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ELECTRICIDAD 821222 3
Etapa Lectiva: Etapa Productiva Total:
INDUSTRIAL
TITULADO
TECNLOGO
El programa TECNLOGO EN ELECTRICIDAD INDUSTRIAL se cre para brindar al sector productivo de agroindustria, qumico, metalmecnico, impresos y publicaciones, plsticos, confecciones y manufacturas en general, la posibilidad de incorporar personal con altas calidades laborales y profesionales que contribuyan al desarrollo econmico, social y tecnolgico de su entorno y del pas; as mismo ofrecer a los aprendices formacin en las tecnologas de transformacin de energa elctrica, control y automatizacin de procesos discretos y continuos, uso final de energa, administracin y gestin de obras elctricas en las zonas Caribe, Andina y Pacifica, las cuales cuentan con amplio potencial productivo en transformacin de materia prima y en la zona Andina con una extensa prestacin de servicios y su fortalecimiento y crecimiento socio-econmico tanto a nivel regional como nacional, dependen en gran medida de un recurso humano cualificado y calificado, capaz de responder integralmente a la dinmica del sector. El SENA es la nica institucin educativa que ofrece el programa con todos los elementos de formacin profesional, sociales, tecnolgicos y culturales, metodologas de aprendizaje innovadoras, acceso a tecnologas de ltima generacin, estructurado sobre mtodos ms que contenidos, lo que potencia la formacin de ciudadanos librepensadores, con capacidad crtica, solidarios y emprendedores, que lo acreditan y lo hacen pertinente y coherente con su misin, innovando permanentemente de acuerdo con las tendencias y cambios tecnolgicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del pas.
1.7 Justificacin
INDUSTRIA Energa elctrica, bienes y servicios conexos Desarrollo minero y expansin energtica
Centrada en la construccin de autonoma para garantizar la calidad de la formacin en el marco de la formacin por competencias, el aprendizaje por proyectos y el uso de tcnicas didcticas activas que estimulan el pensamiento para la resolucin de problemas simulados y reales; soportadas en el utilizacin de las tecnologas de la informacin y la comunicacin, integradas, en ambientes abiertos y pluritecnolgicos, que en todo caso recrean el contexto productivo y vinculan al aprendiz con la realidad cotidiana y el desarrollo de las competencias. Igualmente, debe estimular de manera permanente la autocrtica y la reflexin del aprendiz sobre el que hacer y los resultados de aprendizaje que logra a travs de la vinculacin activa de las cuatro fuentes de informacin para la construccin de conocimiento: -El instructor - Tutor
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
-El entorno -Las TIC -El trabajo colaborativo
2. PERFIL IDNEO DE EGRESO 2.1 PERFIL OCUPACIONAL 2.1.1 NOMBRE DE LA(s) OCUPACIONES QUE PODR DESEMPEAR EL EGRESADO Cdigo del campo ocupacional
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Ocupacin
CONTRATISTAS Y SUPERVISORES, ELECTRICIDAD Y TELECOMUNICACIONES
2.1.3 COMPETENCIAS QUE DESARROLLAR Nombre de Norma de Competencia Laboral / Unidad de competencia
ANALIZAR CIRCUITOS ELCTRICOS DE ACUERDO CON EL MTODO REQUERIDO COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA CONSTRUIR ACOMETIDAS E INSTALAR EQUIPOS DE MEDIDA DE ENERGA ELCTRICA EN BAJA TENSIN REQUERIDAS PARA EL USO DE INSTALACIONES RESIDENCIALES Y COMERCIALES CONSTRUIR SISTEMAS DE PUESTA A TIERRA DE ACUERDO CON NORMATIVIDAD VIGENTE CONTROLAR LOS RIESGOS DE TRABAJO EN ALTURAS DE ACUERDO A LA TAREA A REALIZAR, ACTIVIDAD ECONMICA Y NORMATIVA VIGENTE. DESARROLLAR EL AUTOMATISMO DEL SISTEMA MECATRNICO DE ACUERDO A LAS ESPECIFICACIONES TCNICAS. EJECUTAR ACCIONES ADMINISTRATIVAS DE ACUERDO CON LAS RDENES DE TRABAJO. EJECUTAR EL MANTENIMIENTO DE SISTEMAS ELCTRICOS DE DISTRIBUCIN Y POTENCIA EN BAJA Y MEDIA TENSIN SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE EJECUTAR EL MANTENIMIENTO DE TRANSFORMADORES ELCTRICOS SERIE 15 KV HASTA 500 KVA SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE EJECUTAR EL MANTENIMIENTO PROACTIVO AL MOTOR Y/O GENERADOR ELCTRICO HASTA MEDIA TENSIN, SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE. INSPECCIONAR LA CALIDAD DEL SERVICIO DE LA ENERGA ELCTRICA CON BASE EN LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA CREG INSTALAR REDES INTERNAS DE ACUERDO CON EL DISEO ELCTRICO INTERPRETAR SISTEMAS POLIFSICOS DE ACUERDO CON APLICACIONES INDUSTRIALES MEJORAR EL FUNCIONAMIENTO DE MQUINAS. Y PROCESOS ,BUSCANDO SU EFICIENCIA Y PRODUCTIVIDAD
Cdigo NCL / UC
280101008 240201501 280101005
280101001 230101093 290201038 280101004 280101095 280101087 280101089 280101077 280101054 280101009 290201083
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL. PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL RESULTADOS DE APRENDIZAJE ETAPA PRACTICA 240201502 240201500 999999999
COMUNICACION ASERTIVA Y TRABAJO EN EQUIPO -TRABAJO COLABORATIVO -CUMPLIMIENTO DE NORMAS SOCIALES Y LABORALES
2.3.2 En lo empresarial 2.3.3 En el entorno social 2.3.4 En la formacin y aprendizaje permanente 2.3.5 En la innovacin y desarrollo tecnolgico
EL TECNOLOGO ESTA EN CAPACIDAD DE FORMULAR E IMPLEMENTAR ACCIONES DE MEJORA E INNOVACION TECNOLOGICA EN PROCESOS INDUSTRIALES ASOCIADOS A SECTORES DE DISTRIBUCION Y USO FINAL DE ENERGIA, INTEGRANDO TECNOLOGIAS DE CONTROL, SUPERVISION, COMUNICACIONES INDUSTRIALES Y SELECTIVIDAD EN PROTECCIONES ELECTRICAS.
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3. PERFIL IDNEO DE INGRESO 3.1 REQUERIMIENTOS 3.1.1 Nivel de competencias a demostrar en el proceso de ingreso por tipo de Nivel acadmico adecuado para caracterizar al aspirante de acuerdo con el perfil de egreso: Grado:
Requiere Certificacin acadmica (si/no)
MEDIA ACADMICA
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SI
Cul?
NO
No. Horas
15 aos
Ninguna
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Laboral Tecnolgico
Manejo herramientas tecnolgicas y equipos segn MEDIA ACADMICA los procedimientos previstos tcnicamente. Cumplo los compromisos asumidos de acuerdo con las MEDIA ACADMICA condiciones de tiempo y forma acordadas con la ot Cuido y manejo los recursos y MEDIA ACADMICA bienes ajenos siguiendo normas y disposiciones definidas. Acto por iniciativa personal ms que por presin externa. MEDIA ACADMICA Identifico los comportamientos MEDIA ACADMICA apropiados para cada situacin. Defino un plan de mejoramiento personal.
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Laboral
Personal
Orientacin tica.
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Laboral Ciudadana
Personal
Dominio Personal.
MEDIA ACADMICA
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Ciudadana
Comprendo que cuando se acta en forma corrupta y se MEDIA ACADMICA usan los bienes pblicos para beneficio persona Analizo crticamente el MEDIA ACADMICA sentido de las leyes y comprendo la importancia de cumplirlas, as no compar Comprendo la importancia de MEDIA ACADMICA la defensa del medio ambiente, tanto en el nivel local como global, y pa Identifico dilemas de la vida en las que entran en conflicto MEDIA ACADMICA el bien general y el bien particular; a
Ciudadana Ciudadana
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
Valoro positivamente las normas constitucionales que MEDIA ACADMICA hacen posible la preservacin de las diferencia Establezco con los otros las reglas de juego. Interacto con otros aunque no los conozca previamente, para enfrentar una tarea o situacin. Respeto los acuerdos establecidos colectivamente.
