DIRECCTE AQUITAINE

Ple emploi Aquitaine

DEMANDEURS D'EMPLOI INSCRITS ET OFFRES COLLECTES PAR PLE

EMPLOI EN AQUITAINE EN SEPTEMBRE 2014
Demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi
Catgories A et A, B, C (cvs)
280000

Fin septembre 2014, le nombre de demandeurs demploi

inscrits Ple emploi de catgorie A stablit 173 870 en
Aquitaine. Ce nombre augmente de +0,6% (+1043) par
rapport au mois prcdent. Sur un an, il est en hausse de
+5,5%.
En France mtropolitaine, le nombre de demandeurs
demploi inscrits en catgorie A augmente de +0,6% par
rapport au mois prcdent (+4,3% sur un an).

260000
240000
220000
200000

catgorie A

catgorie A, B, C

180000

En Aquitaine, le nombre de demandeurs demploi inscrits

Ple emploi de catgories A, B, C stablit 270 077, fin
septembre 2014. Ce nombre augmente de +0,9% par rapport
au mois prcdent (+2531). Sur un an, il crot de +7,9%.
En France mtropolitaine, le nombre de demandeurs
demploi inscrits en catgories A, B, C augmente de 1,0%
par rapport au mois prcdent (+5,7% sur un an).

160000
140000
120000

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-11

mars-11

sept.-10

100000

Demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi

Unit : effectifs et %

Septembre
2013

Aot
2014

Aquitaine
Catgorie A (actes positifs de recherche d'emploi, sans emploi)
Catgorie B, C (actes positifs de recherche d'emploi, en activit rduite) *
Catgories A, B, C (actes positifs de recherche d'emploi)
Catgorie D (sans actes positifs de recherche d'emploi, sans emploi) *
Catgorie E (sans actes positifs de recherche d'emploi, en emploi) *
Catgories A, B, C, D, E (ensemble)

164 828
85 413
250 241
14 150
23 299
287 690

172 827
94 719
267 546
14 258
25 339
307 143

173 870
96 207
270 077
14 963
25 761
310 801

0,6
1,6
0,9
4,9
1,7
1,2

5,5
12,6
7,9
5,7
10,6
8,0

Pour mmoire :
France mtropolitaine (CVS-CJO en milliers)
Catgorie A (actes positifs de recherche d'emploi, sans emploi)
Catgorie B, C (actes positifs de recherche d'emploi, en activit rduite)
Catgories A, B, C (actes positifs de recherche d'emploi)
Catgorie D (sans actes positifs de recherche d'emploi, sans emploi)
Catgorie E (sans actes positifs de recherche d'emploi, en emploi)
Catgories A, B, C, D, E (ensemble)

3 292,2
1 558,2
4 850,4
272,2
361,2
5 483,8

3 413,3
1 664,7
5 078,0
260,1
394,0
5 732,1

3 432,5
1 695,7
5 128,2
278,1
394,6
5 800,9

0,6
1,9
1,0
6,9
0,2
1,2

4,3
8,8
5,7
2,2
9,2
5,8

Donnes CVS

Septembre Variation
2014
sur un mois

Variation
sur un an

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

* Avertissement : du fait de la faiblesse des effectifs pour certaines catgories, les volutions mensuelles peuvent tre heurtes et doivent
ds lors tre interprtes avec prudence.

Les donnes concernent les demandeurs demploi inscrits en fin de mois Ple emploi.
La notion de demandeurs demploi inscrits Ple emploi est une notion diffrente de celle de chmeurs au sens du
Bureau international du travail (BIT) : certains demandeurs demploi ne sont pas chmeurs au sens du BIT et
inversement certains chmeurs ne sont pas inscrits Ple emploi.
Au-del des volutions du march du travail, diffrents facteurs peuvent affecter les donnes relatives aux demandeurs
demploi : modification du suivi et de laccompagnement des demandeurs demploi, comportement dinscription des
demandeurs demploi, mise en place du RSA (1er juin 2009). L'ensemble des dfinitions figurent dans les encadrs 1 et
2, pages 9 11.

1- DEMANDEURS D'EMPLOI PAR DEPARTEMENT

DE LA RGION AQUITAINE
Par dpartement, sagissant de la catgorie A, le nombre de PRFET
demandeurs
demploi varie en septembre
2014 par rapport au mois prcdent entre -0,0% et +1,6% : Dordogne (+0,7%), Gironde (+0,0%), Landes
(+1,6%), Lot-et-Garonne (+1,4%) et Pyrnes-Atlantiques (+1,3%).

Par dpartement, sagissant de la catgorie A, B, C, le nombre de demandeurs demploi varie en

septembre 2014 par rapport au mois prcdent entre +0,6% et +1,6% : Dordogne (+0,6%), Gironde
(+0,8%), Landes (+1,6%), Lot-et-Garonne (+0,8%) et Pyrnes-Atlantiques (+1,1%).

