Christian Felber

Principios legales de la Economa del Bien Comn[editar]

Segn Felber muchas constituciones y normas legales recogen el principio segn el cual la actividad econmica debe
servir a los intereses generales y en general al bien comn o bien pblico (common good en ingls y Gemeinwohl
en alemn). As, por ejemplo la Constitucin de Baviera en su artculo 151 indica que: 7 13
Toda actividad econmica sirve al bien comn.
Para Felber la implantacin de la economa del bien comn equivaldra a adaptar la economa real capitalista (en la que
priman valores como el afn de lucro y la competencia) a los principios constitucionales que recoge, entre otras,
la Constitucin de Baviera.
Principios de la Economa del Bien Comn[editar]
La economa del bien comn se debe regir por una serie de principios bsicos que representan valores
humanos: confianza, honestidad, responsabilidad, cooperacin, solidaridad, generosidad y compasin, entre otros.
Para los defensores de la economa del bien comn, aquellas empresas a las que guen esos principios y valores
deben obtener ventajas legales que les permitan sobrevivir, frente a los valores del lucro y la competencia actuales.
En la economa real actual se mide el xito econmico con valores o indicadores monetarios como el producto interior
bruto y los beneficios que dejan fuera a los seres humanos y al medio en el que vivimos. Estos indicadores no nos
dicen nada sobre si hay guerra, se vive en una dictadura, si sobreexplotamos el medio, si se respetan los derechos
humanos, etc. De la misma manera que una empresa tenga beneficios no nos indica nada sobre las condiciones de
sus trabajadores ni sobre lo que produce ni cmo lo produce.
El balance del bien comn mide como una empresa vive: la dignidad humana, la solidaridad, la justicia social,
la sostenibilidad ecolgica, la democracia con todos sus proveedores y clientes.7 Por ejemplo, si la empresa promueve
la esclavitud infantil, si hay desigualdad entre hombres y mujeres, si las rentas de los trabajadores estn
diferenciadas...
Finalmente, la evaluacin de esos valores podr permitir al consumidor escoger los productos.
Felber propone un lmite a la propiedad privada y a la herencia.7
Implantacin del proyecto[editar]
La implantacin del modelo terico comenz en octubre de 2010 con un grupo de empresas de varios pases que
participan activamente cumpliendo voluntariamente los requisitos del proyecto de economa del bien comn. El grupo
se ha convertido en un movimiento poltico que presiona al gobierno para que los principios tericos se plasmen
definitivamente en leyes.7
RESUMEN DEL LIBRO
Hay algo que funciona ms all del capitalismo y del comunismo La economa del bien comn, el modelo econmico
alternativo de Christian Felber, ha despertado un enorme inters en todo el mundo. Prueba de ello es que en menos de
un ao, centenares de ciudadanos, polticos, asociaciones y empresas se han unido a esta iniciativa y no parece que
esto vaya a acabar aqu. Esta teora est basada, al igual que una economa de mercado, en empresas privadas e
iniciativa individual. Sin embargo, la diferencia con los modelos anteriores estriba en que las empresas no se esfuerzan
por competir entre ellas para obtener ms beneficio econmico, sino que cooperan para conseguir el mayor bien
comn para la sociedad en su conjunto. En este revolucionario libro, bestseller en Austria y Alemania, se explican
detalladamente los principales valores sobre los que se asienta el modelo auspiciado por Felber: dignidad humana,
solidaridad, sostenibilidad ecolgica, justicia social y democracia. El objetivo? Poner freno a la desigualdad social, a la

destruccin medioambiental y la prdida de sentido y democracia que reina en nuestros das. Te apuntas al cambio?
www.economia-del-bien-comun.org
Christian Felber.
Christian Felber (9 de diciembre de 1972, Salzburgo) es un profesor universitario
de economa austraco; bailarn, escritor y divulgador en materias de economa y sociologa. Es especialista
en economa sostenible y alternativas para los mercados financieros. Ha desarrollado un nuevo modelo internacional
econmico denominado Economa del bien comn (Gemeinwohl-konomie).1 2 Es miembro fundador del movimiento
de justicia global Attac en Austria e iniciador de la denominada Banca democrtica.3
Datos biogrficos y actividades[editar]
Felber estudi en Viena y Madrid Filologa Romnica, espaol y ciencias polticas principalmente, as como psicologa y
la sociologa. Se gradu en 1996 con una maestra en Filologa Romnica. Desde entonces ha trabajado como escritor
independiente. Felber es miembro activo de Attac en Austria desde el ao 2000 al ao 2003, de cuya organizacin fue
miembro de la junta y portavoz hasta el ao 2004, actualmente es el portavoz. Desde el otoo de 2008 es profesor de
economa de la Universidad de Viena (Wirtschaftsuniversitt Wien).4
El 31 de octubre de 2008 (Da de la Reforma Protestante) junto a Frank Crsemann, Ulrich Duchrow, Heino
Falcke, Kuno Fssel, Detlef Hensche, Siegfried Katterle, Arne Manzeschke, Silke Niemeyer, Franz Segbers, Ton
Veerkamp y Karl Georg Zinn fueron los primeros signatarios de la Frieden mit dem Kapital? Ein Aufruf wider die
Anpassung der evangelischen Kirche an die Macht der Wirtschaft.5 ("En paz con el Capital? Un llamamiento contra la
regularizacin de la Iglesia Evanglica y el poder de la Economa)
En 2009 cofund Bewegungsstiftung sterreich (Movimiento Austria),6 y en 2010 inici el proyecto Banca
Democrtica.7 Junto a un grupo de empresarios Felber desarroll el modelo conocido como Economa del Bien
Comn o Economa del bienestar pblico, como un alternativa terica al capitalismo de mercado y a la economa
planificada.8
En 2010 la revista Lifestyle nomin a Felber comunicador del ao en su convocatoria anual de representantes de la
sociedad civil en economa sostenible junto con la la Asociacin Austriaca de Relaciones Pblicas.
Christian Felber es bailarn de danza contempornea desde 2004, actividad que compatibiliza con la de profesor y
divulgador de la teora de la Economa del Bien Comn.9 10
Economa del Bien Comn[editar]
Artculo principal: Economa del bien comn
El modelo conocido como Economa del Bien Comn es presentado por Christian Felber, como un alternativa terica
al capitalismo de mercado y a la economa planificada. Aunque el modelo parte de unos criterios generales es un
modelo abierto que se debe ir construyendo entre todos.8
Principios generales[editar]
Segn indica la Constitucin de Baviera en su artculo 151:8 11
Toda actividad econmica sirve al bien comn.
Por tanto el objetivo es adaptar la economa real capitalista (donde priman valores como el afn de lucro y la
competencia) a los principios constitucionales que recoge, entre otras, la Constitucin de Baviera.
La economa del bien comn se debe regir por una serie de principios bsicos que representan valores humanos:
confianza, honestidad, responsabilidad, cooperacin, solidaridad, generosidad y compasin, entre otros.
Para los defensores de la economa del bien comn aquellas empresas que les guen esos principios y valores deben
obtener ventajas legales que les permitan sobrevivir a los valores del lucro y la competencia actuales.
En la economa real actual el xito econmico se mide con valores o indicadores monetarios: producto interior
bruto, beneficios que dejan fuera a los seres humanos y al medio en el que vivimos. Estos indicadores no nos dicen
nada sobre si hay guerra, se vive en una dictadura, si sobreexplotamos el medio, etc. De la misma manera una
empresa que tenga beneficios no nos indica nada sobre las condiciones de sus trabajadores ni sobre lo que produce ni
como lo produce.
El balance del bien comn mide como una empresa vive: la dignidad humana, la solidaridad, la justicia social, la
sostenibilidad ecolgica, la democracia con todos sus proveedores y clientes. 8
Finalmente, la evaluacin de esos valores podr permitir al consumidor escoger los productos.
Adems plantean un lmite a la propiedad privada y a la herencia.8
Implantacin del modelo[editar]
La implantacin del modelo terico se inici en octubre de 2010 con un grupo de empresas que participan activamente
cumpliendo voluntariamente los requisitos de la economa del bien comn. El grupo se ha convertido en un movimiento
poltico que presiona al gobierno para que los principios tericos se plasmen definitivamente en leyes.8

La esencia del modelo es la resolucin de la contradiccin entre los valores que rigen los mercados, como el egosmo,
la avaricia y la irresponsabilidad, y los valores que permiten florecer nuestras relaciones humanas y ecolgicas. Estos
ltimos valores son universales y forman parte de nuestras constituciones: dignidad, solidaridad, justicia,
democracia. Los valores econmicos, en cambio, no son valores constitucionales. La Economa del Bien
Comn (EBC) propone resolver esta contradiccin cambiando las dos principales reglas legales que guan el
comportamiento de los actores econmicos afn de lucro y competencia por otras dos: contribucin al bien comn y
cooperacin.

