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CUESTIONARIO DE

16 FACTORES DE LA
PERSONALIDAD

Hilda Trelles
Psicologa
UIC Roma
Silvia Becerril

CARACTERSTICAS
Creado por: Raymond B. Cattell, Herbert W. Eber, Maurice M. Tatsuoka,
Samuel Karson, Jerry W. ODell, Samuel E. Krug en 1980.
Traduccin al espaol: Psic. Gloria Padilla Sierra.

Objetivo: medir los rasgos de la personalidad (caractersticas, impulsos y


tendencias del carcter).

Se basa en la psicologa de los rasgos.

Se califican de forma diferente a hombres y mujeres.

Confiabilidad:
Retest de 2 a 7 das: 0.67 y 0.86
Retest de 2 a 48 meses: 0.63 0.88

Aplicacin: individual o colectiva.

Poblacin: a partir de los 16 aos de edad.

Duracin: 45 minutos en promedio

Hilda Trelles / UIC

ANTECEDENTES

1936 Allport y Odbert identificaron ms de 4 mil adjetivos que describan la personalidad.

1943 Raymond Cattell sintetiza estos adjetivos en 171 trminos.

A travs de evaluaciones realizadas mediante la ayuda de los estudiantes de la

Universidad de Illinois, analiz las respuestas de manera factorial, reducindolo a 16


factores bsicos.

Se estudiaron empricamente con personas sin patologas y con personas que tenan
atencin clnica, de diferente gnero, ocupacin, nivel educativo, ubicacin, etc.

1949 se presenta la primera versin del 16 PF.

A partir de ah se desarrollaron varias versiones, denominadas A, B, C, D y E, cuya


diferencia principal es la forma de aplicar o calificar:
1) Cuestionario de Personalidad para Adolescentes (High School Personality

Questionnaire HSPQ).
2) Cuestionario de Personalidad Infantil (Children Personality Questionnaire - CPQ)
3) 16PF-5 (5 revisin que ampla algunos factores a explorar, introducida en 1993).
Hilda Trelles / UIC

FACTORES PRIMARIOS
A
B
C
E
F
G
H
I
L
M
N
O
Q1
Q2
Q3
Q4
Hilda Trelles / UIC

Puntuacin Baja (1-3)

Puntuacin Alta (8-10)

Sizothymia (reservado)
Menor capacidad mental escolar
Menor fortaleza yica
Sumisin (humilde)
Desurgencia (mesurado)
Debilidad superyica (oportunista)
Threctia (tmido)
Harria (realista)
Alaxia (confiado)
Praxernia (prctico)
Candidez (franco)
Adecuacin serena (imperturbable)
Temperamento conservador
Adhesin al grupo
Baja integracin (indisciplinado)
Baja tensin rgica (relajado)

Affectothymia (efusivo)
Mayor capacidad mental escolar
Mayor fortaleza yica
Dominio (asertivo)
Surgencia (despreocupado)
Fortaleza superyica (escrupuloso)
Pamia (aventurero)
Premsia (idealista)
Protensin (suspicaz)
Autia (imaginativo)
Astucia (astuto)
Propensin a la culpa (aprensivo)
Radicalismo
Autosuficiencia
Alto control de autoconcepto (controlado)
Alta tensin rgica (tenso)

FACTORES SECUNDARIOS
Tcnico

Popular

QI

Inva vs Exva

Introversin vs Extroversin

QII

Ajuste vs Ansiedad

Baja ansiedad vs Alta ansiedad

QIII

Pathemia vs Cortertia

Sensibilidad vs Postura recia

QIV Sometimiento vs Independencia

Dependencia vs Independencia

QV Control del Supery

Bajo control vs Alto control

QVI Adaptacin

Neuroticismo vs Adaptacin

QVII Liderazgo

Bajo vs Alto

QVIII Creatividad

Baja vs Alta

Hilda Trelles / UIC

A - SIZOTHYMIA VS AFFECTOTHYMIA
-

Reservada, alejada, critica, fra, cauto en sus


expresiones emocionales, intransigente, dura,
escptica y tiende a mantenerse alejada.

Efusiva, abierta, afectuosa, participativa, le gusta

trabajar con gente, disfruta del reconocimiento


social, es participativa, activa, soportan la crtica,
despreocupadas, emocionalmente expresiva y
cooperativa.

Hilda Trelles / UIC

B - MENOR CAPACIDAD MENTAL


ESCOLAR VS MAYOR C. M. E.
+

Hilda Trelles / UIC

Pensamiento concreto, lento para aprender y


entender las cosas.

Pensamiento abstracto, alta comprensin y


aprendizaje de las ideas.

C - MENOR FORTALEZA YICA VS


MAYOR FORTALEZA YICA
-

Afectada por los sentimientos, poco estable


emocionalmente, poca tolerancia a la
frustracin, inconformes, pueden presentar

fobias, somatizaciones, trastornos del sueo,


conducta histrica y obsesiva.

Hilda Trelles / UIC

Emocionalmente estable, tranquila, afronta la


realidad, realista.

E - SUMISIN VS DOMINIO
+

Humilde, sumisa, dcil, dbil, tiende a ceder


ante los dems y conformarse.

Asertiva, dominante, segura de s misma,


independiente, agresiva, competitiva,
participativos y capaces de emitir crticas.

Hilda Trelles / UIC

F - DESURGENCIA VS SURGENCIA
+

Hilda Trelles / UIC

Mesurada, sobria, prudente, seria, reprimida,


terca, pesimista, sobria y digna de confianza.

