REPUBLICA DE COLOMBIA

MINISTERIO DE DEFENSA
DECRETO 1796 DE 2000

14 DE SEPTIEMBRE


Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin
de la capacidad laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones,
pensin por invalidez e informes administrativos por lesiones, de los miembros
de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de Formacin y sus equivalentes
en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica
Nacional vinculado con anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA DE COLOMBIA


En ejercicio de las facultades extraordinarias que le confiere
la Ley 578 de 2000



D E C R E T A

TITULO I
CAMPO DE APLICACION

ARTICULO 1. CAMPO DE APLICACIN. El presente decreto regula la evaluacin de
la capacidad sicofsica y la disminucin de la capacidad laboral, y aspectos sobre
incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes administrativos por
lesiones, de los miembros de la fuerza pblica, alumnos de las escuelas de formacin y
sus equivalentes en la polica nacional.
El personal civil al servicio del Ministerio de Defensa Nacional y de las Fuerzas
Militares y el personal no uniformado de la Polica Nacional, vinculado con anterioridad
a la vigencia de la Ley 100 de 1993, continuar rigindose, en lo referente a las
indemnizaciones y pensiones de invalidez, por las normas pertinentes del decreto 094
de 1989.
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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PARAGRAFO.- El personal que aspire a vincularse a partir de la vigencia del presente
decreto como civil del Ministerio de Defensa o de las Fuerzas Militares, o como no
uniformado de la Polica Nacional, deber cumplir con los requisitos de aptitud
sicofsica exigidos para el desempeo del cargo, de acuerdo con lo establecido por
este decreto.

TITULO II
CAPACIDAD PSICOFSICA

ARTICULO 2. DEFINICIN. Es el conjunto de habilidades, destrezas, aptitudes y
potencialidades de orden fsico y psicolgico que deben reunir las personas a quienes
se les aplique el presente decreto, para ingresar y permanecer en el servicio, en
consideracin a su cargo, empleo o funciones.

La capacidad sicofsica del personal de que trata el presente decreto ser valorada
con criterios laborales y de salud ocupacional, por parte de las autoridades mdico-
laborales de las Fuerzas Militares y de la Polica Nacional.

ARTCULO 3. CALIFICACIN DE LA CAPACIDAD PSICOFSICA. La capacidad
sicofsica para ingreso y permanencia en el servicio del personal de que trata el
presente decreto, se califica con los conceptos de apto, aplazado y no apto.

Es apto quien presente condiciones sicofsicas que permitan desarrollar normal y
eficientemente la actividad militar, policial y civil correspondiente a su cargo, empleo o
funciones.

Es aplazado quien presente alguna lesin o enfermedad y que mediante tratamiento,
pueda recuperar su capacidad sicofsica para el desempeo de su actividad militar,
policial o civil correspondiente a su cargo, empleo o funciones.

Es no apto quien presente alguna alteracin sicofsica que no le permita desarrollar
normal y eficientemente la actividad militar, policial o civil correspondiente a su cargo,
empleo o funciones.

PARAGRAFO.- Esta calificacin ser emitida por los mdicos que la Direccin de
Sanidad de la respectiva Fuerza o de la Polica Nacional autoricen para tal efecto.

ARTICULO 4. EXMENES DE CAPACIDAD SICOFSICA. Los exmenes mdicos y
paraclnicos de capacidad sicofsica se realizarn en los siguientes eventos:


1. Seleccin alumnos de escuelas de formacin y su equivalente en la Polica
Nacional.
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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2. Escalafonamiento

3. Ingreso personal civil y no uniformado


4. Reclutamiento

5. Incorporacin

6. Comprobacin

7. Ascenso personal uniformado

8. Aptitud sicofsica especial

9. Comisin al exterior

10. Retiro

11. Licenciamiento

12. Reintegro

13. Definicin de la situacin mdico-laboral

14. Por orden de las autoridades mdico-laborales

ARTICULO 5. EXMENES SICOFSICOS EN EL EXTERIOR PARA ASCENSO. Los
exmenes sicofsicos para ascenso que se practiquen al personal que se encuentra en
comisin en el exterior, previamente autorizados por la respectiva Direccin de Sanidad
de la Fuerza o de la Polica Nacional, solamente tendrn validez si se ajustan a las
condiciones establecidas en los estatutos de carrera militar y de polica vigentes y se
harn por mdicos debidamente acreditados en el pas donde se encuentren en
comisin.

Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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ARTICULO 6. EXMENES SICOFSICOS EN EL EXTERIOR, DEFINICIN
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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OS EXMENES DE CAPACIDAD PSICOFSICA. Los
resultados de los diferentes exmenes mdicos, odontolgicos, psicolgicos y
paraclnicos practicados al personal de que trata el artculo 1 del presente decreto,
tienen una validez de dos (2) meses, contados a partir de la fecha en que le fueron
practicados.

El concepto de capacidad sicofsica se considera vlido para el personal por un trmino
de tres (3) meses durante los cuales dicho concepto ser aplicable para todos los
efectos legales; sobrepasado este trmino, contina vigente el concepto de aptitud
hasta cuando se presenten eventos del servicio que impongan una nueva calificacin
de la capacidad psicofsica.

El examen de licenciamiento para el personal de tropa deber ser practicado dentro de
los sesenta (60) das anteriores a su desacuartelamiento. El control de este trmino
ser responsabilidad directa de la Direccin de Personal u Oficina que haga sus veces
en la respectiva Fuerza y en la Polica Nacional.

ARTICULO 8. EXMENES PARA RETIRO. El examen para retiro tiene carcter
definitivo para todos los efectos legales; por tanto, debe practicarse dentro de los dos
(2) meses siguientes al acto administrativo que produce la novedad, siendo de carcter
obligatorio en todos los casos. Cuando sin causa justificada el retirado no se
presentare dentro de tal trmino, dicho examen se practicar en los Establecimientos
de Sanidad Militar o de Polica por cuenta del interesado.

Los exmenes mdico-laborales y tratamientos que se deriven del examen de
capacidad sicofsica para retiro, as como la correspondiente Junta Mdico-Laboral
Militar o de Polica, deben observar completa continuidad desde su comienzo hasta su
terminacin.

ARTICULO 9. EXMENES PERIDICOS Y SU OBLIGATORIEDAD. Las Direcciones
de Sanidad podrn disponer la prctica de los exmenes peridicos que estimen
indispensables para establecer el estado de capacidad sicofsica en que se encuentra
el personal activo de que trata el presente decreto. Es obligatorio someterse a tales
exmenes y a las revisiones, tratamientos, prcticas y restricciones que se ordenen.

ARTICULO 10. EXMENES DE REVISIN A PENSIONADOS. La Direccin de
Sanidad de cada Fuerza o de la Polica Nacional, realizar por lo menos una vez cada
tres (3) aos exmenes mdicos de revisin al personal pensionado por invalidez.

En caso de evidenciarse que no persiste la patologa que dio origen a la prestacin, el
Tribunal Mdico Laboral de Revisin Militar y de Polica proceder a revisar el caso.

PARGRAFO 1 . La evaluacin se llevar a cabo aplicando las mismas normas con
las cuales se otorg el derecho a pensin.

PARAGRAFO 2 . El incumplimiento de esta disposicin por parte del pensionado,
previo requerimiento en dos (2) oportunidades, dar lugar a la suspensin del pago de
la pensin hasta cuando cumpla el requisito exigido.
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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PARAGRAFO 3. Cuando la pensin sea originada por patologas psiquitricas se
deber presentar certificacin del tratamiento realizado y concepto actualizado del
mdico psiquiatra tratante.

PARAGRAFO 4 . El Consejo Superior de Salud de las Fuerzas Militares y de la Polica
Nacional sealar los procedimientos generales que seguirn para la realizacin de
dichos exmenes.

ARTICULO 11. APTITUD SICOFSICA ESPECIAL. La aptitud sicofsica necesaria
para desarrollar actividades especiales, tales como las propias de pilotos, tripulantes de
vuelo, paracaidistas, submarinistas, buzos, hombres rana y cuerpos especiales de las
Fuerzas Militares y de la Polica Nacional, ser determinada de acuerdo con las
polticas y criterios establecidos por el Consejo Superior de Salud de las Fuerzas
Militares y la Polica Nacional. En ningn caso podrn ser inferiores a las exigidas para
la incorporacin del personal de que trata el presente decreto.

Para el efecto las Direcciones de Sanidad de las Fuerzas Militares y de la Polica
Nacional, podrn presentar los respectivos estudios tcnicos.

ARTICULO 12. NULIDAD DE EXMENES. Si en los exmenes mdicos efectuados al
personal, en alguno de los eventos del servicio, se comprueba ocultamiento o
simulacin de enfermedades o lesiones para obtener un dictamen o concepto que no
corresponda a la realidad, se considerarn nulos, sin perjuicio de la respectiva accin
penal o disciplinaria.

