Si ahora creemos en la honestidad, no hemos construido esa creencia porque hayamos sido castigados, sino porque tuvimos la oportunidad de considerarla necesaria y deseable para las relaciones humanas. Constance Kamii
Decamos antes que el desarrollo de la autonoma debe ser la meta fundamental de la educacin moral. Igualmente afirmbamos que la moral no puede ser entendida como un listado de prescripciones sino, en consecuencia con lo que afirma John Dewey, como una forma de inteligencia social que todos los seres humanos estamos en capacidad de desarrollar con un nico propsito: dirimir los conflictos que necesariamente se generan en la convivencia con los otros cuando lo que creemos bueno para nosotros no necesariamente coincide con aquello que otros consideran como bueno para s mismos. De la misma manera, indicamos que el desarrollo de la moral as entendida, y asumida desde una perspectiva constructivista, supone tanto la construccin de una jerarqua de valores, como una manera de razonar, en donde todos los componentes de la competencia moral, como competencia del pensamiento, entran en juego.
La pregunta que sigue es cmo traducimos todo ello en una estrategia pedaggica? Cmo desarrollamos el pensamiento moral de nuestros estudiantes? Siguiendo a Kamii, con cuya cita damos inicio a esta Segunda parte, cmo pueden nuestros estudiantes llegar a considerar necesarios y deseables determinados valores? Acaso es posible pensar en una estrategia pedaggica que sirva por igual para todos los nios y las nias independientemente del estadio en que se encuentran en su desarrollo moral? Debemos ahora convertirnos en expertos sobre los planteamientos de la moral y su desarrollo para poder ayudar a nuestros alumnos a ser autnomos?
1 El presente captulo forma parte del Marco de Referencia de la Prueba de Comprensin y Sensibilidad Ciudadana del Distrito Capital. Aqu buscaremos dar respuesta a estas preguntas presentando a los lectores una estrategia pedaggica para promover la educacin moral desde una perspectiva constructivista utilizando una herramienta que hemos encontrado muy valiosa para ello denominada anlisis de dilemas morales y que las autoras venimos diseando y poniendo a prueba con maestros de Educacin Bsica hace ya algunos aos.
No sobra advertir que esta estrategia puede ser transformada a partir de la experiencia en el aula de cada docente. Ella, as como las sugerencias prcticas que sealamos, son apenas una alternativa que han resultado eficiente y exitosa. Lo que aqu se expone, en concreto, fue puesto a prueba en algunas instituciones del Distrito Capital y posteriormente analizado en una serie de talleres con profesores y alumnos; con ellos se revisaron de manera cuidadosa las acciones desarrolladas y se reflexion a propsito de aquellas que tenan xito, el orden de actividades que resultaba ms eficiente, las situaciones que detenan el logro de los objetivos y aquellas que, por el contrario, promovan un clima propicio para la exploracin autntica de las razones que tienen las personas para optar por una u otra alternativa 2 .
A aquellos docentes que apenas llegan al tema de la educacin moral queremos decirles que para utilizar en primera instancia esta estrategia no es indispensable contar con mucho conocimiento terico sobre tica, sobre desarrollo moral o manejar a profundidad los conceptos expuestos en la primera parte de la Gua. Indudablemente, este conocimiento se ir haciendo importante y necesario en la medida en que se ponga en prctica la estrategia, se analice cuidadosamente el razonamiento de los estudiantes y se reflexione sobre lo hecho; la accin generar preguntas que con seguridad los desarrollos tericos existentes ayudarn a explorar y comprender mejor los fenmenos que se presentan en desarrollo de la estrategia. Tal como lo hemos dicho en otra oportunidad, cuando estamos dispuestos y sabemos dudar sobre nuestras ideas, cuando tenemos preguntas autnticas en mente, profundizar tericamente es sin duda til 3 . Al principio, se los podemos asegurar, basta con estar dispuesto a callarse, a escuchar las ideas de otros, a retener los propios juicios hasta no estar seguros de que entendemos bien lo que otros quieren decir.
2 . Muchas de estas estrategias estn inspiradas en las sugerencias de Lawrence Kohlberg (1984 y 1985) y de Richard Hersh, Joseph Reimer y Diana Paolitto (1984) El crecimiento moral. En De Piaget a Kohlberg. Madrid. Narcea S.A. de Ediciones 3 . Para ampliar esta idea vase Jaramillo Rosario (1999) El papel del maestro como formador en valores. En Volver a la Pedagoga. Vida de Maestros. IDEP. Santa Fe de Bogot Tres secciones componen esta Gua. En la primero de ellas nos referiremos a la herramienta eje de nuestra propuesta: el dilema moral; all lo definiremos, mencionaremos sus principales ingredientes y nos mencionaremos las condiciones pedaggicas fundamentales para trabajar con ellos. En la segunda hablaremos de la importancia del clima escolar para trabajar el desarrollo moral, expondremos por qu razn es una condicin sine qua non para la educacin moral y daremos cuenta de algunas de las estrategias concretas que ayudan a preparar un buen clima escolar. Finalmente, en la tercera seccin, entregaremos a los lectores un itinerario para trabajar los dilemas morales sugiriendo el desarrollo de cinco fases; para cada una de ellas mencionaremos su propsito, las actividades a desarrollar y el tiempo de duracin aproximado que puede tomar su realizacin. Esta estrategia puede utilizarse para analizar dilemas ya existentes 4 o para analizar dilemas creados por los profesores y estudiantes a partir de su experiencia cotidiana.
4 Ver por ejemplo los dilemas construidos a partir de los resultados de la Prueba de Comprensin y Sensibilidad Ciudadana en su primera aplicacin en 5. Grado en el ao de 1988 y que fueron publicados por la Secretara de Educacin del Distrito (El Anlisis de Dilemas Morales. Una Estrategia Pedaggica para el Desarrollo de la Autonoma Moral. Serie Guas. Secretara de Educacin. Santaf de Bogot, Septiembre del 2000) o los dilemas morales construidos a partir de la serie de televisin Francisco el Matemtico y que se encuentran publicados en la Gua Pedaggica de la Caja de Herramientas Vida de Maestro producida y publicada por el IDEP.
E EL L D DI IL LE EM MA A M MO OR RA AL L, , H HE ER RR RA AM MI IE EN NT TA A P PE ED DA AG G G GI IC CA A P PO OR R E EX XC CE EL LE EN NC CI IA A P PA AR RA A E EL L D DE ES SA AR RR RO OL LL LO O M MO OR RA AL L
Una de las implicaciones pedaggicas ms importantes del constructivismo es la exigencia de insertar la necesidad antes del aprendizaje. Los lectores, docentes en su mayora, saben bien que la necesidad se traduce en tener preguntas autnticas, problemas que generan la reflexin y el conflicto con los conocimientos y formas de razonar y, que precisamente por ello, crean la necesidad del nuevo aprendizaje para ser resuelto o disuelto. Mientras no se genere esta necesidad derivada de los problemas, las situaciones y los conocimientos se asimilan a las estructuras mentales existentes, sin llegar a transformarlas. Por esta razn, se dice que en esas condiciones no se da un verdadero aprendizaje. Ensear es insertar esa necesidad y ayudar a construir las herramientas mentales indispensables para resolverla.
As como esta premisa es vlida para la enseanza de la Matemtica, las Ciencias Sociales, las Ciencias Naturales, la Qumica o cualquier otra rea del conocimiento que forma parte del plan de estudios, tambin lo es para la educacin moral. Recordemos que en el segundo captulo se afirmaba que lo que caracteriza una buena educacin moral que nos lleve a un estadio superior en el desarrollo moral es precisamente aquella que estimula la capacidad de reflexionar sobre las diversas circunstancias presentes en una situacin dilmica y que esa competencia moral se logra en la medida en que introducimos ms y ms preguntas a propsito de la situacin que estamos analizando (ver pg. Xx).
Estando conformes con lo expuesto, la pregunta que como pedagogos nos hacemos ahora es cmo introducimos en la vida escolar situaciones dilmicas que sean efectivamente generadoras de preguntas autnticas por parte de los nios y las nias o cmo traducimos en herramienta pedaggica aquellas situaciones dilmicas que cotidianamente se presentan en la institucin escolar? Dicho de otra manera cul es la didctica para la educacin moral?
Los grandes investigadores del desarrollo moral, Piaget, Kohlberg y Kamii, nos ofrecen para ello una herramienta muy potente denominada el dilema moral y que fue precisamente aquella con la cual ellos allegaron conocimiento sobre la evolucin del desarrollo moral en los nios. Las autoras de esta Gua la hemos trabajado bastante con maestros y aqu la proponemos como eje de la estrategia pedaggica para la educacin moral.
Qu es un dilema moral?
Un dilema es una breve historia sobre un personaje que enfrenta una situacin difcil y tiene que tomar una decisin sobre la mejor accin a seguir. Aquella que tome involucra aspectos importantes de su vida, pero tambin puede afectar a otras personas. Por esta razn, el personaje debe tomar una decisin que sea buena, correcta o justa consigo mismo y con los dems que se vern afectados por ella; de all que deba enfrentarse a una decisin moral.
En la situacin narrada, el personaje se encuentra ante una autntica duda porque es difcil tomar una decisin sobre la mejor manera de actuar. Las diversas alternativas tienen aspectos positivos y negativos, tanto para l como para las otras personas, y el personaje tiene razones y valores que considera importantes para justificar una u otra solucin. Por esto el dilema no tiene una respuesta nica, ni podemos decir que alguna sea, de antemano, correcta o incorrecta.
El dilema se puede construir sobre casos ficticios, as como sobre situaciones reales de la vida cotidiana escolar o extraescolar de los estudiantes, eventos que se convierten en objeto de discusin gracias a su formulacin como dilema. Para construir dilemas a partir de nuestra experiencia debemos tomar conciencia de las mltiples ocasiones en que nos encontramos ante acontecimientos de tipo moral y que casi siempre pasamos por alto, reconociendo que muchas de las interacciones entre maestro y alumno y de alumnos entre s tienen un carcter moral. Por otra parte, puesto que el pensamiento se estimula con el conflicto, con lo problemtico a nivel cognitivo y valorativo (ver pgina xx), el maestro debe estar pendiente de los mltiples problemas que se presentan en la vida cotidiana y aprovecharlos como material de reflexin.
Los ingredientes de un dilema
Para que una situacin pueda plantearse como un autntico dilema que invite a una reflexin y discusin tica con sentido, debe garantizar que estn presentes los siguientes ingredientes:
1. El dilema debe girar en torno a la toma de una decisin ante un conflicto moral autntico con el que las personas puedan sentirse identificadas. El conflicto moral constituye el eje del dilema (foco).
2. La historia debe incluir, tanto de manera explcita como implcita, otras personas o grupos sociales que se vean afectados por la decisin del personaje central.
3. El dilema debe plantear una posibilidad real de escoger entre dos alternativas respaldadas por buenas razones, para que los participantes se involucren en una discusin interesante sobre las razones que se tienen para respaldar como buena o justa una y otra alternativa, las consecuencias que puedan tener, los valores implicados, etc.
4. El dilema se debe cerrar con una pregunta central que plantee si el personaje debe o no hacer algo, o ms abiertamente, qu debe hacer ante una situacin X.
