetiva. 6.2. Essa Prova ser somente classificatria, sendo que o candidato aprovado/habilitado que deixar de entregar seus ttulos no ter somados os pontos correspondentes a essa etapa, mas no ficar eliminado do concurso, pela no entrega. 6.3. GRADE DE PONTUAO DOS TTULOS:
Itens 1. Curso completo de Doutorado Ttulos 01 Pontuao 6,00

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2. Curso completo de Mestrado 01 5,00 3. Curso completo de Ps-Graduao 01 3,00 4. Curso de Graduao Curso superior e/ou Licenciatura Plena (concludo) 01 2,00 Exceto o curso de exigncia do cargo. 5. Cursos, Seminrios, Jornadas, Treinamentos, Oficinas, Workshops, Simpsios, Congressos, etc., desde que relacionados com o cargo de inscrio, com a data de inicio da realizao do evento dentro dos ltimos cinco anos, contados da data de encerramento do perodo para entrega dos ttulos, de acordo com o descrito ao lado: 1 hora...........................................0,02 Ttulos que no apresentarem o perodo de realizao do evento 04 Pontuao Mxima......................4,00 no sero pontuados. Neste item os cursos sero restritos a 200 (duzentas) horas e devero ser encaminhados no mximo 04 (quatro) ttulos. Caso o candidato entregue nmero de ttulos superior, sero desconsiderados. Mximo 08 20,00 6. O curso de exigncia do cargo no ser utilizado para pontuao. Ttulos de formao de nvel mdio, tcnico (mdio, ps-mdio) no sero pontuados. Ttulos de graduao ou ps-graduao, alm do de exigncia tero pontuao conforme itens 1, 2, 3 e 4. 7. Os diplomas de Graduao curso superior ou licenciatura plena e os de ps-graduao em nvel de especializao, mestrado ou doutorado devem estar devidamente registrados e para estes no sero aceitos histricos escolares, declaraes ou atestados de concluso do curso ou das respectivas disciplinas. 8. Para comprovao do item 5 desta grade, o comprovante dever ser o diploma, certificado de concluso do curso, declarao ou atestado, em papel com timbre da entidade promotora, devendo ser expedido pela mesma. No sero pontuados boletim de matrcula, histrico escolar ou outra forma que no a determinada acima, no devendo o candidato entregar documentos que no estejam na forma exigida. 9. Cursos sem carga horria definida no sero pontuados.

6.4. APRESENTAO DOS TTULOS: 6.4.1. Os candidatos devero encaminhar, via Sedex, conforme descrito no item 6.1, os ttulos para concorrer ltima etapa do concurso pblico. 6.4.2. O candidato dever encaminhar uma cpia autenticada em cartrio de cada ttulo. 6.4.3. Juntamente com os ttulos, dever ser encaminhada relao dos mesmos, em formulrio prprio, conforme modelo Anexo II a este Edital, que ser preenchido em duas vias; destas, uma dever ficar com o candidato e a outra ser encaminhada Banca Avaliadora da Concursos SS1. Nesta relao devero ser encaminhados apenas os 8 (oito) ttulos listados para entrega. 6.4.4. No sero pontuados os ttulos que no estiverem acompanhados da respectiva relao, assim como aqueles no relacionados, mesmo que enviados. 6.4.5. Na relao dos ttulos, o candidato declarar expressamente o curso que possui ou que esteja em andamento, como requisito de habilitao para o cargo, devendo anexar declarao junto aos demais ttulos.

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6.4.6. Os ttulos e respectiva relao sero encaminhados em envelope, devidamente identificado com seu nome, nmero de inscrio e cargo. 6.4.7. Os documentos comprobatrios de ttulos no podem apresentar rasuras, emendas ou entrelinhas, sob pena de no serem pontuados. 6.4.8. O candidato que possuir alterao de nome (casamento, separao, etc.) dever anexar cpia do documento de identidade, bem como do documento comprobatrio da alterao sob pena de no ter pontuados ttulos com nome diferente da inscrio e/ou identidade. 6.4.9. Comprovada em qualquer tempo, irregularidade ou ilegalidade na obteno dos ttulos do candidato, bem como encaminhamento de um mesmo ttulo em duplicidade, com o fim de obter dupla pontuao, o candidato ter anulada a totalidade de pontos desta prova. Comprovada a culpa do candidato este ser excludo do concurso. 6.4.10. No sero recebidos ttulos de eventos datados anteriormente ao disposto na grade, bem como no sero pontuados os ttulos que excederem ao mximo em quantidade e pontos, conforme disposio supra. CAPTULO VII - DOS RECURSOS 7.1. Ser admitido recurso quanto: a) Ao indeferimento/no processamento de inscrio; b) formulao das questes, respectivos quesitos e gabarito das mesmas; c) Aos resultados parciais e finais do Processo Seletivo. 7.2. Todos os recursos, devero ser interpostos em at 2 (dois) dias teis, a contar da divulgao por edital, de cada evento. 7.3. Os recursos devero ser protocolados on-line, atravs do site www.concursosss1.com.br, no prazo estipulado por Edital. Para acesso ao formulrio de recursos on-line ser exigido o nmero de inscrio e o CPF do candidato. 7.4. Para cada questionamento dever ser utilizado um formulrio eletrnico, com todos os dados solicitados devidamente preenchidos, no qual deve ser circunstanciada exposio a respeito das questes e pontos para as quais, em face s normas do certame, contidas no Edital, da natureza do cargo a ser provido ou do critrio adotado, deveria ser atribudo maior grau ou nmero de pontos, bem como as razes do pedido de reviso e o total dos pontos pleiteados. 7.5. No se conhecero os recursos que no contenham os dados acima e os fundamentos do pedido, inclusive os pedidos de simples reviso da prova ou nota. 7.6. Sero desconsiderados os recursos interpostos fora do prazo, enviados por via postal, fax ou meio eletrnico (e-mail) ou em desacordo com este Edital. 7.7. A Concursos SS1 no se responsabiliza por recurso no recebido por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamentos de linha, ou outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados ou a impresso dos documentos solicitados.

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7.8. Em caso de haver questes que possam vir a ser anuladas por deciso da Comisso Executora do Processo Seletivo, as mesmas sero consideradas como respondidas corretamente por todos os candidatos, independente de terem recorrido, quando sero computados os pontos respectivos, exceto para os que j receberam a pontuao. 7.9. Se houver alguma alterao de gabarito oficial, por fora de impugnaes, as provas sero corrigidas de acordo com a alterao. 7.10. de responsabilidade do candidato o correto preenchimento de todos os dados solicitados nos formulrios eletrnicos de quaisquer dos recursos previstos para este Processo Seletivo. Os recursos que no estejam com todos os dados solicitados devidamente preenchidos, no sero aceitos. 7.11. Os recursos sero analisados individualmente, porm as respostas sero divulgadas por questo e no direcionadas a cada candidato. CAPTULO VIII - DA APROVAO E CLASSIFICAO 8.1. A nota final, para efeito de classificao dos candidatos, ser igual soma das notas obtidas na prova objetiva e prova de ttulos, conforme aplicada ao cargo. 8.2. A classificao final do Processo Seletivo ser publicada por edital, apresentar apenas os candidatos aprovados por cargo, em ordem decrescente de pontos e ser composta de duas listas, contendo a primeira, a pontuao de todos os candidatos, inclusive a das pessoas com deficincia e a segunda somente a pontuao destes ltimos, se houver aprovados. 8.2.1. A lista final de classificao para o cargo de Agente Comunitrio de Sade apresentar apenas os candidatos aprovados por rea de atuao, ou seja, pela Microrea escolhida, em que resida o candidato. 8.3. Na hiptese de igualdade no total de pontos entre os aprovados, o desempate de notas processar-se- com os seguintes critrios: 8.3.1. Para TODOS os cargos, em que houver candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, em conformidade com o art. 27, pargrafo nico, da Lei 10741/2003 - Estatuto do Idoso, ser utilizado o critrio da maior idade. 8.3.2. Aps a aplicao dos critrios acima, se ainda persistir o empate, o desempate ocorrer, conforme segue: 8.3.2.1. Para os cargos da TABELA 1: a) obtiver maior nota na prova objetiva; b) obtiver maior nota em legislao e conhecimentos especficos; c) obtiver maior nota em portugus; d) obtiver maior nota em raciocnio lgico e matemtico; e) obtiver maior nota em informtica; f) maior idade, considerando-se ano, ms e dia de nascimento. 8.3.2.2. Para os cargos da TABELA 2: a) obtiver maior nota em legislao e conhecimentos especficos; b) obtiver maior nota em portugus;
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c) obtiver maior nota em raciocnio lgico e matemtico; d) obtiver maior nota em informtica; e) maior idade, considerando-se ano, ms e dia de nascimento. 8.3.2.3. Para os cargos da TABELA 3: a) obtiver maior nota em legislao e conhecimentos especficos; b) obtiver maior nota em portugus; c) obtiver maior nota em raciocnio lgico e matemtico; d) maior idade, considerando-se ano, ms e dia de nascimento. 8.4. Persistindo o empate entre os candidatos, aps aplicados os critrios acima, o desempate se dar atravs do sistema de sorteio pela Loteria Federal, conforme segue: 8.4.1. Os candidatos empatados sero ordenados de acordo com seu nmero de inscrio, de forma crescente ou decrescente, conforme o resultado do primeiro prmio da extrao da loteria federal imediatamente anterior ao dia da efetiva realizao da prova objetiva, segundo os critrios a seguir: a) Se a soma dos algarismos do nmero sorteado no primeiro prmio da Loteria Federal for par, a ordem ser crescente; b) Se a soma dos algarismos da loteria federal for impar, a ordem ser decrescente. CAPTULO IX - DA ADMISSO DAS VAGAS 9.1. As vagas sero preenchidas obedecendo rigorosamente ordem de classificao dos candidatos aprovados. 9.2. O candidato aprovado obriga-se a manter atualizado seu telefone e endereo junto a Prefeitura Municipal de So Joaquim. 9.3. A publicao da contratao dos candidatos ser feita por Edital, publicado junto ao Mural de Publicao da Prefeitura Municipal de So Joaquim e, paralelamente, ser feita comunicao ao candidato, via postal, no endereo informado na ficha de inscrio ou posteriormente atualizado. responsabilidade exclusiva do candidato manter atualizado o referido endereo. 9.4. Os candidatos aprovados tero o prazo mximo de 02 (dois) dias contados da notificao do ato de contratao para apresentar-se. O candidato que no obedecer esse prazo, perder automaticamente a vaga, facultando ao Municpio o direito de convocar o prximo candidato por ordem de classificao. 9.5. Caso o candidato no deseje assumir de imediato, poder, mediante requerimento prprio, solicitar para passar para o final da lista dos aprovados e, para concorrer, observada sempre a ordem de classificao e a validade do Processo Seletivo, a novo chamamento uma s vez. 9.6. O prazo de contratao ser de at um ano, podendo ser prorrogado por mais um ano. 9.7. O Processo Seletivo ter validade por 1 (um) ano a partir da data de homologao dos resultados, prorrogvel por mais 1 (um) ano, a critrio da Prefeitura Municipal de So Joaquim. 9.8. Ficam advertidos os candidatos de que, somente sero admitidos se exibirem:
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a) a documentao comprobatria das condies previstas no Captulo II - item 2.6 deste Edital acompanhada de fotocpia; b) atestado de boa sade fsica e mental a ser fornecido, por Mdico ou Junta Mdica do Municpio ou ainda, por esta designada, mediante exame mdico, que comprove aptido necessria para o exerccio do emprego, bem como a compatibilidade para os casos de deficincia fsica; c) declarao negativa de acumulao de cargo, emprego ou funo pblica, conforme disciplina a Constituio Federal/1988, em seu Artigo 37, XVI e suas Emendas. 9.9. A no apresentao dos documentos acima, por ocasio da contratao, implicar na impossibilidade de aproveitamento do candidato aprovado, anulando-se todos os atos e efeitos decorrentes da inscrio no Processo Seletivo. 9.10. Os candidatos com deficincia, se aprovados e classificados, sero submetidos a uma Junta Mdica Oficial para a verificao da deficincia, bem como da compatibilidade de sua deficincia com o exerccio das atribuies do cargo. CAPTULO X - DAS DISPOSIES FINAIS 10.1. A inexatido das informaes, falta e/ou irregularidades de documentos, ainda que verificadas posteriormente, eliminaro o candidato do Processo Seletivo, anulando-se todos os atos decorrentes da inscrio. 10.2. Os casos omissos sero resolvidos pela Prefeitura Municipal de So Joaquim, em conjunto com a Concursos SS1. 10.3. Faz parte do presente Edital: Anexo I - Contedos Programticos e/ou Referncias Bibliogrficas; Anexo II - Modelo de Relao de Ttulos; Anexo II - Modelo de Requerimento Pessoas com Deficincia.

Prefeitura Municipal de So Joaquim, 30 de julho de 2013.