Demandeurs inscrits en fin de mois Ple emploi en Aquitaine

(catgorie A)
Septembre
2013
20 455

Donnes CVS
Dordogne

Aot
2014
21 304

Septembre
2014
21 450

Unit : effectifs et %

Variation
sur un mois
0,7

Variation
sur un an
4,9

Gironde

80 943

85 572

85 537

0,0

5,7

Landes

18 540

19 345

19 656

1,6

6,0

Lot-et-Garonne

15 783

16 459

16 689

1,4

5,7

Pyr-Atlantiques

29 107

30 148

30 538

1,3

4,9

Aquitaine

164 828

172 827

173 870

0,6

5,5

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

Demandeurs inscrits en fin de mois Ple emploi en Aquitaine

(catgories A, B, C)
Donnes CVS
Dordogne
Gironde
Landes
Lot-et-Garonne
Pyr-Atlantiques
Aquitaine

Septembre
2013
29 955
121 905
28 749
24 418
45 214
250 241

Aot
2014
31 884
130 556
30 859
26 102
48 145
267 546

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

Septembre
2014
32 089
131 646
31 356
26 319
48 668
270 077

Unit :Effectifs et %

Variation
sur un mois
0,6
0,8
1,6
0,8
1,1
0,9

Variation
sur un an
7,1
8,0
9,1
7,8
7,6
7,9

2.a - DEMANDEURS D'EMPLOI PAR SEXE ET TRANCHE D'GE

Catgorie A
En Aquitaine, le nombre de demandeurs d'emploi de catgorie A augmente de +0,9% en septembre 2014
pour les hommes (+6,9% sur un an) et de +0,3%
pourDE
lesLA
femmes
sur un an). Le nombre de
PRFET
RGION(+4,1%
AQUITAINE
demandeurs demploi de catgorie A de moins de 25 ans augmente de +2,0% (+2,5% sur un an). Le nombre
de ceux gs de 25 49 ans augmente de +0,2% (+3,9% sur un an). Celui des 50 ans et plus augmente de
+0,7% (+12,0% sur un an).

Demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi

( catgorie A)

Unit : effectifs et %

Septembre
2013

Aot
2014

Septembre
2014

Variation
sur un mois

Variation
sur un an

Aquitaine
Hommes
Femmes

81 739
83 089

86 601
86 226

87 398
86 472

0,9
0,3

6,9
4,1

Moins de 25 ans
Entre 25 et 49 ans
50 ans et plus

26 839
101 577
36 412

26 975
105 360
40 493

27 512
105 577
40 781

2,0
0,2
0,7

2,5
3,9
12,0

Hommes de moins de 25 ans

Hommes de 25 49 ans
Hommes de 50 ans et plus

14 059
49 840
17 840

14 216
52 343
20 042

14 531
52 719
20 148

2,2
0,7
0,5

3,4
5,8
12,9

Femmes de moins de 25 ans

Femmes de 25 49 ans
Femmes de 50 ans et plus

12 780
51 737
18 572

12 759
53 016
20 451

12 981
52 858
20 633

1,7
-0,3
0,9

1,6
2,2
11,1

Ensemble de la catgorie A

164 828

172 827

173 870

0,6

5,5

Donnes CVS

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

Par sexe (cvs )

Moins de 25 ans (cvs )

16000

90 000

15000
80 000
14000
13000

70 000

12000
60 000
Femmes

11000

Hommes

Femmes

Hommes

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-11

sept.-10

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-11

mars-11

sept.-10

Entre 25 et 49 ans (cvs )

mars-11

10000

50 000

50 ans et plus (cvs )

22000

55000
19000
50000
16000
45000
13000
40000

10000

Hommes

Femmes

Hommes

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-10

sept.-11

7000

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-11

mars-11

sept.-10

35000

mars-11

Femmes

2.b - DEMANDEURS D'EMPLOI PAR SEXE ET TRANCHE D'GE

Catgories A, B, C
Parmi lensemble des demandeurs d'emploi de catgories A, B, C, en Aquitaine, le nombre dhommes augmente en
septembre 2014 de +1,1% (+9,0% sur un an) et le nombre de femmes de +0,8% (+6,9% sur un an). Le nombre de
PRFET
DE LA
RGIONde
AQUITAINE
demandeurs demploi de catgories A, B, C de moins
de 25 ans
augmente
+1,4% par rapport au mois prcdent
(+5,4% sur un an). Le nombre de ceux de 25 49 ans augmente de +0,8% (+6,7% sur un an). Celui des 50 ans et
plus augmente de +1,0% (+13,2% sur un an).

Demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi

(catgories A,B, C)

Unit : effectifs et %

Septembre
2013

Aot
2014

Septembre
2014

Variation
sur un mois

Variation
sur un an

Aquitaine
Hommes
Femmes

117 718
132 523

126 919
140 627

128 356
141 721

1,1
0,8

9,0
6,9

Moins de 25 ans
Entre 25 et 49 ans
50 ans et plus

38 718
158 087
53 436

40 270
167 362
59 914

40 825
168 757
60 495

1,4
0,8
1,0

5,4
6,7
13,2

Hommes de moins de 25 ans

Hommes de 25 49 ans
Hommes de 50 ans et plus

19 477
74 372
23 868

20 413
79 458
27 049

20 729
80 334
27 292

1,6
1,1
0,9

6,4
8,0
14,3

Femmes de moins de 25 ans

Femmes de 25 49 ans

19 241
83 715

19 858
87 904

20 096
88 422

1,2
0,6

4,4
5,6

Femmes de 50 ans et plus

29 567

32 865

33 203

1,0

12,3

Ensemble des catgories A, B, C

250 241

267 546

270 077

0,9

7,9

Donnes CVS

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

Par sexe (cvs )

Moins de 25 ans (cvs )

150 000
22000
130 000
20000
110 000
18000
90 000

16000
Femmes

Hommes

Hommes

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-10

Entre 25 et 49 ans (cvs )

sept.-11

14000

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-11

mars-11

sept.-10

70 000

mars-11

Femmes

50 ans et plus (cvs )

90000

34000
30000

80000
26000
70000

22000
18000

60000
Femmes

14000

Hommes

Femmes

Hommes

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-11

sept.-10

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-11

mars-11

sept.-10

sept.-14

mars-11

10000

50000

3 - ANCIENNET D'INSCRIPTION SUR LES LISTES DES DEMANDEURS D'EMPLOI

DE LAen
RGION
AQUITAINE
En Aquitaine, le nombre de demandeurs demploi inscrits PRFET
Ple emploi
catgories
A, B, C depuis un an ou plus
augmente de +13,4% sur un an. Le nombre dinscrits depuis moins dun an augmente de +4,5% sur un an.

