ECO3022 : Macro economie III

Analyse de loffre agr eg ee

Steve Ambler et Alain Guay

D epartement des sciences economiques

Ecole des sciences de la gestion

Universit e du Qu ebec ` a Montr eal
c 2013 : Steve Ambler et Alain Guay
Automne 2013

Ces notes sont en cours de d eveloppement. Nous avons besoin de vos commentaires et de vos
suggestions pour les am eliorer. Vous pouvez nous faire part de vos commentaires en personne ou
en envoyant un message ` a guay.alain@uqam.ca.
1
Table des mati` eres
1 Introduction 2
2 Historique de la courbe de Phillips 3
3 Rigidit es nominales, erreurs danticipation et uctuations de lemploi 3
3.1

Equilibre de long terme . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13
3.2 Dynamique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
3.3 Taux de ch omage de long terme . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
4 March e du travail concurrentiel 17
4.1 Comparant le march e concurrentiel et le march e syndicalis e . . . 19
5 Chocs doffre 20
6 Courbe de Phillips et evidence empirique 22
7 Courbe de Philips et offre agr eg ee 22
7.1 Facteurs de d eplacement de la courbe OA . . . . . . . . . . . . . 24
8 Conclusion 25
1 Introduction
Objectifs du cours :
2
D eriver la courbe de doffre agr eg ee ` a partir dune analyse du march e du
travail.

Etudier la diff erence entre l equilibre sur un march e de travail syndicalis e
et un march e de travail concurrentiel.

Etudier les fondements th eoriques de la courbe de Phillips.
Analyser do` u peuvent venir les chocs doffre.
2 Historique de la courbe de Phillips
Voir la section 18.1 du manuel.
Le but de notre analyse dans la section suivante est darriver ` a partir dune
analyse de l equilibre sur le march e du travail ` a ce quon appelle la courbe de
Phillips augment ee par les attentes :
=
e
+( u u) , > 0. (1)
3 Rigidit es nominales, erreurs danticipation et
uctuations de lemploi
De facon similaire au chapitre sur la concurrence imparfaite, on suppose que
dans chaque secteur il y a un syndicat qui est sufsamment fort pour pouvoir dicter
le salaire nominal. Une fois quil xe le salaire nominal, il fournit la quantit e
demand ee dheures ` a la rme dans le secteur. Nous etudions un syndicat qui a une
3
fonction objectif qui est l eg` erement plus g en erale que ce que nous avons vu dans
le chapitre 1.
= (w
i
b) L
i

. > 0. (2)
Cest la m eme notation que dans le chapitre 1. Ici, est un param` etre qui nous
donne le poids relatif accord e par le syndicat dans le secteur i ` a lemploi.
La fonction de production de la rme monopolistique dans le secteur i est
Y
i
= BL
i
(1)
, 0 < < 1. (3)
Ici est un param` etre qui capte les rendements d ecroissants au facteur travail, et
B est un param` etre de productivit e. Le produit marginal du travail de la rme est
donn e par :
MPL
i

Y
i
L
i
= (1 )BL
i

. (4)
La rme fait face ` a la courbe de demande pour son produit donn ee par :
Y
i
=

P
i
P

Y
n
. (5)
et > 1. Si son prix individuel est egal au niveau g en eral des prix (P
i
= P), la
demande est egale ` a sa part dans la demande agr eg ee totale Y . On peut v erier
que l elasticit e de sa demande est donn ee par . Son revenu total est donn e par
TR
i
Y
i
P
i
4
Son revenu marginal est donn e par
MR
i
=
TR
i
Y
i
= P
i
+Y
i
P
i
Y
i
= P
i

1 +
Y
i
P
i
P
i
Y
i

= P
i

1
1

= P
i

, (6)
o` u nous avons utilis e la r` egle des d eriv ees des produits et o` u nous avons tenu
compte du fait que son prix d epend de la quantit e produite.
Le co ut marginal de la rme est le salaire nominal (son stock de capital etant
xe par hypoth` ese) divis e par le produit marginal du travail :
MC
i
=
W
i
(1 )BL
i

