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PREFEITURA MUNICIPAL DE PAULNIA

CONCURSO PBLICO - EDITAL N 02/2014


A Prefeitura Municipal de Paulnia faz saber que realizar, atravs da empresa RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., com a
superviso da Comisso Especial nomeada pela Portaria n 574 de 1 de outubro de 2014, em datas, locais e horrios a serem oportunamente
divulgados, Concurso Pblico destinado ao provimento de vagas existentes para o cargo descrito na Tabela I, especificada no Captulo 1 do
Concurso Pblico deste edital.
O Concurso Pblico reger-se- pelas disposies contidas nas Instrues Especiais, que ficam fazendo parte integrante deste Edital.
INSTRUES ESPECIAIS

1. DO CONCURSO PBLICO
1.1. O presente Concurso Pblico destina-se ao provimento de vagas, pelo Estatuto dos Funcionrios Pblicos Municipais de Paulnia - Lei
Complementar Municipal n 17/01, no cargo indicado no presente edital e dos que vagarem, dentro do prazo de validade de 2 (dois) anos, podendo
ser prorrogado por mais 2 (dois) anos, a contar da data da homologao do certame, a critrio da Prefeitura Municipal de Paulnia.
1.2. As vagas oferecidas so para o municpio de Paulnia/SP.
1.3. O cargo, as vagas, o salrio inicial, a carga horria, os requisitos mnimos exigidos e a taxa de inscrio so os estabelecidos na Tabela I de
Cargos, especificada abaixo.
1.4. A Prefeitura Municipal de Paulnia concede, alm da remunerao informada, Auxlio Sade, Auxlio alimentao, Auxlio Transporte e 14
Salrio equivalente a 1 (um) salrio base no ms de aniversrio, conforme disposto na legislao municipal.
1.5. Os servidores pblicos no cargo de Procurador I recebero verba de sucumbncia, conforme disposto na legislao municipal.
1.6. As atribuies do cargo esto descritas no Anexo I, deste Edital.
1.7. Todas as etapas constantes neste Edital sero realizadas observando-se o horrio oficial de Braslia/DF.
TABELA I CARGO, VAGAS, SALRIO INICIAL/ CARGA HORRIA, REQUISITOS MNIMOS EXIGIDOS E TAXA DE INSCRIO
Ensino superior

Cargo

Procurador I

Vagas

16

Vagas
reservadas
s pessoas
com
deficincia

Salrio
inicial/ Carga
horria

Requisitos mnimos exigidos

Taxa de
inscrio

01

R$ 6.947,19
40 horas
semanais

- Ensino superior completo em


Direito, reconhecido e credenciado
pelo MEC; e
Registro
na
Ordem
dos
Advogados do Brasil (OAB).

R$70,00

2. DAS CONDIES PARA INSCRIO


2.1. Para se inscrever o candidato dever ler o edital em sua ntegra e preencher as condies especificadas a seguir:
2.1.1. Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou ser estrangeiro, com igualdade de direitos, nos termos em que dispuser a legislao especfica;
2.1.2. Ter, na data da posse, idade mnima de 18 (dezoito) anos completos;
2.1.3. No caso do sexo masculino, estar em dia com o Servio Militar;
2.1.4. Ser eleitor e estar quite com a Justia Eleitoral;
2.1.5. Possuir documentao comprobatria, no ato da nomeao, dos REQUISITOS MNIMOS EXIGIDOS para o cargo, conforme especificado
na Tabela I, do Captulo 1, e a DOCUMENTAO COMPROBATRIA determinada no item 12.5 do Captulo 12 deste edital;
2.1.6. Ter aptido fsica e mental e no possuir deficincia fsica incompatvel com o exerccio do cargo, comprovada em inspeo realizada pelo
Servio Mdico indicado pela Prefeitura Municipal de Paulnia;
2.1.7. No ter sido demitido ou exonerado do servio pblico (federal, estadual ou municipal) em consequncia de processo administrativo (por
justa causa ou a bem do servio pblico);
2.1.8. No ter sido condenado por crime contra o Patrimnio, a Administrao e a F Pblica, os Costumes e os previstos na Lei Federal n
11.343, de 23/08/2006;
2.1.9. No estar, no ato da nomeao, incompatibilizado para nova nomeao em novo cargo pblico;
2.1.10. No possuir antecedentes criminais;
2.1.11. No estar com idade de aposentadoria compulsria;
2.1.12. No receber proventos de aposentadoria ou remunerao de cargo, emprego ou funo pblica, ressalvados os cargos acumulveis
previstos na Constituio Federal;
2.1.13. Conhecer e estar de acordo com as exigncias contidas neste Edital.
3. DAS INSCRIES
3.1. As inscries sero realizadas via Internet, no endereo eletrnico www.rboconcursos.com.br, iniciando-se no dia 30 de outubro de 2014
e encerrando-se no dia 5 de dezembro de 2014, observado o horrio oficial de Braslia/ DF e os itens estabelecidos no Captulo 2. Das
Condies para Inscrio, deste Edital.
3.2. Aps o preenchimento da ficha de solicitao de inscrio on-line, o candidato dever efetuar o pagamento da taxa de inscrio a ttulo de
ressarcimento de despesas com material e servios, de acordo com o valor definido na Tabela I, do Captulo 1 deste Edital.
3.3. Objetivando evitar nus desnecessrios, o candidato dever recolher o valor da taxa de inscrio somente se atender a todos os requisitos
exigidos para o cargo pretendido.
3.4. A inscrio do candidato implicar no completo conhecimento e a tcita aceitao das normas legais pertinentes e condies estabelecidas
neste Edital e seus Anexos, e as condies previstas em Lei, sobre as quais no poder alegar desconhecimento.
3.5. O candidato dever efetuar o pagamento da taxa de inscrio atravs de boleto bancrio, pagvel em toda a rede bancria, com vencimento
para o dia 8 de dezembro de 2014, primeiro dia til subsequente aps a data de encerramento do perodo de inscrio. Em caso de feriado ou
evento que acarrete o fechamento de agncias bancrias na localidade em que se encontra o candidato, o boleto dever ser pago
antecipadamente.

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3.5.1. O boleto bancrio estar disponvel no endereo eletrnico www.rboconcursos.com.br at a data de encerramento das inscries e
dever ser impresso para o pagamento da taxa de inscrio, aps a concluso do preenchimento da ficha de solicitao de inscrio on-line.
3.5.2. Aps o encerramento do perodo de inscrio, no haver possibilidade de impresso do boleto para pagamento, seja qual for o motivo
alegado.
3.5.3. A inscrio somente ser confirmada aps a comprovao do pagamento da taxa de inscrio.
3.5.4. O comprovante de inscrio o boleto bancrio devidamente quitado e dever ser mantido em poder do candidato e apresentado no local
de realizao da Prova Objetiva. de inteira responsabilidade do candidato a manuteno sob sua guarda do comprovante do pagamento da taxa
de inscrio, para posterior apresentao, se necessrio.
3.6. O candidato dever efetuar uma nica inscrio no concurso pblico.
3.6.1. Em caso de mais de uma inscrio, o candidato dever efetuar o pagamento de apenas um boleto bancrio.
3.6.2. Tendo o candidato efetuado o pagamento de mais de um boleto bancrio, ser considerada a inscrio mais recente, ou seja, ser
considerada vlida e efetivada apenas a ltima inscrio gerada no site e paga pelo candidato.
3.6.3. Para efeito de validao da inscrio de que trata o item anterior, considerar-se- a data (data do documento) e o nmero do boleto de
pagamento.
3.6.4. Ocorrendo a hiptese do item 3.6.2 ou pagamento duplicado de um mesmo boleto bancrio, no haver restituio parcial ou integral dos
valores pagos a ttulo de taxa de inscrio.
3.7. No sero aceitas inscries recebidas por depsito em caixa eletrnico, via postal, fac-smile, transferncia ou depsito em conta corrente,
por depsito por meio de envelope em caixa rpido, DOC, ordem de pagamento, condicionais e/ou extemporneas ou por qualquer outra via que
no a especificada neste Edital, bem como fora do perodo de inscrio estabelecido.
3.8. No ser aceito, como comprovante de pagamento da inscrio, comprovante de agendamento bancrio.
3.9. Salvo nos casos de suspenso, anulao ou cancelamento do certame, no haver devoluo, parcial ou integral, da importncia paga, ainda
que superior ou em duplicidade, nem iseno total ou parcial de pagamento do valor da taxa de inscrio, seja qual for o motivo alegado.
3.10. vedada a transferncia do valor pago a ttulo de inscrio para terceiros, assim como a transferncia da inscrio para outros concursos.
3.11. A RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. e a Prefeitura Municipal de Paulnia no se responsabilizam por solicitao de
inscrio via Internet no recebida por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de
comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados. Assim recomendvel que o candidato
realize sua inscrio e respectivo pagamento com a devida antecedncia.
3.12. A partir do dia 17 de dezembro de 2014, o candidato dever conferir no endereo eletrnico www.rboconcursos.com.br se os dados da
inscrio, efetuada via Internet, e se o valor da inscrio foram recebidos pela RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., ou seja, se
a inscrio est confirmada.
3.12.1. Em caso negativo, o candidato dever entrar em contato com o Servio de Atendimento ao Candidato da RBO Assessoria Pblica e
Projetos Municipais Ltda., atravs do telefone (11) 2386-5387 para verificar o ocorrido, nos dias teis no horrio das 9h s 17h.
3.13. A apresentao dos documentos e das condies exigidas para participao no referido Concurso Pblico ser feita por ocasio da posse,
sendo que a no apresentao implicar a anulao de todos os atos praticados pelo candidato.
3.14. As informaes prestadas na ficha de inscrio on-line so de inteira responsabilidade do candidato, ainda que realizada com o auxlio de
terceiros, cabendo Prefeitura Municipal de Paulnia e RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. o direito de excluir do
Concurso Pblico aquele que preench-la com dados incorretos, bem como aquele que prestar informaes inverdicas, ainda que o fato seja
constatado posteriormente, respeitando-se a ampla defesa e o contraditrio.
3.15. O candidato que desejar concorrer vaga reservada a pessoas com deficincia dever, obrigatoriamente, no ato da inscrio, informar em
campo especfico da Ficha de Inscrio, e proceder conforme estabelecido no Captulo 4 deste Edital.
3.16. O candidato que necessitar de condies especiais para realizao das provas dever encaminhar, por meio de correspondncia com AR
(Aviso de Recebimento) ou Sedex, at o trmino das inscries, declarao constante no Anexo III deste Edital, devidamente preenchida e
assinada pelo candidato, especificando a condio especial para a realizao da prova, identificando no envelope: nome e cargo ao qual est
concorrendo e nome do Concurso Pblico: Prefeitura Municipal de Paulnia - Concurso Pblico 02/2014 Cond. Especial, RBO
Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., localizado Rua Itaipu, n 403 Bairro Mirandpolis, So Paulo/SP, CEP 04052-010.
3.16.1. O candidato que no o fizer durante o perodo de inscrio estabelecido no item anterior, no ter a prova e as condies especiais
providenciadas, seja qual for o motivo alegado.
3.16.2. O atendimento s condies solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e razoabilidade do pedido.
3.16.3. Para efeito do prazo de recebimento da solicitao por correspondncia com AR ou SEDEX, estipulado no item 3.16 deste Captulo, ser
considerado 5 (cinco) dias corridos aps a data de trmino das inscries.
3.16.4. A candidata que tiver a necessidade de amamentar durante a realizao das provas dever levar um acompanhante, que tambm se
submeter s regras deste Edital e Anexos e ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela guarda da criana. A
candidata nesta condio que no levar acompanhante, no realizar as provas.
3.16.4.1. A candidata lactante dever declarar a referida condio na ficha de inscrio on line e encaminhar sua solicitao RBO Assessoria
Pblica e Projetos Municipais Ltda. at o trmino das inscries, por correspondncia com AR ou SEDEX, conforme estabelecido no item 3.16.
3.17. O candidato que necessitar de condies especiais para a realizao da prova por motivo de crena religiosa, dever encaminhar solicitao
RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., nos termos do item 3.16 deste Captulo.
3.18. O candidato que solicitar condio especial para a realizao das provas dever, a partir de 17 de dezembro de 2014, acessar o site
www.rboconcursos.com.br para verificar o resultado da solicitao pleiteada.
3.18.1. O candidato que desejar interpor recurso contra o indeferimento da solicitao de condio especial para a realizao das provas dever
faz-lo no perodo de 18 e 19 de dezembro de 2014, conforme o disposto no Captulo 11 deste Edital.
3.18.2. A partir de 7 de janeiro de 2015, estar divulgado no site www.rboconcursos.com.br o resultado do recurso contra o indeferimento da
solicitao de condio especial para a realizao das provas.
3.19. So de exclusiva responsabilidade do candidato, sob as penas da lei, as informaes fornecidas no ato da inscrio.
3.20. Aos candidatos ao cargo de Procurador I que tiveram as inscries deferidas no Concurso Pblico n 01/2000 da Prefeitura Municipal de
Paulnia, fica garantida a participao neste concurso, independente do recolhimento de novas taxas, conforme previsto no art. 3 do Decreto
Municipal n 4.662/2000, que anulou o Concurso Pblico n 01/2000 da Prefeitura Municipal de Paulnia.
3.20.1. A relao de candidatos ao cargo de Procurador I, com inscries deferidas no Concurso Pblico n 01/2000 da Prefeitura Municipal de
Paulnia, ser publicada no Semanrio Oficial do Municpio de Paulnia/SP (jornal de circulao do municpio) e no Dirio Oficial do Estado de So
Paulo, afixada na sede da Prefeitura Municipal de Paulnia e divulgada na Internet nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e
www.paulinia.sp.gov.br, no perodo de 30 de outubro a 21 de novembro de 2014.
3.20.2. No perodo de 30 de outubro a 21 de novembro de 2014, os candidatos constantes da relao prevista no item anterior devero acessar
a rea da Prefeitura Municipal de Paulnia - Concurso Pblico 02/2014 no endereo eletrnico www.rboconcursos.com.br e realizar uma prinscrio, conforme as seguintes etapas:
a) Indicar no campo especfico a situao de Candidato inscrito no Concurso Pblico n 01/2000 para a Prefeitura Municipal de Paulnia;
b) Preencher corretamente todos os dados solicitados no formulrio e confirmar a pr-inscrio.
3.20.3. A partir do dia 26 de novembro de 2014 o candidato dever consultar no endereo eletrnico www.rboconcursos.com.br o resultado
referente pr-inscrio realizada.
3.20.4. Caso a pr-inscrio seja deferida, o candidato ter a inscrio efetivada e dever imprimir respectivo comprovante de inscrio.

