Jornal

Orgo de divulgao da
Associao dos Engenheiros,
Arquitetos e Agrnomos
de So Carlos
Ano XIV - n 8 Agosto de 2013
Reunio unACen: reunio
ordinria marca Campeonato
de Tnis e Futebol Society
Pg_3
eSPAo CAu: Resoluo 51
do Conselho de Arquitetura e
urbanismo gera polmica
Pg_8
ConFeA: Conselho Federal consolida
as atribuies das atividades
profissionais do Sistema Confea/Crea
Pg_9
A FAlTA de engenheiRoS no meRCAdo
Existe ou no a escassez de prossionais no Brasil?
Pg_4
LEITORES DO NOSSO JORNAL O PROJETO,
Nesta edio apontamos dois delicados e
atualssimos temas que esto correndo o
pas, pertinentes aos prossionais represen-
tados por nossa entidade de classe.
Um deles a vinda de prossionais estran-
geiros para suprir uma eventual demanda de
prossionais que o mercado nacional no
estaria conseguindo preencher. Trazemos
um artigo bem reexivo e panormico de
como os prossionais devem compreender
a lgica que est operando nesse processo,
e entender que a vinda de ideias de outros
pases bem vinda, ao mesmo tempo em
que preciso valorizar tambm o prossio-
nal brasileiro, com melhores salrios, com
investimento em especializao.
O outro tema a controvrsia gerada pela
Resoluo 51 publicada pelo Conselho de
Arquitetura e Urbanismo, e o reexo que
isso gerou no Sistema Confea/CREA, ao dar
margem a dvidas do que caberia como ati-
vidade prossional exclusiva a uma e outra
prosso, motivando o Conselho Federal de
Engenharia e Agronomia a lanar Norma
que caminha no mesmo intuito de regular
as atividades das prosses que fazem parte
deste Sistema.
Nosso intuito gerar debate e esclarecimen-
to, para que essas questes sejam exaustiva-
mente pensadas e reetidas, e que as me-
lhores solues e decises sejam pensadas
e tomadas, para um bom futuro a todos os
prossionais, suas instituies que os repre-
sentam, e para o pas.
Tambm chamamos os associados a suar a
camisa no prximo ms (e quem sabe tam-
bm no nal do ano!) pela AEASC, compe-
tindo com as outras Associaes da Unio
ao qual fazemos parte. Se conseguirmos a
primeira colocao, iremos para o Campeo-
nato Estadual, onde cada ganhador de cada
Unio disputar para ganhar o Campeonato
da FAEASP!
Para nalizar, lembramos que opinies, arti-
gos, ideias, sugestes de matrias, so sem-
pre bem vindas, por isso, escreva para ns!
Por hora, e como sempre o nosso desejo:
Boa leitura a todos!
Mauro Augusto Demarzo
Diretor Presidente
editorial
ndice
Reunio Ordinria UNACEN 3
Entendendo a falcia da falta de
engenheiros no mercado 4
Espao CREA 7
Espao CAU 8
Resoluo
n 1.048 entra em vigor 9
Aniversariantes do ms 10
Divirta-se 11
Associao dos Engenheiros,
Arquitetos e Agrnomos de
So Carlos
e-mail: aeasc@aeasc.com.br
Ouvidoria (crticas e
sugestes):
ouvidoria@aeasc.com.br
Telefones:
(16) 3368-6671 (Vivo)
(16) 3368-1020 (NET)
Endereo: Rua Sorbone, n 400
Centreville So Carlos SP
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expediente:
O Jornal O PROJETO
publicao mensal e de
distribuio gratuita da
Associao dos Engenheiros,
Agrnomos e Arquitetos de
So Carlos, AEASC.
editorao:
Inka Estdios/Bauru-SP
(14) 3021-7978
direo de Arte:
Fernando DAntonio
Redao e Reviso:
Marina A. Dulcini Demarzo
Impresso:
Color Graphic
(16) 3413-3413
Tiragem:
1.300 exemplares
diretoria AeASC
Binio-2013-2014
Diretor Presidente
Eng. Civil Mauro Augusto Demarzo
Primeiro Vice-Presidente de
Engenharia
Eng. Civil Douglas Barreto
Segundo Vice-Presidente de
Engenharia
Eng. Eletricista Carlos Roberto
Perissini
Vice-Presidente de Arquitetura
Arquiteto Vitor Locilento Sanches
Vice-Presidente de Agronomia
Eng. Agrnomo Alexandre Bernt
Primeiro Secretrio
Eng. Civil Alcione C. Severo
Segundo Secretrio
Eng. de Produo Alfredo
Colenci Jr.
Primeiro Tesoureiro
Eng. Eletricista Mrcio B. Barcellos
Segundo Tesoureiro
Eng. Civil Miguel Guzzardi Filho
Diretor Social Titular
Eng. Agrnomo. Giuliano
Hildebrand Cardinali
Adjunto: Eng. Civil e Segurana
Slvio Coelho
Diretor Cultural
Adjunto: Eng. Civil Simar Vieira de
Amorim
Diretor de Esportes
Titular: Eng. Civil Rafael Sancinetti
Momesso
Adjunto: Eng. Civil Wilson Jorge
Marques
Diretor de Patrimnio
Titular: Eng. Civil Andr Luis
Fiorentino
Adjunto: Eng. Civil Walter Baro
Frana
Conselho Deliberativo
Conselheiros Titulares
1. Eng. Civil Marco Antnio G.
Ferreira
2. Eng. Agrnomo Marco Antnio
A. Balsalobre
3. Eng. Agrnomo Rodolfo Godoy
4. Eng. Civil Agnaldo Spaziani
5. Arquiteta Paula Helena Castro
Leandro
Suplentes
1. Arquiteta Viviani Bernardi
Locilento Sanches
2. Eng. Civil Jos Carlos Paliari
3. Eng. Civil Luis Carlos Sabbatino
Conselheiros do CREA-SP
Eng. Civil Slvio Coelho - AEASC
Eng. Civil Simar Vieira de Amorim -
UFSCar
Eng. Civil Jos Elias Laier - EESC-
USP
Conselheiro do CAU-SP
Arq. Reginaldo Peronti
Inspetor Chefe do CREA-SP GI
So Carlos
Eng. Civil Jos Eduardo de Assis
Pereira
CAmPeonATo
eSPoRTivo unACen
Como todas as Unies do estado,
a UNACEN estar promovendo seu
Campeonato Esportivo, que ser cons-
titudo por partidas de Tnis e Futebol
Society.