5. El dilema, o el anlisis del mismo, debe llevar a las personas a experimentar un conflicto moral o valorativo (por ejemplo, poniendo en tensin la propia libertad y bienestar frente a la libertad y bienestar de otro), que confronte sus concepciones ticas y les permita cuestionarlas, transformarlas o enriquecerlas. Para que esto ocurra, el dilema debe plantearse en torno a situaciones que pongan en discusin polmicas morales esenciales: la dignidad humana; el valor de la vida; el respeto a la conciencia personal o social; el respeto a los derechos y las libertades civiles; los contratos, acuerdos y compromisos y la confianza y justicia en el intercambio; el respeto a la propiedad; el cumplimiento o la desobediencia de las normas o leyes existentes; la aplicacin de sanciones y castigos; las relaciones de autoridad y con la autoridad; la verdad; el respeto a los roles personales afectivos.
6. El anlisis del dilema se debe desarrollar a travs de diversas preguntas que hagan ms complejo el problema y exijan profundizacin, de tal suerte que enriquezcan la discusin; las preguntas que indagan ms en los argumentos planteados y generan o hacen explcitas las contradicciones, orientan la discusin porque invitan a explorar diversas perspectivas y aspectos del razonamiento moral.
Condiciones pedaggicas de un buen dilema
Si bien al anlisis de dilemas es una herramienta muy poderosa, como en cualquier didctica es necesario que cumpla con algunas condiciones pedaggicas, de forma tal que efectivamente promueva el desarrollo de la comprensin, el juicio moral y, en general, la inteligencia social de los estudiantes 5 :
1. El desarrollo de la comprensin y del razonamiento supone que el problema tenga la capacidad de generar un inters autntico en los estudiantes y los lleve a establecer conexiones con su experiencia cotidiana, as como con otros temas y problemas que les permitan ampliar o profundizar su tratamiento. Esta condicin, la generatividad, garantiza no slo que las personas se involucren con el problema, sino que el trabajo genere realmente un nuevo conocimiento o un nuevo aprendizaje. En el caso de los dilemas, esta condicin se cumple en la medida en que se propone un ejercicio pedaggico alrededor de problemas cotidianos y abiertos, sin solucin prefijada que los cierre y que apuntan a cuestionar las teoras ticas de los estudiantes. De esta forma se resuelve el problema de ensear moral por medio de frmulas sin sentido y distantes de las experiencias personales, interpersonales y sociales de los estudiantes que les resultan aburridas.
2. De otra parte, es fundamental que el estudiante pueda y tenga que producir algo (un producto material, intelectual, una expresin artstica, etc.) con lo que resuelva un problema, usando de forma propia, comprensiva y creativa lo que ha aprendido, para dar sentido a esos aprendizajes. Todo ciclo de aprendizaje y enseanza debe desarrollarse con uno o varios desempeos de comprensin por parte del estudiante. En el caso de los dilemas, el mismo ejercicio le exige al estudiante la toma de una decisin y el desarrollo de una argumentacin que le permita sentirse satisfecho con su decisin y explicarla satisfactoriamente a otras personas.
5 Los criterios que aqu se utilizan provienen del modelo de Enseanza para la Comprensin desarrollado por el Proyecto Zero de la Universidad de Harvard, con la participacin de docentes e investigadores colombianos y argentinos. Para una mayor ampliacin de este modelo se pueden consultar los dos volmenes de los libros titulados Pequeos Aprendices, Grandes Comprensiones elaborados por el equipo para el Bal Jaiban o el artculo publicado en la revista Alegra de Ensear #31 titulado Comprender es la clave de Rosario Jaramillo y ngela Bermdez
3. As mismo, todo ejercicio pedaggico que pretenda desarrollar la comprensin y el pensamiento debe disponer de herramientas y mecanismos para ofrecer a los estudiantes retroalimentacin frecuente como forma de evaluacin. Tanto el profesor como los compaeros y l mismo (autoretroalimentacin) deben destacar a lo largo del proceso los logros obtenidos, los obstculos y los problemas que se han presentado recibiendo orientacin de todos sobre los caminos a seguir.
El anlisis de dilemas es una estrategia pedaggica en la que la enseanza y el aprendizaje se conciben como un proceso de desarrollo intelectual y afectivo, en el cual maestro y alumno se comprometen en la comprensin autntica de los problemas y en la cualificacin de las formas de comprenderlos. Por eso gira alrededor de la discusin rigurosa y respetuosa como mecanismo de la retroalimentacin. La discusin de dilemas es, en s misma, un ejercicio de confrontacin permanente de las ideas propias con las de otros, que ofrece a los estudiantes una retroalimentacin permanente sobre la forma como son recibidas sus ideas, sus fortalezas para convencer o explicar a otros, los problemas que logra resolver con ellas y los que quedan sin resolver.
Por otra parte, el modelo de anlisis de dilemas prev dos cosas que son de gran valor, para permitir al estudiante autoevaluarse con verdadero sentido crtico: puede cambiar la decisin que ha tomado en el camino, argumentando por qu lo ha hecho y, aunque no cambie de decisin, el ejercicio de anlisis le ha permitido llevar un registro escrito de sus argumentos en distintos momentos de la discusin, pudiendo comparar as el desarrollo de sus ideas.
La estrategia de plantear dilemas morales para indagar las formas de razonar fue desarrollada por Kohlberg, siguiendo la lgica del mtodo clnico piagetiano. El mtodo clnico se utiliza para explorar en profundidad cmo piensan las personas alrededor de un problema y desentraar el sentido que dan a sus respuestas superficiales y a sus actuaciones. Este propsito originario del mtodo que soporta a la estrategia de anlisis de dilemas garantiza que la evaluacin que se haga del desempeo del estudiante est anclada en la comprensin de sus ideas, en una valoracin de los logros que ha tenido en relacin con las metas trazadas, y en una identificacin de sus obstculos para orientarlo y apoyarlo en su desarrollo 6 . sta es una condicin pedaggica de suma importancia, dado que en asuntos morales no es muy frecuente que las personas reciban retroalimentacin constructiva sino, por el contrario, juicios de autoridad, sanciones o celebraciones que slo convierten la moralidad en un asunto de temer y despreciar.
4. Por ltimo, toda educacin que pretenda promover procesos de desarrollo debe tener metas claras de lo que se quiere llegar a comprender, de lo esencial e importante en esas comprensiones, de sus posibles niveles de logro y de las rutas que permiten conseguirlas. En este sentido, la estrategia de anlisis de dilemas tiene la ventaja de contar con el respaldo de un modelo de la progresin del desarrollo del juicio moral, modelo contra el cual podemos analizar el razonamiento de los estudiantes, saber en qu nivel de desarrollo se encuentra y hacia dnde se los debe promover. En otros trminos, los procesos de desarrollo implicados en el juicio moral estn lo suficientemente descritos para poder trazarnos metas claras y realistas.
Quin formula un dilema moral?
Es claro que a diario todos nos enfrentamos a dilemas morales. Cada vez que tenemos que tomar una decisin que afecte a otras personas en sus necesidades, afectos, relaciones, libertades, etc. lo estamos haciendo. El problema radica en que con demasiada frecuencia reaccionamos de manera inmediata sin mucha reflexin y sin considerar seriamente a todas las personas involucradas en la situacin. La propuesta que aqu presentamos, y cuya estrategia se expone ms adelante, busca volver ms consciente y reflexiva la toma de decisiones frente a los dilemas morales cotidianos cotidianos y para ello es importante que esos conflictos los formulemos como dilemas..
En este orden de ideas, los siete dilemas que acompaan esta Gua son apenas un abrebocas para que los(as) maestras empiecen a manejar la metodologa. A medida que la pongan en prctica, la evalen y desarrollen su capacidad de observacin de las situaciones dilemticas que se presentan en la escuela (no solamente entre estudiantes, sino incluso entre los mismos docentes), irn adquiriendo herramientas para proponer una discusin organizada y sistematizada en torno a ellas en donde la argumentacin y el respeto mutuo ha de ser la constante. Recuerden que lo que nos interesa es que gane cada vez ms el uso de la razn sobre el impulso inmediato.
Mini-taller
6 . El anlisis frecuente de dilemas permite al maestro contrastar y analizar qu tan estable es una forma de razonamiento en sus estudiantes o si se han dado o no transformaciones en ellas.
Una buena forma para empezar a aprender a formular dilemas es analizar los siete dilemas que se encuentran en los folletos adjuntos a la luz de los ingredientes que mencionamos atrs. Igualmente es necesario ir hacindo un inventario de situaciones dilemticas y hacer el ejercicio de formularlos a la manera como aqu se hace con los siete dilemas.
L LA A I IM MP PO OR RT TA AN NC CI IA A D DE EL L C CL LI IM MA A E EN N E EL L A AU UL LA A Y Y E EN N L LA A I IN NS ST TI IT TU UC CI I N N
En cuestiones morales donde el deber ser se suele imponer sobre lo que la gente realmente piensa, es indispensable crear un clima de confianza, un ambiente donde las personas no se sientan juzgadas ni amenazadas, una atmsfera donde todos perciban que pueden explorar las ideas que realmente piensan y no las que se sientan obligados a pensar. Slo en un ambiente amable una persona puede preguntarse cmo actuara realmente en una situacin moral dada y cules son las razones verdaderas que la llevaran a tomar esa decisin. Es claro que importa saber cmo deberamos actuar segn los preceptos morales aceptados comnmente, pero teniendo el derecho y la posibilidad de explorar las razones por las cuales eso puede o no tener sentido, y explorando cundo no conviene esa actuacin convencional. Como lo hemos dicho, nuestra capacidad de juicio moral se desarrolla cuando reflexionamos sobre las razones por las cuales actuamos, cuando tenemos que justificar nuestra accin.
L LA A E ED DU UC CA AC CI I N N M MO OR RA AL L M M S S A AL LL L D DE EL L A AU UL LA A
Si bien aqu estamos proponiendo una estrategia pedaggica que usualmente se trabaja en el aula, es claro que la educacin moral no consiste solamente en lo que se dice o se discute dentro del ella. Toda la vida en la institucin educativa significa un aprendizaje moral: su forma administrativa, la posibilidad de participacin de los maestros y los estudiantes en las decisiones, la organizacin fsica del saln, el tipo de relaciones que se establecen entre los alumnos y entre ellos y el maestro, son todas formas de educacin moral.
Como decamos hacia el final de la Primera parte de esta Gua (pg. Xx), el estancamiento en el desarrollo del juicio moral est fuertemente asociado con ambientes totalitarios y autoritarios en los que no se ofrecen oportunidades para enfrentar retos y solucionar de manera reflexiva los problemas que se presentan. El ambiente disciplinar que predomina en una institucin, entendiendo por disciplina una manera de organizacin social, es lo que aqu llamamos el clima pedaggico. Desafortunadamente en la mayora de las instituciones educativas son poco frecuentes los anlisis a propsito de los valores que subyacen a las prcticas pedaggicas y, menos an lo es, el hbito de reflexionar y promover dilogos sociales a partir de ellas. En pocas palabras, es posible afirmar que en las instituciones escolares suele no haber reflexin tica, tal como la entendimos en la Primera parte (ver pg. Xx).