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3.20.5. No caso de indeferimento da pr-inscrio, o candidato dever imprimir o boleto bancrio e efetuar o respectivo pagamento at a data de
vencimento estabelecida no item 3.5 deste Captulo, para que sua inscrio seja efetivada.
3.20.6. Os candidatos ao cargo de Procurador I, cujas inscries foram deferidas no Concurso Pblico n 01/2000 da Prefeitura Municipal de
Paulnia, que realizarem a pr-inscrio nos termos do item 3.20.2 e alneas, estaro declarando que aceitam todas as condies previstas neste
Edital, estando sujeitos aos critrios estabelecidos para todas as fases deste Concurso Pblico.
3.20.7. Os candidatos ao cargo de Procurador I, cujas inscries foram deferidas no Concurso Pblico n 01/2000 da Prefeitura Municipal de
Paulnia, que no realizarem a pr-inscrio nos termos do item 3.20.2 e alneas estaro excludos do certame, respeitando-se a ampla defesa e o
contraditrio.
4. DA INSCRIO PARA CANDIDATOS COM DEFICINCIA
4.1. s pessoas com deficincia assegurado o direito de se inscreverem neste Concurso Pblico, desde que as atribuies do cargo pretendido
sejam compatveis com a deficincia que possuem, conforme estabelecido no Decreto Federal n 3.298, de 20/12/1999, alterado pelo Decreto
Federal n 5.296, de 02/12/2004.
4.2. Em obedincia ao disposto na Lei Municipal n 2.106/97, alterada pela Lei Municipal n 2.222/98, aos candidatos com deficincia habilitados,
ser reservado o percentual de 5% (cinco por cento) das vagas existentes ou que vierem a surgir no prazo de validade do Concurso Pblico.
4.3. So consideradas pessoas com deficincia as que apresentem, em certo grau, uma deficincia mental, motriz ou sensorial, com carter de
cronicidade e persistncia de alterao de vida, bem como as que se enquadram no Artigo 4 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de
1999, alterado pelo Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004.
4.4. Ser eliminado da lista de deficientes o candidato cuja deficincia, declarada na inscrio, no se constate, devendo o mesmo constar apenas
da lista de classificao geral de aprovados.
4.4.1. Ser eliminado do Concurso Pblico o candidato cuja deficincia declarada na inscrio seja incompatvel com o cargo pretendido.
4.5. No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples do tipo miopia, astigmatismo,
estrabismo e congneres.
4.6. As pessoas com deficincia participaro deste Concurso Pblico em igualdade de condies com os demais candidatos no que se refere ao
contedo das provas, avaliao e critrios de aprovao, ao horrio e local de aplicao das provas e nota mnima exigida para todos os demais
candidatos.
4.7. As vagas destinadas s pessoas com deficincia que no forem providas por falta de candidatos, por reprovao no Concurso Pblico ou na
percia mdica, sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificao.
4.8. No ato da inscrio, o candidato com deficincia que necessite de tratamento diferenciado nos dias do Concurso Pblico dever requer-lo,
indicando as condies diferenciadas de que necessita para a realizao das provas.
4.9. O candidato que desejar concorrer s vagas reservadas s pessoas com deficincia dever declarar a condio na Ficha de Inscrio.
4.10. O candidato com deficincia, durante o perodo das inscries, dever encaminhar, via Sedex ou correspondncia com Aviso de
Recebimento (AR), RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., aos cuidados do Departamento de Planejamento de Concursos,
localizado Rua Itaipu, n 403 Bairro Mirandpolis, So Paulo/SP, CEP 04052-010, identificando o nome do Concurso Pblico no envelope:
Prefeitura Municipal de Paulnia Concurso Pblico 02/2014, os documentos a seguir:
a) Declarao constante no Anexo III deste Edital, devidamente preenchida e assinada pelo candidato, especificando a condio especial para a
realizao da prova (caso a condio especial seja necessria); e
b) Original ou cpia autenticada do Laudo Mdico, expedido no prazo mximo de 12 (doze) meses antes do trmino das inscries, atestando a
espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID, bem
como a provvel causa da deficincia, inclusive para assegurar previso de adaptao da sua prova, informando o seu nome, nmero do RG e do
CPF.
4.10.1. Os candidatos que solicitarem a prova em braille devero levar, para esse fim, no dia da aplicao das provas, reglete e puno.
4.10.2. O candidato com deficincia auditiva que fizer uso de aparelho auricular dever solicitar, na declarao constante no Anexo III deste Edital,
a autorizao para utilizao de aparelho auricular, juntamente com o laudo mdico especfico, no qual conste ser indispensvel o uso do referido
aparelho durante a realizao das provas.
4.10.2.1. De posse do laudo mdico, a RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. analisar a viabilidade de uso do aparelho auditivo
e o resultado ser dado a conhecer ao candidato quando da informao, via Internet, na forma do subitem 3.18.
4.10.2.2. O candidato que no se manifestar na forma do contido no subitem 4.10.2 no poder prestar provas fazendo uso de aparelho auditivo.
4.10.3 O candidato com deficincia que necessitar de tempo adicional de 1 (uma) hora para a realizao das provas, dever enviar a
documentao indicada nas alneas a e b do item 4.10, acompanhada de parecer emitido por especialista da rea de sua deficincia.
4.10.4. A comprovao da tempestividade do envio da documentao tratada nas alneas do item 4.10 e subitem 4.10.3 ser feita pela data da
postagem.
4.10.5. Aos deficientes visuais (amblopes) que solicitarem prova especial ampliada sero oferecidas provas neste sistema, com tamanho de letra
correspondente a corpo 24.
4.10.6. As condies especficas e ajudas tcnicas previstas acima no excluem outras que se fizerem necessrias.
4.10.7. O atendimento s condies solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e razoabilidade do pedido e ser divulgado conforme disposto
no item 3.18 e seus subitens, do Captulo 3 deste edital.
4.11. O laudo mdico apresentado ter validade somente para este Concurso Pblico e no ser devolvido.
4.12. O candidato que no atender, dentro do perodo das inscries, aos dispositivos mencionados no item 4.10 e respectivas alneas e subitens,
no ter a condio especial atendida ou no ser considerado pessoa com deficincia, seja qual for o motivo alegado.
4.13. O candidato com deficincia que no realizar a inscrio conforme as instrues constantes deste Captulo no poder interpor recurso em
favor de sua situao.
4.14. No prazo de 5 (cinco) dias, contados da publicao das listas de classificao, os candidatos com deficincia aprovados devero submeterse a percia de uma junta multidisciplinar indicada pela Prefeitura Municipal de Paulnia, com a finalidade de avaliar se h compatibilidade de sua
deficincia com o exerccio das atribuies do cargo concursado.
4.14.1. A percia ser realizada por especialista(s) na rea, observando-se a deficincia por cada candidato, devendo o laudo ser proferido no
prazo de 5 (cinco) dias, contados da data do referido exame.
4.14.2. Quando a percia concluir pela inaptido do candidato constituir-se-, no prazo de 5 (cinco) dias, junta multidisciplinar para nova inspeo,
da qual poder participar profissional indicado pelo interessado.
4.14.3. A indicao do profissional pelo interessado, nos termos do item anterior, dever ser feita no prazo de 5 (cinco) dias, contados da cincia
do laudo referido no subitem 4.14.1 ficando sob responsabilidade exclusiva do interessado, o pagamento de eventuais despesas com honorrios
de profissionais por ele indicado.
4.15. A junta multidisciplinar indicada pela Prefeitura Municipal de Paulnia dever apresentar concluso da percia realizada no prazo de 5
(cinco) dias, contados da data da realizao dos exames.
4.16. No caber qualquer recurso da deciso proferida pela junta multidisciplinar.
4.17. O concurso s poder ser homologado aps a realizao de todos os exames mencionados no item 4.15, publicando-se as listas geral e
especial, das quais sero excludos os candidatos com deficincia incompatveis com o exerccio da funo, assim declarados pela inspeo
multidisciplinar a que se submeteram.

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CONCURSO PBLICO - EDITAL N 02/2014
4.18. Os candidatos, que no ato da inscrio se declararem pessoas com deficincia, se aprovados no Concurso Pblico, tero seus nomes
divulgados na lista geral dos aprovados e em lista parte.
4.19. Aps a investidura do candidato, a deficincia no poder ser arguida para justificar a concesso de readaptao, licena-sade ou
aposentadoria por invalidez.
5. DAS PROVAS
5.1. O Concurso Pblico constar das seguintes provas e respectivo nmero de questes:
Ensino superior
Cargo

Formas de
Avaliao

Objetiva

Qtde. de questes POCB

Qtde. de questes POCE

12 Lngua Portuguesa

08
08
08
06
06
04
02
02
02
02

Procurador I

Direito Constitucional
Direito Administrativo
Direito Civil
Direito Processual Civil
Direito Tributrio
Direito do Trabalho
Direito Processual do Trabalho
Direito Penal
Direito Previdencirio
Direito Ambiental

Ttulos

Conforme Captulo 8 deste edital.

Prtico-Profissional

Conforme Captulo 9 deste edital.

5.2. A Prova Escrita Objetiva ser realizada com base em instrumentos que mensuram as habilidades e conhecimentos exigidos pelo cargo
conforme indicao do ANEXO I, composta de questes de Conhecimentos Bsicos (POCB) e de Conhecimentos Especficos (POCE).
5.3. As questes de Conhecimentos Bsicos e Conhecimentos Especficos sero objetivas de mltipla escolha, com 4 (quatro) alternativas cada,
tero uma nica resposta correta e versaro sobre os programas contidos no ANEXO II deste Edital.
5.4. A Avaliao de Ttulos ser realizada e avaliada conforme estabelecido no Captulo 8 deste Edital.
5.5. A Prtico-Profissional ser realizada e avaliada conforme estabelecido no Captulo 9 deste Edital.
6. DA PRESTAO DAS PROVAS ESCRITAS (OBJETIVA E PRTICO-PROFISSIONAL)
6.1. As provas escritas sero realizadas na cidade de Paulnia/SP, na data prevista de 25 de janeiro de 2015, no perodo da tarde, em locais e
horrios a serem comunicados oportunamente atravs de Edital de Convocao para as Provas Escritas (Objetiva e Prtico-Profissional) a ser
publicado no Semanrio Oficial do Municpio de Paulnia/SP (jornal de circulao do municpio) e no Dirio Oficial do Estado de So Paulo, afixado
no Quadro de Avisos da Prefeitura Municipal de Paulnia e divulgado atravs da Internet nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br
e www.paulinia.sp.gov.br, observado o horrio oficial de Braslia/DF.
6.1.1. O Edital de Convocao para as Provas Escritas (Objetiva e Prtico-Profissional) ser publicado por meio de extrato no Dirio Oficial do
Estado de So Paulo e na ntegra no endereo eletrnico www.rboconcursos.com.br.
6.1.2. Caso o nmero de candidatos inscritos exceda oferta de lugares existentes nos colgios da cidade de Paulnia/SP, a RBO Assessoria
Pblica e Projetos Municipais Ltda. reserva-se do direito de aloc-los em cidades prximas determinada para aplicao das provas, no
assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao transporte e alojamento desses candidatos.
6.1.3. No ser enviado Carto Informativo do Candidato para o endereo ou e-mail do candidato. O candidato dever, a partir do dia 14 de
janeiro de 2015, informar-se, pela internet, nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e www.paulinia.sp.gov.br, em que local e
horrio ir realizar a prova. Ser de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento e consulta para verificar o seu local de prova.
6.1.4. No sero fornecidas por telefone informaes a respeito de datas, locais e horrios de realizao das provas, exceto na condio do
candidato com deficincia, que demande informao de condio especial para a realizao das provas e/ou esteja concorrendo s vagas
reservadas para pessoas com deficincia, que, nesse caso, dever entrar em contato com a empresa realizadora do Concurso Pblico, atravs do
e-mail duvidas@rboconcursos.com.br.
6.1.5. Caso necessrio, poder haver mudana na data prevista para a realizao das Provas Escritas. Nesse caso, a alterao ser publicada
com antecedncia mnima de 5 (cinco) dias da data publicada anteriormente para a realizao da prova, no Semanrio Oficial do Municpio de
Paulnia/SP (jornal de circulao do municpio) e no Dirio Oficial do Estado de So Paulo e divulgada atravs da Internet nos endereos
eletrnicos www.rboconcursos.com.br e www.paulinia.sp.gov.br.
6.2. Ao candidato s ser permitida a participao nas provas, na respectiva data, horrio e local a serem divulgados de acordo com as
informaes constantes no item 6.1 deste Captulo.
6.3. No ser permitida, em hiptese alguma, a realizao das provas em outro dia, horrio ou fora do local designado.
6.4. Os eventuais erros referentes a nome, nmero de documento de identidade, sexo ou data de nascimento, devero ser comunicados no dia da
realizao das provas escritas para que o fiscal da sala faa a devida correo em Ata da Sala de Prova.
6.4.1. O candidato que no solicitar as correes dos dados pessoais nos termos do item anterior dever arcar, exclusivamente, com as
consequncias advindas de sua omisso.
6.5. Caso haja inexatido na informao relativa opo de cargo e/ou condio de candidato com deficincia, o candidato dever entrar em
contato com o Servio de Atendimento ao Candidato SAC da RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., pelo telefone (11) 23865387, das 9h s 17h, com antecedncia mnima de 48 (quarenta e oito) horas da data de aplicao das Provas Escritas.
6.5.1. A alterao da condio de candidato com deficincia somente ser efetuada na hiptese de que o dado expresso pelo candidato em sua
ficha de inscrio tenha sido transcrito erroneamente nas listas afixadas e disponibilizado no endereo eletrnico www.rboconcursos.com.br
desde que o candidato tenha cumprido todas as normas e exigncias constantes no Captulo 4 deste Edital.
6.5.2. O candidato que no entrar em contato com o SAC, no prazo mencionado no item 6.5 deste Captulo, ser o nico responsvel pelas
consequncias ocasionadas pela sua omisso.
6.6. O candidato dever comparecer ao local designado para a prova com antecedncia mnima de 1 (uma) hora, munido de:
a) Comprovante de inscrio (boleto bancrio correspondente inscrio, com o respectivo comprovante de pagamento);
b) Original de um dos documentos de identidade a seguir: Cdula Oficial de Identidade; Carteira e/ou cdula de identidade expedida pela
Secretaria de Segurana, pelas Foras Armadas, pela Polcia Militar, pelo Ministrio das Relaes Exteriores; Carteira de Trabalho e Previdncia