.
An de maximiser ses prots, la rme doit egaliser co ut marginal et revenu mar-
ginal, ce qui nous donne
P
i

=
W
i
(1 )BL
i

P
i
=

1
W
i
(1 )BL
i

= m
p
W
i
(1 )BL
i

. (7)
Sa marge ajout ee proportionnelle m
p
d epend de l elasticit e de la demande pour
son produit et lhypoth` ese que > 1 implique que m
p
> 1. Le param` etre
d elasticit e est une mesure du pouvoir monopolistique de la rme sur son
march e. Plus la valeur de ce param` etre est elev ee, plus la demande baissera suite
` a une hausse du prix, la marge ajout ee m
p
devenant ainsi plus faible. La demande
5
a alors une pente plus faible. Notez que si B = 1 et = 0 nous avons exactement
la m eme solution pour le prix de la rme que dans le chapitre 1.
Nous pouvons maintenant d eriver la courbe de demande de travail de la rme,
ce dont le syndicat doit tenir compte en choisissant le salaire pour maximiser son
objectif. Divisant des deux c ot es de (7) par P, nous obtenons une expression pour
le prix relatif de la rme. Substituant dans (5) nous obtenons
Y
i
=

m
p
W
i
P(1 )BL
i

Y
n
.
Maintenant, utilisant la fonction de production (3), nous pouvons substituer Y
i
dans l equation pr ec edente an dobtenir
BL
i
(1)
=

m
p
W
i
P(1 )BL
i

Y
n
.
Isolant les termes en L
i
du c ot e gauche de l equation, nous obtenons
L
i
(+1)
=
Y
Bn

m
p
(1 )B

W
i
P

.
Nous obtenons
L
i
=

Y
Bn

(1 )B
m
p

W
i
P

(8)
o` u


1 +( 1)
> 0.
Soyez s urs d etre capables de d eriver cette equation ` a partir de l equation pr ec e-
6
dente. Notez encore une fois que dans le cas o` u = 0 et B = 1, nous retrouvons
la m eme fonction de demande de travail que dans le chapitre 1.
On remarque que l elasticit e de la demande de travail pour le secteur i est
fonction de l elasticit e de la demande du bien dans ce secteur . En effet, plus la
valeur de l elasticit e de la demande du bien est grande plus la valeur de l elasticit e
de la demande de travail dans ce secteur est grande. On peut bien comprendre
cette relation en divisant l equation (7) de la rme par le niveau des prix agr eg e.
Ainsi,
P
i
P
= m
p
W
i
P
1
(1 )BL
i

.
On voit bien quune hausse du salaire r eel dans le secteur i augmentera le prix
relatif du bien i. Cette augmentation du prix relatif aura un impact dautant plus
grand sur la demande du bien i que l elasticit e est grande en examinant la courbe
de demande du bien i,
Y
i
=

P
i
P

Y
n
.
Une grande valeur de entranera une forte baisse de la demande du bien et donc
une forte baisse de la demande de lemploi L
i
par la rme.
La fonction de demande de travail (8) que nous avons d eriv ee est quelque
peu compliqu ee. Heureusement, tout ce quil faut utiliser pour calculer le salaire
optimal du point de vue du syndicat est le fait que l elasticit e de la demande de
travail est constante et egale ` a (vous devriez etre capables de montrer ceci).
7
On remarque que plus le param` etre est elev ee plus l elasticit e de la demande de
travail par rapport au salaire r eel est elev ee. Ainsi, une forte elasticit e du prix pour
la demande du bien Y
i
entranera une baisse importante de cette demande suite ` a
une hausse du prix. La baisse importante de la demande du bien entranera une
forte baisse de la demande de travail L
i
de la part de la rme.
Nous pouvons ecrire lobjectif du syndicat comme
(w
i
) = (w
i
b) (L
i
(w
i
))

. (9)
La condition du premier ordre pour maximiser son objectif est
(w
i
)
w
i
= 0 = L
i

+ (w
i
b) L
i
(1)