La economa del bien comn

El modelo econmico del futuro
Resumen de Cristian Felber, abril de 2011
La economa del bien comn es un libro de 150 pginas que se public el 16 de agosto de
2010 en la editorial vienesa Deuticke. Los fundamentos tericos haban sido elaborados en
un libro precedente Nuevos valores para la economa, del mismo autor (Deuticke, 2008).
Desde entonces, una veintena de empresarios ha participado en la tarea de desarrollar y
detallar el modelo. Uno de los objetivos de la publicacin del libro es escapar de la estril
dicotoma lo que no es capitalismo tiene que ser comunismo y ofrecer una alternativa
sistmica humana. En el apndice del libro, 70 empresas apoyan el modelo con su firma lo
cual es una seal de que el modelo no slo es una hermosa idea utpica, sino que ha
emergido desde la prctica empresarial. Hoy, unas 250 empresas apoyan el modelo y 70 se
han decidido a implementarlo.
1. La economa del bien comn reposa sobre los mismos valores que hacen florecer nuestras
relaciones interhumanas: confianza, cooperacin, aprecio, co-determinacin, solidaridad, y
accin de compartir. (Segn recientes investigaciones cientficas, las buenas relaciones
interhumanas son uno de los factores que ms contribuyen tanto a motivar a los seres humanos
como a hacerlos felices.)
2. En la economa del bien comn el marco legal experimenta un giro radical al pasar de estar
orientado segn los principios de competencia y avidez de lucro a los de cooperacin y
solidaridad. El significado del xito empresarial cambia de beneficio financiero a contribucin
al bien comn.
3. El bien comn ser predefinido en un proceso participativo desde abajo y luego pasado a una
asamblea democrticamente elegidy y anclada en la constitucin a travs de referndum.
4. Un nuevo balance principal mide el bien comn: el balance del bien comn. Este balance
mide rendimientos sociales, ecolgicos, democrtios y de justicia distributiva, cuyo conjunto
constituye el nuevo sentido de xito empresarial. Este ya no se mide en trminos monetarios,
sino en puntos neutrales. El mximo que se puede alcanzar son 1000 puntos del bien comn.
5. Las empresas con los mejores balances disfrutan de incentivos y ventajas legales que les
permiten cubrir sus costes mayores y ofrecer los productos ticos a precios inferiores que los no
ticos: tasas de impuestos reducidas, crditos con inters reducido, prioridad en la compra pbica
y programas de investigacin, ...
6. El balance financiero ser el balance secundario. El beneficio financiero, antes el fin de la

actividad empresarial, se convierte ahora en un medio del neuvo fin: el bien comn. Eso significa
que slo sern permitidas aquellas aplicaciones del beneficio financiero que aumenten el bien
comn: inversiones (con plusvala social y ecolgica), repago de crditos, reservas (limitadas),
distribucin a los que crean la plusvala (mximo: 20 veces el salario mnimo) y crditos sin
inters a co-empresas; mientras que las aplicaciones que reduzcan el bien comn ya no sern
legales: inversiones en los mercados financieros, adquisiciones hostiles, distribucin a personas
que no trabajan en la empresa, donaciones a partidos polticos.
7. Como el beneficio financiero ya no es un fin en s mismo, las empresas recuperan la libertad de
aspirar a su tamao ptimo. Ya no tienen que temer que otras empresas se las traguen y ya no
les estar permitido tragarse a otras empresas; no necesitarn tener que crecer para ser ms
lucrativas, poderosas o fuertes que l@s competidor@s. Todas las empresas sern redimidas de
la coercin estructural de tener que crecer y devorarse mutuamente.8. Las desigualdades en las rentas y en la
propiedad sern limitadas: la renta mxima no puede
ser ms de 20 veces la renta mnima; la propiedad privada no puede exceder 10 millones de euros;
el derecho heredetario se limita a medio milln de euros por persona, en el caso de empresas
familiares a diez millones de euros por persona. Herencias que excedan estos lmites sern
distribuidas como dote democrtica a miembros de la generacin siguiente. El objetivo de la
herencia mxima y herencia mnima: Cuanto ms justamente distribuido est el capital inicial
tanto mayor ser la igualdad de oportunidades.
9. Empresas grandes con ms de 250 empleados pasan parcialmente a la propiedad de l@s
emplead@s y l@s ciudadan@s; empresas con ms de 5.000 emplead@s al cien por cien. L@s
ciudadan@s sern representad@s por delegad@s directamente elegid@s en parlamentos
econmicos regionales. El gobierno no puede intervenir ni tiene propiedad en esas empresas.
10. El gobierno tampoco puede tocar los bienes democrticos, la tercera categora de
propiedad aparte de la gran mayora de pymes privadas y unas cuantas grandes empresas de
propiedad mixta. Bienes democrticos pueden ser: escuelas, universidades, hospitales, empresas
de abastecimiento de agua y energa, telecomunicacin, transporte pblico o bancas: la
infraestructura bsica.
11. Un bien democrtico clave es el banco democrtico. Este banco sirve como todas las
empresas al bien comn y est controlado como todos los bienes democrticos por la ciudadana
soberana y no por el Gobierno. Su servicio consiste en depsitos garantizados, crditos de inters
reducido y cuentas corrientes gratuitas. Los mercados financieros tal y como se presentan hoy ya
no existirn.
12. La democracia representativa ser complementada por la democracia directa y la
participativa. El pueblo soberano tiene el derecho a a) corregir a sus representantes (el
parlamento), b) iniciar y adoptar leyes, c) iniciar y adoptar un cambio de la Constitucin, y d)
controlar reas claves de la economa como los bienes democrticos.
13. Aparte de la asamblea econmica [del bien comn] habr otras convenciones para
profundizar la democracia: convencin para la educacin, una convencin para la
democratizacin de los medios de comunicacin, y una convencin para la creacin de bienes
democrticos.
14. Para anclar los valores de la economa del bien comn en las generaciones futuras tan
profundamente como hoy est arraigada en la generacin actual la visin del ser humano
socialdarwinista y capitalista, propongo cinco nuevas asignaturas obligatorias: emocionologa,
tica, comunicacin, educacin democrtica y experiencia de la naturaleza.
15. Como la nocin de xito empresarial ser diferente en la economa del bien comn, otras

competencias de gestin sern las ms solicitadas. Las personas ms responsables, sociables,

empticas y capaces de atender al bien de tod@s y de la comunidad ecolgica, sern l@s modelos
apreciad@s por la sociedad y las ms buscadas por las empresas.
Las empresas que quieran apoyar el modelo de la economa del bien comn pueden ponerse en
contacto directamente con el autor (que domina bien el espanol): www.christian-felber.at
O subscribirse directamente en la pgina web en la categora Unternehmen. Est planeada
una versin en espaol: www.gemeinwohl-oekonomie.org
"Economa del bien comn", un modelo de economa con futuro por Christian Felber

Segn una encuesta de la fundacin Bertelsmann, el 80 por ciento de los alemanes y el 90 por ciento de los austriacos
esperan un nuevo orden econmico
La Economa del Bien Comn cubre los elementos bsicos de un sistema de orden econmico alternativo y est
abierto a la sinergia con sistemas similares. El objetivo es el crear un marco legal vinculante para la creacin de valores
de orientacin empresarial y particular hacia el Bien Comn, que d incentivos a sus participantes.
El autor y activista poltico Christian Felber haba desarrollado una alternativa a los sistemas actuales en su libro
Nuevos valores para la economa (Deuticke, 2008), con el fin es escapar de la discusin estril: Quien est contra el
capitalismo, est con el comunismo y ofrecer un camino concreto y viable para el futuro. Ms tarde estos fundamentos
fueron pulidos por un, cada da mayor, crculo de empresarios, que junto con l, le dieron el nombre de Economa del
Bien Comn (Deuticke, 2010) en su nuevo libro.
http://www.gemeinwohl-oekonomie.org/es/

Economa del Bien Comn

La Economa del Bien Comn es presentada por Christian Felber como una alternativa tanto al capitalismo de mercado
como a la economa planificada. El proyecto parte de unos criterios generales pero deber ser un modelo abierto que
debe construirse entre todos sus miembros.

Principios legales de la Economa del Bien Comn

Segn Felber muchas constituciones y normas legales recogen el principio segn el cual la actividad econmica debe
servir a los intereses generales y en general al bien comn o bien pblico (common good en ingls y Gemeinwohl
en alemn). As, por ejemplo la Constitucin de Baviera en su artculo 151 indica que:7 8
Toda actividad econmica sirve al bien comn.
Para Felber la implantacin de la economa del bien comn equivaldra a adaptar la economa real capitalista (en la que
priman valores como el afn de lucro y la competencia) a los principios constitucionales que recoge, entre otras, la
Constitucin de Baviera.

Principios de la Economa del Bien Comn

La economa del bien comn se debe regir por una serie de principios bsicos que representan valores humanos:
confianza, honestidad, responsabilidad, cooperacin, solidaridad, generosidad y compasin, entre otros.
Para los defensores de la economa del bien comn, aquellas empresas a las que guen esos principios y valores
deben obtener ventajas legales que les permitan sobrevivir, frente a los valores del lucro y la competencia actuales.
En la economa real actual se mide el xito econmico con valores o indicadores monetarios como el producto interior
bruto y los beneficios que dejan fuera a los seres humanos y al medio en el que vivimos. Estos indicadores no nos
dicen nada sobre si hay guerra, se vive en una dictadura, si sobreexplotamos el medio, si se respetan los derechos
humanos, etc. De la misma manera que una empresa tenga beneficios no nos indica nada sobre las condiciones de
sus trabajadores ni sobre lo que produce ni cmo lo produce.
El balance del bien comn mide como una empresa vive: la dignidad humana, la solidaridad, la justicia social, la
sostenibilidad ecolgica, la democracia con todos sus proveedores y clientes. Por ejemplo, si la empresa promueve la
esclavitud infantil, si hay desigualdad entre hombres y mujeres, si las rentas de los trabajadores estn diferenciadas
Finalmente, la evaluacin de esos valores podr permitir al consumidor escoger los productos.
Felber propone un lmite a la propiedad privada y a la herencia.
Aqu presentamos los 20 puntos centrales:
1. La economa del bien comn se basa en los mismos valores que hacen florecer nuestras relaciones: confianza,
cooperacin, aprecio, democracia, solidaridad. Segn recientes investigaciones cientficas conseguir buenas relaciones
es la mayor fuente de motivacin y felicidad de los seres humanos.

