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CMARA MUNICIPAL DE SANTOS

Praa Ten. Mauro Batista Miranda, 01 Vila Nova CEP 11.013-360 Fone (13) 3211-4100.
www.camarasantos.sp.gov.br

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EDITAL DO CONCURSO PBLICO N01/2014

De ordem da Mesa Diretora da Cmara Municipal de Santos, a Comisso Especial do Concurso
Pblico, de acordo com a legislao em vigor e no uso de suas atribuies, torna pblicas as
instrues relativas realizao do Concurso Pblico para preenchimento de vagas dos cargos do
quadro de pessoal da Cmara.


1. DISPOSIES PRELIMINARES
1.1. O Concurso Pblico ser regido por este Edital, seus Anexos e eventuais retificaes sendo
sua execuo de responsabilidade do Instituto Brasileiro de Administrao Municipal IBAM.
1.2. O Concurso Pblico tem por objetivo dar provimento aos seguintes cargos:

ADMINISTRADOR DE REDE PLENO
ANALISTA AMBIENTAL
ANALISTA FINANCEIRO
ANALISTA JURDICO
ANALISTA URBANO
ATENDENTE LEGISLATIVO
ENGENHEIRO
PROCURADOR
TCNICO DE SOM
TCNICO EM TECNOLOGIA DA INFORMAO
TCNICO LEGISLATIVO
TELEFONISTA
1.3. Os cargos, os requisitos necessrios para habilitao, os valores dos respectivos vencimentos,
o nmero de vagas e a jornada de trabalho so os constantes do Anexo I deste Edital.
1.4. As descries sumrias das atribuies dos cargos, as definies de contedos programticos
constaro de instrues especficas expressas, respectivamente, nos Anexos II e III do
presente Edital.
1.5. O Concurso destina-se a selecionar candidatos para preenchimento, sob o Regime Estatutrio,
das vagas relacionadas na Tabela do Anexo I, nesta data, e mais as que vagarem ou que forem
criadas durante o prazo de validade do Concurso e sero providas mediante nomeao dos
candidatos nele habilitados.
1.6. Os vencimentos mencionados referem-se ao ms de abril/2014 e sero reajustados de acordo
com os percentuais aplicados aos salrios dos servidores pblicos municipais da mesma
categoria.







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2. DAS INSCRIES
INSTRUES GERAIS E ESPECIAIS QUANTO INSCRIO:
2.1. A inscrio do candidato implicar o conhecimento e a tcita aceitao das normas e condies
estabelecidas neste Edital e nas normas legais pertinentes, bem como em eventuais
retificaes, comunicados e instrues especficas para a realizao do certame, acerca das
quais o candidato no poder alegar desconhecimento.
2.2. Objetivando evitar nus desnecessrio, o candidato dever orientar-se no sentido de recolher o
valor de inscrio somente aps tomar conhecimento de todos os requisitos exigidos para o
Concurso.
2.3. O candidato, ao se inscrever, estar declarando, sob as penas da lei, que, aps a habilitao
no Concurso e no ato da posse, ir satisfazer as seguintes condies:
a) Ser brasileiro nato ou naturalizado, na forma do artigo 12, pargrafo 1 da Constituio
Federal;
b) Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos;
c) Estar em dia com as obrigaes do Servio Militar, se do sexo masculino;
d) Estar em situao regular com a Justia Eleitoral;
e) Comprovar escolaridade/pr-requisitos exigidos para o cargo e, quando se tratar de
profisso regulamentada, no ato da posse, apresentar o competente registro de inscrio no
respectivo rgo fiscalizador;
f) No registrar antecedentes criminais, impeditivos do exerccio da funo pblica, achando-
se no pleno gozo de seus direitos civis e polticos;
g) Submeter-se, por ocasio da nomeao, ao exame mdico pr-admissional, de carter
eliminatrio, a ser realizado pela Cmara ou por sua ordem, para constatao de aptido
fsica e mental;
h) Preencher as exigncias para provimento do cargo segundo o que determina a Lei
789/2012 e a Tabela do Anexo I do presente Edital;
i) No ter sido dispensado por justa causa, ou exonerado a bem do servio pblico.
2.4. No ato da inscrio no sero solicitados comprovantes das exigncias contidas no item 2.3,
deste Captulo, sendo obrigatria a sua comprovao quando da convocao para ingresso no
quadro de servidores pblicos municipais, sob pena de desclassificao automtica, no
cabendo recurso.
2.5. As inscries ficaro abertas exclusivamente atravs da Internet no perodo de 12 de maio a
05 de junho de 2014.
2.5.1. O perodo de inscrio poder ser prorrogado por necessidade de ordem tcnica e/ou
operacional, a critrio da Comisso do Concurso e do IBAM.
2.5.2. A prorrogao de que trata o item anterior poder ser feita sem prvio aviso, bastando, para
todos os efeitos legais, a comunicao feita no endereo eletrnico www.ibamsp-
concursos.org.br.
2.6. Os valores das inscries so os dispostos na Tabela abaixo:
Administrador de Rede Pleno
Analista Ambiental
Analista Financeiro
Analista Jurdico
Analista Urbano
Engenheiro
R$ 83,00
Atendente Legislativo
Telefonista
R$ 47,00



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Procurador R$ 87,00
Tcnico de Som
Tcnico em Tecnologia da Informao
Tcnico Legislativo
R$ 60,00
2.7. Ao se inscrever o candidato dever indicar o cdigo da opo do cargo para o qual pretende
concorrer, conforme tabela constante do Anexo I deste Edital.
2.8. Ao inscrever-se no Concurso, recomendvel ao candidato observar atentamente as
informaes sobre a aplicao das provas, em especial os requisitos mnimos de escolaridade
e exigncias constantes da Tabela do Anexo I e item 2.13 (bloco de provas) deste Edital.
2.9. As informaes prestadas no formulrio de inscrio via Internet sero de inteira
responsabilidade do candidato, reservando-se Cmara Municipal de Santos e ao Instituto
Brasileiro de Administrao Municipal - IBAM o direito de excluir do Concurso Pblico aquele
que no preencher esse documento oficial de forma completa, e correta e/ou fornecer dados
inverdicos ou falsos.
2.10. Efetivada a inscrio, no sero aceitos pedidos para alterao da opo do cargo.
2.10.1. Considera-se inscrio efetivada aquela devidamente paga.
2.11. No haver devoluo da importncia paga, ainda que a maior ou em duplicidade, seja qual for
o motivo alegado.
2.12. No sero aceitas inscries por via postal ou que no estejam em conformidade com o
disposto neste Edital.
2.13. permitido ao candidato inscrever-se para mais de um cargo desde que pertencentes a blocos
diferentes conforme Tabela abaixo.
Bloco A Bloco B
Analista Jurdico
Atendente Legislativo
Procurador
Tcnico Legislativo
2.13.1. Para os demais cargos poder haver coincidncia de horrio de aplicao das provas.
2.14. O candidato que necessitar de condio especial para realizao da prova, dever solicit-la,
por escrito, mediante preenchimento do formulrio constante do Anexo VI deste Edital, que
dever ser entregue/protocolado, na Diretoria Administrativa, das 09h00min s 17h00min na
Cmara Municipal de Santos, durante o perodo destinado s inscries (de 12/05 a 05/06).
2.14.1. O candidato que no protocolar seu requerimento de solicitao de condio especial para a
realizao da prova at o trmino das inscries, seja qual for o motivo alegado, no ter a
condio atendida.
2.14.2. O atendimento s condies solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e razoabilidade
do pedido.
2.15. A realizao das provas por estes candidatos, em condies especiais, ficar condicionada
possibilidade de faz-las de forma que no importe em quebra de sigilo ou no enseje seu
favorecimento.
2.16. A inscrio do candidato com deficincia dever obedecer, rigorosamente, o disposto no
Captulo 3 do presente Edital.

PROCEDIMENTOS PARA INSCRIO VIA INTERNET:
2.17. Para inscrever-se via Internet, das 09h00min do dia 12 de maio s 23h59min do dia 05 de junho
de 2014, o candidato dever acessar o endereo eletrnico www.ibamsp-concursos.org.br



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durante o perodo das inscries, atravs dos links correlatos ao Concurso Pblico e efetuar
sua inscrio, conforme os procedimentos estabelecidos abaixo:
2.17.1. Ler e aceitar o requerimento de inscrio, preencher o formulrio de inscrio, transmitir os
dados via Internet e imprimir o boleto bancrio;
2.17.2. O boleto bancrio disponvel no endereo eletrnico www.ibamsp-concursos.org.br dever
ser impresso para o pagamento do valor da inscrio, aps a concluso do preenchimento do
formulrio de solicitao de inscrio on-line;
2.17.3. Efetuar o pagamento da importncia referente inscrio em qualquer banco do sistema de
compensao bancria, de acordo com as instrues constantes no endereo eletrnico, at
a data do vencimento do boleto bancrio (06/06/2014).
2.17.4. O pagamento do valor da inscrio poder ser efetuado em dinheiro, cheque do prprio
candidato ou dbito em conta corrente de bancos conveniados.
2.17.4.1. O pagamento efetuado por meio de cheque somente ser considerado quitado aps a
respectiva compensao.
2.17.4.2. Em caso de devoluo do cheque, qualquer que seja o motivo, considerar-se- sem efeito a
inscrio.
2.17.5. O pagamento do boleto dever ser feito, preferencialmente, na rede bancria.
2.17.6. O pagamento dever ser efetivado, impreterivelmente, at o dia 06/06/2014, caso contrrio,
no ser considerado.
2.17.7. Em caso de feriado ou evento que acarrete o fechamento de agncias bancrias na
localidade em que se encontra o candidato, o boleto dever ser pago antecipadamente.
2.17.8. O candidato que efetuar o agendamento de pagamento de sua inscrio dever atentar para
a confirmao do dbito em sua conta corrente. No tendo ocorrido o dbito do valor
agendado (e conseqente crdito na conta do IBAM) a inscrio no ser considerada vlida.
2.17.9. A partir de dois dias teis aps o pagamento do boleto o candidato poder conferir no
endereo eletrnico do Instituto Brasileiro de Administrao Municipal (IBAM) se os dados da
inscrio efetuada pela Internet esto corretos, se foram recebidos e se o valor da inscrio
foi creditado.
2.17.10. Para efetuar consultas o candidato dever acessar o site www.ibamsp-concursos.org.br e
no link rea do candidato digitar seu C.P.F e data de nascimento. Para tanto
necessrio que o candidato cadastre esses dados corretamente.
2.17.10.1. Caso o candidato no consiga efetuar consultas relativas sua inscrio, dever entrar
em contato com o IBAM por e-mail: atendimento@ibamsp-concursos.org.br.
2.17.11. As inscries efetuadas via Internet somente sero confirmadas aps a comprovao do
pagamento do valor da inscrio.
2.17.11.1. Sero canceladas as inscries com pagamento efetuado com valor menor do que o
estabelecido e as solicitaes de inscrio cujos pagamentos forem efetuados aps a
data de encerramento das inscries.
2.17.12. O candidato inscrito via Internet no dever enviar cpia do documento de identidade,
sendo de sua exclusiva responsabilidade a informao dos dados cadastrais no ato da
inscrio, sob as penas da lei.
2.17.13. O Instituto Brasileiro de Administrao Municipal e a Cmara Municipal de Santos no se
responsabilizam por solicitaes de inscries via Internet no recebidas por motivo de
ordem tcnica dos computadores, falha de comunicao, congestionamento de linhas de



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comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia
de dados.
2.17.14. As inscries via internet devem ser feitas com antecedncia, evitando o possvel
congestionamento de comunicao no site www.ibamsp-concursos.org.br nos ltimos dias
de inscrio.
2.17.15. O descumprimento das instrues de inscrio constante deste Captulo implicar a no
efetivao da inscrio.
2.17.16. Para efetuar sua inscrio o candidato poder, tambm, utilizar os equipamentos do
Programa Acessa So Paulo que disponibiliza postos (locais pblicos de acesso internet)
em vrias cidades do Estado de So Paulo. Esse Programa completamente gratuito e o
acesso permitido a todo cidado.