HUMBERTO LUIZ BRIGHENTI Prefeito Municipal

Registre-se e publique-se

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ANEXO I - CONTEDOS PROGRAMTICOS E/OU REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS Para os cargos da TABELA 1 - ASSISTENTE SOCIAL, CONTADOR, EDUCADOR FSICO, ENFERMEIRO, ENGENHEIRO CIVIL, FARMACUTICO, MDICO, MDICO CLNICO GERAL, MDICO GINECOLOGISTA-OBSTETRA, MDICO PSIQUITRICO, PEDAGOGO, PSICLOGO, ODONTLOGO e TERAPEUTA OCUPACIONAL PORTUGUS - Comum a todos
Contedos: 1) Compreenso e interpretao de textos: ideia central e inteno comunicativa; estruturao e articulao do texto; significado contextual de palavras e expresses; pressuposies e inferncias; emprego de nexos e outros recursos coesivos. 2) Ortografia. 3) Acentuao grfica. 4) Sinonmia/Antonmia. Homonmia/Paronmia. 5) Classes de palavras. 6) Flexo nominal e verbal. 7) Colocao pronominal. 8) Emprego de tempos e modos verbais. 9) Vozes do verbo. 10) Concordncia nominal e verbal. 11) Regncia nominal e verbal. 12) Paralelismo de regncia. 13) Ocorrncia de crase. 14) Pontuao. 15) Termos da orao. 16) Processos de coordenao e subordinao.

RACIOCNIO LGICO MATEMTICO - Comum a todos


Contedos: 1) Operaes fundamentais. 2) Nmeros inteiros, racionais e reais. 3) Problemas de contagem. 4) Sistema de medidas decimais: metro, metro quadrado e cbico, litro, grama. 5) Unidades de comprimento. 6) Medidas de rea. 7) Medidas de Volume. 8) Razes e propores. 9) Diviso proporcional. 10) Regras de trs simples e compostas. 11) Porcentagens. 12) Equaes e inequaes de 1 e 2 graus. 13) Sistemas lineares. 14) Juros simples e compostos. 15) Transformao em dias, horas, minutos e segundos. 16) Probabilidades. 17) Resoluo de problemas. 18) Logaritmos. 19) Probabilidade. 20) Progresso aritmtica. 21) Progresso geomtrica. 22) Anlise combinatria.

INFORMTICA - Comum a todos


Contedos: 1) Conceitos relacionados a hardware, software, computadores e perifricos. 2) Conceitos relacionados ao ambiente Microsoft Windows, uso do ambiente grfico, aplicativos, acessrio, execuo de programas e suas funcionalidades: cones, teclas de atalho, janelas, menus, arquivos, pastas e programas. 3) Conceitos e conhecimentos na utilizao das ferramentas, e recursos do Pacote de Aplicativos BrOffice e Microsoft Office: Editores de Texto, Planilhas de clculo/eletrnicas, Apresentaes eletrnicas e Gerenciador de e-mails. 4) Conceitos, arquitetura e utilizao de intranet e internet: Navegadores (Internet Explorer, Mozilla Firefox etc.), sites de busca e pesquisa, grupos de discusso, segurana em rede e na internet (antivrus, firewall, antispyware etc.), produo, manipulao e organizao de e-mails. 5) Conceitos bsicos de tarefas e procedimentos de informtica: armazenamento de dados e realizao de cpia de segurana (backup), organizao e gerenciamento de arquivos, pastas e programas, compartilhamentos, impresso e reas de transferncia.

CONHECIMENTOS GERAIS - Comum a todos


Contedos: 1) Municpio de So Joaquim: a) Histrico; b) Geografia; c) Histria; d) Cultura; e) Smbolos; f) Economia. 2) Conhecimentos sobre cidadania e conscincia ecolgica. 3) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Constituio da Repblica Federativa do Brasil - Com as Emendas Constitucionais. - SO JOAQUIM. Lei Orgnica do Municpio. - SO JOAQUIM. Dados do Municpio. Disponveis < http://www.saojoaquim.sc.gov.br> - Manuais, livros e apostilas relacionados com os contedos indicados.

LEGISLAO E CONHECIMENTOS ESPECFICOS ASSISTENTE SOCIAL


Contedos: 1) Violncia. 2) Famlia. 3) Dialtica. 4) Mediao. 5) Servio Social. 6) Assistncia Social. 7) Direitos. 8) Participao. 9) Sade. 10) Sistemas Pblico e Privado. 11) Seguridade Social. 12) Polticas Pblicas. 13) Gesto Social. 14) Estudo Social. 15) Laudos Periciais. 16) Questo Social. 17) Estado. 18) Sociedade Civil. 19) Espao Institucional e Profissional. 20) Dialtica e Trabalho Social. 21) tica. 22) 16

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Projeto tico-poltico do Servio Social. 23) Globalizao. 24) Sade mental. 25) Interdisciplinaridade. 26) Trabalho. 27) Grupos. 28) Redes. 29) Cidadania. 30) Controle Social. 31) Vida Social. 32) tica Profissional. 33) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 10.836, de 9 de janeiro de 2004 e alteraes. Cria o Programa Bolsa Famlia e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 11.692, de 10 de julho de 2008 e alteraes. Dispe sobre o Programa Nacional de Incluso de Jovens - Projovem e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011. Regulamenta a Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990, para dispor sobre a organizao do Sistema nico de Sade - SUS, o planejamento da sade, a assistncia sade e a articulao interfederativa, e d outras providncias. - BRASIL. Portaria n 2.048, de 3 de setembro de 2009. Aprova o Regulamento do Sistema nico de Sade (SUS). - BRASIL. Decreto n 7.037, de 21 de dezembro de 2009. Aprova o Programa Nacional de Direitos Humanos - PNDH-3 e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 7.053, de 23 de setembro de 2009. Institui a Poltica Nacional para a Populao em Situao de Rua e seu Comit Intersetorial de Acompanhamento e Monitoramento, e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999 e alteraes. - BRASIL. Ministrio do Desenvolvimento Social e Combate Fome. Poltica Nacional de Assistncia Social. 2004. - BRASIL. Ministrio do Desenvolvimento Social e Combate Fome. Plano Nacional de Promoo, Proteo e Defesa do Direito de Crianas e Adolescentes Convivncia Familiar e Comunitria. 2010. - BRASIL. Secretaria Especial dos Direitos Humanos. Conselho Nacional dos Direitos da Criana e do Adolescente - CONANDA. Sistema Nacional de Atendimento Scioeducativo - SINASE. 2006. - Conselho Regional de Servio Social - CRESS - Coletnea de Leis. POA (Lei de Regulamentao da Profisso do Assistente Social. Cdigo de tica Profissional. Lei Orgnica da Assistncia Social e alteraes - LOAS. Estatuto da Criana e do Adolescente ECA - Lei n 8.069/90 e alteraes. - BRASIL. Ministrio da Sade. Manual sobre o cuidado sade junto a populao em situao de rua. - BRASIL. Ministrio do Desenvolvimento Social e Combate a Fome. Orientaes tcnicas sobre servio de convivncia e fortalecimento de vnculos para crianas de 06 anos e suas famlias. - BRASIL. Ministrio do Desenvolvimento Social e Combate a Fome. Orientaes tcnicas sobre servio de convivncia e fortalecimento de vnculos para crianas de 06 a 12 anos e suas famlias. BAPTISTA. M.V. Planejamento Social: Intencionalidade e instrumentao. Veras Editora. BAPTISTA, M. V. A Investigao em Servio Social. Veras Editora. BISNETO, J. A. Servio Social e Sade Mental: Uma anlise institucional da prtica. Cortez. BONETTI D. A., SILVA V.M., SALES M. A., GONELLI V. M. M. (orgs.). Servio Social e tica: Convite a um nova prxis. Cortez. BURIOLLA, M. A. Feiten. Superviso em Servio Social. Cortez. CAMPOS, G.W.S. Reflexes sobre a construo do Sistema nico de Sade (SUS): um modo singular de produzir poltica pblica. In. Revista Servio Social e Sociedade n 87. So Paulo: Cortez, Especial 2006. CARDOSO, M. de F. M. Reflexes Sobre Instrumentais Em Servio Social: Observao Sensvel, Entrevista, Relatrio, Visitas E Teorias De Base no Processo de Interveno Social. LCTE Editora. CARVAJAL, Guillermo. Tornar-se Adolescente. A aventura de uma metamorfose. Uma viso psicanaltica da adolescncia. Cortez. CONSELHO FEDERAL DE ASSISTNCIA SOCIAL - CFESS (org.). O estudo social em percias, laudos e pareceres tcnicos: contribuio ao debate no Judicirio, Penitencirio e na Previdncia Social. Cortez. COUTO, B.R. O direito social e a assistncia social na sociedade brasileira: uma equao possvel? Cortez. FALEIROS, V. de P. Estratgias em Servio Social. Paradigma da correlao de foras: proposta terico-metodolgica. FALEIROS V.de P. Saber profissional e poder institucional. Cortez. GUERRA Y. A instrumentalidade em Servio Social. Cortez. IAMAMOTO, M.V. O Servio Social na Contemporaneidade: Trabalho e formao profissional. 1 parte: O Trabalho Profissional na 17

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Contemporaneidade. Cortez. JOOS, M.;PEREIRA, S.V. Assessoria - Inovaes e Avanos da Prtica do Servio Social. Da Casa Editora. LOPES, M.H.C. O tempo do SUAS. In. Revista Servio Social e Sociedade n 87. So Paulo: Cortez, Especial 2006. MAGALHES, S.M. Avaliao e linguagem: relatrios, laudos e pareceres. Veras Editora. MENDES, J. M. R., BELLINI M. I. B. (orgs). Textos e Contextos: Perspectivas da produo do conhecimento em Servio Social. EDIPUCRS. MENICUCCI, T.M.G. Poltica de sade no Brasil: entraves para universalizao e igualdade da assistncia no contexto de um sistema dual. In. Revista Servio Social e Sociedade n 87. So Paulo: Cortez, Especial 2006. MOTA, A. E. O Mito da Assistncia Social: Ensaios sobre Estado, Poltica e Sociedade. Ed ampl. Cortez. PONTES, R.N. Mediao e Servio Social: Um estudo preliminar sobre a categoria terica e sua apropriao pelo Servio Social. Cortez. ROSA, L. Transtorno Mental e o Cuidado na Famlia. Cortez. SALES, M.A.; MATOS, M.C.; LEAL, M.C. Poltica Social, Famlia e Juventude - Uma questo de direitos. Cortez. SANICOLA, L. As dinmicas de rede e o trabalho social. Veras Editora. SPOSATI, Aldasa. Mnimos sociais e seguridade social: uma revoluo da conscincia da cidadania. Revista Servio Social & Sociedade n.55. Ano XVIII, setembro/1997. SZYMANSKI, Helosa. Viver em famlia como experincia de cuidado mtuo: desafio de um mundo em mudana. Revista Servio Social & Sociedade n.71 - Ano XXIII - setembro/2002. TURCK, M. da G. G. Rede Interna e Rede Social: O Desafio Permanente na Teia das Relaes Sociais. Tomo editorial. VASCONCELOS, A. M.de. A prtica do Servio Social: Cotidiano, formao e alternativas na rea da sade. Cortez.

CONTADOR
Contedos: 1) Contabilidade Geral: a) Conceito, princpios contbeis. b) Contas: conceito, funo, funcionamento, teoria das contas, classificao das contas. c) Plano de Contas: conceito, finalidades, caractersticas, planificao contbil. d) Escriturao: objeto, classificao, disposies legais, livros de escriturao, formalidades na escriturao contbil. e) Lanamento: conceito, critrios para debitar e creditar, frmulas de lanamento, retificao de lanamentos, documentos contbeis. f) Balancete de Verificao: conceitos, tipos de balancetes, periodicidade. g) Apurao do Resultado do Exerccio: perodos contbeis, regimes de apurao do resultado, lanamentos de ajustes. h) Avaliao de Investimentos: conceito, critrios, mtodo de equivalncia patrimonial. i) Correo Monetria: conceito, obrigatoriedade, mtodos, elementos a corrigir, contabilizao da conta resultado da correo monetria. j) Demonstraes Contbeis: conceito, periodicidade, obrigatoriedade, balano patrimonial, demonstrao do resultado do exerccio, demonstrao de lucros ou prejuzos acumulados, demonstrao de mutaes do patrimnio lquido, demonstrao de origens e aplicaes de recursos. 2) Contabilidade Pblica: conceito, campo de aplicao, sistemas de contabilizao, regimes contbeis. a) Oramento Pblico: definio e princpios oramentrios, processo de planejamento-oramento - Plano Plurianual, Lei de Diretrizes Oramentrias, Lei de Oramentos Anuais e execuo oramentria, ciclo oramentrio, crditos adicionais. b) Demonstraes Contbeis: Balano Oramentrio, Financeiro e Patrimonial, Demonstraes e Variaes Patrimoniais. c) Patrimnio Pblico: Conceito, aspecto quantitativo e qualitativo, variaes patrimoniais, Inventrio. Repercusso da movimentao da receita e despesas sobre o patrimnio. Avaliao e inventrio. Insubsistncias e supervenincias patrimoniais. d) Crditos Adicionais: Conceito, classificao, requisitos para a abertura de crditos, vigncia. e) Regime de Adiantamento: Conceito, caractersticas, finalidade, concesso e controle. f) Patrimnio Financeiro e Patrimnio Permanente: Elementos constitutivos, formas de avaliao. Restos a pagar. Dvida ativa. g) Prestao de Contas: Funes do Tribunal de Contas e dever do administrador pblico de prestar contas. Relatrios de gesto. h) Controle Interno e Externo e as Contas Governamentais: Controle Interno, Controle Externo, Tomada de Contas e Prestao de Contas. 3) Gesto Pblica, Governabilidade, Governana e Accountability: a) Desafio da gesto pblica no mundo contemporneo; b) Efeitos das mudanas de paradigmas na Administrao Pblica brasileira; c) Burocracia, cultura organizacional e reforma na Administrao Pblica; d) O processo de modernizao da Administrao Pblica; e) Governabilidade, governana e accountability; f) tica e moral na Administrao Pblica; g) Reforma do Estado e transparncia no Brasil. 4) Planejamento e Gesto Estratgica: a) Planejamento e gesto estratgica: conceitos e ferramentas; b) Planejamento estratgico: uma viso do setor pblica no Brasil. 5) Compreenso e Funcionamento da Administrao Pblica no Brasil: a) Gesto pblica empreendedora; b) Formulao, implementao e avaliao de polticas pblicas no Brasil. 6) Planejamento e Controle Governamentais.7) Poltica e Gesto Tributria Municipal Eficiente: Sistema Tributrio Municipal; Gesto Tributria.8) Auditoria. 9) Legislao. 10) tica Profissional. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.429, de 2 de junho de 1992 e alteraes. Lei de Improbidade Administrativa. - BRASIL. Lei Complementar n 101, de 4 de maio de 2000 e alteraes. - BRASIL. Lei n 8.666, de 21 de junho de 1993 e alteraes. 18