Segundo as regras que foram combi-
nadas da ltima reunio em Bebedouro,
as Associaes podero levar para o
Campeonato de Futebol uma seleo de
at 20 scios, e os times sero compostos
por oito jogadores por partida. As Asso-
ciaes que no consigam completar o
quadro mnimo de jogadores podero se
unir umas outras em mesma situao,
para formar um time s.
As partidas de Tnis sero simples e
duplas, e ambas as modalidades aconte-
ceram no dia 29 de Setembro, na cidade
de Olmpia, tendo a Associao dos
Engenheiros, Arquitetos e Agrnomos da
Regio de Olmpia, a AEAA, como antri.
Os scios que se interessarem em
participar devem entrar em contato com
a secretaria da AEASC, lembrando que
a efetivao da inscrio de cada Asso-
ciao deve ser feita junto a UNACEN
com uma semana de antecedncia.
O time campeo e os tenistas
campees do Campeonato da UNACEN
participaro do Campeonato que ser
promovido pela FAEASP na cidade de
Araraquara com todos os vencedores das
Unies do estado.
VENHAM PARTICIPAR!
Reunio dA unACen
em BeBedouRo
A UNACEN Unio das Associaes
de Engenheiros, Arquitetos e Agrnomos
do Centro Norte, coordenada pelo Arqui-
teto Marcelo Martins Barrachi, realizou
sua reunio ordinria no ltimo dia 17
de agosto de 2013, na Sede da AEARB, a
Associao dos Engenheiros, Arquitetos
e Engenheiros Agrnomos da Regio
de Bebedouro, situada Rua Norberto
Rangel, 601, Vila Major Ccero de Moraes,
na cidade de Bebedouro, SP.
A lei do CONFEA sobre as atribuies
das prosses abarcadas pelo sistema
CONFEA/CREA foi abordada na Reunio,
lei esta que foi feita como resposta
Resoluo do CAU e suas atribuies
exclusivas a Arquitetos (vide mais sobre
esse assunto ainda nesta edio). Esse
assunto, pertinente a todas as associa-
es, principalmente pelos seus quadros
serem compostos de engenheiros e
tambm arquitetos, foi amplamente
discutido com expectativa de soluo
amigvel a todas as partes.
Dentre os demais assuntos discutidos,
marcou-se a data para o torneio espor-
tivo da UNACEN.
A prxima reunio da Unio das
Associaes de Engenheiros, Arquitetos
e Agrnomos do Centro Norte cou
agendada para o dia 21 de Setembro, na
cidade de Olmpia.
Aps o cumprimento da pauta de
convocao da reunio e todos os inte-
ressados fazer uso da palavra, o Coorde-
nador encerrou a reunio e convidou a
todos a participar do tradicional almoo
de confraternizao oferecido pela
antri atravs de seu Presidente Eng
Fernando Crisolio Junior.
editorial
Reunio oRdinRiA
unACen
S
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d
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A
E
A
A
B
3
So Carlos, 08/2013
o meRCAdo
AqueCido
SenTe FAlTA de
PRoFiSSionAiS
luciano netto de lima
As principais revistas e jornais vm
anunciando incessantemente a falta de
engenheiros no Brasil. Porm, para os
engenheiros, desde os recm-formados
aos que tem 25 anos de experincia,
um consenso que esta informao no
confere no cenrio nacional. Diante
desta situao ca a dvida: Que
escassez essa?
Este assunto d margem a uma srie
de textos, porm vou focar no aspecto
mais imediato deste desencontro entre
empresas, recrutadores, prossio-
nais e jornalistas. Basta uma pesquisa
rpida na internet para encontrar as
to famigeradas vagas disponveis para
engenheiros e comear a entender a
situao.
Primeiro, preciso que as empresas
entendam que um engenheiro mec-
nico possui a denominao pros-
sional de engenheiro mecnico, e isso
somente.
No existe qualquer referncia
no CREA a engenheiro mecnico
com experincia em calibrao de
instrumentos de preciso expostos a
ambiente corrosivo. Portanto, um enge-
nheiro mecnico que trabalhou por 10
anos em calibrao de instrumentos
de preciso em ambientes explosivos
tem total capacidade de atuar na rea
de ambientes corrosivos tambm. De
forma mais direta, qualquer engenheiro
mecnico ser capaz de trabalhar nesta
rea, aps o devido treinamento. por
isso que ele estudou por 5 anos, e por
este mesmo motivo o preo pela sua
hora de trabalho tem o valor que o
CREA estipulou. Se a empresa treinou,
ganhou um prossional capaz.
Pelo CREA, o piso salarial de um
engenheiro de 8 salrios mnimos. Nos
valores atuais (meados de 2013) equi-
vale a R$ 5.414,00. As empresas insistem
em recusar esta realidade a ponto de
congurarem, grosso modo, quase um
cartel salarial. Se ningum paga o valor
pedido, ningum vai poder exigir barga-
nhando que outra ofereceu. Agrava-se
o fato de que pouqussimas das vagas
de recm-formados abrangem este
salrio.
