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An as el conflicto laboral, y las resistencias asociadas a ste proceso tambin fueron significativas ms all del espacio del trabajo,

involucrando una amplia tipologa de formas de protesta y violencia poltica popular y social (Salazar, 2 !"#

$a cclica vuelta de estos niveles de movilizaci%n y activaci%n social, estn profundamente relacionados con los elevados niveles de concentraci%n )* alcanzados por parte de la economa c&ilena y las persistencias de los mecanismos de ordenamiento estructural neoliberal (Solimano ' (orc&e 2 +laude 2 )* ,azio 2 !, 2 - ", lo cual &a provocado .ue la relaci%n entre los

segmentos y actores del mundo del trabajo sea cada vez ms desigual -# $os niveles de competencia, la concentraci%n monop%lica y los procesos de fusi%n de grandes empresas, etc#, dificultan la sobrevivencia de las empresas pe.ue/as, presionando a la baja las condiciones laborales de sus trabajadores con el objetivo de alcanzar mayor competividad (0ern.uez ' 1i.uelme, 2 2"# 3sta tendencia estimula claramente la generaci%n de segmentos de trabajadores 4 de acuerdo al tama/o de las empresas en .ue trabajan 4 los cuales comparten formas fle5ibles de trabajo, el sub6empleo y una desprotecci%n del trabajador(a" en materia de seguridad social y estabilidad laboral, pero a la vez va generando ncleos sectoriales de asociatividad .ue posibilitan la acci%n colectiva de los trabajadores# 7or otra parte, los acontecimientos polticos sucedidos en +&ile, y los signos sintomticos de reorganizaci%n de la sociedad civil e5&ibidos &asta el momento, dinamizan la tendencia a una alta conflictividad entre la relaci%n del 8ercado y el (rabajo, poniendo al 3stado como un actor principal en la materia, como ente interventor de las prcticas, relaciones y condiciones laborales e5istentes, asumiendo un espacio estratgico en el plano de la contradictoria relaci%n entre bienestar social y precarizaci%n social# $a discusi%n .ue .ueda planteada de paso es un conflicto en el .ue la precariedad del empleo asume un carcter estructural, en la medida en .ue es un proceso .ue afecta de un modo u otro al conjunto de la estructura del empleo, y en donde la condici%n de precariedad repercute, sino .ue tambin articula las aperturas, discontinuidades y fragmentos del espacio constitutivo de

Segn el estudio de Salamino & Torche (2007: 4) el fenmeno de la concentracin de los ingresos sugiere que el gran generador de desigualdad no son los sectores mas o!res sino que el "0# o incluso $# mas rico%& ' que ara el eriodo anali(ado& ")*7+ 200, no arece osi!le encontrar una relacin definida entre crecimiento del -./ er ca ita ' 0.1. 'a que este casi no cam!ia en tanto que el -./ er ca ita se du lic en dicho eriodo%2

identidad(es" en9con el trabajo, como parte de una compleja y diferenciada morfologa#

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