Anciennet d'inscription sur les listes des demandeurs d'emploi inscrits en fin de mois Ple emploi
(catgories A, B, C)
Unit : effectifs et %
Donnes CVS

Septembre

Aot

Septembre

Variation

Variation

2013

2014

2014

sur un mois

sur un an

Aquitaine
- Moins de 1 an
- 1 an ou plus

153 252
96 989

158 802
108 744

160 135
109 943

0,8
1,1

4,5
13,4

Part des demandeurs d'emploi inscrits depuis un an ou plus (%)

38,8

40,6

40,7

+ 0,1 pt

+ 1,9 pt

Pour mmoire :
France mtropolitaine (CVS-CJO en milliers)
Part des demandeurs d'emploi inscrits depuis un an ou plus (%)

41,2

42,7

42,9

+0,2 pt

+ 1,7 pt

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

Demandeurs d'emploi inscrits depuis un an ou plus

(donnes CVS)

110000

100000

90000

80000

sept.-14

mars-14

sept.-13

mars-13

sept.-12

mars-12

sept.-11

mars-11

sept.-10

70000

4 - FLUX D'ENTRES ET DE SORTIES PAR MOTIF

En Aquitaine, les entres Ple Emploi en catgories A, B, C diminuent de -1,0% au cours des trois derniers mois
par rapport aux trois mois prcdents. Les entres pour fins de mission dintrim (-1,5%), licenciements
conomiques (-0,8%), autres licenciements (-0,8%),
dmissions (-1,6%), premires entres (-21,0%), reprises
PRFET DE LA RGION AQUITAINE
dactivit (-2,1%) et autres cas (-1,6%) diminuent, tandis que les entres pour fins de contrat dure dtermine
(+5,9%) augmentent.
Les sorties de catgories A, B, C diminuent de -2,9% en Aquitaine, au cours des trois derniers mois par rapport
aux trois mois prcdents. Les sorties pour arrt de recherche (+1,5%) et dfaut d'actualisation (+1,0%)
augmentent, tandis que ceux pour reprises demploi dclares (-1,4%), entres en stage (-21,4%), radiations
administratives (-4,4%) et autres cas (-3,7%) diminuent.

Entres Ple emploi par motif

(catgories A, B, C)

Unit : effectifs et %

Septembre
2013

Aot
2014

Septembre
2014

Rpartition
des motifs en
%

Variation
trimestrielle sur
trois mois glissants
(1)

Variation
annuelle sur trois
mois glissants (2)

Fins de contrat dure dtermine

Fins de mission d'interim
Licenciements conomiques (3)
Autres licenciements
Dmissions
Premires entres
Reprises d'activit
Autres cas

8 143
1 364
646
2 210
990
1 441
2 129
11 192

6 814
1 348
663
1 835
858
1 390
2 278
10 139

7 975
1 446
584
2 090
859
1 495
2 316
11 642

28,1
5,1
2,1
7,4
3,0
5,3
8,2
41,0

5,9
-1,5
-0,8
-0,8
-1,6
-21,0
-2,1
-1,6

-3,6
0,5
2,9
-8,7
-7,9
0,7
11,9
6,2

Ensemble

28 115

25 326

28 408

-1,0

1,5

Pour mmoire :
France mtr. (CVS-CJO en milliers)

511,5

495,2

503,1

-1,4

0,5

Donnes CVS

Aquitaine

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

Sorties de Ple emploi par motif

(catgories A, B, C)

Unit : effectifs et %

Septembre
2013

Aot
2014

Septembre
2014

Rpartition
des motifs en
%

Variation
trimestrielle sur
trois mois
glissants(1)

Variation
annuelle sur trois
mois glissants (2)

5 755
2 117

5 224
2 161

5 611
2 606

21,9
10,2

-1,4
-21,4

-9,9
7,2

1 989
1 134

1 953
1 167

2 128
1 172

8,3
4,6

1,5
2,4

5,7
11,2

Autres cas

11 196
1 945
2 181

10 772
2 384
1 962

10 768
2 351
2 212

41,9
9,2
8,6

1,0
-4,4
-3,7

-10,4
9,7
-0,2

Ensemble

25 182

24 457

25 676

-2,9

-5,1

Pour mmoire :
France mtr. (CVS-CJO en milliers)

451,0

497,8

450,1

-0,8

-1,8

Donnes CVS

Aquitaine
Reprises d'emploi dclares
Entres en stage
Arrts de recherche (maternit, maladie,
retraite...) :
- dont maladies
Cessations d'inscription pour dfaut
d'actualisation
Radiations administratives

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

(1) : Evolution sur les trois derniers mois par rapport aux trois mois prcdents
(2) : Evolution sur les trois derniers mois par rapport aux mmes trois mois de l'anne prcdente
(3) : Y compris fins de conventions de conversion, de PAP anticips, de CRP et de CTP.