DAS INSCRIES ESPECIAIS
2.18. Os candidatos que se julgarem amparados pelo Decreto Municipal n 4.746, de 29 de janeiro de
2007, ou pela Lei Complementar Municipal n 412, de 21 de setembro de 2000, que
estabelecem a gratuidade da inscrio no concurso, devero proceder da seguinte forma:
2.18.1. Acessar no perodo de 12 a 14 de maio de 2014 o link prprio do IBAM na pgina do
Concurso: www.ibamsp-concursos.org.br;
2.18.2. Preencher total e corretamente o cadastro dos dados solicitados e imprimir o requerimento;
2.18.3. Protocolar o requerimento e os documentos mencionados no item 2.18.4 no perodo de 12 a
14 de maio de 2014, das 09h00min s 17h00min, na Diretoria Administrativa da Cmara;
2.18.4. Apresentar, em envelope lacrado, cpias simples dos seguintes documentos:
2.18.4.1. Se doador de sangue:
a) Documentos comprobatrios contendo, no mnimo, duas doaes de sangue
efetuadas no municpio de Santos, em um perodo de 12 (doze) meses a contar do
trmino da inscrio de iseno.
b) A comprovao da condio de doador de sangue dever ser efetuada atravs de
original ou cpia de documento em papel timbrado com data, assinatura e carimbo da
entidade coletora.
2.18.4.2. Se desempregado:
a) Cpia da carteira de trabalho onde conste o nmero da carteira (pgina com foto), dados
cadastrais (verso da pgina), ltimo registro profissional e pgina em branco subsequente.
b) Cpia da pgina onde conste o carimbo do Programa de Atendimento ao Trabalhador ou
outro programa de governo semelhante, com data de cadastro h mais de 30 (trinta) dias,
do trmino da inscrio de iseno.
c) Cpia da guia de recebimento do seguro desemprego referente ao ltimo registro
profissional.
2.18.4.3. Se hipossuficiente:
a) Cpia do ltimo comprovante de pagamento contendo remunerao bruta de, no mximo, 1
(um) salrio mnimo.
2.19. A ausncia de qualquer um dos documentos acima listados acarretar no indeferimento do
pedido de iseno.
2.20. No ser permitida a incluso de documentos depois de efetuado o protocolo do pedido.



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2.21. A Comisso Organizadora do Concurso se reserva no direito de solicitar ao candidato que
apresente os originais de quaisquer documentos, caso entenda necessrio, cabendo
indeferimento do pedido o no atendimento.
2.22. As informaes prestadas e a documentao apresentada sero de inteira responsabilidade do
candidato, respondendo ele civil e criminalmente pelo teor das mesmas.
2.23. O candidato que se inscrever para mais de um cargo deve apresentar envelope com a
documentao para cada um deles.
2.24. O resultado dos pedidos de iseno, com deferimento, ser publicado no Dirio Oficial de
Santos do dia 29/05/2014.
2.25. Somente sero publicados os pedidos deferidos.
2.26. O candidato que tiver a solicitao de iseno indeferida poder inscrever-se normalmente,
seguindo as instrues e os procedimentos contidos neste Edital, at o dia 05/06/2014.
2.27. O candidato que tiver seu pedido de iseno indeferido e no efetivar a inscrio mediante o
recolhimento do respectivo valor da inscrio ser considerado como no inscrito e no
poder realizar sua prova.

3. DO CANDIDATO COM DEFICINCIA
3.1. s pessoas com deficincia, que pretendam fazer uso das prerrogativas, previstas no inciso
VIII, do artigo 37 da Constituio Federal e no artigo 37 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de
dezembro de 1999, que regulamenta a Lei Federal n 7.853/89 e na Lei Municipal n 2.412/06,
so asseguradas o direito da inscrio para os cargos em concurso. O candidato com
deficincia concorrer s vagas existentes, que vierem a surgir ou forem criadas no prazo de
validade do concurso, por opo de cargo, sendo reservado o percentual de 10% (dez por
cento).
3.2. considerada pessoa com deficincia a que se enquadra nas categorias descritas no artigo 4
do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto Federal n
5.296, de 02 de dezembro de 2004.
3.3. Conforme o disposto pelo artigo 39 do Decreto Federal n 3.298/99, o candidato dever
apresentar no ato da inscrio laudo mdico atestando a espcie e o grau ou nvel da
deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional
de Doena CID, bem como a provvel causa da deficincia.
3.3.1. A entrega do laudo mencionado no item 3.3 obrigatria (documento original ou cpia
autenticada).
3.3.2. O laudo dever ser entregue no perodo de 12/05 a 05/06/2014 das 09h00min s 17h00min
no seguinte local: Diretoria Administrativa da Cmara Municipal de Santos.
3.3.3. O laudo entregue no ser devolvido.
3.3.4. Os laudos no sero recebidos via correio, internet ou qualquer outro meio diferente
do especificado no item 3.3.2.
3.4. O candidato com deficincia que necessitar de tratamento diferenciado no dia de aplicao das
provas dever especific-la no formulrio de inscrio, indicando as condies de que
necessita para a realizao das provas e, ainda, entregar juntamente com o laudo, o formulrio
constante do Anexo VI deste Edital, que dever ser entregue/protocolado, na Diretoria
Administrativa da Cmara Municipal de Santos, durante o perodo e horrio destinado s
inscries (de 12/05 a 05/06).
3.4.1. A no solicitao de recursos especiais, tempestivamente, conforme o disposto no item 3.4,
implica a sua no concesso no dia da realizao das provas.



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3.5. Nas provas realizadas com auxlio de fiscal ledor, o candidato identificar, para cada questo, a
alternativa que ser marcada pelo fiscal na folha de respostas.
3.5.1. O IBAM e a Cmara de Santos no sero responsabilizados por eventuais erros de
transcrio cometidos pelo fiscal ledor.
3.6. Para a realizao de provas no sistema Braille, as respostas devero ser transcritas pelo
mesmo sistema devendo o candidato levar, para esse fim, no dia da aplicao das provas,
reglete e puno.
3.7. A realizao das provas por estes candidatos, em condies especiais, ficar condicionada
possibilidade de faz-las de forma que no importe em quebra de sigilo ou no enseje seu
favorecimento.
3.8. O candidato com deficincia que no realizar a inscrio conforme instrues constantes neste
captulo, no poder interpor recurso em favor de sua condio.
3.9. As alteraes quanto s definies e parmetros de deficincia na legislao federal sero
automaticamente aplicadas no cumprimento deste Edital.
3.10. No sero considerados como deficincia, os distrbios passveis de correo.
3.11. A deficincia no poder ser apresentada como motivo para justificar a concesso de
readaptao do cargo ou concesso de aposentadoria por invalidez.
3.12. O candidato com deficincia participar do Concurso Pblico em igualdade de condies com
os demais candidatos no que se refere a contedo, avaliao, nota de corte, durao, data,
horrio e local de realizao das provas.
3.13. Os candidatos com deficincia aprovados constaro da listagem geral dos aprovados por cargo
e de listagem especial.
3.14. Os candidatos com deficincia aprovados devero submeter-se, quando convocados, a exame
mdico a ser realizado pela Cmara ou por sua ordem, que ter deciso terminativa sobre a
qualificao do candidato como pessoa com deficincia ou no, e o grau de deficincia
capacitante para o exerccio da funo, observada a legislao aplicvel matria.
3.15. Havendo parecer mdico oficial contrrio condio de deficiente, o nome do candidato ser
excludo da listagem correspondente permanecendo somente na lista de classificao geral.
3.16. O candidato que for julgado inapto, em razo da deficincia, incompatibilizar-se com o exerccio
das atividades prprias do cargo, ser desclassificado do Concurso.
3.17. A no observncia pelo candidato de qualquer das disposies deste Captulo implicar a
perda do direito a ser admitido para as vagas reservadas aos candidatos com deficincia.


4. DAS PROVAS E SEU JULGAMENTO
4.1. A seleo dos candidatos ser realizada nas seguintes etapas:
Provas objetivas de carter classificatrio e eliminatrio para todos os candidatos;
Provas de ttulos de carter classificatrio para os candidatos habilitados nas provas
objetivas para os cargos de escolaridade nvel de superior.


5. DAS PROVAS OBJETIVAS



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5.1. As provas objetivas sero de carter classificatrio e eliminatrio e se constituiro de questes
objetivas de mltipla escolha.
5.1.1. O contedo das questes versar sobre os temas descritos no Anexo II deste Edital.
5.2. A aplicao das provas objetivas, para todos os cargos, est prevista para o dia 06 de julho
de 2014.
5.3. A aplicao da prova na data prevista depender da disponibilidade de locais adequados
realizao das mesmas.
5.4. Caso o nmero de candidatos inscritos exceda a oferta de lugares adequados existentes nas
escolas localizadas na cidade de Santos, o IBAM reserva-se o direito de aloc-los em cidades
prximas, no assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao transporte,
alimentao e alojamento dos candidatos.
5.5. Havendo alterao da data prevista no item 5.2, as provas podero ocorrer em outra data, aos
domingos.
5.6. A confirmao da data e as informaes sobre horrios e locais sero divulgados
oportunamente atravs de Edital de Convocao para as provas a ser publicado no dia 27 de
junho de 2014 no Dirio Oficial de Santos, no site do IBAM www.ibamsp-concursos.org.br e
da Cmara www.camarasantos.sp.gov.br bem como atravs de correio eletrnico (aqueles
fornecidos pelos candidatos no momento da inscrio).
5.6.1. A comunicao feita por e-mail no tem carter oficial, sendo meramente informativa. O
candidato dever acompanhar no Dirio Oficial de Santos a publicao do Edital de
Convocao para realizao das provas.
5.6.2. O envio de comunicao pessoal dirigida ao candidato, ainda que extraviada ou, por qualquer
motivo no recebida, no desobriga o candidato do dever de consultar o Edital de
Convocao para as provas.
5.6.3. O candidato que no receber e-mail informativo at o 5 (quinto) dia que antecede a aplicao
das provas dever:
5.6.3.1. Consultar o stio eletrnico do Instituto Brasileiro de Administrao Municipal:
www.ibamsp-concursos.org.br ou entrar em contato com o Instituto Brasileiro de
Administrao Municipal atravs de correio eletrnico: atendimento@ibamsp-
concursos.org.br.
5.6.3.2. Consultar o stio eletrnico da Cmara Municipal de Santos:
www.camarasantos.sp.gov.br, no link do Dirio Oficial de Santos.
5.7. Ao candidato s ser permitida a realizao das provas na respectiva data, no local e no
horrio, constantes das listas afixadas nos locais de aplicao das provas, no Edital de
Convocao divulgado no Dirio Oficial de Santos e no site do Instituto Brasileiro de
Administrao Municipal IBAM.
5.8. As correes dos dados cadastrais podero ser feitas SOMENTE at o trmino das inscries e
mediante pedido do candidato, por email enviado ao IBAM: atendimento@ibamsp.org.br.
5.8.1. O candidato que no efetuar as correes dos dados cadastrais no poder interpor recurso
em favor de sua situao aps a divulgao dessas informaes na lista de classificao.
5.9. O candidato dever comparecer ao local designado para a prova objetiva com antecedncia
mnima de 30 minutos.
5.10. O candidato que se apresentar aps o horrio determinado pelo Edital de Convocao para
fechamento dos portes ser automaticamente excludo do certame, seja qual for o motivo
alegado para seu atraso.