ARTICULO 13. CARCTER RESERVADO. Las causales de no aptitud que resulten
de los exmenes practicados en los diferentes eventos del servicio, tienen carcter de
reservado. En consecuencia, tales causales y la historia clnica no forman parte de los
informes que se dirijan a los distintos Comandos.

TITULO III

ORGANISMOS Y AUTORIDADES MEDICO-LABORALES
MILITARES Y DE POLICA


ARTICULO 14. ORGANISMOS Y AUTORIDADES MDICO-LABORALES
MILITARES Y DE POLICA. Son organismos mdico-laborales militares y de polica:

1. El Tribunal Mdico-Laboral de Revisin Militar y de Polica

2. La Junta Mdico-Laboral Militar o de Polica

Son autoridades Medico-Laborales militares y de polica:

1. Los integrantes del Tribunal Mdico Laboral de Revisin Militar y de Polica.

Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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2. Los integrantes de las Juntas Mdico-Laborales.

3. Los mdicos generales y mdicos especialistas de planta asignados a Medicina

4. Laboral de las Direcciones de Sanidad de las Fuerzas Militares y Polica Nacional.


ARTICULO 15. JUNTA MDICO-LABORAL MILITAR O DE POLICA. Sus funciones
son en primera instancia :

1 Valorar y registrar las secuelas definitivas de las lesiones o afecciones
diagnosticadas.

2 Clasificar el tipo de incapacidad sicofsica y aptitud para el servicio, pudiendo
recomendar la reubicacin laboral cuando as lo amerite.

3 Determinar la disminucin de la capacidad psicofsica.

4 Calificar la enfermedad segn sea profesional o comn.

5 Registrar la imputabilidad al servicio de acuerdo con el Informe Administrativo por
Lesiones.

6 Fijar los correspondientes ndices de lesin si hubiere lugar a ello.

7 Las dems que le sean asignadas por Ley o reglamento.

ARTICULO 16. SOPORTES DE LA JUNTA MDICO-LABORAL MILITAR O DE
POLICA. Los soportes de la Junta Mdico-Laboral sern los siguientes:

a. La ficha mdica de aptitud psicofsica.

b. El concepto mdico emitido por el especialista respectivo que especifique el
diagnstico, evolucin, tratamiento realizado y secuelas de las lesiones o
afecciones que presente el interesado.

c. El expediente mdico laboral que reposa en la respectiva Direccin de Sanidad.

d. Los exmenes paraclnicos adicionales que considere necesario realizar.

e. Informe Administrativo por Lesiones Personales.

PARGRAFO. Una vez recibidos los conceptos mdicos definitivos que determinen las
secuelas permanentes, la Junta Medico Laboral se deber realizar a mas tardar dentro
de los noventa (90) das siguientes.

ARTICULO 17. INTEGRACIN DE LA JUNTA MDICO-LABORAL MILITAR O DE
POLICA. La Junta Mdico-Laboral Militar o de Polica estar integrada por tres (3)
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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mdicos de planta de la Direccin de Sanidad de la respectiva Fuerza o de la Polica
Nacional, de los cuales uno ser representante de Medicina Laboral.

Cuando el caso lo requiera, la Junta Mdico-Laboral podr asesorarse por mdicos
especialistas o dems profesionales que considere necesarios.

PARAGRAFO. El Gobierno Nacional determinar los requisitos de los miembros,
funciones, procedimientos y dems aspectos relacionados con la Junta Mdico-
Laboral.

ARTICULO 18. AUTORIZACIN PARA LA REUNIN DE LA JUNTA MDICO-
LABORAL. La Junta Mdico-Laboral ser expresamente autorizada por el Director de
Sanidad de la respectiva Fuerza o de la Polica Nacional por solicitud de Medicina
Laboral o por orden judicial. En ningn caso se tramitarn solicitudes de Junta Mdico-
Laboral presentadas por personal o entidades distintas a las enunciadas.

PARAGRAFO. Para el personal civil de la Unidad Gestin General del Ministerio
de Defensa y del Comando General, la autorizacin ser expedida por el Director de
Sanidad de la Fuerza a la cual est asignado.

ARTICULO 19. CAUSALES DE CONVOCATORIA DE JUNTA MDICO-LABORAL.
Se practicar Junta Mdico-Laboral en los siguientes casos:

1. Cuando en la prctica de un examen de capacidad sicofsica se encuentren
lesiones o afecciones que disminuyan la capacidad laboral.