Hace unos 2.500 aos Platn propuso que si se quera personas educadas de acuerdo con determinadas virtudes, era necesario que la organizacin de la institucin reflejara dichas virtudes y le proporcionara la experiencia de las mismas a sus miembros. Si deseamos una sociedad y personas justas y demcratas, primero la escuela debe serlo. Esto significa que en la democracia escolar se deben privilegiar las prcticas de deliberacin, solidaridad, auto y socio-regulacin, participacin de todos en la toma de decisiones cotidianas, gestin colectiva e institucionalizada (no personalista) de los conflictos, etc., ms que la simulacin o rplica de la mecnica electoral, como de manera desafortunada es entendida la democracia en algunas instituciones escolares de nuestro pas. Lo verdaderamente importante es que nuestros estudiantes tomen decisiones por s mismos, de la forma ms frecuente que sea posible.
Para crear estos climas respetuosos y estimulantes en la escuela, lo primordial es permitir que los alumnos construyan su propio punto de vista y no imponer el del maestro, el del prefecto de disciplina o el del rector. Es decir, debemos confiar en que los estudiantes razonan mejor de lo que pensamos, reconocer que tienen un inters autntico por los problemas morales y una firme motivacin por razonar sobre ellos.
La propuesta constructivista que aqu se presenta invita a los profesores a darse cuenta de que los nios, adolescentes y jvenes crean valores ticamente fuertes cuando se les permite explorar las razones que pueden tener para escoger actuar de una u otra manera, y analizar las consecuencias de su decisin. Pero la nica forma de que haya una verdadera praxis para crear valores propios, una relacin continua entre la reflexin-accin en torno a la experiencia, es dentro de un clima de confianza, tanto en la institucin como en el aula.
N NO O E EM MI IT TI IR R J JU UI IC CI IO OS S Y Y E ES SC CU UC CH HA AR R, , P PI IE EZ ZA AS S C CL LA AV VE ES S D DE E E ES ST TA A P PR RO OP PU UE ES ST TA A
De la capacidad del maestro de no emitir juicios, de interesarse realmente por lo que dicen los alumnos, de aprender a callarse en lugar de imponer recetas morales, depende la creacin del clima necesario. Cuando el docente impone su punto de vista o cuando se horroriza ante alguna respuesta, est impidiendo que cada persona pueda explorar sus verdaderas razones para actuar moralmente y construir su propia explicacin. Est impidiendo que las personas puedan mirarse en un espejo y entender cmo piensan, ya que lo nico que ven es la imagen del profesor y no la suya propia, que es la que realmente interesa en la accin moral. El estudiante puede entonces someterse a la norma preestablecida o puede rebelarse, pero ninguna de estas dos opciones pasa por la razn. En los dos casos se aprende a actuar de manera automtica en lugar de hacerlo de manera razonada. Sin un buen clima, se impone la sinrazn.
Un buen clima no es aquel donde no hay discusin ni confrontacin crtica, sino un clima de confianza donde las ideas propias y ajenas se pueden exponer abiertamente y discutirse con respeto autntico y con rigor, siendo respetuoso de los diversos puntos de vista, escuchando la argumentacin del otro sin la presin de ganar con respuestas verdaderas y definitivas. Un buen clima es aquel que permite dudar con libertad y honestidad, decir lo que se piensa. Por eso es muy importante que los maestros aprendamos a interrogar, a formular preguntas desequilibrantes que cuestionen, que pongan en duda e inviten a la reflexin, pero que no aparezcan como amenazantes para los participantes.
Mini-taller
Indentifiquen en sus acciones diarias aquellas que resultan amenazantes o impositivas para los estudiantes y cules no; comprenlas y pregntense por qu las clasifican en un lado o en otro. Frente a qu situaciones se preguntan ustedes por las razones que llevaron a sus alumnos a actuar de determinada manera? Qu efectos logran cuando no los juzgan? Cules son los comportamientos de sus alumnos frente a los cuales ustedes reaccionan de forma ms autoritarios? Qu genera en ellos sus respuestas autoritarias? Frente a qu circunstancias ustedes les echan un discurso? Qu efectos tiene en ellos ese discurso? Por qu ser?
E ES ST TR RA AT TE EG GI IA AS S P PA AR RA A C CR RE EA AR R U UN N B BU UE EN N C CL LI IM MA A
Algunas de las estrategias que hemos encontrado ayudan a preparar un buen clima escolar son las siguientes:
1. La organizacin del saln
Es importante que los pupitres y asientos estn dispuestos en el saln de tal manera que todos puedan verse al hablar, dirigirse la palabra mirndose unos a otros, en lugar de dirigirse todo el tiempo al profesor. La organizacin fsica es definitiva para animar o no la interaccin entre los alumnos, as como para establecer si el poder lo detenta una sola persona (el profesor que es el nico que puede verlos a todos) o si se considera valioso cada una de las personas del grupo.
2. El respeto a la palabra del otro
Solamente si respeto la palabra del otro podr valorar su posicin y tomarla como un argumento a tener en cuenta para la toma de una decisin. Para ello es crucial:
Obligar a escuchar al que habla no permitiendo conversaciones laterales y si ello acontece es interrumpiendo un momento al que tiene la palabra dicindole: Disclpame un momento, pero no todos te estn escuchando, y a quienes estn conversando lateralmente ms o menos as: Disclpanos, pero no ests escuchando lo que dice Fulano. Ahora despus nos cuentan lo que ustedes estn discutiendo. No permitir que unas personas demeriten las ideas de otros a travs de expresiones o gestos es otra manera de hacer respetar la palabra de quien se ha expresado. Si ello ocurre, conviene pedirle a quien lo est haciendo que ms bien aclare en qu consiste su diferencia de opinin. No forzar a nadie a hablar si no lo desea o no est listo.
3. La clarificacin de las ideas de todos
Para que una discusin pueda avanzar teniendo en cuenta los aportes de todos es fundamental que se d importancia a cada idea y que todas ellas queden claras. Para ello es til: Tomar nota de las ideas centrales de todos los participantes para que sientan que su voz es reconocida. De la manera ms textual que le sea posible, el profesor debe llevar un registro escrito sobre la discusin y los diferentes argumentos que se van presentando. Sugerimos que el registro se lleve en carteleras (que puedan incluso conservarse para el posterior anlisis del razonamiento de los estudiantes) y no en un cuaderno al cual no tienen acceso fcilmente los estudiantes y que despierta en ellos sospechas sobre lo que se est escribiendo. Un uso adecuado de las carteleras facilita, adems, seguir el hilo de lo que ocurre y no perderse en la discusin. Esta coherencia en el desarrollo de las ideas tambin hace parte de un clima amable y estimulante. Repetir o parafrasear los argumentos que dan las personas. Expresiones del tipo Djame ver si entend bien tu idea: tu planteas que... o Entend bien, o tergivers alguna de tus ideas? son de gran utilidad para ayudar a aclarar ideas y por lo tanto para que posteriormente sean tenidas en cuenta.
4. El anlisis sobre las sesiones de trabajo
Hacer ejercicios de metaanlisis sobre las sesiones de trabajo con los mismos estudiantes es un excelente camino para crear un buen clima pedaggico. Al preguntarnos qu ocurri, qu estrategias utilizamos, cules funcionaron bien y cules no?, cmo nos sentimos?, vamos comprendiendo mejor la razn de ser de las diversas estrategias, ganando en un conocimiento reflexivo, y no solamente prctico sobre ellas, que nos permitir ir afinndolas y adecundolas a nuestro contexto y necesidades.
ITINERARIO DE LA ESTRATEGIA PEDAGGICA PARA TRABAJAR DILEMAS MORALES
Para el anlisis de los dilemas morales proponemos un itinerario que sigue cinco fases, convirtindose la primera (la planeacin del dilema) y la ltima (la evaluacin de la estrategia) en una sola, cerrando el ciclo y abrindolo nuevamente, como se especifica en la grfica. Las otras fases las hemos denominado la introduccin del dilema, el debate inicial y la profundizacin en la reflexin.
A continuacin expondremos para cada una de las fases sus propsitos centrales y las estrategias que permiten conducir el anlisis del dilema, introduciendo as paulatinamente elementos en la discusin y creando formas de interaccin entre las personas que ayudan a que exploren las ideas propias y las de otros. Puesto que cada una de estas estrategias implica el ejercicio sistemtico de razonar de determinadas formas para resolver mejor los problemas, desarrollando de esta manera diversas competencias mentales, las estrategias que proponemos son de utilidad no solamente para conducir el anlisis de los dilemas, sino que ayudan tambin a desarrollar las competencias centrales del juicio moral.
Recordamos a nuestros lectores que esta Gua va acompaada de siete dilemas que se corresponden a su vez con siete mini-programas de video en donde aparecen dramatizadas las situaciones dilemticas. De igual manera acompaan este material otros tres mini-programas para los cuales de manera intencional no hicimos sus respectivos dilemas con el nimo de invitar a maestros y maestras para que elaboren, siguiendo la pauta de los otros, los dilemas y sus guiones. Finalmente, la idea es que en la medida en que se vaya manejando la propuesta que aqu desarrollamos, el equipo de docentes disee sus propias situaciones dilmicas, echando mano de acontecimientos que a diario se presentan en las instituciones escolares y vida extra-escolar de los alumnos, teniendo en cuenta los principales ingredientes de un buen dilema moral y las condiciones pedaggicas que los deben acompaar.
Fase 0. La planeacin del dilema
Propsitos centrales de esta fase 1. Establecer claramente qu se propone lograr en los estudiantes con la actividad de anlisis de dilema que va a desarrollar. 2. Seleccionar el dilema ms apropiado en conformidad con el contexto de los estudiantes y aquello que estn viviendo. 3. Si ya se han realizado previamente actividades de anlisis de dilemas, definir el nivel de desarrollo moral de los alumnos para establecer cul es el nivel superior hacia el cual se los va a jalonar con el anlisis del dilema. 4. Prever mecanismos de evaluacin de la actividad.
Estrategias sugeridas para esta fase Ciertamente cada docente tiene sus maneras particulares de planear las actividades pedaggicas, as que aqu no daremos un derrotero de cmo realizar la planeacin de un trabajo con dilemas morales; tan solo sealaremos los aspectos que vale la pena tener en cuenta antes de llegar a proponer a los estudiantes el anlisis de un dilema. 1. Explorar e identificar aquellas situaciones dilmicas que en la actualidad los estudiantes estn viviendo tanto en la escuela como fuera de ella para de esta manera poder seleccionar el dilema ms adecuado y pertinente a trabajar. Para ello convendra conversar con otros docentes y con los mismos estudiantes. Una buena idea podra ser llevar un diario para hacer todas las anotaciones al respecto para tenerlas en cuenta oportunamente.
2. Leer cuidadosamente los siete dilemas que aparecen en los folletos adjuntos y mirar los mini-programas correspondientes representndose mentalmente cmo funcionaran ellos con los estudiantes justamente en este momento de sus vidas. Revisar los niveles del juicio moral de Kohlberg (ver pg. Xx) y explorar en qu nivel se encuentran los alumnos; de esta manera se tendr claro hacia qu nivel se quiere jalonarlos con el dilema.
3. Una vez se haya seleccionado el dilema a trabajar, y antes de desarrollarlo con los alumnos, convendra realizar el ejercicio en el seno de un equipo de docentes o con los miembros de la familia. Esta tarea puede ayudar a apropiarse del dilema, identificar el sentido de las preguntas, y prever los quiebres que podra tener el ejercicio.
4. La realizacin de una planeacin escrita de lo que se desea hacer puede ser muy til; en ella podra sealarse (1) el propsito que se persigue con el anlisis del dilema, (2) una resumen del mismo, (3) una sntesis de las fases para trabajar el dilema, (4) el sealamiento del nivel o niveles en que se encuentran los estudiantes con una breve justificacin y (5) unos llamados de atencin para ustedes mismos encaminados a garantizar la creacin de un adecuado clima para desarrollar el dilema.
