Rua Vicente da Fontoura, 1578 Santana CEP 90640-002 Porto Alegre - RS 1 PROJETO DE CURSO PREPARATRIO PARA CONCURSO
IDENTIFICAO Curso Preparatrio para o TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 4 REGIO - Analista Judi cirio - rea Judiciri a - Especial idade Execuo de Mandados Edio: 1 Regulamentao: Edital n 01/2010 Credenciamento da Faculdade IDC: Portaria 2.250/05 Diretor da Faculdade: Domingos Roberto Colpo Diretor Acadmico: Marciano Colpo Coordenador dos Cursos Preparatrios: Diego Silvani
PERODO DO CURSO Incio do curso: 27 de agosto de 2014 Trmino do curso: 19 de dezembro de 2014 Matrculas: At o incio do curso ou com o esgotamento das vagas Matrcula: Central de Atendimento da Faculdade IDC ou pelo site www.idc.edu.br. Val or do Curso preparatrio Presencial : vista R$1.850,00 ou at 6x R$375,13 Taxa de material: R$ 99,00 apostila de portugus, Informtica e matemtica Carga horria Total : 296h/a 74 encontros N de Vagas: Mnimo 30 alunos em cada mdulo. Modalidade do Curso: presencial na sede da Faculdade IDC, EAD. Documentos exi gidos no ato da matrcula: CPF e RG Turno: noite ou EAD 1
INFORMAES SOBRE O CURSO O presente Curso visa preparar o aluno para o concurso do TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 4 REGIO - Analista Judicirio - rea Judiciria - Especial idade Execuo de Mandados. No decorrer do Curso sero ministradas aulas tericas de acordo com o contedo no edital, de forma a oferecer uma abordagem direcionada melhor preparao do candidato, respeitada a carga horria do Curso.
1 As aulas ao vivo, na modalidade EAD, sero transmitidas no turno da noite. Com a publicao do edital o curso ser reestruturado. Havendo acrscimo de contedos que ultrapassem a carga horria contratada e no ministrada, ser criado um novo curso para complementao e adequao ao novo programa, com custo adicional. Podendo assim, haver aulas aos sbados domingos e feriados.
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REALIZAO DO CURSO CARGA HORRIA O curso ter a durao de 296 horas-aula. A hora aula de 50 minutos correspondendo a 4 horas-aulas por turno. O curso ter a durao de 4 meses para ministrar as matrias conforme o edital. O objetivo bsico, portanto, ministrar a carga horria oferecida nos dias pr- estabelecidos.
DIAS E HORRIO DAS AULAS As aulas ocorrero de segundas a sexta-feiras de noite: das 19h15min s 22h45min;.
CRONOGRAMA DAS AULAS O cronograma que dispe sobre professor e assunto em cada aula poder ser acessado pelo site da instituio ou consultado no mural da sala de aula. No site www.idc.org.br, encontram-se todas as informaes pertinentes ao Curso, podendo, inclusive, cadastrar senha para ter acesso rea restrita. Ou seja, ao mural virtual (cronograma do Curso, bem como ficar ciente de eventuais alteraes no cronograma, alm de cientificar-se de materiais de contedo didtico) entre outras. Eventuais alteraes das aulas sero informadas em sala de aula, via e-mail ou por meio de ligao telefnica ao nmero indicado na ficha de inscrio.
MTODOLOGIA DE ENSINO Aulas expositivas, com possibilidade, a critrio do professor, utilizar e comentar questes de concursos anteriores.
SISTEMA DE AVALIAO:
CONTROLE DE FREQNCIA Freqncia mnima: 75% (setenta e cinco por cento) da carga horria do curso. Forma de controle: registrada por sistema eletrnico, digitalmente, no balco da portaria do prdio. Se por ventura houver problema no sistema o aluno dever registrar a presena pelo sistema manual Obs. O Regimento Interno da Faculdade IDC no admite abono de faltas sob nenhuma hiptese.