2. Cuando exista un informe administrativo por lesiones.

3. Cuando la incapacidad sea igual o superior a tres (3) meses, continuos o
discontinuos, en un (1) ao contado a partir de la fecha de expedicin de la
primera excusa de servicio total.

4. Cuando existan patologas que as lo ameriten

5. Por solicitud del afectado

PARAGRAFO.- Si despus de una Junta Mdico-Laboral definitiva la persona contina
al servicio de la Institucin y presenta ms adelante lesiones o afecciones diferentes,
stas sern precisadas y evaluadas mediante nueva Junta Mdico-Laboral.

ARTICULO 20. ASISTENCIA A LA JUNTA MDICO-LABORAL. La Junta Mdico-
Laboral se efectuar con presencia del interesado. Si dejare de asistir sin justa causa
en dos (2) oportunidades a las citaciones que se le hagan para la prctica de la Junta
Mdico Laboral, sta se realizar sin su presencia y con base en los documentos
existentes.

ARTICULO 21. TRIBUNAL MDICO-LABORAL DE REVISIN MILITAR Y DE
POLICA. El Tribunal Mdico Laboral de Revisin Militar y de Polica conocer en
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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ltima instancia de las reclamaciones que surjan contra las decisiones de las Juntas
Mdico-Laborales y en consecuencia podr ratificar, modificar o revocar tales
decisiones. As mismo, conocer en nica instancia la revisin de la pensin por
solicitud del pensionado.

PARGRAFO 1. El Gobierno Nacional determinar la conformacin, requisitos de los
miembros, funciones, procedimientos y dems aspectos relacionados con el Tribunal
Mdico-Laboral de Revisin Militar y de Polica.

PARGRAFO 2. Las normas correspondientes al funcionamiento del Tribunal Mdico
Laboral de Revisin Militar y de Polica contenidas en el decreto 094 de 1989,
continuarn vigentes hasta tanto se adopte la correspondiente normatividad por parte
del Gobierno Nacional.

ARTICULO 22. IRREVOCABILIDAD. Las decisiones del Tribunal Mdico-Laboral de
Revisin Militar y de Polica son irrevocables y obligatorias y contra ellas slo proceden
las acciones jurisdiccionales pertinentes.

ARTICULO 23. DECISIONES. Las decisiones de los organismos mdico-laborales
militares y de polica sealados en el presente decreto, sern tomadas por la mayora
de los votos de sus integrantes.

TITULO IV
INFORME ADMINISTRATIVO POR LESIONES


ARTICULO 24. INFORME ADMINISTRATIVO POR LESIONES. Es obligacin del
Comandante o Jefe respectivo, en los casos de lesiones sufridas por el personal bajo
su mando, describir en el formato establecido para tal efecto, las circunstancias de
modo, tiempo y lugar, en las que se produjeron las lesiones e informarn si tales
acontecimientos ocurrieron en una de las siguientes circunstancias:

a. En el servicio pero no por causa y razn del mismo, es decir, enfermedad y/o
accidente comn.

b. En el servicio por causa y razn del mismo, es decir, enfermedad profesional y/o
accidente de trabajo.

c. En el servicio como consecuencia del combate o en accidente relacionado con el
mismo, o por accin directa del enemigo, en tareas de mantenimiento o
restablecimiento del orden pblico o en conflicto internacional.

d. En actos realizados contra la ley, el reglamento o la orden superior.

Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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PARAGRAFO . Cuando el accidente en que se adquiri la lesin pase inadvertido
para el comandante o jefe respectivo, el lesionado deber informarlo por escrito dentro
de los dos (2) meses siguientes a su ocurrencia.

En todo caso los organismos mdico-laborales debern calificar el origen de la lesin o
afeccin.

ARTICULO 25. TRMINO PARA LA ELABORACIN DEL INFORME
ADMINISTRATIVO POR LESIONES. El Comandante o Jefe respectivo deber
elaborar y tramitar el Informe Administrativo por Lesiones dentro de los dos (2) meses
siguientes, contados a partir del momento en que tenga conocimiento del accidente,
bien sea a travs del informe rendido por el superior del lesionado, por informe del
directamente lesionado o por conocimiento directo de los hechos.

ARTICULO 26. MODIFICACIN DEL INFORME ADMINISTRATIVO POR LESIONES.
Los Comandos de Fuerza y la Direccin General de la Polica Nacional, quedan
facultados para modificar el Informe Administrativo por Lesiones cuando ste sea
contrario a las pruebas allegadas.

La solicitud de modificacin deber presentarse dentro de los tres (3) meses
siguientes, contados a partir de la notificacin del respectivo Informe Administrativo.