Avertissement : Depuis le 1er janvier 2013, les radiations administratives prennent effet la date de leur notification, et non plus la date du
manquement qui les motive. Ce changement de rgle a eu un impact la baisse sur le nombre de radiations administratives et donc le nombre de
sorties totales en janvier 2013. A partir du mois de fvrier 2013, le nombre de radiations administratives retrouve, en moyenne, un niveau
correspondant celui qui aurait t observ si les rgles navaient pas t modifies. Par ailleurs, ce changement de rgles a modifi la saisonnalit
du nombre de radiations administratives. Du fait d'un recul limit pour estimer l'effet de cette nouvelle saisonnalit, la srie corrige des variations
saisonnires peut prsenter compter de janvier 2013 un caractre plus heurt que par le pass.
A compter davril 2013, des volutions du systme dinformation de Ple emploi ont permis dhomogniser l'application des procdures en cas de
manquement dun demandeur demploi et dallger la charge administrative des conseillers. Elles ont pu contribuer accrotre le nombre de
radiations administratives. Dans la majorit des cas, les radiations supplmentaires prononces le sont pour une dure de 15 jours.

5 - DEMANDEURS D'EMPLOI AYANT UN DROIT PAYABLE AU RSA

En Aquitaine, fin septembre 2014, le nombre de demandeurs demploi inscrits en catgorie A et ayant un droit
payable au Revenu de solidarit active (RSA) est de 31 297 (soit 18,2% des demandeurs demploi inscrits en
catgorie A, donnes brutes).
Fin septembre 2014, le nombre de demandeurs demploi inscrits en catgories A, B, C et ayant un droit payable
au RSA est de 41 363 (soit 15,3% des demandeurs demploi inscrits en catgories A, B, C, donnes brutes).
Les entres Ple emploi en catgories A, B, C des bnficiaires ayant un droit payable au RSA sont de 5 278
au cours du mois septembre 2014 (soit 13,4% des entres en catgories A, B, C, donnes brutes). Les sorties de
Ple emploi en catgories A, B, C des bnficiaires ayant un droit payable au RSA sont de 4 490 (soit 14,8%
des sorties en catgories A, B, C, donnes brutes).

Demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA inscrits en fin de mois Ple emploi
Unit : effectifs et %

Donnes brutes
Aquitaine
Catgorie A
Catgorie B
Catgorie C
Catgories A, B, C
Catgorie D
Catgorie E
Catgories A, B, C, D, E
Part dans l'ensemble des demandeurs d'emploi de catgorie A (%)
Part dans l'ensemble des demandeurs d'emploi de catgories ABC (%)
Pour mmoire :
France mtropolitaine
Part dans l'ensemble des demandeurs d'emploi de catgorie A (%)
Part dans l'ensemble des demandeurs d'emploi de catgories ABC (%)

Septembre
2013

Aot
2014

Septembre
2014

Variation
sur un an (%)

28 440
5 223
3 461
37 124
793
2 493
40 410
17,4
14,8

30 952
5 029
3 963
39 944
605
2 630
43 179
18,0
15,2

31 297
5 871
4 195
41 363
992
2 718
45 073
18,2
15,3

10,0
12,4
21,2
11,4
25,1
9,0
11,5

19,0
15,9

19,8
16,8

20,2
16,9

Sources : STMT - Ple emploi, Dares.

Demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA inscrits en fin de mois Ple emploi
Unit : effectifs et %
(composantes de RSA*)
Donnes brutes
Aquitaine
Demandeurs d'emploi en catgorie A
RSA socle seul
RSA socle et activit
RSA activit seul
Demandeurs d'emploi en catgories A, B, C
RSA socle seul
RSA socle et activit
RSA activit seul

Septembre
2013

Aot
2014

Septembre
2014

Variation
sur un an (%)

21 502
3 272
3 666

23 259
3 795
3 898

23 656
3 729
3 912

10,0
14,0
6,7

23 720
6 069
7 335

25 667
6 633
7 644

26 307
6 976
8 080

10,9
14,9
10,2

Sources : STMT - Ple emploi, Dares.

* cf. encadr 1 pour une dfinition des composantes

Entres et sorties Ple emploi des demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA
(catgories A, B, C)
Unit : effectifs et %
Donnes brutes
Aquitaine
Entres
Entres des demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA
Part dans l'ensemble des entres (%)
Sorties
Sorties des demandeurs d'emploi ayant un droit payable au RSA
Part dans l'ensemble des sorties (%)

Septembre
2013

Aot
2014

Septembre
2014

Variation
sur un an (%)

5 276
13,5

3 632
14,2

5 278
13,4

0,0

4 414
14,9

3 635
17,2

4 490
14,8

1,7

Sources : STMT - Ple emploi, Dares.

Avertissement

Sont reprs ici les demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA i.e. les bnficiaires (allocataires ou conjoints) dune
allocation au titre du RSA. Le nombre de ces bnficiaires nest pas directement comparable celui des demandeurs demploi
ayant des droits ouverts. En effet, ce dernier recouvre galement des personnes dont le droit est suspendu. Linformation sur le
nombre de demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA nest disponible que depuis juillet 2010.
Cf. encadr 1 sources et dfinitions pour plus dinformations ce sujet.

