UNIVERSIDAD FERMN TORO VICE-RECTORADO ACADMICO FACULTAD DE CIENCIAS JURDICAS Y POLTICAS ESCUELA DE DERECHO

TERCER LADO

Autor: Br. Castillo Carlos C.I 15.884.396

BARQUISIMETO, FEBRERO DEL 2014

EL TERCER LADO Se fundamenta en que al existir un conflicto, donde hay una confrontacin de dos lados, la accin de un tercero, del tercer lado, es un reto de negociacin, ya que el tercero tiene la responsabilidad de construir canales que orienten el conflicto de manera eficiente; de construir puentes que permitan la comunicacin y la conexin de los dos lados, y de construir represas para contener y transformar la fuerza del conflicto en energa positiva, buscando soluciones pacificas, creativas y satisfactorias para ambos lados, de ganar ganar, focalizndose en los intereses y no en las posiciones

El Tercer Lado, son aquellas personas que una vez que sepan y tengan las herramientas para negociar, apuestan al triple triunfo. Es decir, si en una negociacin, nos encargamos de analizar los intereses de las partes con la que vamos a negociar, en el tercer lado, lo que se busca es apuntar y profundizar los intereses comunes, que es lo que va a ayudar a resolver la situacin que se presenta. Por ejemplo ante un conflicto de una comunidad, los intereses comunes, son varios, por ejemplo, el buen funcionamiento de los servicios pblicos, la asistencia mdica, el inters superior de los nios y adolescentes, la no violencia, es decir la paz y en consecuencia la productividad.

CARACTERSTICAS DE UNA PERSONA QUE FUNJA COMO TERCER LADO Son personas que aborrecen la violencia y valoran la vida, por lo tanto son pro dialogo, pro acuerdo pro negociacin. Aqu, el sealado autor resalta que el tercer lado tiene varios roles, tales como, mediador, facilitador, observador, arbitro.

En este sentido, es importante destacar que ellos son gente de la comunidad, en donde su aporte es realmente vlido. De la misma forma, el tercer lado ejerce, el poder de los pares, es decir ejerce influencia en la opinin pblica y en la poblacin. Y como lo seal antes, apuesta al triple triunfo, logrando que satisfagan las necesidades legitimas. Un aspecto relevante, es que el tercer lado, destaca el nivel de Responsabilidad que tienen, es decir, esta persona, evita que el conflicto se transforme en destructivo. Al describir el conflicto destructivo, va a ser aquel, donde no hay dialogo, no existe negociacin y tampoco acuerdos. El desafo del tercer lado es Transformar el conflicto a constructivo, en donde exista dialogo, negociacin y acuerdos. Aspectos bsicos de un tercer lado, que diga un basta a una no aceptacin, es decir que exista tolerancia y que se detenga la violencia. QUIENES PUEDEN ACTUAR DESDE EL TERCER LADO Las personas a quien el conflicto les cause malestar. Las personas que disfrutan cuando el ambiente psiquico es saludable. las personas que sufren cuando ven personas a su alrededor en estado de conflicto. EL ROL DEL TERCER LADO Construir canales que orienten el torrente del conflicto de manera eficiente, tiene la responsabilidad de construir puentes que permitan comunicar y mantener conectados a los lados, debe construir y administrar represas para contener y transformar la fuerza del conflicto en energa positiva.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

Cabanellas, Guillermo. (1974). Diccionario de Derecho Usual. Tomo I.Octava edicin, Editorial Heliasta, Buenos Aires, Argentina.

Diccionario

de

la

Real

Academia

Espaola.

(2001).

Ediciones.

Madrid,Espaa

Fisher, R.; Ury, W., y Patton, B. (2008). Si de Acuerdo. Como negociar sin ceder. Grupo Editorial Norma, Bogot, Colombia

Mnookin,

D.,

Kolb,

Rubin

(1997).

Mediacin:

Una

RespuestaInterdisciplinaria .Editorial Universitaria de Buenos Aires, Argentina.

Ovejero, A. (2004). Tcnicas de Negociacin. Como Negociar Eficaz yExitosamente. Editorial Mc Graw Hill, Madrid, Espaa