Por outro lado, ponto comum nos
requisitos para vagas de engenheiros
a trade experincia anterior, ingls
uente e experincia em liderana. Sem
muito esforo, natural perceber que
citar recm-formado na mesma frase
que experincia anterior no mnimo,
mau gosto. Portanto, o mercado est
superaquecido para prossionais com
experincia, correto? Infelizmente no.
Porque se para preencher uma vaga,
a preferncia vai para quem tem expe-
rincia exatamente naquela rea espe-
cca. Se este prossional no encon-
trado, outro prossional com 15 anos
de experincia em uma rea ligeira-
mente distinta tambm no uma boa
escolha, pois est velho demais para
aprender truque novo. Mas caso haja
a continuidade do desejo de preencher
esta vaga com este prossional expe-
riente, a vaga continuar fazendo jus
sua denio de lugar livre, quando
durante a entrevista, o engenheiro com
15 anos de experincia, ingls uente,
esprito de liderana, capacidade de
lidar em equipe, domnio do pacote
Ofce, Autocad, programao em Visual
Basic e residindo prximo ao local de
trabalho, se recusar a trabalhar quando
souber o valor do salrio.
enTendendo A FAlCiA dA FAlTA de
engenheiRoS no meRCAdo
4
www.aeasc.com.br Ano XIV - n 8

Aprendendo para fazer
Existe um ponto no qual as empresas
brasileiras (ou aqui situadas) insistem em
contrariar os tericos da administrao
mais moderna: o investimento no capital
humano. Dentro das metas de corte de
custos, naturalmente se poda qualquer
pensamento de investimento em capa-
citao.
Assim, um cenrio quase utpico
imaginar uma empresa investindo por 1
ou 2 anos em treinamento para capacitar
um prossional. Mas porque utpico?
Porque nossas empresas, diante da neces-
sidade de um prossional, consideraram
mais econmico contratar o prossional
da empresa em frente em vez de investir
na formao do novo engenheiro. Mas
como costume se adotar a soluo mais
conveniente, a empresa que teve o seu
prossional abduzido, aprendeu tambm
esta manobra. Assim, como segue a
escalada natural da oferta x demanda, os
salrios deste prossional iro aumentar
at o ponto em que ningum mais estar
disposto a arcar com aquele valor. Ento
o que acontecer? Passaro a contratar
os recm-formados e investir em seus
treinamentos? No. Se no h enge-
nheiro com experincia no mercado e a
empresa no tem uma poltica pr-exis-
tente de capacitao pela simples falta
de necessidade anterior ela ir dizer
que faltam prossionais, divulgar isso nas
revistas e dizer que precisam de pros-
sionais e estes esto l de fora. Alegando
que falta mo de obra no Brasil. Mas no,
no falta mo de obra aqui. Falta mo de
obra treinada, l-se, que no necessita
de investimento. E esta sim, l fora tem
mais do que aqui, anal, a Europa est
em crise.
Ao conversar com uma amiga, recru-
tadora da rea de leo e Gs, conver-
samos sobre os altos salrios dos enge-
nheiros e em seguida ela comentou que
o principal problema a qualicao. Ela
citou o exemplo da vaga de analista de
compras, que muito difcil encontrar
um engenheiro com experincia na rea
e ingls uente.
Particularmente, no cai bem a
presena e a co-relao entre os termos
uncia em ingls, experincia anterior
e analista quando a vaga se destina a
engenheiros. A no ser que este analista
receba mais que um engenheiro jnior, o
que nunca o caso.
Aps sua citao, a perguntei por que
eles no contratam um administrador
para fazer a parte de compras. Ela me
respondeu que necessrio algum com
formao tcnica para esta vaga. Ento
esclareci para ela que o cidado passa
5 ou 6 anos numa faculdade de enge-
nharia, lida com os tipos mais absurdos
de professores, aprende todo o desen-
volvimento da tecnologia humana at
os dias atuais em sua rea de atuao.
Existe o CREA, existe um piso, e ESTE O
PREO DA FORMAO TCNICA.
O engenheiro formado para aprender,
desenvolver e aplicar os conhecimentos
em sua rea. Possui domnio das cincias
bem como de suas atribuies, alm da
facilidade nata com nmeros e por m
obrigatoriamente possui nvel bsico de
ingls, porque as prprias disciplinas o
exigem. Olhe bem para este prossional,
agora adicione 2 anos de experincia
em compras tcnicas e por m adicione
mais um curso de 4 anos de ingls para
car uente. Qual a parte, da diculdade
destes prossionais se candidatarem a
uma vaga que exige o necessrio para ser
CEO pelo salrio de um caixa de banco*,
no cou clara?
o nascimento do Trainee
No segredo para ningum que
o nosso pas passou por um perodo
de instabilidade econmica pouco
tempo atrs. Mesmo os que no eram
nascidos na poca, lembram dos mais
velhos contando sobre ir comprar tudo
de manh porque a tarde os preos
j subiam. Como a sade nanceira
e o investimento em infraestrutura e
tecnologia andam lado a lado, durante
o crescimento da inao a engenharia
nacional comeou a sofrer sua queda,
chegando ao pice durante a abertura do
nosso mercado e a natural competio
com os pases estrangeiros.
Assim nossa engenharia tomou um
golpe violento enquanto nossos ilustres
polticos no se emocionaram com a
situao. Nesta poca, os engenheiros
se tornaram taxistas, passaram a vender
suco e etc Houve um desemprego em
massa dos engenheiros, os mais bem-
sucedidos foram os que conseguiram
fazer seus nomes no mercado nanceiro.