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- BRASIL. Lei n 8.883, de 08 de junho de 1994 e alteraes. Altera dispositivos da Lei n 8.666, de 21 de junho de 1993, que regulamenta o art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, institui normas para licitaes e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 10.520, de 17 de julho de 2002 e alteraes. Institui, no mbito da Unio, Estados, Distrito Federal e Municpios, nos termos do art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, modalidade de licitao denominada prego, para aquisio de bens e servios comuns, e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 4.320, de 17 de maro de 1964 e alteraes. - BRASIL. Lei n 5.172, de 25 de outubro de 1966 e alteraes. Cdigo Tributrio Nacional. - SANTA CATARINA. Lei Complementar n 202, de 15 de dezembro de 2000 atualizada. Lei Orgnica do Tribunal de Contas do Estado de Santa Catarina. - SO JOAQUIM. Cdigo Tributrio do Municpio. - Cdigo de tica Profissional. ALBUQUERQUE, C.M.; FEIJ, P.H.; MEDEIROS, M.B. Gesto de finanas pblicas. Gesto Pblica Editora. ANGLICO, J. Contabilidade Pblica. Atlas. BRANCO, J.C. FLORES, P.C. A Organizao do Sistema de Controle Interno Municipal. CRC/RS. CMARA DOS DEPUTADOS. Legislao brasileira sobre gesto de finanas pblicas. Coordenao Edies Cmara. GUEDES, Jos Rildo de Medeiros. O que os gestores municipais devem saber: poltica e gesto tributria municipal eficiente. IBAM. IUDCIBUS, S.; MARTINS, E.; GELBCKE, E.R.; SANTOS, A. Manual de Contabilidade Societria Atlas - FIPECAFI FEA USP/SP KOHAMA, H. Balanos Pblicos - Teoria e Prtica. Atlas. KOHAMA, H. Contabilidade Pblica: teoria e prtica. Atlas. LIMA, D.V.; CASTRO, R.G. Contabilidade Pblica Integrando Unio, Estados e Municpios. Atlas. MACHADO JNIOR, J.T.; REIS, H.C. A Lei 4.320 comentada. IBAM. MARION, J.C. Contabilidade Empresarial. Atlas. MATIAS-PEREIRA, J. Manual de Gesto Pblica Contempornea. Atlas. REIS, H.C. Contabilidade e Gesto Governamental Estudos especiais. IBAM. REIS. Heraldo da Costa. O que os gestores municipais devem saber: planejamento e controle governamentais. IBAM REIS. Heraldo da Costa/Jr.Jos Teixeira Machado. A lei 4320 Comentada e a Lei de Responsabilidade Fiscal. IBAM. RIBEIRO, O.M. Contabilidade Geral Fcil. Saraiva. ROSSI, S.C. A Lei n 4320 no contexto da Lei de Responsabilidade Fiscal. Nova Dimenso Jurdica. SILVA, L.M. Contabilidade Governamental - Um Enfoque Administrativo. Atlas.

EDUCADOR FSICO
Contedos: 1) Atividade fsica, exerccio fsico, sade e qualidade de vida: o papel do bacharel em educao fsica na sociedade contempornea. 2) Atividade Fsica e Exerccio Fsico: definies e funes na vida do homem atual. 3) Aspectos fisiolgicos da atividade fsica e do exerccio fsico. 4) Benefcios do exerccio fsico para a sade. 5) Educao Fsica e Sade: relaes e interfaces. 6) Exerccio fsico: riscos e benefcios sade na infncia, adolescncia, vida adulta e terceira idade. 7) Aspectos fsicos e psquicos do corpo e suas inter-relaes. 8) Esporte: interfaces da atividade esportiva com a sade e a qualidade de vida nas sociedades contemporneas. 9) Esporte e incluso: social, cultural e fsico-motora. 10) O esporte para crianas, adolescentes, adultos e idosos. 11) O lazer nas sociedades contemporneas. 12) Lazer e cultura: interesses scio-culturais do lazer. 13) Aspectos fisiolgicos do treinamento fsico. 14) Aspectos gerais do treinamento esportivo. 15) Medidas e avaliaes fsico-corporais. 16) Planejamento, gesto e avaliao de treinamentos fsicos e esportivos. 17) Tipos de treinamento. 18) Normatizao esportiva: regulamentos e regras. 19) Domnios do comportamento humano e o movimento. 20) Aspectos biolgicos do crescimento fsico e suas implicaes no desenvolvimento motor. 21) Aspectos biomecnicos do movimento humano. 22) Psicologia do esporte: na infncia, adolescncia, vida adulta. 23) Motivao para o exerccio fsico e para a prtica esportiva. 24) Aspectos gerais da aprendizagem motora. 25) Primeiros socorros e urgncia no esporte. 26) Atuao profissional: princpios ticos. 27) O Cdigo de tica do profissional de educao fsica. 28) Formao profissional e a atuao. 29) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - CONFEF. Cdigo de tica do Profissional de Educao Fsica.
- BEHNKE, R.S. Anatomia do Movimento. Artmed. - CASTRO, Eliane. Atividade Fsica Adaptada. Tecmedd.

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- GALLAHUE, D. L.& OZMUN, J. C. Compreendendo o Desenvolvimento Motor: Bebs, Crianas, Adolescentes e Adultos. Phorte. - FERNANDES FILHO, J. A prtica da Avaliao Fsica: Testes, Medidas e Avaliao Fsica em Escolares, Atletas e Academias de Ginstica.

Shape. FOX, E.L. Bases Fisiolgicas da Educao Fsica e dos Desportos. Guanabara Koogan. MAGILL, R. Aprendizagem Motora: conceitos e aplicaes. Edgard Blucher. MCGINNIS, P. M. Biomecnica do Esporte e Exerccio. Artmed. MENESTRINA, E. Educao Fsica e Sade. Uniju. MEZZADRI, F.M.; CAVICHIOLLI, F.R, SOUZA, D.L. de. Esporte e Lazer: subsdios para o desenvolvimento e gesto de polticas pblicas. Fontoura. - NOVAES, G.S.; NOVAES, J.S. Manual de Primeiros Socorros para Educao Fsica. Sprint. - PITANGA, F.J.G. Testes, medidas e avaliao em educao fsica. Phorte. - SCALON, ROBERTO M. A Psicologia do esporte e a criana. PUCRS.
-

ENFERMEIRO
Contedos: 1 - Especficos: 1) Assistncia de enfermagem criana, ao adulto e ao idoso. 2) Promoo, recuperao e reabilitao da sade. 3) Necessidades bio-psico-sociais do indivduo nas diferentes faixas etrias. 4) Enfermagem mdico-cirrgica: Patologia e procedimentos. 5) Enfermagem em sade pblica. 6) Enfermagem em pediatria: patologias e procedimentos. 7) Enfermagem e sade mental. 8) Enfermagem em gineco-obstetrcia: procedimentos. 9) Preveno e controle de infeces. 10) Administrao de medicamentos. 11) Assistncia de enfermagem ao paciente crtico. 12) Administrao em Enfermagem. 13) Liderana. 14) Enfermagem em neonatologia: patologias e procedimentos. 15) Enfermagem de emergncias. 16) Processo de enfermagem. 2 - Legislao e Sade Pblica: 1) Legislao aplicada ao desempenho profissional. 2) Conceitos de sade pblica e sade coletiva. 3) Conceitos dos princpios da Reforma Sanitria. 4) Educao em sade. 5) SUS e poltica nacional de sade. 6) Aes de ateno sade da criana, escolar, adolescente, mulher, homem, idoso. 7) DST/AIDS, mental, tuberculose, hansenase. 8) Aes de Ateno Vigilncia em Sade: a) Vigilncia Epidemiolgica; b) Vigilncia Sanitria e Ambiental; c) Vigilncia Sade do Trabalhador. 9) tica Profissional. 10) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - Novo Cdigo de tica da Enfermagem Brasileira - Resoluo COFEN n 311/2007. - BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - http://www.saude.gov.br - BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - Departamento de Ateno Bsica - http://dab.saude.gov.br/ - BRASIL. Portaria n 2.488, de 21 de outubro de 2011. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica, para a Estratgia Sade da Famlia (ESF) e o Programa de Agentes Comunitrios de Sade (PACS). ALFARO-LEFREVE, R. Aplicao do Processo de Enfermagem: Um Guia Passo a Passo. Artmed. ALVES, Claudia Regina Lindgren. Sade da famlia: cuidando de crianas e adolescentes. COOPMED. BARROS, A. L. B.; et al. Anamnese e exame fsico: avaliao diagnstica de enfermagem no adulto. Artmed. BOWDEN, Vicky R. Procedimentos de enfermagem peditrica. Guanabara Koogan. CALIL, A. M.; PARANHOS, W. Y. O enfermeiro e as situaes de emergncia. Atheneu. CINTRA, E.A. Assistncia de enfermagem ao paciente gravemente enfermo. Atheneu. COLLET, Neusa. Manual de enfermagem em pediatria. AB. COSTA, Elisa Maria Amorim. Sade da famlia: uma abordagem interdisciplinar. Rubio. DOCHTERMAN, Joanne McCloskey. Classificao das intervenes de enfermagem: NIC Artmed. ELIOPOULOS, Charlotte. Enfermagem gerontolgica. Artmed. JACKSON, Marilynn. Guia de bolso de enfermagem clnica. Artmed. 20

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KURCGANT, Paulina. Gerenciamento em enfermagem. Guanabara Koogan. MARQUIS B. L.; HUSTON, C. J. Administrao e Liderana em Enfermagem. Artmed. NETTINA, Sandra M. Prtica de enfermagem. Guanabara Koogan. POTTER, P.A.; PERRY, G. Fundamentos de Enfermagem. Guanabara Koogan. ROTHROCK, J. C. A. Cuidados de enfermagem ao paciente cirrgico. Elsevier. SCHELL, H.; PUNTILLO, K. Segredos de enfermagem em terapia intensiva. Artmed. SILVA, S.F.; CARVALHO, G. ET al. Redes de ateno sade no SUS: o pacto pela sade e redes regionalizadas de aes e servios de sade. IDISA. SMELTZER, S. C.; BARE, B. G. Brunner e Suddarth: tratado de enfermagem mdico-cirrgica. Todos os volumes. Guanabara Koogan. SMITH-TEMPLE, J. Guia para procedimentos de enfermagem. Artmed. STUART, G.W. Enfermagem psiquitrica: princpios e prticas. Artmed. SWEARINGEN, P.; KEEN, J. Manual de enfermagem no cuidado crtico: intervenes em enfermagem e problemas colaborativos. Artmed. TANNURE, M.C. SAE: Sistematizao da Assistncia de Enfermagem: guia prtico. Guanabara Koogan. TAYLOR, Carol. Fundamentos de enfermagem: a arte e a cincia do cuidado de enfermagem. Artmed. TIMBY, Barbara Kuhn. Conceitos e habilidades fundamentais no atendimento de enfermagem. Artmed. TOWNSEND, M.C. Enfermagem psiquitrica: conceitos e cuidados. Guanabara Koogan.