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A EMISSO DOS CERTIFICADOS Para receber o Certificado obrigatria a freqncia mnima de 75%. Assim, para fins de apurao da freqncia, ser considerado o apontamento eletrnico realizado na portaria do IDC.
DISPOSIES GERAIS: MATERIAL DIDTICO O fornecimento de apostilas somente ser efetivado pelo IDC quando se tratar de curso preparatrio para concurso em nvel de ensino mdio na qual devero ser adquiridos no setor de cpias. O IDC no se responsabiliza pelo fornecimento de apostilas nos CURSOS DE ATUALIZAO E PREPARATRIOS DE NVEL SUPERIOR. de responsabilidade do cursista a aquisio de CDIGOS ou TEXTOS DE LEIS necessrias ao acompanhamento das aulas. Material complementar indicado pelos professores sero adquiridos no setor de cpias apresentando o nome do palestrante. PENALIDADES O aluno que tiver comportamento inadequado em sala de aula ou nas dependncias do prdio, seja em grupo ou isoladamente, ser afastado das dependncias da Faculdade IDC e, se reincidente, ser excludo do curso, conforme Arts. 119 127 e seus respectivos incisos do Regimento Interno do IDC. Na ltima hiptese, no ser restitudo qualquer valor pago. No caso de o edital se encontrar pendente de publicao, o IDC utilizar-se- do ltimo edital relativo ao cargo, no se responsabilizando pela excluso/incluso de disciplinas/matrias que porventura vierem a ocorrer com a publicao de novo edital. O curso ser ministrado seguindo-se o edital conforme pargrafo anterior e respeitando a carga horria oferecida. Os casos omissos sero resolvidos pela Direo da Faculdade.
SETORES: Laboratri o de Informtica disposio dos cursistas das 8h s 21h30min; Bi blioteca disposio pra consulta local; Setor de Cpias oferece servios de cpias, encadernaes em espiral ou a cola quente, materiais elaborados pelos Professores, cpias de provas de concursos diversos, editais de concursos entre outros; Secretaria para atendimento aos cursistas, funcionar de segunda a sexta-feira das 7h30min s 21h30min e aos sbados das 7h30min s 15h30min; Capela localizada no trreo, defronte Secretaria, disposio para momentos de reflexo; Livraria localizada no trreo, facilita a aquisio de livros jurdicos, filosficos e outros;
Faculdade IDC 51 3028.4888 idc@idc.org.br www.idc.edu.br Rua Vicente da Fontoura, 1578 Santana CEP 90640-002 Porto Alegre - RS 4 Bar-Caf localizado no trreo, serve lanches, cafs e bebidas em geral. Ncleo de orientao pedaggica - localizado no 1 andar do prdio 2, ao lado da sala 103.
CARGA HORRIA E N DE ENCONTROS DE CADA DISCIPLINA
Disciplina N de encontros Carga horria Portugus 10 encontros 40h/a Matemtica 08 encontros 32h/a Noes de Informtica 10 encontros 40h/a Direito Constitucional 10 encontros 40h/a Direito Processual do Trabalho 08 encontros 32h/a Direito do Trabalho 09 encontros 36h/a Direito Processual Civil 09 encontros 36 h/a Legislao e Direito Administrativo 10 encontros 40 h/a Carga Horria Total do Curso 74 encontros 296h/a
PROGRAMA DO CURSO CONFORME EDITAL
PORTUGUS: Ortografia oficial. Acentuao grfica. Flexo nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocao. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Ocorrncia de crase. Pontuao. Redao (confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas). Inteleco de texto.
