RESENHA DO LIVRO: ALM DA FBRICA

Sabrina Guerghe*

SANTANA, M. A. e RAMALHO, J. R. (2003) Alm da Fbrica trabalhadores, sindicatos e a
nova questo social. So Paulo, Boitempo.
m um contexto de mudanas econmicas globais, a desigualdade, o desemprego e a
pobreza esto presentes ao lado da insatisfao dos trabalhadores. Mudanas prove-
nientes de um processo de reestruturao produtiva, com uma rpida transformao
tecnolgica e um aumento da competio internacional que se deu, inclusive, atravs da abertu-
ra comercial do incio dos anos 90. A partir desta nova realidade exige-se mais qualidade e efici-
ncia no processo produtivo, trazendo novos dilemas aos sindicatos que, como atores represen-
tativos dos interesses dos trabalhadores, passam a buscar novas estratgias para reverter a pre-
carizao dos empregos afastando, assim, a incerteza e a insegurana dos assalariados.
O livro se apresenta como uma coletnea de artigos divididos em trs partes que tem como
objetivo discutir as principais questes sociolgicas presentes neste debate atual sobre globali-
zao e relaes de trabalho, abordando estas questes a partir de autores especialistas brasilei-
ros e estrangeiros, com destaque para as novas prticas provenientes do processo de reestrutu-
rao produtiva relacionado a um mercado globalizado. So colocados em discusso conceitos
relacionados ao tema da globalizao no contexto histrico das transformaes ocorridas nas
ltimas trs dcadas nas sociedades contemporneas industrializadas, em um conjunto de estu-
dos e anlises sobre a questo social, trabalho e sindicatos.
A primeira parte do livro analisa os novos desafios que se apresentam aos sindicatos, atra-
vs de uma viso internacional, levando em considerao as recentes mudanas no mundo do
trabalho que recaem sobre a sociedade. Dentre os assuntos abordados esto a inclinao das
polticas sociais e pblicas, as novas maneiras de organizao do trabalho e as formas como os
sindicatos vm tentando enfrentar a lgica de desenvolvimento econmico pouco preocupada
com o fator trabalho.
Na segunda parte, os autores discutem os aspectos das relaes de trabalho na atualidade
partindo do cenrio de mudanas globais, abordando a complexidade constitutiva da classe tra-
balhadora e a diversificao das suas demandas alterando sua compreenso que durante muito
tempo foi percebida como a de um grupo coeso.
A terceira parte faz referncia configurao que os sindicatos tm adotado para estarem
presentes na relao capital/trabalho e como vm demonstrando capacidade de reagir e buscar
novas estratgias para fazer frente a esta nova realidade trazida pela globalizao da economia.
Tratando da relao entre questes como a flexibilizao do trabalho, a informalidade e o
desemprego, os autores apresentam o pano de fundo em que estes temas esto inseridos. Pri-
meiramente, devemos perceber as transformaes da sociedade contempornea no final do s-
E
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culo XX e comeo do sculo XXI. Estas alteraes so bastante discutidas nos textos, inclusive
com a utilizao da expresso mundo enxuto que caracterizaria as novas formas de organiza-
o da produo e tambm a revoluo microeletrnica. Na verdade, este mundo enxuto um
dos reflexos do processo de globalizao tem como princpio o aumento da produo com
menos trabalhadores. Uma dessas mudanas ocorridas nas ltimas trs dcadas foi a substitui-
o do modelo de bem-estar social onde o Estado regula tanto a economia quanto as questes
sociais pela dieta neoliberal. Esta dieta trouxe consigo a busca por uma maior flexibiliza-
o dos mercados e da produo, passando a ter, como regra de existncia, contratos de traba-
lho mais flexveis, estimulando a competitividade.
As alteraes at aqui assinaladas podem ser resumidas e simplificadas na idia de que o
mundo do trabalho, atingido pelo Estado-mnimo, assume um contexto de pouca proteo, atra-
vs de processos de flexibilizao e da desregulamentao. O crescimento do setor informal seria
um dos reflexos desta nova organizao flexvel (alm dos tipos de contrato, da nova diviso
social do trabalho, etc.). Dentro desse raciocnio, aparece a discusso sobre a informalidade e
seu uso vulgarizado pela dissociao da sua relao com a flexibilizao, tornando-se um termo
que apenas denomina a ausncia da carteira de trabalho assinada. Antes dos anos 80, o debate
sobre informalidade apresentava a mesma como parte das relaes no mercado, mas sendo con-
cebida como outras formas de organizao e, deste modo, no destacando relao direta com o
assalariamento, quando este, em realidade, era restrito, pouco ou nenhum. O crescimento do
desemprego e a crise da social-democracia trouxeram o repensar desta questo, alterando a
natureza do debate. A noo de formal-informal que correspondia forma aparente do jogo
de claro-escuro, enfraquece e aos poucos vai dando lugar noo de flexibilizao que, na ver-
dade, acaba por significar igualdade semntica.
Todas as questes referentes informalidade e ao desemprego nas ltimas dcadas do scu-
lo XX nos remetem ao sistema de flexibilizao do mundo enxuto que, com a necessidade cada
vez menor de trabalhadores, os joga para o desemprego, para o setor informal e/ou para a total
ou parcial precarizao das condies de trabalho. Estas conseqncias, no excludentes entre
si, do processo de flexibilizao e desregulamentao, s se tornaram possveis nos pases cen-
trais tambm pela flexibilizao do sistema de bem-estar social.
Em suma, as mudanas ocorridas nas ltimas dcadas do sculo XX, como a rpida globali-
zao, a dieta neoliberal, a decadncia do welfare state, o novo mundo enxuto e fatores corre-
latos, trouxeram e agravaram questes como a informalidade e o desemprego. Questes estas