ENGENHEIRO CIVIL
Contedo: 1) Estruturas de madeira: propriedades; madeiras para construo civil; dimensionamento de peas tracionadas, comprimidas e fletidas; trelias. 2) Estruturas de ao: propriedades; dimensionamento trao, compresso, flexo e a esforos combinados; ligaes; trelias. 3) Estruturas de concreto armado: comportamento mecnico e reolgico do concreto; determinao da resistncia caracterstica do concreto; ao para concreto armado; caractersticas mecnicas do ao; estados limites; aderncia; ancoragem e emendas em barras de armao; dimensionamento de sees retangulares e T aos esforos de (cisalhamento, flexo e compresso); noes sobre dimensionamento de lajes retangulares em concreto armado e pr-moldadas e pilares. 4) Resistncia dos materiais: anlise de tenses e deformaes; flexo; cisalhamento; flambagem; elementos da mecnica vetorial (momentos de inrcia e centrides de reas); tenses principais; teoria da elasticidade. 5) Anlise estrutural: esforo normal, esforo cortante, toro e momento fletor; apoio e vnculos; estruturas isostticas, hiperestticas e hipoestticas; deformaes e deslocamentos em estruturas linhas de influncia, efeitos trmicos. 6) Mecnica dos solos e fundaes: origem e formao; ndices fsicos; caracterizao; presses e deformaes; resistncia ao cisalhamento; compactao; hidrulica nos solos; compressibilidade; adensamento; estimativa de recalques; prospeco geotcnica; empuxo de terra e influncia da gua; estruturas de arrimo; estabilidade de taludes, aterros cortinas de conteno e barragens; tipos de fundaes; capacidade de carga de fundaes; estabilidade das fundaes superficiais e profundas. 7) Drenagem urbana e Hidrologia: ciclo hidrolgico; inundaes; precipitao; microdrenagem; escoamento superficial; obras de macrodrenagem; vazo mxima e hidrograma de projeto; controle de inundaes; sries histricas, fundamentos de hidrologia estatstica. 8) Saneamento: aspectos epidemiolgicos; tratamento de gua: caractersticas da gua, balano de massa, conceitos de tratamento convencional (coagulao, floculao, sedimentao, filtrao, desinfeco, fluorao); tratamento e lanamento de efluentes: conceitos bsicos de: saneamento e poluio das guas, caracterizao dos esgotos, nveis, processos e sistemas de tratamento, princpios de sedimentao, remoo de slidos sedimentveis, digesto anaerbia, remoo de umidade do lodo, fossas spticas, lodos ativados, aerao prolongada, filtros biolgicos, lagoas de estabilizao, legislao ambiental e impacto do lanamento de efluentes nos corpos receptores, estudos e concepo de projeto; resduos slidos: resduos slidos domsticos, de sade e industriais: conceitos, caracterizao, aspectos ambientais e epidemiolgicos, gerao, mtodos de disposio final, tratamento, compostagem e vermicompostagem. 9) Projeto e execuo de obras civis: topografia e terraplenagem: locao de obra, sondagens, instalaes provisrias; canteiro de obras: proteo e segurana, depsito e armazenamento de materiais, equipamentos e ferramentas; fundaes; escavaes; escoramentos; estruturas metlicas, de madeira e de concreto; formas; armao; alvenaria simples e estrutural; estruturas pr-fabricadas; controle tecnolgico; argamassas; instalaes prediais; alvenarias e revestimentos; esquadrias e vidros; coberturas; pisos e pavimentao; impermeabilizao; segurana e higiene do trabalho; ensaios de recebimento da obra; desenho tcnico; pintura.10) Mecnica dos fluidos e hidrulica: propriedades dos fluidos; esttica dos fluidos; equao de Bernoulli - aplicaes; escoamento em condutos forados e superfcie livre. 11) Redes hidrulicas: Instalaes hidrulicas prediais; redes de distribuio de gua e esgoto. 12) Normas tcnicas - NBRs. 13) Legislao. 14) Conhecimentos gerais em AutoCAD at a verso 2010: conceitos, referncias, configuraes e utilitrios. 15) tica Profissional. Referncias Bibliogrficas: 21

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- SO JOAQUIM. Lei n1.363, de 08 de outubro de 1987 e alteraes. Cdigo de Obras do Municpio. - SO JOAQUIM. Lei n 1.373, de 02 de dezembro de 1987 e alteraes. Cdigo de Posturas do Municpio. - Cdigo de tica Profissional. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 12.722: Discriminao de servios para construo de edifcios. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 7.198: Projeto e Execuo de Instalaes Prediais de gua Quente. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 12.693: Sistemas de proteo por extintores de incndio. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 9.050: Acessibilidade de pessoas portadoras de deficincia a edificaes, espao, mobilirio e equipamentos urbano. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 13.531: Elaborao de projetos de edificaes - Atividades tcnicas. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 5.626: Instalao Predial de gua Fria. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 8.160: Sistemas Prediais de Esgoto Sanitrio - Projeto e Execuo. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 9.077: Sadas de emergncia em edifcios. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 14.653: Avaliao de bens - procedimentos gerais e imveis urbanos. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 6.118: Projeto e execuo de estruturas em concreto armado. ASSOCIAO BRASILEIRA DE NORMAS TCNICAS. NBR 13.434-1: Sinalizao de segurana contra incndio e pnico - Princpios de projeto. AUTOCAD. Ajuda do AutoCAD (Ajuda eletrnica integrada ao Programa). BAUER, L. A. F. (Coord.). Materiais de construo. LTC. BALDAM, Roquemar; OLIVEIRA, Adriano de; COSTA, Loreno. AUTOCAD 2010 - Utilizando Totalmente. Editora rica. BIDONE, F.R.A.; POVINELLI, J. Conceitos bsicos de resduos slidos. EESC/USP (Escola de Engenharia da USP). CAMPOS, M.H.C.B.; MARCHETTI, O. Concreto Armado: eu te amo. - Volumes 1 e 2. Editora Blucher. CAPUTO, H.P. Mecnica dos solos e suas aplicaes. Livros Tcnicos e Cientficos. Vol 1 e 2. CREDER, H. Instalaes Eltricas. LTC. IMHOFF, K.K.R. Manual de tratamento de guas residurias. Edgard Blcher. LIMMER, C. Planejamento, Oramentao e Controle de Projetos e Obras. LTC. NETTO, J.M.A.; FERNADEZ Y F.M.; ARAJO, R.; ITO, A.E. Manual de hidrulica. Edgard Blcher. NISKIER, J.; MACINTYRE. A.J. Instalaes Eltricas. LTC. PINTO. C.S. Curso Bsico de Mecnica dos Solos. Editora Oficina de Textos. RICHTER, C.A; NETTO, J.M. Tratamento de gua. Edgard Blcher. SPERLING. M.V. Introduo qualidade das guas e ao tratamento de esgotos. V1. Editora UFMG. TIMOSHENKO, S.P.; GERE, J.M. Mecnica dos slidos. Livros Tcnicos e Cientficos. TUCCI, C.E.M. Hidrologia, cincia e aplicao. Univers, UFRGS. Coleo ABRH de Recursos Hdricos 4. TUCCI, C.E.M; PORTO, R.L.; BARROS, M.T. Drenagem Urbana. Universidade, UFRGS. Coleo ABRH de Recursos Hdricos 5. VELOSO, D.A.; LOPES, F.R. Fundaes. Coppe. WALTER, P.; MICHELE P. Estruturas de ao dimensionamento Prtico. Livros Tcnicos e Cientficos. YAZIGI, W. A tcnica de edificar. PINI SINDUSCON/SP.

FARMACUTICO
Contedo - Legislao: 1) Legislao. 2) tica Profissional. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011. Regulamenta a Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990, para dispor sobre a organizao do Sistema nico de Sade - SUS, o planejamento da sade, a assistncia sade e a articulao interfederativa, e d outras providncias. - BRASIL. Portaria n 2.048, de 3 de setembro de 2009. Aprova o Regulamento do Sistema nico de Sade (SUS). 22

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MUNICPIO DE SO JOAQUIM
- BRASIL. Conselho Federal de Farmcia. Resoluo n 417, de 29 de setembro de 2004 - Aprova o Cdigo de tica da Profisso Farmacutica. Contedo - rea COMERCIAL: 1) Legislao. 2) Atribuies do profissional farmacutico, responsabilidade tcnica. 3) Manipulao medicamentosa. 4) Assistncia farmacutica, Regulamento de Boas Prticas em Farmcia. Farmacologia. 5) Sedativos. 6) Hipnticos. 7) Psicoestimulantes. 8) Sedativos ansiolticos. 9) Antipsicticos. 10) Antidepressivos. 11) Anti-Histamnicos. 12) Vasoconstritores. 13) Vasodilatadores. 14) Anticidos. 15) Digestivos.16) Antitussgenos.17) Expectorantes. 18) Antilipmicos. 19) Antidiabticos. 20) Diurticos. 21) Antiinflamatrios locais. 22) Antiparasitrios e Antimicrobianos. 23) Corticosterides. 24) Interaes medicamentosas. 25) efeitos Adversos. 26) Antieptilticos. 27) Administrao de Recursos Materiais. 28) Sistemas de Distribuio de Medicamentos. 29) Quimioterapia. 31) Medicamentos Genricos. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 5.991, de 17 de dezembro de 1973 e alteraes. - BRASIL. Lei n 6.360, de 23 de setembro de 1976 e alteraes. - BRASIL. Lei n 3.820, de 11 de novembro de 1960 e alteraes. - BRASIL. Portaria n 344, de 12 de maio de 1998 e alteraes. - BRASIL. Ministrio da Sade. SCTIE. Departamento de Assistncia Farmacutica. Assistncia Farmacutica na Ateno Bsica SUS Instrues Tcnicas para sua Organizao. Braslia. - FUCHS, F.D.; WANNMACHER , L. Farmacologia Clnica. Guanabara Koogan. - GOODMAN; GILMAN. As Bases Farmacolgicas da Teraputica. McGrawHill. - MARANGELL, L.B.; SILVER, J.M.; MARTINEZ, J.M.; YUDOFSKY, S.C. Psicofarmacologia. Artmed. - RANG, H.P., DALE, M.M., RITTER, J.M., Farmacologia. Guanabara Koogan. Contedo - rea MANIPULAO: 1) Boas Prticas em Manipulao. 2) Princpios bsicos e conceitos em Farmacotcnica. 3) Formas medicamentosas externas e atividades na pele. 4) Processos de manipulao, vias de administrao dos medicamentos 5) Incompatibilidades fsico-qumicas. 6) Clculos matemticos em farmcia magistral. 7) Matrias-primas. 8) Sistemas emulsionados. 9) Produtos para limpeza da pele. 10) Cremes, cosmticos. 11) Fabricao de produtos cosmticos. 12) Higiene do cabelo. 13) Formas farmacuticas. 14) Desenvolvimento farmacotcnico. 15) Slidos orais, xaropes, suspenses, solues orais, sistemas transdrmicos, 16) Pomadas, cremes, loes, preparaes de uso tpico. Referncias Bibliogrficas: - ANSEL, H.C.; POPOVICH, N.G.; ALLEN Jr., L.V. Farmacotcnica - Formas Farmacuticas e Sistemas de Liberao de Frmacos. Premier. - BARATA , E.A.F. A Cosmetologia - Princpios Bsicos. Tecnopress. - BRASIL. Agncia Nacional de Vigilncia Sanitria. Resoluo-RDC n 67, de 8 de outubro de 2007. Dispe sobre Boas Prticas de Manipulao de Preparaes Magistrais e Oficinais para Uso Humano em farmcias. - FERREIRA, A.O. Guia Prtico da Farmcia Magistral. Medfarma Publicaes Mdicas e Farmacuticas. - GENNARO, A.R. Remington: The Science and Practice of Pharmacy. v. I e II. Books. - PRISTA, L.N. FONSECA, A. Manual de Teraputica Dermatolgica e Cosmetologia. Roca. - REYNOLDS, J.E.F. Martindale: The Extra Pharmacopeia. Royal Pharmaceutical Society.

MDICO
Contedos: Medicina Geral: 1) Doenas do Aparelho Cardiovascular.2) Doenas do Aparelho Respiratrio. 3) Pneumonias.4) Transfuses de sangue e derivados. 5) Doenas do Tecido Conjuntivo e Musculoesquelticas. 6) Afeces Doenas do Aparelho Digestivo. 7) Doenas Renais e do Trato Urinrio. 8) Doenas Endcrinas e do Metabolismo. 9) Doenas Hematolgicas e Oncolgicas 10) Doenas Neurolgicas. 11) Doenas Psiquitricas. 12) Doenas Infecciosas. 13) Doenas Dermatolgicas. 14) Doenas Oculares. 15) Doenas do Nariz, Ouvido e Garganta. 16) Ginecologia e Obstetrcia. 17) Doenas Reumatolgicas. Legislao e Sade Pblica: 1) Conceitos de sade pblica e sade coletiva. 2) Conceitos dos princpios da Reforma Sanitria. 3) Educao em sade. 4) SUS e poltica nacional de sade. 5) Aes de ateno sade da criana, escolar, adolescente, mulher, homem, idoso. 6) DST/AIDS, mental, tuberculose, hansenase. 7) Aes de Ateno Vigilncia em Sade: a) Vigilncia Epidemiolgica; b) Vigilncia Sanitria e Ambiental; c) Vigilncia Sade do Trabalhador. 8) tica Profissional. 9) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes - Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. 23

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- BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes - Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - Novo Cdigo de tica Mdica.

- BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - http://www.saude.gov.br - BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - Departamento de Ateno Bsica - http://dab.saude.gov.br/ BENNETT, J.C., M.D. e PLUM, F., M.D. Cecil Tratado de Medicina Interna. Guanabara Koogan. CAREY, C.F.; LEE, H.H.; WOELTJE, K.F. Washington - Manual de Teraputica Clnica. Guanabara Koogan. DUNCAN, B.B.; SCHMIDT, M.I.; GIUGLIANI, E. Medicina Ambulatorial - Condutas clnicas em ateno primria. Artes Mdicas. DUNCAN, B; SCHIMIDT, M.I.; GIUGLIANI, E. Medicina ambulatorial: condutas de ateno primria baseada em evidncia. Artmed. FLETCHER, R.; FLETCHER, S.W.; WAGNER, E.H. Epidemiologia clnica: elementos essenciais. Artmed. GOULART, F.A.A. (org.). Os mdicos e a sade no Brasil. Braslia: Conselho Federal de Medicina. HARRISON, F.; BRAUWALD et al. Medicina Interna. Mc Graw Hill. LUNA. Medicina de Famlia - Sade do Adulto e do Idoso. Guanabara Koogan. PEREIRA, M.G. Epidemiologia: Teoria e Prtica. Guanabara Koogan. ROZENFELD, Suely (org.). Fundamentos da vigilncia sanitria. Fiocruz. SOARES, J.L.M.F.; PASQUALOTTO, A.C.; ROSA, D.D.; LEITE, V.R.S. Mtodos Diagnsticos - Consulta rpida. Artmed. SOUZA, C.E.L. Medicina Interna: do Diagnstico. Artes Mdicas. STEFANI, S.D., BARROS, E. e colaboradores. Clnica Mdica - Consulta rpida. Artmed. TIERNEY JUNIOR, L.M.; MCPHEE, S.J.; PAPADAKIS, M.A. Current Medical Diagnosis & Treatment 2003. McGraw-Hill.