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Laboral Laboral
Interpersonal
Trabajo en Equipo.
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Interpersonal
Trabajo en Equipo.
Laboral
Interpersonal
Manejo de Conflictos.
MEDIA ACADMICA
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Promuevo acuerdos por consenso entre las partes que MEDIA ACADMICA buscan solucionar los conflictos. Contribuyo para que los miembros del equipo aporten MEDIA ACADMICA a la solucin de los problemas colectivos. Manifiesto mis ideas y puntos MEDIA ACADMICA de vista de forma que los otros me comprendan. Expreso mis ideas de forma verbal o escrita, teniendo en cuenta las caractersticas de mi interlocut Reoriento las acciones en caso de que el resultado no sea satisfactorio. Observo situaciones de diversa clase (culturales, sociales, econmicas, laborales, entre otras) e id Utilizo mtodos no necesariamente conocidos para solucionar problemas.
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MEDIA ACADMICA
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Laboral
Intelectual
Toma de Decisiones.
MEDIA ACADMICA
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MEDIA ACADMICA
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MEDIA ACADMICA
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Laboral
Identificacin de Oportunidades para crear Empresas o unidades de Negocio. Identificacin de Oportunidades para crear Empresas o unidades de Negocio.
Identifico oportunidades para MEDIA ACADMICA crear o proveer bienes o servicios, teniendo en cuenta las necesidades Reconozco mis motivaciones MEDIA ACADMICA personales frente a la creacin de empresas o unidades de negocio.
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Laboral
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Empresariales Elaboracin de planes para y Para el crear empresas o Unidades Emprendimient de Negocio. o Pluralidad, identidad y valoracin de las diferencias.
Laboral
MEDIA ACADMICA
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Ciudadana Ciudadana
Identifico y analizo dilemas de la vida en los que los valores MEDIA ACADMICA de distintas culturas o grupos social Propongo soluciones tecnolgicas en condiciones de incertidumbre.
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Bsica
Tecnologia Informatica
MEDIA ACADMICA
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Bsica
Tecnologia Informatica
Identifico cul es el problema MEDIA ACADMICA o necesidad que origin el desarrollo de una tecnologa, artefacto o
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Bsica
Tecnologia Informatica
Indago sobre la prospectiva e MEDIA ACADMICA Naturaleza y evolucin de la incidencia de algunos tecnologa. desarrollos tecnolgicos. Relaciono el desarrollo tecnolgico con los avances Naturaleza y evolucin de la en la ciencia, la tcnica, las tecnologa. matemticas y otr
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MEDIA ACADMICA
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Utilizo adecuadamente herramientas informticas de MEDIA ACADMICA uso comn para la bsqueda y procesamiento de la Analizo las relaciones y MEDIA ACADMICA propiedades entre las expresiones algebraicas y las grficas de funciones p Interpreto la nocin de derivada como razn de cambio y como valor de la pendiente de la tangente a MEDIA ACADMICA
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Bsica Matematicas
Pensamiento Variacional y Sistemas Algebraicos y Analticos. Pensamiento Variacional y Sistemas Algebraicos y Analticos.
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Bsica Matematicas
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Bsica
Tecnologia Informatica
Tecnologa y sociedad.
Identifico necesidades y potencialidades del pas para MEDIA ACADMICA lograr su desarrollo cientfico y tecnolgico Evalo las implicaciones para la sociedad de la proteccin a MEDIA ACADMICA la propiedad intelectual en temas como Identifico e indago sobre los MEDIA ACADMICA problemas que afectan directamente a mi comunidad, como consecuencia d
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Bsica
Tecnologia Informatica
Tecnologa y sociedad.
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
Establezco relaciones y MEDIA ACADMICA diferencias entre diferentes notaciones de nmeros reales para decidir sobre Comparo y contrasto las propiedades de los nmeros MEDIA ACADMICA (naturales, enteros, racionales y reales) y las d Comprendo el valor del lenguaje en los procesos de construccin del conocimiento.
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MEDIA ACADMICA
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Bsica Lenguaje
Produzco textos, empleando MEDIA ACADMICA lenguaje verbal o no verbal, para exponer mis ideas o para recrear realid Comprendo el papel que cumplen los medios de comunicacin masiva en el contexto social, cultural, ec
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Bsica Lenguaje
MEDIA ACADMICA
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Bsica Lenguaje
tica de la Comunicacin.
Respeto la diversidad de MEDIA ACADMICA criterios y posiciones ideolgicas que surgen en los grupos humanos. Asumo una actitud crtica MEDIA ACADMICA frente a los textos que leo y elaboro, y frente a otros tipos de texto: ex Resuelvo y formulo problemas MEDIA ACADMICA que involucren magnitudes cuyos valores medios se suelen definir indire Resuelvo problemas en los que se usen las propiedades geomtricas de figuras cnicas por medio de tr
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Bsica Lenguaje
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MEDIA ACADMICA
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Interpreto y comparo MEDIA ACADMICA resultados de estudios con informacin estadstica provenientes de medios de co Hago inferencias a partir de la MEDIA ACADMICA informacin en un texto. Identifico palabras clave dentro del texto que me permiten comprender su sentido general.
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Bsica
Ingles
Lectura.
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MEDIA ACADMICA
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
Bsica Bsica
Ingles
Escritura.
MEDIA ACADMICA
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Ciencias Sociales
Relaciones ticopolticas.
Identifico mecanismos e instituciones constitucionales MEDIA ACADMICA que protegen los derechos fundamentales de lo Reconozco que los derechos MEDIA ACADMICA fundamentales de las personas estn por encima de su gnero, su filiacin Participo en debates y discusiones acadmicas. Busco informacin en diferentes fuentes, escojo la pertinente y doy el crdito correspondiente. Explico la estructura de los tomos a partir de diferentes teoras. Establezco relaciones entre individuo, poblacin, comunidad y ecosistema. Explico las relaciones entre materia y energa en las cadenas alimentarias. Explico y evalo el impacto del desarrollo industrial y tecnolgico sobre el medio ambiente y el ser Relaciono masa, distancia y fuerza de atraccin gravitacional entre objetos. Me informo sobre avances tecnolgicos para discutir y asumir posturas fundamentadas sobre sus implic
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Bsica Bsica
Ciencias Sociales Ciencias Naturales Ciencias Naturales Ciencias Naturales Ciencias Naturales
Desarrollo compromisos personales y sociales. Me aproximo al conocimiento como cientfico(a) natural. Entorno vivo.
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Bsica
MEDIA ACADMICA
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Bsica
Entorno vivo.
MEDIA ACADMICA
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Bsica
Entorno vivo.
MEDIA ACADMICA
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MEDIA ACADMICA
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Bsica
Ciencias Naturales
Entorno fsico.
MEDIA ACADMICA
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MEDIA ACADMICA
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Bsica
Desarrollo compromisos personales y sociales.. Ciencia, tecnologa y sociedad Ciencia, tecnologa y sociedad
Cuido, respeto y exijo respeto por mi cuerpo y por el de las MEDIA ACADMICA dems personas. Identifico tecnologas desarrolladas en Colombia. Analizo el potencial de los recursos naturales en la obtencin de energa para diferentes usos.