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5.11. Somente ser admitido sala de provas o candidato que estiver portando documento original
de identidade que bem o identifique, ou seja: Cdula Oficial de Identidade (RG), Carteira
Expedida por rgo ou Conselho de Classe (CREA, OAB, CRC, CRM etc.); Certificado de
Reservista; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como Carteira Nacional de
Habilitao com foto ou Passaporte.
5.12. aconselhvel que o candidato esteja portando, tambm, o comprovante de pagamento do
boleto bancrio.
5.13. No sero aceitos como documentos de identidade outros documentos que no os
especificados no item 5.11.
5.14. Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitirem, com clareza, a
identificao do candidato.
5.15. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas,
documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar
documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, 30
(trinta) dias, sendo ento submetido identificao especial, compreendendo coleta de
assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio.
5.16. No dia da realizao das provas, na hiptese de o nome do candidato no constar nas listagens
oficiais relativas aos locais de prova estabelecidos no Edital de Convocao, o Instituto
Brasileiro de Administrao Municipal proceder incluso do candidato, mediante a
apresentao do boleto bancrio com comprovao de pagamento, com o preenchimento de
formulrio especfico.
5.17. A incluso de que trata o item anterior ser realizada de forma condicional e ser analisada
pelo Instituto Brasileiro de Administrao Municipal com o intuito de se verificar a pertinncia da
referida inscrio.
5.18. Constatada a improcedncia da inscrio a mesma ser automaticamente cancelada sem
direito a reclamao, independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos
os atos dela decorrentes.
5.19. O candidato ao ingressar no local de realizao das provas dever, obrigatoriamente, manter
desligado qualquer aparelho de comunicao, devendo retirar a bateria de qualquer aparelho
eletrnico que esteja sob sua posse, incluindo os sinais de alarme e os modos de vibrao e
silencioso, entregando-os ao fiscal de prova.
5.20. O candidato que necessitar usar bon, gorro, chapu, protetor auricular ou culos de sol dever
ter justificativa mdica e o(s) objeto(s) ser(o) verificado(s) pela coordenao.
5.21. O uso de quaisquer funcionalidades de aparelhos, tais como telefone celular (e seus
aplicativos), aparelhos sonoros, receptor/transmissor, gravador, agenda eletrnica, tablet,
notebook ou similares, calculadora, palm-top, relgio com calculadora e/ou receptor, qualquer
equipamento que possibilite comunicao externa, incorrer em excluso do candidato do
certame, mesmo que o aparelho esteja dentro do envelope de segurana que ser distribudo
pelo IBAM.
5.22. Os celulares e outros aparelhos eletrnicos devero permanecer desligados at a sada do
candidato do local de realizao das provas.
5.23. Durante a prova, no sero permitidas qualquer espcie de consulta a cdigos, livros, manuais,
impressos, anotaes e/ou outro tipo de pesquisa, utilizao de outro material no fornecido
pelo IBAM, uso de relgio com calculadora, telefone celular e/ou qualquer equipamento
eletrnico, protetor auricular, bon, gorro, chapu e culos de sol.



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5.24. O Instituto Brasileiro de Administrao Municipal no se responsabilizar por perda ou extravio
de documentos ou objetos ocorridos no local de realizao das provas, nem por danos neles
causados.
5.25. Em nenhuma hiptese haver segunda chamada, vista ou repetio de prova ou ainda,
aplicao da prova em outra data, local ou horrios diferentes dos divulgados no Edital de
Convocao.
5.26. O candidato no poder alegar desconhecimentos quaisquer sobre a realizao da prova como
justificativa de sua ausncia.
5.27. O no comparecimento s provas, qualquer que seja o motivo, caracterizar desistncia do
candidato e resultar na eliminao do Concurso Pblico.
5.28. O Instituto Brasileiro de Administrao Municipal (IBAM), objetivando garantir a lisura e a
idoneidade do Concurso Pblico o que de interesse pblico e, em especial dos prprios
candidatos bem como a sua autenticidade solicitar aos candidatos, quando da aplicao das
provas, o registro de sua assinatura em campo especfico na Folha de Respostas, bem como
de sua autenticao digital.
5.29. Nas provas objetivas, o candidato dever assinalar as respostas na Folha de Respostas
personalizada, nico documento vlido para a correo das provas.
5.29.1. O preenchimento da Folha de Respostas ser de inteira responsabilidade do candidato que
dever proceder em conformidade com as instrues especficas contidas na capa do
Caderno de Questes e na Folha de Respostas.
5.29.2. O candidato no poder amassar, molhar, dobrar ou, de qualquer modo, danificar a Folha de
Respostas sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de correo da
mesma.
5.30. O candidato dever ler atentamente as instrues contidas na capa do Caderno de Questes e
na Folha de Respostas.
5.31. As instrues contidas no Caderno de Questes e na Folha de Respostas devero ser
rigorosamente seguidas, sendo o candidato nico responsvel por eventuais erros cometidos.
5.32. Em hiptese alguma haver substituio da Folha de Respostas por erro do candidato.
5.33. O candidato dever informar ao fiscal de sua sala qualquer irregularidade nos materiais
recebidos no momento da aplicao das provas no sendo aceitas reclamaes posteriores.
5.34. O candidato dever comparecer ao local designado munido de caneta esferogrfica de tinta
preta ou azul, lpis preto n 2 e borracha.
5.35. O candidato dever preencher os alvolos, na Folha de Respostas da Prova Objetiva, com
caneta esferogrfica de tinta preta ou azul.
5.36. No sero computadas questes no assinaladas ou que contenham mais de uma marcao,
emenda ou rasura, ainda que legvel.
5.37. O candidato, ao terminar a prova, entregar ao fiscal a Folha de Respostas devidamente
assinada e identificada com sua impresso digital.
5.38. Terminada a prova, o candidato poder levar consigo o Caderno de Questes da Prova
Objetiva.
5.38.1. Somente depois de decorrido o tempo de uma hora e meia de incio das provas, o candidato
poder deixar a sala de aplicao das provas.



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5.38.2. Por razo de segurana, os Cadernos de Questes da Prova Objetiva somente sero
entregues aos candidatos no local de aplicao das provas, depois de decorrido o tempo
mnimo de uma hora e meia.
5.39. Os 02 (dois) ltimos candidatos a terminarem as provas somente podero deixar o local de
aplicao juntos.
5.40. Quando, aps a prova, for constatada, por meio eletrnico, estatstico, visual ou grafolgico, a
utilizao de processos ilcitos, o candidato ter sua prova anulada e ser automaticamente
eliminado do Concurso.
5.41. A candidata que tiver necessidade de amamentar, durante a realizao das provas, dever
levar um acompanhante com maioridade legal que ficar em sala reservada e que ser
responsvel pela guarda da criana.
5.41.1. O acompanhante que ficar responsvel pela criana, tambm dever permanecer no local
designado pela Coordenao, e se submeter a todas as normas constantes deste Edital,
inclusive no tocante ao uso de equipamento eletrnico e celular.
5.41.2. A candidata, nesta condio, que no levar acompanhante, no realizar a prova.
5.41.3. No haver compensao do tempo de amamentao no tempo de durao de prova.
5.42. Exceto no caso previsto no item 5.41, no ser permitida a presena de acompanhante no local
de aplicao das provas.
5.43. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas
em virtude de afastamento do candidato da sala de prova.
5.43.1. Aps a assinatura da lista de presena e entrega da Folha de Respostas, o candidato
somente poder se ausentar da sala acompanhado por um fiscal.
5.44. As provas objetivas tero a seguinte composio e durao:
50 questes para os cargos de Procurador com durao de trs horas e meia;
40 questes para os demais cargos com durao de trs horas.
5.45. Cada questo apresentar 4 (quatro) opes de respostas e para cada acerto ser computado
um ponto.
5.46. Ser considerado habilitado o candidato que obtiver 50% (cinquenta por cento) de acertos na
prova).
5.46.1. Os candidatos que no alcanarem 50% (cinquenta por cento) de acertos na prova sero
excludos do Concurso Pblico.

6. DOS TTULOS
6.1. Haver prova de Ttulos de carter classificatrio para os candidatos habilitados na prova
objetiva para os cargos de exigncia de escolaridade de nvel superior.
6.2. Os pontos dos ttulos sero somados ao total de pontos obtidos na prova escrita objetiva.
6.3. No haver desclassificao do candidato pela no apresentao dos ttulos.
6.4. As datas, horrio de apresentao e local para entrega dos ttulos ser feita por meio de Edital
de Convocao a ser publicado por ocasio da divulgao dos resultados dos recursos
interpostos contra as notas das provas escritas objetivas, no Dirio Oficial de Santos, no site do
IBAM www.ibamsp-concursos.org.br e da Cmara www.camarasantos.sp.gov.br.



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6.5. No sero enviados cartes de convocao ou e-mails aos candidatos habilitados para a
entrega dos ttulos devendo o candidato tomar conhecimento das datas, local e horrios de sua
entrega atravs do edital de convocao mencionado no item anterior.
6.6. Sero considerados como ttulos apenas os relacionados a seguir.

TTULOS
VALOR
UNIT/MAX
(pontos)
COMPROVANTES
Doutor em rea relacionada ao cargo
pretendido
4,0
Diploma e/ou certificado/certido
acompanhados de Histrico
Escolar
Mestre em rea relacionada ao cargo
pretendido
3,0
Diploma e/ou certificado/certido
acompanhados de Histrico
Escolar
Curso de Ps Graduao, de
Especializao/atualizao com carga
horria mnima de 360 horas,
relacionados com a rea do cargo
pretendido.
1,0
Diploma e/ou certificado/certido
acompanhados de Histrico
Escolar

6.7. Sero analisados, apenas os ttulos que contenham as cargas horrias dos cursos e
forem apresentados em cpias autenticadas.
6.8. Quando a documentao estiver relacionada a certificados ou diplomas de cursos, estes
devero ser apresentados mediante cpia frente e verso, devidamente autenticadas em
cartrio.
6.9. Os ttulos referentes concluso de cursos de ps-graduao em nvel de mestrado ou de
doutorado devero ser de cursos reconhecidos pela Coordenao de Aperfeioamento de
Pessoal de Nvel Superior CAPES, do Ministrio da Educao.
6.9.1. Caso o candidato ainda no detenha a posse de seu diploma de mestrado e/ou doutorado,
dever apresentar em seu lugar a ata de dissertao e a ata de defesa de tese.
6.10. O ttulo de curso realizado no exterior somente ser considerado vlido se o documento estiver
traduzido para o Portugus por tradutor juramentado e em conformidade com as normas
estabelecidas na Resoluo n 01 de 03/04/2001 da Cmara de Educao Superior do
Conselho Nacional de Educao.
6.11. No ato de entrega de ttulos, o candidato dever entregar preenchido e assinado o formulrio
constante do Anexo V. Juntamente com o formulrio preenchido dever ser apresentada uma
cpia, autenticada em cartrio, de cada ttulo declarado.
6.12. Somente sero recebidos e analisados os documentos cujas cpias sejam autenticadas (que
no sero devolvidas em hiptese alguma) e entregues no prazo estabelecido, e em
conformidade com as regras dispostas neste Captulo.
6.13. No sero analisados os documentos originais e as cpias simples.
6.14. vedada a pontuao de qualquer curso/documento que no preencher todas as condies
previstas neste captulo.



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6.15. O protocolo da relao de ttulos, com o carimbo do rgo recebedor e assinatura do
responsvel pelo recebimento dos documentos, ser entregue ao candidato aps o
recebimento.
6.16. Entregue a relao dos ttulos, no sero aceitos pedidos de incluso de documentos, sob
qualquer hiptese ou alegao.
6.17. Em hiptese alguma, sero recebidos ttulos apresentados fora do prazo, local e horrio
estabelecidos ou em desacordo com o disposto neste captulo.
6.18. Se comprovada, em qualquer tempo, a irregularidade ou ilegalidade na obteno dos ttulos
constantes da tabela apresentada no item 6.6, o candidato ter anulada a respectiva pontuao
e, comprovada a culpa do mesmo, ser excludo do Concurso.