MDICO CLNICO GERAL


Contedos: Medicina Geral: 1) Doenas do Aparelho Cardiovascular.2) Doenas do Aparelho Respiratrio. 3) Pneumonias.4) Transfuses de sangue e derivados. 5) Doenas do Tecido Conjuntivo e Musculoesquelticas. 6) Afeces Doenas do Aparelho Digestivo. 7) Doenas Renais e do Trato Urinrio. 8) Doenas Endcrinas e do Metabolismo. 9) Doenas Hematolgicas e Oncolgicas 10) Doenas Neurolgicas. 11) Doenas Psiquitricas. 12) Doenas Infecciosas. 13) Doenas Dermatolgicas. 14) Doenas Oculares. 15) Doenas do Nariz, Ouvido e Garganta. 16) Ginecologia e Obstetrcia. 17) Doenas Reumatolgicas. Legislao e Sade Pblica: 1) Conceitos de sade pblica e sade coletiva. 2) Conceitos dos princpios da Reforma Sanitria. 3) Educao em sade. 4) SUS e poltica nacional de sade. 5) Aes de ateno sade da criana, escolar, adolescente, mulher, homem, idoso. 6) DST/AIDS, mental, tuberculose, hansenase. 7) Aes de Ateno Vigilncia em Sade: a) Vigilncia Epidemiolgica; b) Vigilncia Sanitria e Ambiental; c) Vigilncia Sade do Trabalhador. 8) tica Profissional. 9) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes - Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes - Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - Novo Cdigo de tica Mdica.

- BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - http://www.saude.gov.br - BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - Departamento de Ateno Bsica - http://dab.saude.gov.br/ BENNETT, J.C., M.D. e PLUM, F., M.D. Cecil Tratado de Medicina Interna. Guanabara Koogan. CAREY, C.F.; LEE, H.H.; WOELTJE, K.F. Washington - Manual de Teraputica Clnica. Guanabara Koogan. DUNCAN, B.B.; SCHMIDT, M.I.; GIUGLIANI, E. Medicina Ambulatorial - Condutas clnicas em ateno primria. Artes Mdicas. DUNCAN, B; SCHIMIDT, M.I.; GIUGLIANI, E. Medicina ambulatorial: condutas de ateno primria baseada em evidncia. Artmed. FLETCHER, R.; FLETCHER, S.W.; WAGNER, E.H. Epidemiologia clnica: elementos essenciais. Artmed. 24

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GOULART, F.A.A. (org.). Os mdicos e a sade no Brasil. Braslia: Conselho Federal de Medicina. HARRISON, F.; BRAUWALD et al. Medicina Interna. Mc Graw Hill. LUNA. Medicina de Famlia - Sade do Adulto e do Idoso. Guanabara Koogan. PEREIRA, M.G. Epidemiologia: Teoria e Prtica. Guanabara Koogan. ROZENFELD, Suely (org.). Fundamentos da vigilncia sanitria. Fiocruz. SOARES, J.L.M.F.; PASQUALOTTO, A.C.; ROSA, D.D.; LEITE, V.R.S. Mtodos Diagnsticos - Consulta rpida. Artmed. SOUZA, C.E.L. Medicina Interna: do Diagnstico. Artes Mdicas. STEFANI, S.D., BARROS, E. e colaboradores. Clnica Mdica - Consulta rpida. Artmed. TIERNEY JUNIOR, L.M.; MCPHEE, S.J.; PAPADAKIS, M.A. Current Medical Diagnosis & Treatment 2003. McGraw-Hill.

MDICO GINECOLOGISTA-OBSTETRA
Contedos: Medicina Geral: 1) Doenas do Aparelho Cardiovascular.2) Doenas do Aparelho Respiratrio. 3) Pneumonias.4) Transfuses de sangue e derivados. 5) Doenas do Tecido Conjuntivo e Musculoesquelticas. 6) Afeces Doenas do Aparelho Digestivo. 7) Doenas Renais e do Trato Urinrio. 8) Doenas Endcrinas e do Metabolismo. 9) Doenas Hematolgicas e Oncolgicas 10) Doenas Neurolgicas. 11) Doenas Psiquitricas. 12) Doenas Infecciosas. 13) Doenas Dermatolgicas. 14) Doenas Oculares. 15) Doenas do Nariz, Ouvido e Garganta. 16) Ginecologia e Obstetrcia. 17) Doenas Reumatolgicas. Legislao e Sade Pblica: 1) Conceitos de sade pblica e sade coletiva. 2) Conceitos dos princpios da Reforma Sanitria. 3) Educao em sade. 4) SUS e poltica nacional de sade. 5) Aes de ateno sade da criana, escolar, adolescente, mulher, homem, idoso. 6) DST/AIDS, mental, tuberculose, hansenase. 7) Aes de Ateno Vigilncia em Sade: a) Vigilncia Epidemiolgica; b) Vigilncia Sanitria e Ambiental; c) Vigilncia Sade do Trabalhador. 8) tica Profissional. 9) Legislao. Especficos: 1) Ginecologia geral. 2) Amenorrias. 3) Climatrio. 4) Consulta ginecolgica. 5) Doenas da mama. 6) Doenas sexualmente transmissveis e SIDA. 7) Dor plvica. 8) Endocrinopatia ginecolgica. 9) Endometriose. 10) Ginecologia infanto-juvenil.11) Infeces genitais. 12) Neoplasias genitais e doenas vulvogenitais. 13) Planejamento familiar. 14) Reproduo humana. 15) Sangramento genital.16) Sexologia. 17) Tenso pr-menstrual. 18) Uroginecologia. 19) Violncia sexual. 20) Obstetrcia geral 21) Abortamento. 22) Amamentao. 23) Assistncia ao parto. 24) Assistncia pr-natal. 25) Diabete gestacional. 26) Diagnstico de gestao. 27) Doena hipertensiva. 28) Frcipe e cesariana. 29) Gemelaridade. 30) Gestao de alto risco. 31) Gestao ectpica. 32) Incompatibilidade sangnea materno-fetal. 33) Induo do parto. 34) Infeces. 35) Intercorrncias clnico-cirrgicas na gestao. 36) Medicina fetal. 37) Neoplasia trofoblstica. 38) Ps-maturidade. 39) Prematuridade. 40) Puerprio. 41) Ruptura prematura de membranas. 42) Sangramento do terceiro trimestre. 43) Semiologia obsttrica. 44) Uso de drogas durante a gestao e a amamentao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes - Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes - Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - Novo Cdigo de tica Mdica.

- BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - http://www.saude.gov.br - BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - Departamento de Ateno Bsica - http://dab.saude.gov.br/ BENNETT, J.C., M.D. e PLUM, F., M.D. Cecil Tratado de Medicina Interna. Guanabara Koogan. CAREY, C.F.; LEE, H.H.; WOELTJE, K.F. Washington - Manual de Teraputica Clnica. Guanabara Koogan. DUNCAN, B.B.; SCHMIDT, M.I.; GIUGLIANI, E. Medicina Ambulatorial - Condutas clnicas em ateno primria. Artes Mdicas. DUNCAN, B; SCHIMIDT, M.I.; GIUGLIANI, E. Medicina ambulatorial: condutas de ateno primria baseada em evidncia. Artmed. FLETCHER, R.; FLETCHER, S.W.; WAGNER, E.H. Epidemiologia clnica: elementos essenciais. Artmed. GOULART, F.A.A. (org.). Os mdicos e a sade no Brasil. Braslia: Conselho Federal de Medicina. HARRISON, F.; BRAUWALD et al. Medicina Interna. Mc Graw Hill. LUNA. Medicina de Famlia Sade do Adulto e do Idoso. Guanabara Koogan. PEREIRA, M.G. Epidemiologia: Teoria e Prtica. Guanabara Koogan. 25

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MUNICPIO DE SO JOAQUIM
ROZENFELD, Suely (org.). Fundamentos da vigilncia sanitria. Fiocruz. SOARES, J.L.M.F.; PASQUALOTTO, A.C.; ROSA, D.D.; LEITE, V.R.S. Mtodos Diagnsticos - Consulta rpida. Artmed. SOUZA, C.E.L. Medicina Interna: do Diagnstico. Artes Mdicas. STEFANI, S.D., BARROS, E. e colaboradores. Clnica Mdica - Consulta rpida. Artmed. TIERNEY JUNIOR, L.M.; MCPHEE, S.J.; PAPADAKIS, M.A. Current Medical Diagnosis & Treatment 2003. McGraw-Hill. Especficos: - BEREK, J.S. Berek & Novaks Gynecology. Lippincott. - CAMARGOS, A.F.; MELO, V.H.; CARNEIRO, M.M.; REIS, F.M. Ginecologia ambulatorial: baseada em evidncias cientficas. Coopmed. - CUNNINGHAM, G.; LEVENO, K. J.; BLOOM, S.L.; HAUTH, J.C.; GILSTRAP, L.C.; WENSTROM, K.D. Williams Obstetrics. Mcgraw Hill Companies. - DE CHERNEY. A. PERNOLL. MARTIN. Current Obstetria & Gynecologia Diagnosis & Treatment. Appleton & Lange. - FREITAS, F.; COSTA, S.H.M.; RAMOS, J.G.L.; MAGALHES, J.A. Rotinas em Obstetrcia. Artes Mdicas. - FREITAS, F.; MENKE, C.H.; RIVOIRE, W.; PASSOS, E.P. Rotinas em Ginecologia. Artes Mdicas. - GIORDANO, M.G. Endocrinologia Ginecolgica e Reprodutiva. Rubio. - MATTINGLY. RICHARD; THOMPSON.,J.D. Ginecologia Operatria Te linde. Guanabara. - SPEROFF, L.; GLASS, R.; KASE, N. Endocrinologia Ginecolgica e Infertilidade. Manole.

MDICO PSIQUITRICO
Contedos: Legislao e Sade Pblica: 1) Conceitos de sade pblica e sade coletiva. 2) Conceitos dos princpios da Reforma Sanitria. 3) Educao em sade. 4) SUS e poltica nacional de sade. 5) Aes de ateno sade da criana, escolar, adolescente, mulher, homem, idoso. 6) DST/AIDS, mental, tuberculose, hansenase. 7) Aes de Ateno Vigilncia em Sade: a) Vigilncia Epidemiolgica; b) Vigilncia Sanitria e Ambiental; c) Vigilncia Sade do Trabalhador. 8) tica Profissional. 9) Legislao. Especficos: 1) Medicamentos: Informaes Bsicas. 2) Efeitos Colaterais e seu Manejo. 3) Tratamentos Farmacolgicos: Algoritmos. 4) Fundamentos Psicanalticos: Teoria e Psicopatologia. 5) Delirium, Demncia, Transtorno Amnstico. 6) Transtornos Relacionados a Substncias. 7) Esquizofrenia. 8) Outros Transtornos Psicticos. 9) Transtornos de Humor. 10) Transtornos de Ansiedade. 11) Transtornos Alimentares. 12) Transtorno de Dficit de Ateno. 13) Transtornos de Personalidade e Transtornos Somatoformes. 14) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes - Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes - Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - Novo Cdigo de tica Mdica.

- BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - http://www.saude.gov.br - BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - Departamento de Ateno Bsica - http://dab.saude.gov.br/
CAREY, C.F.; LEE, H.H.; WOELTJE, K.F. Washington - Manual de Teraputica Clnica. Guanabara Koogan. DUNCAN, B.B.; SCHMIDT, M.I.; GIUGLIANI, E. Medicina Ambulatorial - Condutas clnicas em ateno primria. Artes Mdicas. DUNCAN, B; SCHIMIDT, M.I.; GIUGLIANI, E. Medicina Ambulatorial: condutas de ateno primria baseada em evidncia. Artmed FLETCHER, R.; FLETCHER, S.W.; WAGNER, E.H. Epidemiologia Clnica: elementos essenciais. Artmed. Especficos: - BRASIL. Lei n 10.216, de 06 de abril de 2001 - Dispe sobre a proteo e os direitos das pessoas portadoras de transtornos mentais e redireciona o modelo assistencial em sade mental. AMERICAN PSYCHIATRIC ASSOCIATION. Diretrizes para o Tratamento de Transtornos Mentais - Compndio 2006. Artmed. BOTEGA, N.J. Prtica Psiquitrica no Hospital Geral. Artmed. CORDIOLI, A.V. Psicoterapias: Abordagens Atuais. Terceira edio. Artmed. CORDIOLI, ARISTIDES VOLPATO. Psicofrmacos. Artmed. 26

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MUNICPIO DE SO JOAQUIM
CIDX Classificao de Transtornos Mentais e de Comportamento. Coordenao Organizao Mundial da Sade. Artmed. DALGALARRONDO, P. Psicopatologia e semiologia dos transtornos mentais. Artmed. DSM-IV TR - Manual Diagnstico e Estatstico de Transtornos Mentais. Artmed. KAPLAN, HAROLD I. SADOCK, BENJAMIN J. Compndio de Psiquiatra. Artmed. QUEVEDO, J.; SCHIMITT, R.; KAPCZINKI. Emergncias Psiquitricas. Artmed. SADOCK, B.J.; SADOCK, V.A. Manual Conciso de Psiquiatria Clnica. Artmed. ZIMERMAN, DAVID. Fundamentos Psicanalticos. Artmed.