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Bsica
MEDIA ACADMICA
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Bsica
MEDIA ACADMICA
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
3.4 DOTACIN MNIMA DE AMBIENTES DE APRENDIZAJE PARA LA COMPETENCIA DE 3.4.1 Caracterizacin de ambiente mnimo
Los ambientes de formacin se distribuyen en 5 reas diferentes que se especializan en el desarrollo de las competencias que conforman el programa de formacin
3.4.2 Maquinaria y Equipo Bancos de trabajo,Multimetro TRMS, osciloscopio, pinza multifuncin, analizador,cargas elctricas,luxmetro... Especializado 3.4.3 Software Especializado 3.4.4 Herramientas Especializadas 3.4.5 Simuladores especficos del entorno 3.4.6 Muebles colaborativos 3.4.7 Tecnologas de la informacin y las comunicaciones 3.4.8 Elementos y condiciones relacionadas con la seguridad industrial, la salud ocupacional y el medio ambiente:
autocad,MS Project, Visio,Zeliosoft
Dialux,Ecodial
Mesas, sillas
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE ANALIZAR CIRCUITOS ELCTRICOS DE ACUERDO CON EL MTODO REQUERIDO COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101008 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
120 horas
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA - IDENTIFICAR PARMETROS ELCTRICOS BSICOS E INSTRUMENTOS DE MEDICIN DE ACUERDO A LA NORMA ESTABLECIDA. - REALIZAR PRUEBAS Y MEDICIONES EN LOS CIRCUITOS ELCTRICOS DE ACUERDO A LOS PROTOCOLOS ESTABLECIDOS. - REGISTRAR LOS DATOS DE PRUEBAS Y MEDICIONES DE ACUERDO A LAS CARACTERSTICAS DEL CIRCUITO.
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
ELCTRICAS REALIZADAS. SELECCIONA LOS INSTRUMENTOS DE MEDICIN NECESARIOS DE ACUERDO A LOS PARMETROS A MEDIR. REPRESENTA DE MANERA GRAFICA LOS CIRCUITOS ELCTRICOS UTILIZANDO SIMBOLOGA DE ACUERDO A LA NORMA. CONECTA CIRCUITOS E INSTRUMENTOS DE MEDICIN DE ACUERDO AL PROTOCOLO ESTABLECIDO RESPETANDO REGLAS DE SEGURIDAD. REALIZA LAS MEDIDAS ADECUADAS PARA VALORAR EL FUNCIONAMIENTO DE UN CIRCUITO ELCTRICO REGISTRA UTILIZANDO LAS LAS TICS.LOS PARMETROS
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 240201501 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA 4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
LEER TEXTOS MUY BREVES Y SENCILLOS EN INGLS GENERAL Y TCNICO COMUNICARSE EN TAREAS SENCILLAS Y HABITUALES QUE REQUIEREN UN INTERCAMBIO SIMPLE Y DIRECTO DE INFORMACIN COTIDIANA Y TCNICA ENCONTRAR INFORMACIN ESPECFICA Y PREDECIBLE EN ESCRITOS SENCILLOS Y COTIDIANOS
180 horas
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA COMPRENDER FRASES Y VOCABULARIO HABITUAL SOBRE TEMAS DE INTERS PERSONAL Y TEMAS ENCONTRAR VOCABULARIO Y EXPRESIONES DE INGLS TCNICO EN ANUNCIOS, FOLLETOS, PGINAS WEB, ETC COMPRENDER LA IDEA PRINCIPAL EN AVISOS Y MENSAJES BREVES, CLAROS Y SENCILLOS EN INGLS TCNICO REALIZAR INTERCAMBIOS SOCIALES Y PRCTICOS MUY BREVES, CON UN VOCABULARIO SUFICIENTE PARA HACER UNA EXPOSICIN O MANTENER UNA CONVERSACIN SENCILLA SOBRE TEMAS TCNICOS
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
4.8.3 Competencias:
- Formular y desarrollar proyectos - Capacidad para trabajar en equipo - Conocer el Marco Comn Europeo de Referencia para la Enseanza de una Segunda Lengua, y aplicar los criterios de conocimiento y evaluacin de acuerdo a los niveles establecidos en esta norma.
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
- ORGANIZAR LOS INSUMOS NECESARIOS PARA INICIAR LA INSTALACIN ELCTRICA DE ACOMETIDAS SEGN EL DISEO ESTABLECIDO. -REALIZAR ACOMETIDAS E INSTALAR EQUIPOS DE MEDIDA DE ACUERDO AL DISEO CUMPLIENDO NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA EMPRESA. - VERIFICAR LAS ESPECIFICACIONES TCNICAS DE LA INSTALACIN ELCTRICA DE ACOMETIDA APLICANDO LA NORMATIVIDAD VIGENTE. 26/01/14 09:34 PM Pgina 14 de 53
LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA - DILIGENCIAR LOS TRMITES REQUERIDOS PARA LA EJECUCIN DE LA INSTALACIN ELCTRICA DE ACUERDO AL OPERADOR DE LA RED.
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
REVISA Y ACTUALIZA LOS DOCUMENTOS TCNICOS CUMPLIENDO CON EL PLIEGO DE ESPECIFICACIONES Y LAS NORMAS VIGENTES. ESTABLECE LOS FORMULARIOS DE PERMISO Y LICENCIA SEGN LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS IDENTIFICA LAS ACTIVIDADES VINCULADAS A LA ORDEN DE TRABAJO. ALISTA LOS MATERIALES, EQUIPOS Y HERRAMIENTAS NECESARIOS PARA REALIZAR LA ACOMETIDA. REALIZA LA INSTALACIN ELCTRICA DE LA ACOMETIDA EVALUANDO LOS RIESGOS, CONFORME AL DISEO ESTABLECIDO Y LAS NORMAS VIGENTES AJUSTA LOS PARMETROS DE ACUERDO A LAS ESPECIFICACIONES TCNICAS DE LA INSTALACIN ELCTRICA PROPONE SOLUCIONES TCNICAS VIABLES MEJORANDO LA EFICIENCIA DE LA INSTALACIN ELCTRICA APLICA PROCEDIMIENTO DE MANTENIMIENTO A LA INSTALACIN ELCTRICA DE ACOMETIDA DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA. SELECCIONA LOS INSTRUMENTOS DE MEDICIN ADECUADOS PARA VERIFICAR LA INSTALACIN ELCTRICA VERIFICA LOS PARMETROS CARACTERSTICOS DE LA RED RESPETANDO REGLAS DE SEGURIDAD IDENTIFICA Y CORRIGE LAS DESVIACIONES PRESENTADAS PARA RESPONDER A LA NORMATIVIDAD VIGENTE DILIGENCIA FORMATOS DE PUESTA EN SERVICIO CUMPLIENDO CON LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA POR EL OPERADOR DE RED COMUNICA ACERTADAMENTE LA EJECUCIN DE LA INSTALACIN ELCTRICA CON SU EQUIPO DE TRABAJO REPORTA POR MEDIO ESCRITO Y ORAL LAS CONTINGENCIAS PRESENTADAS EN LA OBRA, TANTO A SU EQUIPO DE TRABAJO COMO A SU JEFE INMEDIATO UTILIZA, LAS TICS, EN LA PRESENTACIN DE INFORMES
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE CONSTRUIR SISTEMAS DE PUESTA A TIERRA DE ACUERDO CON NORMATIVIDAD VIGENTE COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101001
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
80 horas
VERIFICAR LAS ESPECIFICACIONES TCNICAS DEL SISTEMA DE PUESTA A TIERRA DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD VIGENTE. ORGANIZAR LOS INSUMOS NECESARIOS PARA INICIAR LA CONSTRUCCIN DEL SISTEMA DE PUESTA A TIERRA DE ACUERDO AL SISTEMA ESTABLECIDO. DILIGENCIAR INFORMACIN VINCULADA A LA EJECUCIN DEL SISTEMA DE PUESTA A TIERRA SEGN POLTICA DE LA EMPRESA. REALIZAR SISTEMAS DE PUESTA A TIERRA DE ACUERDO AL DISEO CUMPLIENDO CON NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DE SEGURIDAD Y AMBIENTALES.
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
NORMATIVIDAD VIGENTE, -TCNICAS DE MANEJO DE INSTRUMENTOS DE MEDIDA PARA SISTEMAS DE PUESTA A TIERRA, MANTENIMIENTO A SISTEMAS DE PUESTA A TIERRA.
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE CONTROLAR LOS RIESGOS DE TRABAJO EN ALTURAS DE ACUERDO A LA TAREA A REALIZAR, ACTIVIDAD ECONMICA Y NORMATIVA VIGENTE. COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 230101093
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
CONTROLAR LOS RIESGOS DE TRABAJO EN ALTURAS DE ACUERDO A LA TAREA A REALIZAR, ACTIVIDAD ECONMICA Y NORMATIVA VIGENTE.