2. El marco legal econmico experimenta un giro radical, cambiando las reglas del juego de afn de lucro y
competencia por cooperacin y contribucin al bien comn: Empresas que practican la cooperacin sern
recompensados. En cambio, el comportamiento competitivo conlleva desventajas.
3. El xito econmico no es medido por indicatores monetarios como el beneficio financiero o el BIP, sino con el
balance del bien comn (a nivel de empresas) y el producto del bien comn (a nivel de sistema). El balance del bien
comn se convierte en el balance principal de todas las empresas. Cuanto ms social, ecolgica, democrtica y
solidaria sea la actividad, mejores sern los resultados del balance del bien comn alcanzados. Mejorando los
resultados del balance del bien comn de las empresas en una economa nacional, mejorar el producto del bien
comn.
4. Las empresas con buenos balances del bien comn disfrutarn de ventajas legales: tasas de impuestos reducidas,
aranceles ventajosos, crditos baratos, privilegios en compra pblica y a la hora de reparto de programas de
investigacin, etc. La entrada en el mercado se ver, por tanto, ms favorecida para actores ticos y sus productos y
servicios, que los de los no-ticos, indecentes y no ecolgicos.
5. El balance financiero ser el balance secundario. El beneficio financiero pasa de ser fin a ser medio. ste sirve slo
para aumentar el nuevo fin empresarial: Aportacin al bien comn. Los excedentes del balance financiero debern
utilizarse para: inversiones con plusvala social y ecolgica, devolucin de crditos, depsitos en reservas limitadas,
bonificacin a los empleados de forma restringida, as como crditos sin intereses a empresas cooperadoras. No se
utilizarn los excedentes para bonificar a personas que no trabajan en la empresa, adquisicin hostil de otras
empresas, inversin en mercados financieros (stos dejarn de existir), o aportaciones a partidos polticos. En
contrapartida, el impuesto sobre el beneficio empresarial ser eliminado.
6. Como el beneficio financiero es ahora un medio, y deja de ser un fin, las empresas pueden esforzarse hacia su
tamao ptimo. No tienen que temer ser adquiridas, o sentirse obligadas a crecer para ser ms grandes, ms fuertes o
con mayores beneficios. Todas las empresas estn liberadas de la coercin de crecer y tragar.
7. Exisitiendo la posibilidad de aspirar sin miedo al tamao ptimo, habr muchas empresas pequeas en todas las
ramas. Como no tienen que crecer ms, les ser ms fcil cooperar y practicar la solidaridad. Se pueden ayudar
mutuamente con conocimientos, tecnologa, encargos, personal o crditos sin inters. Sern recompensadas con
resultados del balance del bien comn positivos. Las empresas van formando una red de aprendizaje solidaria, la
economa se transforma en un sistema win-win.
8. Las diferencias de ingresos y patrimonios sern limitadas: Ingresos mximos de por ejemplo 20 veces el salario
mnimo. Propiedades que no excedern p. ej. los 10 millones de euros, el derecho de cesin y herencia, 500.000 euros
por persona, en empresas familiares a 10 millones de euros por hijo. El excedente sobre estos lmites sern repartidos
a travs de un fondo de generaciones como Dote democrtico a las siguientes generaciones: igualdad de capital
inicial significa mayor igualdad de oportunidades. (Los mrgenes exactos debern ser definidos democrticamente en
una asamblea econmica.)
9. En grandes empresas a partir de un elevado numero de empleados (por ejemplo, ms de 250) los derechos de
decisin y propiedad pasan parcial y progresivamente a los empleados y ciudadanos. La poblacin podr ser
representada directamente a travs de parlamentos econmicos regionales. El gobierno no posee derecho decisorio o
de intervencin en empresas publicas.
10. Esto es igualmente vlido para los bienes democrticos, la tercera categora de propiedad, junto a una mayora de
pequeos y medianos empresarios y grandes empresas de propiedad mixta. Por bienes democrticos entendemos
instituciones econmicas pblicas en campos de enseanza, salud, accin social, movilidad, energa, o comunicacin:
la infraestructura bsica.
11. Un bien democrtico importante es el banco democrtico. ste sirve, como todas las empresas, al bien comn y,
como todos ellos, controlado por la ciudadana soberana y no por el gobierno. Sus servicios consisten en depsitos de
ahorro garantizados, cuentas corrientes gratuitas, crditos de inters reducido y crditos de riesgo com plusvala social
y ecolgica. El Estado se financia primordialmente a travs de crditos sin inters del Banco Central. El Banco Central
obtiene el derecho exclusivo de la creacin de dinero y efecta las transacciones de capitales internacionales para
impedir evasin fiscal. Los mercados financieros en la forma actual ya no existen.
12. Siguiendo la propuesta de John Maynard Keynes del 1944, se establece una cooperacin monetaria global a base
de una unidad de calculacin (p. ej. globo, terra) para el comercio international. A nivel local, monedas regionales
pueden complementar la moneda nacional. Para protegerse de la competencia injusta, la UE inicia una zona de
comercio justo (Zona del Bien Comn) con estndardes harmonizados o con tarifas aduaneras correlacionadas con el
resultado del BBC de la empresa productora. A largo plazo, la meta es una Zona del Bien Comn en la ONU.
13. A la naturaleza se le concede un valor propio por lo cual no puede transformarse en propiedad privada. Quien
necesite un pedazo de tierra para vivir, agricultura o comercio, se le cede una superficie limitada de forma gratuita o
pagando una tasa de utilizacin. El uso de la tierra est condicionado a criterios ecolgicos y al uso concreto. Esto ser
el final de la especulacin inmobiliaria, el landgrabbing (apropriacin de grandes superficies por multinacionales u
otros pases) y el latifundismo. En contrapartida, se anula el impuesto sobre el terreno.
14. El crecimiento econmico deja de ser un fin. Un nuevo objetivo ser la reduccin de la huella ecolgica de personas
privadas, empresas y naciones, hacia un nivel globalmente sostenible y justo. El imperativo categrico de Kant ser
extendido a la dimensin ecolgica. Nuestra libertad de elegir un estilo de vida determinado encuentra su fin cuando
limita la libertad de otros de elegir el mismo estilo de vida o por lo menos llevar und vida en dignidad. Personas
privadas y empresas sern incentivadas para medir su huella ecolgica y reducirla a un nivel globalmente sostenible y
justo.
15. El horario de trabajo retribuido se ver reducido escalonadamente hacia la marca, deseada por mayora de 30 a 33
horas semanales. De este modo queda tiempo libre para otros tres campos de trabajo de gran importancia: trabajo de
relaciones y cuidados (nios, enfermos, ancianos), trabajo de crecimiento personal (desarrollo de la personalidad, arte,
jardn, ocio), trabajo en la poltica y actividades pblicas. Como consecuencia de este reparto ms equlibrado entre las
distintas actividades, el estilo de vida se har ms suficiente, menos consumidor, y ms sostenible.
16. Cada dcimo ao en la profesin es un ao sabtico que ser financiado a travs de un salario mnimo
incondicional. Las personas pueden hacer en este tiempo lo que quieran. Esta medida descarga el mercado de trabajo
en un diez por ciento de la tasa de desempleo en la Unin Europea.
17. La democracia representativa ser completada por la democracia directa y la democracia participativa. La
ciudadana soberana debera poder controlar y corregir su representacin, decretar leyes por si misma, modificar la
constitucin y poder controlar las infraestructuras de abastecimiento: ferrocarril, energa, agua, correos, bancos. En una

democracia real son idnticos los intereses de los representantes y los de la ciudadana soberana. Requisitos para ello
son derechos constitucionales de co-legislar y de controlar por parte de la ciudadana soberana.
18. Todos los puntos angulares debern madurarse a travs de discusiones intensas en un amplio proceso de bases,
antes de que se conviertan en leyes elaboradas por una asamblea econmica directamente elegida; su resultado se
votar democrticamente por la ciudadana soberana. Lo que sea aceptado, se introducir en la constitucin y slo
podr volverse a cambiar con el respaldo de la ciudadana soberana. Aparte de la asamblea econmica del bien comn
puede haber otras
convenciones para profundizar la democracia: asamblea para la educacin, asamblea para los medios de
comunicacin o una asamblea para el desarrollo de la democracia.
19. Para afianzar en los nios los valores de la economa del bien comn y poderlos practicar, el sistema de educacin
debera estar orientado igualmente hacia el bien comn. Esto requiere otra forma de enseanza y otros contenidos,
como por ejemplo: emocionologa, tica, comunicacin, educacin democrtica, experiencia de la naturaleza y
sensibilizacin corporal.
20. Debido a que en la economa del bien comn, el xito empresarial posee un significado muy diferente al que
actualmente recibe, se demandan otras competencias de gestin. Las empresas ya no buscan a los gerentes ms
duros y ejecutivos de la eficiencia cuntitativa, sino a los ms responsables y socialmente competentes, los ms
empticos y sensibles que consideran la codeterminacin como una oportunidad y un beneficio para todos.
La economa del bien comn no es ni el mejor de los modelos econmicos ni el final de una historia, slo el paso
siguiente hacia un futuro ms sostenible, justo y democrtico. Se trata de un proceso participativo, de desarrollo abierto
que busca sinergia en procesos similares como: economa solidaria, economa social, movimiento de bienes comunes,
economa del postcrecimiento o democracia econmica. Juntando sus esfuerzos, una gran cantidad de personas y
actores son capaces de crear algo fundalmente nuevo. La implementacin de la visin requiere motivacin intrnseca y
autorresponsabilidad, incentivos econmicos, un orden poltico-legal coherente, as como concienciacin. Todas las
personas, empresas y comunidades estn invitadas a participar en la reconstruccin de la economa hacia el bien
comn.