7. DA CLASSIFICAO
7.1. Os candidatos sero classificados por ordem decrescente da pontuao final, em listas de
classificao para cada cargo.
7.2. A composio da nota final dos candidatos ser a somatria da pontuao obtida nas
modalidades de prova que participou.
7.3. Sero publicadas duas listagens de candidatos habilitados no Concurso Pblico, por cargo, em
ordem classificatria: uma com todos os candidatos, inclusive os portadores de deficincia, e
outra somente com os portadores de deficincia. Da publicao no Dirio Oficial de Santos
constaro apenas os nomes e a pontuao dos candidatos habilitados para os cargos do
presente Concurso.
7.4. Para fins de desempate ser considerado o disposto no artigo 14, da Lei Municipal 4.623/84,
em consonncia com a Constituio Federal, especialmente considerando o disposto no inciso
XXX do artigo 7, combinado com o 3 do artigo 39; e o artigo 27 da Lei Federal n
10.741/2003, tendo preferncia o candidato:
a) com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, nos termos da Lei Federal n
10.741/2003, entre si e frente aos demais, sendo que ser dada preferncia ao de idade mais
elevada;
b) que tiver o maior nmero de filhos menores;
c) mais idoso entre os candidatos com idade inferior a 60 (sessenta) anos.
7.5. No sero considerados, para os efeitos da alnea b, os filhos que exeram qualquer
atividade remunerada.
7.6. Persistindo o empate, ter preferncia o candidato com:
a) Melhor desempenho na parte de Conhecimentos Especficos da Prova Objetiva;
b) Maior pontuao na prova de ttulos.
7.7. No ser fornecida informao relativa a resultado de provas e resultado final via telefone ou
e-mail.

8. DOS RECURSOS
8.1. O prazo para interposio de recurso ser de 2 (dois) dias teis do fato que lhe deu origem, a
contar do dia divulgao/ocorrncia do evento que motivou a reclamao.
8.2. Somente sero considerados os recursos interpostos no prazo estipulado para a fase a que se
referem.
8.3. O recurso dever ser encaminhado ao Presidente da Comisso de Concursos da Cmara



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Municipal de Santos e protocolado na Diretoria Administrativa da Cmara, no horrio das
09h00min s 17h00min, conforme formulrio constante do Anexo IV deste Edital.
8.4. Os recursos devero ser digitados e redigidos em termos convenientes, que apontem de forma
clara as razes que justifiquem sua interposio dentro do prazo estabelecido.
8.4.1. No sero aceitos recursos preenchidos com letra manuscrita.
8.5. No ser permitido ao candidato anexar cpia de qualquer documento quando da interposio
de recurso.
8.5.1. Documentos eventualmente anexados sero desconsiderados.
8.6. Ser liminarmente indeferido o recurso:
a) Que no estiver devidamente fundamentado ou no possuir argumentao lgica e
consistente que permita sua adequada avaliao;
b) Que for apresentado fora do prazo a que se destina ou relacionado a evento diverso;
c) Interposto por outra via, diferente da especificada neste Captulo;
d) Em formulrio diverso do estabelecido no Anexo IV;
e) Que apresentar contestao referente a mais de uma questo no mesmo formulrio,
devendo o candidato utilizar um formulrio para cada questo, objeto de questionamento;
f) Apresentado em letra manuscrita;
g) Cujo teor desrespeite a Banca Examinadora;
h) Que esteja em desacordo com as especificaes contidas neste Captulo e nas instrues
constantes dos Editais de divulgao dos eventos.
8.7. No haver segunda instncia de recurso administrativo; re-anlise de recurso interposto ou
pedidos de reviso de recurso, bem como recurso contra o gabarito oficial definitivo.
8.8. Os pontos relativos s questes eventualmente anuladas sero atribudos a todos os
candidatos presentes prova independente de terem recorrido.
8.8.1. A pontuao relativa questo anulada ser atribuda aos candidatos que no marcaram a
alternativa inicialmente dada como certa no gabarito preliminar.
8.9. Caso haja alterao no gabarito divulgado por fora de impugnaes ou correo, as provas
sero corrigidas de acordo com as alteraes promovidas, considerando-se as marcaes
feitas pelos candidatos na(s) alternativa(s) considerada(s) correta(s) para a questo de acordo
com o gabarito definitivo.
8.10. No caso de procedncia de recurso interposto dentro das especificaes, poder
eventualmente haver alterao dos resultados obtidos pelo candidato em qualquer etapa ou
ainda poder ocorrer desclassificao do mesmo.
8.11. A deciso dos recursos interpostos ser divulgada no Dirio Oficial de Santos e/ou nos sites do
IBAM e da Cmara.
8.12. O candidato que desejar tomar cincia das manifestaes proferidas pelas Bancas
Examinadoras dever, na(s) data(s) estabelecida(s) no Edital de deciso de recursos,
comparecer, pessoalmente no local onde efetuou o protocolo.
8.13. A Banca Examinadora constitui nica instncia para recurso, sendo soberana em suas
decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais.
8.14. A interposio de recursos no obsta o regular andamento do cronograma do Concurso.


9. DO PROVIMENTO DOS CARGOS



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9.1. Os candidatos habilitados sero nomeados a critrio da Cmara, conforme o nmero de vagas
existentes e seguindo rigorosamente a ordem de classificao final, respeitando-se o
percentual de 10% das vagas existentes para os candidatos com deficincia, conforme a Lei
Municipal n 2.412/2006.
9.2. Somente ser investido em cargo pblico o candidato que for julgado apto fsica e
mentalmente para o exerccio do cargo, aps submeter-se ao exame mdico pr-admissional,
de carter eliminatrio, a ser realizado pela SEPEM/PMS, por ocasio da nomeao.
9.3. A convocao dos classificados para a realizao do exame mdico pr-admissional e para a
posse no cargo ser feita por meio do Dirio Oficial de Santos, que estabelecer o horrio, dia
e local para apresentao do candidato.
9.4. Perder os direitos decorrentes do Concurso, no cabendo recurso, o candidato que:
a) No comparecer na data, horrio e local estabelecido na convocao;
b) No aceitar as condies estabelecidas para o exerccio do cargo, pela Cmara Municipal
de Santos;
c) Recusar a nomeao, ou consultado e nomeado, deixar de tomar posse ou no entrar em
exerccio nos prazos estabelecidos pela legislao municipal vigente.
9.5. Aps a nomeao, no momento da posse, o candidato dever entregar a documentao
comprobatria das condies previstas no item 2.3 deste Edital e no Anexo I.
9.6. facultado Cmara Municipal de Santos exigir dos candidatos nomeados, alm da
documentao prevista no item 2.3 e Anexo I, outros documentos que julgar necessrio.
9.7. A falta de comprovao pelo candidato, das informaes utilizadas inclusive para o
desempate, acarretar a anulao da portaria de nomeao.
10. DAS DISPOSIES FINAIS
10.1. A inscrio do candidato implicar o conhecimento das presentes instrues e a tcita
aceitao das condies do Concurso, tais como se acham estabelecidas no Edital de Abertura
e nas normas legais pertinentes, bem como em eventuais aditamentos e instrues especficas
para a realizao do certame, acerca das quais no poder alegar desconhecimento.
10.2. No ser fornecida informao relativa convocao, ao resultado das provas e resultado final
via telefone ou e-mail, bem como atestados ou declaraes pela participao no certame.
10.3. Motivar a eliminao do candidato do Concurso Pblico (sem prejuzo das sanes penais
cabveis, a burla ou a tentativa de burla a quaisquer das normas definidas neste Edital e/ou em
outros relativos ao Concurso, nos comunicados, nas instrues aos candidatos e/ou nas
instrues constantes da Prova), o candidato que:
a) Apresentar-se aps o horrio estabelecido para fechamento dos portes do prdio,
inadmitindo-se qualquer tolerncia;
b) No comparecer s provas seja qual for o motivo alegado;
c) No apresentar o documento que bem o identifique;
d) Ausentar-se da sala de provas sem o acompanhamento do fiscal;
e) Ausentar-se do local antes de decorrida uma hora e meia do incio das provas;
f) Ausentar-se da sala de provas levando folha de respostas ou outros materiais no permitidos,
sem autorizao;
g) Estiver portando armas, mesmo que possua o respectivo porte;
h) Lanar mo de meios ilcitos para a execuo das provas;
i) For surpreendido em comunicao com outras pessoas ou utilizando-se de livros, notas ou
impressos no permitidos ou mquina calculadora ou similar;



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j) Estiver portando ou fazendo uso de qualquer tipo de equipamento eletrnico ou de
comunicao durante a realizao das provas ou enquanto permanecer nos locais de
aplicao das mesmas;
k) Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
l) Descumprir qualquer regra estabelecida neste Edital, nas retificaes e no Edital de
Convocao para a realizao das provas.
10.4. A inexatido das afirmativas ou irregularidades de documentos, ou outras irregularidades
constatadas no decorrer do processo, verificadas a qualquer tempo, acarretar a nulidade da
inscrio, prova ou a admisso do candidato, sem prejuzo das medidas de ordem
administrativa, cvel ou criminal cabveis.
10.5. Todos os atos relativos ao presente Concurso, convocaes, avisos e resultados at sua
homologao sero publicados no Dirio Oficial de Santos e divulgados no site www.ibamsp-
concursos.org.br e www.camarasantos.sp.gov.br sendo de responsabilidade do candidato
acompanhar todos os atos relativos ao Concurso Pblico por esses meios.
10.6. Compete banca examinadora a deliberao sobre o grau de dificuldade da prova e a
quantidade de questes por assunto.
10.7. A Cmara Municipal de Santos e o IBAM se eximem das despesas decorrentes de viagens e
estadas dos candidatos para comparecimento a qualquer prova do Concurso Pblico, bem
como objetos pessoais esquecidos e danificados nos locais de prova.
10.8. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos
enquanto no consumada a providncia ou evento que lhes disser respeito circunstncia que
ser mencionada em Edital ou aviso a ser publicado, sendo do candidato a responsabilidade de
acompanhar pelo Dirio Oficial de Santos e pelos sites do IBAM e da Cmara, as eventuais
retificaes.
10.9. A Cmara Municipal de Santos e o Instituto Brasileiro de Administrao Municipal no se
responsabilizam por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este
Concurso.
10.10. Decorridos 90 (noventa) dias da homologao do Concurso e no caracterizando qualquer
bice, facultada a incinerao das provas e demais registros escritos, mantendo-se, porm,
pelo prazo de validade do Concurso, os registros eletrnicos.
10.11. O prazo de validade deste Concurso de 2 (dois) anos, a contar da data de homologao,
prorrogvel por igual perodo, a juzo da Cmara Municipal de Santos.
10.12. O resultado final do Concurso ser homologado pela Mesa Diretora da Cmara Municipal de
Santos.
10.13. Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso designada, atravs da Portaria n 47/2014
para a realizao do presente Concurso Pblico.

Santos, 06 de maio de 2014.



PATRICIA ALEXANDRA PERES CORDEIRO DA SILVA
Presidente

CLAUDIO LUIZ DE SOUZA
Secretrio
MIRIAN APARECIDA DELLA CASA
Membro





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ANEXO I CARGOS / REQUISITOS PARA PROVIMENTO

Cd. Cargo Vagas
Escolaridade / Requisitos - Jornada de Trabalho
Semanal
Vencimentos R$
101
Administrador de
Rede Pleno

02
Diploma ou Certificado de concluso de Ensino Superior em
TI/40 horas
Equivalente ao
Nvel N-O
R$ 2.584,92 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
102
Analista Ambiental

01
Diploma ou Certificado de concluso de Ensino Superior em
Engenharia Ambiental ou Cincias Biolgicas/Registro
Profissional - 40 horas
Equivalente ao
Nvel N-O
R$ 2.584,92 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
103
Analista
Financeiro

02
Diploma ou Certificado de concluso de Ensino Superior em
Cincias Contbeis, Administrao ou Economia/Registro
Profissional - 40 horas.
Equivalente ao
Nvel N-O
R$ 2.584,92 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
104
Analista Jurdico

06
Diploma ou Certificado de concluso de Ensino Superior em
Cincias Jurdicas e Sociais/Registro Profissional - 40 horas
Equivalente ao
Nvel N-O
R$ 2.584,92 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
105
Analista Urbano