5. Aunque pueda resultar obvio, es muy importante que antes de iniciar la sesin con los alumnos se verifique que se cuenta con todos los recursos para desarrollar el dilema: que el VHS en donde se proyectar el mini-programa funcione adecuadamente, que la cinta est rebobinada, que se tenga a la mano el dilema y los apuntes a la mano. Cualquier falla puede ser considerada por los alumnos como una falta de planeacin y dar la impresin de que se est improvisando.
Tiempos estimados para esta fase
Ciertamente el tiempo que cada quien dedique a la planeacin depender de sus propios ritmos de trabajo y del nivel de apropiacin que tengan de la propuesta. De cualquier manera es claro que la planeacin de una actividad como la que aqu se propone no puede hacerse en un solo da o en la hora previa al inicio de ella con los estudiantes. Entre ms tiempo se le dedique a la planeacin, ella se desarrollar con mayor fluidez y podrn estar ms atentos al proceso de sus alumnos.
Fase 1. La introduccin del dilema
Propsitos centrales de esta fase
1. Entrar en contacto con un dilema moral particular, visualizando uno de los miniprogramas. 2. Clarificar la situacin que genera el dilema. 3. Identificar los argumentos iniciales en los que se apoya una u otra decisin, sin incluir todava discusin o debate sobre los mismos.
Estrategias sugeridas para esta fase
1. Visualizacin de los miniprogramas Si nuestros lectores han decidido analizar uno de los siete dilemas que vienen acompaados de un mini-programa, lo primero que hay que hacer una vez han sido motivados los estudiantes, es proyectarlo. Si los estudiantes as lo solicitan, es posible hacerlo ms de una vez. Por ningn motivo conviene presentar de manera simultnea dos mini-programas, pues ello se prestar a confusiones entre los elementos que componen las situaciones de ambos.
2. Clarificacin de la situacin del dilema
Antes de iniciar la discusin es indispensable verificar que todas las personas tengan claro qu sucedi en la situacin del dilema, quines son los personajes involucrados directa e indirectamente en l y de qu manera lo estn, en dnde se encuentra la tensin entre una y otra alternativa de accin. Para ello conviene leer una o dos veces el dilema (ver plegables adjuntos), haciendo nfasis en los puntos centrales y en las dos opciones de la pregunta final.
Si se considera necesario, se puede pedir a los estudiantes que escriban el dilema con sus propias palabras. Puede bastar con pedirle a algunos que reconstruyan oralmente la historia que se narra en el texto del dilema. Se oyen algunos de los resmenes y se verifica que todos estn de acuerdo con el dilema. Tambin se puede hacer esta verificacin repasando los puntos centrales con preguntas como: qu sucedi en la historia que se ley?, qu personajes estn involucrados?, cul es la decisin que al personaje le cuesta trabajo tomar? Si el profesor encuentra que hay aspectos del dilema en los que existe confusin entre los estudiantes, debe leerlo nuevamente en voz alta enfatizando aquellas partes que permiten aclarar los aspectos sobre los cuales no hay claridad.
Esta descripcin inicial se debe hacer sin permitir que se emitan opiniones sobre la situacin, juicios sobre qu se considera bien o mal hecho u otras acciones alternativas. Debe quedar claro que ste no es, todava, el momento de emitir los juicios personales.
Cuando el profesor est seguro de que todos los elementos, personajes y situaciones del dilema estn claramente entendidos, y antes de iniciar la bsqueda de argumentos para respaldar una u otra alternativa, se puede explorar con los estudiantes qu tanto contacto tienen con la historia en discusin. Ante preguntas como alguno ha estado en una situacin similar?, conocen a alguien que haya estado en una situacin similar?, se siente tocado con la situacin del dilema?, las personas pueden activar algunos de sus vnculos con l.
3. Identificacin de argumentos y toma de decisin
Una vez clarificada la situacin del dilema se procede con la identificacin individual y grupal de las razones que pueden existir para decidir por una u otra opcin Una posibilidad es que cada uno de los estudiantes, individualmente, escriba todas las razones en que pueda pensar a favor de una decisin y luego escriba todas las razones para apoyar la decisin contraria. Una vez identificadas las razones a favor de cada alternativa, debern tomar una decisin.
La segunda posibilidad es pedir que cada uno decida de qu manera actuara y luego escribir todas las razones para apoyar la alternativa elegida. En este caso toma la decisin a partir de lo que espontneamente se sentira ms inclinado a hacer o pensar; a lo largo del debate inicial ir encontrando nuevos argumentos, bien sea a favor de su decisin o de la contraria. Al finalizar la fase de discusin inicial se puede pedir a los estudiantes que registren por escrito los diferentes argumentos a favor de cada posicin.
En cualquiera de los dos casos, es importante tener presente que tomar la decisin o mantenerse con plena seguridad en una de ellas puede ser muy difcil, pero a la vez es lo que hace del dilema una herramienta cuestionadora e incitadora de la reflexin crtica. Por eso no puede permitirse que las personas se queden en una posicin vaga en la que no toman una decisin porque hay buenos motivos para tomar una u otra. Eso nos ocurre en muchos de los problemas que encontramos a diario en nuestras vidas y, sin embargo llega el momento en que debemos elegir. Podemos luego reflexionar y cambiar de parecer. Esto ser posible ms adelante y ello debe advertirse para que los que estn en duda se sientan ms tranquilos de arriesgarse. Claro est que lo que no se podr hacer es plantear decisiones que modifiquen las condiciones del dilema, que signifiquen alternativas no previstas o hayan sido descartadas en la situacin especfica y concreta del personaje.
En general, hay tres formas distintas de plantear la pregunta final del dilema, cada una con resultados diferentes: La primera forma, tal vez la ms conveniente, es qu debe hacer el protagonista de la historia: a b? En esta forma las personas tienen que razonar sobre lo que otro debe hacer. La segunda forma es: Si estuvieras en esa situacin qu haras?, que los compromete mucho ms e implica adicionalmente pensar si sera posible que se encontraran en esa situacin. Es posible que de todas maneras, ante la primera forma de preguntar (qu debe hacer Fulano?), la persona responda en consecuencia con lo que ella hara de encontrarse en esa situacin, pero es mejor no forzarlo y permitir que su respuesta sea espontnea a manera de una proyeccin propia. Si la situacin es propicia, al final se puede plantear explcitamente la diferencia entre las dos formas de preguntar y explorar con los estudiantes ahora que hacen evidente esa diferencia, resolveran el dilema otra manera. La tercera forma es preguntar: Si t fueras ese personaje, qu haras? Aunque esta pregunta es la que genera una mayor demanda de razonamiento emptico, suele plantear problemas porque las personas parecen escudarse en la posicin del personaje, especialmente en la de los adolescentes (cuando el protagonista lo es), para no explorar a fondo sus propias convicciones.
En cualquier caso, cada estudiante debe responder por escrito cul fue su eleccin y las razones por las cuales piensa que esa es la mejor decisin.
4. Aclaracin y sistematizacin de argumentos por grupos
Una vez tomada la decisin individual, se conformarn dos grupos: en cada uno de ellos se ubican las personas que tomaron una u otra decisin; recordemos que hay solamente dos opciones. Cada grupo por separado se reunir para aclarar y sintetizar sus argumentos y encontrar la mejor manera de sustentarlos; deben prepararse pensando en las razones que les permitan defender, justificar y respaldar sus puntos de vista. Se les puede aconsejar que tambin piensen en los contra-argumentos que les pueden hacer y en la manera de responderles justificando su punto de vista. Un relator debe hacer la sntesis de los argumentos y de las respectivas sustentaciones; sin embargo, se debe pedir a todos los participantes que se preparen para poder defender los puntos de vista del grupo.
Puede ocurrir que al conformar los grupos, alguno quede ms numeroso que otro. No importa que esto ocurra; debe respetarse la decisin que tome cada persona y dejar que cada grupo clarifique y profundice sus argumentos. Ms tarde, en la siguiente fase (el debate inicial), se garantizar que los dos grupos tengan igual oportunidad para defender sus argumentos y que el grupo ms pequeo se sienta animado. Si los grupos resultan demasiado grandes, pueden partirse en subgrupos ms pequeos para garantizar que se escuchen las ideas de todos.
Incluso puede ocurrir que en la toma de la decisin todos los participantes estn de acuerdo y que por lo tanto no se puedan conformar dos grupos con posiciones distintas. En este caso se debe permitir que clarifiquen y profundicen sus argumentos en pequeos grupos para favorecer la participacin de todos y luego se les debe pedir que consideren cules podran llegar a ser los argumentos a favor de la decisin contraria, tambin clarificndolos y profundizando en ellos. De igual forma se puede invitar a algunos voluntarios a que hagan de abogados del diablo y que piensen y construyan convincentemente los argumentos contrarios a los propios.
Tiempos estimados para esta fase
Visualizacin: cada miniprograma dura aproximadamente 3 minutos. La clarificacin de la situacin requiere aproximadamente de 15 a 30 minutos La identificacin de argumentos y toma de decisin, 10 minutos. La discusin en grupos, de 30 minutos a 1 hora.
Fase 2 El debate inicial
Propsitos centrales de esta fase
1. Poner sobre la mesa los argumentos existentes para analizar el dilema. 2. Identificar los componentes morales inherentes a la situacin dilemtica. 3. Explorar y tomar conciencia de los argumentos propios ante un dilema. 4. Confrontar los argumentos propios con otros diferentes. 5. Introducir estrategias que cultivan competencias del juicio moral, actitudes valores y dinmicas de grupo democrticas.
Estrategias sugeridas para esta fase
1. Presentacin de los argumentos de los grupos
Esta fase empieza con la exposicin por parte de los grupos de los argumentos y razones que los lleva a tomar una u otra decisin. Como es muy probable que cada grupo tenga un amplio nmero de argumentos y que todos ellos no se alcancen a explorar en una misma sesin, cada grupo debe escoger solamente dos o tres argumentos de tal suerte que expongan solamente aquellos que consideran ms importantes.
Primero se debe pedir a cada grupo que presente los argumentos elegidos, de forma resumida y sin mayor desarrollo. As se contar con un panorama de 4 6 argumentos que sern analizados en una primera ronda de debate.
Si alguno de los dos grupos iniciales result muy grande y se dividi en subgrupos, es muy importante calcular que para el debate inicial se presenten igual cantidad de argumentos a favor de cada opcin para que no se desequilibre el peso que se le concede a cada alternativa. En caso de que en el grupo general no se haya generado ninguna divisin, la estrategia debe variar: los grupos presentan sus argumentos a favor de la decisin apoyada por todos y el profesor ir pidiendo, de forma intercalada, que se piense en cul puede ser el contra-argumento al que ellos han planteado y exigir que se reconstruya dignamente. Por lo general este ejercicio genera bastante polmica y permite explorar el dilema en un clima de controversia.
A medida que los argumentos y contra-argumentos van apareciendo, el profesor debe tomar fiel nota de las ideas de todos los participantes de la manera ms textual que le sea posible, aunque sea resumido usando por ejemplo las mismas palabras o expresiones. Esto permite que todos se sientan tenidos en cuenta y que se vaya teniendo un registro global de la discusin. Escribir ayudar tambin al profesor y al grupo a mantener la discusin centrada en el dilema sin irse por las ramas o dar pie a especulaciones.