Implantacin del proyecto

La implantacin del modelo terico comenz en octubre de 2010 con un grupo de empresas de varios pases que
participan activamente cumpliendo voluntariamente los requisitos del proyecto de economa del bien comn. El grupo
se ha convertido en un movimiento poltico que presiona al gobierno para que los principios tericos se plasmen
definitivamente en leyes.
http://www.gemeinwohl-oekonomie.org/es/
Ms informacin en: www.economia-del-bien-comun.org
Contacto: Ana Moreno: espania@economia-del-bien-comun.org

Video de Christian Felber: Christian Felber La Economa del Bien Comn

La Economa del Bien Comn es tendencialmente una forma de sistema de mercado, en el cual las coordenadas de los
motivos y objetivos de aspiracin de las empresas (privadas) sean cambiadas de afn de lucro y concurrencia por
contribucin al Bien Comn y cooperacin.
Resultados de investigaciones contemporneas muestran, que stas alternativas, pese a los prejuicios asentados en el
fondo, son compatibles con la naturaleza del ser humano. Ms an: la economa del bien comn se construye en
base a los valores que hacen florecer a nuestras relaciones: Confianza, Responsabilidad, Aprecio, Democracia,
Solidaridad y Cooperacin. Estos comportamientos humanos y sostenibles sern medidos por medio del Balance del
Bien Comn 4.0 y con una serie de alicientes y ventajas legales, desde el sistema, premiadas: la ambicin del mercado
ser girada ticamente en sus polos.
Hoy en da se considera como primer criterio de xito de empresa la ganancia financiera. En la Economa del Bien
Comn, no contar finalmente el dinero, sino el Balance del Bien Comn. Entonces ser cuando no slo a las
empresas les ir bien, sino tambin a todos los seres humanos y seres vivos.
Aqu puedes leer el proceso que comenz el 1 de octubre del 2010 y aqu puedes bajar el Resumen de 20 puntos de la
Economa del Bien Comn.
El 5 de octubre de 2011 fueron presentados los resultados de los balances del bien comn de las primeras 100
empresas pioner@s en una conferencia de prensa internacional. Todas las empresas estn invitadas a participar en la
aplicacin del balance del bien comn.
http://www.gemeinwohl-oekonomie.org/es/

Desde el comienzo del proceso en octubre del 2010 se han enganchado a ste miles de personas y 12 estados. Ya es
un movimiento internacional, el cual se entrelaza a diferentes niveles:
> Redes regionales y locales: Campos de Energa
> Redes de competencia: Crculos de actores
> Empresas y organizaciones
> Municipios y Regiones
> Crculos de coordinacin

MISIN Y VISIN

Visin del movimiento de la sociedad civil para una Economa del Bien Comn La Economa del Bien Comn se define
como un sistema econmico alternativo, el cual se construye en base a los valores de fomento del Bien Comn. La
Economa del Bien Comn es una palanca de cambio a nivel econmico, poltico y social un puente entre lo viejo y lo
nuevo.
*A nivel econmico el movimiento desarrolla las alternativas concretas aplicables para empresas de diferente tamao y
forma legal.
*A nivel polticoel movimiento tiene como objetivo cambios legales que posibiliten una vida equitativa en cuanto a las
necesidades de todos los seres humanos, seres vivos y de nuestro planeta Tierra.El propsito econmico y la
evaluacin del xito de las empresas se definirn en base a los valores orientados al Bien Comn.
*A nivel social el movimiento es una iniciativa de concienciacin para un cambio de sistema, que se basa en el hacer
de tantos seres humanos como posible, en comn y con vala. El movimiento da esperanza y nimo para una actuacin
hacia el bien comn de todos.La meta de nuestro trabajo es una buena vida para todos los seres vivos y el Planeta,
apoyada por un sistema econmico enfocado al Bien Comn. La dignidad humana, la equidad y la solidaridad global, la
sostenibilidad ecolgica, la justicia social y la participacin democrtica son elementos substanciales para ello.
Se entiende como un proceso abierto en cuanto a sus resultados, participativo, de crecimiento local con efectos
globales.

UNA PEQUEA HISTORIA DE LA ECONOMA DEL BIEN COMN

Un proceso ascendente dnde participar!

383322 a. de C.: ARISTTELES
En su obra Poltica (libro I, cap. 8 y ss.) el primer estudioso sistemtico de la economa ya calific de contra natura
aquella forma de economa basada slo en ganar dinero. En contraposicin a ella defini aquel bien equitativo,
beneficioso para la sociedad a la que se debe, es decir, el bien comn (libro III, cap. 12, 1282). Esta alternativa requiere
de todos un buen comercio para hacer posible el buen vivir.
10643 d. de C.: CICERN
El bien del pueblo debe ser la ley suprema. (De legibus III, 3, 8 )
12251274: TOMAS DE AQUINO
Defini el bien comn como bonum commune y en consecuencia toda ley deba estar encaminada necesariamente
hacia ese bien comn. (Summa theologiae Prima Secundae, quaestio 90, articulus 2). Desde entonces este concepto
juega tambin un papel central en la doctrina social cristiana.
16461716: GOTTFRIED WILHELM LEIBNIZ
Tambin en su opinin lo justo es servir al bien comn, concebido como Bien comn Universal al incluirlo
explcitamente dentro del mantenimiento y prosperidad de todo el universo en su conjunto. (Nova methodus discendae
docendaeque Jurisprudentiae, libro I, 35; libro II, 14)
17121778: JEAN-JACQUES ROUSSEAU
En su obra principal Del contrato social o Principios del estado de derecho (libro II, Cap. 3) especifica que la voluntad
general (volont gnrale), encaminada hacia el bien comn, es la base de todo poder poltico legtimo. No hay que
confundir la voluntad general con la suma de todos los intereses particulares de cada individuo, o volont particulire.
19212002: JOHN RAWLS
Segn su Teora de la justicia (1971) el bien comn de una sociedad slo se garantiza a travs de dos principios
fundamentales: la igualdad de derechos y obligaciones para todos, y la mxima de que las desigualdades sociales,
como diferentes grados de poder o riqueza slo pueden justificarse cuando de ellas se derivan ventajas para todos,
especialmente para los miembros ms vulnerables de la sociedad.
1946: CONSTITUCIN DE BABIERA
En su artculo 151 la Constitucin del estado federal de Babiera establece que: Toda actividad econmica sirve al bien
comn.
2001: ECONOMA DEL BIEN COMN

Joachim Sikora de Bonn junto con Gnter Hoffmann esbozan sus Visiones de una economa del bien comn sobre la
base de monedas regionales, tasas por desvalorizacin, ingresos orientados a la productividad y reforma del suelo.
Desde aqu acceder a la web de Joachim Sikora.
2006: 50 PROPUESTAS PARA UN MUNDO MS JUSTO
En esta publicacin crtica con la actual globalizacin (8 edicin) Christian Felber presenta medidas concretas para
modelar una economa global ms humana, democrtica y ecolgica. Aun cuando apenas se cuestion la coherencia
de su contenido, s gener recelos sobre si las propuestas se dirigan contra valores como eficiencia, crecimiento,
beneficio, xito, competitividad y libertad.
2008: NUEVOS VALORES PARA LA ECONOMA
La respuesta a estas cuestiones fue un nuevo libro donde se analizan y deconstruyen los valores ttem del mercado.
Despus de desprenderse del lastre ideolgico queda expuesto el esquema con las lneas directrices de un nuevo
orden econmico, publicadas ms adelante en el ltimo captulo del libro.
2008: GRUPO DE EMPRESARIAS ATTAC
Atradas por las alternativas expuestas en Nuevos valores para la economa un grupo de alrededor de una docena de
empresarias propuso, a) afinar las ideas del esquema inicial y b) colaborar en su implementacin. Este grupo estuvo
trabajando sobre el modelo durante casi dos aos hasta que en agosto de 2010 naci la Economa del bien comn.
AGOSTO DE 2010: EL LIBRO LA ECONOMA DEL BIEN COMN
La editorial vienesa Deuticke publica el libro. En el apndice del libro aparecen ya 70 empresas como primeras
subscriptoras, en un principio el objetivo era encontrar entre 30 y 50 firmantes.
6 de OCTUBRE DE 2010: SIMPOSIO
Las empresarias de Attac se dan a conocer por primera vez al pblico y organizan el simposio Repensar la empresa.
En la primera ampliacin del crculo queramos probar cmo se acercaban a la idea de economa del bien comn las
empresas de espritu abierto. Se confiaba en reunir a unas 50 empresas y vinieron 100, 20 de las cuales conformaron
el grupo de pioneras. As comenz el proceso de la Economa del bien comn .
31 DE DICIEMBRE DE 2010
El grupo de las empresas colaboradoras creci rpidamente: a finales de 2010 haba registradas como promotoras 150
empresas, y el grupo de las entidades pioneras ascendi hasta 50. En muchas regiones surgieron los primeros
campos de energa de personas comprometidas con la implementacin de la Economa del bien comn.
21 DE ENERO DE 2011: MATRIZ 2.0
Sobre la base de Matriz 1.0, versin publicada en el libro, se hizo una encuesta a las empresas pioneras del proyecto.
Un equipo especfico recopil la informacin proporcionada por estas empresas y redact la versin 2.0 a finales de
enero de 2011. El plan de ruta quedaba perfilado: la versin 3.0 debera estar lista a principios de verano y servir de
balance para 2011. Posteriormente nuevo feedback y redaccin del balance 4.0 para el ao II: 2012.
9 DE FEBRERO DE 2011: UNIN
En un encuentro entre empresarias de Attac y otros grupos incorporados se estudi y decidi la estrategia a seguir: la
Economa del bien comn se hace autnoma. Una unin de promotores coordinar las diferentes parcelas en el
Proceso global de la economa del bien comn: empresas promotoras, pioneras, consejeras, auditoras, redactores,
campos de energa, Unin.
18 DE FEBRERO: EMPRESAS PIONERAS
Poco tiempo ms tarde se encuentran las empresas pioneras e intercambian las primeras experiencias. En conjunto
elaboran la agenda hasta la conferencia de prensa de octubre en la que se presentar el balance.
FEBRERO DE 2011: CONSULTORES
A partir del crculo de empresas de Attac se constituye la plataforma de consultores. Su cometido es acompaar a las
empresas pioneras a lo largo de todo el proceso, crear un oficio certificado y una academia de la Economa del bien
comn.
24 DE MARZ0 DE 2011: BALANCE DEL BIEN COMN LISTO
El empresario de software Paul Ettl crea a iniciativa propia una tabla para calcular los balances. Desde entonces se va
completando continuamente y se puede consultar actualizada en las pginas web de las empresas pioneras.
6 DE ABRIL DE 2011: LCONOMIE CITOYENNE
En la editorial parisina Actes Sud, responsable tambin de dar a conocer en Francia a Joseph Stiglitz y Naomi Klein,
aparece la versin francesa de la Economa del bien comn: Lconomie citoyenne.

