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Devenir Coach Professionnel Certi

DEVENEZ COACH PROFESSIONNEL CERTIFI PARIS 2013

Devenir Coach Professionnel Certi

Paris, le 22 juillet 2013 Cher futur coach,

Nous avons le plaisir de vous confirmer votre inscription notre formation Devenir Coach Professionnel, session n55, dbutant le 14 octobre 2013, et vous souhaitons la bienvenue au nom de toute lquipe Linkup coaching. Votre premier sminaire en salle se droulera du lundi 14 au vendredi 18 octobre 2013 inclus, au 55 quai Alphonse Le Gallo - 92100 Boulogne-Billancourt. Le second sminaire se droulera du 02 au 06 dcembre 2013 la mme adresse. Horaires des cours: de 9h30 18h30 Rglement des formalits administratives partir de 9h00 le lundi 14 octobre 2013 Nous joindre le jour de la formation: 01 39 46 94 56

Vous trouverez en document joint : - Le plan de formation, les horaires, le dtail des cours. - Des informations sur le lieu de formation, ses accs et facilits.

Nous sommes trs heureux de vous compter parmi nous et vous donnons rendez-vous le 14 octobre 2013 ds 9h00.

Avec toute notre sympathie,

Lquipe Linkup Coaching

Devenir Coach Professionnel Certi

Convention de formation professionnelle Linkup coaching

Formation Devenir Coach Professionnel


Entre les soussigns : Nom. ........................................................................................................................................................................................... Adresse. ..................................................................................................................................................................................... Et Linkup coaching
Sige social :

Cursus de Formation

33 rue Galile 75116 Paris, numro dactivit 11 75 48950 75.


Bureaux et Correspondance :

23 avenue Louis Breguet - 78140 Velizy-Villacoublay. est conclue la convention suivante concernant la formation de coaching en application des dispositions du livre IX du code du travail portant sur lorganisation de la formation professionnelle continue dans le cadre de lducation permanente. Article 1 Intitul de formation Devenir Coach Professionnel. Formation professionnelle certifiante donnant droit au titre de coach professionnel et prparant au niveau daccrditation des principaux syndicats professionnels. Article 2 Objectifs de la formation Former des coachs professionnels de qualit, prpars aux ralits du march. Rvler leur potentiel et accompagner leur russite. Nous vous proposons dacqurir les comptences, lentranement, lassurance, la vision et la posture dun vritable professionnel du coaching. A lissue de notre formation, vous possderez des outils oprationnels efficaces et les connaissances thoriques et pratiques qui vous permettront dintervenir dans tous les domaines du coaching. Article 3 Conditions dadmission et pr-requis Entretien portant sur les motivations du candidat et validation de son projet professionnel. Pr-requis : exprience professionnelle dans une activit en relation avec les RH, management, consulting, conseil, encadrement et/ou formation universitaire de prfrence dans le domaine des sciences humaines.
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Article 4 Programme Sminaire 1 Fondamentaux du coaching Systmes complexes humains et relationnels - Cration du lien - Fondement de la relation - Lcoute et conscience de soi - Modle F. Hudson / les ges de la vie - Lart du questionnement et la Maeutique - Dtermination dobjectif - Repres dontologiques - Outils oprationnels parties 1 & 2 - Approche systmique - Approche A.T. & PNL - Transfert et contre transfert - Mise en situation et Etudes de cas Sminaire 2 Coaching de transition - Changement Coaching dquipe - Coaching de performance - Thories et mthodes Reversal theory Apter Spirale dynamique Apprciative Inquiry Thorie des Jeux - Cohrence et cohsion dquipe building) - Ethique et cadre dontologique - Sociologie des organisations - Transition et Changement - Projection / Ecologie

(team

Article 5- Le cursus de formation de Linkup coaching Formation en salle : deux sminaires intensifs en prsentiel (en salle Paris ou Province) de 5jours chacun, soit un total de 80 heures + 2 jours en immersion (16 heures). Accs par le Campus on-line tous nos supports thoriques, outils oprationnels, bibliothques dtudes de cas, et plus largement toutes les ressources pdagogiques multimdia de notre plate-forme denseignement distance. Mise en application, Co-coaching - Supervision, tutorat et mise en place du programme Accompagner et Russir. Article 6- Lieu, dates, dure, formateurs 55 quai Alphonse Le Gallo - 92100 Boulogne-Billancourt. Dbut de la formation le lundi 14 octobre 2013 9h30. Les formateurs sont ceux de lquipe pdagogique du centre de formation Linkup coaching auxquels viennent sagrger des intervenants extrieurs, tous professionnels reconnus dont la liste vous sera communique sur demande.
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Article 7- Dispositions financires En contrepartie de cette action de formation, le client particulier ou lentreprise, ou lorganisme de financement, sengage acquitter la somme de : - 4960 pour un particulier (sauf tarif exceptionnel) - 5860 pour une entreprise ou un organisme financier (exonration T.V.A. *) Pour les entreprises un exemplaire des prsentes devra tre conserv pour justifier de la dpense de formation. Les factures tablies seront rgler rception, par chque ou virement bancaire, la totalit des montants devant tre acquitte au premier jour de la formation. La signature de cette convention vaut pour acceptation des conditions de paiement. Article 8- Rservations Les rservations sont faites dans lordre de rception des inscriptions. Si la session qui vous intresse est complte, nous vous proposons de reporter votre inscription sur la suivante. En cas de refus de votre part, linscription est annule et son montant vous est rembours. Article 9- Annulation Les annulations formules par crit pourront donner lieu remboursement dans certaines conditions bien prcises : hauteur de 70% si lannulation est reue au moins soixante jours avant le premier sminaire en salle ; hauteur de 50 % si lannulation est reue au plus tard trente jours avant le premier sminaire. La totalit de la formation reste due si lannulation intervient moins de 30 jours avant le dbut de la session. Article 10- Litiges Pour toutes sortes de litiges ou de contestations, il est fait expressment attribution de comptence au tribunal de commerce de Paris qui sera seul comptent, y compris en cas de connexit, dappel en garantie ou de pluralit des dfendeurs. Fait Paris le ................................................................. (En deux exemplaires) LOrganisme de Formation
(Signature + Cachet)