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
60 horas
APLICAR MEDIDAS DE PROTECCIN PARA LOS RIESGOS DEL TRABAJO EN ALTURA, DE ACUERDO CON LEGISLACIN APLICABLE VIGENTE. REALIZAR ACTIVIDADES GENERALES DE CONTROL DE RIESGOS DE TRABAJO EN ALTURA SEGN TAREA A REALIZAR Y ACTIVIDAD ECONMICA. APLICAR MEDIDAS PREVENTIVAS PARA LOS RIESGOS DEL TRABAJO EN ALTURA, DE ACUERDO CON LEGISLACIN APLICABLE VIGENTE.
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
MARCO CONCEPTUAL SOBRE PREVENCIN Y PROTECCIN CONTRA CADAS EN TRABAJO EN ALTURAS. MEDIDAS DE PREVENCIN Y PROTECCIN CONTRA CADAS: SISTEMAS DE INGENIERA, MEDIDAS COLECTIVAS E INDIVIDUALES DE PREVENCIN. ASPECTOS TCNICOS DE LA PROTECCIN CONTRA CADAS. PROCEDIMIENTOS Y NORMATIVIDAD PROCEDIMIENTOS PARA MANIPULAR Y ALMACENAR EQUIPOS (SISTEMAS Y SUBSISTEMAS DE PROTECCIN CONTRA CADAS) Y EPP. FORMATOS ESTABLECIDOS PARA EL REPORTE DE ACTIVIDADES DE TRABAJO EN ALTURAS, FURAT PRINCIPIOS BSICOS DE RESCATE Y AUTO RESCATE. EQUIPOS EQUIPO: DEFINICIN, CLASES. TCNICAS DE INSTALACIN. PRIMEROS AUXILIOS: DEFINICIN, PRINCIPIOS GENERALES, VALORACIN DEL LESIONADO, INMOVILIZACIONES, ASPECTOS PRINCIPALES DE LA ORGANIZACIN DE LOS PRIMEROS AUXILIOS EN LA EMPRESA, MATERIAL DE PRIMEROS AUXILIOS.
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE DESARROLLAR EL AUTOMATISMO DEL SISTEMA MECATRNICO DE ACUERDO A LAS ESPECIFICACIONES TCNICAS. COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 290201038 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
DESARROLLAR EL AUTOMATISMO DEL SISTEMA MECATRNICO DE ACUERDO A LAS ESPECIFICACIONES TCNICAS.
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
400 horas
- DOCUMENTAR LA IMPLEMENTACIN DEL AUTOMATISMO EN UN PROCESO INDUSTRIAL CONFORME A LA NORMATIVIDAD DE LA EMPRESA. INTEGRAR SOLUCIONES TCNICAS A UN PROCESO DISCRETO O CONTINUO DE ACUERDO CON LAS ESPECIFICACIONES DEL FABRICANTE - PONER A PUNTO UN PROCESO DISCRETO Y/O CONTINUO RESPETANDO NORMAS DE SEGURIDAD. - ESTABLECER UNA SOLUCIN DE AUTOMATIZACIN EN UN PROCESO DISCRETO O CONTINUO DE PRODUCCIN INDUSTRIAL SEGN EL DISEO ESTABLECIDO
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ADQUISICIN DE LA INFORMACIN - SEALES DISCRETAS, ANALGICAS Y DIGITALES, - SENSORES Y DETECTORES (ON/OFF, ANALGICOS Y DIGITALES), - SENSORES DE TEMPERATURA, PRESIN, CAUDAL, HUMEDAD, LUMINOSIDAD - DETECTORES DE POSICIN, PRESENCIA Y PROXIMIDAD (ELECTROMECNICO, FOTOELCTRICOS, INDUCTIVOS, CAPACITIVOS Y ULTRASNICO), - ENCODER. TRATAMIENTO DE LA INFORMACIN - LGICA COMBINACIONAL Y SECUENCIAL, - EQUIPAMIENTOS PROGRAMABLES INDUSTRIALES (RELS, PLC), - LENGUAJES DE PROGRAMACIN UTILIZADOS EN LOS PLCS (LIST, LADDER, FBD, SFC), - HERRAMIENTAS DE DESCRIPCIONES DE FUNCIONAMIENTO NORMALIZADO (ORGANIGRAMA, GRAFCET), - TALLERES INFORMTICOS (SOFTWARE). INTERFAZ HOMBRE-MAQUINA (I.H.M) - TERMINALES DE DILOGO INDUSTRIALES (PANTALLAS DE SUPERVISIN), - PROGRAMACIN DE LOS INTERFACES GRFICOS DEDICADOS AL CONTROL PROCESO (GESTIN TCNICA CENTRALIZADA, SUPERVISIN). TRANSPORTE Y GESTIN DE LA INFORMACIN - CONCEPTOS BSICOS DE REDES DE COMUNICACIN INDUSTRIALES (MODBUS, PROFIBUS, CAN-OPEN, AS-I, ETHERNET...), - TRANSMISIN DE DATOS (CABLEADO, CONMUTADORES, MATERIALES, DIRECCIN, PROTOCOLOS), - ARQUITECTURA DE COMUNICACIN, - SERVIDORES DE DATOS RELACIONADOS A EQUIPOS PROGRAMABLES INDUSTRIALES. PROCESOS CONTINUOS - DISTINTOS PRINCIPIOS DE PROCESOS CONTINUOS (RETROALIMENTACIN), - CONSTITUYENTES DE UN PROCESO CONTINUO, - HERRAMIENTAS ADAPTADAS PARA PROGRAMAR UN PROCESO CONTINUO, - PARMETROS DE UN PROCESO CONTINUO.
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4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. -TRABAJAR EN EQUIPO. -ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. -MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE EJECUTAR ACCIONES ADMINISTRATIVAS DE ACUERDO CON LAS RDENES DE TRABAJO. COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101004 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
80 horas
DIRIGIR ACCIONES ADMINISTRATIVAS INHERENTES AL PROYECTO ELCTRICO. ORGANIZAR RECURSOS FSICOS Y HUMANOS PARA LA EJECUCIN DEL PROYECTO ELCTRICO DE ACUERDO CON LAS POLTICAS DE LA EMPRESA EMPLEAR ESTRATEGIAS DE COMUNICACIN APROPIADAS EN LA EJECUCIN DEL PROYECTO ELCTRICO DE ACUERDO A LOS PROTOCOLOS DE LA EMPRESA.
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ANALIZAR EL PROYECTO A EJECUTAR (DISEO Y ALCANCE). REALIZAR CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES Y PROGRAMAS DE TRABAJO (EQUIPOS E INDIVIDUALES). GESTIONAR LOS RECURSOS Y PERMISOS NECESARIOS PARA LA EJECUCIN DEL PROYECTO. DISTRIBUIR TAREAS TENIENDO EN CUENTA LAS COMPETENCIAS TCNICAS DEL PERSONAL A CARGO. RECOPILAR INFORMACIN PREVIA A LA OBRA PARA DETERMINAR COSTOS. VERIFICAR EL CUMPLIMIENTO DE LA CALIDAD DE EQUIPOS Y HERRAMIENTAS NECESARIAS PARA LA EJECUCIN DEL PROYECTO. ADMINISTRAR CON RESPONSABILIDAD Y APOYAR TCNICAMENTE AL PERSONAL A CARGO. SEGUIR CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES. ELABORAR, GESTIONAR Y EJECUTAR LOS PROGRAMAS PARA LAS CONTINGENCIAS PRESENTADAS DURANTE LA EJECUCIN. GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE REGLAMENTO, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS TCNICOS, DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y AMBIENTAL. REALIZAR EL CIERRE DEL PROYECTO. SOCIALIZAR CON EL GRUPO DE TRABAJO LOS ALCANCES DEL PROYECTO. ELABORAR REGISTROS FOTOGRFICOS Y DOCUMENTALES DEL DESARROLLO DE LA OBRA. DOCUMENTAR LOS SISTEMAS DE GESTIN DE CALIDAD.