Diante dessa realidade, a quantidade
de alunos nos cursos de engenharia
despencou e ningum mais olhava nossa
prosso como boa opo. Os alunos
da poca que no abandonaram seus
cursos, optaram pela vida acadmica
como a nica salvao. Os engenheiros
civis foram os que menos sofreram com
isso, por conta deste ramo no neces-
sitar tanto de tecnologias e assim, no
ter sofrido a competio externa. Mas
sofreram o impacto pela freada econ-
mica geral da nossa ptria tambm.
Mas o que isso tem a ver com os dias
atuais? Tudo, porque hoje praticamente
5
So Carlos, 08/2013
PRoFiSSionAiS
eSTRAngeiRoS
Associao Brasileira
de engenheiros Civis
A ABENC, entidade federativa e repre-
sentativa de prossionais engenheiros
civis do Brasil, ciente e el ao compro-
misso de defender os legtimos interesses,
no apenas de seus representados, mas,
tambm, de toda a engenharia civil brasi-
leira, no pode se manter ao largo da
discusso em torno do assunto pros-
sional estrangeiro.
No h como reconhecer que o
progresso cultural e as inovaes tecno-
lgicas impem a busca e a receptivi-
dade de novas inteligncias, de novos
processos, de novos conhecimentos.
Somente assim se torna possvel se
manter em nvel de excelncia os estados
da arte e da tcnica da engenharia civil
no pas.
Tal reconhecimento, entretanto, no
se confunde com a aceitao de declara-
es diversas, divulga atravs dos meios
de comunicao, de que h carncia
generalizada de engenheiros, inclusive
de engenheiros civis.
A ABENC no concorda e repudia tais
declaraes, por, at o momento, no
h nenhum estudo que comprove tal
carncia a ponto de se criar mecanismos
especcos de facilitao ao ingresso
massivo de engenheiros estrangeiros por
supostas necessidades emergenciais.
Pelo contrrio, a reduo do nvel de
atividades em alguns setores produtivos,
notadamente na construo civil, j
apresenta preocupaes quanto a como
o mercado de trabalho do engenheiro
civil possa estar sendo afetado.
A AEBENC se manter atenta quanto
ao assunto e lutar para que facilita-
es concedidas em outros segmentos
envolvidos na questo no se estendam
aplicao da legislao que scaliza e
regulamenta o exerccio prossional do
engenheiro civil no pas.
no existe engenheiro no mercado com
15 a 20 anos de experincia. Diante
disso, as empresas se viram diante de um
problema enorme. O que fazer agora?
Algumas passaram a tirar os aposen-
tados da companhia dos netos com
ofertas pomposas para voltarem ao
trabalho, mas isso no salvou todas as
empresas. Ento as empresas veem uma
luz no m do tnel. Elas passam a pegar
o recm-formado, investem um ano em
cursos e treinamentos e outro ano em
job rotation, os fazendo circular pelas
diversas reas da empresa. Assim, aps 2
anos, as empresas agraciam estes jovens
com os cargos destinados aos gerentes
com 15 anos de experincia, inclusive
com o salrio da funo de chea. Vale
ressaltar que nestes 2 anos, estes jovens
no recebem o piso de engenheiro, pois
esto recebendo parte deste salrio
em treinamento e conhecimento. Bom
para as empresas e bom para os recm-
formados!
No entanto, pela brasileirssima Lei
de Grson, algumas empresas menos
srias comearam a adotar o modelo
de Trainee, porm, usaram a mxima do
se aprende fazendo e assim, conside-
raram desnecessrios os treinamentos
e colocaram o Trainee para exercer as
funes de engenheiro, mas com salrio
de quem est aprendendo, claro. Assim,
criou-se a falcia que o engenheiro com
cheirinho de novo um peso morto nos
primeiros anos, no gera lucro e assim,
no merece o salrio estipulado pelo
CREA. Esse modelo de escrav digo de
Trainee, tambm passou a ser bastante
conhecido no mercado pelo nome de
Analista. Uma tima forma de contratar
engenheiro sem pagar o salrio neces-
srio para desfrutar da capacidade desse
prossional. Outra situao comum
a exigncia de inmeras qualicaes,
idiomas e experincia para no cotidiano
do trabalho executar atividades simples
e que qualquer aluno de ensino mdio
seria capaz de fazer.

o que vem acontecendo
Ento, um engenheiro diante disso,
deveria recusar tal oferta de emprego e s
aceitar cargo como engenheiro, correto?
Corretssimo se todos os formandos
em engenharia fossem solteiros, bons
herdeiros e de classe mdia alta.
Porm como essa no a realidade,
alguns se submeteram a tal situao.
Estes seriam poucos e logo tudo estaria
resolvido, porque isso seria em pontos
isolados, correto? Novamente correto, se
no fossem as revistas e jornais fazendo
uma enxurrada de notcias dizendo que
faltam engenheiros no pas. Engenharia
mo de obra escassa! Daremos salrios
de juzes para engenheiros! Engenheiro
vai poder comprar sua prpria ilha no
Caribe! Diante de tal situao, os cursos
de engenharia lotaram, muito mais
engenheiros se formaram. Mas agora
caram sem freio diante de um mercado
onde a maioria das vagas so para
aprender fazendo, ou seja, para Analistas
ou Trainees de mentirinha. E se voc
um cidado engajado pela valorizao
prossional e no aceitar estas vagas,
parabns pela garra, porque tem mil se
acotovelando pela vaga que voc recusa.
E diante disso tudo o mercado
continua: Faltam engenheiros, o
governo facilita a importao de pros-
sionais, as revistas fazem matrias
comprovando este fato, os que insistem
em car na rea em que se formaram
recebem misria enquanto se amon-
toam em volta de editais de concursos, e
l fora o Brasil o pas da engenharia!
As escolas de idiomas que mais viram o
faturamento crescer nos ltimos anos
foram as de portugus para estrangeiros.
De toda forma, totalmente compre-
ensvel a busca de prossionais com
know-how em reas pioneiras no pas.