6 - OFFRES D'EMPLOI COLLECTES PAR PLE EMPLOI

Les offres d'emploi collectes par Ple emploi augmentent en Aquitaine, au cours des trois derniers mois
PRFET
LA RGION
AQUITAINE
de +5,0% par rapport aux trois mois prcdents.
LesDE
offres
d'emplois
non durables (moins de 6 mois)
augmentent de +10,8% et les offres demplois durables (six mois ou plus) diminuent de -1,8%.

Offres d'emploi collectes par Ple emploi

Unit : effectifs et %

Septembre
2013

Aot
2014

Septembre
2014

Variation
trimestrielle
sur trois mois
glissants (1)

Variation
annuelle sur
trois mois
glissants (2)

Aquitaine
- Emplois durables (6 mois ou plus)
- Emplois non durables (moins de 6 mois)
Ensemble

5556
6792
12348

5201
8590
13791

5860
6962
12821

-1,8
10,8
5,0

2,9
8,1
5,8

Pour mmoire :
France mtropolitaine (CVS-CJO en milliers)
- Emplois durables ( 6 mois ou plus)
- Emplois non durables (moins de 6 mois)
Ensemble

106,7
110,0
216,7

106,6
114,7
221,3

101,6
104,4
206,0

-2,1
1,2
-0,4

-2,4
1,3
-0,5

Donnes cvs

Sources : STMT - Ple emploi, Dares. Cvs : Direccte Aquitaine

(1) : Evolution sur les trois derniers mois par rapport aux trois mois prcdents
(2) : Evolution sur les trois derniers mois par rapport aux mmes trois mois de l'anne prcdente

Avertissement

Les offres collectes par Ple emploi sont les offres demploi dposes par les employeurs auprs de Ple emploi. Depuis juillet
2013, des offres dposes auprs de partenaires de Ple emploi sont galement publies sur le site internet de Ple emploi, afin
de permettre une plus grande visibilit des offres et faciliter le rapprochement avec les demandes demploi. Le nombre doffres
demploi collectes publi ici ne correspond donc pas l'ensemble des offres accessibles par les demandeurs demploi sur le
site pole-emploi.fr.

Encadr 1 - Sources et dfinitions

Demandeurs demploi inscrits en fin de mois Ple emploi

Catgories de demandeurs demploi

Les demandeurs demploi inscrits Ple emploi sont regroups en diffrentes catgories. Conformment aux recommandations du
PRFET
DE LA
RGION
AQUITAINE
rapport du Cnis sur la dfinition dindicateurs
en matire
demploi,
de chmage,
de sous-emploi et de prcarit de lemploi (septembre
2008), la Dares et Ple emploi prsentent des fins danalyse statistique les donnes sur les demandeurs demploi inscrits Ple emploi
en fonction des catgories suivantes :
- catgorie A : demandeurs demploi tenus de faire des actes positifs de recherche demploi, sans emploi ;
- catgorie B : demandeurs demploi tenus de faire des actes positifs de recherche demploi, ayant exerc une activit rduite courte (i.e.
de 78 heures ou moins au cours du mois) ;
- catgorie C : demandeurs demploi tenus de faire des actes positifs de recherche demploi, ayant exerc une activit rduite longue (i.e.
de plus de 78 heures au cours du mois) ;
- catgorie D : demandeurs demploi non tenus de faire des actes positifs de recherche demploi (en raison dun stage, dune formation,
dune maladie), sans emploi ;
- catgorie E : demandeurs demploi non tenus de faire des actes positifs de recherche demploi, en emploi (par exemple : bnficiaires
de contrats aids).
Dans les fichiers administratifs de Ple emploi, huit catgories de demandeurs demploi sont utilises (catgories 1 8). Ces catgories
ont t dfinies par arrt (arrt du 5 fvrier 1992 complt par larrt du 5 mai 1995). Jusquau mois de fvrier 2009, les publications
taient fondes sur ces catgories. Le tableau suivant prsente la correspondance entre les catgories utilises des fins de publication
statistique partir de mars 2009 et les catgories administratives auxquelles Ple emploi a recours dans sa gestion des demandeurs
demploi :
Catgories statistiques
Catgorie A

Catgories administratives
Catgories 1, 2, 3 hors activit rduite

Catgorie B

Catgories 1, 2, 3 en activit rduite

Catgorie C

Catgories 6, 7, 8

Catgorie D

Catgorie 4

Catgorie E

Catgorie 5

Catgories A, B, C

Catgories 1, 2 ,3, 6, 7, 8

La situation relle au regard de lemploi des demandeurs demploi peut, dans certains cas, ne pas correspondre la catgorie dans
laquelle ils sont enregistrs : si cette correspondance est contrle pour les demandeurs demploi indemniss, il nen est pas de mme des
demandeurs demploi non indemniss.
Les entres et les sorties des listes de Ple emploi sont enregistres pour lensemble A, B, C et non au niveau de chacune des catgories
A, B ou C.
Anciennet sur les listes de Ple emploi
Lanciennet dinscription la fin du mois m sur les listes dun demandeur demploi inscrit Ple emploi mesure le nombre de jours
quil a pass sur les listes (en catgories A, B, C). Cette notion se rapporte aux effectifs de demandeurs demploi inscrits en catgorie A,
B, et C.
Du fait du mode denregistrement des entres et des sorties, il nest pas possible de calculer lanciennet en catgorie A (respectivement
B ou C) ou la dure passe sans discontinuit dans la catgorie A (respectivement B ou C).
De manire conventionnelle, un demandeur demploi qui est rest inscrit plus de 12 mois sur les listes de Ple emploi (i.e. son anciennet
sur les listes est suprieure 1 an) peut tre qualifi de demandeur demploi de longue dure. Sil est inscrit depuis plus de 24 mois, il est
considr comme tant demandeur demploi de trs longue dure.
Motifs dentre et de sortie des listes de Ple emploi pour les catgories A, B, C
Les flux dentre et de sortie des listes sont prsents suivant diffrents motifs.
Parmi les motifs dentre :
- les premires entres correspondent aux cas o la demande demploi est enregistre alors que la personne se prsente pour la premire fois
sur le march du travail, notamment lorsquelle vient dachever ses tudes ou lorsquelle tait auparavant inactive ;
- les autres cas recouvrent des situations ne correspondant aucune autre ventilation, y compris les entres pour rupture conventionnelle de
CDI.
Parmi les motifs de sortie :
- les arrts de recherche sont lis une maladie, un cong de maternit, un accident du travail, un dpart en retraite ou une dispense de
recherche demploi ;
- les cessations dinscription pour dfaut dactualisation correspondent aux cas o le demandeur demploi na pas actualis sa dclaration de
situation mensuelle ;