L
i
(w
i
)
w
i

.
Divisant par L
i

, nous pouvons exprimer la d eriv ee partielle de lemploi par rap-

port au salaire r eel comme une elasticit e :
0 = 1 +
(w
i
b)
w
i

L
i
(w
i
)
w
i
w
i
L
i

0 = 1
(w
i
b)
w
i

w
i
w
i
= b
w
i
=

1
b
8
que nous pouvons ecrire comme
w
i
= m
w
b (10)
avec la contrainte que > 1. L equation (10) signie que si le syndicat est plus
sensible ` a la demande de travail (un param` etre plus elev e), moins le salaire r eel
demand e par le syndicat sera elev e.
`
A la limite lorsque , donc le syndicat
est tr` es sensible ` a la demande, le salaire r eel tend vers celui de la concurrence
parfaite. Encore une fois, cest une g en eralisation de l equation pour le salaire
r eel optimal dans le chapitre 1.
Jusqu` a maintenant, on a suppos e que le syndicat connaissait parfaitement le
niveau des prix de la p eriode courante de tel sorte quil pouvait xer compl` etement
le salaire r eel en xant le salaire nominal. Nous allons maintenant supposer que
le syndicat xe le salaire nominal avant dobserver le niveau des prix P, et doit
le xer etant donn ees ses attentes concernant P. Le syndicat xera alors le salaire
nominal de tel sorte ` a ce que le salaire r eel anticip e soit egal ` a m
w
b. Ainsi,
W
i
= P
e
m
w
b. (11)
Par cons equent, nous pouvons ecrire le salaire r eel r ealis e comme
W
i
P
=

P
e
P

m
w
b.
9
Substituant cette expression pour le salaire r eel dans (8), nous obtenons
L
i
=

Y
Bn

(1 )B
m
p

P
e
P
m
w
b

L
i
=

Y
Bn

B(1 )
m
w
m
p
b
P
P
e

(12)
Que nous dit cette expression. Si le syndicat sous-estime le niveau des prix, P est
alors plus elev e que P
e
, le salaire r eel r ealis e est alors plus bas que le salaire anti-
cip e par le syndicat. Un salaire r eel plus bas entranera une hausse de la demande
de travail L
i
.
Maintenant, nous supposons un equilibre sym etrique avec des secteurs iden-
tiques dans l economie. Le but ici est de trouver une solution pour lemploi agr e-
g ee. Nous avons
L = nL
i
, Y = nY
i
= nBL
i
(1)
.
Nous obtenons
L = n

nB(L/n)
(1)
Bn

/
B(1 )
m
w
m
p
b
P
P
e

L
(1(1)/)
= n
(1(1)/)

B(1 )
m
w
m
p
b
P
P
e

L = n

B(1 )
m
w
m
p
b
P
P
e

/(1(1)/)
10
Simpliant lexposant, nous obtenons
L = n

B(1 )
m
w
m
p
b
P
P
e

1/
. (13)
Cest la solution recherch ee. La simplication du coefcient provient de la d eni-
tion de


1 +( 1)
=

1 +( 1)
=
+ 1
1 +( 1)

(1 )
1 +( 1)
= 1
(1 )

1 +( 1)
= 1 (1 )/
qui est le d enominateur de lexposant du dernier terme de l equation avant (13).
Nous allons utiliser cette equation avec la fonction de production agr eg ee an
de d eriver la courbe doffre agr eg ee. Cette courbe sera une relation positive ou
directe entre le taux dination et l ecart du produit. Le lecteur qui veut passer
tout de suite ` a la d erivation de la courbe OA peut sauter directement ` a l equation
(31) au d ebut de la 5e section du chapitre. Il y a aussi une d erivation raccourcie de
la d erivation de la courbe OA dans une annexe ` a la n du chapitre.
Avant de passer ` a cette analyse, nous allons prendre trois d eviations.
1. Dabord, nous ferons une analyse de l equilibre de long terme de ce march e
11
du travail, et le taux de ch omage de long terme (taux de ch omage naturel).
Nous allons retrouver des r esultats en ce qui concerne le taux de ch omage
naturel qui ressemblent ` a ceux du premier chapitre du manuel.
2. Deuxi` emement, nous allons aussi comparer les uctuations de lemploi sur
un march e du travail concurrentiel avec les uctuations de lemploi sur un
march e du travail syndicalis e (section 4 ci-dessous).
3. Troisi` emement, nous allons regarder les cons equences de lanalyse pour la
courbe de Phillips et l evidence empirique la concernant.
Avant de passer ` a une analyse de long terme, notons en passant les
cons equences de notre analyse pour l elasticit e de la demande de travail au ni-
veau agr eg e. Nous avons au niveau agr eg e que :
w =
W
P
=
P
e
P
m
w
b