01
Diploma ou Certificado de concluso de Ensino Superior em
Arquitetura e Urbanismo/Registro Profissional - 40 horas
Equivalente ao
Nvel N-O
R$ 2.584,92 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
106
Atendente
Legislativo
09
Diploma ou Certificado de Concluso do Ensino
Fundamental 40 horas
Equivalente ao
Nvel N-E
R$ 1.255,93 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
107
Engenheiro
02
Diploma ou Certificado de concluso de Ensino Superior em
Engenharia /Registro Profissional - 40 horas
Equivalente ao
Nvel N-O
R$ 2.584,92 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
108
Procurador
02
Diploma ou Certificado de concluso de Ensino Superior em
Cincias Jurdicas e Sociais/Registro Profissional - 30 horas
Equivalente ao
Nvel N-PI
R$ 4.720,63 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
109
Tcnico de Som
01
Diploma ou Certificado de Concluso do Ensino Mdio e
Certificado de Habilitao Profissional 40 horas
Equivalente ao
Nvel N-L
R$ 2.018,14 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
110
Tcnico em
Tecnologia da
Informao
02
Diploma ou Certificado de Concluso do Ensino Mdio na
rea de TI 40 horas
Equivalente ao
Nvel N-L
R$ 2.018,14 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
111
Tcnico
Legislativo
15
Diploma ou Certificado de Concluso do Ensino Mdio 40
horas
Equivalente ao
Nvel N-L
R$ 2.018,14 + Vale
Refeio e Cesta Bsica
112
Telefonista
01
Diploma ou Certificado de Concluso do Ensino
Fundamental 40 horas
Equivalente ao
Nvel N-G
R$ 1.466,75 + Vale
Refeio e Cesta Bsica




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ANEXO II SNTESE DAS ATRIBUIES (conforme legislao em vigor)

Administrador de Rede Pleno
1. Atuar na administrao de servidores Windows (Servidor DNS, Servidor DHCP, Active Direcotry e Servidor de Arquivos);
2. Realizar a administrao de servidores fsicos e virtualizados Linux (Proxy, Squid, Black list, Qhite list, Firewall Iptables)
e Windows Data Center;
3. Manter as rotinas de Backup (arquivos e bancos de dados) sempre atualizado;
4. Atuar na implementao e administrao de rede TCP/IP;
5. Monitorar ambiente de rede cabeada e wifi;
6. Realizar vistorias e manutenes nas reas tcnicas em ativos e de rede e nobreaks;
7. Realizar toda a gesto do Data Center;
8. Gerenciar domnio do Microsoft Active Directory;
9. Elaborar relatrios mensais de acompanhamento dos Links de internet;
10. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Analista Ambiental
1. Orientar e elaborar parecer tcnico dentro de sua qualificao profissional.
2. Acompanhar os trabalhos das Sesses Ordinrias, Extraordinrias, Audincias Pblicas, reunies de Comisses
Especiais de Vereadores e de Comisses Permanentes, quando solicitado.
4. Exarar pareceres quando da anlise de requerimentos, indicaes e projetos apresentados em Plenrio, quando
solicitado.
5. Assessorar as Comisses Especiais de Vereadores e Comisses Permanentes, quando solicitado.
6. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Analista Financeiro
1. Orientar e elaborar parecer tcnico dentro de sua qualificao profissional.
2. Acompanhar e auxiliar a execuo oramentria, em todas as suas fases, dos oramentos do Municpio.
3. Acompanhar os trabalhos das Sesses Ordinrias, Extraordinrias, Audincias Pblicas, reunies de Comisses
Especiais de Vereadores e de Comisses Permanentes, quando solicitado.
4. Exarar pareceres quando da anlise de requerimentos, indicaes e projetos apresentados em Plenrio, quando
solicitado.
5. Assessorar as Comisses Especiais de Vereadores e Comisses Permanentes, quando solicitado.
6. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Analista Jurdico
1. Orientar e elaborar parecer tcnico dentro de sua qualificao profissional.
2. Prestar assistncia jurdica na elaborao de editais e contratos administrativos e informaes em processos e
requerimentos.
3. Conferir contratos, convnios e termos aditivos elaborados por rgo competente da Cmara.
4. Acompanhar os trabalhos das Sesses Ordinrias, Extraordinrias, Audincias Pblicas, reunies de Comisses
Especiais de Vereadores e de Comisses Permanentes, quando solicitado.
5. Exarar pareceres quando da anlise de requerimentos, indicaes e projetos apresentados em Plenrio, quando
solicitado.
6. Assessorar as Comisses Especiais de Vereadores e Comisses Permanentes, quando solicitado.
7. Elaborar e conferir redao final de ofcios, requerimentos, indicaes e projetos aprovados pelo Plenrio.
8. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Analista Urbano
1. Orientar e elaborar parecer tcnico dentro de sua qualificao profissional.
2. Acompanhar os trabalhos das Sesses Ordinrias, Extraordinrias, Audincias Pblicas, reunies de Comisses
Especiais de Vereadores e de Comisses Permanentes, quando solicitado.
3. Exarar pareceres quando da anlise de requerimentos, indicaes e projetos apresentados em Plenrio, quando
solicitado.
4. Assessorar as Comisses Especiais de Vereadores e Comisses Permanentes, quando solicitado.
5. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Atendente Legislativo
1. Dar cumprimento aos servios internos e externos e de ordem geral, como: copa, plenrio, manuteno, transporte de
mveis, entregas de documentos, processos e jornais nas unidades administrativas e Gabinetes de Vereadores, e controlar
correspondncia e publicaes.
2. Efetuar servios de datilografia ou digitao, operando aplicaes informatizadas que lhe forem confiadas pelo superior
hierrquico.



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Engenheiro
1. Estudar, avaliar e elaborar projetos de engenharia, bem como coordenar e fiscalizar sua execuo.
2. Elaborar normas e acompanhar licitaes.
3. Elaborar cronogramas fsico-financeiros, diagramas e grficos relacionados programao da execuo do plano de
obras.
4. Analisar processos, expedindo laudos e pareceres, de acordo com a legislao pertinente.
5. Participar da discusso e interagir na elaborao de parecer tcnico relativo legislao sobre Planos Diretores, Cdigo
de Posturas, Cdigo de Edificaes, Normas de Controle e Uso do Solo e outras, na rea de sua competncia.
6. Acompanhar os trabalhos das Sesses Ordinrias, Extraordinrias, audincias pblicas, reunies de Comisses
Especiais de Vereadores e de Comisses Permanentes, quando solicitado.
7. Exarar pareceres quando da anlise de requerimentos, indicaes e projetos apresentados em Plenrio, quando
solicitado.
8. Assessorar as Comisses Especiais de Vereadores e Comisses Permanentes, quando solicitado.
9. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Procurador
1. Emitir parecer tcnico-jurdico conclusivo sobre matria sujeita deliberao do Plenrio.
2. Estudar e pesquisar matrias contidas na competncia municipal, representando a Presidncia sobre o aproveitamento
de suas concluses.
3. Elaborar os textos legislativos e sua necessria justificao, por determinao da Presidncia, nos casos de projetos
oriundos da competncia da Mesa ou do Presidente.
4. Pronunciar-se sobre processos da administrao interna da Cmara, inclusive licitatrios e de servidores.
5. Atender, mediante autorizao da Presidncia, as solicitaes dos Srs. Vereadores, de carter tcnico-jurdico, sobre
matria de competncia municipal.
6. Representar judicial e extrajudicialmente a Cmara, inclusive junto ao Tribunal de Contas.
7. Atuar junto a processo de perda de mandato de vereador.
8. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Tcnico de Som
1. Proceder gravao das Sesses Plenrias e de outros eventos, tais como: reunio de comisses especiais de
vereadores, comisses de inqurito, comisses permanentes, convocao de Secretrios Municipais para prestar
declaraes em Plenrio, audincia pblica, sesses externas.
2. Zelar pelo perfeito funcionamento dos equipamentos sob sua responsabilidade, bem como proceder sua manuteno
preventiva e corretiva.
3. Manter e arquivar fitas gravadas devidamente rotuladas e em perfeita ordem, de forma a facilitar eventuais consultas e
fornecimento de cpias, quando solicitado.
4. Estudar a rea a ser sonorizada ou gravada, determinando os equipamentos a serem utilizados.
5. Acompanhar o transporte do equipamento para o local do evento, montando todo o sistema e interligando-o no local
determinado.
6. Operar o equipamento, observando todos os parmetros, corrigindo-os, de forma a garantir uma perfeita sonorizao.
7. Executar outras tarefas similares ou necessrias realizao de suas atividades especficas.

Tcnico em Tecnologia da Informao
1- Atuar com atendimento aos usurios de computadores, instalao de sistema operacional, substituio de hardware,
configurao de conta de e-mail, instalao de impressoras, softwares, configurao bsica de redes, etc.
2- atuar na gesto de rede de dados cabeada e wifi.
3- Realizar manobras nos racks de servio para Dados e Voz (Cabeamento Estruturado).
4- Realizar abertura e acompanhamento de chamados junto s operadoras de Dados e Voz.
5- Realizar quando necessrias intervenes em computadores (Instalao de drivers de placa de rede, vdeo e som).
6- Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Tcnico Legislativo
1. Redigir, pesquisar, arquivar, datilografar ou digitar cartas, ofcios, certides, memorandos, atas, relatrios, proposituras e
demais documentos, sob orientao da chefia imediata.
2. Manter pronturios atualizados de Vereadores e/ou servidores.
3. Recortar matrias de jornais e atos oficiais publicados.
4. Fazer gesto e/ou operar aplicaes informatizadas que lhe forem confiadas por seus superiores.
5. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.

Telefonista
1. Efetuar ligaes locais e interurbanas.
2. Atender a chamadas telefnicas internas e externas, operando em troncos e ramais.



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3. Verificar os defeitos dos ramais e mesas, providenciando o seu reparo junto ao setor competente.
4. Controlar e auxiliar nos pedidos de ligaes telefnicas.
5. Prestar informaes gerais. Manter registro de ligaes longa distncia e celulares.
6. Comunicar aos Srs. Vereadores e demais unidades administrativas sobre o horrio de sesses, reunies e audincias
pblicas.
7. Elaborar e arquivar mapas dirios e relatrios mensais relativos aos servios prestados.
8. Executar outras tarefas afins que lhe forem confiadas pelo superior hierrquico.




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ANEXO III PROGRAMAS DAS PROVAS

CONHECIMENTOS BSICOS

Atendente Legislativo e Telefonista
Portugus:- Interpretao de Texto; Ortografia oficial; Acentuao grfica; As classes gramaticais;
Concordncia verbal e nominal; Pronomes: emprego e colocao e Regncia nominal e verbal. Noes da
norma culta da lngua portuguesa na modalidade escrita.
Matemtica:- Conjunto dos nmeros naturais, inteiros e racionais relativos (formas decimal e fracionria):
propriedades, operaes e problemas; Grandezas Proporcionais - Regra de trs simples; Porcentagem e juro
simples Resolvendo problemas; Sistema Monetrio Brasileiro; Sistema Decimal de Medidas: comprimento,
superfcie, volume, massa, capacidade e tempo (transformao de unidades e problemas); Figuras
Geomtricas Planas: permetros e reas - problemas.

Tcnico Legislativo, Tcnico em Tecnologia da Informao e Tcnico de Som.
Portugus:- Questes que possibilitem avaliar a capacidade de Interpretao de texto, conhecimento da norma
culta na modalidade escrita do idioma e aplicao da Ortografia oficial; Acentuao grfica; Pontuao;
Classes gramaticais; Concordncia verbal e nominal; Pronomes: emprego e colocao e Regncia nominal e
verbal.
Matemtica:- Teoria dos Conjuntos; Conjuntos dos nmeros Reais (R): operaes, propriedades e problemas;
Clculos Algbricos; Grandezas Proporcionais - Regra de Trs Simples e Composta; Porcentagem e Juro
Simples; Sistema Monetrio Brasileiro; Equao do Primeiro e Segundo Graus - problemas; Sistema Decimal
de Medidas (comprimento, superfcie, volume, massa, capacidade e tempo) - transformao de unidades e
resoluo de problemas; Geometria: ponto, reta, plano ngulos, polgonos, tringulos, quadrilteros,
circunferncia, crculo e seus elementos respectivos figuras geomtricas planas (permetros e reas)
slidos geomtricos (figuras espaciais): seus elementos e volumes; Funes do 1 e 2 graus; Sequncias,
Progresses Aritmticas e Geomtricas. Resoluo de problemas.

