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II SEMESTRE
INTRODUCCION
Para observar las fortalezas y falencias de una empresa es
necesario, llegar a ella e investigar los procesos evolutivos de su
organización.
Las auditorías conllevan una revisión, análisis, evaluación y
recomendación acerca del desempeño de las actividades de
cualquier organización y se hace con el propósito de verificar su
correcto desempeño.
La tecnología lleva unos pasos delante de nuestro proceso
educativo, y es urgente realizar un esfuerzo para tomar las
riendas de una institución como empresa madura y preparada
hacia las puertas del modernismo y paralela al entusiasmo del
estudiante.
Sin importar las causas loables que hayan dado origen a
cualquier empresa, vale la pena dar el salto, hacia un nuevo
conocimiento y manejo de tecnología apropiadas. Estas
herramientas pueden volverse las mejores en cuanto a la
adquisición y manejo del conocimiento en nuestros estudiantes y
empleados. Además no se puede desconocer que el manejo del
computador en las empresas, instituciones, industrias y
organizaciones genera grandes beneficios pues, da una mayor
rentabilidad, productividad, eficacia y estas pueden seguir
creciendo en cuanto a tecnología y capital con la finalidad de
hacer frente a la competencia, expandirse de manera social o tal
vez comercial y obtener más utilidades.
OBJETIVOS
1. Identificar las bases conceptuales de la auditoría de
sistemas.
2. Manejar los pasos o procedimientos que hacen parte de un
plan de auditoría en una empresa.
3. Analizar el impacto de los riesgos que tienen en el desarrollo
de procesos.
4. Presentar de manera adecuada un plan de auditoría y su
desarrollo.
AUDITORÍA Y EVALUACIÓN DE SISTEMAS
INFORME DE AUDITORÍA
A) ESTUDIO GLOBAL
• Empresa prestadora de servicio educativo.
• Se encuentra ubicada en la Ca. 16 # 17-64. Barrio El Bosque, El
Copey- Cesar. Teléfono y Fax: 5255196.
• Razón social: INSTITUCIÓN EDUCATIVA AGRÍCOLA EL
COPEY.
• Misión: La Institución Educativa Agrícola de El Copey es un
establecimiento de carácter oficial mixto que ofrece servicios
educativos en los niveles de preescolar a undécimo grado y por
ciclos, formadora de jóvenes con valores éticos y vocación
agropecuaria que los vincula al mercado laboral y empresarial
mediante el desarrollo de las profundizaciones: mantenimiento
de cultivo de Palma de Aceite, conservación de productos
perecederos y Técnico profesional en producción bovina, que le
permite mejorar su nivel de vida y aportar al desarrollo social.
• Visión: La Institución Educativa Agrícola de El Copey en el año
2014 será reconocida como líder en la región por la
consolidación en los procesos académicos, agropecuarios,
agroindustriales y otras tecnologías de vanguardia enmarcada en
un ambiente de convivencia pacífica que propicie el crecimiento
y desarrollo de la sociedad.
• Objetivos: La Institución Educativa Agrícola El Copey, en
concordancia con la Constitución Política de Colombia, la Ley 115
de 1994, el Decreto 1860 de 1994, Código del Menor, Decreto
180 de 1997, el Salto Educativo, Decreto 4210 de 1996,
Resolución 2729 de abril 25 de 1974, se ha propuesto los
objetivos siguientes:
SALA DE PROFESORES
✔ Organigrama.
8.5 m
7.10 m
• Diagrama de la distribución física de los equipos y la red.
Equip Equip
o o
Dos
Equip Equip
o o
Diez
Equip
o
Nuev
Equip Entrada
Equip Equipo Equipo Equipo
o o Seis Cinco Cuatro
Ocho Siete
2.5 El
personal del área conoce perfectamente cuáles son sus
funciones y responsabilidades?
SI (X) NO ( ) N/A ( )
Observaciones: El personal sí conoce sus
responsabilidades aunque no haya un manual de
funciones propio para ellos, en su área.
SI ( ) NO (X) N/A (
)
SI ( X ) NO ( )
N/A ( )
2.9 Existen
procedimientos adecuados para mantener la
documentación al día?
SI ( ) NO ( X)
N/A ( )
Observaciones: Algunos miembros del personal asignados a
la secretaría no poseen la eficiencia para mantener al día la
documentación.
SI ( ) NO ( X ) N/A ( )
SI ( ) NO ( X ) N/A ( )
SI ( ) NO ( X ) N/A ( )
3.6 Existe
vigilancia en el departamento de cómputo las
24 horas?
SI ( ) NO ( X ) N/A ( )
SI ( X) NO ( ) N/A ( )
SI ( ) NO (X ) N/A ( )
SI ( ) NO (X ) N/A ( )
3.25 El personal ajeno a operación sabe qué hacer en el
caso de una emergencia (incendio)
SI ( ) NO (X ) N/A ( )
SI ( ) NO (X ) N/A ( )
SI ( ) NO (X ) N/A (
)
3.30 Se ha tomado medidas para minimizar la
posibilidad de fuego:
a. Evitando artículos inflamables en el departamento
de cómputo? ( X )
b. Prohibiendo fumar a los operadores en el interior?
(X )
c. Vigilando y manteniendo el sistema eléctrico?( )
d. No se ha previsto?( )
SI ( ) NO (X )
N/A ( )
3.40 Se cumplen?
SI ( ) NO (X ) N/A
( )
SI ( ) NO (X )
N/A ( )
SI ( ) NO (X )
N/A ( )