Se determinada atividade nunca foi reali-
zada em solo nacional, natural que se
traga o prossional do exterior. Mas esta
deve ser uma prtica de importao de
conhecimento, no de mo de obra. O
estrangeiro vir agregar e formar seus
companheiros de trabalho e no substi-
tuir os engenheiros nacionais enquanto
estes esto sem emprego. Porm, o que
parece haver hoje a estratgia de trazer
um fast-food. Trazer os prossionais
formados e prontos, que os headhunters
usam como sinnimo de qualicados,
para assumir os cargos vagos no Brasil.
Ento novamente impera o vcio do
jeitinho brasileiro, mas agora, durante o
recrutamento.
Fonte: Informativo ABENC-BA, Ano V, n 20, 3 trimestre de 2013
Fonte: http://exatasmentes.wordpress.com/2013/07/04/entendendo-a-falacia-da-falta-de-engenheiros-no-mercado/
Luciano Netto de Lima formando de Engenharia de Controle e Automao no CEFET/RJ
*Todo respeito aos atendentes de caixa de banco.
O exemplo s foi citado pela no necessidade das qualicaes citadas no texto para desempenho da funo.
6
www.aeasc.com.br Ano XIV - n 8
ART - AnoTAo de
ReSPonSABilidAde
TCniCA
os benefcios da ART
Os prossionais, quando executam
servios, cam sujeitos Anotao
de Responsabilidade Tcnica (ART),
de acordo com a Lei n 6.496/77. Esse
documento traz informaes teis para
o prossional, para a sociedade, para o
contratante e, ainda, auxilia a vericao
do efetivo exerccio prossional e da
execuo das atividades tcnicas.
Para o prossional, o registro garante
os direitos autorais; comprova a exis-
tncia de um contrato, principalmente
em caso de contratao verbal; garante
o direito remunerao, pois pode ser
usado como comprovante de prestao
de servio; dene o limite das respon-
sabilidades, respondendo o prossional
apenas pelas atividades tcnicas que
executou. Ainda sobre os benefcios da
ART, vale destacar que esse documento
indica para a sociedade os responsveis
tcnicos pela execuo de obras, assim
com as caractersticas do servio contra-
tado.
Para o consumidor, a ART instru-
mento de defesa, pois formaliza o
compromisso do prossional com a quali-
dade dos servios prestados. Em casos
de sinistros, identica individualmente os
responsveis, auxiliando na confrontao
das responsabilidades junto ao Poder
Pblico. Isso explica porque em servios
que envolvem trabalho em equipe cada
prossional deve registrar individual-
mente a ART.
Fundamentos institucionais
Conforme a Lei n 6.496/77, todo
contrato escrito ou verbal para desenvol-
vimento de atividade tcnica no mbito
das prosses scalizadas pelo Sistema
Confea/Crea deve ser objeto de registro
junto ao Crea. Este registro se d por
meio da Anotao de Responsabilidade
Tcnica ART.
Esta prerrogativa legal, aliada edio
do Cdigo de Defesa do Consumidor,
xou o papel da ART na sociedade como
um importante instrumento de registro
dos deveres e direitos do prossional e do
contratante. A ART tambm passou a ser
adotada como prova da contratao da
atividade tcnica, indicando a extenso
dos encargos, os limites das responsabili-
dades, e a remunerao correspondente,
o que possibilita que exera simultanea-
mente as funes de contrato, certicado
de garantia e registro de autoria.
Para o prossional, por sua vez, o
registro da ART garante a formalizao
do respectivo acervo tcnico, que possui
fundamental importncia no mercado de
trabalho para comprovao de sua capa-
cidade tcnico-prossional.
Fundamentos operacionais
O lapso de tempo entre a edio e a
reviso dos normativos relativos ART
e ao acervo tcnico acarretou a falta de
uniformidade de ao pelos Creas. Situ-
ao que acarreta grandes diculdades
para os prossionais e as empresas que
trabalham simultaneamente em vrios
Creas, haja vista a adoo de diferentes
critrios, exigncias e documentos
requeridos, bem como o atendimento
da legislao federal por meio de enten-
dimentos diversicados e muitas vezes
antagnicos.
Neste sentido, a reviso dos norma-
tivos relacionados ART e ao acervo
tcnico buscou primeiramente diagnos-
ticar a situao existente: a) identicar a
legislao federal vinculada matria, b)
sistematizar os procedimentos e docu-
mentos adotados pelos Regionais, e c)
conhecer as necessidades, as sugestes
e as crticas dos principais interessados,
ou seja, dos Creas, do Confea, dos pros-
sionais e de rgos pblicos de controle
e de estatstica.
A partir desta coletnea de subsdios,
foram rmadas parcerias tcnico-opera-
cionais visando identicar os limites da
competncia do Sistema Confea/Crea
em face da legislao federal, debater
os aspectos conceituais e propor os
procedimentos operacionais que efetiva-
mente necessitavam ser normatizados,
de modo a propiciar a uniformidade de
procedimentos, respeitadas as peculiari-
dades dos estados e dos Creas.
Este trabalho tcnico objetivou
elaborar e submeter discusso dos
colegiados e rgos consultivos e
apreciao das instncias deliberativas
e decisrias do Sistema Confea/Crea
uma proposta normativa que atendesse
aos anseios institucionais com solues
operacionais ecientes, seja no mbito
tcnico-administrativo, seja no mbito
da tecnologia da informao, ambas
necessrias implantao de um novo
modelo de ART.
Fonte: http://www.confea.org.br/cgi/cgilua.exe/sys/start.htm?sid=1189
A ART, Anotao de
Responsabilidade Tcnica,
um importante documento
dos profissionais do sistema
ConFeA-CReA.
a ART que garante os direitos
intelectuais e econmicos sobre
o trabalho desenvolvido, alm de
possuir fundamental importncia
no mercado de trabalho para
comprovao de sua capacidade
tcnico-prossional.