19 DE ABRIL DE 2011: LOS PRIMEROS 10.000

La editorial Deuticke comunica que ya se han vendido 10.000. El libro va por su quinta edicin. Est prevista la
reedicin completa del libro para la primavera de 2012.
18 DE MAYO DE 2011: PRIMEROS BALANCES
En un encuentro posterior las pioneras, cuyo nmero ya pasa de 70, presentan sus primeros balances. Conclusin: 50
criterios de Economa del bien comn son muchos para el primer ao, demasiados: es preferible reducirlos y, poco a
poco, ir aadiendo nuevos cada ao.
30 DE JUNIO DE 2011: BALANCE 3.0
Sobre la base de la informacin recopilada, y tras varias semanas de una actividad frentica, el equipo de redaccin
concentr el balance en 18 criterios. Para cada criterio hay una nica ficha tcnica y un apartado ms extenso en el
manual. El balance 3.0 es vlido para el primer ao 2011. Las fichas tcnicas y el manual se actualizan continuamente.
13-17 DE JULIO DE 2011: ACADEMIATTAC
En los cursos de verano de Attac-Austria se organiza un seminario sobre economa del bien comn compuesto de tres
partes: Cuestiones bsicas (valores, principio), cuestiones de aplicacin (balance), cuestiones estratgicas (procesos,
democracia).
25 DE JULIO: PERSONA DE CONTACTO PARA EMPRESAS PIONERAS
Gnther Reifer se hace cargo del asesoramiento de las empresas pioneras. Desde ese momento es el principal
interlocutor para todas aquellas preguntas y problemas de las empresas pioneras, y para aquellas que deseen serlo:
pionierinnen@gemeinwohl-oekonomie.org
1 DE AGOSTO DE 2011: COORDINADORA DE ORGANIZACIN
Gracias a las generosas aportaciones de 15 empresas se ha podido financiar la contratacin de una coordinadora de
organizacin interna. La motivacin de Barbara Stefan es tremenda, ha aportado energa, claridad, orden y apoyo a
todo el proyecto: koordination@gemeinwohl-oekonomie.org
30 DE SEPTIEMBRE DE 2011: CONTROLES DEBEN HABER
Antes de publicar los primeros balances es preciso que sean revisados por agentes externos. En este primer ao de
balance I los auditores slo sern otras empresas pioneras y asesoras (especialmente aquellas empresas con
resultados superiores a los 600 puntos). Ms adelante sern las empresas auditoras de la economa del bien comn
las que realicen esta tarea.
5 DE OCTUBRE DE 2011: CONFERENCIA DE PRENSA
En Bozen, Graz, Linz, Klagenfurt, Munich, Salzburgo y Viena salen a lo pblico para presentar el modelo de Economa
del bien comn y los resultados de su primer balance. Anuncian adems las primeras reivindicaciones polticas.
6 DE OCTUBRE DE 2011: PRIMER CUMPLEAOS
Un ao despus del simposio Concebir de forma nueva la empresa se renen todos los participantes en el proceso de
la economa del bien comn para reforzar lazos, intercambiar experiencias, dialogar, mirar hacia el futuro y celebrar
juntos el primer cumpleaos.
31 DE DICIEMBRE DE 2011: BALANCE 4.0
La conferencia de prensa nos conducir a un segundo crculo de expansin y generar una nueva ola de feedback. El
equipo de redaccin atrapar toda esa informacin y la trasladar a la matriz del balance del Bien Cmn. La versin
4.0 servir entonces como ao de balance II: 2012.
2012 2015: HACIA LA ASAMBLEA
Probablemente en los aos venideros se incorporarn al proceso y le seguirn dando forma miles de empresas. El
balance se ir elaborando una vez al ao. Como muy tarde el balance 10.0 se convertir en el modelo para la
asamblea de la Economa del Bien Comn, elegida de forma democrtica. Entre los cometidos de esa asamblea estar
formular una ley sobre la que se pronunciar el soberano democrtico el pueblo -. Si el pueblo aprueba la ley, sta
ser incluida en la Constitucin, y slo el pueblo soberano tendr legitimidad para cambiarla.

10

I-Libro Economia del bien comun. Resumen

C.Felber nos indica que alrededor del 90% de los ciudadanos de Austria y el 80% en Alemania , adems de ser de los
pases con mayor calidad de vida, esperan que cambie el actual sistema econmico por carecer de valores
humanos.
Seala que los medidores del xito slo se basan en indicadores monetarios: el beneficio en las empresas o el PIB
en los pases. Pero estas cifras por s solas no pueden revelar si la empresa remunera igualmente a hombres y
mujeres, si la calidad del puesto de trabajo es la adecuada o practica una obsolescencia programada agresiva. Al igual
que en un Estado con un creciente Producto Interior Bruto no nos dice nada si vive en democracia o bajo una
dictadura, si el reparto de las rentas es justo y proporcionado o si est en guerra.
Christian propone un giro radical de 180.

Plantea cambiar las reglas del juego. Basado en estudios cientficos donde aseguran que conseguir buenas relaciones
es la mayor fuente de motivacin para los seres humanos, propone cambiar las coordenadas/objetivos de:
-Afn de lucro y competencia por cooperacin y aportacin al Bien Comn. As fomenta que el beneficio
econmico sea el medio para alcanzar una mayor prosperidad a los ciudadanos.
Cmo?

11

Elabora un balance (BBC) donde cuantifica los valores cualitativos de las compaas, como son:

o
o
o
o
o

La dignidad humana (calidad en los puestos de trabajo, promocin salud fsica y psquica, igualdad/inclusin
de discapacitados).
Solidaridad (reparto justo de volumen de trabajo, contribucin a la reduccin del desempleo, participacin en
marketing cooperativo).
Sostenibilidad ecolgica (oferta de servicios o productos sostenibles, formacin, cultura de organizacin
sostenible).
Justicia Social (menor diferencia entre la renta mnima y mxima, igualdad de gnero en la
remuneracin,).
Participacin democrtica y transparente(participacin en la toma de decisiones de los grupos de inters,
transparencia financiera,).

Para ponderar dicho balance, cada apartado tendra una puntuacin en funcin de cuan adaptada est la empresa
al modelo del bien comn (tendencia a puntuar como veamos en la Gamificacin). La puntuacin ira desde 0 hasta
1000. El Balance del Bien comn coexistira con el balance financiero, pasando este a ser el medio y siendo aquel
el objetivo en todas las empresas.
Cuanto ms social, ecolgica, democrtica y solidaria sea la actividad, mejores sern los resultados del BBC.
Mejorando los resultados del BBC de las empresas en una economa nacional, mejorar el producto del bien comn,
pasando el PIB, a su vez, a un segundo plano.

Los productos o servicios, empresas y pases estaranvinculados a coloresasociados a la puntuacin obtenida. De

esta forma los ciudadanos o consumidores estaran al tanto de lo responsable, ecolgico y justo que sera lo que
consumen.