Cuando el profesor u otro estudiante (opcin que veremos en el siguiente prrafo) est tomando notas de los argumentos de los miembros del grupo, es muy importante preguntarle al autor de la idea o a quien la comunic, si est satisfecho con la forma en que qued registrada: Era sta tu idea?, te entend bien?, qued bien resumida?, falta alguna parte muy importante de la idea? Las carteleras constituyen un registro pblico del debate y es muy importante que todos se sientan bien representados en ellas.
A medida que los estudiantes van teniendo experiencia en el anlisis de dilemas, se puede pedir a uno de ellos que, en carteleras, lleve el registro de los argumentos del grupo contrario; es claro que al hacerlo no debe agregar ningn comentario o idea propia que el grupo no haya planteado. Este es un ejercicio formidable para que los estudiantes vayan aprendiendo a tomar distancia de sus propias ideas y escuchar aquellas de los otros.
Si se considera necesario y productivo, alguna de las sesiones de discusin inicial puede orientarse a trabajar en este ejercicio, verificando entre todos que las ideas se estn recogiendo de forma fidedigna y discutindolo cuando ello no ocurra.
Como lo podr apreciar el lector, las estrategias que siguen no corresponden necesariamente a un orden lineal; en el debate que ahora se inicia ellas deben ser incorporadas por el docente a medida que la discusin avanza.
2. Dudar, explorar, evaluar y discutir sobre las diversas ideas
Recogidos los 4 6 argumentos que se debatirn en la sesin, se le solicita a uno de los grupos que explique ms a fondo alguno de aquellos que seleccionaron. A partir de este primer planteamiento se puede iniciar el debate, intercambiando opiniones sobre el primero que se expuso y utilizando estrategias como la fundamentacin de las ideas, la confrontacin, la escucha atenta, la reconstruccin de los argumentos del otro, la reconstruccin del panorama.
Cuando se considere que ese argumento ya se explor y discuti ampliamente, se puede pasar a alguno de los otros elegidos por el grupo contrario y se repite el proceso anterior. Este procedimiento se seguir alternando hasta recorrer todos las consideraciones seleccionadas. A veces ocurre que en la discusin de uno de los argumentos se incorpora alguno de los elegidos por el grupo contrario; en este caso se puede permitir elegir uno nuevo entre aquellos que no haban sido seleccionados.
La fase de anlisis inicial se debe proseguir por el nmero de sesiones necesarias hasta recorrer aquellos argumentos que cada grupo identific como importantes. Recordemos que lo que se pretende con esta fase de discusin inicial es ir colocando sobre la mesa todos los argumentos considerados como importantes y que cada cual pueda mirarse en un espejo e ir entendiendo qu lo lleva realmente a pensar, decidir y actuar como lo hace.
A partir de estas reflexiones las personas van relacionando lo que aprenden en la escuela con su vida y con sus decisiones cotidianas. A su vez, poco a poco, las decisiones concretas de la vida real sern tradas al aula para poder reflexionar conjuntamente sobre ellas. En este ir y venir entre reflexin y vida se ir desarrollando una verdadera praxis. sta se refiere, al fin y al cabo, a la reflexin sobre la accin y a la influencia de la accin sobre la reflexin en el campo de la vida diaria.
El anlisis de dilemas es una herramienta pedaggica hermenutica que pone al descubierto las formas del juicio moral de los alumnos, su forma de argumentar, de explicar por qu frente a un problema optaran por una solucin determinada. Lo importante entonces no es la respuesta inicial al dilema la decisin sobre lo que haran en la situacin dada sino la forma en que argumentan las razones de por qu haran lo que haran. Por eso, el anlisis del dilema debe realizarse desmenuzando las ideas de los participantes, ayudndoles a identificarlas, armarlas y luego confrontarlas con los dems en un ejercicio que pretende, ante todo, explorar las ideas e indagar en ellas todo lo que puedan dar. A diferencia de lo que ocurre en muchos debates, en stos no se trata de ganar un argumento, sino de poder clarificar los mltiples puntos de vista involucrados en una situacin. El tener grupos que defiendan una u otra posicin sirve, esencialmente, para que los grupos se puedan especializar en mirar una posicin a fondo, para poder considerar los diversos puntos de vista, pesarlos y evaluarlos y, finalmente, decidirse por los ms convincentes. Esto es diferente a vencer al adversario. Es un ejercicio para que cada uno pueda reexaminar su decisin, sus ideas y tomar una decisin personal a la luz de la discusin con otros, decisin que lo deje ms satisfecho consigo mismo, ms seguro de s mismo precisamente porque se permiti dudar.
Explorar los argumentos a favor y en contra y sus ramificaciones tiene, adems, la ventaja de que aun los participantes ms tmidos sienten la necesidad de participar, porque en algn momento se termina por tocar alguna idea similar a la suya.
3. Identificacin de los componentes morales inherentes a la situacin dilemtica
Durante el debate, el maestro debe ayudar a los participantes a entender por qu el dilema que se discute es un asunto de tipo moral. Por ejemplo, el uso de preguntas como: Debera Fulana hacer tal cosa...? es justo con Sutana...? es bueno o malo que Fulano haga tal cosa...?, indica a los participantes que la opcin y las razones que la sustentan traen, implcito, un deber ser que puede estar apenas latente y que debe hacerse explcito. Ante las respuestas que se den a cada una de estas preguntas es igualmente necesario indagar el por qu: Por qu est bien o mal que Fulana haga ...?, o por qu es justo o injusto? Al indagar el por qu se piensa algo, comienzan a aparecer las razones verdaderas que tienen las personas para actuar de una determinada forma.
4. La argumentacin
Ahora bien, cuando hemos dicho que en esta fase se busca explorar los diversos argumentos posibles sobre una situacin de dilema y no ganar un debate, no hemos querido decir que se trate de recorrer blandamente los argumentos, sin discusin y evaluacin de los mismos. Si lo que se pretende con esta exploracin es enriquecer las teoras morales de las personas y cualificar sus formas de razonamiento moral, tampoco se puede creer que todos los argumentos valen lo mismo y que no se deben debatir a fondo. Importa mucho aprender a argumentar y sustentar cada argumento con buenas razones. Pero la argumentacin es una competencia difcil de lograr y el anlisis de dilemas, a la vez que la requiere, se propone afinar el lenguaje argumentativo y retrico como parte sustancial del desarrollo de juicio moral.
Una buena estrategia para ello es preguntar siempre por qu? a cada razn que se plantee, exigindole as a las personas que sustenten sus ideas haciendo explcitas los motivos por los cuales consideran que sus razones iniciales y la decisin tomada son buenas o justas, y en este sentido, ticas. Esto ayuda a los estudiantes a ir ms all de la respuesta inicial, les hace ver cmo muchas veces sus acciones se apoyan en ideas de las que no siempre son conscientes. Esto los hace explorar y tomar conciencia de las convicciones personales ms profundas y articularlas de forma coherente para plantarlas a los dems.
Pedaggicamente consideramos que el desarrollo de la competencia de argumentacin requiere un equilibrio muy cuidadoso entre el apoyo y el cuestionamiento. Antes de cuestionar una idea de un estudiante debemos ayudarle a desenredar la pita y a atar los cabos, dndole tiempo para comunicar sus ideas con claridad y ensendole al grupo, adems, a que haga lo mismo. Por qu piensas que...?, aclrame ms esta idea, hay algo que no he logrado entender muy bien, t dices que tal y tal, pero entonces por qu tal otra y tal otra?, qu relacin hay entre esta idea, con esta otra que planteaste? Estas preguntas permiten que la falta de claridad no se atribuya a quien est exponiendo y le permite a este ltimo ayudar al otro a lograr una mejor comprensin. Adems es una forma menos amenazante que plantearle: Eso que ests diciendo no es claro!, hay una contradiccin en lo que dices!, hay muchas ideas sueltas! A su vez, a los otros estudiantes se les da la oportunidad de escuchar detenidamente otras opiniones que debe comprender de manera adecuada.
A veces los estudiantes titubean, no se sienten seguros de lograr expresar bien lo que tienen en mente. En vez de quitarles la palabra podemos decirles: Tranquilo, sigue tratando que ests armando una idea importante, recapitulemos, has dicho esto y esto, qu es lo que falta?, quieres tomarte un tiempo para pensar mejor esa idea? , si quieres le damos la palabra a otra persona y cuando sientas que la tienes lista, nos dices y te devolvemos el turno.
El desarrollo de la competencia argumentativa se relaciona de forma interesante con el desarrollo del razonamiento descentrado, emptico, crtico y sistmico para argumentar bien, las personas deben tener conciencia de sus fortalezas y debilidades, conciencia del otro a quien se dirigen -con sus respectivas fortalezas y debilidades bien comprendidas- y deben argumentar articulando una amplia red de relaciones que eviten el reduccionismo en los planteamientos . Cuando los estudiantes tengan sus argumentos ms armados tambin es importante confrontarlos, ayudarlos a identificar los vacos, contradicciones, puntos dbiles, etc.
5. La confrontacin
Las estrategias de confrontacin buscan, ante todo, generar crisis, hacer dudar sobre las propias ideas y las ajenas, enfrentar una persona a los argumentos del otro. Ahora se trata, esencialmente, de contra-preguntar y desestabilizar.
Puede ocurrir que el dilema inicialmente no resulte tan cuestionador. De hecho, la persona puede creer que una decisin es la adecuada y sentirse muy segura de ello, pero ante la discusin con otros que han optado por una alternativa diferente, puede dudar sobre su propia decisin, por no haber considerado algunos elementos o perspectivas importantes.
Si confrontarse con los argumentos de otros se hace en un clima de respeto y construccin, se estar desarrollando en las personas la disposicin a dudar sobre las ideas que se tienen sobre la moral. La duda metdica y organizada abre las puertas para fascinarse con un problema y hace necesario indagar, callar y escuchar.
Es muy importante permitir que estas dudas ocurran, se expresen y se exploren. Que las personas duden, es un excelente indicador de que estn reflexionando seriamente y se han apropiado del problema; ello muestra que la persona est escuchando al otro, incluso a su contrario y que, en lugar de aferrarse acrticamente a su propia posicin, puede incorporar otras perspectivas a su propio punto de vista y todo esto le permite a crecer moralmente.
La confrontacin se puede propiciar desde estrategias suaves a travs de preguntas del tipo: qu piensas del tal argumento?, en dnde est la diferencia entre el argumento del otro y el tuyo propio?, qu tiene de comn con tu argumento?. Tambin pueden usarse para la confrontacin estrategias ms fuertes como: aqu tenemos dos argumentos divergentes, Fulano dice tal cosa y Sutano tal otra, cul de esas ideas nos puede ayudar a resolver mejor este problema? Tal persona est planteando justamente lo contrario a lo que t sealas, por qu crees que hay esa divergencia? Aquella persona est planteando unas objeciones muy fuertes al planteamiento que ests haciendo, cmo puedes resolverlas?.
En la discusin podemos involucrar a las otras personas del grupo. Si una tercera persona llega a recoger el punto central de la confrontacin, los argumentos en juego y el punto de debate, reconstruyendo el panorama de esa discusin puntual, ello puede ser de gran ayuda para las personas ms directamente involucradas puesto que permite que tomen distancia de sus propias ideas y de las del otro y as podrn evaluarlas con ms objetividad.