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Social; Certificado de Reservista; Passaporte; Cdulas de Identidade fornecidas por rgos ou Conselhos de Classe, que por lei federal, valem
como documento de identidade (OAB, CRC, CRA, CRQ etc.) e Carteira Nacional de Habilitao (com fotografia na forma da Lei n. 9.503/97).
c) caneta esferogrfica de tinta preta ou azul, fabricada em material transparente. No ser permitido o uso de lpis, lapiseira e/ou borracha
durante a realizao das provas.
6.6.1. Os documentos apresentados devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir a identificao do candidato com clareza.
6.6.2. O comprovante de inscrio no ter validade como documento de identidade.
6.6.3. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de identidade original, por motivo de
perda, roubo ou furto, dever ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, 30
(trinta) dias, ocasio em que ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de assinaturas e de impresso digital em formulrio
prprio.
6.6.3.1. A identificao especial tambm ser exigida do candidato, cujo documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia e/ou
assinatura do portador.
6.6.3.2. O candidato que estiver portando documento de identificao com prazo de validade expirado poder realizar a prova, sendo, contudo,
submetido identificao especial.
6.6.4. No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo),
carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, nem documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados.
6.6.5. No sero aceitas cpias de documentos de identidade, ainda que autenticadas.
6.6.6. Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de identidade original, na forma definida no subitem 6.6.3
deste captulo, no poder ingressar na sala de prova e ser automaticamente eliminado do concurso.
6.6.7. Iniciada a aplicao das provas (objetiva ou prtico-profissional), os candidatos que no estiverem portando documento de identidade
original, na forma definida na alnea b do item 6.6 deste captulo, devero deixar imediatamente o local de provas, no sendo admitida
apresentao posterior do documento, sendo automaticamente eliminados do concurso, salvo o estabelecido no subitem 6.6.3.
6.6.8. O fiscal poder solicitar a qualquer momento a reapresentao da identidade do candidato, que dever apresent-la, quando solicitado ou
ao final de sua prova, para verificao.
6.7. No haver segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausncia do candidato.
6.8. No dia da realizao das provas, na hiptese de o candidato no constar nas listagens oficiais relativas aos locais de prova estabelecidos no
Edital de Convocao, a RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. proceder incluso do referido candidato, atravs de
preenchimento de formulrio especfico mediante a apresentao do comprovante de inscrio.
6.8.1. A incluso de que trata o item 6.8, ser realizada de forma condicional e ser confirmada pela RBO Assessoria Pblica e Projetos
Municipais Ltda. na fase de Julgamento das Provas Objetivas, com o intuito de se verificar a pertinncia da referida incluso.
6.8.2. Constatada a improcedncia da inscrio de que trata o item 6.8, a mesma ser automaticamente cancelada sem direito a reclamao,
independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes.
6.8.3. No dia da realizao das provas, vedado ao candidato:
6.8.3.1. Entrar ou permanecer no local de exame portando arma(s), mesmo que possua o respectivo porte. Caso, contudo, se verifique esta
situao, o candidato ser encaminhado Coordenao da unidade, onde dever entregar a arma para guarda devidamente identificada,
mediante preenchimento de termo de acautelamento de arma de fogo, em que preencher os dados relativos ao armamento. Eventualmente, se o
candidato se recusar a entregar a arma de fogo, assinar termo assumindo a responsabilidade pela situao, devendo desmuniciar a arma quando
do ingresso na sala de aplicao de provas, reservando as munies na embalagem no reutilizvel fornecida pelos fiscais, as quais devero
permanecer lacradas durante todo o perodo da prova, juntamente com os demais equipamentos proibidos do candidato que forem recolhidos;
6.8.3.2. Entrar ou permanecer no local de exame portando aparelhos eletrnicos, tais como bipe, walkman, agenda eletrnica, notebook, netbook,
palmtop, receptor, gravador, telefone celular, mquina fotogrfica, protetor auricular, MP3, MP4, controle de alarme de carro, Ipad, Ipod, Iphone,
pen drive, tablet, relgios digitais, relgios com banco de dados etc., bem como fones de ouvido, culos escuros ou utilizado quaisquer acessrios
de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro, leno, luva etc. (que impea a viso total das mos e das orelhas do candidato), e ainda lpis,
lapiseira, borracha e/ou corretivo de qualquer espcie.
6.8.3.3. Os candidatos com cabelos longos devero mant-los presos desde a sua identificao at a sua retirada do recinto de aplicao de
provas.
6.8.3.4. A RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. recomenda que o candidato no leve nenhum dos objetos citados nos subitens
6.8.3.1 e 6.8.3.2 ao local de realizao das provas.
6.8.4. Na ocorrncia do funcionamento de qualquer tipo de equipamento eletrnico durante a realizao das provas escritas, o candidato ser
automaticamente eliminado do Concurso Pblico.
6.8.4.1. Os equipamentos eletrnicos devero ser desligados e acondicionados em invlucros lacrados especficos para esse fim, que sero
fornecidos aos candidatos pelo fiscal de sala, na entrada da sala de prova. O aparelho celular dever ter a bateria removida pelo prprio candidato.
6.8.4.2. O invlucro lacrado contendo os equipamentos eletrnicos desligados dever permanecer sob a carteira do candidato at a entrega da
folha de respostas ao fiscal, ao trmino da prova.
6.8.4.3. A utilizao de aparelhos eletrnicos vedada em qualquer parte do local de provas. Assim, ainda que o candidato tenha terminado sua
prova e esteja se encaminhando para a sada do local, no poder utilizar quaisquer aparelhos eletrnicos, sendo que invlucro lacrado fornecido
para o recolhimento de tais aparelhos somente dever ser rompido aps a sada do candidato do prdio de aplicao das provas.
6.8.5. O descumprimento do item 6.8.3.2, bem como a ocorrncia do disposto no item 6.8.4 implicaro na eliminao do candidato.
6.8.6. A RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos
eletrnicos ocorridos durante a realizao das provas e nem por danos neles causados.
6.8.6.1. de responsabilidade do candidato, ao trmino da sua prova, recolher e conferir os pertences pessoais e o seu documento de identidade
apresentados quando do seu ingresso na sala de provas.
6.8.7. Durante a realizao das provas, no ser permitida nenhuma espcie de consulta ou comunicao entre os candidatos ou pessoa estranha
ao Concurso Pblico, nem a utilizao de livros, cdigos, manuais, revistas, impressos, quaisquer anotaes, calculadora, celulares ou qualquer
outro aparelho eletrnico.
6.8.8. Quaisquer embalagens de produtos trazidos para a sala estaro sujeitas inspeo pelo fiscal de aplicao.
6.9. Quanto s Provas Escritas:
6.9.1. Para a realizao das provas objetivas, o candidato ler as questes no caderno de questes e marcar suas respostas na Folha de
Respostas, com caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, fabricada em material transparente. A Folha de Respostas o nico documento vlido
para correo.
6.9.1.1. No sero computadas questes no respondidas, nem questes que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas esteja
correta), emendas ou rasuras, ainda que legveis, ou aquelas respondidas a lpis.
6.9.1.2. No dever ser feita nenhuma marca fora do campo reservado s respostas ou assinatura, pois qualquer marca poder ser lida pelas
leitoras ticas, prejudicando o desempenho do candidato.
6.9.1.3. A Folha de Respostas ser identificada, em campo especfico, pelo prprio candidato com sua assinatura e sua identificao digital.
6.9.2. A prova prtico-profissional ser realizada no mesmo dia da prova objetiva.
6.9.2.1. Para a realizao da prova prtico-profissional, o candidato receber uma folha de respostas especfica, na qual redigir com caneta de
tinta azul ou preta, fabricada em material transparente.

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6.9.2.2. A prova prtico-profissional dever ser escrita mo, em letra legvel, no sendo permitida a interferncia e ou a participao de outras
pessoas, salvo em caso de candidato que tenha solicitado condio especial para esse fim. Nesse caso, o candidato ser acompanhado por um
fiscal da RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., devidamente treinado, que dever ditar, especificando integralmente o texto,
especificando oralmente a grafia das palavras e os sinais grficos de acentuao e pontuao.
6.9.2.3. A prova prtico-profissional no poder ser assinada, rubricada, ou conter, em outro local que no seja o cabealho das folhas de texto
definitivo, qualquer palavra ou marca que as identifiquem, sob pena de ser anulada. Assim, a deteco de qualquer marca identificadora no espao
destinado transcrio do texto definitivo, acarretar a anulao da parte da prova prtico-profissional, implicando na eliminao do candidato no
Concurso Pblico.
6.9.2.4. O texto definitivo ser o nico documento vlido para a avaliao da prova prtico-profissional. As folhas para rascunho so de
preenchimento facultativo, e no valem para finalidade de avaliao.
6.9.2.5. A Folha de Respostas especfica para a prova prtico-profissional ser identificada, em campo especfico, pelo prprio candidato com sua
assinatura e sua identificao digital.
6.9.3. A identificao datiloscpica compreender a coleta da impresso digital do polegar direito dos candidatos, em campo especfico de sua
folha de respostas da prova objetiva e da prova prtico-profissional.
6.9.3.1. Caso o candidato esteja impedido fisicamente de permitir a coleta da impresso digital do polegar direito, dever ser colhida a digital do
polegar esquerdo ou de outro dedo, sendo registrado o fato na ata de aplicao da respectiva sala.
6.9.4. de responsabilidade do candidato a leitura das orientaes contidas na capa do caderno de questes e na folha de respostas, bem como
a conferncia do material entregue pela RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., para a realizao da prova.
6.9.5. O candidato dever apor sua assinatura na lista de presena e na folha de respostas, de acordo com aquela constante do seu documento
de identidade.
6.10. Ao terminar a prova, o candidato entregar ao fiscal a(s) folha(s) de respostas.
6.11. A totalidade das Provas ter a durao de 4 (quatro) horas.
6.11.1. Aps o perodo de 2 (duas) horas, o candidato, ao terminar a sua prova, poder levar o caderno de questes, deixando com o fiscal da sala
as folhas de resposta, que sero os nicos documentos vlidos para a correo. Em nenhuma outra situao ser fornecido o Caderno de
Questes.
6.12. Iniciadas as provas, nenhum candidato poder retirar-se da sala antes de decorrida 1 (uma) hora.
6.12.1. O horrio de incio das provas ser definido dentro de cada sala de aplicao, observado o tempo de durao estabelecido neste captulo.
6.13. As Folhas de Resposta dos candidatos sero personalizadas, impossibilitando a substituio.
6.14. Ser automaticamente excludo do Concurso Pblico o candidato que:
a) Apresentar-se aps o fechamento dos portes ou fora dos locais pr-determinados;
b) No apresentar o documento de identidade exigido no item 6.6, alnea b, deste Captulo;
c) No comparecer a qualquer das provas, seja qual for o motivo alegado;
d) Ausentar-se da sala de provas sem o acompanhamento do fiscal, ou antes, do tempo mnimo de permanncia estabelecido no item 6.12, deste
captulo;
e) For surpreendido em comunicao com outro candidato ou terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicao,
sobre a prova que estiver sendo realizada, ou utilizando-se de livros, notas, impressos no permitidos, calculadora ou similar;
f) For surpreendido portando equipamentos eletrnicos tais como bipe, walkman, agenda eletrnica, notebook, netbook, palmtop, receptor,
gravador, telefone celular, mquina fotogrfica, protetor auricular, MP3, MP4, controle de alarme de carro, Ipad, Ipod, Iphone, pen drive, tablet,
relgios digitais, relgios com banco de dados etc., bem como fones de ouvido, culos escuros ou utilizado quaisquer acessrios de chapelaria,
tais como chapu, bon, gorro, leno, luva etc. (que impea a viso total das mos e das orelhas do candidato), e ainda lpis, lapiseira, borracha
e/ou corretivo de qualquer espcie;
g) Estiver com qualquer tipo de equipamento eletrnico em funcionamento durante a realizao das provas escritas, ainda que somente seja a
emisso de sinais sonoros referentes a alarmes, mensagens e afins;
h) Lanar mo de meios ilcitos para executar as provas;
i) No devolver a Folha de Resposta cedida para realizao das provas;
j) Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos ou agir com descortesia em relao a qualquer dos examinadores, executores e seus
auxiliares, ou autoridades presentes;
l) Fizer anotao de informaes relativas s suas respostas fora dos meios permitidos;
m) Ausentar-se da sala de provas, a qualquer tempo, portando as folhas de respostas;
n) No cumprir as instrues contidas no caderno de questes de provas e nas folhas de respostas;
o) Utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prpria ou de terceiros, em qualquer etapa do Concurso Pblico;
p) Impedir a coleta de sua assinatura;
q) Recusar-se a permitir a coleta de sua impresso digital, para posterior exame datiloscpico;
r) For surpreendido portando caneta fabricada em material no transparente;
s) Recusar-se a ser submetido a qualquer procedimento que vise garantir a lisura e a segurana do processo de aplicao do concurso, com o a
revista com o detector de metais.
6.15. Constatado, aps as provas, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao policial, ter o candidato utilizado
processos ilcitos, suas provas sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico.
6.16. No caso de candidata lactante, no haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata. A criana dever permanecer
em local designado, acompanhada de familiar ou terceiro, adulto responsvel, indicado pela candidata.
6.16.1. Nos horrios previstos para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se temporariamente da sala de prova, acompanhada de
uma fiscal.
6.16.2. Na sala reservada para amamentao, ficaro somente a candidata lactante, a criana e uma fiscal, sendo vedada a permanncia de
babs ou quaisquer outras pessoas que tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata.
6.16.3. Excetuada a situao prevista no item 3.16.4 do Captulo 3 deste Edital, no ser permitida a permanncia de qualquer acompanhante nas
dependncias do local de realizao da prova, podendo ocasionar, inclusive, a no participao da candidata no Concurso Pblico.
6.17. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em razo de afastamento do candidato da sala
de prova.
6.18. A condio de sade do candidato no dia da aplicao da prova ser de sua exclusiva responsabilidade.
6.19. Ocorrendo alguma situao de emergncia o candidato ser encaminhado para atendimento mdico local ou ao mdico de sua confiana. A
equipe de Coordenadores responsveis pela aplicao das provas dar todo apoio que for necessrio.
6.20. Caso exista a necessidade do candidato se ausentar para atendimento mdico ou hospitalar, o mesmo no poder retornar ao local de sua
prova, sendo eliminado do Concurso Pblico.
6.21. Reserva-se ao Coordenador do Concurso Pblico designado pela RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., o direito de
excluir da sala e eliminar do restante das provas o candidato cujo comportamento for considerado inadequado ou que desobedecer a qualquer
regulamento constante deste Edital, bem como, tomar medidas saneadoras, e restabelecer critrios outros para resguardar a execuo individual e
correta das provas.
6.22. No dia da realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao das provas e/ou pelas autoridades
presentes, informaes referentes ao contedo das provas e/ou critrios de avaliao/classificao.