P
P
e
= m
w
b

W
P

1
.
Substituant dans (13) nous avons
L = n

B(1 )
m
p

1/

W
P

1/
. (14)
Cette equation implique que l elasticit e de la demande de travail agr eg ee est egale
` a 1/ (tandis que l elasticit e de la demande de travail de chaque rme monopo-
listique est egale ` a ).
12
3.1

Equilibre de long terme
`
A long terme (en labsence de chocs les attentes sont r ealis ees) il faut que
P = P
e
et l equation (13) nous donne

L = n

B(1 )
m
w
m
p
b

1/
. (15)
Calculant le ratio des equations (13) et (15) nous obtenons
L

L
=

P
P
e

1/
. (16)
Nous sommes ` a deux pas de la courbe de Phillips augment ee par les attentes. La
relation entre force de travail (N) et emploi (L) est donn ee par
L = (1 u)N,
et ` a long terme

L = (1 u)N.
Donc, de (16) nous obtenons
(1 u)
(1 u)
=

P
P
e

1/
13
ln (1 u) ln (1 u) =
1

ln (P)
1

ln (P
e
)
p = p
e
+( u u)
o` u p ln(P) et p
e
ln (P
e
) et nous avons utilis e les approximations
ln (1 u) u, ln (1 u) u.
Soustrayant le taux dination retard e p
1
des deux c ot es nous obtenons
=
e
+( u u) (17)
qui est identique ` a (1). La courbe de Phillips augment ee des anticipations implique
que pour un taux dination r ealis e plus elev e que le taux dination anticip e, le
ch omage sera moins elev e que le taux de ch omage naturel. Ce r esultat provient du
fait que le salaire r eel r ealis e est alors plus bas que le salaire r eel anticip e ce qui
stimule lemploi.
Si
e
= 0 nous obtenons
= ( u u) , (18)
ce que nous pouvons appeler la courbe de Phillips simple ou nave .
`
A long
terme il faut que =
e
et dans ce cas nous avons qu` a long terme u = u.
La courbe de Phillips est verticale ` a long terme dans le plan /u. Elle a une
pente n egative egale ` a et une position diff erente pour chaque valeur possible
14
de
e
.
3.2 Dynamique
Supposons des attentes statiques, ce qui veut dire

e
=
1
, (19)
ce qui veut dire que lination anticip ee de cette p eriode est egale au taux dina-
tion de la p eriode pr ec edente. Ceci nous donne

1
= ( u u) . (20)
Cette equation est nomm ee commun ement la courbe de Phillips acc el eration-
niste. Si le taux de ch omage est inf erieur au taux naturel, lination diminue, et
vice versa.
3.3 Taux de ch omage de long terme
Nous allons appeler u le taux de ch omage naturel. Nous pouvons trouver sa
valeur de la mani` ere suivante. Nous savons que

L = (1 u) N. Simplions en
supposant N = n (une normalisation qui dit quil y a un travailleur dans chaque
secteur) et donc

L = (1 u) n. Substituant dans (15), nous obtenons
1 u =

B(1 )
m
w
m
p
b

1/
15
ce qui donne
u = 1

B(1 )
m
w
m
p
b

1/
. (21)
Si on suppose que le co ut dopportunit e b est proportionnel au progr` es technique
et donc b = cB, nous obtenons
u = 1