En cualquier caso, es importante que se entienda, en la teora y en la prctica, que el cuestionamiento verdaderamente crtico es aquel que devela las ideas del otro, pero habindolo comprendido bien, sin tergiversarlo, descontextualizarlo o sobresimplificarlo (con el objeto de mayor contundencia a nuestros cuestionamientos), pero sobre todo, pasando por la duda sobre las propias ideas.
Una interesante forma de lograr esto es hacer un anlisis cuidadoso y detallado de los argumentos pidiendo a los estudiantes que escriban una defensa de su posicin ante el caso, lo suficientemente buena como para convencer al otro con el que sostiene la discusin, lo cual supone estructurar su planteamiento a partir del planteamiento del otro.
Otra estrategia interesante es poner en carteleras los argumentos a favor y en contra de cada alternativa, y reunirse en grupos para pensar en preguntas que desestabilicen al grupo contrario. Despus se hace una ronda de contra- preguntas por parte de los estudiantes. Esto tiene la ventaja de que cada vez se entrega ms la iniciativa de la contra-pregunta a los estudiantes y se exige al grupo encontrar y acordar mecanismos para que las cosas ocurran ordenada y respetuosamente.
6. Escuchar al otro y reconstruir los argumentos ajenos
Los ejercicios de argumentacin y confrontacin requieren, indudablemente, de la capacidad de todos para escuchar a los otros en forma autntica y con respeto. Pero el respeto no slo est en escuchar las diferentes posiciones, sino sobre todo en explorarlas para comprenderlas. Una forma importante de cultivar la escucha es que el profesor parafrasee lo que han dicho los estudiantes. Si se est tomando nota en las carteleras, parafrasear es algo que se hace articulado con la toma de notas.
Con relativa frecuencia debe pedrsele tambin a un estudiante que opine sobre lo que ha planteado un compaero. Ests de acuerdo?, o tienes alguna otra idea que agregar? Esta es una estrategia importante para llevarlos a escuchar y tratar de entender las ideas de los otros, as como para cultivar la discusin e involucrar a aquellos que se han mantenido al margen, porque hace sentir que la opinin de todos vale para hacer la discusin ms interesante y para entender el mayor nmero posible de perspectivas y de implicaciones de la situacin moralmente problmica.
Otra estrategia poderosa para promover la capacidad de escucha comprensiva es pedir constantemente a alguien que reconstruya el argumento que ha planteado otro compaero, sin agregar juicios sobre el mismo. Antes de decirnos lo que opinas sobre la idea de Fulano, nos puedes reconstruir su idea?, Qu es lo que est planteando? Nos puedes volver a decir qu fue lo que plante Fulano? Ests de acuerdo, Fulano? Eso fue lo que quisiste decir? Este ejercicio es muy poderoso porque ensea a controlar la imposicin de las propias opiniones y hace tomar conciencia de la importancia de estar dispuestos a escuchar antes de refutar las ideas ajenas y, por supuesto, aceptar que refuten las nuestras luego de haber sido escuchados.
Luego de que la persona ha logrado reconstruir el planteamiento de otro, agregar cosas como las siguientes puede resultar muy til: Qu razones pudo tener Fulano para pensar o hacer tal cosa? Qu opinas de esas razones? Qu crees que l o ella opinan de tu opinin? Te parece que tiene razn, en qu puede tener razn, en qu no?.
El desarrollo de la capacidad de escucha y reconstruccin de las ideas del otro es fundamental para aprender a tomar distintas perspectivas ante un problema y para desarrollar el razonamiento emptico que permita comprender que las personas son distintas en lo que se refiere a actitudes, pensamientos y puntos de vista, y que aun aquello que nos parece ajeno y extrao tiene un sentido que se debe reconstruirse para poder aprender de l o discutirlo.
7. Reconstruir el panorama
En esta segunda fase que es en esencia de exploracin, anlisis, descomposicin de las ideas en sus partes, elaboracin de un inventario amplio de ideas, los estudiantes pueden llegar a confundirse. Por eso es importante hacer con frecuencia resmenes y recapitulaciones sintticas en las que se recoja y ordene lo disperso, se limpie lo repetido o lo superfluo, se puntualicen las ideas centrales de los diferentes grupos y se clarifiquen las tensiones. Al hacer esto es importante verificar que todos se sientan a gusto con la recapitulacin y no mal interpretados, ausentes, depreciados o ridiculizados.
Estas reconstrucciones pueden hacerlas el profesor, un estudiante o, incluso, convertirse en un ejercicio colectivo. Conviene buscar alguna estrategia de registro grfico que clarifique la organizacin de las ideas, por ejemplo haciendo mapas de las discusiones planteadas, utilizando distintos colores, diferentes hojas enfrentadas, smbolos para representar vnculos, contradicciones, derivaciones, etc.
Despus de estos ejercicios se puede volver a pedir que si quieren cambiar la decisin, lo hagan y se pasen a otro grupo. Incluso se puede abrir un grupo de los que entran en duda, que ahora tendrn el reto de mantener argumentos en dos direcciones y la responsabilidad de mostrar las fortalezas y debilidades de cada uno de los argumentos que se van discutiendo.
8. Estrategias de meta-anlisis
Recorrido el proceso de apertura anterior, en el que el centro est en la argumentacin, la escucha de los dems, la confrontacin, vale la pena cerrar con un ejercicio en el que el centro retorna a cada persona, al examen individual de las propias ideas y las transformaciones que hayan tenido.
Se puede pedir a los estudiantes que tomen nuevamente la decisin de qu haran de estar en la situacin que plantea el dilema o de lo que creen que debe hacer el personaje. No siempre hay que llegar a un consenso. En la solucin de un conflicto es importante respetar las individualidades. Cada cual debe volver a escribir en limpio, y en su versin final, las razones con las que justifica su decisin. Hecho esto, cada persona puede comparar su decisin y argumentos iniciales con los finales, identificacin de las ampliaciones o transformaciones, de dnde provinieron, etc.
Otra parte del ejercicio meta-analtico es rastrear o develar los valores que hay en juego en la discusin: Cules son los valores preponderantes en cada posicin?, cules valores se estn enfrentando en cada caso?, cmo entendemos ese valor?, cules son otras formas de entender esos valores?, cmo jerarquizamos los valores que estn en juego en este caso?, de qu forma orienta ese valor las ideas o acciones?, cmo se traduce en la prctica?, cmo modifica la prctica?, cules son las consecuencias, para uno o para otro actuar siguiendo ese valor en este caso? Este anlisis de los valores implicados hace ver que la persona acta, toma decisiones, desde unas valoraciones que podran ser distintas a las propias, organizadas en otra jerarqua y que eso hace que sus ideas y acciones sean diferentes.
Un tercer ejercicio de meta-anlisis es el que nos permite analizarnos en la accin del debate moral: Cmo nos sentimos en el ejercicio? Cules estrategias contribuyeron a crear un buen clima, amable e interesante? Cules lo hicieron pesado, irrespetuoso o agresivo? Qu tipo de preguntas ayudaron a ampliar, agudizar o aclarar el debate? Cules nos hicieron aferrar a nuestras ideas, cules nos confundieron, cules nos cuestionaron o movilizaron, cules nos abrieron al debate?
9. La importancia de la toma de distancia del profesor
Para que todo este ejercicio de exploracin, argumentacin, duda y confrontacin sea posible, es indispensable que el profesor tome distancia de sus propias ideas y asuma una posicin imparcial. Esto significa que el profesor no debe dirigir, presionar o enfilar a los estudiantes hacia los argumentos propios; unas personas no deben sentirse respaldadas, desautorizadas u obligadas a contestar lo que el maestro o la maestra implcitamente demanda que se conteste.
Asumir esta posicin imparcial no supone que el profesor deba o pueda ser neutral. La neutralidad es imposible, pues toda nuestra vida, nuestras relaciones con las personas estn cargadas de preferencias valorativas. De hecho, pretender ser neutral e imparcial supone una posicin valorativa. Pero el requerimiento radical de imparcialidad por parte del profesor es en este caso estrictamente metodolgico. Se trata de hacer a un lado la posicin personal y mostrar ecuanimidad en el trato que le den a las diversas ideas. Es claro que aunque su opinin se exprese como la de uno ms en el debate, dada la posicin de poder que el profesor detenta frente a sus alumnos, ella se convierte en una opinin que presiona a los participantes. En este mismo sentido hay algunas estrategias prcticas que nos permiten lograrlo con menor dificultad:
La primera de ellas es la de imponerse la orden de ser poco protagnico y no pretender resolverle los problemas a las personas (porque lo hara desde su propia perspectiva y valoracin), escuchar mucho, dar apoyo y contra-preguntar; servir al estudiante ms de espejo que de ejemplo. Otra forma es combinar todo el tiempo las estrategias anteriores: expandir/recoger, argumentar/reconstruir y ahondar/confrontar. Combinar esas estrategias es una forma de mantener el equilibrio y comunicar objetividad: a cada idea se la ayuda y se la cuestiona, se reflexiona sobre un planteamiento, se busca lo positivo y lo problemtico y luego, con el mismo detalle, se analiza la contraria.
Recordamos a los lectores que las estrategias que aqu se han presentado no se tienen que usar en un orden fijo, la discusin hace que se pierdan los rdenes y va planteando, en cada caso, lo que es necesario; pero s es bueno que se estn dando y combinando todo el tiempo. Por otra parte, hemos dicho que en el anlisis inicial se pretende introducir estas estrategias de reflexin y discusin tica democrtica, sobre todo si los grupos son novatos; pero sin duda se pueden y deben retomar en la siguiente fase de profundizacin, precisamente para mantener la calidad del debate en las discusiones que all se darn.
Tiempos requeridos para esta fase
El tiempo para esta fase es ms difcil de definir. Se requiere de por lo menos una hora para explorar y discutir los argumentos identificados por los grupos, pero de ah en adelante se puede prolongar por el nmero de sesiones que se estimen necesarias. En este trabajo es importante darse el tiempo que requieren la reflexin minuciosa, el escuchar autnticamente a los otros y la discusin rigurosa. Todos ellos son ejercicios intelectuales que apuestan ms por la profundidad que por la cobertura.
Ahora bien, tambin es cierto que las discusiones se pueden tornar pesadas, pantanosas o repetitivas y por ello es necesario que el profesor est atento cuando la discusin est un poco agotada, las personas aburridas o los argumentos sean repetitivos. Para ello ayuda mucho estar alternando ciclos de expansin analtica ( que es cuando se est expandiendo el problema y vindole todos los matices) con ciclos de sntesis. Pero tambin ayuda mucho la sensibilidad del profesor y de los estudiantes y suspender la discusin cuando se considere adecuado, cuidndose de que el cansancio de unos no sea la excusa para impedir que todos alcancen a participar.
F FA AS SE E 3 3 Profundizacin para estimular el desarrollo moral
Propsitos de esta fase
1. Introducir nuevos elementos a la situacin dilmica. 2. Introducir nuevas perspectivas sobre el dilema que no han sido tenidas en cuenta. 3. Profundizar en la dimensin moral del dilema. 4. Promover la transformacin cualitativa en las estructuras del juicio moral.
En la fase anterior se exploraron y discutieron los argumentos planteados por los mismos estudiantes a favor de una u otra alternativa y, muy probablemente, esta discusin gener las ampliaciones y el enriquecimiento de sus posiciones. El propsito del anlisis en profundidad es introducir otros elementos en la situacin, as como nuevas perspectivas sobre el dilema que no hayan sido tenidas en cuenta, buscando profundizar en su dimensin moral y promover la transformacin cualitativa en las estructuras del juicio moral.