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MEDIDORES Y RESULTADOS DE MEDIDA, FALLAS SEGURIDAD DE FUNCIONAMIENTO CONCEPTO SEGURIDAD: CONCEPTO DE SEGURIDAD, DE FIABILIDAD, DISPONIBILIDAD Y CAPACIDAD DE MANTENIMIENTO PROCEDIMIENTOS - NORMAS DE SALUD Y SEGURIDAD, INFORMES DE PERITAJE, FICHAS DE ACTIVIDAD, FICHA DE ENTREGA DEL TRABAJO REALIZADO, CALIDAD, GESTIN RELACIONES AL CLIENTE - REUNIN DE FORMACIN O INFORMACIN TCNICA
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
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4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE EJECUTAR EL MANTENIMIENTO DE SISTEMAS ELCTRICOS DE DISTRIBUCIN Y POTENCIA EN BAJA Y MEDIA TENSIN SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101095 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
EJECUTAR EL MANTENIMIENTO DE SISTEMAS ELCTRICOS DE DISTRIBUCIN Y POTENCIA EN BAJA Y MEDIA TENSIN SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
400 horas
REALIZAR OPERACIONES DE MANTENIMIENTO EN EL SISTEMA DE DISTRIBUCIN ELCTRICO DE ACUERDO A LA ORDEN DE TRABAJO. PREPARAR ACCIONES DE MANTENIMIENTO EN LA INSTALACIN ELCTRICA DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA COMPROBAR LA EJECUCIN DEL MANTENIMIENTO DE ACUERDO A LA ORDEN DE TRABAJO. ADMINISTRAR LAS INTERVENCIONES EN EL MANTENIMIENTO DE LA INSTALACIN ELCTRICA DE ACUERDO AL DIAGNSTICO PREVIO.
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TRAMITAR LOS CERTIFICADOS DE CONFORMIDAD REQUERIDOS PARA LA ENTREGA DE OBRA. PRESENTAR INFORMES HACIENDO USO DE LAS TICS.
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ESTABLECIDO IDENTIFICA LA FALLA Y PROPONE UNA SOLUCIN TCNICA VIABLE PARA RESPONDER AL PROBLEMA DILIGENCIA LOS FORMULARIOS DE PERMISO SEGN LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS. REALIZA EL MONTAJE DE EQUIPOS EVALUANDO LOS RIESGOS ELCTRICOS CUMPLIENDO CON EL DISEO ESTABLECIDO Y LAS NORMAS VIGENTES PROPONE SOLUCIONES TCNICAS VIABLES MEJORANDO LA EFICIENCIA Y LA SEGURIDAD DEL SISTEMA DE DISTRIBUCIN INTERNO AJUSTA LOS PARMETROS CARACTERSTICOS DEL SISTEMA DE DISTRIBUCIN INTERNO CONFORME AL CUADRO DE CARGAS APLICA PROCEDIMIENTO DE MANTENIMIENTO AL SISTEMA DE DISTRIBUCIN INTERNO DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA. SELECCIONA LOS EQUIPOS DE MEDICIN ADECUADOS REALIZA LAS MEDICIONES ADECUADAS RESPETANDO LA REGLAS DE SEGURIDAD AJUSTA Y CORRIGE LOS PARMETROS SIGNIFICATIVOS DEL SISTEMA DE DISTRIBUCIN INTERNO PARA CORREGIR LAS DEVIACIONES. DILIGENCIA FORMATOS DE ACUERDO A LAS PRUEBAS REALIZADAS CUMPLIENDO LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA COMUNICA LA EJECUCIN DE LA INSTALACIN ELCTRICA A SU EQUIPO DE TRABAJO. REPORTA POR MEDIO ESCRITO, ORAL Y LAS TICS LAS CONTINGENCIAS PRESENTADAS EN LA OBRA.
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE EJECUTAR EL MANTENIMIENTO DE TRANSFORMADORES ELCTRICOS SERIE 15 KV HASTA 500 KVA SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101087 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
EJECUTAR EL MANTENIMIENTO DE TRANSFORMADORES ELCTRICOS SERIE 15 KV HASTA 500 KVA SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE
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4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
160 horas
COMPROBAR LA EJECUCIN DEL MANTENIMIENTO DE ACUERDO CON LA ORDEN DE TRABAJO. REALIZAR OPERACIONES DE MANTENIMIENTO Y DE GESTIN A TRANSFORMADORES ELCTRICOS DE ACUERDO CON LA ORDEN DE TRABAJO. ADMINISTRAR LAS INTERVENCIONES EN EL MANTENIMIENTO DE LOS TRANSFORMADORES ELCTRICOS SIGUIENDO LOS PROTOCOLOS DEL FABRICANTE. PREPARAR ACCIONES DE MANTENIMIENTO EN TRANSFORMADORES DE DISTRIBUCIN MT/BT DE ACUERDO A LOS PROTOCOLOS DEL FABRICANTE.
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TRANSFORMADORES DE POTENCIA, -MTODOS Y TIPOS DE HERRAMIENTAS BSICAS PARA MONTAJE Y DESMONTAJE DE TRANSFORMADORES, -NORMAS AMBIENTALES APLICADAS AL IMPACTO PRODUCIDO POR LA ACTIVIDAD DEL MANTENIMIENTO DE TRANSFORMADORES. -ESTRATEGIAS DE INSPECCIN Y TOMA DE MUESTRAS DE ACEITE, -NORMATIVIDAD VIGENTE EN MANTENIMIENTO DE TRANSFORMADORES, REGLAMENTACIN DE NORMAS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL SOBRE RIESGOS EN EL MANTENIMIENTO DE TRANSFORMADORES.
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
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4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE EJECUTAR EL MANTENIMIENTO PROACTIVO AL MOTOR Y/O GENERADOR ELCTRICO HASTA MEDIA TENSIN, SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE. COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101089 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
EJECUTAR EL MANTENIMIENTO PROACTIVO AL MOTOR Y/O GENERADOR ELCTRICO HASTA MEDIA TENSIN, SEGN NORMATIVIDAD VIGENTE.
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
160 horas
- PREPARAR ACCIONES DE MANTENIMIENTO EN LAS MAQUINAS ELCTRICAS ROTATIVAS DE ACUERDO A LOS PROTOCOLOS DEL FABRICANTE. - REALIZAR OPERACIONES DE MANTENIMIENTO A MOTORES Y GENERADORES DE ACUERDO CON LA ORDEN DE TRABAJO. - COMPROBAR LA EJECUCIN DEL MANTENIMIENTO DE ACUERDO CON LA ORDEN DE TRABAJO. - ADMINISTRAR LAS INTERVENCIONES DE ACUERDO AL CRONOGRAMA DE MANTENIMIENTO.
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MAQUINAS ELECTROMAGNTICAS -CLASIFICACIN DE LAS MQUINAS ELCTRICAS ROTATIVAS, -CONSTITUCIN, MATERIALES UTILIZADOS Y ORGANIZACIN ESTRUCTRALE DE LAS MAQUINAS ELCTRICAS ROTATIVAS (CIRCUITOS MAGNTICOS Y ELCTRICOS), -IDENTIFICACIN DE PLACAS DE CARACTERSTICAS DE MQUINAS ELCTRICAS ROTATIVAS, -CARACTERSTICAS TILES A LA DETERMINACIN DE LOS PUNTOS DE FUNCIONAMIENTO DE UN MOTOR SEGN LA CARGA (PAR-VELOCIDAD, CORRIENTE-VELOCIDAD, CUADRANTES DE FUNCIONAMIENTO), -ESQUEMAS PARA ARRANQUES DIRECTOS, SUAVES ELECTROMECNICOS Y ELECTRNICOS, -ESQUEMAS PARA DE VARIACIN DE VELOCIDAD, -CONFIGURACIN DE LOS ELEMENTOS DE CONTROL Y PROTECCIN. MOTORES ASNCRONOS -MAGNITUDES CARACTERSTICAS: FRECUENCIA DE ROTACIN, DESLIZAMIENTO, INTENSIDAD, FACTOR DE POTENCIA, POTENCIA Y RENDIMIENTO, -CONSIDERACIONES SEGN UTILIZACIN Y MEDIO AMBIENTE, -CONEXIN. MANTENIMIENTO -INTERPRETACIN DE MANUALES Y CATLOGOS, -HERRAMIENTAS Y EQUIPOS, -MTODOS DE MANTENIMIENTO, -ASPECTOS BSICOS DE LA NORMATIVIDAD REFERENTE A LA HIGIENE, SEGURIDAD INDUSTRIAL Y MEDIO AMBIENTE. OPERACIONES DE MANTENIMIENTO CORRECTIVO -DETECCIN, LOCALIZACIN, IDENTIFICACIN Y REPARACIN DE AVERAS. OPERACIONES DE MANTENIMIENTO PREVENTIVO (INSPECCIN, CONTROL Y CAMBIO) -PRODUCTOS DE LIMPIEZA, LUBRICACIN, PINTURA Y ANTICORROSIN PARA LOS BOBINADOS Y PARTES DE LAS MQUINAS, -PROCEDIMIENTOS DE LOS SECADOS DE LOS BOBINADOS, -ALINEACIN, BALANCEO Y CENTRADO DE TAPAS DE MOTORES Y GENERADORES, -TIPOS DE RODAMIENTOS, HERRAMIENTAS PARA MONTAJE Y DESMONTAJE, DETECCIN DE PUNTOS CALIENTES.