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6.23. As instrues dadas pelos Fiscais e Coordenadores, assim como as contidas na prova, devero ser respeitadas pelos candidatos.
6.24. O candidato no poder ausentar-se da sala ou local de prova, salvo em caso de extrema necessidade, desde que acompanhado por Fiscal
Credenciado e autorizado pelo Fiscal da Sala e, nesse caso, no poder levar consigo qualquer tipo de bolsa, estojo ou qualquer objetos
constante no item 6.14.6 deste captulo, sob pena de excluso do concurso.
6.24.1. O candidato que se retirar do colgio onde as provas sero realizadas no poder retornar em hiptese alguma.
6.25. Objetivando garantir a lisura e a idoneidade do Concurso Pblico, no dia de realizao das provas o candidato poder ser submetido ao
sistema de deteco de metal.
6.26. No ser permitido o uso de sanitrios por candidatos que tenham terminado as provas. A exclusivo critrio da Coordenao do local, e
desde que haja disponibilidade, poder ser permitido o uso dos sanitrios que no estejam atendendo a candidatos durante a realizao do
concurso.
6.27. Os 2 (dois) ltimos candidatos de cada sala s podero sair juntos, aps entregarem ao fiscal de aplicao os documentos que sero
utilizados na correo das provas. Estes candidatos podero acompanhar, caso queiram, o procedimento de conferncia da documentao da
sala de aplicao, que ser realizada pelo Coordenador da unidade, na Coordenao do local de provas.
6.27.1. Caso algum dos candidatos citados no item anterior insista em sair do local de aplicao antes de autorizado pelo fiscal de aplicao,
dever assinar termo desistindo do concurso e, caso se negue, ser lavrado na ata da sala de prova, testemunhado pelos 2 (dois) outros
candidatos, pelo fiscal de aplicao da sala e pelo Coordenador da unidade de provas.
6.27.2. A regra do subitem anterior poder ser relativizada quando se tratar de casos excepcionais onde haja nmero reduzido de candidatos
acomodados em uma determinada sala de aplicao, como, por exemplo, no caso de candidatos com necessidades especiais que necessitem de
sala em separado para a realizao do concurso.
6.28. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em razo do afastamento de examinando da
sala de provas.
6.28.1. Se, por qualquer razo fortuita, o concurso sofrer atraso em seu incio ou necessitar interrupo, ser dado aos candidatos do local afetado
prazo adicional de modo que tenham no total 4 (quatro) horas para a realizao da prova.
6.29. Caso o candidato deseje efetuar qualquer reclamao acerca da aplicao das provas, dever solicitar ao fiscal o relato da situao na ata
da sala em que est realizando a prova, considerando que este se configura no documento competente para o registro dos fatos relevantes
verificados durante a aplicao das provas.
6.30. Os gabaritos da prova objetiva sero divulgados nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e www.paulinia.sp.gov.br em data
a ser comunicada no dia da realizao das provas.
6.31. A correo das Folhas de Respostas Objetivas ser iniciada em at 2 (duas) horas aps a realizao da Prova Escrita no Pao Municipal,
com a presena de no mnimo 2 (dois) representantes da OAB/SP, 2 (dois) representantes do Poder Pblico Municipal, 1 (um) representante da
empresa RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. e at 2 (dois) candidatos que estiverem presentes ao ato pblico, sorteados no
momento da referida correo.
6.31.1. Para o cumprimento da presena acima estipulada, dar-se- preferncia aos Membros da Comisso de Concurso Pblico designada pelo
Executivo Municipal, podendo, a critrio da Comisso, ser permitida a permanncia de eventuais outras autoridades presentes ao ato pblico de
correo.
7. DO JULGAMENTO DA PROVA OBJETIVA
7.1. A Prova Objetiva ser avaliada na escala de 0 (zero) a 120 (cento e vinte) pontos e ter carter eliminatrio e classificatrio.
7.1.1. Na avaliao e correo da Prova Objetiva ser utilizado o Escore Bruto.
7.2. O Escore Bruto corresponde ao nmero de acertos que o candidato obtm na prova.
7.2.1. Para se chegar ao total de pontos o candidato dever dividir 120 (cento e vinte) pelo nmero de questes da prova, e multiplicar pelo
nmero de questes acertadas.
7.2.2. O clculo final ser igual ao total de pontos do candidato na Prova Objetiva.
7.3. Ser considerado habilitado na Prova Objetiva o candidato que obtiver total de pontos igual ou superior a 60 (sessenta).
7.4. O candidato no habilitado na Prova Objetiva ser eliminado do Concurso Pblico.
8. DA PROVA DE TTULOS
8.1. Concorrero Prova de Ttulos somente os candidatos habilitados na prova prtico-profissional, conforme estabelecido no Captulo 9 deste
Edital.
8.1.1. A prova de ttulos ter carter classificatrio. O candidato que no entregar o Ttulo no ser eliminado do Concurso.
8.2. O candidato dever enviar os documentos abaixo, via postal por Sedex ou carta com Aviso de Recebimento (AR), para a empresa RBO
Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., localizada na Rua Itaipu, n 403, Bairro Mirandpolis, So Paulo/SP, CEP 04052-010, at o ltimo
dia de inscrio, identificando o nome do Concurso Pblico, no envelope: Concurso Pblico N 02/2014 Prefeitura Municipal de Paulnia Ttulos:
a) Cpia reprogrfica autenticada dos Ttulos a que venha possuir, assim como seus respectivos histricos escolares;
b) Cpia do Documento de Identificao (RG) e Comprovante de inscrio; e
c) Formulrio de entrega de ttulos, cujo modelo o constante do Anexo IV deste Edital, em via original, identificado, preenchido com os Ttulos a
serem enviados e assinado.
8.2.1. A comprovao de envio dos Ttulos ser feita pelo comprovante de postagem emitido pelos Correios, onde consta o nmero de
identificao do objeto.
8.2.2. Aps o prazo estabelecido no item 8.2 no sero aceitos Ttulos, sob qualquer hiptese.
8.2.3. As cpias apresentadas no sero devolvidas em hiptese alguma. No sero aceitos documentos originais.
8.3. Enviada a relao dos ttulos no sero aceitos pedidos de incluso de documentos, sob qualquer hiptese ou alegao.
8.4. Sero aceitos como documentos os Ttulos que forem representados por Diplomas e Certificados definitivos de concluso de curso expedidos
por estabelecimento e instituies de ensino regularizadas perante os rgo e entidades oficiais de ensino estaduais e federais, em papel
timbrado, e devero conter carimbo e identificao da instituio e do responsvel pela expedio do documento.
8.4.1. Os documentos de Ttulos que forem representados por declaraes ou certides devero estar acompanhados do respectivo histrico
escolar, mencionando a data da colao de grau, bem como devero ser expedidos por Instituio Oficial, em papel timbrado, e devero conter
carimbo e identificao da instituio e do responsvel pela expedio do documento.
8.4.2. Os certificados de Ps Graduao Lato Sensu, com o mnimo de 360 (trezentas e sessenta) horas, devero estar de acordo com a
Resoluo CNE/CES n 1, de 8 de junho de 2007.
8.4.3. No caso de Certificado de Concluso de Ps Graduao Stricto Sensu (Mestrado ou Doutorado), este dever conter a data de concluso e
a aprovao da Dissertao ou Defesa da Tese.
8.4.4. Somente sero vlidos para efeito de contagem dos ttulos de Mestre e Doutor, os cursos reconhecidos pela Coordenao de
Aperfeioamento de Pessoal de Nvel Superior - CAPES/MEC.

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8.4.5. Os certificados expedidos em lngua estrangeira devero vir acompanhados pela correspondente traduo efetuada por tradutor
juramentado ou pela revalidao dada pelo rgo competente.
8.5. Os cursos devero estar autorizados pelos rgos competentes.
8.6. da exclusiva responsabilidade do candidato a apresentao e comprovao dos documentos de Ttulos.
8.7. No sero aceitas substituies de documentos, bem como, Ttulos que no constem nas tabelas apresentadas neste Captulo.
8.8. A pontuao da documentao de Ttulos se limitar ao valor mximo de 10 (dez) pontos.
8.9. No somatrio da pontuao de cada candidato, os pontos excedentes sero desprezados.
8.10. Sero considerados Ttulos somente os constantes na tabela a seguir:
TABELA DE TTULOS
TTULOS

VALOR
UNITRIO

VALOR
MXIMO

a) Doutorado em Direito - Ps Graduao


Stricto Sensu, concludo at a data de
apresentao dos ttulos.

4 pontos

4 pontos

b) Mestrado em Direito - Ps Graduao


Stricto Sensu, concludo at a data de
apresentao dos ttulos.

3 pontos

3 pontos

c)
Ps
Graduao
Lato
Sensu
(especializao) em Direito, com carga horria
mnima de 360 horas, concluda at a data de
apresentao dos ttulos.

1,5 ponto

3 pontos

COMPROVAO
Cpia autenticada do Diploma devidamente registrado ou de
Certificado/ Certido/ Declarao de concluso de curso,
acompanhado(a) da cpia autenticada do respectivo Histrico
Escolar.
Cpia autenticada do Diploma devidamente registrado ou de
Certificado/ Certido/ Declarao de concluso de curso,
acompanhado(a) da cpia autenticada do respectivo Histrico
Escolar.
Cpia autenticada do Certificado, Certido ou Declarao de
concluso do Curso, indicando o nmero de horas e perodo de
realizao do curso. No caso de Declarao ou Certido de
concluso de curso, estas devem vir acompanhadas da cpia
autenticada do respectivo Histrico Escolar.

9. DA AVALIAO E JULGAMENTO DA PROVA PRTICO-PROFISSIONAL


9.1. A Prova Prtico-Profissional ser realizada no mesmo dia e dentro dos prazos de durao previstos para a realizao da Prova Objetiva.
9.2. Somente sero avaliadas as Provas Prtico-Profissionais dos candidatos habilitados e com as 100 (cem) maiores e primeiras pontuaes da
Prova Objetiva, acrescidos dos candidatos empatados com a mesma pontuao do ltimo candidato com a 100 (centsima) maior pontuao.
9.3. Os demais candidatos aprovados nas provas objetivas e que no tiveram as Provas Prtico-Profissionais avaliadas, conforme previsto no item
9.2, sero excludos do Concurso Pblico.
9.4. A Prova Prtico-Profissional consistir na redao de 1 (uma) pea profissional, elaborada em consonncia com o contedo de
conhecimentos especficos em Direito, constante no Anexo II, deste Edital, que ser avaliada na escala de 0 (zero) a 30 (trinta) pontos. Esta prova
ter carter eliminatrio e classificatrio.
9.5. Ser considerado habilitado o candidato que obtiver um total igual ou superior a 15 (quinze) pontos na Prova Prtico-Profissional.
9.6. Para a redao da pea profissional, o candidato dever formular texto com a extenso mxima definida no caderno de questes.
9.7. A Prova Prtico-Profissional dever ser manuscrita, em letra legvel, com caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, no sendo permitida a
interferncia e/ou a participao de outras pessoas, salvo em caso de candidato com deficincia que solicitou atendimento especial para esse fim,
nos termos deste edital. Nesse caso, o candidato ser acompanhado por um agente devidamente treinado, para o qual dever ditar o texto,
especificando oralmente a grafia das palavras e os sinais grficos de pontuao.
9.8. A folha de texto definitivo ser o nico documento vlido para a avaliao da Prova Prtico-Profissional. A folha para rascunho, contida no
caderno de provas, de preenchimento facultativo e no valer para tal finalidade.
9.9. O candidato receber nota zero nas questes da prova prtico-profissional em casos de
a) no atendimento ao contedo avaliado, fugindo proposta apresentada;
b) apresentar textos sob forma no articulada verbalmente (apenas com desenhos, nmeros e palavras soltas em forma de verso, ou de outras
formas);
c) apresentar a folha de respostas em branco;
d) manuscrever em letra ilegvel;
e) respond-las a lpis na folha de respostas, em parte ou na sua totalidade;
f) apresentar qualquer sinal que, de alguma forma, possibilite a identificao do candidato;
g) grafar por outro meio que no o determinado no item 9.6.
9.10. O candidato que no observar tal ordem de transcrio das respostas, assim como o nmero mximo de pginas destinadas redao da
pea profissional, receber nota 0 (zero), sendo vedado qualquer tipo de rasura e/ou adulterao na identificao das pginas, sob pena de
eliminao sumria do candidato do concurso.
9.11. Ser desconsiderado, para efeito de avaliao, qualquer fragmento de texto que for escrito fora do local apropriado ou que ultrapassar a
extenso mxima permitida.
9.12. Quando da realizao da Prova Prtico-Profissional, caso a pea profissional exija assinatura, o candidato dever utilizar apenas a palavra
ADVOGADO.... Ao texto que contenha outra assinatura, ser atribuda nota 0 (zero), por se tratar de identificao do candidato em local indevido.
9.13. Na elaborao dos textos da pea profissional, o candidato dever incluir todos os dados que se faam necessrios, sem, contudo, produzir
qualquer identificao alm daquelas fornecidas e permitidas no caderno de prova. Assim, o candidato dever escrever o nome do dado seguido
de reticncias (exemplo: Municpio..., Data..., Advogado..., OAB..., etc.). A omisso de dados que forem legalmente exigidos ou necessrios
para a correta soluo do problema proposto acarretar em descontos na pontuao atribuda ao candidato nesta prova.
9.14. Na correo da prova prtico-profissional sero analisados os critrios abaixo e atribuda a seguinte pontuao:
a) Acerto das respostas 6 (seis) pontos;
b) grau de conhecimento da matria 6 (seis) pontos;
c) fluncia e coerncia da exposio 6 (seis) pontos;
d) Preciso da linguagem jurdica 6 (seis) pontos;
e) Correo gramatical 6 (seis) pontos.
9.15. Para realizao da Prova Prtico-Profissional o candidato dever ter conhecimento das regras processuais inerentes ao fazimento da
mesma, bem como da utilizao das normas do registro formal culto da Lngua Portuguesa.
9.16. Nos casos de propositura de pea inadequada para a soluo do problema proposto, considerando, neste caso, aquelas peas que
justifiquem o indeferimento liminar por inpcia, principalmente quando se tratar de ritos procedimentais diversos, como tambm no se possa
aplicar o princpio da fungibilidade nos casos de recursos, ou de apresentao de resposta incoerente com situao proposta ou de ausncia de
texto, o candidato receber nota ZERO na redao da pea profissional.