Para el personal civil de la Unidad Gestin General, la modificacin del Informe
Administrativo la realizar el Secretario General, y para el personal civil del Comando
General de las Fuerzas Militares, la realizar el Jefe de Estado Mayor Conjunto.

TITULO V

INCAPACIDADES, INVALIDECES, ENFERMEDAD PROFESIONAL
Y ACCIDENTE DE TRABAJO


ARTICULO 27. INCAPACIDAD. Se entiende como la disminucin o prdida de la
capacidad sicofsica de cada individuo que afecte su desempeo laboral.

ARTICULO 28. CLASIFICACIN DE LAS INCAPACIDADES. Las incapacidades se
clasifican en:

a. Incapacidad temporal: Es aquella que le impide a la persona desempear su
profesin u oficio habitual por un tiempo determinado.

b. Incapacidad permanente parcial: Es aquella que se presenta cuando la persona
sufre una disminucin parcial pero definitiva, de alguna o algunas de sus
facultades para realizar su trabajo habitual.

PARAGRAFO. Se considerar invlida la persona cuando la incapacidad permanente
parcial sea igual o superior al 75% de disminucin de la capacidad laboral.
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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ARTICULO 29. TRMINOS DE LAS INCAPACIDADES. Cuando la incapacidad sea
igual o superior a tres (3) meses, continuos o discontinuos, en un (1) ao contado a
partir de la fecha de expedicin de la primera excusa de servicio total, se realizar la
valoracin por parte de una Junta Mdico Laboral.

El dictamen de esta Junta Mdico Laboral tendr el carcter de definitivo si no
existieren posibilidades de recuperacin.

Si se encontraren posibilidades de recuperacin, el dictamen de esta Junta tendr el
carcter de provisional y podr ampliarse el trmino de la incapacidad hasta por doce
(12) meses, prorrogables por otros doce (12) meses si subsisten las posibilidades de
recuperacin. Vencido ste trmino la Junta deber realizar una nueva valoracin y
emitir un dictamen definitivo.

ARTICULO 30. ENFERMEDAD PROFESIONAL. Se entiende por enfermedad
profesional todo estado patolgico que sobrevenga como consecuencia obligada de la
clase de labor que desempee o del medio en que realizan su trabajo las personas de
que trata el presente decreto, bien sea determinado por agentes fsicos, qumicos,
ergonmicos o biolgicos y que para efectos de lo previsto en el presente decreto se
determinen como tales por el Gobierno Nacional.

PARAGRAFO. El Gobierno Nacional determinar en forma peridica las enfermedades
que se consideran como profesionales.

ARTICULO 31. ACCIDENTE DE TRABAJO. Se entiende por accidente de trabajo todo
suceso repentino que sobrevenga en el servicio por causa y razn del mismo, que
produzca lesin orgnica, perturbacin funcional, la invalidez o la muerte.

Es tambin accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecucin de rdenes
impartidas por el comandante, jefe respectivo o superior jerrquico, o durante la
ejecucin de una labor bajo su autoridad, an fuera del lugar y horas de trabajo.

Igualmente lo es el que se produce durante el traslado desde el lugar de residencia a
los lugares de labores o viceversa, cuando el transporte lo suministre la Institucin, o
cuando se establezca que la ocurrencia del accidente tiene relacin de causalidad con
el servicio.


TITULO VI


COMPETENCIAS


ARTICULO 32. COMPETENCIA PARA ORDENAR EXMENES. Los exmenes
mdicos y paraclnicos derivados de los eventos establecidos en el presente decreto
sern ordenados por la Fuerza respectiva o por la Polica Nacional.

Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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Los exmenes de definicin de la situacin mdico laboral sern ordenados por las
autoridades mdico-laborales militares y de polica, previa autorizacin de la Direccin
de Sanidad de la respectiva Fuerza o de la Polica Nacional.

ARTICULO 33. COMPETENCIA PARA REALIZAR EXMENES. Los exmenes
mdicos y paraclnicos derivados de los eventos establecidos en el presente decreto
sern realizados por las direcciones de sanidad de la respectiva fuerza y de la polica
nacional.

PARAGRAFO. Se exceptan de este artculo los exmenes a los conscriptos, los
cuales sern realizados por los profesionales de la salud destinados por la Fuerza
respectiva para tal fin.