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INFORMA LAS NOVEDADES PRESENTADAS DURANTE EL MANTENIMIENTO. UTILIZA LAS TICS EN LA PRESENTACIN DEL INFORME DE GESTIN DEL MANTENIMIENTO.
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE INSPECCIONAR LA CALIDAD DEL SERVICIO DE LA ENERGA ELCTRICA CON BASE EN LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA CREG COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101077 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
INSPECCIONAR LA CALIDAD DEL SERVICIO DE LA ENERGA ELCTRICA CON BASE EN LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA CREG
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
160 horas
INSTALAR EQUIPOS DE DIAGNOSTICO PARA CALIDAD DE ENERGA DE ACUERDO AL PLAN DE MANTENIMIENTO. DILIGENCIAR FORMATOS PARA EVIDENCIAR LA CALIDAD DE ENERGA DE ACUERDO A LOS PROTOCOLOS ESTABLECIDOS. IDENTIFICAR LAS CARACTERSTICAS DE LA RED PARA CUMPLIR CON LAS NORMAS DE CALIDAD DE ENERGA. OPTIMIZAR INSTALACIONES ELCTRICAS DE ACUERDO A LAS NORMAS DE CALIDAD DE ENERGA. DIAGNOSTICAR LAS PERTURBACIONES PRESENTES EN LA RED DE DISTRIBUCIN, DE ACUERDO A LA NORMA ESTABLECIDA.
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4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE INSTALAR REDES INTERNAS DE ACUERDO CON EL DISEO ELCTRICO COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101054 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
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4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
400 horas
- ORGANIZAR LOS INSUMOS NECESARIOS PARA INICIAR LA INSTALACIN ELCTRICA INTERNA DE ACUERDO AL DISEO ESTABLECIDO. - VERIFICAR EL FUNCIONAMIENTO DE LA RED INTERNA DE ACUERDO AL DISEO ESTABLECIDO. - DILIGENCIAR INFORMACIN VINCULADA A LA EJECUCIN DE LA INSTALACIN ELCTRICA SEGN LA POLTICA DE LA EMPRESA.. - REALIZAR REDES INTERNAS DE ACUERDO AL DISEO CUMPLIENDO NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR EL RETIE Y RETILAP.
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-SOFTWARE PARA DISEO DE SISTEMAS DE ILUMINACIN INTERIOR Y EXTERIOR, -USO RACIONAL DE ENERGA EN ILUMINACIN (AHORRO Y GESTIN), -EQUIPOS DE MEDICIN (NIVEL DE ILUMINACIN). ASPECTOS BSICOS DE NORMATIVIDAD DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL INSTALACIONES ELCTRICAS PARA FUERZA E ILUMINACIN -CARACTERSTICAS TCNICAS Y COMERCIALES DE ELEMENTOS DE CORTE, CONTROL Y FUERZA, -ELEMENTOS DE PROTECCIONES, -DISEO DE INSTALACIONES ELCTRICAS INDUSTRIALES DE BAJA POTENCIA 75KVA, RESIDENCIALES Y COMERCIALES (PLANOS ELCTRICOS), -SOFTWARE DE DISEO DE INSTALACIONES ELCTRICAS E ILUMINACIN (CLCULO Y REPRESENTACIONES GRAFICAS), -ASPECTOS Y CARACTERSTICAS DE EQUIPOS Y HERRAMIENTAS PARA INSTALACIONES ELCTRICAS EN BAJA TENSIN, -TCNICAS DE MONTAJE DE CANALIZACIONES Y MONTAJE DE INSTALACIONES ELCTRICAS BAJA TENSIN, -DOCUMENTACIN TCNICAS ASOCIADA AL PROYECTO, -RETIE Y RETILAP. GENERALIDADES DE CABLEADO PARA V.D.I
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4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE INTERPRETAR SISTEMAS POLIFSICOS DE ACUERDO CON APLICACIONES INDUSTRIALES COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 280101009 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
160 horas
REGISTRAR LOS DATOS DE PRUEBAS Y MEDICIONES DE ACUERDO A LAS CARACTERSTICAS DEL CIRCUITO. IDENTIFICAR PARMETROS ELCTRICOS BSICOS E INSTRUMENTOS DE MEDICIN ASOCIADOS AL CIRCUITO ELCTRICO POLIFSICO DE ACUERDO CON EL TIPO DE CARGA INSTALADA. REALIZAR PRUEBAS Y MEDICIONES EN LOS CIRCUITOS ELCTRICOS POLIFSICOS DE ACUERDO A NORMAS DE SEGURIDAD.
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RL, RC Y RLC (REGMENES PERMANENTE Y TRANSITORIO). IDENTIFICACIN DE LOS SISTEMAS ACTIVOS Y REACTIVOS, TRIANGULO DE POTENCIAS Y NGULO DE FASE. RECONOCIMIENTO DE LAS CARACTERSTICAS DE REGMENES ASIMTRICOS DE LOS SISTEMAS POLIFSICOS (REPRESENTACIN FASORIAL). SOFTWARE DE APLICACIN PARA ANLISIS DE CIRCUITOS Y REPRESENTACIN (AUTOCAD ELECTRICO) GENERADORES Y RECEPTORES MAGNETISMO Y ELECTROMAGNETISMO APLICADO A LAS MAQUINAS ESTTICAS Y DINMICAS FORMAS DE GENERAR ELECTRICIDAD.(CONVERSIN DE ENERGA) ASOCIACIN DE FUENTES (SERIE Y PARALELO) CARACTERSTICAS DE TIPOS DE GENERADORES DE CORRIENTE ALTERNA DE ACUERDO CON EL NMERO DE FASES (MONOFSICA, BIFSICA Y TRIFSICA). CONVERSIN ESTRELLA-TRIANGULO Y TRIANGULO-ESTRELLA. CARACTERSTICAS TCNICAS DE FUNCIONAMIENTO DE LOS EQUIPOS ELCTRICOS POLIFSICOS (MQUINAS ESTTICAS Y DINMICAS). INSTRUMENTOS DE MEDICIN (MULTIMETROS, PINZAS MULTIFUCIN Y ANALIZADOR) INSTRUMENTOS PARA MEDICIN DE MAGNITUDES ELCTRICAS: FUNCIONAMIENTO, CLASIFICACIN, CONEXIONES. SIMBOLOGA DE LOS INSTRUMENTOS DE MEDICIN. MTODOS DE ANLISIS EN LA DETERMINACIN DE LOS VALORES REALES DE MEDICIN, DE LAS DIFERENTES MAGNITUDES ELCTRICAS DEL CIRCUITO. NORMAS DE SEGURIDAD PARA MANEJO DE INSTRUMENTOS DE MEDICIN
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4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE MEJORAR EL FUNCIONAMIENTO DE MQUINAS. Y PROCESOS ,BUSCANDO SU EFICIENCIA Y PRODUCTIVIDAD COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 290201083 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
MEJORAR EL FUNCIONAMIENTO DE MQUINAS. Y PROCESOS ,BUSCANDO SU EFICIENCIA Y PRODUCTIVIDAD
4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
400 horas
- IMPLEMENTAR SOLUCIONES DE ACCIONAMIENTO SEGN LAS CONDICIONES A UN PROBLEMA PLANTEADO - PRESENTAR INFORMES DE CONFORMIDAD Y DESARROLLO DEL ACCIONAMIENTO DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD. - PONER A PUNTO CIRCUITOS DE POTENCIA Y CONTROL EN EL ACCIONAMIENTO ADOPTADO DE ACUERDO A LAS ESPESIDICACIONES TCNICAS. - INTEGRAR EQUIPOS DE ACCIONAMIENTO DE ACUERDO A LA NECESIDAD DEL PROCESO
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PROCESO. DILIGENCIAR LOS FORMATOS DE LOS PROTOCOLOS DE LAS SOLUCIONES DE ACCIONAMIENTO INTEGRADAS DE ACUERDO A LA NORMA ESTABLECIDA. SOCIALIZAR CON EL EQUIPO DE TRABAJO LAS MEJORAS REALIZADAS. DOCUMENTAR EL PROCESO DE AUTOMATIZACIN CON MANUALES DE SERVICIO Y MANTENIMIENTO. REPORTAR LAS CONTINGENCIAS PRESENTADAS DURANTE LA INTEGRACIN DE SOLUCIONES.