PEDAGOGO
Contedos: 1) Famlia: a) Conceitos b) Famlia na contemporaneidade c) Relaes e conflitos familiares d) Convivncia familiar e comunitria. 2) O desenvolvimento da criana e do adolescente.3) Adolescncia e Juventude.4) Primeira Infncia/Desenvolvimento Infantil. 5) Organizao do trabalho pedaggico em comunidades e coletivos. 6) Dificuldades de aprendizagem.7) Populao em situao de rua. 8)Trabalhos em grupo e a organizao do trabalho scio educativo. 9) Violncia: a) formas de violncia: negligncia, fsica, psicolgica, sexual (abuso e explorao). 10) Educao Social: a) fundamentos b) conceito c) Pedagogia Social d) Educao Social e contexto da interveno e) O papel do educador e relao educador educando.11) Fundamentos e metodologia do Pr-jovem Adolescente, Urbano, Rural, Trabalhador. 12) Fundamentos e metodologia dos Servios de Convivncia e Fortalecimento de Vnculos. 13) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.069, de 13 de julho de 1990 e alteraes. Dispe sobre o Estatuto da Criana e do Adolescente e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 9.394, de 20 de dezembro de 1996 e alteraes. Estabelece as diretrizes e bases da educao nacional. - BRASIL. Lei n 8.742, de 7 de dezembro de 1993 e alteraes. Dispe sobre a organizao da Assistncia Social e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 10.836, de 9 de janeiro de 2004 e alteraes. Cria o Programa Bolsa Famlia e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 11.692, de 10 de julho de 2008 e alteraes. Dispe sobre o Programa Nacional de Incluso de Jovens - Projovem e d outras providncias. - BRASIL. Ministrio do Desenvolvimento Social e Combate a Fome. Orientaes tcnicas sobre servio de convivncia e fortalecimento de vnculos para crianas de 06 anos e suas famlias. - BRASIL. Ministrio do Desenvolvimento Social e Combate a Fome. Orientaes tcnicas sobre servio de convivncia e fortalecimento de vnculos para crianas de 06 a 12 anos e suas famlias. - CONSELHO NACIONAL DE ASSISTNCIA SOCIAL - CNAS. Resoluo n 109, de 11 de novembro de 2009. Aprova a Tipificao Nacional de Servios Socioassintenciais.
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ARIS, Phillipe. Histria social da criana e da famlia. Guanabara. BEAUDOIN, Marie-Nathalie; TAYLOR, Maureen. Bullying e desrespeito: como acabar com essa cultura na escola. Artmed. CARVALHO, Maria do Carmo Brant de. A Famlia Contempornea em Debate. Cortez. COLL, C.; MARCHESI, A.; PALACIOS J. Desenvolvimento psicolgico e educao. Vol. 1, 2 e 3; Trad. Ftima Murad. Artmed. COLE, Michael; COLE, Sheila R. O desenvolvimento da criana e do adolescente. Artmed. ELKIND, David. Sem tempo para ser criana: a infncia estressada. Artmed. FONSECA, Vitor da. Desenvolvimento psicomotor e aprendizagem. Artmed. FREIRE, P. Pedagogia do oprimido. Paz e Terra. _________. Educao e mudana. Paz & Terra. GALVO, Izabel. Henri Wallon: uma concepo dialtica do desenvolvimento infantil. Vozes. GARCIA, Jesus Nicasio. Manual de dificuldades de aprendizagem: linguagem, leitura, escrita e matemtica. Artmed. HUTZ, Cludio Simon. Situaes de Risco e Vulnerabilidade na Infncia e na Adolescncia: aspectos tericos e estratgias de interveno. So Paulo. OLIVEIRA. Walter Ferreira de. Educao Social de Rua - As bases polticas e pedaggicas para uma educao popular. Artmed. OUTEIRAL, Jos Ottoni. Adolescer: estudos sobre a adolescncia. Revinter. PEREIRA, Denise Zimpek (Org.). Criando Crianas da Concepo aos 6 anos. Artmed. PEREIRA, Denise Zimpek [et al.]. Criando Crianas. Magister. PERRENOUD, Philippe. Pedagogia na escola das diferenas: fragmentos de uma sociologia do fracasso. Artmed. VEIGA, Ilma Passos. Projeto Poltico Pedaggico da Escola: uma construo possvel. Papirus Editora. 27

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PSICLOGO
Contedos: 1) Psicopatologia da criana, adolescente e adulto. 2) Psicologia do desenvolvimento. 3) Psicodinmica do indivduo e do grupo. 4) As principais teorias e autores da psicologia clnica. 5) Abordagens psicoterpicas. 6) O processo psicodiagnstico. 7) Psicologia do Trabalho. 8) Psicologia Escolar e da Aprendizagem e suas relaes com a infncia e a adolescncia. 9) Epistemologia e Psicologia genticas. 10) Psicologia Social. 11) Psicologia do Envelhecimento. 12) O papel dos recursos humanos nas organizaes 13) Estatuto da Criana e do Adolescente. 14) Polticas Pblicas de Sade Mental. 15) tica profissional. 16) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.069, de 13 de julho de 1990 e alteraes. Dispe sobre o Estatuto da Criana e do Adolescente e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011. Regulamenta a Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990, para dispor sobre a organizao do Sistema nico de Sade - SUS, o planejamento da sade, a assistncia sade e a articulao interfederativa, e d outras providncias. - BRASIL. Portaria n 2.048, de 3 de setembro de 2009. Aprova o Regulamento do Sistema nico de Sade (SUS). - Cdigo de tica Profissional.
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AGUIAR, M. A. FERREIRA. Psicologia Aplicada Administrao: Uma Abordagem Interdisciplinar. Saraiva. AMERICAN PSYCHIATRIC ASSOCIATION. Manual Diagnstico e Estatstico deTranstornos Mentais (DSM-IV-TR). Artmed. BEE, H.A Criana em Desenvolvimento.Artmed. CALLIGARIS, C. Cartas a um jovem terapeuta. Elsevier. CORDIOLI, ARISTIDES. V. Psicoterapias. Artmed. CUNHA, J.A. Psicodiagnstico - V. Artmed. DEJOURS, C.A Loucura do Trabalho:estudo de psicopatologia do trabalho.Cortez. DOENAS RELACIONADAS AO TRABALHO Manual de Procedimentos para os Servios de Sade Publicao do Ministrio da Sade, Secretaria de Polticas de Sade. Organizado por Elizabeth Costa Dias. (Site do Ministrio da Sade). FERNNDEZ, A. A inteligncia aprisionada. Artmed. FOUCALT, M. Doena Mental e Psicologia. Biblioteca Tempo Universitrio. Tempo Brasileiro. FREUD, S. (s.d.) Obras Completas. Editora Standard. GUARESCHI, P.A.Psicologia social crtica:como prtica de libertao.EDIPUCRS. LANCMAN, S. e SZNELWAR, L. I. Christophe Dejours Da Psicopatologia Psicodinmica do Trabalho. Paralelo. MONTOYA, Adrian Oscar Dongo (Org.); MORAIS-SHIMIZU, Alessandra de (Org.); MARAL, Vicente Eduardo Ribeiro (Org.); MOURA, Josana Ferreira Bassi. Jean Piaget no sculo XXI Escritos de Epistemologia e Psicologia genticas. Cultura Acadmica, v. 1. Disponvel em: http://www.marilia.unesp.br/Home/Publicacoes/jean_piaget.pdf. NASCIMENTO, CLIA A. TREVISI DOORG.et al. Psicologia e polticas pblicas: experincias em sade pblica. CRP. RESOLUES DO CONSELHO FEDERAL DE PSICOLOGIA: 001/2002; 002/2003; 007/2003. SPINK ,Mary Jane P. Psicologia Social e Sade. Prticas, Saberes e Sentidos. Vozes. STREY, Marlene Neves et al. Psicologia Social Contempornea. Vozes. SUKIENNIK, P.B.Org. O aluno problema:transtornos emocionais de crianas e adolescentes.Mercado Aberto. ZIMERMAN, D.E. Fundamentos bsicos das grupoterapias. Artmed.

ODONTLOGO
Contedo: 1) Biotica, conceitos, contexto cultural, fundamentos e princpios. 2) Relao da equipe de sade. 3) Humanizaes das relaes assistenciais. 4) A questo do sigilo profissional em odontologia. 5) Preveno e controle de riscos e infeces. 6) Biossegurana e vigilncia em odontologia. 7) Biotica na prtica odontolgica. 8) O papel dos conselhos e entidades odontolgicas. 9) Documentos odonto-legais. 10) Atendimento pacientes especiais. 11) Cdigo de tica odontolgico. 12) Poltica Nacional de Sade Bucal e Diretrizes da Poltica Nacional de Sade Bucal. 13) Nveis de ateno sade. 14) Ateno bsica. 15) Princpios doutrinrios e organizativos do SUS. 28

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16) Visita domiciliar e Atendimento domiciliar. 17) Fluoretao no Brasil. 18) Estratgia de sade da famlia - Equipe Sade Bucal. 19) Ateno Especializada, Ateno Secundria e Ateno Terciria. 20) Planejamento em sade. 21) Monitoramento e avaliao. 22) Indicadores de sade bucal no pacto da ateno bsica. 23) Processo de trabalho da equipe. 24) Campo de ateno na sade bucal. 25) Organizao da ateno sade bucal por meio do ciclo de vida do indivduo. 26) Principais agravos em sade bucal. 27) Modelos de ateno em sade. 28) Princpios gerais da ateno bsica. 29) Processo da educao permanente. 30) Processo de trabalho na estratgia de sade da famlia. 31) Processo de implantao da equipe de sade da famlia. 32) Centro de especialidade odontolgica. 33) Poltica Brasil Sorridente. 34) Sistema de informao ambulatorial do SUS. 35) Equipe de sade da famlia. 36) Equipe de sade bucal. 37) Sistema de informao da ateno bsica. 38) ndices das condies bucais. 39) Promoo e Educao em Sade. 40) Programa de Sade da Famlia. 41) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011. Regulamenta a Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990, para dispor sobre a organizao do Sistema nico de Sade - SUS, o planejamento da sade, a assistncia sade e a articulao interfederativa, e d outras providncias. - BRASIL. Portaria n 2.048, de 3 de setembro de 2009. Aprova o Regulamento do Sistema nico de Sade (SUS). - Cdigo de tica do Odontlogo. BRASIL. Ministrio da Sade. A Poltica Nacional de Sade Bucal: Registro de uma conquista histrica. BRASIL. Ministrio da Sade. Brasil Sorridente - Cartilha Brasil Sorridente. BRASIL. Ministrio da Sade. Controle de Infeces e a Prtica Odontolgica em tempos de AIDS - Manual de Condutas. BRASIL. Ministrio da Sade. Diretrizes da Poltica Nacional da Sade Bucal. Braslia. BRASIL. Ministrio da Sade. Guia de recomendaes para o uso de fluoretos no Brasil. BRASIL. Ministrio da Sade. Guia Prtico do Programa de Sade da Famlia. Braslia. BRASIL. Ministrio da Sade. Manual das especialidades em sade bucal. Srie A. Normas e Manuais Tcnicos. BRASIL. Ministrio da Sade. Manual de sade bucal na doena falciforme. Srie A. Normas e Manuais Tcnicos. BRASIL. Ministrio da Sade. Revista Brasileira de Sade da Famlia. Braslia. BRASIL. Ministrio da Sade. Sade Bucal - Caderno de Ateno Bsica n17. BRASIL. Ministrio da Sade. Servios Odontolgicos - preveno e controle de riscos. BRASIL. Ministrio da Sade. SIAB Manual do Sistema de Informao de Ateno Bsica. Braslia. BRASIL. Portaria n 673, de 3 de junho de 2003. Aprova e rev o incentivo financeiro s Aes de Sade Bucal, no mbito do Programa de Sade da Famlia, parte integrante do Piso de Ateno Bsica - PAB. - BRASIL. Portaria n 2.488, de 21 de outubro de 2011. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica, para a Estratgia Sade da Famlia (ESF) e o Programa de Agentes Comunitrios de Sade (PACS).

- ANTUNES, J.L.F.; PERES, M.A.; CRIVELLO Junior, O. Epidemiologia da sade bucal - Fundamentos de Odontologia. Guanabara Koogan. - CHAVES S.C.; BARROS S.G.; CRUZ D.N.; FIGUEIREDO A.C.; MOURA B.L.; CANGUSSU M.C. Poltica Nacional de Sade Bucal: Fatores Associados Integralidade do Cuidado. Rev. Sade Pblica, 2010; in press. - PINTO,V.G. Sade Bucal Coletiva. Santos. - RAMOS, D.L.P.; CRIVELLO Junior, O. Fundamentos de odontologia: biotica e tica profissional. Guanabara Koogan. - SILVA, R.H.A. e colaboradores. Orientao profissional para o cirurgio-dentista: tica e legislao. Santos.