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CONCURSO PBLICO - EDITAL N 02/2014
9.17. Durante a Prova Prtico-Profissional no sero permitidas consultas bibliogrficas de qualquer espcie, inclusive Cdigos, textos de lei seca,
doutrinas, jurisprudncias etc.
9.18. O espelho de resposta (gabarito) da Prova Prtico-Profissional ser divulgado nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e
www.paulinia.sp.gov.br em data a ser comunicada no dia da realizao das provas.
10. DA CLASSIFICAO FINAL DOS CANDIDATOS
10.1. A nota final de cada candidato ser IGUAL ao somatrio de pontos obtidos na prova Objetiva e Ttulos, acrescido dos pontos obtidos na
prova Prtico-Profissional.
10.2. Os candidatos sero classificados por ordem decrescente, da Nota Final, em lista de classificao por opo de cargo.
10.3. Sero elaboradas duas listas de classificao, uma geral com a relao de todos os candidatos, incluindo os candidatos com deficincia e
uma especial, com a relao apenas dos candidatos com deficincia.
10.4. O resultado provisrio do Concurso Pblico ser publicado no Semanrio Oficial do Municpio de Paulnia/SP (jornal de circulao do
municpio) e no Dirio Oficial do Estado de So Paulo e divulgado na Internet nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e
www.paulinia.sp.gov.br, cabendo recurso nos termos do Captulo 11. Dos Recursos deste Edital.
10.5. Aps o julgamento dos recursos, eventualmente interpostos, ser divulgada a lista de Classificao Final, no cabendo mais recursos.
10.6. A lista de Classificao Final ser divulgada nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e www.paulinia.sp.gov.br.
10.6.1. Sero publicados no Semanrio Oficial do Municpio de Paulnia/SP (jornal de circulao do municpio) e no Dirio Oficial do Estado de So
Paulo apenas os resultados dos candidatos que lograram classificao no Concurso Pblico.
10.6.2. O resultado geral final do Concurso Pblico poder ser consultado nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e
www.paulinia.sp.gov.br, pelo prazo de 3 (trs) meses, a contar da data de sua publicao.
10.7. No caso de igualdade na classificao final, dar-se- preferncia sucessivamente ao candidato que:
10.7.1. Tiver idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, at o ltimo dia de inscrio neste Concurso Pblico, conforme artigo 27, pargrafo
nico, do Estatuto do Idoso Lei Federal n 10.741/03;
10.7.2. Obtiver maior nmero de acertos na prova de Conhecimentos Especficos;
10.7.3. Obtiver maior nmero de acertos na prova de Conhecimentos Bsicos;
10.7.4. Tiver maior idade, para os candidatos no alcanados pelo Estatuto do Idoso;
10.7.5. Exera funo de jurado em Tribunal do Jri, conforme disposto no artigo 440 da Lei n 11.689/2008.
10.7.5.1. Para fins de comprovao do subitem anterior, sero aceitas certido, declarao, atestado ou outros documentos pblicos, emitidos
pelos Tribunais de Justia Federais, Estaduais e Municipais.
10.8. O candidato que tenha exercido funo de jurado no Tribunal do Jri dever encaminhar via postal (Sedex ou Carta com aviso de
recebimento AR) o formulrio constante no Anexo V deste edital, devidamente assinado e preenchido, RBO Assessoria Pblica e
Projetos Municipais Ltda., situada na Rua Itaipu n 403, Praa da rvore, So Paulo/SP, CEP 04052-010 at o ltimo dia das
inscries, Ref.: Formulrio de Jurado de Tribunal do Jri Concurso Pblico n 02/2014 da Prefeitura Municipal de Paulnia,
acompanhado do seguinte documento:
a) Cpia autenticada da Certido, Declarao ou atestado expedida por rgo Oficial do Judicirio, declarando que o candidato tenha exercido ou
exera funo de jurado em Tribunal de Jri.
10.9. Persistindo o empate, mesmo aps aplicados os respectivos critrios de desempate previstos no item 10.7 e subitens deste Captulo, dever
ser feito sorteio na presena dos candidatos envolvidos por cargo.
10.10. A classificao no presente Concurso Pblico no gera aos candidatos direito nomeao para o cargo, cabendo a Prefeitura Municipal
de Paulnia o direito de aproveitar os candidatos aprovados em nmero estritamente necessrio, no havendo obrigatoriedade de nomeao de
todos os candidatos aprovados no Concurso Pblico, respeitada sempre, a ordem de classificao, bem como no lhes garante escolha do local
de trabalho.
11. DOS RECURSOS
11.1. Ser admitido recurso quanto divulgao das inscries efetivadas, divulgao das inscries dos candidatos que concorrero s vagas
reservadas s pessoas com deficincia, divulgao das solicitaes de condio especial para a realizao das provas, aplicao das provas,
divulgao dos gabaritos provisrios, divulgao das notas e divulgao da classificao.
11.2. O candidato que desejar interpor recurso em face dos atos previstos no presente Edital dispor de 2 (dois) dias teis ininterruptos para fazlo, contados a partir da:
a) Divulgao das inscries efetivadas;
b) Divulgao das inscries dos candidatos que concorrero s vagas reservadas s pessoas com deficincia;
c) Divulgao das solicitaes de condio especial para a realizao das provas;
d) Divulgao dos gabaritos provisrios;
e) Divulgao da nota das provas objetivas, ttulos e prova prtico-profissional; e
f) Divulgao da classificao.
11.2.1. O prazo de 2 (dois) dias teis, ter como termo inicial s 0h01 do primeiro dia til at s 23h59 do segundo dia til subsequente
publicao dos atos do Concurso Pblico, constantes nas alneas do item 11.2, deste Captulo.
11.3. Os recursos interpostos que no se refiram especificamente aos eventos aprazados no sero apreciados:
11.3.1. Recurso referente divulgao das inscries efetivadas: Trata-se de recursos referentes s inscries efetivadas com cargo ou local de
prova divergente do cadastrado pelo candidato e inscries indeferidas, excetuando-se os casos de indeferimento de solicitao de iseno/
reduo da taxa de inscrio. O candidato poder interpor somente um recurso (por inscrio).
11.3.2. Recurso referente divulgao das inscries dos candidatos que concorrero s vagas reservadas s pessoas com deficincia: Trata-se
de recursos referentes ao indeferimento de inscrio como pessoa com deficincia, ou seja, ao indeferimento para concorrncia s vagas
reservadas (j existentes ou futuras) s pessoas com deficincia. O candidato poder interpor somente um recurso (por inscrio).
11.3.3. Recurso referente divulgao das solicitaes de condio especial para a realizao das provas: Trata-se de recursos referentes ao
indeferimento de condio especial solicitada pelo candidato para a realizao da prova. O candidato poder interpor somente um recurso (por
inscrio).
11.3.4. Recurso referente aplicao de provas: Trata-se de recursos referentes organizao e aplicao da prova, como estrutura do local de
prova, equipe e procedimentos de aplicao. O candidato poder interpor somente um recurso referente aplicao (por inscrio).
11.3.4.1. O prazo para interposio de recurso referente aplicao de provas ser contado a partir da data de divulgao dos gabaritos.
11.3.5. Recurso referente ao gabarito provisrio: Trata-se de recursos referentes s questes objetivas, exclusivamente. O candidato poder
interpor somente um recurso por questo.
11.3.6. Recurso referente s notas: Trata-se de recursos referentes aos critrios de julgamento, notas, somatrio de pontos e pontuao em geral
de prova objetiva/ redao/ discursiva / dissertativa / prtica/ ttulos/ avaliao de aptido fsica etc. O candidato poder interpor somente um
recurso referente nota de cada prova (por inscrio).

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CONCURSO PBLICO - EDITAL N 02/2014
11.3.7. Recurso referente classificao: Trata-se de recursos referentes aos critrios de desempate e classificao. O candidato poder interpor
somente um recurso referente classificao (por inscrio).
11.4. Para recorrer, o candidato dever utilizar o endereo eletrnico da empresa realizadora do certame www.rboconcursos.com.br, acessar a
rea da Prefeitura Municipal de Paulnia - Concurso Pblico 02/2014 e seguir as instrues ali contidas.
11.4.1. O recurso dever ser individual, devidamente fundamentado e conter o nome do Concurso, nome do candidato, nmero de inscrio,
cargo, o questionamento e o nmero da questo (se for o caso).
11.5. Admitir-se- um nico recurso por candidato, para cada evento disposto nas alneas do item 11.2, deste Captulo.
11.6. Somente sero apreciados os recursos interpostos dentro do prazo pr-estabelecido e que possurem fundamentao e argumentao lgica
e consistente que permita sua adequada avaliao.
11.7. A interposio dos recursos no obsta o regular andamento do cronograma do Concurso Pblico.
11.8. No sero aceitos recursos interpostos por fax, telex, telegrama, Sedex, carta ou outro meio que no seja o especificado no subitem 11.4.
11.9. Recurso inconsistente ou intempestivo ser liminarmente indeferido.
11.10. Recebido o recurso, a Comisso de Concurso decidir pelo provimento ou no do ato recorrido, dando-se cincia da referida deciso ao
interessado.
11.11. A pontuao relativa a uma questo eventualmente anulada ser atribuda a todos os candidatos presentes prova, independentemente de
terem recorrido ou no.
11.11.1. Caso haja procedncia de recurso interposto dentro das especificaes, poder eventualmente alterar a classificao inicial obtida pelo
candidato para uma classificao superior ou inferior ou ainda poder ocorrer desclassificao do candidato que no obtiver nota mnima exigida
para aprovao.
11.11.2. Depois de julgados todos os recursos apresentados, ser publicado o resultado final do Concurso Pblico, com as alteraes ocorridas
em face do disposto no item 11.11.1 acima.
11.12. Em nenhuma hiptese sero aceitos pedidos de reviso de recurso, recursos de recursos e recurso de gabarito oficial definitivo.
11.13. A banca examinadora constitui ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos
adicionais.
12. DA NOMEAO
12.1. A nomeao dos candidatos obedecer rigorosamente ordem de classificao dos candidatos aprovados, observada a necessidade da
Prefeitura Municipal de Paulnia, dentro do prazo de validade do certame.
12.2. A aprovao e a classificao final geram, para o candidato, apenas a expectativa de direito nomeao.
12.3. A Prefeitura Municipal de Paulnia reserva-se o direito de proceder s nomeaes em nmero que atenda ao interesse e s necessidades
do servio, dentro do prazo de validade do Concurso Pblico.
12.4. A posse e o exerccio far-se-o na forma estabelecida no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Municipais de Paulnia - Lei Complementar
Municipal n 17/01.
12.4.1. Aps a nomeao, ao entrar em exerccio, o funcionrio nomeado para o cargo ficar sujeito ao estgio probatrio por um perodo de 3
(trs) anos, durante o qual a sua aptido e capacidade, entre outros fatores, sero objetos de avaliao para o desempenho do cargo.
12.4.2. A convocao ser realizada por meio de telegrama ou correspondncia com Aviso de Recebimento, devendo o candidato apresentar-se
Prefeitura Municipal de Paulnia no prazo estabelecido.
12.5. Os candidatos, no ato de posse, devero apresentar os originais e cpia simples dos documentos discriminados a seguir: Carteira de
Trabalho e Previdncia Social (as cpias devem ser das pginas onde est a foto e o nmero da CTPS, bem como da folha de qualificao civil;
Certido de Nascimento (quando solteiro) ou Casamento (quando casado); Ttulo de Eleitor; Certido de quitao eleitoral emitida por meio do site
www.tre.sp.gov.br; Certificado de Reservista ou Dispensa de Incorporao, quando do sexo masculino; Cdula de Identidade RG ou RNE; 1
(uma) fotos 3x4 recentes, coloridas e com o fundo branco; Inscrio no PIS/PASEP ou declarao de firma anterior, informando no haver feito o
cadastro; Cadastro de Pessoa Fsica CPF; Comprovante de Residncia (com data de at 3 meses da data da apresentao); Comprovantes de
escolaridade requeridos pelo cargo; Comprovante do Registro e de regularidade junto ao rgo de fiscalizao profissional (OAB); Certido de
Nascimento dos filhos menores de 18 anos, quando possuir; Caderneta de Vacinao dos filhos menores de 14 anos; Certido negativa de
Distribuies/ Antecedentes Criminais (dos ltimos 5 anos) com data de emisso de at 60 (sessenta) dias da apresentao; Certido expedida
pelo rgo competente, se o candidato foi servidor pblico, afirmando que no sofreu qualquer penalidade no desempenho do servio pblico;
Declarao de bens e valores que constituem o seu patrimnio; e outras declaraes necessrias a critrio da Prefeitura Municipal de Paulnia.
12.5.1. No ato de posse, o candidato dever declarar, sob as penas da lei, se exerce ou no, outro cargo, funo ou emprego pblico remunerado,
em outro rgo pblico da administrao pblica direta ou indireta de qualquer ente federativo, e se aposentado por regime prprio de
previdncia social em mbito municipal, estadual ou federal.
12.5.2. Caso haja necessidade, a Prefeitura Municipal de Paulnia poder solicitar outras declaraes e documentos complementares.
12.5.3. No sero aceitos, no ato da posse, protocolos ou cpias dos documentos exigidos. As cpias somente sero aceitas se estiverem
acompanhadas do original.
12.6. Obedecida ordem de classificao, os candidatos convocados e que comprovarem os requisitos mnimos da forma definida neste Edital,
sero submetidos a exame-mdico, que avaliar sua capacidade fsica e mental no desempenho das tarefas pertinentes ao cargo a que
concorrem.
12.6.1. As decises do Servio Mdico indicado pela Prefeitura Municipal de Paulnia, de carter eliminatrio para efeito de posse, so
soberanas, assegurado o contraditrio e a ampla defesa do candidato.
12.7. O no comparecimento ao exame mdico admissional, bem como assinatura do contrato de trabalho, nas datas agendadas pela Prefeitura
Municipal de Paulnia caracterizaro sua desistncia e consequente eliminao do concurso.
12.8. O descumprimento de prazos estabelecidos neste Edital e aqueles determinados pela Prefeitura Municipal de Paulnia acarretaro na
excluso do candidato deste concurso.
12.9. O candidato que no comparecer Prefeitura Municipal de Paulnia, conforme estabelecido no subitem 12.4.1 e no prazo estipulado pela
Prefeitura Municipal de Paulnia ou que no for localizado pela Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos - ECT, ou, ainda, que manifestar sua
desistncia por escrito ser considerado desclassificado, perdendo os direitos decorrentes de sua classificao no concurso.
12.10. O candidato que no comprovar os requisitos mnimos ser eliminado deste Concurso Pblico, no cabendo recurso.
12.11. O candidato classificado no Concurso Pblico que no aceitar a vaga para a qual foi convocado ser eliminado do concurso.
12.12. No caso de desistncia do candidato selecionado, quando convocado para uma vaga, o fato ser formalizado pelo mesmo atravs de
Termo de Desistncia.
12.13. O candidato classificado se obriga a manter atualizado o endereo perante a Prefeitura Municipal de Paulnia, conforme o disposto nos
itens 13.8 e 13.9 do Captulo 13 deste Edital.
12.14. No poder tomar posse o candidato habilitado que fizer, em qualquer documento, declarao falsa, inexata para fins de nomeao, no
possuir os requisitos mnimos exigidos ou no comprovar as condies estabelecidas no captulo 2 deste Edital, na data estabelecida para
apresentao da documentao.

