Beruflich Dokumente
Kultur Dokumente
CUMPLIMIENTO DE LA LOPCyMAT
Gaceta Oficial N 38.236. 26 de Julio de 2005
Y SU REGLAMENTO PARCIAL
Gaceta Oficial N 38.596 01 de Enero de 2007
Ing. Harold Jimnez Graffe Seguridad, Higiene y Ambiente C.I.V. N 142.861 Registro INPSASEL N MIR0710210231
ETAPA 3
Elaboracin del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo
ETAPA 4
ETAPA 5
Inicio
Fin
Leyendas
Instrumentos para la creacin implementacin y seguimiento de un Sistema de Seguridad y Salud Laboral en mi Farmacia
LOPCyMAT. Reglamento Parcial de la LOPCyMAT. Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo. Anteproyecto de Norma Tcnica para la Elaboracin, Implementacin y Evaluacin de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. Normas Venezolanas COVENIN del Comit Tcnico N 6 (slo aquellas aplicables) Normas NIOSH
Participa en la elaboracin, aprobacin, puesta en prctica y evaluacin del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.
c. Monitoreo y vigilancia epidemiolgica de los riesgos y procesos peligrosos. d. Monitoreo y vigilancia epidemiolgica de la salud de los trabajadores y las trabajadoras. e. Reglas, normas y procedimientos de trabajo seguro y saludable. f. Dotacin de equipos de proteccin personal y colectiva. g. Atencin preventiva en salud ocupacional. h. Planes de contingencia y atencin de emergencias.
i. Personal y recursos necesarios para ejecutar el plan. j. Recursos econmicos precisos para la consecucin de los objetivos propuestos. k. Las dems que establezcan las normas tcnicas. 4. Identificacin del patrono o patrona y compromiso de hacer cumplir los planes establecidos.
Ciclo de Preguntas
Gracias
Sealizacin
La notificacin de riesgos por puesto de trabajo debe contener y cumplir como mnimo con lo siguiente:
Las actividades o tareas en el puesto de trabajo. Los posibles riesgos asociados a cada tarea. Los equipos de proteccin personal requeridos para cada tarea (si estos aplican) Recomendaciones y medidas preventivas. Debidamente leda, entendida y firmada.
Vigilancia epidemiolgica
NOMBRE Y APELLIDO DEL TRABAJADOR(A): ________________________________________________ C.I.: __________________ EDAD: ______ SEXO: M
F
DENO MINACIN DEL PUESTO DE TRABAJO: ______________________________________________________________________ ANTIGEDAD EN LA EMPRESA: ________________ CONDICIN DE TRABAJO: FIJO (A) CONTRATADO(A) ANTIGEDAD EN EL PUESTO DE TRABAJO: ________________
RIESGOS DETECTADOS EN EL PUESTO DE TRABAJO: ______________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________ ADIESTRAMIENTO EN EL DESEMPEO SEGURO DE SUS TAREAS: SI NO
ENFERMEDADES DE ORIGEN OCUPACIONAL O ENFERMEDADES COMUNES AGRAVADAS POR EL PUESTO DE TRABAJO: ______________________________________________________________________________________________________________ EN CASO DE ACCIDENTE DE TRABAJO ANEXE LA COPIA DE LA PLANILLA DE DECLARACIN DE ACCIDENTE DE TRABAJO FECHA: / / CONTROL N: _________ FIRMA: __________________________________
Accidentes de trabajo
Art. 69 LOPCyMAT. Se entiende por accidente de trabajo, todo suceso que produzca en el trabajador o la trabajadora una lesin funcional o corporal, permanente o temporal, inmediata o posterior, o la muerte, resultante de una accin que pueda ser determinada o sobrevenida en el curso del trabajo, por el
Accidente in itinere
Tambin se considerar accidente de trabajo el accidente que sufra el trabajador o la trabajadora en el trayecto hacia y desde su centro de trabajo, siempre que ocurra durante el recorrido habitual, salvo que haya sido necesario realizar otro recorrido por motivos que no le sean imputables al trabajador o la trabajadora, y exista concordancia cronolgica y topogrfica en el recorrido. (Art. 69 numeral 3 LOPCYMAT)
Declaracin Formal de Accidente Laboral (LOPCyMAT - Artculo 73): "El empleador o empleadora deber realizarla dentro de las veinticuatro (24) horas siguientes a la ocurrencia del accidente
Infracciones
Sern consideradas infracciones administrativas en materia de seguridad y salud en el trabajo, las acciones u omisiones de los empleadores que incumplan las normas legales y reglamentarias en materia de salud laboral sujetas a su responsabilidad. Se tipificarn en: Leves Graves Muy graves
Infracciones leves
Infracciones graves
Infracciones muy graves
Multas de hasta Ejm. Elaboracin 25 UT del Programa de Seguridad y Salud sin la participacin de los trabajadores. Ejm. No realice Multas de 26 peridicamente UT a 75 UT exmenes de salud preventivos.
Ejm. No asegure el disfrute efectivo del periodo de vacaciones remuneradas a los trabajadores
5. No informe de la ocurrencia de los accidentes de trabajo, de forma inmediata al Instituto Nacional de Prevencin, Salud y Seguridad Laborales, al Comit de Seguridad y Salud Laboral y al sindicato, de conformidad con lo establecido en esta Ley, su Reglamento o las normas tcnicas.
6. No declare formalmente dentro de las veinticuatro (24) horas siguientes de la ocurrencia de los accidentes de trabajo o del diagnstico de las enfermedades ocupacionales, al INPSASEL, al Comit de Seguridad y Salud Laboral y al sindicato, de conformidad con lo establecido en esta Ley, su Reglamento o las normas tcnicas.
10. No constituya, registre o mantenga en funcionamiento el Comit de Seguridad y Salud Laboral, de conformidad con esta Ley, su Reglamento o las normas tcnicas.
artculo proceder segn la gravedad de la infraccin al CIERRE DE LA EMPRESA, establecimiento, explotacin o faena, hasta por cuarenta y ocho (48) horas. Durante el cierre de las empresas, establecimientos y explotaciones previstas en los artculos anteriores, el patrono deber pagar todos los salarios, remuneraciones, beneficios sociales y dems obligaciones derivadas de la relacin de trabajo, como si los trabajadores y
Incret
Control de desarrollo de programas para la recreacin
INCRET
Acuerdos con hoteles, campamentos vacacionales, etc. para programas de recreacin de los trabajadores