Encadr 1 - Sources et dfinitions (suite)

- les radiations administratives peuvent intervenir lorsque le demandeur demploi ne rpond pas une convocation, lorsquil fait une fausse
dclaration ou lorsquil refuse une offre demploi (le motif doffre raisonnable demploi a t ajout en octobre 2008), une formation, une
visite mdicale, un contrat dapprentissage ou de professionnalisation, un contrat aid, une action dinsertion. La suspension qui en dcoule
peut aller de 15 jours 12 mois suivant la cause ;
- les autres cas recouvrent des situations ne correspondant aucune autre ventilation.
Les motifs de sortie des listes de Ple emploi sont mal connus dans les fichiers administratifs. En particulier, dans les statistiques publies
PRFET DE LA RGION AQUITAINE
ici, les reprises demploi dclares sous-estiment le nombre de reprises relles demploi. En effet, chaque mois, de nombreux demandeurs
d'emploi sortent des listes parce qu'ils n'ont pas actualis leur situation mensuelle en fin de mois (ils sont alors enregistrs dans le motif
cessation dinscription pour dfaut dactualisation ) ou la suite d'une radiation administrative, par exemple pour non rponse
convocation. Or, une partie de ces demandeurs d'emploi a en fait retrouv un emploi. L'enqute trimestrielle Sortants de Ple emploi et de
la Dares fournit une estimation de la part des sorties relles pour reprise demploi.
Les offres demploi collectes Ple emploi
Ple emploi collecte des offres demploi auprs des entreprises. Les offres collectes publies ici sont classes suivant trois types :
- les offres demploi durable, pour des contrats de plus de six mois ;
- les offres demploi temporaire, pour des contrats compris entre un et six mois ;
- les offres demploi occasionnel, pour des contrats de moins dun mois.
Les rapprochements entre les offres et les demandes demploi doivent tre faits avec prcaution dans la mesure o une partie des besoins de
recrutement des entreprises ne donne pas lieu au dpt dune offre auprs de Ple emploi et ce dans des proportions qui peuvent varier
selon la qualification de lemploi, le secteur dactivit ou la taille de lentreprise.
Mthodologie de correction des variations saisonnires
La mthodologie adopte pour corriger les sries publies ici se dcompose en deux tapes dtailles ci-aprs. Les estimations des
cfficients de variations saisonnires sont ralises sur la priode allant de janvier 1996 dcembre 2013. Les coefficients saisonniers sont
projets sur lensemble de lanne 2014, de sorte que la campagne de traitement statistique des sries na lieu quune seule fois par an, au
mois de fvrier, quand toutes les donnes de lanne antrieure sont disponibles.
1me tape : correction des variations saisonnires
Les sries publies ici sont marques par des phnomnes rcurrents, de type saisonniers, qui ne refltent pas des mouvements de nature
conomique. Il est ncessaire den faire abstraction pour analyser les fluctuations purement conjoncturelles de ces sries : il faut raisonner
sur des donnes corriges des variations saisonnires (cvs).
Celles-ci permettent dliminer la composante saisonnire de chaque srie pour ne garder que les composantes lies la tendance (i.e.
lvolution de long terme de la srie), au cycle (i.e. aux fluctuations de court terme) et certaines irrgularits (fluctuations rsiduelles non
priodiques). Pour les sries France et France Mtropolitaine, la cvs est applique aux donnes pralablement corriges des jours ouvrables.
2me tape : mise en cohrence des diffrentes ventilations
Les sries dsaisonnalises sont mises en cohrence, de sorte que la somme de sries dsaisonnalises soit gale la srie dsaisonnalise
de la somme des sries brutes.

Demandeurs demploi ayant un droit payable au Revenu de solidarit active (RSA)