Por qu?
Las empresas que consiguieran una alta puntuacin en el BBC conseguiran Ventajas Legales:

o
o
o
o

Tasas de impuestos reducidas

Tasas de aduanas reducidas
Crditos con intereses reducidos
Privilegios en la compra pblica

12

o Cooperacin con la investigacin universitaria

Y as, de esta manera, se abarataran los costes de la produccin y, en consecuencia, los productos que sean ticos
frente a aquellos indecentes, no-ecolgicos o no-ticos. Y como el Beneficio financiero no sera el fin, elImpuesto
sobre el beneficio empresarial se reducira o desaparecera. Lgicamente las empresas deberan perseguir de igual
modo un desarrollo rentable para poder cumplir con su objetivo: El BBC.
Con los excedentes del balance financiero se impulsara y recompensara con puntos prcticas como el crdito sin
inters entre empresas, la inversin con plusvala social o la distribucin a personas que trabajasen en la empresa. Y,
por otro lado, se restringira operaciones como la aportacin a partidos polticos o la adquisicin hostil de otras
empresas. As, se restablecera el sentido y transparencia anhelada por la sociedad en la Actividad Econmica de la
que hablbamos al principio. Estas medidas, y otras, se pueden ver resumidas en 20 puntos del modelo econmico
del futuro que actualmente estn redactando junto al Sr. Felberempresarios, auditores y dems expertos de toda
Europa de forma abierta y democrticamente.
UTOPA Vs TENDENCIA

Lo que empez siendo una idea utpica que albergaba cierta esperanza por su abrumadora coherencia, se convirti en
un aluvin de solicitudes de empresarios y profesionales(auditores, economistas, psiclogos, directivos RRHH,),
que hartos de vivir en conflicto interno entre sus valores e ideales y las decisiones que tenan que tomar para
poder sacar sus negocios adelante, queran participar en la elaboracin de un plan factible para implantarlo en
sus negocios.
Pues bien, en apenas 2 aos de vida de este nuevo paradigma, cuenta con:
Ms de 4.500 seguidores (oficiales), y cientos de grupos en las Redes Sociales, formado por miles de simpatizantes
de:

o
o
o
o
o

15 pases, como Austria, Alemania, Francia, Suiza, Italia, Espaa o Argentina.

+150 organizaciones,
+3200 particulares,
+60 polticos,
+ 900 empresas de las cuales
alrededor de 300 de diferentes pases (entre ellos Espaa) que han implantado el balance del bien
comn.
Unas 30 de estas tienen entre 100 y 1000 empleados
Teniendo la mayora de empresas entre 5 25 empleados
Para que se establezca de manera firme un futuro sostenible debe ir acompaado de diferentes estrategias que
abarquen 3 actores principales, como son el sector Empresarial, la Educacin y la Poltica.
Pues bien, aparte de los datos mencionados de empresas practicantes, existen bancos que estn empezando a
implantar dichos valores sociales en sus misiones corporativas.
Aplican la transparencia en su gestin. Invierten y/o financian a proyectos empresariales que tengan una clara
misin social y cultural (I+D social, escuelas, agricultura ecolgica, msica, danza, teatro, pintura). Y pasan a un
segundo plano las exigencias que evalan la rentabilidad del actor. Son los llamados bancos ticos. Y en Espaa en
particular ha vivido un incremento reciente del 1000%.
Algunos de estos bancos son Coop57, FIARE, o Triodos Bank.
En lo que concierne al mbito de la educacin, ya se est practicando la docencia bajo los principios del bien
comn en 15 universidades de diferentes pases (entre ellos Espaa). Adems, la incipiente conciencia de que el
sistema educativo actual debe de renovarse es mayor, como se puede ver en La Educacin Prohibida (ver trailer),
documental rodado en 8 pases entre Europa y Amrica, donde profesores, pedagogos, psiclogos, padres y
alumnos estn apostando por una educacinholstica que fomenta, entre otros valores ms emocionales,
la cooperacin.
Actualmente , en lo que respecta a la disciplina poltica, se encuentran repartidos por unos 7 pases de Europa, ms
de 50 campos de energa (agrupaciones de diferentes municipios de una misma regin) donde empresas, escuelas y
administraciones anan sus objetivos y cooperan entre s, donde democrticamente profundizan, extienden y
desarrollan el concepto de la Economa del Bien Comn. Tal es as, que en Austria, cuna del nuevo modelo, hay leyes
que ya benefician de ventajas fiscales a empresas sostenibles, dada la fuerza que est ejerciendo el movimiento.

El cambio de rumbo es difcil, nadie lo niega, pero ya existe una fuerte conciencia que crece, que va de abajo a arriba,
que sabe que las normas por tener el apellido deleyes no se merecen el nombre de justas se empiezan a quebrar
clichs del tipo si no es capitalista, es comunista Son indicios de un lento, pero firme algoseavecina, nueva
revolucin industrial, unademocracia 2.0, el 4 sector, o cmo se quiera llamar pasarn 10, 15, 20 aos, depende

13

ms que nunca de nosotros pero si damos un paso atrs y miramos con perspectiva evolutiva, hasta hace un cuarto
de hora no tenamos Declaracin Universal de los Derechos Humanos, ni la mujer poda trabajar o, en nuestro caso, ni
democracia
como dira R. Kennedy:
Muchas personas ven como son las cosas y se preguntan Por qu? Yo veo las cosas como pueden ser y me
pregunto Por qu no?
El bien comun se basa en los valores de las relaciones humanas en su forma mas saludable: la confianza, la
cooperacin, el aprecio,la co-determinacin,la solidaridad y la voluntad de compartir.

El balance financiero pasa a ser secundario, siendo el balance del bien comun, esencial, al medir intangibles
valiossimos como la dignidad humana,la responsabilidad social, la sostenibilidad ecolgica,la participacin
democrtica y la solidaridad con todos los grupos involucrados en la actividad de la empresa. El capital es el medio no
el fin.

Este movimiento socioeconmico propone que las compaas con mejores balances empresariales del bien comun, no
por su rentabilidad econmica, sino por sus rendimientos sociales,ecolgicos,democrticos y distributivos obtengan
ventajas legales y fiscales.

Otras propuestas son los bancos democrticos, la democracia directa, la educacin en valores,la tica, etc

Evolucin abierta del proceso de participacin

El bien comun es un concepto global que abarca los valores mas importantes de la comunidad democrtica.El
significado individual de sus componentes solo puede ser determinado democrticamente:

-Los puntos de referencia de la economa del bien comun son debatidos por multiples personas en una amplia
asamblea participativa. El esbozo actual de la economa del bien comun no es un modelo cerrado, es un punto de
partida.

-La esencia del bien comun es la democracia porque permite la participacin conjunta de todas las personas y eso
expresa el mismo valor para todos y todas:la dignidad humana

La economa del bien comun no dice que sea el nico modelo econmico imaginable ni que el resto de las
alternativas no sirvan, sino que resea elementos importantes de un sistema econmico, como los mercados,el trabajo
renumerado, la medicin del xito, el dinero,los sistemas financieros, la propiedad y otros. No esta completa ni cerrada.

No tendra ningn sentido que se impusiese un modelo sobre los dems. Lo deseable es que los componentes mas
atractivos y aptos para ser consensuados en las distintas alternativas construyeran un sistema econmico
democrtico a travs deun proceso de bsqueda participativo.

I-Analisis breve

Cooperar, ayudar a otros,que gobierne la equidad,son motivaciones bsicas que se encuentran de forma global y
ancladas biolgicamente en el ser humano.Este modelo aparece a lo largo de todas las culturas Joachim Bauer

14

Valores humanos-valores de la economa

Economia conductual-relacionado con la neuroeconomia

George Loewenstein

Dan Ariely

Kahneman

Amos Teversky

Animal

spiritis

George

Ackerloff-Robert

Schiller

-----------"La libertad del ser humano no viene de ninguna construccin histrica o jurdica. La libertad es un atributo
inherente al ser humano. Nadie la determina y solo en el marco democrtico puede ser limitada de comn
acuerdo y para el bien comn" J.Muns

L g
g
f
F
k
,q

gobernar. Toda la burbuja del sector inmobiliario se cre y nadie hizo nada para detenerla. Nadie aprendi la
leccin de Long-Term Capital Management, de 1998, y as se dieron en el mundo excesos increbles de
apalancamiento sin que nadie supiera lo que se estaba haciendo. Era como operar con los ojos vendados, y

S
2007

Por qu los valores que nos hemos otorgado constitucionalmente y que, adems, son los que todos
impulsamos en nuestras relaciones humanas honestidad, aprecio, confianza, responsabilidad, solidaridad y
generosidad-, se comprueban radicalmente opuestos a los que rigen en la economa avidez, envidia,
desconfianza, irresponsabilidad, desconsideracin y egosmo? -Christian Felber-

El socilogo U.Beck cree que el capital ser controlado y debe ser controlado por el consumidor. Es el
consumidor con su poder de compra el que pone coto al capital y lo obliga a actuar de una manera
responsable y til para la sociedad

La competencia es absurda. Alfie Kohn (en su libro No contest) demostr que los nios aprenden mejor
trabajando juntos que compitiendo entre s. Distintos estudios demuestran que la cooperacin es ms rentable

15

as de Felber en La economa del bien comn y 20 puntos resumen

Escrito por: Julen
|
14/12/2013

Categoras:
Empresa abierta
Libros, citas y autores
Etiquetas: Christian Felber, citas de libros, economa del bien comn

54
12
10
157

Haca tiempo que no haca el ejercicio de cogerme un libro y elegir unas

cuantas citas que me han llamado la atencin. Retomo esa vieja costumbre con La economa del bien comn,

16

el libro de Christian Felber, del que ya coment algunas cosas en un post anterior: La economa del bien comn y
la empresa abierta.
Adems de esas diez citas, que no tienen por qu resumir el libro, para quien ande con el tiempo justo, al final del
libro hay un captulo con un resumen de veinte puntos bsicos que condensan lo fundamental de la propuesta de la
economa del bien comn. Son sencillos y directos. Sirven para hacerse una muy buena idea. Pues bien, tambin los
incluyo al final de este artculo.