Despreocupada, descuidada, animada,


impulsiva, entusiasta, activa, franca y expresiva.

G - DEBILIDAD SUPERYICA VS
FORTALEZA SUPERYICA

Oportunista, despreocupada, indiferentes a las normas


convencionales, acepta pocas obligaciones, inestable.
Se presenta fuertemente en psicpatas y criminales.

Escrupulosa, exigente, perseverante, dominada por el


sentido del deber, responsable, sensata, sujeta a

normas, conducta autocontrolada, preocupada por


los dems, fuerte inclusin en problemas morales (bien
vs mal), planeadora, concentrada, cuidadosa,
organizada,

Hilda Trelles / UIC

H - THRECTIA VS PAMIA
Tmida, cohibida, reprimida, cautelosa, falta de

confianza en s misma, retrada, con sentimientos

de inferioridad y permanece al margen de la


actividad social. Bajo tensin pueden presentar
desrdenes de tipo esquizoide.

Aventurera, emprendedora, socialmente


atrevida, espontnea, emocional, activa, poca
inhibicin ante amenaza ambiental y dispuesta a
intentar nuevas cosas.

Hilda Trelles / UIC

I - HARRIA VS PREMSIA

Hilda Trelles / UIC

Realista, sensibilidad dura, confiada en s misma,

Idealista, sensibilidad blanda, dependiente,

varonil, prctica, solidaria e independiente.

romntica, soadora, artista, femenina.

L - ALAXIA VS PROTENSIN
-

Confiada, adaptable, tolerante, relajada, amigable,

no

afectada

por

celos

envidia,

animosa,

interesada por los dems, colaboradora.

Suspicaz, desconfiada, engreda, difcil de engaar,


escptica,

desprecia

lo

mediocre,

inters

intelectual, correcta en su conducta aunque a


menudo se encuentra complicada con su propio yo.

Hilda Trelles / UIC

M - PRAXERNIA VS AUTIA
+

Prctica, cuidadosa, ansiosa por hacer las cosas


correctamente.

Imaginativa, centrada en sus necesidades ntimas,


creativa, poco convencional, despreocupada de
lo cotidiano, motivada por s misma, creadora.

Hilda Trelles / UIC

N - CANDIDEZ VS ASTUCIA
-

Franca, sencilla, sentimental, ingenua, directa,


franqueza espontnea, sentimental y poco
sofisticada.

Astuta,

calculadora,

ingeniosa,

refinada,

experimentada, analtica, flexible, observadora


de

modales,

capaz

de

aceptar

distintas

alternativas y cumple con obligaciones sociales

Hilda Trelles / UIC

O - ADECUACIN SERENA VS
PROPENSIN A LA CULPA
-

Imperturbable, apacible, segura de s, flexible,


serena, plcida, de nimo invariable y poco
ansiosa.

Aprensiva,

preocupada,

inestable,

tendencia infantil a la ansiedad, hipocondriaca y


neurastnica,
ineptitud.

Hilda Trelles / UIC

depresiva,

fbica,

con

sentimientos

de

Q1 - TEMPERAMENTO
CONSERVADOR VS RADICALISMO
-

Conservadora,

respetuosa

de

las

ideas

establecidas, confa en lo que le han enseado a


creer y acepta lo conocido.

Analtica-crtica,

liberal

experimental,

suele

interesarse por cuestiones intelectuales y dudar de

los principios fundamentales, dispuesta a probar


diferentes soluciones, contribuye en las discusiones.

Hilda Trelles / UIC

Q2 - ADHESIN AL GRUPO VS
AUTOSUFICIENCIA
-

Dependiente, prefiere trabajar y tomar decisiones con


los dems, buena compaera y de fcil unin al
grupo, le

gusta y depende de la aprobacin,

convencional.

Autosuficiente,

sus

propias

decisiones,

independiente, acostumbrada a seguir su propio


camino.

Hilda Trelles / UIC

prefiere

Q3 - BAJA INTEGRACIN VS ALTO


CONTROL DE AUTOCONCEPTO
-

No est preocupada por aceptar y ceirse a las


exigencias sociales, indisciplinada, autoconflictiva,
despreocupada de protocolos.

Controlada, socialmente aceptada, llevada por su

propia imagen, persistente, previsora, considerada


con los dems, le importa la reputacin, control de
sus emociones y conducta en general.

Hilda Trelles / UIC

Q4 - BAJA TENSIN RGICA VS


ALTA TENSIN RGICA
-

Relajada,

tranquila,

su

estado

de

mucha

satisfaccin le puede llevar a la pereza y el bajo


rendimiento.

Tensa,

frustrada,

sobrecargada,
presentan

presionada,

intranquila,

perturbaciones

irritable,

insatisfecha,
impaciente,

psicosomticas.

Los

maniacos-depresivos y psicpatas obtienen alto


puntaje.

Hilda Trelles / UIC

EVALUACIN

Hilda Trelles / UIC

1.

Se obtiene la puntuacin bruta para cada uno de los 16 factores.

2.

Se busca el baremo que corresponda a la poblacin y gnero.

3.

Se obtienen los valores estndar (estenes).

4.

Se grafican los resultados.

REFERENCIAS
Manual Cuestionario de 16 factores de la Personalidad, Manual Moderno, Mxico.
http://www.e-continua.com/documentos/16FP_instructivo_nfs.pdf
http://es.slideshare.net/psialf/16-fp?related=1

http://conoceteatimismo3.blogspot.mx/2012/11/16-pf-ficha-tecnica-nombre-original.html

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