(1 )
m
w
m
p
c

1/
. (22)
Encore une fois, cette expression est ` a comparer avec l equation correspondante
dans le chapitre 1. Le taux de ch omage augmente avec la marge ajout ee des rmes
m
p
, avec la marge ajout ee des syndicats m
w
et avec le taux de remplacement c.
Ainsi, une augmentation de la valeur ajout ee de la rme m
p
=

1
implique une
elasticit e de la demande plus faible. Une elasticit e plus faible veut dire que pour
produire une quantit e doutput suppl ementaire, la rme devra baisser davantage
son prix relatif
P
i
P
. Pour un salaire r eel donn e, le niveau demploi choisi par la
rme qui maximise son prot sera alors plus bas pour une valeur de plus faible.
Au niveau aggr eg e, par la sym etrie, une valeur ajout ee m
p
plus elev ee impliquera
un niveau de ch omage naturel plus elev e.
Une baisse de l elasticit e de la demande de louput augmentera egalement la
marge ajout ee du salaire m
w
=

1
, puisque l elasticit e de la demande du travail
dans un secteur =

[1+(1)]
est croissante en et une baisse de implique une
hausse de la marge ajout ee m
w
. Une baisse de lelasticit e-prix de la demande pour
louput implique une baisse de lelasticit e de la demande de travail et donc une
hausse du pouvoir monopolistique du syndicat qui entranera des demandes sala-
16
riales des syndicats et donc un niveau de ch omage naturel plus elev e. On remarque
ici que les imperfections sur le march e des biens amplient les imperfections sur
le march e du travail. Enn, une sensibilit e plus forte des syndicats ` a la demande
de travail (donc un param` etre plus elev e) fait diminuer la marge ajout ee m
w
et
diminue ainsi le ch omage naturel.
4 March e du travail concurrentiel
La th eorie d evelopp ee pour expliquer la relation entre lination et le ch omage
repose sur deux ingr edients pour expliquer les d eviations par rapport ` a l equilibre
de long terme : les erreurs danticipation des prix et la rigidit e du salaire nominal.
On va ici d emontrer que la rigidit e du salaire nominal nest pas n ecessaire pour
obtenir le lien entre lination et lemploi mais quelle amplie les uctuations de
lemploi suite ` a des erreurs danticipation. Pour ce faire, nous allons donc rempla-
cer lhypoth` ese dun syndicat qui xe le salaire nominal par la courbe doffre de
travail donn ee par
L
s
= f

W
P
e

, f

> 0.
Nous supposons que la d ecision quant ` a loffre de travail d epend du niveau des
prix anticip e et non du niveau des prix r ealis e. En fait, utilisons la forme fonction-
nelle suivante pour la courbe doffre de travail :
L
s
= Z

W
P
e

= Z

w
P
P
e

, Z > 0. (23)
17
La demande de travail est toujours donn ee par (14) qui peut etre ecrite
L
d
= n

B(1 )
m
p

1/
w
1/
Xw
1/
. (24)
Sur un march e concurrentiel, offre doit etre egale ` a demande (L
s
= L
d
= L) et
nous avons
Xw
1/
= Z

w
P
P
e

X
Z
= w
(+1/)

P
P
e

w =

X
Z
1
(+1/)

P
P
e

(+1/)
. (25)
Cette equation nous donne le salaire r eel d equilibre. Substituant dans (24), nous
obtenons
L = X

X
Z
1
(+1/)

P
P
e

(+1/)

1/
L = X
+1/1/
+1/
Z
1/
+1/

P
P
e

/
+1/
ce qui donne
L = X

+1/
Z
1/
+1/

P
P
e

/
+1/
. (26)
`
A long terme lorsque P = P
e
cette equation donne

L = X

+1/
Z
1/
+1/
. (27)
18
Prenant le ratio de (26) et (27), nous obtenons
L

L
=

P
P
e

/
+1/
. (28)
Cette equation nous permettra de comparer la r eponse de lemploi ` a des variations
non anticip ees de lination, ce que nous ferons dans la sous-section suivante.
4.1 Comparant le march e concurrentiel et le march e syndica-
lis e
`
A partir des equations (28) et (16) nous obtenons
ln (L) ln