MATEMTICA: Conjuntos numricos; nmeros inteiros: operaes e propriedades; mltiplos e divisores. Nmeros racionais: operaes nas formas fracionrias e decimais. Nmeros e grandezas proporcionais; razes e propores; diviso proporcional; regra de trs simples e composta. Porcentagem; J uros simples e montante. Potncia: operaes com potncia. Funes de 1 e 2 Graus; problemas. Sistemas de medidas decimais e no decimais: medida de tempo; sistema mtrico decimal; sistema monetrio brasileiro. Geometria: elementos, rea e permetro de tringulos, quadrilteros e crculos. reas de superfcies e volumes de prismas e cilindros.
LEGISLAO: Lei n 8.112, de 11/12/1990, e alteraes posteriores. Regime J urdico dos Servidores Pblicos: Das Disposies Preliminares; Do Provimento; Da Vacncia; Do Vencimento e Da Remunerao. Das Frias. Do Direito de Petio. Da Remoo e da Redistribuio; Da Substituio; Dos Direitos e Vantagens. Dos Deveres e Proibies. Da Acumulao. Das
Faculdade IDC 51 3028.4888 idc@idc.org.br www.idc.edu.br Rua Vicente da Fontoura, 1578 Santana CEP 90640-002 Porto Alegre - RS 5 Responsabilidades. Das penalidades. Do Processo Administrativo: Lei n 9.784, de 29 de janeiro de 1999.
NOES DE INFORMTICA: Conhecimentos bsicos de computao e microinformtica. Noes de trabalho em rede. Conhecimentos de Internet, Intranet. Navegadores de Internet; preveno de vrus de computador e utilizao de correio eletrnico; conceitos de organizao de arquivos e mtodos de acesso. Sistema Operacional Windows XP e superiores. Uso de editores de texto, em especial o Microsoft Word for Windows, verso 2000 (ferramentas) e superiores e BROffice.org verso 3.2 ou superiores.
DIREITO CONSTITUCIONAL: Constituio: princpios fundamentais. Da aplicabilidade e interpretao das normas constitucionais; vigncia e eficcia das normas constitucionais. Controle de constitucionalidade: sistemas difuso e concentrado; ao direta de inconstitucionalidade; ao declaratria de constitucionalidade e arguio de descumprimento de preceito fundamental. Dos direitos e garantias fundamentais: dos direitos e deveres individuais e coletivos; dos direitos sociais; dos direitos de nacionalidade; dos direitos polticos. Da organizao poltico-administrativa: das competncias da Unio, Estados e Municpios. Da Administrao Pblica: disposies gerais; dos servidores pblicos. Do Poder Executivo: das atribuies e responsabilidades do presidente da repblica. Do Poder Legislativo: da fiscalizao contbil, financeira e oramentria. Do Poder J udicirio: disposies gerais; do Supremo Tribunal Federal; do Conselho Nacional de J ustia: organizao e competncia; do Superior Tribunal de J ustia; dos Tribunais Regionais Federais e dos J uzes Federais; dos Tribunais e J uzes 19 Do do Trabalho; do Conselho Superior da J ustia do Trabalho: organizao e competncia. Das funes essenciais J ustia: do Ministrio Pblico; da Advocacia Pblica; da Advocacia e da Defensoria Pblicas.
DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO: Da J ustia do Trabalho: organizao e competncia. Das Varas do Trabalho, dos Tribunais Regionais do Trabalho e do Tribunal Superior do Trabalho: jurisdio e competncia. Dos servios auxiliares da J ustia do Trabalho: das secretarias das Varas do Trabalho; dos distribuidores; dos oficiais de justia e oficiais de justia avaliadores. Do Ministrio Pblico do Trabalho: organizao. Do processo judicirio do trabalho: princpios gerais do processo trabalhista (aplicao subsidiria do CPC). Dos atos, termos e prazos processuais. Da distribuio. Das custas e emolumentos. Das partes e procuradores; do jus postulandi; da substituio e representao processuais; da assistncia judiciria; dos honorrios de advogado. Das nulidades. Das excees. Das audincias: de conciliao, de instruo e de julgamento; da notificao das partes; do arquivamento do processo; da revelia e confisso. Das provas. Dos dissdios individuais: da forma de reclamao e notificao; da reclamao escrita e verbal; da legitimidade para ajuizar. Do procedimento ordinrio e sumarssimo. Dos procedimentos especiais: inqurito para apurao de falta grave, ao rescisria e mandado de segurana. Da sentena e da coisa julgada; da
Faculdade IDC 51 3028.4888 idc@idc.org.br www.idc.edu.br Rua Vicente da Fontoura, 1578 Santana CEP 90640-002 Porto Alegre - RS 6 liquidao da sentena: por clculo, por artigos e por arbitramento. Dos dissdios coletivos: extenso, cumprimento e reviso da sentena normativa. Da execuo: execuo provisria; execuo por prestaes sucessivas; execuo contra a Fazenda Pblica; execuo contra a massa falida. Da citao; do depsito da condenao e da nomeao de bens; do mandado e penhora; dos bens penhorveis e impenhorveis; da impenhorabilidade do bem de famlia (Lei n 8.009/90). Dos embargos execuo; da impugnao sentena; dos embargos de terceiros. Da praa e leilo; da arrematao; das custas na execuo. Dos recursos no processo do trabalho.
DIREITO DO TRABALHO: Dos princpios e fontes do Direito do Trabalho. Dos direitos constitucionais dos trabalhadores (art. 7. da CF/88). Da relao de trabalho e da relao de emprego: requisitos e distino; relaes de trabalho lato sensu: trabalho autnomo, trabalho eventual, trabalho temporrio e trabalho avulso. Dos sujeitos do contrato de trabalho stricto sensu: do empregado e do empregador: conceito e caracterizao; dos poderes do empregador no contrato de trabalho. Do grupo econmico; da sucesso de empregadores; da responsabilidade solidria. Do contrato individual de trabalho: conceito, classificao e caractersticas. Da alterao do contrato de trabalho: alterao unilateral e bilateral; o jus variandi. Da suspenso e interrupo do contrato de trabalho: caracterizao e distino. Da resciso do contrato de trabalho: das justas causas; da despedida indireta; da dispensa arbitrria; da culpa recproca; da indenizao. Do aviso prvio. Da estabilidade e garantias provisrias de emprego: das formas de estabilidade; da despedida e da reintegrao de empregado estvel. Da durao do trabalho; da jornada de trabalho; dos perodos de descanso; do intervalo para repouso e alimentao; do descanso semanal remunerado; do trabalho noturno e do trabalho extraordinrio; do sistema de compensao de horas. Do salrio mnimo:irredutibilidade e garantia. Das frias: do direito a frias e da sua durao; da concesso e da poca das frias; da remunerao e do abono de frias. Do salrio e da remunerao: conceito e distines; composio do salrio; modalidades de salrio; formas e meios de pagamento do salrio; 13. salrio. Da equiparao salarial; do princpio da igualdade de salrio; do desvio de funo. Do FGTS. Da prescrio e decadncia. Da segurana e medicina no trabalho: da CIPA; das atividades insalubres ou perigosas. Da proteo ao trabalho do menor. Da proteo ao trabalho da mulher; da estabilidade da gestante; da licena-maternidade. Do direito coletivo do trabalho: da liberdade sindical (Conveno n. 87 da OIT); da organizao sindical: conceito de categoria; categoria diferenciada; das convenes e acordos coletivos de trabalho. Do direito de greve; dos servios essenciais. Das comisses de Conciliao Prvia. Da renncia e transao.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL: Da jurisdio e da ao: conceito, natureza e caractersticas; das condies da ao. Das partes e procuradores: da capacidade processual e postulatria; dos deveres e da substituio das partes e procuradores. Do litisconsrcio e da assistncia. Da interveno de terceiros: oposio, nomeao autoria, denunciao lide e chamamento ao processo.