que refletem claramente a precarizao crescente das relaes de trabalho e do mundo do traba-
lho.
Entender a relao entre a reestruturao produtiva/mudanas no mundo do trabalho e a
desigualdade, o desemprego e a criminalidade, nos remonta ao sistema produtivo fordista que
tem como caracterstica a produo em massa onde o trabalhador tem pouca mobilidade fun-
cional e o Estado atua regulando as relaes de trabalho. Nos anos 80, o debate sobre o ps-
fordismo ganha fora com a flexibilizaao das relaes de trabalho e da produo. Em outras
palavras, a rigidez da produo fordista ferozmente combatida atravs do crescente processo
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de flexibilizao que reformula os contratos de trabalho, visando aumentar a competitividade e
promove a total ausncia do Estado nestas relaes. Na verdade, a aceitao destas mudanas
toma fora a partir da crise do fordismo e os estudos sobre o assunto passam a verificar toda a
precarizao do trabalho conseqente deste processo em que o trabalhador sente-se desprotegi-
do e, cada vez mais, instvel. O que, na verdade, apresentado como progresso, acaba por tor-
nar-se um processo de regresso social.
Toda essa regresso social tem como reflexo a reafirmao do direito segurana. A dis-
cusso presente a necessidade que a sociedade exige do uso do punho de ferro do Estado
para conter a desordem produzida pelo desemprego em massa caracterstico do mundo enxuto.
Em outras palavras, a sociedade tem cada vez mais cobrado que o Estado atravs da sua mo
armada a polcia, e das suas instituies penais, contenha essa massa de trabalhadores de-
sempregados por causa, principalmente, do processo de reestruturao produtiva.
Com a reduo das oportunidades de trabalho oferecidas, as desigualdades foram tornando-
se cada vez maiores, inclusive com o baixo crescimento do consumo. Alm do consumo anali-
sada tambm a evoluo dos diferenciais de renda percebendo a diminuio da parcela da popu-
lao economicamente ativa.
As relaes apresentadas podem ser sistematizadas da seguinte forma: a reestruturao
produtiva produz mudanas no mundo do trabalho gerando, entre outras coisas, a desigualdade,
o desemprego e a criminalidade, criando contradies como a questo da utilizao do Estado
na represso do crime , distribuio desigual de renda, aumentando a pobreza e promovendo,
desta forma, alteraes profundas em nossa sociedade.
O livro levanta questes fundamentais para o entendimento das problemticas relacionadas
ao mundo do trabalho, trazendo, inclusive, a discusso do prprio termo. Os estudos atuais
presentes no livro servem de sustentculo para identificar o desenvolvimento do processo de
globalizao, indicando os limites e possibilidades advindas, sem a pretenso de esgotamento do
assunto.
Questes como a diminuio de direitos estabelecidos atravs da Reforma do Estado
para compor uma cidadania de direitos dos trabalhadores, a caracterizao de um novo regi-
me apontado como liberal-paternalista que se apresenta como liberal no topo quando relacio-
nado ao capital e s classes privilegiadas e paternalista/punitivo no que se refere sua base,
para aqueles j desestabilizados pelas transformaes ocorridas na produo, na organizao e
gesto do trabalho com o enfraquecimento do Estado de bem-estar social, so abordadas e dis-
cutidas promovendo uma boa contribuio aos estudos sobre a nova era das desigualdades,
marcada, entre outras caractersticas, pela perda de institutos de proteo social, pelo aumen-
to das taxas de pobreza global e pelo aumento das disparidades sociais, enfim, pela ampliao
das margens de vulnerabilidade social e econmica.
Alm da Fbrica trabalhadores, sindicatos e a nova questo social apresenta um sucinto
balano das tendncias observadas nas negociaes coletivas durante os anos 90, considerando
impactos que as principais medidas de poltica trabalhista e as alteraes nas normas de reajus-
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te salarial tiveram sobre as negociaes das categorias profissionais mais importantes, identifi-
cando as mudanas que o sindicalismo dos pases industrializados vem sendo obrigado a efetuar
em meio ao mundo enxuto e a crescente deteriorao das condies de vida e trabalho na nova
ordem global.
Algumas concluses observadas apontam para a fundamental presena dos sindicatos com
o intuito de garantir aos trabalhadores a conquista e a manuteno de seus direitos, destacando
experincias de novas formas de organizao. Neste sentido, o que os sindicatos precisam lidar
com a questo da segurana no emprego diante da possibilidade constante do desemprego.
A capacidade de reao do movimento sindical diante das mudanas que ocorreram no
mundo do trabalho nas ltimas trs dcadas tem se mostrado bastante eficaz onde a ao sindi-
cal se voltou para o interior das unidades produtivas, promovendo a emergncia de um sindica-
lismo forte e com uma grande representatividade.
O livro, em cada um dos pontos tratados, levanta aspectos relativos s transformaes por
que vem passando o mundo do trabalho no que se convencionou chamar reestruturao produ-
tiva. Divido em partes que agrupam grandes grupos temticos, atravessa praticamente todos os
pontos pertinentes a um exame aprofundado dos impactos que tais transformaes provocaram
nas relaes sociais inerentes ao processo produtivo. Tomado em conjunto, mais uma grande
contribuio terica ao debate contemporneo a respeito da reestruturao produtiva e seus
impactos sobre as relaes de produo.

NOTAS
* Sabrina Guerghe. DRE: 099217319. Bolsista de Iniciao Cientfica do PIBIC/CNPq. e-mail:
sabrinaguerghe@ufrj.br
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