1/
1 +
1

(
e
) (29)
et
ln (L) ln

(
e
) . (30)
Il est clair que lemploi r epond davantage ` a un choc au taux dination dans le cas
dun march e syndicalis e.
Lintuition de ce r esultat cl e est facile. Sur un march e concurrentiel, une aug-
mentation (d eplacement) de la demande de travail fait augmenter le salaire r eel
d equilibre, ce qui r eduit la demande de travail, toutes choses etant egales par
ailleurs. Sur le march e syndicalis e, un d eplacement de la demande de travail ne
fait pas augmenter le salaire nominal, qui est x e par hypoth` ese par le syndicat en
d ebut de p eriode.
19
Nous pouvons r e ecrire (29) de la mani` ere suivante :
ln (L) ln

1 +

(
e
) .
Nous voyons que dans la limite lorsque l elasticit e de loffre de travail tend vers
linni, la r eponse de lemploi sur le march e concurrentiel tend vers 1/, la m eme
r eponse que sur le march e syndicalis e. Si loffre de travail est inniment elastique,
le salaire nominal ne doit pas augmenter pour inciter les travailleurs ` a travailler
davantage.
La r eponse de lemploi sur le march e syndicalis e ne d epend que de l elasticit e
de la demande de travail agr eg ee. Ceci re` ete le fait quune fois que le(s) syndi-
cat(s) xe(nt) le salaire nominal, il(s) accepte(nt) de fournir la quantit e de travail
demand ee par la (les) rme(s). Cest seulement l elasticit e de la demande de tra-
vail qui inuence la taille de la r eponse.
5 Chocs doffre
Pour linstant, notre courbe de Phillips ne contient aucun facteur de d epla-
cement. Nous allons supposer que les marges ajout ees m
w
et m
p
sont variables,
pouvant d evier ` a court terme de leurs valeurs tendancielles, et que le co ut dop-
portunit e ne r epond pas forc ement imm ediatement ` a une variation dans le niveau
du progr` es technique B. Nous allons supposer que
b = c

B
20
o` u

B est la valeur tendancielle du progr` es technique.
`
A partir de (13), nous avons
L = n

B(1 )
m
w
m
p
c

B
P
P
e

1/
, (31)
et ` a partir de (15) nous avons

L = n

B(1 )
m
w
m
p
c

B

1/
, (32)
o` u nous avons utilis e les valeurs tendancielles des marges

m
p
et

m
w
. Prenant le
ratio des deux derni` eres equations, nous obtenons
(1 u)
(1 u)
=

B
m
p
m
p
m
w
m
w
P
P
e

1/
. (33)
En logs, nous obtenons
ln (1 u) ln (1 u) =
1

ln

+ ln

m
p
m
p

+ ln

m
w
m
w

+
1

ln

P
P
e

ce qui nous m` ene directement ` a

=
e
+( u u) + s (34)
o` u
s ln

m
p
m
p

+ ln

m
w
m
w

ln

21
L equation plus haut nous dit que le taux dination sera plus elev e si les va-
leurs ajout ees m
p
et m
w
sont plus elev ees que la valeur tendancielle et que le taux
dination sera plus bas pour un niveau de progr` es technique plus elev e que la
valeur tendancielle.
6 Courbe de Phillips et evidence empirique
Discussion en classe.
7 Courbe de Philips et offre agr eg ee
Rappelons quen equilibre sym etrique, nous avons
Y = nY
i
et
L = nL
i
.
`
A partir de (3), nous avons donc
Y = nB

L
n

(1)
= n

BL
(1)
(38)
22
Prenant les logs de chaque c ot e de (38) et utilisant L = (1 u)N et ln (1 u)
u, nous obtenons
y = ln (n