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13. DAS DISPOSIES FINAIS
13.1. Todas as convocaes, avisos, resultado provisrio e outras informaes referentes exclusivamente s etapas do presente Concurso Pblico
sero publicados no Semanrio Oficial do Municpio de Paulnia/SP (jornal de circulao do municpio) e no Dirio Oficial do Estado de So Paulo,
afixados na sede da Prefeitura Municipal de Paulnia e divulgados na Internet nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e
www.paulinia.sp.gov.br. de responsabilidade do candidato acompanhar estas publicaes.
13.1.1. Para contagem dos prazos sero consideradas as publicaes realizadas no Dirio Oficial do Estado de So Paulo.
13.2. Sero divulgados apenas os resultados dos candidatos que lograrem classificao no Concurso Pblico.
13.3. A Prefeitura Municipal de Paulnia e a RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. se eximem das despesas com viagens e
estadia dos candidatos em quaisquer das fases do Concurso Pblico.
13.4. A aprovao no Concurso Pblico no gera direito nomeao, mas esta, quando se fizer, respeitar a ordem de classificao final.
13.5. A inexatido das afirmativas e/ou irregularidades dos documentos apresentados, mesmo que verificadas a qualquer tempo, em especial na
ocasio da posse, acarretaro a nulidade da inscrio e desqualificao do candidato, com todas as suas decorrncias, sem prejuzo de medidas
de ordem administrativa, civil e criminal.
13.6. Caber Prefeitura Municipal de Paulnia a homologao dos resultados finais do Concurso Pblico.
13.6.1. No ser fornecido ao candidato qualquer documento comprobatrio de classificao no Concurso Pblico, valendo para esse fim, a
Classificao Final e o Termo de Homologao do referido cargo, publicados no Semanrio Oficial do Municpio de Paulnia/SP (jornal de
circulao do municpio) e no Dirio Oficial do Estado de So Paulo e divulgados na Internet nos endereos eletrnicos
www.rboconcursos.com.br e www.paulinia.sp.gov.br.
13.7. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos enquanto no consumada a providncia ou evento
que lhe disser respeito, at a data da respectiva providncia ou evento, circunstncia que ser mencionada em Edital ou aviso a ser publicado no
Semanrio Oficial do Municpio de Paulnia/SP (jornal de circulao do municpio) e no Dirio Oficial do Estado de So Paulo, bem como divulgado
na Internet, nos endereos eletrnicos www.rboconcursos.com.br e www.paulinia.sp.gov.br.
13.8. O candidato se obriga a manter atualizado o endereo perante a RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., situada Rua
Itaipu, n 403 Bairro Mirandpolis, So Paulo/SP, CEP 04052-010, at a data de publicao da homologao dos resultados e, aps esta data,
junto sede da Prefeitura Municipal de Paulnia, situada Avenida Jos Lozano de Arajo, n 1551, Parque Brasil 500, aos cuidados do
Departamento de Recursos Humanos, pessoalmente (munido de documento de identificao original com foto) ou atravs de correspondncia
com aviso de recebimento.
13.9. de responsabilidade do candidato manter seu endereo e telefone atualizados, at que se expire o prazo de validade do Concurso Pblico,
para viabilizar os contatos necessrios, sob pena de quando for convocado, perder o prazo para posse, caso no seja localizado.
13.10. A Prefeitura Municipal de Paulnia e a RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. no se responsabilizam por eventuais
prejuzos ao candidato decorrentes de:
13.10.1. Endereo no atualizado.
13.10.2. Endereo de difcil acesso.
13.10.3. Correspondncia devolvida pela ECT por razes diversas de fornecimento e/ou endereo errado do candidato.
13.10.4. Correspondncia recebida por terceiros.
13.11. As despesas relativas participao do candidato no Concurso Pblico e apresentao para posse e exerccio correro s expensas do
prprio candidato.
13.12. A Prefeitura Municipal de Paulnia, por deciso motivada e justificada, poder revogar ou anular o presente Concurso Pblico, no todo ou
em parte, bem como alterar os quantitativos de vagas constantes na Tabela I, do Captulo 1 deste Edital.
13.13. A Prefeitura Municipal de Paulnia e a RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. no se responsabilizam por quaisquer
cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este Concurso Pblico.
13.14. Todos os clculos de notas descritos neste edital sero realizados com duas casas decimais, arredondando-se para cima sempre que a
terceira casa decimal for maior ou igual a cinco.
13.15. A legislao indicada no ANEXO II CONTEDO PROGRAMTICO inclui eventuais alteraes posteriores, ainda que no expressamente
mencionadas. Considerar-se-, para efeito de aplicao e correo das provas, a legislao vigente at a data de publicao deste Edital.
13.16. No sero admitidas inscries de candidatos que possuam com qualquer dos membros do quadro societrio da empresa contratada para
aplicao e correo do presente certame a relao de parentesco definida e prevista nos artigos 1591 a 1595 do Cdigo Civil, valorizando-se
assim os princpios de moralidade e impessoalidade que devem nortear a Administrao Pblica. Constatada a tempo ser a inscrio indeferida
pela Comisso Organizadora e, posterior homologao ser o candidato eliminado do Concurso Pblico, sem prejuzo de responsabilidade civil,
penal e administrativa.
13.17. A realizao do Concurso Pblico ser feita sob exclusiva responsabilidade da RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., no
havendo o envolvimento na realizao e avaliao de suas etapas, de recursos humanos da Prefeitura Municipal de Paulnia.
13.18. Os casos omissos sero resolvidos conjuntamente pela Comisso do Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Paulnia e pela RBO
Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., no que tange a realizao deste Concurso Pblico.
Paulnia, 22 de outubro de 2014.
EDSON MOURA JNIOR
Prefeito Municipal de Paulnia/SP
____________________________________________

PREFEITURA MUNICIPAL DE PAULNIA


CONCURSO PBLICO - EDITAL N 02/2014
ANEXO I ATRIBUIO
PROCURADOR I Representar o municpio de Paulnia, propondo as aes jurdicas cabveis ou defendendo-o nas que forem contra ele
propostas, isso em qualquer juzo, instncia ou tribunal; Procecer cobrana executiva da dvida ativa municipal; Promover as desapropriaes
amigveis ou judiciais; Promover a lavratura e o registro de instrumentos pblicos ou particulares de aquisio ou alienao de bens imveis e
instituio de servides; Representar o municpio em reparties afetas a outras esferas do governo com a finalidade de defender os seus
interesses; Oferecer recursos em qualquer juzo, instncia ou tribunal em aes que seja parte o municpio de Paulnia; Emitir pareceres e
promover a completa instruo jurdico-legal de processo relativos ao patrimnio imobilirio do municpio; Resolver na esfera administrativa os
conflitos decorrentes de danos que impliquem responsabilidade por indenizaes, celebrando os acordos amigveis para ressarcimento de
prejuzos.

____________________________________________

ANEXO II CONTEDO PROGRAMTICO


NVEL SUPERIOR
PARA O CARGO DE PROCURADOR I

(POCB) Prova Objetiva de Conhecimentos Bsicos:


LNGUA PORTUGUESA - Interpretao de texto. Significao das palavras: sinnimos, antnimos, sentidos prprio e figurado.
Ortografia. Pontuao. Acentuao. Tipologias textuais diversas. Emprego das classes de palavras: substantivo, adjetivo, numeral,
pronome, artigo, verbo, advrbio, preposio, conjuno (classificao e sentido que imprime s relaes entre as oraes).
Concordncias verbal e nominal. Regncias verbal e nominal. Conjugao verbal. Crase. Figuras de sintaxe. Figuras de
Linguagem. Vcios de linguagem. Equivalncia e transformao de estruturas. Flexo de substantivos, adjetivos e pronomes
(gnero, nmero, grau e pessoa). Processos de coordenao e subordinao. Sintaxe. Morfologia. Sujeito e Predicado. Estrutura
e formao das palavras. Discursos direto, indireto e indireto livre. Colocao pronominal.
(POCE) Prova Objetiva de Conhecimentos Especficos:
DIREITO CONSTITUCIONAL - Constituio. Conceito. Classificao. Evoluo constitucional do Brasil. Normas constitucionais:
classificao. Normas constitucionais programticas e princpios constitucionais vinculantes. Disposies constitucionais
transitrias. Hermenutica Constitucional. Poder Constituinte. Reforma constitucional: emenda e reviso constitucionais. Controle
de constitucionalidade: direito comparado. Controle de constitucionalidade: sistema brasileiro. Evoluo histrica.
Inconstitucionalidade: normas constitucionais inconstitucionais. Inconstitucionalidade por omisso. Ao direta de
inconstitucionalidade: origem, evoluo e estado atual. Ao declaratria de constitucionalidade. Direitos e garantias individuais e
coletivos. Regime constitucional da propriedade. "Habeas corpus", mandado de segurana, mandado de injuno e "habeas data".
Liberdades constitucionais. Jurisdio constitucional, no direito brasileiro. Direitos sociais e sua efetivao. Princpios
constitucionais do trabalho. Estado Federal. Conceito. Sistemas de repartio de competncia. Federao brasileira:
caractersticas, discriminao de competncia na Constituio de 1988. Estado Democrtico de Direito: fundamentos
constitucionais e doutrinrios. Organizao dos Poderes: mecanismos de freios e contrapesos. Unio. Competncia. Estadomembro. Poder constituinte estadual: autonomia e limitaes. Estado-membro. Competncia. Autonomia. Administrao Pblica:
princpios constitucionais. Servidores pblicos: princpios constitucionais. Poder Legislativo. Organizao. Atribuies. Processo
Legislativo. Leis delegadas. Oramento e fiscalizao oramentria e financeira. Tribunal de Contas do Estado. Poder Judicirio.
Organizao. Supremo Tribunal Federal: organizao e competncia. Superior Tribunal de Justia: organizao e competncia.
Justia Federal: organizao e competncia. Justia do Trabalho: organizao e competncia. Justia nos Estados. Ministrio
Pblico: princpios constitucionais. Limitaes constitucionais ao poder de tributar. Ordem econmica e ordem financeira:
princpios gerais. Princpios constitucionais da ordem econmica. Interveno do Estado no domnio econmico. Interesses
difusos e coletivos.
DIREITO ADMINISTRATIVO - Os diferentes critrios adotados para a conceituao do Direito Administrativo. O Direito
Administrativo como Direito Pblico. Objeto do Direito Administrativo. - Conceito de Administrao Pblica sob os aspectos
orgnico, formal e material. - Fontes do Direito Administrativo: a doutrina e a jurisprudncia na formao do Direito Administrativo.
A lei formal. Os regulamentos administrativos, estatutos e regimentos; instrues; princpios gerais; tratados internacionais;
costume. - A relao jurdico-administrativa. A personalidade de Direito Pblico. Conceito de pessoa administrativa. - A teoria do
rgo da pessoa jurdica: sua aplicao no campo do Direito Administrativo. - Classificao dos rgos e funes da
Administrao Pblica. - A competncia administrativa: conceito e critrios de distribuio. Avocao e delegao de competncia.
- Ausncia de competncia: o agente de fato. - Hierarquia. O poder hierrquico e suas manifestaes. - Centralizao, e
descentralizao da atividade administrativa do Estado. Administrao Pblica direta e indireta. - Concentrao e desconcentrao
de competncia. - Autarquia. - Fundaes pblicas. - Empresa pblica. - Sociedade de economia mista. - Fatos da Administrao
Pblica: atos da Administrao Pblica e fatos administrativos. Formao do ato administrativo: elementos; procedimento
administrativo. - Validade, eficcia e auto-executoriedade do ato administrativo. - Atos administrativos simples, complexos e
compostos. - Atos administrativos unilaterais, bilaterais e multilaterais. - Atos administrativos gerais e individuais. - Atos
administrativos vinculados e discricionrios. O mrito do ato administrativo, a discricionariedade. - Ato administrativo inexistente. A
teoria das nulidades no Direito Administrativo. - Atos administrativos nulos e anulveis. Vcios do ato administrativo. Teoria dos
motivos determinantes. - Revogao, anulao e convalidao do ato administrativo. - Contrato administrativo: a discusso sobre
sua existncia como categoria especifica; conceito e caracteres jurdicos. - Formao do contrato administrativo: elementos. A
licitao: conceito, modalidades e procedimentos; a dispensa de licitao, sua inexigibilidade. - Execuo do contrato
administrativo: princpios; teorias do fato do prncipe e da impreviso. - Extino do contrato administrativo: fora maior e outras
causas. - Espcies de contratos administrativos. Convnios administrativos. - Poder de polcia: conceito; polcia judiciria e polcia