Procurador, Engenheiro, Analista Jurdico, Analista Financeiro, Analista Ambiental, Analista Urbano e
Administrador de Rede Pleno.
Portugus:- Questes que possibilitem avaliar a capacidade de Interpretao de texto, conhecimento da norma
culta na modalidade escrita do idioma e aplicao da Ortografia oficial; Acentuao grfica; Pontuao;
Classes gramaticais; Concordncia verbal e nominal; Pronomes: emprego e colocao e Regncia nominal e
verbal.

CONHECIMENTOS GERAIS (Todos os cargos)
Lei Orgnica do Municpio disponvel em: www.camarasantos.sp.gov.br
Regimento Interno da Cmara disponvel em: www.camarasantos.sp.gov.br

CONHECIMENTOS ESPECFICOS
Administrador de Rede Pleno
Conhecimentos avanados em: Organizao e arquitetura de computadores; Sistemas operacionais:
Windows XP, Windows 7 e 8, Windows 2012 Server, Linux. Redes de Computadores: Modelo de
referncia OSI; Protocolo: TCP/IP, UDP, ICMP, SNMP; Protocolos de aplicao - HTTP, FTP e
SMTP; Padro IEEE 802; Protocolos Frame-Relay, ATM e PPP; Clculo de Endereamento de
redes; Meios de transmisso - Par tranado, Fibra tica, Redes sem fio; Telnet, DNS, WINS, DHCP,
SSH, NAT, VLAN, WAN, VPN, SQUID. Configurao de RAID 0, 1, 5,10 em servidores e Storages,
Configurao de SAN, Topologia de redes. Cabeamento estruturado, Conhecimentos avanados de
Active Direcoty, Terminal Server, Firewall(IPTables), QMail, Software Delivery, Remote Control,
Radius. Elementos ativos de rede: Switches gerenciveis, Roteadores, Segurana em redes de
computadores, Conceitos de criptografia simtrica e assimtrica, Assinatura digital, Certificados
digitais. Estruturas de redes Ipv4, Roteadores CISCO, Gerenciamento e administrao de Links e
rede de dados. Conhecimento bsico em Gerncia de Projeto.

Analista Ambiental
Legislao Ambiental (Federal e Estadual). Evoluo das Polticas Ambientais Brasileiras e
Paulistas Acordos e Convenes Ambientais Internacionais dos quais o Brasil signatrio -



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Aquecimento global Eficincia energtica Extino de espcies Uso racional da gua. Poltica
Nacional de Meio Ambiente, Sistema Nacional de Meio Ambiente SISNAMA e Sistema Nacional de
Informaes Sobre Meio Ambiente - SINIMA, Lei Nacional de Crimes Ambientais, Cdigo Florestal e
Dispositivos que o regulamentam.
Fisionomias vegetais e ecossistemas ocorrentes no municpio - Sucesso Ecolgica e Metodologias
para recuperao florestal (plantio, nucleao, regenerao natural) - Ecologia da paisagem -
Manejo florestal sustentvel (recursos madeireiros e no madeireiros) Solos: tipos, classes de
capacidade de uso, conservao - Recuperao de reas degradadas e controle de eroso, noes
de geotecnia - Noes de geoprocessamento - Noes de cartografia - Noes de avaliao de
impacto ambiental - Monitoramento Ambiental (parmetros, indicadores, tcnicas de amostragem,
noes de estatstica, etc.) - Sistemas de gesto ambiental - Noes de saneamento - Noes de
economia (instrumentos econmicos) - Fauna silvestre.
Planejamento ambiental como instrumento de polticas pblicas - em reas urbanas - Planejamento
ambiental e gesto de recursos hdricos, Planejamento de reas de proteo ambiental APAS -
Planejamento da gesto de parques urbanos - Experincias brasileiras de planejamento ambiental.
Conhecimentos sobre o funcionamento dos sistemas informaes com vista elaborao e
montagem de banco de dados georreferenciados, a partir do processamento e seleo de
informaes - Noes de softwares de Geoprocessamento (sensoriamento remoto, sistema de
informao geogrfica e banco de dados relacional) para aplicao no planejamento ambiental.

Analista Financeiro
Conhecimento de Contabilidade Pblica. Lei Complementar n 101, de 4 de maio de 2000.
Patrimnio pblico e suas incorporaes. Plano de contas da Administrao Pblica. Despesa
pblica; Receita pblica. Constituio Federal. Lei 4320/64 e anexos - Estatui Normas Gerais de
Direito Financeiro para elaborao e controle dos oramentos e balanos da Unio, dos Estados,
dos Municpios e do Distrito Federal. Lei 8666/93 e suas atualizaes.
Finanas pblicas: Ordem econmica e ordem financeira: princpios gerais. Princpios
constitucionais da ordem econmica. Finanas pblicas na Constituio de 1988.

Analista Jurdico
Conhecimentos de redao de atos internos ou externos, bem como documentos contratuais de toda
espcie, em conformidade com as normas legais. Conhecimentos da legislao federal relacionada
a contratos, atos administrativos, aquisio, transferncia ou alienao de bens.
Lei Federal n 4.320/1964 - Estatui Normas Gerais de Direito Financeiro para elaborao e controle
dos oramentos e balanos da Unio, dos Estados, dos Municpios e do Distrito Federal.
Lei Complementar Federal n 101/2000 - Estabelece normas de finanas pblicas voltadas para a
responsabilidade na gesto fiscal e d outras providncias.
Lei Federal n 8.666/1993 - Regulamenta o art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, institui
normas para licitaes e contratos da Administrao Pblica e d outras providncias;
Lei Federal n 1.579/1952 - Dispe sobre as Comisses Parlamentares de Inqurito.
Lei Federal n 10.001/2000 - Dispe sobre a prioridade nos procedimentos a serem adotados pelo
Ministrio Pblico e por outros rgos a respeito das concluses das comisses parlamentares de
inqurito.
Lei Complementar Federal n 95/1998 - Dispe sobre a elaborao, a redao, a alterao e a
consolidao das leis, conforme determina o pargrafo nico do art. 59 da Constituio Federal, e
estabelece normas para a consolidao dos atos normativos que menciona.
Lei Federal n 10.520/2002 - Institui, no mbito da Unio, Estados, Distrito Federal e Municpios,
nos termos do art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, modalidade de licitao denominada
prego, para aquisio de bens e servios comuns, e d outras providncias e Decreto n.5.450/2005
Regulamenta o prego na forma eletrnica, para aquisio de bens e servios comuns, e d
outras providncias.
Constituio Federal Da Organizao do Estado (arts. 18 a 41); Da Fiscalizao Contbil,
Financeira e Oramentria (arts. 70 a 75).
Decreto Lei Federal n 201/1967 - Dispe sobre a responsabilidade dos Prefeitos e Vereadores, e
d outras providncias.



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Conceito: Direito Administrativo e Cincia da Administrao. A Administrao Pblica:
Administrao Federal, Estadual e Municipal; Administrao Pblica Direta e Indireta; rgos da
Administrao Pblica; Princpios bsicos da Administrao Pblica. Os Poderes Administrativos:
Poder vinculado e poder discricionrio. Poder hierrquico. Poder Disciplinar. Poder Regulamentar.
Poder de Polcia. Atos Administrativos: conceito e requisitos: atributos; classificao; espcies;
motivao; validade e invalidade; revogao; controle jurisdicional. Contratos administrativos:
conceito e peculiaridade; formalizao; normas regedoras; instrumento e contedo; clusulas;
execuo; alterao; inexecuo e resciso; espcies.

Analista Urbano
Projeto de arquitetura. Representao, mtodos e tcnicas de desenho e projeto. Representao,
mtodos e tcnicas de desenho. Tipos de representao do projeto de arquitetura: NBR n 13.531 e
NBR n 13.532. Perspectiva cnica e desenhos isomtricos. Geometria descritiva bsica: diedros,
trs projees e cortes. Croquis mo e SketchUp. Desenho tcnico e AutoCAD. Desenho tcnico:
NBR n 6.402, NBR n 5.984 (antiga NB8) e NBR n 10.647. Programao de necessidades fsicas
das atividades. Estudos de viabilidade tcnico-financeira. Informtica aplicada arquitetura.
Controle ambiental das edificaes (trmico, acstico e luminoso).
Projetos complementares: especificao de materiais e servios e dimensionamento bsico.
Estrutura. Fundaes. Instalaes eltricas e hidrossanitrias. Instalaes mecnicas: ar-
condicionado, ventilao e exausto, sistema de aquecimento, transporte vertical e horizontal.
Telefonia. Rede de computadores. Preveno, deteco, alarme e combate a incndio. Paisagismo.
Interiores. Acessibilidade: NBR n 9.050. Programao, controle e fiscalizao de obras. Oramento
e composio de custos. Levantamento de quantitativos. Planejamento e controle fsico-financeiro.
Acompanhamento e aplicao de recursos (medies e emisso de faturas). Controle de materiais.
Acompanhamento de obras. Construo e organizao do canteiro de obras. Execuo de
fundaes. Estrutura em concreto, madeira, alvenaria e ao. Coberturas e impermeabilizao.
Esquadrias. Pisos e revestimentos.
Legislao e percia. Anlise de contratos para execuo de obras. Vistoria e elaborao de laudos
e pareceres. Normas tcnicas.
Programas em CAD.
Ergonomia.
Conhecimento de planej amento urbano: proj etos urbansticos.

Atendente Legislativo
Sistema Operacional Microsoft Windows; Microsoft Office: Editor de textos Word e Planilha Excel;
Internet e ferramentas Microsoft Office (verses 2007, 2010 e/ou 2013).

Engenheiro
Projetos. Projetos de fundaes. Projetos de estruturas de concreto armado e de ao. Anlise de
estruturas isostticas e hiperestticas. Dimensionamento de pilares, vigas e lajes. Projetos de
frmas. Proj etos de instalaes hidrossanitrias. Especificao de materiais e servios e
levantamento de quantidades. Tecnologia dos materiais de construo civil. Resistncia dos
materiais de construo civil. Programas em CAD. Normas tcnicas pertinentes.
Noes de projetos complementares. Instalaes eltricas. Elevadores. Ventilao e exausto. Ar-
condicionado. Combate a incndio.
Elaborao de oramentos de obras. Conceitos relacionados engenharia de custos: custos diretos
e indiretos, BDI etc. Composio de custos unitrios, parciais e totais. Levantamento de
quantidades. Cronograma fsico-financeiro. Normas tcnicas pertinentes.
Acompanhamento e execuo de obras. Programao de obras. Sondagens de terreno.
Organizao do canteiro de obras. Fundaes. Estruturas de concreto armado e de ao. Alvenaria.
Coberturas e impermeabilizao. Esquadrias. Pisos e revestimentos. Pinturas. Instalaes
hidrossanitrias. Instalaes eltricas. Segurana do trabalho: normas regulamentadoras do
Ministrio do Trabalho e Emprego. Normas tcnicas pertinentes.



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Manuteno predial. Conceitos de manuteno predial: corretiva e preventiva. Instalaes
hidrossanitrias. Sistemas de impermeabilizao. Patologia das construes. Recuperao de
estruturas de concreto armado. Normas tcnicas pertinentes.
Fiscalizao de obras e servios contratados. Normas tcnicas da ABNT. Acompanhamento de
aplicao de recursos (medies, emisso de fatura etc.). Controle de materiais (cimento,
agregados, aditivos, concreto usinado, ao, madeira, materiais cermicos, vidro etc.).
Controle de execuo de obras e servios.