Os CREAs destinam a cada Enti-
dade de Classe conveniada at 10%
(dez por cento) do valor lquido da
taxa de ART relativa a cada um dos
contratos anotados, mas este valor
somente chegar at ns se voc
optar pela alnea 050 no campo
referente entidade.
Contribua com a AeASC,
e anote 050!
eSPAo
CReA
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So Carlos, 08/2013
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ReSoluo geRA
PolmiCA enTRe
CAu e ConFeA
rgo que representa os engenheiros
diz que Resoluo 51 no tem fora jur-
dica para alterar denies dispostas na lei
12.378/2010. CAU solicitou uma reunio de
conciliao com o Confea
O Conselho Federal de Engenharia e
Agronomia (Confea) divulgou uma nota
no ltimo dia 25 de julho contestando a
Resoluo 51 do Conselho de Arquitetura
e Urbanismo (CAU), que deniu as atri-
buies que so privativas da prosso de
arquitetos e urbanistas e que no podem
ser realizadas por outros prossionais.
Segundo o rgo que representa os
engenheiros, o CAU no seguiu o que
est determinado na Lei n 12.378/2010,
em seu artigo 3, pargrafo 4, a qual
determina que os conselhos de sca-
lizao prossional editem resoluo
conjunta acerca do campo de atuao
prossional. Para o rgo, como a deciso
foi unilateral, a resoluo interna do CAU
no tem fora jurdica para alterar deni-
es dispostas em lei, reiterando-se que
as atribuies dos engenheiros so esta-
belecidas na Lei Federal 5.194/66, em seu
artigo 7 e regulamentadas por decretos.
O Confea, ainda segundo a nota, enca-
minhou a resoluo Procuradoria Jur-
dica para anlise, conhecimento e provi-
dncias judiciais cabveis num prazo de
30 dias.
Em nota divulgada no ltimo sbado
(27), porm, o presidente do CAU/BR,
Haroldo Pinheiro Villar de Queiroz,
garantiu que, ao editar a Resoluo n
51, o Conselho procedeu o minucioso
exame da legislao afeta ao exerccio
das prosses tcnicas. Em outro trecho
da nota, o presidente escreveu: dirimindo
qualquer possvel dvida acerca das
competncias sobre as reas de atuao
prossional, a Lei n 12.378, no pargrafo
2 do artigo 3 determina: Sero consi-
deradas privativas de prossional espe-
cializado as reas de atuao nas quais a
ausncia de formao superior exponha
o usurio do servio a qualquer risco ou
danos materiais segurana, sade ou
ao meio ambiente.
O Confea havia pedido tambm a
anulao da resoluo n 21 do CAU/
BR, divulgada em abril do ano passado, a
qual discrimina as atividades pertinentes
prosso de arquiteto e urbanista. O
pedido, no entanto, foi negado pelo juiz
Bruno Csar Bandeira Apolinrio no dia
29 de Julho agora.
Segundo Queiroz, mesmo achando
estranha essa confuso entre os artigos
2 e 3 da Lei n 12.378/2010, o CAU/BR
j enviou ofcio ao Confea, solicitando
uma reunio conjunta das comisses
de Harmonizao e Conciliao de
Legislao CAU/BR-Confea, objetivando
superar qualquer dvida por acaso exis-
tente sobre as Resolues n 21/2012 e
n 51/2013.
Confea
(de acordo com o Artigo 7 da lei
n 12.378/2010):
As atividades e atribuies prossio-
nais do engenheiro, do arquiteto e do
engenheiro-agrnomo consistem em:
a) desempenho de cargos, funes e
comisses em entidades estatais, paraes-
tatais, autrquicas e de economia mista
e privada;
b) planejamento ou projeto, em
geral, de regies, zonas, cidades, obras,
estruturas, transportes, exploraes de
recursos naturais e desenvolvimento da
produo industrial e agropecuria;
c) estudos, projetos, anlises, avalia-
es, vistorias, percias, pareceres e divul-
gao tcnica;
d) ensino, pesquisa, experimentao e
ensaios;
e) scalizao de obras e servios
tcnicos;
f) direo de obras e servios tcnicos;
g) execuo de obras e servios
tcnicos;
h) produo tcnica especializada,
industrial ou agropecuria.
Pargrafo nico - Os engenheiros,
arquitetos e engenheiros-agrnomos
podero exercer qualquer outra ativi-
dade que, por sua natureza, se inclua no
mbito de suas prosses.
CAu (Resoluo 51/2013):
projeto arquitetnico de edicao
ou de reforma
relatrio tcnico referente a memorial
descritivo, caderno de especicaes
e de encargos e avaliao ps-ocu-
pao
projeto urbanstico e de parcelamento
do solo mediante loteamento
projeto de sistema virio urbano
coordenao de equipes de plane-
jamento urbano ou de regularizao
fundiria
projeto de arquitetura de interiores
projeto de arquitetura paisagstica
direo, superviso e scalizao de
obras referentes preservao do
patrimnio histrico, cultural e arts-
tico
projetos de acessibilidade, iluminao
e ergonomia em edicaes e no
espao urbano
eSPAo
CAu
Fonte: www.causp.org.br
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www.aeasc.com.br Ano XIV - n 8
noRmATivA PARA AS
ReAS PRoFiSSionAiS
ConFeA/CReA
Foi publicada na segunda-feira, dia
19 de agosto, no Dirio Ocial da Unio
(DOU), a Resoluo 1.048/13, que conso-
lida as reas de atuao, as atribuies e
as atividades prossionais relacionadas
nas leis, nos decretos-lei e nos decretos
que regulamentam as prosses de nvel
superior abrangidas pelo Sistema Confea/
Crea e Mtua. O texto foi aprovado, com
votao qualicada, na terceira Sesso
Plenria Extraordinria realizada no dia 14
de agosto.