Le Revenu de solidarit active (RSA) est entr en vigueur le 1er juin 2009 en France mtropolitaine et sera gnralis au plus tard le 1er
janvier 2011 en Outre-mer. Il a pour objet dassurer ses bnficiaires des moyens convenables dexistence, afin de lutter contre la
pauvret, encourager lexercice ou le retour une activit professionnelle et aider linsertion sociale des bnficiaires (loi n20081249 du 1er dcembre 2008). Il remplace le Revenu minimum dinsertion (RMI), lAllocation de parent isol (API) ainsi que les
mcanismes dintressement lis la reprise demploi.
Le RSA est une allocation destine porter les ressources du foyer au niveau dun revenu garanti. Le revenu garanti est calcul pour
chaque foyer en faisant la somme :
dun montant forfaitaire dont le niveau varie en fonction de la composition du foyer et du nombre denfants charge et qui
correspondait en juin 2009 au montant du RMI ou de lAPI pour les parents isols,
de 62 % des revenus dactivit des membres du foyer, sil y en a.
Un bnficiaire du RSA est tenu de rechercher un emploi, dentreprendre les dmarches ncessaires la cration de sa propre activit
ou dentreprendre les actions ncessaires une meilleure insertion sociale ou professionnelle sil remplit les conditions suivantes
(article L.262-28) :
les ressources de son foyer sont infrieures un certain montant forfaitaire, dont le niveau varie en fonction de la composition
du foyer et du nombre denfants charge (460,09 /mois pour un clibataire sans enfant) ;
il est sans emploi ou ne tire de lexercice de son activit professionnelle que des revenus infrieurs 500 (dcret n2009-404
du 15 avril 2009).
Pour un bnficiaire du RSA major (i.e. une personne isole assumant la charge dun ou de plusieurs enfants ou tant enceinte), il est
tenu compte des sujtions particulires auxquelles celui-ci est contraint, notamment en matire de garde denfants.

10

Encadr 1 - Sources et dfinitions (fin)

compter de juillet 2010, sont reprs dans le systme dinformation statistique de Ple emploi les demandeurs demploi ayant un droit
payable au RSA i.e. les bnficiaires (allocataires ou conjoints) dune allocation au titre du RSA. Entre juin 2009 et juin 2010, seuls taient
reprs dans les fichiers de Ple emploi les demandeurs demploi ayant des droits ouverts au RSA i.e. les personnes ayant un droit payable
au RSA, les personnes ayant un droit au RSA suspendu pendant 4 mois maximum (notamment pour non respect des devoirs qui leur
incombent, non renouvellement de dclaration trimestrielle de ressources, dpassement du seuil de ressources, ou parce que la demande est
en cours de traitement). Parmi ces demandeurs demploi reprs comme ayant des droits ouverts au RSA, certains ne percevront pas le
PRFET DE LA RGION AQUITAINE
RSA. Les donnes relatives aux demandeurs demploi ayant des droits ouverts au RSA ne seront plus publies partir de janvier 2011.
Quatre catgories dindicateurs relatifs aux demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA sont publies :
les demandeurs demploi inscrits en fin de mois Ple emploi et ayant un droit payable au RSA ;
les demandeurs demploi inscrits en fin de mois ayant un droit payable au RSA selon la composante de RSA. Il existe trois
composantes de RSA : le RSA socle seul, le RSA socle et activit, le RSA activit seul. Le RSA socle seul bnficie aux foyers
qui nont pas de revenu dactivit, il est gal un montant forfaitaire. Le RSA socle et activit bnficie aux foyers qui ont de
faibles revenus dactivit et dont lensemble des ressources est infrieur au montant forfaitaire. Le RSA activit seul bnficie aux
foyers qui ont de faibles revenus dactivit et dont lensemble des ressources est suprieur au montant forfaitaire. Cette nouvelle
composante largit le champ des bnficiaires ;
les entres Ple emploi de demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA ;
les sorties de Ple emploi de demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA.
Le dnombrement des demandeurs demploi ayant un droit payable au RSA rsulte dun rapprochement entre les fichiers de Ple emploi
dune part et ceux de la Cnaf et de la CCMSA dautre part.
La mise en uvre de la loi portant cration du RSA compter du 1er juin 2009 est susceptible daccrotre sensiblement le nombre de
demandeurs demploi inscrits Ple emploi et, parmi ceux-ci, la part de ceux qui bnficient dune prestation de solidarit (RMI ou API
avant le 1er juin 2009 ; RSA aprs le 1er juin ainsi que RMI et API titre transitoire pour certains bnficiaires). En effet, lobligation
dorientation vers le service public de lemploi des bnficiaires du RSA disponibles pour occuper un emploi devrait conduire une
proportion plus importante quauparavant de bnficiaires de prestations de solidarit sinscrire Ple emploi. Par ailleurs, louverture du
RSA des personnes auparavant non ligibles au RMI ou lAPI (salaris faibles revenus ne bnficiant pas ou plus de mesures
dintressement) pourrait conduire certains demandeurs demploi (notamment en activit rduite) se voir ouvrir des droits nouveaux au
RSA.

Encadr 2 - Les demandeurs demploi inscrits Ple emploi :

un concept diffrent du chmage au sens du BIT
La notion de demandeurs demploi inscrits Ple emploi est une notion diffrente de celle du chmage au sens du BIT : certains
demandeurs demploi ne sont pas chmeurs au sens du BIT et inversement certains chmeurs au sens du BIT ne sont pas inscrits Ple
Emploi.
Les donnes relatives aux demandeurs demploi sont issues des fichiers administratifs de gestion de Ple emploi. La rpartition entre les
diverses catgories A, B, ou C seffectue sur la base de rgles juridiques portant notamment sur lobligation de faire des actes positifs de
recherche demploi et dtre immdiatement disponible. Lexercice dune activit rduite est autoris.
Pour mmoire, un chmeur au sens du BIT est une personne en ge de travailler (c'est--dire ayant 15 ans ou plus) qui : 1) na pas travaill,
ne serait-ce quune heure, au cours de la semaine de rfrence, 2) est disponible pour prendre un emploi dans les 15 jours et 3) a cherch
activement un emploi dans le mois prcdent ou en a trouv un qui commence dans les trois mois. Seule une enqute statistique peut
vrifier si ces critres sont remplis. En France, il sagit de lenqute Emploi de lInsee.
Alors que le chmage au sens du BIT constitue un indicateur de rfrence pour lanalyse des volutions du march du travail, le nombre de
demandeurs demploi inscrits en fin de mois Ple emploi peut tre affect par dautres facteurs : modifications du suivi et de
laccompagnement des demandeurs demploi, comportements dinscription des demandeurs demploi, mise en place du RSA (1er juin
2009)
LInsee publie chaque trimestre les indicateurs de rfrence pour le chmage au sens du BIT partir des rsultats trimestriels de son
enqute Emploi pour la France mtropolitaine. Les dernires estimations de lInsee sont disponibles sur son site Internet, ladresse
suivante : http://www.insee.fr/fr/themes/indicateur.asp?id=14