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VERIFICA LOS PARMETROS DE CONTROL CARACTERSTICOS DEL PROCESO RESPETANDO LOS PROTOCOLOS ESTABLECIDOS. IDENTIFICA Y CORRIGE LAS DESVIACIONES PRESENTADAS PARA RESPONDER A LAS ESPECIFICACIONES DEL PROCESO. DILIGENCIA FORMATOS DE ACUERDO A LAS PRUEBAS REALIZADAS CUMPLIENDO CON LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA. COMUNICA ACERTADAMENTE LAS MEJORAS CON SU EQUIPO DE TRABAJO REPORTA POR MEDIO ESCRITO, ORAL Y LAS TICS LAS CONTINGENCIAS PRESENTADAS EN LA INTEGRACIN.
4.8.3 Competencias:
FORMULAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROYECTOS. TRABAJAR EN EQUIPO. ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS. MANEJAR HERRAMIENTAS INFORMTICAS ASOCIADAS AL REA OBJETO DE LA FORMACIN.
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL. COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 240201502 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA 4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
REPRODUCIR EN INGLS FRASES O ENUNCIADOS SIMPLES QUE PERMITAN EXPRESAR DE FORMA LENTA IDEAS O CONCEPTOS IDENTIFICAR FORMAS GRAMATICALES BSICAS EN TEXTOS Y DOCUMENTOS ELEMENTALES ESCRITOS EN INGLS
180 horas
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA BUSCAR DE MANERA SISTEMTICA INFORMACIN ESPECFICA Y DETALLADA EN ESCRITOS EN INGLS, MAS ESTRUCTURADOS Y CON MAYOR CONTENIDO TCNICO RELACIONARSE CON HABLANTES NATIVOS EN UN GRADO SUFICIENTE DE FLUIDEZ Y NATURALIDAD, DE MODO QUE LA COMUNICACIN SE REALICE SIN ESFUERZO POR PARTE DE LOS INTERLOCUTORES LEER TEXTOS COMPLEJOS Y CON UN VOCABULARIO MS ESPECFICO, EN INGLS GENERAL Y TCNICO COMPRENDER UNA AMPLIA VARIEDAD DE FRASES Y VOCABULARIO EN INGLS SOBRE TEMAS DE INTERS PERSONAL Y TEMAS TCNICOS ENCONTRAR Y UTILIZAR SIN ESFUERZO VOCABULARIO Y EXPRESIONES DE INGLS TCNICO EN ARTCULOS DE REVISTAS, LIBROS ESPECIALIZADOS, PGINAS WEB, ETC COMPRENDER LAS IDEAS PRINCIPALES DE TEXTOS COMPLEJOS EN INGLS QUE TRATAN DE TEMAS TANTO CONCRETOS COMO ABSTRACTOS, INCLUSO SI SON DE CARCTER TCNICO, SIEMPRE QUE ESTN DENTRO DE SU CAMPO DE ESPECIALIZACIN
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-Medios de comunicacin aplicados a su ocupacin -La prensa -Como expresarse sobre temas tcnicos de actualidad. *Contenidos: -Used to, en todas las formas -Perfect present tense: Simple y continuo Future: Perfecto, simple y continuo -Simple past tense: modos pasivo y activo -Simple present tense: modos pasivo y activo -Modal verbs: Utilizados en suposiciones. -Adjectives y prepositions: Ubicacin -Ubicacion de Verbos y preposiciones. -Superlatives: adjetivos y adverbios -Adverbs conjuntives -Mixed conditional. -Expresions: para indicar posesin. -Clauses: de lugar, tiempo, forma, causa y propsito. -Adverbs: definidos e indefinidos en Noun Phrases. -Adquisicin de multi-word verbs
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4.8.3 Competencias:
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 240201500 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA 4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
CONCERTAR ALTERNATIVAS Y ACCIONES DE FORMACIN PARA EL DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS DEL PROGRAMA FORMACIN, CON BASE EN LA POLTICA INSTITUCIONAL. ASUMIR LOS DEBERES Y DERECHOS CON BASE EN LAS LEYES Y LA NORMATIVA INSTITUCIONAL EN EL MARCO DE SU PROYECTO DE VIDA. GESTIONAR LA INFORMACIN DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y CON LAS TECNOLOGAS DE LA INFORMACIN Y LA COMUNICACIN DISPONIBLES. ASUMIR ACTITUDES CRTICAS , ARGUMENTATIVAS Y PROPOSITIVAS EN FUNCIN DE LA RESOLUCIN DE PROBLEMAS DE CARCTER PRODUCTIVO Y SOCIAL. GENERAR PROCESOS AUTNOMOS Y DE TRABAJO COLABORATIVO PERMANENTES, FORTALECIENDO EL EQUILIBRIO DE LOS COMPONENTES RACIONALES Y EMOCIONALES ORIENTADOS HACIA EL DESARROLLO HUMANO INTEGRAL. DESARROLLAR PERMANENTEMENTE LAS HABILIDADES PSICOMOTRICES Y DE PENSAMIENTO EN LA EJECUCIN DE LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE. INTERACTUAR EN LOS CONTEXTOS PRODUCTIVOS Y SOCIALES EN FUNCIN DE LOS PRINCIPIOS Y VALORES UNIVERSALES. RECONOCER EL ROL DE LOS PARTICIPANTES EN EL PROCESO FORMATIVO, EL PAPEL DE LOS AMBIENTES DE APRENDIZAJE Y LA METODOLOGA DE FORMACIN, DE ACUERDO CON LA DINMICA ORGANIZACIONAL DEL SENA REDIMENSIONAR PERMANENTEMENTE SU PROYECTO DE VIDA DE ACUERDO CON LAS CIRCUNSTANCIAS DEL CONTEXTO Y CON VISIN PROSPECTIVA. IDENTIFICAR LAS OPORTUNIDADES QUE EL SENA OFRECE EN EL MARCO DE LA FORMACIN PROFESIONAL DE ACUERDO CON EL CONTEXTO NACIONAL E INTERNACIONAL.