ARTICULO 34. COMPETENCIA PARA EL PAGO DE LOS EXMENES DE
CAPACIDAD PSICOFSICA. El pago de los exmenes mdicos y paraclnicos
derivados de los eventos de que trata el presente decreto, sern asumidos as:

a. Los de seleccin de alumnos de las escuelas de formacin o sus equivalentes en
la Polica Nacional y de escalafonamiento, por los aspirantes, de acuerdo con las
tarifas que para tal fin expida el Consejo Superior de Salud de las Fuerzas
Militares y de la Polica Nacional.

b. Los dems exmenes mdicos y paraclnicos enumerados en el presente decreto,
sern asumidos por las Unidades Ejecutoras correspondientes en cada una de las
Fuerzas Militares y de la Polica Nacional.


TITULO VII

PERDIDA DEL DERECHO A INDEMNIZACION

ARTICULO 35. ABANDONO DEL TRATAMIENTO. Cuando el personal de que trata
el presente decreto se haya desvinculado sin derecho a la asignacin de retiro, pensin
de jubilacin o pensin de invalidez y abandone o rehse sin justa causa, por un
trmino de dos (2) meses, o durante el mismo perodo no cumpla con el tratamiento
prescrito por la Sanidad o con las indicaciones que le han sido hechas al respecto, la
institucin quedar exonerada del reconocimiento y pago de las prestaciones
econmicas que de ello se deriven.


teniendo en cuenta las circunstancias que a continuacin se sealan:

a. En el servicio pero no por causa y razn del mismo, es decir, enfermedad y/o
accidente comn.

b. En el servicio por causa y razn del mismo, es decir, enfermedad profesional y/o
accidente de trabajo.
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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c. En el servicio como consecuencia del combate o en accidente relacionado con el
mismo, o por accin directa del enemigo, en tareas de mantenimiento o
restablecimiento del orden pblico o en conflicto internacional.


CAPITULO II

PENSIONES DE INVALIDEZ

ARTICULO 38. LIQUIDACIN DE PENSIN DE INVALIDEZ PARA EL PERSONAL
DE OFICIALES, SUBOFICIALES, AGENTES, Y PERSONAL DEL NIVEL EJECUTIVO
DE LA POLICA NACIONAL. Cuando mediante Junta Mdico-Laboral o Tribunal
Medico-Laboral de Revisin Militar y de Polica, haya sido determinada una
disminucin de la capacidad laboral igual o superior al 75%, ocurrida durante el
servicio, el personal a que se refiere el presente artculo, tendr derecho, mientras
subsista la incapacidad, a una pensin mensual, valorada y definida de acuerdo con la
reglamentacin que expida para el efecto el Gobierno Nacional, liquidada con base en
las partidas establecidas en las normas que regulen la materia y de conformidad con
los porcentajes que a continuacin se sealan:

a. El setenta y cinco por ciento (75%) de dichas partidas, cuando la disminucin de la
capacidad laboral sea igual o superior al setenta y cinco por ciento (75%) y no
alcance el ochenta y cinco por ciento (85%).

b. El ochenta y cinco por ciento (85%) de dichas partidas, cuando la disminucin de la
capacidad laboral sea igual o superior al ochenta y cinco por ciento (85%) y no
alcance el noventa y cinco por ciento (95%).

c. El noventa y cinco por ciento (95%) de dichas partidas, cuando la disminucin de la
capacidad laboral sea igual o superior al noventa y cinco por ciento (95%).

PARGRAFO 1. Cuando el porcentaje de prdida de la capacidad laboral no sea igual
o superior al 75%, no se generar derecho a pensin de invalidez.

PARGRAFO 2. El personal civil al servicio del Ministerio de Defensa Nacional y de
las Fuerzas Militares y el personal no uniformado de la Polica Nacional, vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993, continuar rigindose, en lo referente
a las pensiones de invalidez, por las normas pertinentes del decreto 094 de 1989.

ARTICULO 39. LIQUIDACIN DE PENSIN DE INVALIDEZ DEL PERSONAL
VINCULADO PARA LA PRESTACIN DEL SERVICIO MILITAR OBLIGATORIO Y
PARA LOS SOLDADOS PROFESIONALES. Cuando el personal de que trata el
presente artculo adquiera una incapacidad durante el servicio que implique una
prdida igual o superior al 75% de su capacidad laboral, tendr derecho mientras
subsista la incapacidad, a una pensin mensual valorada y definida de acuerdo con la
reglamentacin que expida el Gobierno Nacional para el efecto, y liquidada como a
continuacin se seala:
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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El setenta y cinco por ciento (75%), del salario que se seala en el pargrafo primero
del presente artculo, cuando la disminucin de la capacidad laboral sea igual o
superior al setenta y cinco por ciento (75%) y no alcance el ochenta y cinco por ciento
(85%).