11

Encadr 3 - impact du changement des rgles de gestion des radiations

administratives sur les statistiques de demandeurs demploi
Avant le 1er janvier 2013, les radiations administratives prenaient effet la date du manquement lorigine de la radiation (le plus
souvent une absence convocation), soit de faon rtroactive par rapport leur date de notification au demandeur demploi1.
Depuis le 1er janvier 2013, de nouvelles
rgles concernant
les radiations
sont entres en vigueur. Elles reprennent des recommandations
PRFET
DE LA RGION
AQUITAINE
mises par le Mdiateur de Ple emploi et concernent :

La fin de la rtroactivit : la date deffet de la radiation correspond dsormais la date de notification au demandeur
demploi et non plus la date du manquement. Cette modification met fin aux indus2 que gnrait lancienne rgle ;

La rduction du dlai entre le manquement et la notification : les demandeurs demploi sont fixs plus rapidement sur leur
situation. Cela rsulte dune diminution de 5 jours du dlai accord au demandeur demploi pour justifier un manquement,
laquelle sajoute une rduction progressive du temps de traitement des dossiers par Ple emploi.
Avec lapplication de la nouvelle rgle, le nombre de radiations administratives prsent dans les statistiques du march du travail portant
sur janvier 2013, est plus faible que dans une situation sans changement de rgle. En effet, certaines radiations, qui auraient t
auparavant comptabilises au titre du mois de janvier, ne lont t finalement quau titre du mois de fvrier. Il sagit des radiations
correspondant un manquement en janvier notifi entre le 1er et le 17 fvrier3. Les demandeurs demploi concerns taient encore
enregistrs sur les listes fin janvier, alors quen labsence de rforme, ils auraient t considrs comme radis en janvier et donc absents
des listes la fin de ce mois. En consquence, le nombre de demandeurs demploi la fin janvier 2013 a t plus lev que ce quil aurait
t sans modification de la rgle : dans la rgion Aquitaine, cet impact est de +1 162 pour les demandeurs demploi de catgorie A et de
+ 1 408 pour ceux de catgories A, B, C.
Limpact du changement de rgles sur les sorties des listes pour radiations administratives devrait cependant tre essentiellement
transitoire. partir du mois de fvrier 2013, le nombre de radiations administratives retrouve, en moyenne, un niveau correspondant
celui qui aurait t observ si les rgles navaient pas t modifies, le changement de rgles ne faisant que dcaler la date deffet.
En fvrier, lcart entre le nombre de demandeurs demploi effectivement inscrits et celui qui aurait t observ en labsence de rforme
est de lordre de celui mesur en janvier. Par la suite, cet cart devrait se rduire au fil des mois. En effet, le report de la date deffet des
radiations dcale dautant la date de rinscription4 pour les demandeurs demploi qui se rinscrivent sur les listes lissue de leur priode
de radiation. Les moindres sorties observes en janvier en raison de la rforme se traduiront donc, quelques mois plus tard, par des
rinscriptions moins nombreuses. Ce dcalage compensera ainsi, dans une large mesure, la hausse du nombre de demandeurs demploi en
fin de mois induite par la rforme en janvier. Les radiations entranant le plus souvent une impossibilit de sinscrire pour une dure de 2
mois, cet effet jouera surtout partir de mars. A moyen terme, le nombre de demandeurs demploi effectivement inscrits pourrait tre
lgrement suprieur celui qui aurait t observ en labsence de rforme. Cet effet de moyen terme ne pourra tre estim quau niveau
national et avec un certain recul et au prix dhypothses sur ce quauraient t les dlais de rinscription des demandeurs demploi radis
en labsence de rforme.
Par ailleurs, la saisonnalit de la srie des sorties pour radiation administrative peut tre lgrement diffrente de celle des annes
prcdentes. De ce fait, la srie des radiations administratives corrige des variations saisonnires peut prsenter en 2013 un caractre
plus heurt que par le pass.

La radiation tait notifie en moyenne 30 jours environ aprs le manquement qui la motivait. Ce dlai, en partie incompressible, vise
notamment permettre au demandeur demploi inform dune possibilit de radiation de justifier le manquement constat.
2
A savoir les sommes quun demandeur demploi pouvait ventuellement percevoir entre la date de manquement et la date de
notification et quil devait rembourser suite sa radiation.
3
Le 17 fvrier correspond la date de clture dactualisation. Les informations postrieures cette date ne peuvent tre prises en compte
pour tablir les statistiques relatives au mois de janvier.
4
Une radiation entrane systmatiquement limpossibilit de sinscrire sur les listes de Ple emploi pendant une priode donne, le plus
souvent de 2 mois.