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LNEA TECNOLGICA: PRODUCCIN Y TRANSFORMACIN RED TECNOLGICA: TECNOLOGAS DE PRODUCCIN INDUSTRIAL RED DE CONOCIMIENTO: RED DE CONOCIMIENTO EN ENERGA ELCTRICA DESARROLLAR PROCESOS COMUNICATIVOS EFICACES Y ASERTIVOS DENTRO DE CRITERIOS DE RACIONALIDAD QUE POSIBILITEN LA CONVIVENCIA, EL ESTABLECIMIENTO DE ACUERDOS, LA CONSTRUCCIN COLECTIVA DEL CONOCIMIENTO Y LA RESOLUCIN DE PROBLEMAS DE CARCTER PRODUCTIVO Y SOCIAL. GENERAR HBITOS SALUDABLES EN SU ESTILO DE VIDA PARA GARANTIZAR LA PREVENCIN DE RIESGOS OCUPACIONALES DE ACUERDO CON EL DIAGNSTICO DE SU CONDICIN FSICA INDIVIDUAL Y LA NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DE SU DESEMPEO LABORAL. ASUMIR RESPONSABLEMENTE LOS CRITERIOS DE PRESERVACIN Y CONSERVACIN DEL MEDIO AMBIENTE Y DE DESARROLLO SOSTENIBLE, EN EL EJERCICIO DE SU DESEMPEO LABORAL Y SOCIAL. APLICAR TCNICAS DE CULTURA FSICA PARA EL MEJORAMIENTO DE SU EXPRESIN CORPORAL, DESEMPEO LABORAL SEGN LA NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DEL REA OCUPACIONAL.
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competencias definidas en su perfil ocupacional. Seleccionar tcnicas que le permitan potencializar su capacidad de reaccin mental, y mejorar sus destrezas motoras segn la naturaleza propia del entorno laboral. Valorar las tcnicas y procedimientos necesarios para lograr su desempeo psicomotriz de acuerdo con el rea ocupacional. Implementar las tcnicas y procedimientos para lograr mayor productividad en su desempeo laboral.
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Trabajo en Equipo Racionalidad Inteligencia Emocional Entorno y Contexto Conocimiento de s mismo Proyecto de Vida Resiliencia Comunicacin: Concepto, proceso, componentes y funciones Comunicacin Verbal Comunicacin No Verbal Kinsica Comunicacin No Verbal Proxmica Comunicacin No Verbal Paralingustica Convivencia Empata Resolucin de Conflictos Conocimiento: Concepto, tipologas Conocimiento Cientfico Recurso renovables y no renovables Conceptos: Ecologa, Medio Ambiente. Desarrollo Sostenible Normatividad Ambiental Utilizacin de Tecnologas ms Limpias Problemticas Urbanas Desarrollo a Escala Humana
Conceptos de pblico y privado Ficha antropomtrica: definicin, caractersticas, clasificacin, aplicaciones, tipos. Tcnicas de valoracin: definicin, tipos, caractersticas , seleccin, aplicacin, formulas, baremos, ndices Test: Definicin, clases, caractersticas, aplicaciones. Formatos: Clases, Caractersticas, Tcnicas de diligenciamiento.
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Baremos: Definicin, Clases, Caractersticas, Interpretacin. Mtodos de entrenamiento fsico: Definiciones, Clasificacin, Caractersticas y Aplicacin. Sistemas: Definicin, caractersticas, aplicacin, clasificacin. Series: Definicin, Aplicacin, Clases Repeticin: Definicin y aplicacin Ejercicio: Definicin, Clases, Tiempos de aplicacin, Condicin, Caractersticas, Beneficios. Cargas de trabajo: Definicin, Funcin, Aplicacin, Riesgos, Clasificacin. Manejo. Ergonoma: Definicin, Funcin, Clasificacin, Limitantes, Beneficios, Estndares. Riesgo ergonmico: Definicin, caractersticas, manejo, medicin, anlisis Riesgo Psicosocial: Definicin, Caractersticas, Manejo, Medicin, Anlisis. Desempeo laboral: Definicin, Duracin, Cuidados, Clasificacin. Prevencin de riesgos ocupacionales: Concepto, Beneficios. Actividad fsica: definicin ,caractersticas, componentes, ventajas Biopsicosocial: definicin, dimensin, aplicacin, caractersticas. Desarrollo. Beneficios: definicin, caractersticas, clases, ventajas. Rendimiento laboral: definicin, aplicacin, caractersticas, desarrollo, requerimientos. Motricidad: definicin, clasificacin, aplicacin, teoras, caractersticas, mtodos, beneficios, desarrollo. Programas deportivos: definicin, clasificacin, aplicacin, estrategias de desarrollo, objetivos, clases, requerimientos, ventajas y desventajas. Recreacin: definicin, clases, mtodos, aplicaciones, estrategias, caractersticas. Integrar: definicin, mtodos, beneficios, caractersticas. Bienestar laboral: definicin, clasificacin, alcances, estrategias de desarrollo, cobertura, requerimientos. Competencias laborales: definicin, caractersticas, desarrollo y requerimient
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institucionales. Dispone los residuos teniendo en cuenta las normas de clasificacin de los mismos. Mantiene limpio y ordenado el lugar donde desarrolla sus actividades formativas y productivas segn estndares de proteccin ambiental. Aplica los test de condicin fsica segn tcnicas de medicin. Selecciona los ejercicios para el plan de acondicionamiento fsico de acuerdo con los mtodos de entrenamiento fsico. Elabora el plan de acondicionamiento fsico, segn sistemas de entrenamiento fsico Diagnstica los riesgos ergonmicos y psicosociales de su desempeo laboral segn normas de salud ocupacional. Selecciona las tcnicas de cultura fsica para prevenir riesgos ergonmicos y psicosociales segn naturaleza y complejidad del desempeo laboral. Implementa tcnicas de cultura fsica para la prevencin de riesgos ergonmicos y psicosociales teniendo en cuenta la naturaleza y complejidad del desempeo laboral. Valora el impacto de la cultura fsica en el mejoramiento de la calidad de vida y su efecto en el entorno familiar social y productivo teniendo en cuenta su proyecto de vida. Implementa estrategias que le permitan liderar actividades fsicas deportivas y culturales en contexto social y productivo teniendo en cuenta las competencias ciudadanas. Participa en actividades que requieren coordinacin motriz fina y gruesa de forma individual y grupal teniendo en cuenta la naturaleza y complejidad del desempeo laboral. Aplica tcnicas y procedimientos orientados al perfeccionamiento de la psicomotricidad frente a los requerimientos de su desempeo laboral.
4.8.3 Competencias:
4.CONTENIDOS CURRICULARES DE LA COMPETENCIA 4.1 NORMA / UNIDAD DE RESULTADOS DE APRENDIZAJE ETAPA PRACTICA COMPETENCIA 4.2 CDIGO NORMA DE COMPETENCIA LABORAL 999999999 4.3 NOMBRE DE LA COMPETENCIA
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4.4 DURACIN MXIMA ESTIMADA PARA EL LOGRO DEL APRENDIZAJE (Horas) 4.5 RESULTADOS DE APRENDIZAJE DENOMINACIN
129096 horas
APLICAR EN LA RESOLUCIN DE PROBLEMAS REALES DEL SECTOR PRODUCTIVO, LOS CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS PERTINENTES A LAS COMPETENCIAS DEL PROGRAMA DE FORMACIN ASUMIENDO ESTRATEGIAS Y METODOLOGAS DE AUTOGESTIN
4.8.3 Competencias:
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CONTROL DE CAMBIOS
NOMBRE
Responsable de la Revisin JOSE ALED MEDINA MIRANDA
CARGO
DEPENDENCIA / RED
CENTRO DE ELECTRICIDAD, ELECTRNICA Y TELECOMUNICACIONES. REGIONAL DISTRITO CAPITAL CENTRO DE ELECTRICIDAD, ELECTRNICA Y TELECOMUNICACIONES. REGIONAL DISTRITO CAPITAL CENTRO DE ELECTRICIDAD, ELECTRNICA Y TELECOMUNICACIONES. REGIONAL DISTRITO CAPITAL CENTRO DE ELECTRICIDAD, ELECTRNICA Y TELECOMUNICACIONES. REGIONAL DISTRITO CAPITAL
FECHA
APROBAR ANALISIS
17/09/2013
APROBAR PROGRAMA
15/10/2013
APROBAR PROGRAMA
13/11/2013
APROBAR PROGRAMA
04/12/2013
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CENTRO DE MATERIALES
04/12/2013
CENTRO DE MATERIALES
05/12/2013
Aprobacin
15/10/2013
Aprobacin
13/11/2013
Aprobacin
04/12/2013
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