El ochenta y cinco por ciento (85%) del salario que se seala en el pargrafo primero
del presente artculo, cuando la disminucin de la capacidad laboral sea igual o
superior al ochenta y cinco por ciento (85%) y no alcance el noventa y cinco por ciento
(95%).

El noventa y cinco por ciento (95%), del salario que se seala en el pargrafo primero
del presente artculo, cuando la disminucin de la capacidad laboral sea igual o
superior al noventa y cinco por ciento (95%).

PARGRAFO 1. La base de liquidacin de la pensin del personal vinculado para la
prestacin del servicio militar obligatorio ser el sueldo bsico de un cabo tercero o su
equivalente en la Polica Nacional.

PARGRAFO 2. Para los soldados profesionales, la base de liquidacin ser igual a la base de
cotizacin establecida en el Rgimen de Carrera y Estatuto del Personal de Soldados Profesionales.

PARGRAFO 3. Cuando el porcentaje de prdida de la capacidad laboral no sea igual
o superior al 75% no se generar derecho a pensin de invalidez.

ARTICULO 40. PENSIONES DE INVALIDEZ PARA LOS ALUMNOS DE LAS
ESCUELAS DE FORMACIN DE OFICIALES Y SUBOFICIALES DE LAS FUERZAS
MILITARES O SU EQUIVALENTE EN LA POLICA NACIONAL. Cuando mediante
Junta Mdico-Laboral o Tribunal Medico-Laboral de Revisin Militar y de Polica, haya
sido determinada una disminucin de la capacidad laboral igual o superior al 75%,
ocurrida durante el servicio, por causa y razn del mismo, el personal de que trata el
presente artculo, tendr derecho, mientras subsista la incapacidad, a una pensin
mensual, valorada y definida de acuerdo con la reglamentacin que se expida para el
efecto y liquidada como a continuacin se seala:

a. El setenta y cinco por ciento (75%) de los salarios bsicos que se indican en el
pargrafo primero de este artculo, cuando la disminucin de la capacidad laboral
sea igual o superior al setenta y cinco por ciento (75%) y no alcance el noventa y
cinco por ciento (95%).

a. El ciento por ciento (100%) de los salarios bsicos que se indican en el pargrafo
primero de este artculo, cuando la disminucin de la capacidad laboral sea igual o
superior al noventa y cinco por ciento (95%).

PARGRAFO 1. La base de liquidacin de la pensin para los alumnos de las
escuelas de formacin de Oficiales ser el sueldo bsico de un Subteniente.

Para los alumnos de las escuelas de formacin de Suboficiales, la base de liquidacin
ser el sueldo bsico de un Cabo Tercero o su equivalente en el Nivel Ejecutivo de la
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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Polica Nacional.

PARGRAFO 2. Cuando el porcentaje de prdida de la capacidad laboral no sea igual
o superior al 75%, no se generar derecho a pensin de invalidez.

ARTICULO 41. PENSIONES DE INVALIDEZ PARA LOS ALUMNOS DEL NIVEL
EJECUTIVO DE LA POLICA NACIONAL. Cuando mediante Junta Mdico-Laboral o
Tribunal Medico-Laboral de Revisin Militar y de Polica, haya sido determinada una
disminucin de la capacidad laboral igual o superior al 75%, ocurrida durante el
servicio, por causa y razn del mismo, el personal de que trata el presente artculo,
tendr derecho, mientras subsista la incapacidad, a una pensin mensual, valorada y
definida de acuerdo con la reglamentacin que se expida para el efecto y liquidada
como a continuacin se seala:

1. El setenta y cinco por ciento (75%) de los salarios bsicos de un patrullero,
cuando la disminucin de la capacidad laboral sea igual o superior al setenta y
cinco por ciento (75%) y no alcance el noventa y cinco por ciento (95%).

1. El ciento por ciento (100%) de los salarios bsicos de un patrullero, cuando la
disminucin de la capacidad laboral sea igual o superior al noventa y cinco por
ciento (95%).

PARGRAFO. La base de liquidacin de la pensin para los alumnos de las escuelas
de formacin de Oficiales ser el sueldo bsico de un Subteniente.

Para los alumnos de las escuelas de formacin de Suboficiales, la base de liquidacin
ser el sueldo bsico de un Cabo Tercero.