Procurador
DIREITO CONSTITUCIONAL
Constituio: Conceito. Espcies de Constituio. Poder Constituinte. Poder Constituinte Estadual.
Leis Orgnicas Municipais. Reforma. Reviso. Norma Constitucional: a) classificao, b)
supremacia. Hermenutica Constitucional.
Disposies Constitucionais Transitrias. Eficcia e Aplicabilidade das Normas Constitucionais. Dos
Princpios Fundamentais. Dignidade da pessoa humana. Dos Direitos e Garantias Fundamentais.
Dos Direitos Sociais. Controle de Constitucionalidade, contornos constitucionais e Lei n 9.868/99.
Ao direta de inconstitucionalidade de lei municipal, arguio de descumprimento de preceito
fundamental. Figura do amicus curiae. Ao declaratria de constitucionalidade.
Inconstitucionalidade por omisso. Federao: caractersticas. Diviso de competncias. Soberania
e autonomia do Estado Federado. Distrito Federal e Territrio. Estado-membro: competncia e
autonomia. Unio: competncia. Municpio: criao, competncia, autonomia e interveno estadual.
Poder Legislativo: organizao; atribuies; processo legislativo e fiscalizao contbil, financeira e
oramentria. Poder Executivo: Presidencialismo e Parlamentarismo. Presidente da Repblica:
atribuies, responsabilidade. Poder Judicirio: composio, distribuio de competncia e
organizao.
Smulas vinculantes. Conselho Nacional de Justia, atribuies e competncias. Estados membros:
Organizao dos Estados-membros; autonomia dos Estados; limites do poder constituinte estadual;
princpios limitadores da atuao do constituinte estadual. Regies Metropolitanas: organizao das
regies metropolitanas. Interesse metropolitano.
Institucionalizao das regies metropolitanas. Administrao Pblica: princpios constitucionais.
Tributao, Oramento e Fiscalizao: o sistema tributrio nacional: as bases do sistema tributrio
nacional; as limitaes constitucionais do poder de tributar; a discriminao constitucional das
rendas tributrias; a repartio da receita tributria. O sistema oramentrio: a estrutura integrada
das leis oramentrias - lei do plano plurianual, lei de diretrizes oramentrias e lei do oramento
anual; os princpios constitucionais dos oramentos pblicos: a Lei Oramentria. A fiscalizao
contbil, financeira e oramentria; controle da execuo financeira, contbil e oramentria:
sistemas de controle interno e externo. Tribunais de Contas. Direito de Nacionalidade: modos de
aquisio de nacionalidade brasileira. Condio jurdica do brasileiro nato.
Condio jurdica do brasileiro naturalizado. Perda e reaquisio da nacionalidade brasileira.
Condio jurdica do estrangeiro no Brasil. Direitos Polticos: regime poltico. Tipos e formas de
democracia. Fontes do poder e soberania popular. Direitos polticos: a) conceito e abrangncia; b)
sufrgio, voto, plebiscito, referendo e iniciativa popular; c) sistemas eleitorais; d) inelegibilidades.
Partidos polticos. Justia Eleitoral. Imunidade e incompatibilidade parlamentar. Suspenso, perda e
reaquisio dos direitos polticos. Direitos e Deveres Individuais e Coletivos: Princpio da isonomia.
Princpio da legalidade.
Direito adquirido, ato j urdico perfeito e coisa julgada. Direito de propriedade e sua funo social.
Mandado de Segurana. Mandado de Segurana Coletivo. Habeas corpus. Mandado de Inj uno.
Direitos Sociais e sua Efetivao: normas constitucionais programticas. Regime Jurdico dos
servidores pblicos civis. Ordem Econmica e Financeira: os princpios gerais da atividade
econmica. A Poltica Urbana (arts. 182 e 183 da Constituio Federal). Estatuto das Cidades (Lei
Federal n 10.257/01). Lei de Resduos Slidos (Lei Federal n 12.305/10). Ordem Social: a
seguridade social. Sistema nico de Sade. Previdncia social. Assistncia Social. Educao: os
princpios bsicos da educao. O regime de
Colaborao nos sistemas de ensino. Aplicao de receitas para o desenvolvimento do ensino.
Advocacia pblica.
DIREITO ADMINISTRATIVO



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Conceito: Direito Administrativo e Cincia da Administrao. A Administrao Pblica:
Administrao Federal, Estadual e Municipal; Administrao Pblica Direta e Indireta; rgos da
Administrao Pblica; Princpios bsicos da Administrao Pblica. Os Poderes Administrativos:
Poder vinculado e poder discricionrio. Poder hierrquico. Poder Disciplinar. Poder Regulamentar.
Poder de Polcia. Atos Administrativos: conceito e requisitos: atributos; classificao; espcies;
motivao; validade e invalidade; revogao; controle jurisdicional. Contratos administrativos:
conceito e peculiaridade; formalizao; normas regedoras; instrumento e contedo; clusulas;
execuo; alterao; inexecuo e resciso; espcies. Licitaes - normas legais e constitucionais
aplicveis. Lei Federal n 8.666/93 (Licitaes e Contratos Administrativos). Lei Federal n
10.520/02 (Prego). Servios Pblicos: conceito e classificao; formas e meios para a prestao
dos servios pblicos. Autarquias. Empresas Pblicas. Sociedade de economia mista. Fundaes
institudas pelo Poder Pblico. Servios Sociais autnomos. Servios concedidos, permitidos e
autorizados. Convnios e consrcios administrativos (Lei Federal n 11.107/05). Lei das
Concesses. Agncias Reguladoras. Parceria Pblico-Privada PPP (Lei Federal n 11.079/04).
Organizaes Sociais - OSCIP. Agentes Pblicos: conceito e categoria. Agentes Administrativos.
Servidores pblicos. Cargos e funo. Carreira. Provimento. Concurso. Efetividade. Estabilidade.
Regime Jurdico dos servidores pblicos. Princpios constitucionais pertinentes aos servidores
pblicos. Direitos e garantias dos servidores pblicos. Deveres e proibies dos servidores pblicos.
Responsabilidades dos servidores pblicos. Processo Administrativo. Penalidades. Disciplinar.
Domnio Pblico: conceito. Os Bens Pblicos: conceito, classificao e regime. Terras pblicas.
guas pblicas. Proteo Ambiental. Interveno no Domnio Econmico: Interveno na
propriedade; desapropriao; servido administrativa; requisio e ocupao provisria; limitao
administrativa da propriedade. Monoplio. Represso ao abuso do poder econmico.
Responsabilidade Civil das Pessoas Jurdicas de Direito Pblico: fundamento constitucional.
Fundamento doutrinrio. Ao regressiva. Consrcio e Convnios. Improbidade administrativa, Lei
Federal n 8.429/92.
DIREITO TRIBUTRIO E FINANCEIRO
Direito Tributrio. Definio. Noes de tributo e suas espcies. O imposto, a taxa, a contribuio
de melhoria. Outras contribuies. Natureza e Relaes do Direito Tributrio: o Direito Tributrio
como Direito Pblico. Relaes do Direito Tributrio com outros ramos do Direito. Fontes do Direito
Tributrio. Fontes principais: Constituio, Emendas Constituio, Leis Complementares, Tratados
e Convenes Internacionais, Resolues do Senado, Leis Ordinrias, Leis Delegadas, Decretos
Legislativos. Fontes secundrias: decretos regulamentadores; normas complementares a que se
refere o art. 100 do Cdigo Tributrio Nacional. A jurisprudncia. As Leis oramentrias: Lei do
Plano Plurianual. Lei das Diretrizes Oramentrias e Lei do Oramento Anual: natureza e efeitos
das leis oramentrias. O Sistema Tributrio
Nacional: normas gerais. A discriminao das fontes de receitas tributrias. Distribuio de receitas
tributrias. Vigncia e Aplicao da Legislao Tributria no Tempo e no Espao. Interpretao e
integrao da Legislao Tributria: a legislao e adoo de institutos, conceitos e formas de
direito privado. Obrigao Tributria: conceito, elementos e natureza jurdica.
O Fato Gerador da Obrigao Tributria: momento de ocorrncia e efeitos. Sujeito Ativo:
competncia constitucional de tributar. Indelegabilidade da competncia tributria. Limitaes
constitucionais da competncia tributria. Suj eito Passivo: classificao. Pessoas jurdicas de
Direito Pblico como sujeitos passivos. A capacidade tributria e a capacidade civil. A
solidariedade. O domiclio tributrio. Responsabilidade tributria. Responsabilidade dos sucessores
e de terceiros.
Responsabilidade por infraes. Incidncia, No Incidncia, Iseno. Imunidade e Anistia. O Crdito
Tributrio: constituio do crdito tributrio. Lanamento: definio, modalidade e efeitos.
Suspenso do crdito tributrio: modalidades. Extino do crdito tributrio: modalidades: a
restituio do indbito tributrio; excluso do crdito tributrio. Repartio da Competncia
Tributria. Tributos Municipais: impostos sobre a propriedade predial e territorial urbana: servios
de qualquer natureza; transmisso intervivos a qualquer ttulo, por ato oneroso de bens imveis.
Taxas de servio e de polcia.
Contribuio de melhoria. Contribuies parafiscais. O Ilcito Tributrio: tipos de sanes. Crimes
contra a Fazenda Pblica.



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Dbitos Fiscais: correo monetria. Parcelamento. Dvida Ativa e sua Cobrana. Lei de
Responsabilidade Fiscal. Controle de Oramento e de Balano. Plano Plurianual. Lei de Diretrizes
Oramentrias. Lei Oramentria Anual.
DIREITO CIVIL
Lei: espcies, eficcia no tempo e no espao, retroatividade e irretroatividade, interpretao,
efeitos, soluo de conflitos intertemporais. Das pessoas: conceito, espcies, capacidade, domiclio.
Fatos jurdicos: noo, modalidades, forma, vcios, nulidade. Prescrio e decadncia. Das
diferentes classes de bens. Da posse e sua classificao: aquisio, efeitos, perda e proteo
possessria. Da propriedade em geral. Formas de aquisio: propriedade imvel. Dos Direitos Reais
sobre coisas alheias: disposies gerais; servides; usufruto. Dos Direitos de vizinhana; uso
nocivo da propriedade. Conceito e Estrutura das Obrigaes: classificao e modalidade das
obrigaes. Disciplina j urdica das relaes de consumo. Efeitos e extino das obrigaes. Dos
contratos: disposies gerais. Dos contratos bilaterais. Evico. Das vrias espcies de contratos:
da compra e venda, da locao, do Leasing, do depsito, da franquia. Responsabilidade civil:
Responsabilidade objetiva e subj etiva. Indenizao. Dano material e moral. Direito de Famlia:
casamento, relaes de parentesco. Regime de bens entre os cnj uges. Alimentos. Unio estvel.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL
Jurisdio contenciosa e jurisdio voluntria: distino. Competncia: conceito, espcies, critrios
determinativos.
Formao, suspenso e extino do processo. Atos Processuais: classificao, forma, prazo, tempo
e lugar. Procedimento Ordinrio, Sumrio e Especial. Da tutela antecipada. Petio inicial. Resposta
do ru. Revelia. Interveno de Terceiro: litisconsrcio e assistncia. Dos procedimentos especiais;
das aes reivindicatrias e possessrias: da ao de nunciao de obra nova; dos embargos de
terceiros; usucapio. Julgamento conforme o estado do processo. Provas: noes gerais, sistema,
classificao, espcies. Audincia. Sentena e coisa julgada. Recursos: noes gerais, sistema,
espcie.
Reclamao. Liquidao da sentena. Cumprimento da sentena. Execuo: partes, competncia,
requisitos. Das diversas espcies de execuo. Defesa do devedor. Do processo cautelar. O
processo nos tribunais. Uniformizao de jurisprudncia. Mandado de segurana. Suspenso de
Segurana. Ao popular. Inqurito Civil. Ao Civil Pblica. Ao declaratria incidental. Ao
rescisria. As pessoas jurdicas de direito pblico no processo civil. Especificidades. A legitimidade
do Poder Legislativo para figurar em juzo como parte.
DIREITO MUNICIPAL
O Municpio: origem e evoluo do municpio no Brasil. Posio do municpio na federao
brasileira. Criao, instalao e organizao dos municpios. Autonomia municipal. Competncia
dos Municpios. Interveno no municpio. Conceito de municpio.
Lei Orgnica do Municpio, disponvel em: www.camarasantos.sp.gov.br
Regimento Interno da Cmara, disponvel em: www.camarasantos.sp.gov.br
Controle de constitucionalidade, validade de leis municipais. Poder Legislativo Municipal: Cmara
Municipal e sua composio. Eleio, posse e mandato dos Vereadores. Prerrogativas, direitos e
incompatibilidades dos Vereadores. Perda do mandato. Suplentes de Vereadores e sua convocao.
Organizao interna da Cmara Municipal. Mesa. Comisses permanentes. Comisses temporrias:
de estudo e Comisso Parlamentar de Inqurito. Sesses legislativas: ordinrias e extraordinrias.
Das deliberaes. Atribuies da Cmara Municipal. Processo Legislativo Municipal. Poder
Executivo Municipal: Prefeito: eleio, posse e mandato; substituio e sucesso; prerrogativas,
direitos e incompatibilidades; responsabilidades e infraes; extino e cassao do mandato;
atribuies e auxiliares diretos. Administrao Municipal: Organizao dos servios pblicos locais:
forma e meios de prestao. Autarquias, Empresas Pblicas, Sociedades de Economia Mista e
Fundaes institudas pelo poder municipal. Servidores municipais e seu regime jurdico.
Planejamento municipal. Atos Administrativos municipais: publicao, registro, forma, certides.
Bens e patrimnios municipais. Finanas Municipais: tributos. Preos pblicos. Oramentos: Lei do
Plano Plurianual. Lei de Diretrizes Oramentrias, Lei do Oramento Anual.
Fiscalizao financeira e oramentria. Controle interno e externo. Tribunal de Contas do Estado.
Poder de Polcia.
Urbanismo. Plano Diretor Estratgico. Uso e ocupao do solo. Zoneamento. Proteo ambiental.
Estatuto da Cidade.