Estrategias sugeridas para esta fase
Para las estrategias que se plantean a continuacin, en cada folleto dedicado a un dilema moral se ofrecen sugerencias puntuales. Ac solamente caracterizaremos el propsito general de cada estrategia para que el profesor entienda el propsito de las preguntas que se sugieren all y para que pueda agregar otras que considere importantes. Lo ideal es que se apropie de estas estrategias y formule por s mismo las preguntas, desde su experiencia y conocimiento del grupo.
1. La complejizacin del dilema
La indagacin en profundidad consiste en ir agregando facetas del problema y hacer un poco ms complejas las circunstancias de la situacin aadiendo nueva informacin real o hipottica que precise o ample el problema original; de esta forma se aumentar el conflicto cognitivo inherente al dilema y se har evidente la complejidad de este tipo de situaciones (ver algunas preguntas de este tipo sugeridas en los folletos adjuntos). Las preguntas que se hagan con este propsito permiten que la persona adquiera un mayor nivel de conciencia respecto a cmo muchas decisiones morales estn sustancialmente influidas por las circunstancias y el contexto, aunque otras no lo estn, y permite explorar esta relacin entre decisin y contexto de forma ms profunda.
De nuevo, es muy importante que el profesor no conduzca esta parte del anlisis hacia una u otra posicin. Por eso se debe tener cuidado de incluir nuevas informaciones o situaciones a favor o en contra de las dos alternativas de decisin planteadas. Por ejemplo, se pueden plantear consideraciones como las siguientes: Supongamos que a tal protagonista le hubiera ocurrido tal cosa o que antes hubiera sucedido tal cosa o que es miembro de un grupo religioso, etc., eso les hara cambiar de posicin?
2. Profundizar en el tpico generador
Cada dilema est precedido por un tpico generador, que es un enunciado o una pregunta que genera un cuestionamiento, un problema ms amplio en el que se inscribe el dilema particular (ver pg. Xx). Por eso, otra forma de indagar en profundidad en el anlisis de un dilema es introducir algunas preguntas que amplen el tratamiento conceptual o terico que se da al problema que plantea el dilema. En estas preguntas se toma distancia de la situacin particular de los protagonistas del dilema, para revisar las implicaciones ms generales, prcticas y conceptuales de lo que se est discutiendo. Por ejemplo, ante un dilema en el que est en juego cumplir o no una norma, se propone reflexionar sobre qu hace legtima una norma, qu hace que las normas sean obligatorias, por qu nos choca que una norma nos obligue, en qu casos es legtimo desobedecer una norma, etc.
Otra forma de profundizar en el problema que plantea el tpico es buscar alternativas de solucin diferentes a las que inicialmente se consideraron, buscando ahora tejer la red amplia de posibilidades, matices y combinaciones que suelen presentrsenos en la vida real.
Una buena fuente para buscar estas otras formas de solucin es la serie completa de los mini-programas donde se presentar variadas situaciones o incluso desarrollos de la algunas, en la que los protagonistas y los personajes secundarios van resolviendo los problemas a su manera. En cada uno de los dilemas se especifican, adems de los episodios centrales sobre los que se construy el dilema, otros episodios secundarios en los que aparecen nuevas situaciones relacionadas con el mismo problema.
La otra fuente, de vital importancia, es la experiencia misma de los estudiantes o de sus personas cercanas. Los problemas que se plantean en los dilemas son muy reales y frecuentes, porque son aquellos con los que se teje la convivencia diaria. Si nos apartamos un poco de las particularidades de un caso puntual, como se propone hacer en esta estrategia, sern muchos los casos similares que los estudiantes puedan traer a colacin para explorar cmo se resolvieron. Quines han estado en situaciones similares a la de cualquiera de los personajes? Qu ha pasado? Cules eran las razones que daban las diferentes personas involucradas? Cmo se resolvi el problema? Cmo se sintieron? Esto, adems, tiene la enorme ventaja de que acerca y articula la vida real y cotidiana de los estudiantes al trabajo escolar: la vida se convierte en objeto de trabajo y de reflexin escolar y por lo tanto.
Al considerar estas formas de solucin alternas interesa trabajar, entre otras cosas, en los siguientes puntos: El tipo de relacin que se establece con el conflicto: por ejemplo, si es una relacin de aceptacin y aprovechamiento o de evasin, de negociacin o de confrontacin; si usa la agresin o el dilogo; si se hace uso de una autoridad legtima o de un poder ilegtimo; si las personas salen airosas y beneficiadas del conflicto o si salen derrotadas, etc. Insertar el conflicto y su solucin en una red sistmica, de forma que el conflicto particular no se fragmente ni descontextualice sino que, por el contrario, se restablezcan todas las relaciones sociales que se tejen a su alrededor. Por ejemplo, deben identificarse todas las personas afectadas positiva y negativamente y las diferentes formas en que se puede afectar a una persona (material: prdida econmica, de un derecho o de un cupo en el colegio; simblica: prdida de reconocimiento, status, autoimagen; sentimientos afectados: orgullo, autoestima, miedo, seguridad, confianza, etc).
Otro elemento crucial en la red sistmica es poder analizar las diversas consecuencias de cada una de las soluciones y coordinar las intenciones que tenan las personas y las consecuencias que tienen realmente las acciones. Se trata de comprender, enfrentar y asumir responsablemente las consecuencias de sus decisiones y acciones.
Un tercer ejercicio en la construccin de esta red es expandir las razones y causas que explican por qu ocurren las situaciones. Qu crees que pueda pasar si hacen tal cosa o tal otra? A quines beneficia Fulano con su accin? A quines perjudica? De qu forma los perjudica? Si la solucin del conflicto implica necesariamente perjudicar a otro de alguna forma Cmo hacemos para saber qu perjuicio es menos injusto o problemtico? Crees que alguna de las personas afectadas debera ser perjudicada? Por qu? Estas consideraciones y la construccin de redes sistmicas ante los problemas particulares, pueden tener un impacto importante en el desarrollo del pensamiento crtico del estudiante, ayudndole a explicarse los fenmenos ms all de la buena o mala voluntad de los individuos y comprendiendo crticamente las consecuencias de las acciones propias y ajenas que a veces toman un camino distinto al previsto en las intenciones de las personas o en las intenciones que les atribuimos.
3. La diferenciacin y coordinacin de perspectivas
Comprendiendo las consecuencias que las decisiones y acciones tienen para las dems personas involucradas, directa o indirectamente en una situacin, tenemos mejores herramientas para preguntarnos por las diversas perspectivas que pueden existir sobre un conflicto y comprender el sentido propio de cada una de ellas. Cada persona suele vislumbrar los problemas desde su propia perspectiva. Este egocentrismo es una de las tendencias ms difciles de modificar en la comprensin social y slo si promovemos el desarrollo de la competencia para razonar descentrada y empticamente a travs de ejercicios de toma o apropiacin de roles, la rotacin de perspectivas y otros similares, lograremos promover la bsqueda de soluciones ms autnomas, justas y menos violentas e impositivas.
Esto es importante porque con frecuencia se confunde la nocin de autonoma y se considera que una persona autnoma es aquella que puede tomar decisiones considerando solamente sus propios criterios. Pero como sabiamente seala Kamii, los nios a los que se les permite hacer lo que quieran estn tan privados de las oportunidades de desarrollar la autonoma tanto como aquellos que son educados por padres autoritarios que nunca les permiten decidir nada por s mismos. Un nio que puede hacer todo lo que desee sin considerar el punto de vista de los dems, permanece atrapado dentro de su egocentricidad... Si todos los dems se pueden doblegar a sus caprichos, el nio nunca tendr que negociar soluciones justas (Kamii, La autonoma como finalidad de la educacin. p. 6).
Planteando preguntas tales como: Cul crees que pueda ser la posicin de...? Qu crees que pensara o cmo se sentira Fulano si t haces eso? Si Sutano decide X cosa, qu deben hacer Fulano y Mengano? Se te ocurre alguna otra persona en la que se deba pensar antes de tomar alguna decisin? Si estuvieras en la posicin de... (el rector, el profesor, la polica, etc.) qu decisin tomaras?, podemos estimular esta toma de diversas perspectivas ante un mismo problema, estimulando as la diferenciacin y la coordinacin en el razonamiento de los estudiantes.
La diferenciacin es una de las operaciones del pensamiento ms importante de desarrollar dado que de ella depende que las personas puedan comprender la realidad de forma ms matizada, sin estereotipos o maniquesmos, sin frmulas rgidas e inamovibles, teniendo en cuenta los detalles de las situaciones y en las perspectivas de las diferentes personas y los matices entre unas y otras. Esta operacin surge de la capacidad de descentracin, a la vez que la estimula. A medida que las personas van estableciendo diferenciaciones, toman conciencia de que su propia perspectiva no es sino una ms de las que estn en juego, se ven abocados a considerar nuevos elementos y a establecer nuevas relaciones y coordinaciones entre ellos. Todo esto hace que se vaya haciendo ms complejo el pensamiento, hasta el punto de transformar las estructuras mentales de la persona.
4. La desestabilizacin del juicio moral
Utilizando como referencia los modelos de desarrollo del juicio moral propuestos por Kohlberg esta estrategia consiste en hacer nfasis en argumentos o cuestionamientos formulados a partir de la lgica de razonamiento de una etapa o nivel superior a aquella en que se encuentra uno o varios estudiantes.
En general, un grupo de estudiantes suele estar ms o menos en los mismos niveles, repartidos en una, dos o cuando mucho en tres etapas contiguas. En desarrollo de talleres de este tipo con estudiantes de diversos grados hemos encontrado lo siguiente: en los primeros grados de la primaria (1, 2 y 3 grado) los estudiantes se encuentran por lo general en el nivel 1; en los ltimos aos de la primaria (4 y 5 grado) suelen estar en el nivel 2, aunque nos hemos encontrado con algunos nios que ya estn entrando al nivel 3; en la secundaria, la mayora de los alumnos se ubica en el nivel 3 y finalizndola hemos visto que hay unos pocos que estn entrando al nivel 4. No sobra advertir que esta no es una regla que se aplique a todos los alumnos por igual y que se dan muchos casos que se salen de los parmetros que acabamos de resear.
La ventaja de un modelo estructural de desarrollo es que se fija en la estructura bsica del razonamiento, generalizable a todas las personas, independientemente de las particularidades sociales o culturales. No estamos entonces ante una situacin en la que la forma de razonar de cada estudiante sea diferente. Cuando mucho tendremos tres formas de razonar en un grupo, sea ste del tamao que sea. El maestro deber, entonces, comprender y apropiarse del modelo de desarrollo propuesto por Kohlberg (ver pginas xx a yy), entendiendo la especificidad de cada una de las etapas y las formas en que se da el paso de una a otra.
Al principio puede resultar difcil analizar el razonamiento de los estudiantes e identificar a qu etapa pertenecen los argumentos dados por los estudiantes usando este modelo de desarrollo moral, entre otras cosas porque los maestros acostumbran a evaluar el contenido de las respuestas de los estudiantes y no a develar la estructura profunda de sus ideas; ciertamente ella no es inmediatamente visible y se requiere indagar, preguntar, escuchar y desentraar el sentido de cada planteamiento expuesto por los alumnos. Una forma interesante de ejercitarse y dilucidar las diversas estructuras razonamiento subyacentes puede ser realizar talleres de anlisis de dilemas con grupos de jvenes y maestros o jvenes de diversas edades.