All vamos con las citas y el resumen de los veinte puntos. Cada cita la introduzco con un pequeo comentario.

Comenzamos con una referida a la confianza, una palabra fundamental para que este mundo funcione.
La confianza es el mayor bien social y cultural que conocemos. La confianza es aquello que mantiene unida a la
sociedad en lo ms profundo, no la eficacia.

De competir a cooperar o quiz a coopetir. En cualquier caso sta sera la propuesta nuclear de la economa del
bien comn. Recoger la herencia, entre otras, de por ejemplo, Elinor Ostrom, y todo su anlisis de los recursos
compartidos mediante cooperacin.
la competencia no es el mtodo ms eficaz que conocemos. Lo es la cooperacin. [...] La cooperacin motiva
basndose en las relaciones satisfactorias, el reconocimiento, la valoracin y la fijacin y consecucin de objetivos
comunes. Esto es una definicin de cooperacin. Por el contrario, la definicin de competencia es el logro del xito de
uno o de otro. Solo puedo tener xito si el otro no lo tiene.

Una idea interesante: nada de vivir de rendimientos financieros. Trabajo es lo que da derecho a ingreso.
solo las personas que trabajan en la empresa deben participar en los beneficios que sta genera.

Crecer, crecer y crecer se ha convertido en un peligro real. Las empresas se despersonalizan, se vuelven gigantes
ingobernables que actan arrasando con todo lo que pueden. Frente a ello:
Pero la intuicin ms famosa acerca del crecimiento , desde mi punto de vista, la aporta Leopold Khor: el crecimiento
en la naturaleza es un medio para alcanzar el tamao ptimo. Eso es justo lo que debera suceder en la economa,
ambicionar el tamao ptimo de la empresa. Actualmente el crecimiento es un fin en s mismo; maana solo ser un
medio. [...] Si una empresa se ha vuelto hipertrfica, por ejemplo un banco sistmico, el crecimiento que lleva al
tamao ptimo es negativo.

Otra visin acerca del dinero, los bancos y los mercados financieros. Simple:

17

El dinero en forma de crdito debe ser un bien pblico y los mercados financieros deben ser cerrados.

Lo perverso de ser millonario. Ms conduce a ms sin que tengas que hacer nada.
Y el que tiene mil millones, teniendo en cuenta la media de los tipos de inters de los ltimos aos, debe gastarse
220.000 euros de media al da para no volverse ms rico. La retroalimentacin negativa habr significado que el primer
milln es el ms fcil de lograr y por tanto el ms asequible para la gran mayora, mientras que ser an ms rico o
crecer ms se vuelve cada vez ms difcil, hasta llegar a un punto en que se hace imposible.

En busca de otro modelo de democracia, con ms participacin directa de la ciudadana.

Gobierno y parlamento se convierten en una dictadura temporal, porque se someten a los lobbies ms insistentes o
incluso han sido impuestos por ellos.

Toda una corriente, algo de lo que tambin se haca eco Jeremy Rifkin en su libro sobre la tercera revolucin
industrial, el crecimiento del empleo fuera de la empresa privada.
Segn datos de la Universidad John Hopkins, que desde hace quince aos analiza el sector de las organizaciiones sin
nimo de lucro en los cuarenta pases ms grandes del mundo, estas instituciones emplean por todo el mundo a 31
millones de personas de las cuales veinte millones son remuneradas, y facturan 1,3 billones de dlares
estadounidenses, la mitad del producto interior bruto de Alemania.

El modelo de el ganador se lo lleva todo hace que por ejemplo la idlica visin del deporte como modelo de
competencia puede ser cuestionada. Cuando crece la competencia todos sabemos que g

es lo que cuenta.

No es extrao que cuando el ganador se lo lleva todo y los que pierden son tachados de perdedores acabe no
siendo divertido para la mayora que se expone al estrs y al desprecio.

Y una ltima reflexin para hacer hacer girar el sistema. Vamos a cooperar y no tanto a competir, as que la prioridad
debe situarse en el dar y no el recibir.

En la economa del bien comn se da la vuelta a la dinmica del sistema: de la prioridad de recibir a la prioridad de dar.
Esto significa que en el centro, en el mercado, no se plantean competencia y escasez, sino cooperacin y riqueza.

Y como deca al principio del artculo, listo aqu tambin las veinte ideas que condensan la propuesta y que se
recogen en un captulo al final del libro:
1.

La economa del bien comn se basa en los mismos valores fundamenales que aseguran el xito de nuestras
relaciones: confianza, aprecio, cooperacin, solidaridad y voluntad de compartir.

18

2.

En el marco legal de incentivos de la economa, la bsqueda de beneficio y la competencia se transforman en

esfuerzo hacia el bien comn y la cooperacin.

3.

El xito econmico ya no se mide con los indicadores de valores de cambio (monetario), sino con indicadores de
utilidades (no monetarios).

4.

Las empresas con un buen balance del bien comn consiguen beneficios legales.

5.

El beneficio financiero pasa de fin a medio y sirve para lograr el nuevo objetivo de las empresas: la contribucin al
bien comn.

6.

Como el beneficio ya es slo un medio pero no el objetivo, las empresas pueden buscar su tamao ptimo. [...] Todas
las empresas se liberan de la obligacin general de crecimiento y de adquirirse unas a otras.

7.

A travs de la posibilidad de obtener su tamao ptimo de manera relajada y sin miedo, habr muchas pequeas
empresas en todos los sectores de actividad. Como ya no quieren crecer ms, la cooperacin y solidaridad con otras
empresas se vuelve ms fcil.

8.

Las desigualdades de ingresos y riqueza son limitadas mediante debate y por decisin democrtica: los ingresos
mximos, por ejemplo, a diez veces el salario mnimo legal

9.

Las grandes empresas a partir de un determinado tamao (por ejemplo, doscientos cincuenta empleados) traspasan
los derechos de voto y la propiedad parcial y gradualmente a los empleados y a la comunidad en general.

10. Los bienes comunales democrticos (tambin commons) son empresas pblicas colectivas de sectores como la
educacin, la salud, los servicios sociales, la movilidad, la energa y la comunicacin.
11. Un importante bien comunal democrtico es la banca democrtica. Sirve como todas las empresas al bien comn y,
como todos los bienes comunales democrticos, es controlada por el pueblo soberano, no por el Estado.
12. Se establece una cooperacin monetaria mundial con una moneda global (globo, terra) para el intercambio
econmico internacional.
13. A la naturaleza se le reconoce un valor propio, por lo que no puede ser propiedad privada.
14. El crecimiento econmico ya no es un objetivo; sin embargo s lo es la reduccin de la huella ecolgica de individuos,
empresas y pases a una cota sostenible a nivel mundial.
15. La jornada laboral se reducir gradualmente hasta el nivel deseado por la mayora, de 30 a 33 horas semanales.
16. Por cada diez aos trabajados se disfruta de un ao sabtico.
17. La democracia representativa se complementa con la democracia directa y participativa.
18. Los veinte puntos de la economa del bien comn deben madurar en un amplio proceso bsico a travs de un intenso
debate, antes de que sean convertidos en ley por una convencin econmica elegida por voto directo.
19. un sistema educativo orientado al bien comn. Esto requiere una forma diferente de colegios as como otros
contenidos, por ejemplo, educacin emocional, tica, comunicacional, para la democracia, para descubrir la
naturaleza y para el conocimiento del cuerpo.

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20. En la economa del bien comn, el xito empresarial tendr un significado muy diferente al de hoy en da y se
demandarn otras cualidades de liderazgo [...] personas que actuan de forma competente y con responsabilidad
social, que son compasivas y empticas.
LA ECONOMA DEL BIEN COMN, RESUMEN DE SUS 20 PUNTOS CENTRALES

Economa Solidaria
Sbado, 11/02/12

Un

modelo

econmico

con

futuro

Resumen en 20 puntos, 1 de febrero de 2012

Segn una encuesta de la fundacin Bertelsmann, el 80 por ciento de los alemanes y el 90 por ciento de los austriacos
esperan un nuevo orden econmico. La economa del bien comn(Deuticke, 2010) es un sistema econmico alternativo
completo, los fundamentos haban sido desarrollados por Christian Felber en Nuevos valores para la economa
(Deuticke, 2008) y ms tarde pulidos por un, cada da mayor, crculo de empresarios. El fin es escapar de la discusin
estril: Quien est contra el capitalismo, est con el comunismo y ofrecer un camino concreto y viable para el futuro.
Hasta finales del 2011 apoyaron la iniciativa ms de 500 empresas de 13 pases. 200 empresas pioneras aplicanrn el
corazn del modelo, el Balance del Bien Comn. El movimiento crece globalmente en cada da ms ramas de
actuacin. 31 Campos de energa (grupos de apoypo local) se han fundado hasta la fecha en Austria, Alemania, Italia,
Suiza, Liechtenstein, Espaa, Argentina y Honduras.
Christian Felber - La Economa del Bien Comn from ATTAC.TV on Vimeo.
Aqu presentamos los 20 puntos centrales:
1. La economa del bien comn se basa en los mismos valores que hacen florecer nuestras relaciones: confianza,
cooperacin, aprecio, democracia, solidaridad. Segn recientes investigaciones cientficas conseguir buenas relaciones
es la mayor fuente de motivacin y felicidad de los seres humanos.
2. El marco legal econmico experimenta un giro radical, cambiando las reglas del juego de afn de lucro y
competencia por cooperacin y contribucin al bien comn: Empresas que practican la cooperacin sern
recompensados. En cambio, el comportamiento competitivo conlleva desventajas.
3. El xito econmico no es medido por indicatores monetarios como el beneficio financiero o el BIP, sino con el
balance del bien comn (a nivel de empresas) y el producto del bien comn (a nivel de sistema). El balance del bien
comn se convierte en el balance principal de todas las empresas. Cuanto ms social, ecolgica, democrtica y
solidaria sea la actividad, mejores sern los resultados del balance del bien comn alcanzados. Mejorando los