A resoluo fruto de um grande
esforo concentrado dos fruns consul-
tivos do Sistema, e atende aos anseios dos
prossionais e s necessidades da socie-
dade como um todo, na viso do presi-
dente do Confea, engenheiro civil Jos
Tadeu da Silva.
A deciso de apresentar ao Plenrio
do Confea, em Sesso Extraordinria, a
compilao de todos os instrumentos que
constituem a base legal de atribuies
das prosses do Sistema, como ponto
de partida para elaborao de uma reso-
luo do Confea, frente Resoluo n
51 do CAU, foi denida na ltima semana
durante a 4 Reunio Ordinria do Colgio
de Presidentes, em Vitria. A iniciativa
tambm foi aprovada pelo Colgio de
Entidades Nacionais (Cden), durante sua
2 Reunio Extraordinria de 2013.
Essa data ca registrada como um
marco histrico. Depois de 80 anos,
comeamos a reescrever os prximos 80
anos do Sistema. um grande avano,
tudo o que est nesta resoluo est na
mais absoluta legalidade. A 1.048 conso-
lida o nosso arcabouo legal, nossas leis
e nossos decretos. Precisvamos colocar
neste documento esta base legal para
que ningum tenha dvida do que pode
um prossional do Sistema Confea/Crea
fazer. So prerrogativas dos prossionais.
Esta resoluo uma resposta s nossas
lideranas, aos nossos prossionais e
sociedade, principalmente, que estava nos
cobrando, armou o presidente Tadeu, ao
nal da plenria extraordinria, assinando
vias com o texto da resoluo e convi-
dando os conselheiros a propag-las
junto aos prossionais e sociedade.
ReSoluo
n 1.048 enTRA em vigoR
esclarecimentos
1. A Resoluo n 1.048, de
2013, veio consolidar as reas
de atuao, as atribuies
e as atividades prossionais
relacionadas nas leis, nos
decretos-lei e nos decretos que
regulamentam as prosses de
nvel superior abrangidas pelo
Sistema Confea/Crea.
2. Esse normativo foi baseado
estritamente em diplomas legais
de mbito federal, os quais
esto em vigncia e devem ser
seguidos quando o assunto for
rea de atuao, atribuies
e atividades dos prossionais
registrados no Sistema Confea/
Crea.
3. Quaisquer interpretaes
feitas por outros conselhos
prossionais sobre o teor
desse normativo devem ser
desconsideradas, uma vez
que em relao s atividades
e atribuies da Engenharia,
Agronomia, Geologia, Geograa
e Meteorologia o conselho
competente para se manifestar
, exclusivamente, o Conselho
Federal de Engenharia e
Agronomia, ouvidos os
Conselhos Regionais, entidades
de classe e demais rgos
consultivos do Sistema Confea/
Crea/Mtua.
4. O Conselho Federal de
Engenharia e Agronomia
rearma seu compromisso
perene de defesa da sociedade,
buscando cada vez mais a
valorizao das prosses afetas
sua rea de atuao em funo
de leis e decretos.
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So Carlos, 08/2013
Aniversariantes
setembro
Aniversariantes
agosto
novos
os Associados
da AeASC:
Willian Rodrigues
dos Santos
Engenheiro de Produo
Aniversrio:
13 de Abril de 1987
01/08
Francisco Carlos Ibeli Camillo
Eric Blanco de Molfetta
Rafael Mantovani Esposel
02/08
Olavo Rodr.almeida Campos F.
Celso Vilela de Figueiredo
Maria de Fatima do Nascimento
Jose Augusto Valentini
03/08 Valdino Ramos Junior
04/08
Joao Batista Stabili
Adriano Gradela Robazza
Maria Angela Recchia
05/08
Gerson Luiz Carbonero
Marcelo Corsi
Waldyr Ant. Trombella Barros
06/08
Luis Roberto Fabricio
Edno Ap. Messias de Miranda
08/08
Lavinia Pereira Casali
Gustavo Garcia Manzato
Roger Domingues G. de Oliveira
10/08 Cleber dos Santos Tinto
11/08
Walter Feliciano Jr.
Jose Celso Lunardelli Furchi
Joo Francisco Alves Silveira
Jorge Ricardo Cecim Souza
12/08
Jose Donato Ambrosio
Joo Alberto da Silva
13/08 Ulysses Menegazzo Junior
14/08 Laercio Ferreira e Silva
15/08
Henrique Hildebrand Jr.
Sylvio Carlos Andrade Ferreira
17/08
Bernardo Arantes Do Nasc.teixeira
Ricardo Yassushi Inamasu
Jose Jairo de Sales
Rinaldo Antonio Ribeiro Filho
18/08
Marcos Fernando Rodrigues
Edson Ferreira de Paula
19/08 Claudio Rinaldo Manzoni
21/08
Sveraldo Stefanutti Filho
Luciana de Souza Prado
23/08
Antonio Bianco
Melissa Gayda Bossolan
24/08 Vaico Oscar Preto Filho
25/08
Dawilson Lucatto
Isabel da Cruz Romanini Mattos
Sandro Megalle Pizzo
26/08
Marco Antonio Nagliati
Claudio Camargo Barbosa
Anderson Pereira da Silva
Wagner Travassos de Castro
27/08
Denis Pozzi Ranciaro
Rogerio Eduardo Bastos
28/08
Douglas Barreto
Atilio Jose Clapis
29/08 Evilson Pinto de Almeida Jr.