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DIREITO ELEITORAL Conceito e fontes. Princpios constitucionais relativos aos direitos polticos
(nacionalidade, elegibilidade e partidos polticos) de que trata o Captulo IV do Ttulo I da
Constituio em seus arts. 14 a 17. Lei n. 4.737/65 (Cdigo Eleitoral) e alteraes posteriores.
Organizao da Justia Eleitoral: composio e competncias. Partidos polticos (Lei n. 9.096/95 e
alteraes posteriores): conceituao, natureza jurdica, criao e registro, fidelidade e disciplina
partidrias, fuso, incorporao e extino. Processo de perda de cargo eletivo em decorrncia de
desfiliao partidria sem justa causa e de justificao de desfiliao partidria (Resoluo TSE n.
22.610/2007). Elegibilidade: conceito e condies. Inelegibilidade (Lei Complementar n. 64/90 e
alteraes posteriores): conceito, fatos geradores de inelegibilidade e desincompatibilizao.
Registro de candidatura e impugnao (Constituio, Lei n. 9.504/97 e Lei Complementar n. 64/90)
Eleies (Lei n. 9.504/97 e alteraes, Lei n. 4.737/65 (Cdigo Eleitoral) e alteraes posteriores).
Coligaes. Prestao de contas das campanhas eleitorais. Propaganda eleitoral antecipada e
propaganda irregular. Abuso de poder, corrupo e outros ilcitos no processo eleitoral. Investigao
Judicial Eleitoral (Lei Complementar n 64/90 e alteraes posteriores). Condutas vedadas aos
agentes pblicos em campanhas eleitorais (Lei n. 9.504/97) Diplomao dos eleitos: natureza
jurdica, competncia para diplomar e fiscalizao. Recurso contra a diplomao (Lei n. 4.737/65 -
Cdigo Eleitoral). Posse. Ao de Impugnao de Mandato Eletivo (Constituio). Recursos
eleitorais: cabimento, pressupostos de admissibilidade, processamento, efeitos e prazos. Das
disposies penais. Crimes eleitorais: normas gerais. Boca de urna. Corrupo eleitoral. Falsidade
ideolgica. Processo Penal Eleitoral: ao penal, competncia em matria criminal eleitoral, rito
processual penal eleitoral com aplicao subsidiria do Cdigo de Processo Penal. Ficha Limpa (Lei
Complementar Federal n 135/10).

DIREITO DO TRABALHO E DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO
Vnculo empregatcio como categoria j urdica: Predicados do vnculo empregatcio. Sujeitos do
vnculo empregatcio.
Empregador e capacidade jurdica: o problema dos sujeitos despidos de personalidade jurdica.
Remunerao. Conceito.
Distino entre remunerao e salrio. Administrao Pblica e tratamento derrogatrio da norma
trabalhista: situao presente. Formao do vnculo empregatcio: requisitos do consentimento
(capacidade, legitimao, idoneidade do objeto, formalidade). Vcios do consentimento em matria
trabalhista (dolo, erro, coao, simulao, fraude). Alterao do vnculo empregatcio: modalidades
e requisitos de validade. Extino do vnculo empregatcio: hipteses de extino. Efeitos da
aposentao voluntria sobre o vnculo empregatcio: situao presente. Terceirizao: conceito,
tipos e efeitos. Entes
Estatais e terceirizao: prestao de servios e locao de mo de obra. Smula 331 do TST. Lei
8.666/93 - art. 71.
Justia do Trabalho: organizao, funcionamento e competncia. Prerrogativas da Fazenda Pblica.
Sistema recursal trabalhista: princpios, procedimentos, efeitos. Recursos em espcie.

DIREITO PENAL
Da aplicao da lei penal. Do Crime. Excludentes de ilicitude. Da imputabilidade penal. Do concurso
de pessoas. Das Penas: Das espcies de pena; Da cominao das penas; Dos efeitos da
condenao. Da Ao penal. Da extino da punibilidade. Dos crimes contra a f pblica: Da
falsidade documental. Dos crimes contra a Administrao Pblica: Dos crimes praticados por
funcionrio pblico contra a administrao em geral; Dos crimes praticados por particular contra a
administrao em geral; Dos crimes contra a administrao da Justia. Abuso de autoridade (Lei n
4.898/1965). Dos crimes contra a honra. Imunidade penal do parlamentar.

DIREITO PROCESSUAL PENAL
Princpios gerais: aplicao da lei processual no tempo, no espao em relao s pessoas; suj eitos
da relao processual.
Do Inqurito policial. Da ao penal. Da competncia. Da prova: Do exame de corpo de delito e das
percias em geral; Do interrogatrio do acusado; Das testemunhas; Dos documentos; Da busca e da
apreenso. Do Juiz, do Ministrio Pblico, Do acusado e defensor, dos Assistentes e Auxiliares da
Justia. Das espcies de priso e da liberdade provisria. Das citaes e intimaes. Da sentena.
Das nulidades. Dos recursos em geral: disposies gerais; do recurso em sentido estrito; da



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apelao; do habeas corpus e seu processo. Dos Juizados Especiais Criminais (Lei n 9.099/1995 e
alteraes posteriores e Lei n 10.259/2001 e alteraes posteriores). Smulas do STJ e do STF.

Tcnico de Som
Conhecimentos de instalao e operao de equipamentos de som: mesa de som, amplificadores,
equalizadores, processadores e microfones. Fundamentos de acstica, noes sobre gravao em
ambientes abertos e fechados, acstica de estdio, operao de equipamentos de udio, a mixagem
de udio, disposio de equipamentos de udio, dimensionamento de sistemas de udio. Noes
sobre microfonia: tipos e uso de microfones, diagrama polar, noes sobre sonoplastia: o som,
qualificao do som e fenmenos sonoros. Leitura de mapa de sonorizao.

Tcnico em Tecnologia da Informao
Sistema operacional Windows: Instalao; Configurao; Arquitetura do sistema; Ambientes
(Servios do Windows, Visualizador de eventos, Gpedit, Processos, etc.); Internet Explorer; Active
directory; Segurana do sistema operacional. Sistema operacional Linux: Instalao; Configurao;
Arquitetura do sistema; Segurana do sistema operacional.Hardware : Componentes (memria,
processador, disco rgido, placa me, etc); Instalao; Configurao; Arquitetura. Desenvolvimento
de Sistemas: Lgica de programao e conceitos; Conceitos de banco de dados; Vbscript; Batch ou
arquivo de lote; Powershell; SQL. Rede de comunicao: Firewall; Spam; Vrus e antivrus; DMZ;
Tipos de rede lgica e fsica (barramento, anel, estrela, etc.); Equipamentos de rede e suas
finalidades (Switch, Hub, Roteador, Gateway, etc); Protocolos de rede (IPv4, TCP, UDP, Pise, ARP,
SNMP, SSH, DNS, DHCP, SMTP, HTTP, FTP, LDAP, etc); Modelo ISO/OSI. Segurana da
Informao: Conceito de ITIL; Conceitos de ISO 27001 e 27002; Polticas de segurana da
informao.

Tcnico Legislativo
Sistema Operacional Microsoft Windows; Microsoft Office: Editor de textos Word e Planilha Excel; Internet e
ferramentas Microsoft Office (verses 2007, 2010 e/ou 2013).
Conhecimento de Redao Oficial de atos normativos: cartas, ofcios, certides, memorandos, atas, relatrios,
proposituras e demais documentos. Referncia: Manual de Redao disponvel em:
http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/manual/manual.htm

Telefonista
Sistema Operacional Microsoft Windows; Microsoft Office: Editor de textos Word e Planilha Excel;
Internet e ferramentas Microsoft Office (verses 2007, 2010 e/ou 2013).



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ANEXO IV - FORMULRIO PARA INTERPOSIO DE RECURSO
CONCURSO PBLICO 01/2014
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Obs.: Ler atentamente o Captulo Referente aos Recursos antes do preenchimento.


NOME DO CANDIDATO: ______________________________________________
N
o
DE INSCRIO:_____________
CARGO: _____________

TIPO DE RECURSO: (marcar um X)

( ) CONTRA O EDITAL
( ) CONTRA GABARITO
( ) CONTRA PONTUAO PROVA OBJETIVA
( ) CONTRA A PONTUAO DOS TTULOS
( ) CONTRA A CLASSIFICAO
( ) OUTROS

N
o
DA QUESTO (caso o recurso refira-se questo/gabarito divulgado) ______
FUNDAMENTAO:















Assinatura do Candidato: ________________________

Data: ___/___/2014



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ANEXO V - FORMULRIO PARA ENTREGA DOS TTULOS
CONCURSO PBLICO 01/2014
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Obs.: Preencher duas vias (uma das vias ser o protocolo do candidato)
NOME DO CANDIDATO: ______________________________________________
N
o
DE INSCRIO:_____________
NMERO DO DOCUMENTO DE IDENTIDADE: _______________________
CARGO: _____________

SO CONSIDERADOS TTULOS:
1 Doutor na rea que concorre.
Comprovantes: Diploma devidamente registrado ou declarao /certificado de concluso de curso, acompanhado
do respectivo Histrico Escolar.
Valor Unitrio: 4,0 / Valor Mximo a ser atribudo: 4,0

2 Mestre na rea que concorre.
Comprovantes: Diploma devidamente registrado ou declarao /certificado de concluso de curso, acompanhado
do respectivo Histrico Escolar.
Valor Unitrio: 3,0 / Valor Mximo a ser atribudo: 3,0

3 Curso de Ps Graduao na rea que concorre com durao mnima de 360 horas
Comprovantes: Diploma devidamente registrado ou declarao /certificado de concluso de curso, acompanhado
do respectivo Histrico Escolar.
Valor Unitrio: 1,0 / Valor Mximo a ser atribudo: 1,0

Ttulos Apresentados (marque um X)
( ) Doutor na rea que concorre.
( ) Mestre na rea que concorre.
( ) Curso de Ps Graduao na rea que concorre com durao mnima de 360 horas

N de folhas anexas:_______

Assinatura do candidato: _________________________

Data: ____________

Para uso da Banca Examinadora:
1 Doutor na rea que concorre.
Valor Atribudo: ______________
2 Mestre na rea que concorre.
Valor Atribudo: ______________
3 Curso de Ps Graduao na rea que concorre com durao mnima de 360 horas
Valor Atribudo: ______________

Total de Pontos: _____



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ANEXO VI - REQUERIMENTO PARA SOLICITAO DE CONDIO ESPECIAL PARA
REALIZAO DA PROVA

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CONCURSO PBLICO 01/2014

Obs.: Preencher duas vias (uma das vias ser o protocolo do candidato)


NOME DO CANDIDATO: ______________________________________________
N
o
DE INSCRIO:_____________
NMERO DO DOCUMENTO DE IDENTIDADE: _______________________
CARGO: _____________

Descrever a condio especial que necessita para realizar a prova
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________

Data: ___/___/2014


Assinatura do Candidato: ________________________



Responsvel pelo recebimento: _______________

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