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resultados del balance del bien comn de las empresas en una economa nacional, mejorar el producto del bien
comn.
4. Las empresas con buenos balances del bien comn disfrutarn de ventajas legales: tasas de impuestos reducidas,
aranceles ventajosos, crditos baratos, privilegios en compra pblica y a la hora de reparto de programas de
investigacin, etc. La entrada en el mercado se ver, por tanto, ms favorecida para actores ticos y sus productos y
servicios, que los de los no-ticos, indecentes y no ecolgicos.
5. El balance financiero ser el balance secundario. El beneficio financiero pasa de ser fin a ser medio. ste sirve slo
para aumentar el nuevo fin empresarial: Aportacin al bien comn. Los excedentes del balance financiero debern
utilizarse para: inversiones con plusvala social y ecolgica, devolucin de crditos, depsitos en reservas limitadas,
bonificacin a los empleados de forma restringida, as como crditos sin intereses a empresas cooperadoras. No se
utilizarn los excedentes para bonificar a personas que no trabajan en la empresa, adquisicin hostil de otras
empresas, inversin en mercados financieros (stos dejarn de existir), o aportaciones a partidos polticos. En
contrapartida, el impuesto sobre el beneficio empresarial ser eliminado.
6. Como el beneficio financiero es ahora un medio, y deja de ser un fin, las empresas pueden esforzarse hacia su
tamao ptimo. No tienen que temer ser adquiridas, o sentirse obligadas a crecer para ser ms grandes, ms fuertes o
con mayores beneficios. Todas las empresas estn liberadas de la coercin de crecer y tragar.
7. Exisitiendo la posibilidad de aspirar sin miedo al tamao ptimo, habr muchas empresas pequeas en todas las
ramas. Como no tienen que crecer ms, les ser ms fcil cooperar y practicar la solidaridad. Se pueden ayudar
mutuamente con conocimientos, tecnologa, encargos, personal o crditos sin inters. Sern recompensadas con
resultados del balance del bien comn positivos. Las empresas van formando una red de aprendizaje solidaria, la
economa se transforma en un sistema win-win.
8. Las diferencias de ingresos y patrimonios sern limitadas: Ingresos mximos de por ejemplo 20 veces el salario
mnimo. Propiedades que no excedern p. ej. los 10 millones de euros, el derecho de cesin y herencia, 500.000 euros
por persona, en empresas familiares a 10 millones de euros por hijo. El excedente sobre estos lmites sern repartidos
a travs de un fondo de generaciones como Dote democrtico a las siguientes generaciones: igualdad de capital
inicial significa mayor igualdad de oportunidades. (Los mrgenes exactos debern ser definidos democrticamente en
una asamblea econmica.)
9. En grandes empresas a partir de un elevado numero de empleados (por ejemplo, ms de 250) los derechos de
decisin y propiedad pasan parcial y progresivamente a los empleados y ciudadanos. La poblacin podr ser
representada directamente a travs de parlamentos econmicos regionales. El gobierno no posee derecho decisorio o
de intervencin en empresas publicas.
10. Esto es igualmente vlido para los bienes democrticos, la tercera categora de propiedad, junto a una mayora de
pequeos y medianos empresarios y grandes empresas de propiedad mixta. Por bienes democrticos entendemos
instituciones econmicas pblicas en campos de enseanza, salud, accin social, movilidad, energa, o comunicacin:
la infraestructura bsica.
11. Un bien democrtico importante es el banco democrtico. ste sirve, como todas las empresas, al bien comn y,
como todos ellos, controlado por la ciudadana soberana y no por el gobierno. Sus servicios consisten en depsitos de
ahorro garantizados, cuentas corrientes gratuitas, crditos de inters reducido y crditos de riesgo com plusvala social
y ecolgica. El Estado se financia primordialmente a travs de crditos sin inters del Banco Central. El Banco Central
obtiene el derecho exclusivo de la creacin de dinero y efecta las transacciones de capitales internacionales para
impedir evasin fiscal. Los mercados financieros en la forma actual ya no existen.
12. Siguiendo la propuesta de John Maynard Keynes del 1944, se establece una cooperacin monetaria global a base
de una unidad de calculacin (p. ej. globo, terra) para el comercio international. A nivel local, monedas regionales
pueden complementar la moneda nacional. Para protegerse de la competencia injusta, la UE inicia una zona de
comercio justo (Zona del Bien Comn) con estndardes harmonizados o con tarifas aduaneras correlacionadas con el
resultado del BBC de la empresa productora. A largo plazo, la meta es una Zona del Bien Comn en la ONU.
13. A la naturaleza se le concede un valor propio por lo cual no puede transformarse en propiedad privada. Quien
necesite un pedazo de tierra para vivir, agricultura o comercio, se le cede una superficie limitada de forma gratuita o
pagando una tasa de utilizacin. El uso de la tierra est condicionado a criterios ecolgicos y al uso concreto. Esto ser
el final de la especulacin inmobiliaria, el landgrabbing (apropriacin de grandes superficies por multinacionales u
otros pases) y el latifundismo. En contrapartida, se anula el impuesto sobre el terreno.

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14. El crecimiento econmico deja de ser un fin. Un nuevo objetivo ser la reduccin de la huella ecolgica de personas
privadas, empresas y naciones, hacia un nivel globalmente sostenible y justo. El imperativo categrico de Kant ser
extendido a la dimensin ecolgica. Nuestra libertad de elegir un estilo de vida determinado encuentra su fin cuando
limita la libertad de otros de elegir el mismo estilo de vida o por lo menos llevar und vida en dignidad. Personas
privadas y empresas sern incentivadas para medir su huella ecolgica y reducirla a un nivel globalmente sostenible y
justo.
15. El horario de trabajo retribuido se ver reducido escalonadamente hacia la marca, deseada por mayora de 30 a 33
horas semanales. De este modo queda tiempo libre para otros tres campos de trabajo de gran importancia: trabajo de
relaciones y cuidados (nios, enfermos, ancianos), trabajo de crecimiento personal (desarrollo de la personalidad, arte,
jardn, ocio), trabajo en la poltica y actividades pblicas. Como consecuencia de este reparto ms equlibrado entre las
distintas actividades, el estilo de vida se har ms suficiente, menos consumidor, y ms sostenible.
16. Cada dcimo ao en la profesin es un ao sabtico que ser financiado a travs de un salario mnimo
incondicional. Las personas pueden hacer en este tiempo lo que quieran. Esta medida descarga el mercado de trabajo
en un diez por ciento de la tasa de desempleo en la Unin Europea.
17. La democracia representativa ser completada por la democracia directa y la democracia participativa. La
ciudadana soberana debera poder controlar y corregir su representacin, decretar leyes por si misma, modificar la
constitucin y poder controlar las infraestructuras de abastecimiento: ferrocarril, energa, agua, correos, bancos. En una
democracia real son idnticos los intereses de los representantes y los de la ciudadana soberana. Requisitos para ello
son derechos constitucionales de co-legislar y de controlar por parte de la ciudadana soberana.
18. Todos los puntos angulares debern madurarse a travs de discusiones intensas en un amplio proceso de bases,
antes de que se conviertan en leyes elaboradas por una asamblea econmica directamente elegida; su resultado se
votar democrticamente por la ciudadana soberana. Lo que sea aceptado, se introducir en la constitucin y slo
podr volverse a cambiar con el respaldo de la ciudadana soberana. Aparte de la asamblea econmica del bien comn
puede

haber

otras

convenciones para profundizar la democracia: asamblea para la educacin, asamblea para los medios de
comunicacin o una asamblea para el desarrollo de la democracia.
19. Para afianzar en los nios los valores de la economa del bien comn y poderlos practicar, el sistema de educacin
debera estar orientado igualmente hacia el bien comn. Esto requiere otra forma de enseanza y otros contenidos,
como por ejemplo: emocionologa, tica, comunicacin, educacin democrtica, experiencia de la naturaleza y
sensibilizacin corporal.
20. Debido a que en la economa del bien comn, el xito empresarial posee un significado muy diferente al que
actualmente recibe, se demandan otras competencias de gestin. Las empresas ya no buscan a los gerentes ms
duros y ejecutivos de la eficiencia cuntitativa, sino a los ms responsables y socialmente competentes, los ms
empticos y sensibles que consideran la codeterminacin como una oportunidad y un beneficio para todos.
La economa del bien comn no es ni el mejor de los modelos econmicos ni el final de una historia, slo el paso
siguiente hacia un futuro ms sostenible, justo y democrtico. Se trata de un proceso participativo, de desarrollo abierto
que busca sinergia en procesos similares como: economa solidaria, economa social, movimiento de bienes comunes,
economa del postcrecimiento o democracia econmica. Juntando sus esfuerzos, una gran cantidad de personas y
actores son capaces de crear algo fundalmente nuevo. La implementacin de la visin requiere motivacin intrnseca y
autorresponsabilidad, incentivos econmicos, un orden poltico-legal coherente, as como concienciacin. Todas las
personas, empresas y comunidades estn invitadas a participar en la reconstruccin de la economa hacia el bien
comn.

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