TERAPEUTA OCUPACIONAL
Contedos: 1) Fundamentos de Terapia Ocupacional. 2) Histria da Terapia Ocupacional. 3) Recursos Teraputicos e Anlise de atividade. 4) Reabilitao Psicossocial. 5) Reabilitao Fsica. 6) Terapia Ocupacional Peditrica. 7) Terapia Ocupacional em Sade Mental.Modelo de ocupao humana. 8) tica profissional. 9) Legislao. 29

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Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - Cdigo de tica Profissional. BENETTON, J. Trilhas Associativas - Ampliando os Recursos para a Clnica da Psicose. Lemos editora. CAVALCANTI, A.; GALVO, C. ET AL. Terapia ocupacional: fundamentao & prtica. Guanabara Koogan. DE CARLO, Marysia M.R.P. et al. Terapia ocupacional no Brasil: fundamentos e perspectivas. Plexus. DRUMOND, A.F.; REZENDE, M.B. (Orgs.). Intervenes da terapia ocupacional. UFMG. FRANCISCO; R.B. Terapia Ocupacional. Papirus. HAGENDORN, R. Fundamentos da Prtica em Terapia Ocupacional. Dinamis editorial. LANCMAN, Selma (Org.). Sade, trabalho e terapia ocupacional. Roca. LUZO, M.C.M.; MELLO, M.A.; CAPANEMA, V.M DE CARLO, Marysia M.R.; LUZO, Maria C. Terapia ocupacional: reabilitao fsica e contextos hospitalares. Roca. PEDRETTI, L.W.; EARLY, M.B. Terapia ocupacional: capacidades prticas para as disfunes fsicas. Roca. SUMSION, T. Prtica baseada no cliente na terapia ocupacional: guia para a implementao. Roca. TEIXEIRA, E. e outros. Terapia Ocupacional na reabilitao fsica. Publicao AACD. Rocca. TROMBLY, C.A; RADOMSKI, M.V. (Orgs.). Terapia ocupacional para disfuno fsica. Santos. WILLARD & SPACKMAN. Terapia ocupacional. Guanabara Koogan.

PARA OS CARGOS DA TABELA 2 - AUXILIAR ODONTOLGICO e TCNICO EM ENFERMAGEM PORTUGUS - Comum a ambos
Contedos: 1) Compreenso e interpretao de textos: ideia central e inteno comunicativa; estruturao e articulao do texto; significado contextual de palavras e expresses; pressuposies e inferncias; emprego de nexos e outros recursos coesivos. 2) Ortografia. 3) Acentuao grfica. 4) Sinonmia/Antonmia. Homonmia/Paronmia. 5) Classes de palavras. 6) Flexo nominal e verbal. 7) Colocao pronominal. 8) Emprego de tempos e modos verbais. 9) Vozes do verbo. 10) Concordncia nominal e verbal. 11) Regncia nominal e verbal. 12) Paralelismo de regncia. 13) Ocorrncia de crase. 14) Pontuao. 15) Termos da orao. 16) Processos de coordenao e subordinao.

RACIOCNIO LGICO MATEMTICO - Comum a ambos


Contedos: 1) Operaes fundamentais. 2) Nmeros inteiros, racionais e reais. 3) Problemas de contagem. 4) Sistema de medidas decimais: metro, metro quadrado e cbico, litro, grama. 5) Unidades de comprimento. 6) Medidas de rea. 7) Medidas de Volume. 8) Razes e propores. 9) Diviso proporcional. 10) Regras de trs simples e compostas. 11) Porcentagens. 12) Equaes e inequaes de 1 e 2 graus. 13) Sistemas lineares. 14) Juros simples e compostos. 15) Transformao em dias, horas, minutos e segundos. 16) Probabilidades. 17) Resoluo de problemas. 18) Logaritmos. 19) Probabilidade. 20) Progresso aritmtica. 21) Progresso geomtrica. 22) Anlise combinatria.

INFORMTICA - Comum a ambos


Contedos: 1) Conceitos relacionados a hardware, software, computadores e perifricos. 2) Conceitos relacionados ao ambiente Microsoft Windows, uso do ambiente grfico, aplicativos, acessrio, execuo de programas e suas funcionalidades: cones, teclas de atalho, janelas, menus, arquivos, pastas e programas. 3) Conceitos e conhecimentos na utilizao das ferramentas, e recursos do Pacote de Aplicativos BrOffice e Microsoft Office: Editores de Texto, Planilhas de clculo/eletrnicas, Apresentaes eletrnicas e Gerenciador de e-mails. 4) Conceitos, arquitetura e utilizao de intranet e internet: Navegadores (Internet Explorer, Mozilla Firefox etc.), sites de busca e pesquisa, grupos de discusso, segurana em rede e na internet (antivrus, firewall, antispyware etc.), produo, manipulao e organizao de e-mails. 5) Conceitos bsicos de tarefas e procedimentos de informtica: armazenamento de dados e realizao de cpia de segurana (backup), organizao e gerenciamento de arquivos, pastas e programas, compartilhamentos, impresso e reas de transferncia. 30

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CONHECIMENTOS GERAIS - Comum a ambos
Contedos: 1) Municpio de So Joaquim: a) Histrico; b) Geografia; c) Histria; d) Cultura; e) Smbolos; f) Economia. 2) Conhecimentos sobre cidadania e conscincia ecolgica. 3) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Constituio da Repblica Federativa do Brasil - Com as Emendas Constitucionais. - SO JOAQUIM. Lei Orgnica do Municpio. - SO JOAQUIM. Dados do Municpio. Disponveis < http://www.saojoaquim.sc.gov.br> - Manuais, livros e apostilas relacionados com os contedos indicados.

LEGISLAO E CONHECIMENTOS ESPECFICOS AUXILIAR ODONTOLGICO


Contedos: 1) Noes gerais sobre: a) Funes do cargo. b) Anatomia Bucal. c) Instrumentao. d) Radiologia. e) Biossegurana. f) Esterilizao do instrumental. 2) Materiais dentrios: a) Amlgama Dentrio. b) Materiais para restauraes estticas diretas. c) Material odontolgico para preveno. d) Cimentos Odontolgicos. e) Materiais odontolgicos para acabamento, polimento e limpeza. 3) Promoo de sade bucal: a) Responsabilidades dos profissionais de sade bucal na promoo de sade. b) Diagnstico de Crie. c) Avaliao do risco de crie. d) Fluoretos. e) Dieta, sade bucal e geral. 4) Sade bucal coletiva. 5) Epidemiologia da sade bucal. 6) Levantamento em sade bucal. 7) Atribuies do ASB/TSB. 8) Normatizao da profisso. 9) Doenas infectocontagiosas. 10) Instrumentais odontolgicos. 11) Equipamentos e aparelhos odontolgicos. 12) Processamento do filme radiogrfico, efeitos biolgicos e radioproteo, histrico, fsica das radiaes, tubos, ampolas e aparelhos de RX, radiografia digital. 13) Biotica, conceitos, contexto cultural, fundamentos e princpios. 14) Consentimento livre e esclarecido em pesquisa. 15) Relao da equipe de sade. 16) Humanizaes das relaes assistenciais. 17) Assistncia domiciliria odontolgica e o enfoque dado pela biotica personalista. 18) A questo do sigilo profissional em odontologia. 19) Pronturio odontolgico implicaes ticas, civis e criminais. 20) Funes e legalidade do pessoal auxiliar no atendimento odontolgico. 21) Biossegurana e vigilncia em odontologia. 22) Biotica na prtica odontolgica. 23) O papel dos conselhos e entidades odontolgicas. 24) Documentos odonto-legais. 25) Percias em odontologia legal. 26) Legislao trabalhista aplicada ao ASB/TSB. 27) Cdigo de defesa do consumidor e relaes com o ASB/TSB. 28) Uso de imagens em odontologia: aspectos ticos e legais. 29) Atendimento pacientes especiais. 30) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8080/90 e alteraes - Dispe sobre as condies para a promoo, proteo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011. Regulamenta a Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990, para dispor sobre a organizao do Sistema nico de Sade - SUS, o planejamento da sade, a assistncia sade e a articulao interfederativa, e d outras providncias. - BRASIL. Portaria n 2.048, de 3 de setembro de 2009. Aprova o Regulamento do Sistema nico de Sade (SUS). - BRASIL. Portaria n 2.616, de 12 de maio 1998. Dispe sobre preveno e controle das infeces hospitalares. - BRASIL. Lei n 11.889, de 24 de dezembro de 2008. Regulamenta o exerccio das profisses de Tcnico em Sade Bucal - TSB e de Auxiliar em Sade Bucal - ASB. - BRASIL. Portaria n 2.488, de 21/10/2011. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica, para a Estratgia Sade da Famlia (ESF) e o Programa de Agentes Comunitrios de Sade (PACS). - BRASIL. Portaria n 1.444, de 28 de dezembro de 2000. Estabelece incentivo financeiro para a reorganizao da ateno sade bucal prestada nos municpios por meio do Programa de Sade da Famlia. - BRASIL. Resoluo CFO-085/2009, de 30 de janeiro de 2009. - BRASIL. Resoluo CFO-086/2009, de 13 de maro de 2009. - BRASIL. Ministrio da Sade. Cadernos de Ateno Bsica n 17 - Sade Bucal. - BRASIL. Ministrio da Sade. Manual de Especialidades em Sade Bucal. 2008.

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- BRASIL. Ministrio da Sade. Projeto SB Brasil 2003. Condies de Sade Bucal da Populao Brasileira 2002-2003. Resultados Principais. 2004. - BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria da Ateno Bsica. Diretrizes da Poltica Nacional de Sade Bucal. 2004. - BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Assistncia Sade. Controle de Infeces e a Prtica Odontolgica em tempos de Aids, Manual de Condutas. ANUSAVICE, K.J. Phillips Materiais Dentrios. Guanabara Koogan. ANTUNES, J.S.F.; PERES, M.A.; CRIVELLO Junior, O. Fundamentos de Odontologia: Epidemiologia da Sade Bucal. Guanabara Koogan. BUISCHI, I.P. Promoo de Sade Bucal na Clnica Odontolgica (Org,) V.22 EAP. Editora Artes Mdicas. CHAVES S.C.; BARROS S.G.; CRUZ D.N.; FIGUEIREDO A.C.; MOURA B.L.; CANGUSSU M.C. Poltica Nacional de Sade Bucal: Fatores Associados Integralidade do Cuidado. Rev. Sade Pblica, 2010; in press. FIGLIOLI, M.D. Treinamento do Pessoal Auxiliar em Odontologia. RGO. GUANDALINI, S.L. Biossegurana em Odontologia. Odontex. KRASSE, Bo. Risco de Crie: Um guia Prtico para Avaliao e Controle. Ed. Ltda. PENELLA, J.; CRIVELLO Junior, O. Radiologia Odontolgica. Guanabara Koogan. PINTO, V.G. Sade Bucal Coletiva. Editora Santos. RAMOS, D.L.P.; CRIVELLO Junior, O. Fundamentos de Odontologia: Biotica e tica Profissional. Guanabara Koogan. REIS, A. LOGURCIO, A. Materiais Dentrios Restauradores Diretos: dos fundamentos aplicao clnica. Santos. RIBEIRO, A.I. ACD Atendente de Consultrio Dentrio. Editora Maio ODONTEX. SANTOS, W.N.; COIMBRA, J.L. Auxiliar de Consultrio Odontolgico. Rubio. SILVA, R.H.A. e colaboradores. Orientao Profissional para o Cirurgio-Dentista: tica e Legislao. Santos.

TCNICO EM ENFERMAGEM
Contedos: 1) Legislao. 2) tica profissional. 3) Noes de anatomia. 4) Relaes humanas no trabalho: equipe de trabalho e pacientes. 5) Noes de microbiologia: infeco e desinfeco. 6) Esterilizao de materiais. 7) Preparo e manuseio de materiais para procedimentos. 8) Medidas de conforto: a) Preparo do leito, b) Movimentao, c) Transporte e higiene do paciente. 9) Alimentao do adulto e da criana: a) Dietas, b) Administrao. 10) Preparo do paciente para exames e cirurgias: assistncia a exames diversos. 11) Assistncia aos pacientes nas eliminaes. 12) Coleta de exames. 13) Verificao de sinais vitais. 14) Aplicao de calor e frio. 15) Administrao de medicamentos: dosagens e aplicao. 16) Hidratao. 17) Curativos. 18) Sondagens. 19) Cuidados no pr, trans e ps operatrio. 20) Preveno de acidentes. 21) Primeiros socorros. 22) Assistncia no pr-natal. 23) Doenas comuns na infncia. 24) Programas sade pblica. 25) Imunizaes. 26) Procedimentos em clnica cirrgica: a) obsttrica, b) peditrica, c) centro cirrgico e outros procedimentos de acordo com as atribuies do profissional. 27) Preveno e controle das infeces hospitalares. 28) Sade da Famlia. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011. Regulamenta a Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990, para dispor sobre a organizao do Sistema nico de Sade - SUS, o planejamento da sade, a assistncia sade e a articulao interfederativa, e d outras providncias. - BRASIL. Portaria n 2.048, de 3 de setembro de 2009. Aprova o Regulamento do Sistema nico de Sade (SUS). - BRASIL. Portaria n 2.616, de 12 de maio 1998. Dispe sobre preveno e controle das infeces hospitalares. - CONSELHO FEDERAL DE ENFERMAGEM. Resoluo n 311/07. Aprova a Reformulao do Cdigo de tica dos Profissionais de Enfermagem. BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - http://www.saude.gov.br BRASIL. Publicaes do Ministrio da Sade - Departamento de Ateno Bsica - http://dab.saude.gov.br/ BRASIL. Ministrio da Sade. Departamento de Ateno Bsica. Guia Prtico do Programa de Sade da Famlia Parte 1. BRASIL. Ministrio da Sade. Departamento de Ateno Bsica. Guia Prtico do Programa de Sade da Famlia Parte 2. 32

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- BRASIL. Ministrio da Sade. Departamento de Ateno Bsica. Revista Brasileira de Sade da Famlia. - BRASIL. Ministrio da Sade. Instituto para o Desenvolvimento da Sade. Manual de Enfermagem Programa de Sade da Famlia. ALVES, Claudia Regina Lindgren. Sade da famlia: cuidando de crianas e adolescentes. COOPMED. BOLICK, Dianna e outros. Segurana e Controle de Infeco. Reichmann & Affonso Editores. COSTA, Elisa Maria Amorim. Sade da famlia: uma abordagem interdisciplinar. Rubio, LIMA, Idelmina Lopes de e outros. Manual do Tcnico e Auxiliar de Enfermagem. Editora AB. MOTTA, A. L.C. Normas, rotinas e tcnicas de enfermagem. Itria. MUSSI, N.M. (et al.). Tcnicas fundamentais de enfermagem. Atheneu. REDES DE ATENO SADE NO SUS: o pacto pela sade e redes regionalizadas de aes e servios de sade. IDISA. RODRIGUES, EAC & RICHTMANN, R. IRAS: Infeco Relacionada Assistncia Sade-Orientaes Prticas. Sarvier. TAYLOR, Carol. Fundamentos de enfermagem: a arte e a cincia do cuidado de enfermagem. Artmed. TIMBY, Barbara Kuhn. Conceitos e habilidades fundamentais no atendimento de enfermagem. Artmed. VEIGA, Deborah de Azevedo; CROSSETTI, Maria da Graa Oliveira. Manual de Tcnicas de Enfermagem. Sagra-DC Luzzatto Editores.