ARTICULO 42. SUSTITUCIN PENSIONAL. La pensin de invalidez se sustituir en
los trminos previstos por las normas vigentes aplicables para el caso.

ARTICULO 43. LIMITE MNIMO DEL MONTO DE PENSIN. En ningn caso el monto
de la pensin de invalidez podr ser inferior al salario mnimo legal mensual vigente.


CAPITULO III
PRESTACIONES ASISTENCIALES

ARTICULO 44. PRESTACIONES ASISTENCIALES. El personal de que trata el
presente decreto que sufra lesiones o padezca de una enfermedad, tiene derecho a las
siguientes prestaciones asistenciales por el tiempo necesario para definir su situacin
mdico-laboral, sin perjuicio de las prestaciones econmicas que le correspondan, as:

1. Atencin mdico-quirrgica

1. Medicamentos en general.
Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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1. Hospitalizacin si fuere necesaria.

1. Rehabilitacin que comprende:
Reeducacin de los rganos lesionados, Sustitucin o complemento de rganos
mutilados mediante aparatos protsicos u ortopdicos con su correspondiente
sustitucin y/o mantenimiento vitalicio.

PARAGRAFO.- Cuando en el tratamiento mdico-quirrgico haya sido indispensable
utilizar material de osteosntesis y exista posteriormente la necesidad de su retiro, esta
observacin deber consignarse en la respectiva Dictamen de Junta o Tribunal Mdico
Laboral para efectos de su autorizacin por parte de la Direccin de Sanidad
correspondiente, previo concepto mdico actualizado.

ARTICULO 45. COSTOS. Los costos derivados de las prestaciones mencionadas en
el artculo anterior, sern cubiertos con cargo al Sistema de Salud de las Fuerzas
Militares y de la Polica Nacional dentro del perodo comprendido entre de cobertura
laboral a que hubiere derecho.

TITULO IX

DISPOSICIONES FINALES


ARTICULO 46. DETERMINACION DE CRITERIOS. El Gobierno Nacional determinar
para efectos de la valoracin del personal que trata el presente decreto, los criterios de
calificacin de la capacidad sicofsica, de disminucin de la capacidad laboral e
indemnizaciones y de la clasificacin de las lesiones y afecciones.

Los criterios anteriormente citados sern revisados, modificados o actualizados cuando
menos una vez cada tres aos, teniendo en cuenta los avances tcnico-cientficos
correspondientes.

ARTICULO 47. PRESCRIPCIN. Las prestaciones establecidas en el presente decreto
prescriben:

a. Las mesadas pensionales en el trmino de tres (3) aos.

a. Las dems prestaciones en el trmino de un (1) ao.

ARTICULO 48. ARTCULO TRANSITORIO. Hasta tanto el Gobierno Nacional
determine lo correspondiente a la valoracin y calificacin del personal que trata el
presente decreto, los criterios de calificacin de la capacidad psicofsica, de
disminucin de la capacidad laboral e indemnizaciones y de la clasificacin de las
lesiones y afecciones, continuarn vigentes los artculos 47 al 88 del decreto 094 de
1989, excepto el artculo 70 de la misma norma.

Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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ARTICULO 49. FAVORABILIDAD. Las normas consagradas en el presente decreto se
aplicarn respetando los derechos adquiridos conforme a las disposiciones legales
vigentes.

ARTICULO 50. VIGENCIA Y DEROGATORIAS. El presente decreto rige a partir de la
fecha de su publicacin y deroga todas las normas que le sean contrarias, sin perjuicio
de la aplicacin de lo dispuesto en el inciso segundo del artculo primero de este
decreto.

Publquese y cmplase.

Dado en Bogot, D.C., a los









EL MINISTRO DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO,




JUAN MANUEL SANTOS

EL MINISTRO DE DEFENSA NACIONAL,




LUIS FERNANDO RAMREZ ACUA



EL MINISTRO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL,




ANGELINO GARZON


LA MINISTRA DE SALUD,


Por el cual se regula la evaluacin de la capacidad sicofsica y de la disminucin de la capacidad
laboral, y aspectos sobre incapacidades, indemnizaciones, pensin por invalidez e informes
administrativos por lesiones, de los miembros de la Fuerza Pblica, Alumnos de las Escuelas de
Formacin y sus equivalentes en la Polica Nacional, personal civil al servicio del Ministerio de Defensa
Nacional y de las Fuerzas Militares y personal no uniformado de la Polica Nacional vinculado con
anterioridad a la vigencia de la Ley 100 de 1993


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SARA ORDOEZ NORIEGA