30/08 Antonio Francisco Do Prado
31/08
Guilherme Greco Filho
Vanderlei Belmiro Sverzut
Jose Alberto Tronka Dias
Osvaldo Bartholomeu
Mauro Rodrigo Caler (Ano 1980)
Lucas dos Santos Dias (Ano 1983)
01/09
Aaron Fernandes
Francisco Jose Monaco
03/09
Marcelo Siabe
Luciana Lemos Bernasconi
Fernando Cesar Bertoloni
04/09
Edson Daniel
Helena Regina Frasnelli
Jose E. Matsumura Tundisi
Carlos Magno De Oliveira Valente
05/09
Luis Gustavo Casemiro Machado
Neide Aparecida Mariano
Sergio Bezerra Menezes Rodrigues
06/09 Luciano Rodrigues
07/09 Carlos Alberto De Oliveira
08/09 Joao Sergio Cordeiro
10/09 Rita De Cassia Arruda Falardo
12/09 Marcus Seabra De Castro
13/09 Carlos Goldenberg
15/09
Dorival Mello Junior
Marly Zied Vieira
16/09
Wong Kwan Yin
Jose Carlos Assis Dornellas
17/09
Catia Araujo Farias
Aloisio Vitali
18/09
Ademir Paceli Barbassa
Joo Paulo Tureso
19/09 Eddie Mancini
20/09
Gerson Caetano Venusso
Daniel Gatti Robles
21/09
Paulo Roberto Antunes
Isabel Cristina Buttignon
Roberto Moscatelli Censoni
Rodrigo De Mello Porto
23/09
Ari Gomes
Fernando Talarico Saia
Henrique Partel
24/09 Luciano Miguel Del Nero
25/09 Fernando Cesar Almada Santos
26/09 Mario Alberto Paino Paes
27/09
Antonio Benedito Cortizo Magri
Giuliano Aparecido Romanholo
28/09 Joo Henrique Souza Salvino
30/09 Gerson Azzi Cesar
AniveRSARiAnTeS
de AgoSTo
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www.aeasc.com.br Ano XIV - n 8
Jesus
JESUS DISSE AOS SEUS
APSTOLOS:
- Irmos, y = ax+bx+c...
OS APSTOLOS,
CONFUSOS, RESPODERAM:
- Mas Senhor... O que isso?
JESUS DISSE:
- Apenas uma parbola.
Festa

UMA VEZ HOUVE UMA FESTA COM TODAS AS
FUNES. ESTAVAM L, TODOS SE DIVERTINDO,
MENOS O e
x
, QUE ESTAVA MEIO ISOLADO. ENTO
CHEGARAM PRO e
x
E PERGUNTARAM:
- Porque voc no se integra?
E ELE RESPONDEU:
- Ah, d na mesma.
diviRTA-Se!
Quebra-Cabea
UM RAPAZ FOI PRA UM
PAS LONGQUO, E RESOLVEU
COLHER TMARAS DA
PALMEIRA REAL, O QUE ERA
PROIBIDO. FOI PEGO E O
CONDENARAM A 200 ANOS
DE PRISO DE SEGURANA
MXIMA DO REI. A SUA CELA
TINHA 4 PORTAS; ATRS DE
CADA UMA DELAS HAVIA UM
QUARTO COM OUTRA PORTA
QUE DAVA ACESSO LIVRE
SADA DA PRISO. PORM, EM
TODOS OS CMODOS EXISTIA
UMA SITUAO PERIGOSA.
ATRS DA PRIMEIRA PORTA,
HAVIA 3 FEROZES E FAMINTOS
LEES; POR TRS DA SEGUNDA,
MAIS DE VINTE SERPENTES
VENENOSAS ESPERANDO
ALGUMA PRESA; NO TERCEIRO
QUARTO, O TETO ERA UMA
ENORME LENTE QUE QUEIMAVA
TUDO O QUE PASSASSE POR
DEBAIXO DELA; E NO ULTIMO
FICAVAM 4 GUARDIES
FISICAMENTE AVANTAJADOS
E SUPER TREINADOS PRA QUE
NUNCA NINGUM PASSASSE
POR ELES. MAS, APS 24
HORAS, O RAPAZ J NO
ESTAVA MAIS ALI. COMO ELE
ESCAPOU?
Resposta do ms de Julho
A verdadeira classicao da Feira Anual
Internacional de Cincias foi com Joo
como primeiro colocado, Ren, em
segundo lugar, e Lus foi quem cou em
terceiro.
7 7 1
6 8 5 9
4 9 7 5
6 8
9 7
3 8 9 6 4
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Francisco Jose Monaco
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Marcelo Siabe
Luciana Lemos Bernasconi
Fernando Cesar Bertoloni
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Edson Daniel
Helena Regina Frasnelli
Jose E. Matsumura Tundisi
Carlos Magno De Oliveira Valente
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Luis Gustavo Casemiro Machado
Neide Aparecida Mariano
Sergio Bezerra Menezes Rodrigues
06/09 Luciano Rodrigues
07/09 Carlos Alberto De Oliveira
08/09 Joao Sergio Cordeiro
10/09 Rita De Cassia Arruda Falardo
12/09 Marcus Seabra De Castro
13/09 Carlos Goldenberg
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Dorival Mello Junior
Marly Zied Vieira
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Wong Kwan Yin
Jose Carlos Assis Dornellas
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Catia Araujo Farias
Aloisio Vitali
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Ademir Paceli Barbassa
Joo Paulo Tureso
19/09 Eddie Mancini
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Daniel Gatti Robles
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Paulo Roberto Antunes
Isabel Cristina Buttignon
Roberto Moscatelli Censoni
Rodrigo De Mello Porto
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Ari Gomes
Fernando Talarico Saia
Henrique Partel
24/09 Luciano Miguel Del Nero
25/09 Fernando Cesar Almada Santos
26/09 Mario Alberto Paino Paes
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Antonio Benedito Cortizo Magri
Giuliano Aparecido Romanholo
28/09 Joo Henrique Souza Salvino
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