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administrativa; as liberdades pblicas e o poder de polcia. - Principais setores de atuao da polcia administrativa. - Servio
pblico: conceito; caracteres jurdicos; classificao e garantias. Improbidade Administrativa. O usurio do servio pblico. - A
concesso de servio pblico: natureza jurdica e conceito; regime jurdico financeiro. - Extino da concesso de servio pblico;
a reverso dos bens. - Permisso e autorizao. - Bens pblicos: classificao e caracteres jurdicos. Natureza jurdica do domnio
pblico. - Domnio pblico areo. Vias pblicas; cemitrios pblicos; - Utilizao dos bens pblicos: autorizao, permisso e
concesso de uso; ocupao; aforamento; concesso de domnio pleno. - Limitaes administrativas: conceito. Zoneamento.
Polcia edilcia. - Servides administrativas. - Requisio da propriedade privada. Ocupao temporria. - Desapropriao por
utilidade pblica: conceito e fundamento jurdico. Procedimentos administrativo e judicial. A indenizao. - Desapropriao por
zona. Direito de extenso. Retrocesso. A chamada "desapropriao indireta". - Desapropriao por interesse social: conceito,
fundamento jurdico e espcies. Evoluo do regime jurdico no Brasil. - Controle interno e externo da Administrao Pblica. Sistemas de controle jurisdicional da Administrao Pblica: o contencioso administrativo e o sistema da jurisdio una. - O
controle jurisdicional da Administrao Pblica no direito brasileiro. - Controle da atividade financeira do Estado: espcies e
sistemas. O Tribunal de Contas do Estado e suas atribuies. - A responsabilidade patrimonial do Estado por atos da
Administrao Pblica: evoluo histrica e fundamentos jurdicos. Teorias subjetivas e objetivas da responsabilidade patrimonial
do Estado. - A responsabilidade patrimonial do Estado por atos da Administrao Pblica no direito brasileiro. - Agentes pblicos:
servidor pblico e funcionrio pblico; natureza jurdica da relao de emprego pblico; preceitos constitucionais. - Funcionrios
efetivo e vitalcio: garantias; estgio probatrio. Funcionrio ocupante de emprego em comisso. - Direitos, deveres e
responsabilidade dos servidores pblicos. - Formas de provimento e vacncia dos empregos pblicos. - A exigncia constitucional
de concurso pblico para a investidura em cargo ou emprego pblico. - Procedimento administrativo. A instncia administrativa.
Representao e reclamao administrativas. - Pedido de reconsiderao e recurso hierrquico prprio e imprprio. Prescrio
administrativa. - Emenda Constitucional n 19, de 4 de junho de 1998.
DIREITO TRIBUTRIO - Definio e contedo do direito tributrio, noo de tributo e suas espcies. O imposto, a taxa e a
contribuio de melhoria; outras contribuies. Fontes do direito tributrio, fontes primrias: a Constituio, leis complementares,
tratados e convenes internacionais, resolues do Senado, leis ordinrias, leis delegadas, decretos-leis; fontes secundrias:
decretos regulamentares, as normas complementares a que se refere o artigo 100 do Cdigo Tributrio Nacional. O Sistema
Constitucional Tributrio Brasileiro, princpios constitucionais tributrios, competncias tributrias, discriminao das receitas
tributrias, limitaes constitucionais ao poder de tributar. Vigncia e aplicao da legislao tributria no tempo e no espao.
Interpretao e integrao da legislao tributria. O fato gerador da obrigao tributria. Obrigao tributria principal e
acessria, hiptese de incidncia e fato imponvel. Capacidade tributria. Sujeito ativo da obrigao tributria, parafiscalidade.
Sujeito passivo da obrigao tributria, direto e indireto. Responsabilidade pelo tributo e responsabilidade por infraes. Denncia
espontnea. Imunidade e iseno tributria, anistia. O crdito tributrio, constituio do crdito tributrio; lanamento, definio,
modalidade e efeitos do lanamento; suspenso do crdito tributrio, modalidades; extino do crdito tributrio, modalidades;
excluso do crdito tributrio. Garantias e privilgios do crdito tributrio. Preferncias e cobrana em falncia; responsabilidade
dos scios em sociedade por quotas de responsabilidade limitada; alienao de bens em fraude Fazenda Pblica. Dvida ativa,
inscrio do crdito tributrio, requisitos legais dos termos de inscrio, presuno de certeza e liquidez da dvida inscrita,
emendas e substituies de certido de dvida ativa. Infraes e sanes tributrias. Conceito e natureza jurdica do ilcito
tributrio e dos crimes tributrios. Tutela tributria: procedimento administrativo tributrio e processo judicial tributrio. A execuo
fiscal. Mandado de segurana, ao anulatria de dbito fiscal, ao de repetio de indbito tributrio, ao de consignao em
pagamento, ao declaratria de inexistncia de relao jurdico-tributria. Ao cautelar fiscal. Tributos Municipais. Finanas
pblicas na Constituio de 1988. Oramento: Conceito e espcies; Natureza jurdica. Princpios oramentrios. Normas gerais de
direito financeiro (Lei n 4.320, de 17.03.64). Fiscalizao e controle interno e externo dos oramentos. Despesa pblica. Conceito
e classificao. Princpio da legalidade. Tcnica de realizao da despesa pblica: empenho, liquidao e pagamento. A disciplina
constitucional e legal dos precatrios. Receita pblica. Conceito. Ingressos e receitas. Classificao: receitas originrias e receitas
derivadas. Preo Pblico e a sua distino com a taxa. Dvida Ativa do Municpio de natureza tributria e no tributria.
Lanamento, inscrio e cobrana. Crdito pblico. Conceito. Emprstimos pblicos: Classificao. Fases. Condies. Garantias.
Amortizao e Converso. Dvida pblica: Conceito, Disciplina constitucional. Classificao e extino. Ordem constitucional
econmica: Princpios gerais da atividade econmica. Ordem Jurdico-Econmica. Conceito. Ordem econmica e regime poltico.
Ordem econmica internacional e regional. Aspectos da ordem econmica internacional. Definio. Sujeitos econmicos. A
interveno do Estado no domnio econmico. Liberalismo e intervencionismo. Modalidades de interveno. Interveno no direito
positivo brasileiro. Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n 101, de 04/05/2000). Emenda Constitucional n 30, de 13
de setembro de 2000.
DIREITO CIVIL - Lei, espcies, eficcia no tempo e no espao, retroatividade e irretroatividade das leis, interpretao, efeitos,
soluo de conflitos intertemporais e espaciais de normas jurdicas. Das pessoas: conceito, espcies, capacidade, domiclio. Fatos
Jurdicos. Ato jurdico: noo, modalidades, formas extrnsecas, pressupostos da validade, defeitos, vcios, nulidades. Ato ilcito.
Negcio jurdico. Prescrio e decadncia. Bens: das diferentes classes de bens. Da posse e sua classificao: aquisio, efeitos,
perda e proteo possessria. Da propriedade em geral: propriedade imvel, formas de aquisio e perda; condomnio em
edificaes. Direito do autor: noes gerais, direitos morais e patrimoniais, domnio pblico, relaes do Estado com o Direito do
Autor. Leis Federais de Incentivo a Cultura. Leis Federais e Estaduais de Incentivo. Creative Commons. Aspectos jurdicos da
Produo de Eventos. Fundamentos do Turismo e da hotelaria. Os prestadores de servios tursticos e os rgos oficiais. A
legislao aplicada ao turismo. A OMT e o Cdigo de tica Mundial do Turismo. Economia do Audiovisual. Indstrias Criativas.
Contratos da Indstria Audiovisual. Direitos Autorais e Sociedades Arrecadadoras. Pirataria e Crimes contra Propriedade
Intelectual. Preservao do Patrimnio Imaterial. Direitos Autorais e Diversidade Cultural. ANCINE e Prestao de Contas.
Aspectos Jurdicos - Publicidade Comparativa. Games, Propriedade Intelectual e Liberdade de Expresso. Dos direitos reais sobre
coisas alheias: disposies gerais, servides, usufruto, penhor, hipoteca. Dos direitos de vizinhana, uso nocivo da propriedade.
Dos registros pblicos. Das obrigaes: conceito, estrutura, classificao e modalidades. Efeitos, extino e inexecuo das
obrigaes. Dos contratos: disposies gerais. Dos contratos bilaterais, da evico. Das vrias espcies de contratos: da compra e
venda, da locao, do depsito. Enriquecimento sem causa. Da responsabilidade civil do particular. Direito material ambiental.
Direito do consumidor: princpios fundamentais da Lei n 8078/90, conceitos, indenizao por dano material e moral. Do Direito de
Famlia: casamento. Efeitos jurdicos. Regime dos bens entre os cnjuges. Dissoluo da sociedade conjugal. Relaes de