) + ln (B) + (1 ) ln ((1 u)N)

ln (n

) + ln (B) + (1 ) ln (N) (1 )u
u = ln (N) +
ln (n

) + ln (B) y
(1 )
. (39)
Nous pouvons d enir loutput naturel

Y comme etant loutput produit lorsque
lemploi est ` a son niveau naturel et le progr` es technique est egale ` a sa valeur
tendancielle. Ceci nous donne

Y = n

L
(1)
. (40)
Utilsant exactement la m eme d emarche pour

Y que pour Y , nous trouvons
u = ln (N) +
ln (n

) + ln

y
(1 )
. (41)
Nous pouvons ainsi substituer u et u utilisant (39) et (41) dans la courbe de Phillips
avec chocs doffre (34). Nous obtenons
=
e
+

ln (N) +
ln (n

) + ln

y
(1 )
ln (N)
ln (n

) + ln (B) y
(1 )

+ s
23
=
e
+

1
(y y)

1

ln (B) ln

+ s
et nous obtenons nalement
=
e
+ (y y) +s (42)
o` u
s ln

m
p
m
p

+ ln

m
w
m
w

1
1
ln

.
(42) est la courbe doffre agr eg ee ou OA. Ici, (y y) est l ecart en pourcen-
tage de loutput par rapport ` a son niveau naturel, commun ement appel e ecart de
production ou output gap . La courbe doffre aggr eg ee implique que pour un
taux dination anticip e donn e, une hausse de loutput gap augmentera lina-
tion. Cette hausse provient du fait que la hausse de loutput requiert une hausse
de lemploi, cette hausse de lemploi produira une hausse du co ut marginal ( etant
donn e les rendements d ecroissants) qui entranera une augmentation des prix via
la marge ajout ee m
p
.
7.1 Facteurs de d eplacement de la courbe OA
Il est clair que la position de OA dans le plan /y d epend de lination anti-
cip ee
e
ainsi que de tous les el ements dans le choc doffre s. Une hausse du pou-
voir monopolistique des rmes (donc une hausse de m
p
) et une hausse du pouvoir
monopolistique des syndicats (donc une hausse de m
w
) entranera une hausse de
lination. Par contre, un choc positif ` a la productivit e fera baisser lination.
24
8 Conclusion
Dans le chapitre suivant, nous allons nous pencher sur l equilibre macro eco-
nomique et linteraction entre loffre agr eg ee et la demande agr eg ee.
D erivation raccourcie de la courbe doffre agr eg ee
Reprenons l equation (31) ci-dessus.
L = n

B(1 )
m
w
m
p
c

B
P
P
e

1/
.
Cette equation doit tenir aussi ` a long terme. Reprenant l equation (32), nous avons

L = n

B(1 )
m
w
m
p
c

B

1/
.
Calculant le ratio de ces deux equations, nous obtenons
L

L
=

B
m
p
m
p
m
w
m
w
P
P
e

1/
.
En logs, nous obtenons

ln(L) ln(

L)

=
1

ln

ln

m
w
m
w

ln

m
p
m
p

+ ln(P) ln(P
e
)

25
Reprenons maintenant la fonction de production agr eg ee (38)
Y = nB

L
n

(1)
= n

BL
(1)
La version de long terme de cette equation est

Y = n

L
(1)
.
Calculant le ratio de ces deux equations, nous obtenons
Y

Y
=
B

(1)
.
En logs, nous obtenons
(y y) = ln

+ (1 )

ln(L) ln(

L)

.
Subsituant lexpression pour

ln(L) ln(

L)

, nous obtenons
(y y) = ln

+
(1 )

ln

ln

m
w
m
w

ln

m
p
m
p

+ ln(P) ln(P
e
)

=
1

ln

(1 )

ln

m
w
m
w

(1 )

ln

m
p
m
p

+
(1 )

(ln(P) ln(P
1
))
(1 )

(ln(P
e
) ln(P
1
))
26
=
1

ln

(1 )

ln

m
w
m
w

(1 )

ln

m
p
m
p

+
(1 )

(1 )

e
Isolant , nous obtenons
=
e
+

(1 )
(y y) +s,
qui est la courbe doffre agr eg ee.
Derni` ere modication : 04/02/2013
27