Faculdade IDC 51 3028.4888 idc@idc.org.br www.idc.edu.br Rua Vicente da Fontoura, 1578 Santana CEP 90640-002 Porto Alegre - RS 7 Do Ministrio Pblico. Da competncia: em razo do valor e da matria; competncia funcional e territorial; modificaes de competncia e declarao de incompetncia. Do J uiz. Dos atos processuais: da forma dos atos; dos prazos; da comunicao dos atos; das nulidades. Da formao, suspenso e extino do processo. Do processo e do procedimento; dos procedimentos ordinrio e sumrio. Do procedimento ordinrio: da petio inicial: requisitos, pedido e indeferimento. Da resposta do ru: contestao, excees e reconveno. Da revelia. Do julgamento conforme o estado do processo. Das provas: nus da prova; depoimento pessoal; confisso; provas documental e testemunhal. Da audincia: da conciliao e da instruo e julgamento. Da sentena e da coisa julgada. Da liquidao e do cumprimento da sentena. Da ao rescisria. Dos recursos: das disposies gerais. Do processo de execuo: da execuo em geral; das diversas espcies de execuo: execuo para entrega de coisa, execuo das obrigaes de fazer e de no fazer. Dos embargos do devedor. Da execuo por quantia certa contra devedor solvente. Da suspenso e extino do processo de execuo. Do processo cautelar; das medidas cautelares: das disposies gerais; dos procedimentos cautelares especficos: arresto, sequestro, busca e apreenso, exibio e produo antecipada de provas. Dos procedimentos especiais: ao de consignao em pagamento; embargos de terceiro; ao monitria.
DIREITO ADMINISTRATIVO: Administrao pblica: princpios bsicos. Poderes administrativos: poder hierrquico; poder disciplinar; poder regulamentar; poder de polcia; uso e abuso do poder. Servios Pblicos: conceito e princpios; delegao: concesso, permisso e autorizao. Ato administrativo: conceito, requisitos e atributos; anulao, revogao e convalidao; discricionariedade e vinculao. Organizao administrativa: administrao direta e indireta; centralizada e descentralizada; autarquias, fundaes, empresas pblicas e sociedades de economia mista. rgos pblicos: conceito, natureza e classificao. Servidores pblicos: cargo, emprego e funo pblicos. Lei n. 8.112/90 (regime jurdico dos servidores pblicos civis da Unio): Das disposies preliminares; Do provimento, vacncia, remoo, redistribuio e substituio. Dos direitos e vantagens: do vencimento e da remunerao; das vantagens; das frias; das licenas; dos afastamentos; do direito de petio. Do regime disciplinar: dos deveres e proibies; da acumulao; das responsabilidades; das penalidades. Processo administrativo (Lei n 9.784/99): das disposies gerais; dos direitos e deveres dos administrados. Controle e responsabilizao da administrao: controle administrativo; controle judicial; controle legislativo; responsabilidade civil do Estado. Lei n. 8.429, de 2/6/92: das disposies gerais; dos atos de improbidade administrativa. Lei n 11.416/2006.
Faculdade IDC 51 3028.4888 idc@idc.org.br www.idc.edu.br Rua Vicente da Fontoura, 1578 Santana CEP 90640-002 Porto Alegre - RS 8 PROFESSORES Ademir Henz Daniela Muraro Rodel Fabio DAvila Fabrcio Aita Ivo Fabrcio Clamer Gimena Samuel Giuliano Correa De Barros Nunes Guilherme Tanger J ardim J aqueline Mielke J ose Tadeu Neves Xavier J uliano Gianechini Fernandes Leticia Loureiro Correa Luiz Cesar Keppes Ayub Martha Sittoni Newton J ancowski Neto Patricia Strauss Riemenschneider Paulo Ricardo Rocha Machado Rodrigo Galia Wibison Menezes Silva Yuri Schneider Obs. Haver professores convidados.
_______________________________________________________________ Coordenador do Curso Diretor da Faculdade