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parentesco. Tutela, curatela. Ausncia. Unio estvel. Do Direito das Sucesses: Sucesso em geral. Sucesso legtima.
Sucesso testamentria. Inventrio e partilha. Herana jacente. Estatuto da Criana e do Adolescente.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL - Jurisdio: contenciosa e voluntria. - rgos da Jurisdio. - Ao: conceito e natureza jurdica.
Condies da ao. Classificao das aes. - Processo. Conceito. Natureza jurdica. Princpios fundamentais. Pressupostos
processuais. - Procedimento ordinrio e sumarssimo. - Competncia: absoluta e relativa. - Competncia Internacional.
Homologao de sentena estrangeira. Carta rogatria. - Partes. Capacidade e legitimidade. Substituio processual. Litisconsrcio. Assistncia. Interveno de terceiros: Oposio, nomeao autoria, Denunciao da lide e chamamento ao
processo. Ao regressiva. - Formao, suspenso e extino do processo. - Petio inicial. Requisitos. Inpcia da petio inicial.
- Do pedido. Cumulao e espcies de pedido. - Dos atos processuais. Do tempo e do lugar dos atos processuais. - Da
comunicao dos atos processuais. Citao e intimao. - Despesas Processuais e honorrios advocatcios. - Resposta do ru:
exceo, contestao e reconveno. Revelia. Efeitos da revelia. - Julgamento conforme o estado do processo. - Audincia de
Instruo e Julgamento. - Prova. Princpios gerais. nus da prova. - Sentena. Coisa julgada formal e material. Precluso. - Duplo
grau de jurisdio. Recursos. Incidente de uniformizao de jurisprudncia. - Reclamao e correio. - Ao rescisria. - Ao
Monitria. - Liquidao de sentena. Execuo. Regras gerais. Partes. Competncia. Responsabilidade patrimonial. - Ttulo
executivo judicial e extrajudicial. - Execuo por quantia certa contra devedor solvente e contra devedor insolvente. - Execuo
para entrega de coisa. - Execuo de obrigao de fazer e de no fazer. - Execuo contra a Fazenda Pblica. - Execuo fiscal
(Lei n 6.830, de 22/09/80). - Embargos execuo. - O Ministrio Pblico no Processo Civil. - Ao popular e ao civil pblica. Ao declaratria. Declaratria incidental. - Ao discriminatria. - Ao de Usucapio. - Ao de consignao em pagamento. Ao de despejo e renovatria. - Ao de desapropriao. - Aes possessrias. - Embargos de terceiro. - Ao cvel originria
nos tribunais. - Tutela antecipada e tutela especfica. - Medidas cautelares. - Ao cautelar fiscal.
DIREITO PENAL - Aplicao da lei penal. Princpios da legalidade e anterioridade. A lei penal no tempo e no espao. - Crime e
Contraveno. - Crime. Conceito. Relao de causalidade. Supervenincia de causa independente. Relevncia da omisso. Crime
consumado, tentado e impossvel. Desistncia voluntria e arrependimento eficaz. Arrependimento posterior. Crime doloso,
culposo e preterdoloso. Tipicidade (tipo legal do crime). Erro de tipo e erro de proibio. Coao irresistvel e obedincia
hierrquica. - Responsabilidade penal. Co-autoria. - Excluso de ilicitude. - Imputabilidade penal. - Concurso de pessoas. - Efeitos
da condenao e da reabilitao. - Pena de multa criminal (art. 51 do CP). - Ao Penal pblica e privada. - Extino da
punibilidade. - Crimes contra a honra. - Penas principais e acessrias. Medidas de segurana. Aplicao. Efeitos da condenao. Contrabando e descaminho. - Crimes contra a ordem tributria e econmica. - Crimes contra a Administrao Pblica. - Crimes
relativos licitao (Lei n 8.666, de 21/06/93 e posteriores alteraes). - Crimes contra o patrimnio, apropriao indbita e
estelionato. - Crimes contra a f pblica. - Crimes de abuso de autoridade. - Crime de Imprensa. - Crime contra as Finanas
Pblicas (Lei n 10.028, de 19/10/2000).
DIREITO DO TRABALHO - Fontes do Direito do Trabalho. Conceito de Fontes; Hierarquia das Fontes. Conflitos e suas solues;
Princpios peculiares do Direito do Trabalho; Interpretao e aplicao do Direito do Trabalho; Renncia e transao no Direito do
Trabalho - Relao de Trabalho. Natureza jurdica. Teoria; Contrato de Trabalho e Relao de Trabalho. Caracterizao da
Relao de Emprego. Importncia do assunto; Critrios para a caracterizao - Sujeitos da Relao de Emprego. O Empregado. O
empregado. Definio; Trabalhadores autnomos, avulsos, eventuais e temporrios - Sujeitos da Relao de Emprego. O
Empregador. O Empregador - conceito; Empresa, estabelecimento - conceitos; Solidariedade de empresas; Sucesso de
empregadores - Contrato de Trabalho. Definio; Denominao; Caracteres; Morfologia. - O Contrato de Trabalho e os Contratos
Afins. Interesse da distino; Diferenas entre contratos de trabalho e locao de servios, empreitada, representao comercial,
mandato, sociedade e parceria. - Elementos do Contrato de Trabalho. Elementos essenciais. Vcios e defeitos. Nulidade e
anulabilidade; Elementos acidentais. Condio e termo; Perodo de experincia e contrato de experincia. - Espcies do Contrato
de Trabalho. Contrato por tempo determinado e por tempo indeterminado; Renovao - Consequncias; Contratos de emprego
por safra e por temporada; Contrato de emprego individual e coletivo; Contrato por equipe. - Efeitos do Contrato de Trabalho.
Obrigaes do empregado; A prestao do trabalho - Pessoalidade; Poder hierrquico do empregador: diretivo e disciplinar. Remunerao. Conceito - distino entre remunerao e salrio; Caracteres do salrio; Salrio e indenizao - Adicionais; O
princpio da igualdade de salrio; Correo automtica e reajustamento de salrio. - Formas de Remunerao - Classificao. Proteo ao Salrio. Contra os abusos do empregador; Contra os credores do empregador; Contra os credores do empregado. Durao do Trabalho. Jornada de Trabalho: durao e horrio; Trabalho extraordinrio; Trabalho noturno; Trabalho em regime de
revezamento. - Repousos. Repouso intrajornadas e interjornadas; Repouso semanal e em feriado; Frias - natureza jurdica perodos aquisitivo e concessrio - durao; Remunerao simples, dobrada e abono de frias. - Alterao do Contrato de
Trabalho. Alterao unilateral e bilateral; Transferncia de funo: o jus variandi; Promoo e rebaixamento; Remoo. Suspenso do Contrato de Trabalho. Causas determinantes - Espcies e efeitos; Suspenso para inqurito; Suspenso
disciplinar. - Terminao do Contrato de Trabalho. Causas; Resciso do contrato por tempo indeterminado e por tempo
determinado; Resciso com ou sem justa causa; Homologao dos pedidos de demisso e dos recibos de quitao. - Aviso
prvio. Conceito e natureza jurdica; Prazos e efeitos. - Despedida. A declarao de vontade do empregador: sua natureza e
elementos; A indenizao - conceito, fundamento jurdico. - Estabilidade e garantia de emprego. Teoria da nulidade da despedida
arbitrria. Despedida de empregado estvel. Falta grave, conceito. Readmisso e reintegrao. Renncia estabilidade.
Homologao. A imunidade sindical. Despedida obstativa. - Fundo de Garantia do Tempo de Servio. Campo de aplicao;
Depsitos e seus efeitos na terminao do contrato de emprego; Constituio, gesto e aplicao do Fundo. - Acordo e
Conveno Coletiva de Trabalho. Conceito e natureza jurdica; Contedo e efeitos; Extenso; Forma e durao. - Sindicato.
Natureza jurdica; Condies de registro e funcionamento; Atividades e prerrogativas; Garantias do exerccio do mandato de
representao sindical; Organizao sindical brasileira; Sindicalizao livre ou obrigatria; Autonomia Sindical; Unidade e
pluralidade sindical; Centrais Sindicais. - Arbitragem. Arbitragem voluntria e obrigatria. Procedimento arbitral.
DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO - Princpios e Singularidades do Direito Processual do Trabalho. Conceito; Autonomia;
Princpios Gerais; Singularidades. - Organizao Judiciria do Trabalho. A Justia do Trabalho: sua jurisdio e competncia; Vara
do Trabalho: composio, funcionamento, jurisdio e competncia. Os juzos de Direito; Tribunais Regionais do Trabalho e
Tribunal Superior do Trabalho. Funcionamento, jurisdio e competncia; O Ministrio Pblico do Trabalho; Corregedoria Reclamao Correicional. - Procedimentos nos Dissdios Individuais. Reclamao jus postulandi. Inqurito. Revelia. Excees.
Contestao. Reconveno. Partes e Procuradores. Substituio processual na Justia do Trabalho; Audincia; Conciliao.
Instruo e Julgamento. Justia Gratuita; Homologaes; Sentena de liquidao e impugnao. - Procedimentos nos Dissdios

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Coletivos. Instaurao de Instncia; Conciliao e Julgamento; Extenso das decises e reviso; Ao de cumprimento. - Das
Provas no Processo do Trabalho. Interrogatrios. Confisso e consequncias; Documentos. Oportunidade de juntada. Incidente de
falsidade; Prova tcnica. Sistemtica da realizao das percias; Testemunhas. Compromisso; impedimentos e consequncias;
Sentena. Sentena individual. Sentena coletiva; Smula (enunciados pertinentes). - Recursos no Processo do Trabalho.
Disposies gerais; Efeitos suspensivo e devolutivo; Recursos no processo de cognio; Recursos no processo de execuo. Nulidade dos atos processuais. Noes Gerais; Precluso. Tipos. Distino entre precluso, perempo, decadncia e prescrio.
- Processos de Execuo. Liquidao; Modalidades da execuo; Embargos do executado - impugnao do exequente; Embargos
de Terceiro; Penhora, avaliao, arrematao, adjudicao e remisso; Fraude execuo; Execuo das decises proferidas
contra pessoas jurdicas de Direito Pblico. Os Precatrios. - Ao Rescisria na Justia do Trabalho. Cabimento e Juzo
competente; Hiptese de admissibilidade; Prazo para propositura. Incio da contagem do prazo; Procedimento e recurso. - Aes
Civis Admissveis no Processo Trabalhista.
DIREITO PREVIDENCIRIO - Seguridade Social. Conceituao e Princpios Constitucionais. - Sade, Previdncia Social e
Assistncia Social. - Da organizao da Seguridade Social. - Do financiamento da Seguridade Social. - Planos de Benefcios da
Previdncia Social: a) Dos Benefcios; b) Prestaes devidas pela Previdncia Social; c) Do Clculo do Valor do Benefcio. Emenda Constitucional n 20, de 15 de dezembro de 1998.
DIREITO AMBIENTAL - Conceito de meio ambiente e de Direito Ambiental. Taxionomia. Autonomia. Princpios de Direito
Ambiental: Preveno; precauo; Poluidor e usurio-pagador; Cooperao internacional; Funo social e ambiental da
propriedade; Direito ao meio ambiente ecologicamente equilibrado como direito fundamental. Repartio constitucional das
competncias em matria ambiental. Bens e atividades relacionadas com o meio ambiente na Constituio Federal: guas;
Fauna; Flora; Garimpo; Jazidas e minas. Minerao; Produo e consumo; Proteo do espao territorial; Trnsito e transporte.
Da poltica nacional e estadual do meio ambiente: Dos conceitos: meio ambiente, poluidor, de gradao da qualidade ambiental,
poluio e recursos naturais; Dos conceitos no Cdigo Estadual do Meio Ambiente; Sistema Nacional de Meio Ambiente SISNAMA; Sistema Estadual de Proteo Ambiental - SISEPRA; Instrumentos da poltica nacional e estadual do meio ambiente:
Planejamento, Zoneamento, Publicidade, Tombamento, Licenciamento Ambiental, Estudo de impacto ambiental - EIA e relatrio
de impacto ambiental - RIMA, Audincia pblica, Auditoria Ambiental, Estmulos e incentivos, Transporte de Resduos Perigosos,
Educao ambiental, Estudo cientfico e coleta, Resduos Slidos, reas de uso especial. Criao e a manuteno de animais
selvagens exticos; Agrotxicos e afins: conceito, registro de agrotxicos, controle, inspeo e da fiscalizao dos agrotxicos,
Responsabilidade pelo dano ambiental: Responsabilidade administrativa - Poder de polcia, Sanes administrativas.
Responsabilidade civil: Conceito de dano ambiental, Responsabilidade objetiva, Excludentes da responsabilidade objetiva,
Solidariedade na responsabilidade aquiliana, Responsabilidade do Estado por dano ao meio ambiente; Ao civil pblica;
Responsabilidade penal, Da ao e do processo penal. Dos crimes ambientais. Da competncia para o processamento e
julgamento dos crimes ambientais. Da proteo flora: rea de preservao permanente - APP: conceito e limitaes ao uso:
Reserva legal: conceito e limitaes ao uso; Reserva Florestal: conceito e limitaes ao uso; Unidades de Conservao - Sistema
Nacional de Unidades de Conservao - SNUC: Unidades de Proteo Integral, Unidades de Uso Sustentvel, Criao,
Implantao, Gesto das Unidades de Conservao. Sistema Estadual de Unidades de Conservao - SEUC, Mata Atlntica. Dos
recursos hdricos: Sistema Nacional de Recursos Hdricos; Sistema Estadual de Recursos Hdricos. Gerenciamento Costeiro.
Patrimnio gentico: Da conveno de biodiversidade; Da Lei de Biossegurana; Do acesso aos recursos genticos e da
contraprestao econmica.

____________________________________________

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CONCURSO PBLICO - EDITAL N 02/2014
ANEXO III
DECLARAO PARA CANDIDATO COM DEFICINCIA E/OU
SOLICITANTE DE CONDIO ESPECIAL
Concurso Pblico n 02/2014 Prefeitura Municipal de Paulnia

Dados do candidato:
NOME:
INSCRIO:

RG:

CARGO:
TELEFONE:

CELULAR:

CANDIDATO(A) POSSUI DEFICINCIA?

SIM

NO

Se sim, especifique a deficincia: _________________________________________________________________________


____________________________________________________________________________________________________
N do CID: ____________
Nome do mdico que assina do Laudo: ____________________________________________________________________
N do CRM: ___________

NECESSITA DE CONDIES ESPECIAIS PARA REALIZAO DA PROVA?

SIM

NO

SALA DE FCIL ACESSO (ANDAR TRREO COM RAMPA)


MESA PARA CADEIRANTE
SANITRIO ADAPTADO PARA CADEIRANTE
LEDOR
TRANSCRITOR
PROVA EM BRAILE
PROVA COM FONTE AMPLIADA (FONTE TAMANHO 24)
INTERPRETE DE LIBRAS
OUTRA. QUAL?_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________

ATENO: Esta declarao e o respectivo Laudo Mdico devero ser encaminhados via Sedex ou carta com aviso
de recebimento para a empresa RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda., localizada na Rua Itaipu, n 403
Bairro Mirandpolis, So Paulo/SP, at o ltimo dia do perodo de inscrio, na via original ou cpia reprogrfica
autenticada, conforme disposto no Captulo 4 do Edital.

Paulnia, ______ de ____________________ de 2014.

Assinatura do(a) candidato(a)

PREFEITURA MUNICIPAL DE PAULNIA


CONCURSO PBLICO - EDITAL N 02/2014
ANEXO IV
FORMULRIO DE ENTREGA DE TTULO
Concurso Pblico n 02/2014 Prefeitura Municipal de Paulnia

Dados do candidato:
NOME:
INSCRIO:

RG:

TELEFONE:

CELULAR:

Relao de Documentos entregues (Assinalar com um X):

Ttulo de Doutor em Direito.


Especificao:

Ttulo de Mestre em Direito.


Especificao:

1) Ps-Graduao lato sensu em Direito.


Especificao:

2) Ps-Graduao lato sensu em Direito.


Especificao:

ATENO: Somente sero pontuados os documentos constantes da relao acima e que estiverem autenticados em cartrio,
conforme Edital. O envio destes documentos de inteira responsabilidade do candidato, e tem como efeito pontuao extra, que
ser somada nota da Prova Escrita Objetiva. O diploma de Graduao (que requisito bsico para o cargo de Procurador I) ser
exigido somente na nomeao.

Paulnia, ______ de ____________________ de 2014.

Assinatura do candidato

PREFEITURA MUNICIPAL DE PAULNIA


CONCURSO PBLICO - EDITAL N 02/2014
ANEXO V - FORMULRIO DE JURADO DO TRIBUNAL DO JRI
Concurso Pblico n 02/2014 Prefeitura Municipal de Paulnia

Dados do candidato:
NOME:
CARGO:
INSCRIO:

RG:

TELEFONE:

CELULAR:

Eu, ______________________________________________, portador(a) do RG n __________________, residente e


domiciliado(a) na Rua _________________________________, n____ -

Bairro _____________, no municpio de

_____________, declaro para os devidos fins de Direito que exerci, ou exero, funo de jurado(a) do Tribunal do Jri de acordo
com a Lei n 11.689/2008.

Paulnia, ______ de _______________________ de 2014.

Assinatura do candidato

ATENO: Esta Declarao dever ser encaminhada via postal (Sedex ou Carta com aviso de recebimento/AR) para a empresa
RBO Assessoria Pblica e Projetos Municipais Ltda. , localizada na Rua Itaipu, n 403 - Bairro Mirandpolis, So Paulo/SP,
at o ltimo dia das inscries, na via original, juntamente com o documento constante na alnea a do subitem 10.8.