(Mention manuscrite lu et approuv, bon pour accord)

Le stagiaire

Linkup Coaching Sige Social : 33 rue Galile 75116 Paris Bureaux & correspondance : 23 avenue Louis Breguet 78140 Velizy-Villacoublay 01 39 46 94 56 www.linkup-coaching.com RCS Paris 493 862 007 *Organisme de Formation Professionnelle Continue exonr de T.V.A., n 11754895075, APE8559A

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Plan de formation
Module 1 : Fondements thoriques et thiques du coaching Origine et pistmologie du coaching Place et apport du coaching dans les mtiers de la relation daide Repres mthodologiques et dontologiques Champs dintervention du coaching Le mtier de coach aujourdhui

Module 2 : Pragmatique de la relation et fondamentaux des techniques dentretien Nature et finalit de la relation daide Identit et posture du coach dans la relation Introduction au rapport collaboratif Outils oprationnels de lcoute active Pratique de lentretien de coaching Transactions et jeux relationnels Repres neurobiologiques, affects, filtres, infrences et interprtations Relations dysfonctionnelles Transfert/ Contre transfert Module 3 : Art et maitrise du questionnement Niveau 1 et 2 Questionnement socratique et Typologie de questionnement Stratgies de questionnement de lobjectif Filtres smantiques et questionnement Pratique du questionnement Module 4 : Le processus de coaching Cadre et processus de coaching Le premier entretien Analyse et typologie des demandes Protocole de formulation et de dtermination de lobjectif Le contrat Module 5 : Processus de construction identitaire - Dveloppement personnel et professionnel Thories de la personnalit et coaching Epistmologie des croyances, cognition, biais cognitifs et fusions Flexibilit psychologique et structure du langage Introduction la smantique gnrale Cohrence et congruence individuelle Valeur et affirmation de soi Besoins, plaisirs et estime de soi Limites et confiance en soi Emotions, habilit et Intelligence motionnelle Les leviers motivationnels

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Plan de formation (suite)
Module 6 : Transitions et changements Approches thoriques et pratiques du changement Mconnaissances et Apprentissages- Processus de deuil Les outils oprationnels du coaching de transition Ages de la vie et Scnario de vie Scnarii dchec et scenarii de russite Modlisation des stratgies de russite

Module 7 : Approche systmique, contexte et notion de systme Introduction lapproche systmique Les notions de rles et didentit : lindividu dans son environnement Connaissance de soi et construction mentale de lindividu Domaines de consciences Exploration systmique -clarification des demandes Rsolution de problme

Module 8 : Gestion du stress Epistmologie du stress et des risques psychosociaux Toxicit des facteurs de stress Mcanismes motionnels et systmes de rponse aux facteurs de stress Analyse fonctionnelle et valuation

Module 9 : Coaching de manager et de dirigeant Spcificit du coaching de dirigeant Types de leadership De lego au soi - intelligence motionnelle La question du sens Reprsentation et fonction Equilibre Pouvoir / Identit Contrat tripartite

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Plan de formation (suite)
Module 10 : Coaching dquipe La cohsion des quipes Elments de dynamique des groupes Modle et logique de dveloppement des quipes Les phnomnes luvre dans les quipes au travail Rles et identit Le manager et lquipe Grilles dobservation du travail en quipe Grilles dvaluation de la performance collective Zones et principes dintervention en coaching dquipe Les outils de la crativit Les outils de lintelligence collective Protocole de dcision Posture du coach en coaching dquipe

Module 11 : Coaching stratgique Repres thoriques et pratiques : Agir sur la culture et les comportements organisationnels Intelligence collaborative et cohsion : Les jeux, les acteurs, le cadre Autorit Pouvoir - Influence Conduite du changement Appreciative Inquiry Coaching Interculturel (Modle ECLET)

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Accs lespace de formation
Notre espace de formation, en partenariat avec lESSCA, se situe au 55 Quai Alphonse Le Gallo, 92100 Boulogne-Billancourt Laccueil et les dmarches administratives se feront 9h00.

En transports en commun : - Mtro : ligne 10, station Boulogne Pont de St Cloud - Bus : lignes 52 et 72, arrt Boulogne, pont de Saint Cloud - Tramway : ligne T2 station Parc de Saint Cloud En voiture : - En venant de Paris intra-muros : sortie Porte de St Cloud, suivre avenue Edouard Vaillant, puis avenue du Gnral Leclerc. Avant le Pont de Svres, tourner droite Quai Le Gallo. - Arrive par autoroute A13 : sortie 3 direction Svres - Boulogne-Billancourt - Suresnes et franchir le Pont de St Cloud qui dbouche sur le Quai Alphonse Le Gallo.

Implant en bord de Seine, prs du Pont de Saint-Cloud, le site, il est vrai, bnficie dune exposition exceptionnelle : tous les jours, des milliers de vhicules empruntent les voies sur berges Sans parler du trafic maritime ! Dans lattente de vous rencontrer, Lquipe Linkup Coaching

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