En la medida en que el profesor se ejercita ms y ms en esta estrategia y se atreve a usar el modelo de Kohlberg como referente para sus anlisis sobre el desarrollo del juicio moral de los estudiantes, ir adquiriendo una prctica que le permitir identificar al vuelo el nivel de complejidad de un argumento planteado. Anotar los argumentos en carteleras (recomendacin que hicimos anteriormente) permite al profesor conservarlos para identificar con ms certeza las etapas de razonamiento dominantes en el grupo. Para este anlisis es muy til contar con la colaboracin de otro colega que ayude a pensar cul puede ser la lgica subyacente a las ideas anotadas.
Si se encuentran con ms de una lgica presente entre sus estudiantes, debern preparar preguntas o consideraciones diferentes para cada grupo, desestabilizndolos a cada uno en lo que necesitan. Los argumentos planteados por los estudiantes con un razonamiento moral ms desarrollado probablemente sean los que sirvan para desestabilizar a quienes se encuentran en una etapa ms baja. De esta forma, se puede promover la discusin entre unos y otros, en la que el profesor presiona para que los del nivel ms bajo se enfrenten a la limitacin que sus ideas tienen para resolver un problema planteado por sus compaeros, sin que se sientan maltratados. Tambin el profesor puede hacerlo trayendo a colacin lo que haban planteado los dems.
Para desestabilizar al grupo de los estudiantes ms desarrollados, el profesor necesitar introducir en la discusin nuevos argumentos o preguntas que no se haban considerado antes. Al ser stos ms complejos, es probable que los estudiantes menos desarrollados no saquen nada de esta discusin y sencillamente no comprendern lo que se est discutiendo. As que para esta estrategia se puede trabajar con el grupo total o se puede dividir, dejndole a cada grupo un problema para discutir. Para entender a mayor cabalidad lo que estamos afirmando, pueden remitirse a algunas de las preguntas que para desestabilizar el juicio moral de los estudiantes sugerimos en los folletos adjuntos respecto a cada dilema planteado.
Un dilema moral se puede analizar desde distintos niveles de razonamiento, aunque haya unos que les resultan ms interesantes o cuestionadores que otros a las personas segn su nivel de desarrollo. Los dilemas que tienen que ver con sapear o no a un compaero son, por ejemplo, muy propios de la adolescencia; los dilemas sobre mentir o no, muy propios de la infancia, etc. Sin embargo, cualquier dilema se puede hacer interesante casi para cualquier edad. Lo importante es adecuar la discusin del dilema (y no el dilema mismo) a los niveles de razonamiento moral en que se encuentren los estudiantes y, en consecuencia, plantear el conflicto a discutir en la tensin que surge entre los niveles de razonamiento dominantes en el grupo.
Lo expuesto anteriormente puede resultar complejo, pero a medida que se realicen talleres de anlisis de dilemas, empezarn a comprenderlo y manejarlo cada vez mejor. Lo verdaderamente importante es que tengan siempre de presente que de lo que se trata es de cuestionar la lgica de un nivel dominante, y la resolucin dada al dilema, desde la lgica del razonamiento propia de uno de los niveles superiores (ver tabla de desarrollo moral de Kohlberg). As, se formula una pregunta que pone en evidencia la limitacin de una forma de razonar ante un problema que no puede ser resuelto mientras no se desarrolle una lgica ms compleja. Por ejemplo, cuando una persona o un grupo se encuentra inmerso en una lgica de obediencia ciega a la autoridad, propia de la etapa 1, no puede resolver el problema que le surge cuando alguien lo incita o siente la necesidad de actuar en contra de lo establecido para cobrar una venganza con otra persona, lgica muy propia de la etapa 2. De la misma forma, una persona que se encuentra muy inmersa en esta lgica no podr resolver el reto que le plantea una persona que le demanda, desde la lgica de la etapa 3, que acte como una buena persona, pensando en el bien del grupo de amigos. Y a su vez, alguien muy inmerso en esta lgica de grupo y de la buena accin tendr muchas dificultades cuando sus ideas y acciones se le cuestionen desde una perspectiva social que trascienda la conveniencia o el bienestar del propio grupo.
Para desestabilizar el juicio moral lo que hay que hacer es plantear argumentos de la etapa superior, pero a favor de las dos alternativas existentes en el dilema, de forma que lo que se cuestione y se busque transformar sea la forma de razonar para argumentar una decisin y no el contenido mismo de la decisin.
En sntesis, para el desarrollo de esta estrategia el profesor debe: Identificar las estructuras de razonamiento subyacentes a los argumentos planteados por los participantes tras un anlisis detenido de los argumentos de los estudiantes. Construir algunos argumentos o cuestionamientos de una etapa de razonamiento ms compleja que la de aquellos que se quieran desestabilizar. En cada uno de los folletos de dilemas se sugieren algunos posibles argumentos o preguntas, pero son slo una sugerencia y el maestro est en plena libertad para construir y ensayar los suyos. Organizar al grupo en plenaria o dividido en subgrupos y plantear el problema sobre el que deber reflexionar, discutir y encontrar posibles soluciones. Por ejemplo, puede plantear despus de hacer una breve sntesis de la posicin de ese grupo y continuar: Por esa razn sa es la decisin ms justa y correcta. Bien, esas ideas realmente nos muestran que su decisin es justa. Pero hay un par de cosas que me hacen dudar: algunas personas piensan que la decisin no es tan justa porque... (exponer el argumento de la etapa superior) o: Qu le pasara a... si se hace tal cosa? Qu piensan de eso? Pueden tener algo de razn esas personas? En qu y por qu s o no? Podramos llegar a un acuerdo con esa persona para resolver el problema de forma que todos quedemos satisfechos? Planteado el interrogante es importante dejar que los estudiantes se enfrenten al problema, discutan, ensayen ideas y traten de encontrar formas de solucin. El profesor debe estar atento a la discusin, tomando nota de los argumentos que se plantean e identificando cules estudiantes estn ms prximos a comprender la lgica de la siguiente etapa y cules estn ms lejos. En un primer tiempo no debe intervenir ms que para introducir preguntas y usar las estrategias que se utilizaron en la discusin inicial. Cuando ya tenga un panorama ms claro de esta discusin, el profesor debe intervenir ms activamente para ayudar a los estudiantes que estn en proceso de construir un nuevo argumento ms complejo, utilizando el mismo tipo de preguntas y estrategias recomendadas para apoyar la construccin de argumentos en la discusin inicial y una vez que los estudiantes sientan que ya lo tienen armado, tomar nota de l y hacerlo muy visible.
Tambin se debe apoyar a los estudiantes que no logran resolver el problema o a los que incluso no llegan a percibir el problema. A ellos les puede convenir recibir ayuda para volver a aclarar su posicin despus del desorden de la discusin y para identificar las diferencias entre los planteamientos de unos y otros. Sin embargo, si el profesor encuentra que uno o algunos estudiantes estn todava muy resistentes a incorporar una lgica de otra etapa, debe dejarlos tranquilos. Eso slo significa que ellos no estn todava lo suficientemente maduros y que requerirn de ms experiencias que los confronten y les hagan sentir los lmites de su propia lgica. El proceso de desarrollo es lento y cada persona lo recorre a su propio ritmo; el profesor debe estar atento a estas diferencias para respetarlas y dar a cada quien lo que requiere, sin sancionar a los que van ms atrs.
Fase 4. La evaluacin de la actividad
Propsitos de esta fase
1. Establecer los logros alcanzados con el anlisis del dilema y definir el nivel de desarrollo moral de los alumnos. 2. Detectar las dificultades que se presentaron en desarrollo de la actividad, identificar las razones por las cuales se dieron y prever cambios para un nuevo anlisis de dilema. 3. Compartir con otros colegas los resultados de la actividad y derivar consecuencias de ellos en el manejo cotidiano de los alumnos. 4. Establecer cules son los aspectos de la propuesta pedaggica para la educacin moral que an no se comprenden a cabalidad y definir estrategias para cualificarse ms en ella. 5. Definir cul podra ser la siguiente situacin dilemtica para trabajar con los alumnos.
Estrategias que se sugieren para esta fase
Como lo decamos respecto a la primera fase de planeacin, los docentes tienen sus propias maneras de evaluar las actividades pedaggicas que realizan; aqu se presentan tan slo algunas ideas que podran ser de ayuda en el marco de la propuesta que estamos exponiendo.
1. Analizar cuidadosamente todos los productos derivados del anlisis del dilema (carteleras, sntesis escritas de los estudiantes, apuntes del profesor) puede ser de gran ayuda para establecer el nivel de desarrollo moral de los alumnos, cules son los indicadores de ello e identificar aquellas preguntas que ayudaron a jalonar su proceso. Recordamos que esta tarea puede ser ms fructfera si se realiza de manera conjunta con otro colega.
2. Siempre resulta conveniente que el docente, en una mirada retrospectiva, revise sus propias maneras de intervenir, analice en qu medida pudo llegar a afectar una u otra decisin dada su propia escala de valores y cmo podra evitar imponer sus puntos de vista en una siguiente oportunidad. Una auto- crtica con estas caractersticas ser necesariamente formativa para el docente y lo llevar a l mismo a reflexionar sobre sus juicios morales y, por qu no, identificar en qu nivel del desarrollo moral se encuentra.
3. El diario o cuaderno de notas del maestro, donde se escribe libremente, es una herramienta siempre potente para evaluar nuestro actuar pedaggico. Permitirse escribir sin restricciones, sin tener que buscar la palabra exacta o la manera de redactar adecuada (que se busca cuando se va a escribir para otro) ayudar a identificar fisuras en su labor, a reconocerlas y a buscar nuevos caminos para la cualificacin.
4. Recuerden que en la primera parte de esta Gua donde se expone el marco conceptual de la propuesta se hacen sugerencias de mini-talleres para ser desarrollados en el seno de los equipos de docentes. A medida que se vayan identificando aspectos de la propuesta que no se comprenden an del todo, puede ser buena idea volver sobre esa primera parte e invitar a los colegas a realizar un pequeo taller.
Antes de terminar con estas orientaciones prcticas para el anlisis de los dilemas, no sobra repetir que lo que se ha planteado, y las sugerencias ms puntuales que se incluyen en cada unos de los dilemas, as como los dilemas mismos, no son sino sugerencias de estrategias que han resultado exitosas en nuestra experiencia y en la de otros colegas y que queremos compartir para aligerar las dificultades que sabemos se presentan cuando nos aventuramos en un terreno nuevo y difcil, pero tan emocionante como el de la educacin moral.
Tambin queremos insistir en la importancia de confrontar una red de maestros interesados y comprometidos con transformar la educacin moral de los nios y jovenes, para que est se haga sin perder el contacto con la vida, con la experiencia de cada cual y con la reflexin y el dilogo. A travs de esta red podremos intercambiar nuestras experiencias e innovaciones, darnos apoyo en las dificultades y ampliar y cualificar las estrategias que tengamos disponibles. Estamos convencidas de que esta perspectiva constructivista y democrtica merece el esfuerzo que significa la creacin de una red como est. Esperamos que nuestro esfuerzo les sea til, tanto para estimular la reflexin para educar moralmente en la vida cotidiana y prctica.