PARA OS CARGOS DA TABELA 3 - AGENTE COMUNITRIO DE SADE - PSF, ENCANADOR E MOTORISTA DE AMBULNCIAS PORTUGUS - Para os cargos de AGENTE COMUNITRIO DE SADE - PSF e ENCANADOR
Contedos: 1) Compreenso e interpretao de textos: ideia central e inteno comunicativa; significado contextual de palavras e expresses. 2) Ortografia. 3) Acentuao grfica. 4) Pontuao. 5) Emprego e flexo de substantivos, adjetivos, artigos e pronomes. 6) Emprego e flexo de verbos regulares. 7) Concordncia nominal e verbal. 8) Termos da orao.

RACIOCNIO LGICO MATEMTICO - Para os cargos de AGENTE COMUNITRIO DE SADE - PSF e ENCANADOR
Contedos: 1) Conjuntos Numricos: Naturais e Inteiros: propriedades, operaes, divisibilidade, nmeros primos, fatorao, mximo divisor comum, mnimo mltiplo comum. Racionais, Irracionais e Reais propriedades, operaes, representao geomtrica. 2) Equaes e inequaes: 1 grau, 2 grau. 3) Sistemas lineares do 1 grau. 4) Polinmios: operaes bsicas, produtos notveis, fatorao e equaes. 5) Geometria Plana: ngulos, polgonos, tringulos, quadrilteros, crculo, circunferncia, polgonos regulares inscritos e circunscritos. Propriedades, permetro e rea. Teoremas de Tales e Pitgoras. 6) Unidade de medida: comprimento, rea, volume, capacidade, massa, tempo. 7) Trigonometria: trigonometria no tringulo retngulo. 8) Matemtica Financeira: juros simples; razo; proporo; regra de trs; porcentagem. 9) Probabilidade. 10) Estatstica. 11) Funes: polinomial do 1 e 2 grau. 12) Raciocnio lgico. 13) Aplicao dos contedos acima listados em situaes cotidianas.

PORTUGUS - Somente para MOTORISTA DE AMBULNCIAS


Contedos: 1) Compreenso e interpretao de textos: ideia central e inteno comunicativa; estruturao e articulao do texto; significado contextual de palavras e expresses; pressuposies e inferncias; emprego de nexos e outros recursos coesivos. 2) Ortografia. 3) Acentuao grfica. 4) Sinonmia/Antonmia. Homonmia/Paronmia. 5) Classes de palavras. 6) Flexo nominal e verbal. 7) Colocao pronominal. 8) Emprego de tempos e modos verbais. 9) Vozes do verbo. 10) Concordncia nominal e verbal. 11) Regncia nominal e verbal. 12) Paralelismo de regncia. 13) Ocorrncia de crase. 14) Pontuao. 15) Termos da orao. 16) Processos de coordenao e subordinao.

RACIOCNIO LGICO MATEMTICO - Somente para MOTORISTA DE AMBULNCIAS


Contedos: 1) Operaes fundamentais. 2) Nmeros inteiros, racionais e reais. 3) Problemas de contagem. 4) Sistema de medidas decimais: metro, metro quadrado e cbico, litro, grama. 5) Unidades de comprimento. 6) Medidas de rea. 7) Medidas de Volume. 8) Razes e propores. 9) Diviso proporcional. 10) Regras de trs simples e compostas. 11) Porcentagens. 12) Equaes e inequaes de 1 e 2 graus. 13) Sistemas lineares. 14) Juros simples e compostos. 15) Transformao em dias, horas, minutos e segundos. 16) Probabilidades. 17) Resoluo de problemas. 18) Logaritmos. 19) Probabilidade. 20) Progresso aritmtica. 21) Progresso geomtrica. 22) Anlise combinatria.

CONHECIMENTOS GERAIS - Comum a todos


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MUNICPIO DE SO JOAQUIM
Contedos: 1) Municpio de So Joaquim: a) Histrico; b) Geografia; c) Histria; d) Cultura; e) Smbolos; f) Economia. 2) Conhecimentos sobre cidadania e conscincia ecolgica. 3) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Constituio da Repblica Federativa do Brasil - Com as Emendas Constitucionais. - SO JOAQUIM. Lei Orgnica do Municpio. - SO JOAQUIM. Dados do Municpio. Disponveis < http://www.saojoaquim.sc.gov.br> - Manuais, livros e apostilas relacionados com os contedos indicados.

LEGISLAO E CONHECIMENTOS ESPECFICOS AGENTE COMUNITRIO DE SADE - PSF


Contedos: 1) Sade da mulher. 2) Sade da criana. 3) Sade do adulto. 4) Sade do idoso. 5) Doenas sexualmente transmissveis/AIDS. 6) O trabalho do agente comunitrio de sade. 7) Imunologia. 8) O programa de sade da famlia. 9) Calendrios de Vacinao da criana, do adolescente, do adulto e do idoso. 10) Preveno de doenas. 11) Doenas infecciosas e parasitrias. 12) Vigilncia sanitria. 13) Ateno Domiciliar. 14) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alteraes Dispe sobre as condies para a promoo e recuperao da sade e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alteraes Dispe sobre a participao da comunidade na gesto do SUS e d outras providncias. - BRASIL. Decreto n 7.508, de 28 de junho de 2011. Regulamenta a Lei n 8.080, de 19 de setembro de 1990, para dispor sobre a organizao do Sistema nico de Sade - SUS, o planejamento da sade, a assistncia sade e a articulao interfederativa, e d outras providncias. - BRASIL. Portaria n 2.048, de 3 de setembro de 2009. Aprova o Regulamento do Sistema nico de Sade (SUS). - BRASIL. Lei n 8.069, de 13/07/1990. Dispe sobre o Estatuto da Criana e do Adolescente e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 10.741, de 1/10/2003 e alteraes. Dispe sobre o Estatuto do Idoso e d outras providncias. - BRASIL. Portaria n 2.488, de 21/10/2011. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica, para a Estratgia Sade da Famlia (ESF) e o Programa de Agentes Comunitrios de Sade (PACS). BRASIL. Ministrio da Sade. A melhoria contnua da qualidade na ateno primria sade: conceitos, mtodos e diretrizes. BRASIL. Ministrio da Sade. O Trabalho do Agente Comunitrio de Sade. BRASIL. Ministrio da Sade. O Guia Prtico do Agente Comunitrio de Sade. BRASIL. Ministrio da Sade. O Agente Comunitrio de Sade no Controle da Dengue. BRASIL. Ministrio da Sade. Acompanhamento a Sade da Mulher. Parte I. Gestao, Parto e Puerprio. BRASIL. Ministrio da Sade. Livro da Famlia. Aprendendo sobre AIDS e Doenas Sexualmente Transmissveis. BRASIL. Ministrio da Sade. Cadernos de Ateno Bsica: Carncias de Micronutrientes. BRASIL. Ministrio da Sade. Cadernos de Ateno Bsica: Envelhecimento e Sade da Pessoa Idosa. BRASIL. Ministrio da Sade. Cadernos de Ateno Bsica: HIV/Aids, hepatites e outras DST. BRASIL. Ministrio da Sade. Caderno de Ateno Domiciliar. Vol. 1. BRASIL. Ministrio da Sade. Caderneta da Criana 2010 - Menina. BRASIL. Ministrio da Sade. Caderneta da Criana 2010 - Menino. BRASIL. Ministrio da Sade. Calendrio Bsico de Vacinao da Criana. BRASIL. Ministrio da Sade. Calendrio de Vacinao do Adolescente. BRASIL. Ministrio da Sade. Calendrio de Vacinao do Adulto e do Idoso. BRASIL. Ministrio da Sade. Educao em Sade - Diretrizes. BRASIL. Ministrio da Sade. Epidemiologia e Servios de Sade. Vol. 15. Exemplar 1, 2 e 3. BRASIL. Ministrio da Sade. Gesto Municipal de Sade Lei, normas e portarias atuais. BRASIL. Ministrio da Sade. Guia Prtico do Agente Comunitrio de Sade. BRASIL. Ministrio da Sade. Guia Prtico do Programa de Sade da Famlia. BRASIL. Ministrio da Sade. Manual Tcnico para o Controle da Tuberculose. 34

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- BRASIL. Ministrio da Sade. Tuberculose: Guia de Vigilncia Epidemiolgica. - BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Vigilncia em Sade. Doenas infecciosas e parasitrias: guia de bolso. - Manuais, livros e apostilas relacionados com os contedos indicados.

ENCANADOR
Contedos: 1) Questionamentos sobre como montar, instalar, conservar e reparar sistemas hidrulicos, de alta ou baixa presso 2) Noes sobre o uso de furadeira, esmeril, maarico e outros dispositivos mecnicos 3) Noes sobre Instalao de componentes nas instalaes hidrulicas, localizao e reparo de vazamentos 4) Instalao de registros e outros acessrios de canalizao. 5) Equipamentos e mtodos. 6) Sistemas de esgoto. 7) Limpeza e organizao do local de trabalho. 8) Remoo de lixo e detritos, destino e seleo do lixo. 9) Segurana e higiene do trabalho. 10) Acidente de trabalho e preveno de acidentes de trabalho. 11) Noes sobre primeiros socorros. 12) Uso de equipamentos de proteo individual - EPIs. Referncias Bibliogrficas: - Manuais e livros diversos sobre os contedos indicados.

MOTORISTA DE AMBULNCIAS
Contedos: 1) Legislao (Cdigo de Trnsito Brasileiro, seu regulamento e Resolues do Contran). 2) Conhecimento terico de primeiros socorros, restrito apenas s exigncias do Contran ou rgo regulamentador de trnsito. 3) Direo defensiva. 4) Conhecimentos de mecnica. 5) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Lei n 9.503/97 e alteraes - Institui o Cdigo de Trnsito Brasileiro. Legislao complementar atualizada at a publicao do presente edital. - Manuais, livros e apostilas relacionados com os contedos indicados.

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ANEXO II - RELAO DE TTULOS Cargo: __________________________________________ N da inscrio: _______ Nome do candidato: ___________________________________________________ CONCURSO PBLICO - PREFEITURA MUNICIPAL DE SO JOAQUIM RELAO DE TTULOS ENTREGUES
Campos para preenchimento pelo candidato N
(*)

(a cargo da Banca) Nota: ________ Resp: ________

(a cargo da Banca) Pr pontuao -0-

N de horas -

Histrico / Resumo Comprovante e/ou Declarao de habilitao para o cargo. ______________________________________________________ (_) concludo (_) em andamento. No ser utilizado para pontuao.

Exigncia do Cargo

Doutorado Mestrado Ps-Graduao Graduao Curso Curso Curso Curso Verificar Grade de Pontuao de Ttulos para preenchimento deste formulrio. Entregar/encaminhar este formulrio em 02 (duas) vias, conforme Edital. (*) Os ttulos devero estar numerados, conforme a ordem acima descrita. O candidato que possuir alterao de nome (casamento, separao, etc.) dever anexar cpia do documento comprobatrio da alterao sob pena de no ter pontuados ttulos com nome diferente da inscrio e/ou identidade. Data: ____/____/____ Assinatura do candidato Assinatura do Responsvel p/ recebimento

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ANEXO III - REQUERIMENTO PESSOAS COM DEFICINCIA

Processo Seletivo: ____________________ Municpio/rgo: __________________ Nome do candidato: ___________________________________________________ N da inscrio: _______________ Cargo: __________________________________ Vem REQUERER vaga especial como PESSOA COM DEFICINCIA, apresentou LAUDO MDICO com CID (colocar os dados abaixo, com base no laudo): Tipo de deficincia de que portador: _____________________________________ Cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID: ___________ Nome do Mdico Responsvel pelo laudo: ________________________________ (OBS: No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples do tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres)

Dados especiais para aplicao das PROVAS: (marcar com X no local caso necessite de Prova Especial ou no. Em caso positivo, discriminar o tipo de prova necessrio) ( ) NO NECESSITA DE PROVA ESPECIAL e/ou TRATAMENTO ESPECIAL ( ) NECESSITA DE PROVA ESPECIAL e/ou TRATAMENTO ESPECIAL (Discriminar abaixo qual o tipo de prova necessrio e/ou tratamento especial) _____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ obrigatria a apresentao de LAUDO MDICO com CID. (Datar e assinar) ________________________________________________ Assinatura

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