COMIT PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL

Es un organismo de promocin y vigilancia de las

normas y reglamentos de Salud Ocupacional dentro de
la Empresa.
Es un medio muy importante para promocionar la salud
ocupacional permitiendo la participacin de los
trabajadores a travs de sus representantes.
Se debe tener en cuenta que el Comit Paritario de
Salud Ocupacional no tiene dentro de su competencia el
tramitar asuntos referentes a la relacin contractual
laboral, ni problemas de personal, disciplinario o
sindicales.
MARCO LEGAL
RESOLUCIN 614/84: Obligatoriedad del
Comit en todas las empresas, integrado por
igual nmero de representantes de los
patronos y de los trabajadores.
RESOLUCIN 2013/86: Por la cual se
reglamenta la organizacin y funcionamiento
de los Comits de Medicina, Higiene y
Seguridad Industrial en los lugares de trabajo.
DECRETO 1295/94: Nueva denominacin del
Comit:
Establece la obligatoriedad del
empleador de otorgar, cuando menos,
4 horas semanales a cada uno de sus
miembros para actividades del
Comit.

NUMERO DE
TRABAJADORES
10 49
50 499
500 999
1000 Y mas

REPRESENTANTES
DE LOS
TRABAJADORES
1
2
3
4

REPRESENTANTES
DEL EMPLEADOR
1
2
3
4

El empleador debe nombrar directamente sus

representantes al Comit y los trabajadores eligen los
suyos mediante votacin libre.
El empleador designa al presidente del Comit de los
representantes que l nombra y el Comit en pleno
elige al secretario entre la totalidad de sus miembros.
Cuando la empresa cuenta con menos de diez
empleados debe nombrar un Viga de Salud Ocupacional
que debe cumplir las mismas funciones del Comit.
FUNCIONES DEL COMIT
O VIGA DE SALUD OCUPACIONAL
De acuerdo con el Decreto 614 de 1984, artculo 26, son
responsabilidades del Comit:
Participar de las acciones de promocin,
divulgacin e informacin sobre Medicina, Higiene
y Seguridad Industrial entre los patronos y
trabajadores, para obtener su participacin activa
en el desarrollo de los programas y actividades de
Salud Ocupacional de la empresa.
Actuar como instrumento de
vigilancia para el cumplimiento de los
PSO en los lugares de trabajo de la
empresa e informar sobre el estado
de ejecucin de los mismos a las
autoridades de salud ocupacional
cuando hay deficiencia en su
desarrollo.

CONSTITUCIN Y LEGALIZACIN
DEL COMIT O VIGA
Cada Comit debe estar compuesto por un nmero igual
de representantes del empleador y por un nmero igual
de representantes de los trabajadores con sus
respectivos suplentes as:

Recibir copias, por derecho propio, de las

conclusiones sobre inspecciones e investigaciones

que realicen las autoridades de salud ocupacional

en los sitios de trabajo.
La Resolucin 2013 de 1989 especifica sus funciones
adicionales as:
Proponer a la administracin de la empresa la
adopcin de medidas y el desarrollo de
actividades que procuren y mantengan la salud
en los lugares de trabajo.
Proponer y participar en actividades de
capacitacin en Salud Ocupacional dirigidas a
trabajadores, supervisores y directivos de la
empresa.
Colaborar con funcionarios de entidades
gubernamentales de Salud Ocupacional en las
actividades que estos adelanten en la empresa
y recibirn por derecho propio los informes
correspondientes.
Vigilar el desarrollo de las actividades que, en
materia de Medicina, Higiene y Seguridad
Industrial, debe realizar la empresa, de acuerdo
con el Reglamento de Higiene y Seguridad
Industrial y las normas vigentes; promover su
divulgacin y observancia.
Colaborar con el anlisis de las causas de los
accidentes de trabajo y de las enfermedades
profesionales y proponer al empleador las
medidas correctivas a que haya lugar para
evitar su ocurrencia.
Visitar peridicamente los
lugares de trabajo e
inspeccionar los ambientes,
mquinas,
equipos,
aparatos y las operaciones
realizadas por el personal
de trabajadores en cada
rea o seccin de la
empresa e informar al empleador sobre la
existencia de factores de riesgo y sugerir las
medidas correctivas y de control.
sugerencias que presenten los trabajadores en
materia de Medicina, Higiene y Seguridad
Industrial.

Servir como organismo de coordinacin entre

empleador y trabajadores en la solucin de los
problemas relativos a la Salud Ocupacional.
Tramitar los reclamos de los trabajadores,
relacionados con la Salud Ocupacional.
Solicitar peridicamente a la empresa informes
sobre
accidentalidad
y
enfermedades
profesionales, con el objeto de dar
cumplimiento a lo estipulado en esta
Resolucin.
Elegir al secretario del Comit.
Mantener un archivo de las actas de cada
reunin y dems actividades que desarrollen, el
cual estar en cualquier momento a disposicin
del empleador, los trabajadores y las
autoridades competentes.

FUNCIONES DE LOS MIEMBROS DEL COMIT

PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL
Resolucin 2013 de 1989 establece
funciones de los miembros del Comit:
PRESIDENTE
1.

2.

3.

4.
5.

6.

las

Presidir y orientar las

reuniones en forma
dinmica y eficaz.
Llevar a cabo los
arreglos necesarios
para determinar el
lugar o sitio de las
reuniones.
Notificar por escrito a los miembros del Comit
sobre la convocatoria a las reuniones, por lo
menos una vez al mes.
Preparar los temas que se van a tratar en cada
reunin.
Tramitar ante la administracin de la empresa
las recomendaciones aprobadas en el del
Comit y darle a conocer todas sus actividades.
Coordinar todo lo necesario para el buen
funcionamiento del Comit e informar a los
trabajadores de la empresa, acerca de las
actividades del mismo.

SECRETARIO
1.
2.

3.

Verificar la asistencia de los miembros del

Comit a las reuniones programadas.
Tomar nota de los temas tratados, elaborar el
acta de cada reunin y someterla a discusin y
aprobacin del Comit.
Llevar el archivo referente a las actividades
desarrolladas por el Comit y suministrar toda
la informacin que requieran el empleador y
los trabajadores.
REUNIONES DEL COMIT

Emilce Rosa Machado

Gutirrez
Asesora en Salud Ocupacional y Seguridad Industrial

FOLLETO COMIT
PARITARIO DE SALUD
OCUPACIONAL

El Comit debe reunirse:

Por lo menos, una vez al mes.

Cuando
se
presenten
accidentes
o
situaciones
de
emergencia.
Cuando
el
cronograma
de
Salud Ocupacional ha s lo
determine.
En horario, habitual normal y se debe hacer uso
racional del tiempo asignado para tal efecto.
Y POR ULTIMO RECUERDEN QUE

COPASO

Carrera 14 No. 1143 Barrio San Joaqun

Telfonos 5 71 10 24 5 80 98 51
e-mail : emilcerosa@hotmail.com
ValleduparCesar

TRABAJAR EN EQUIPO VALE LA PENA

Carrera 14 No. 1143 Barrio San Joaqun

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e-mail : emilcerosa@hotmail.com
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