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DISEO DE INVESTIGACION
Visin
Ser la empresa pblica BOLIVIANA lder en la produccin, distribucin y
comercializacin de productos textiles, generando los mejores
estndares de calidad y servicio para los clientes de los mercados
interno y externo con presencia en Amrica Latina y el mundo, basados
en la administracin participativa con la fuerza laboral.
1.
FUENTE: LA EMPRESA
SISTE
ENTOR
MA
DE
INFOR
MACI
ON
ENTRAD
A
OBJETIVO
GERENCIA
COMERCIALIZACION
PREPRODUCCION Y
CALIDAD FINAL
Bibliografia
http://www.larazon.com/economia/Gobierno-Enatexsalvaguardar-industriaPROCESSO
DE TRANSFORMACION
Bolivia_0_1633036765.html
Diseo
Hilandera
Tejedura
Tintorera
Corte
Confeccin
Embellecimiento
Comercializacin
http://www.patrianueva.bo/noticias/noticia.php?id=13464
- INSUMOS
- FACTORES
PRODUCTIV
OS
S.I..
SALIDA
- HILOS
- TELAS
TIPOS DE
SISTEMAS
DE
NIVEL ESTRATEGICO
INFORMACION
DIRECTORES
NIVEL ADMINISTRATIVO
GERENTES DE NIVEL
MEDIO
TRABAJADORES DEL
CONOCIMIENTO Y DE DATOS
NIVEL DEL
CONOCIMIENTO
NIVEL OPERATIVO
OPERARIOS
CONOCIMIENTO Y
DE DATOS
AREAS
VENDEDORES-HILANDARIA-ELECTRISISTAAUXILIAR CONTABLE
ADICIONALES
TEJEDURIA-
MAESTRANZA
SSD
GERENTE
TECNICO
SAO
SECRETARIA
SPO
HILANDERIA, AUXILIAR
CONTABLE, TEJEDURIA,
ELECTRICISTAS, OPERARIOS
SUBSISTEMAS DE LA EMPRESA
La estructura organizacional por la cual se rige la empresa es vertical
piramidal como podemos observar en el organigrama proporcionado por
la empresa y por la informacin que la misma nos proporcion.
Es en base a la misma que podemos identificar los diferentes
subsistemas de la empresa segn la clasificacin de cuervo:
1. Sistema directivo
2. sistema real
3. Sistema financiero
SUBSISTEMA DIRECTIVO
DIRECTIVO
GERENTE GENERAL
SUBSISTEMAS FINANCIEROS
CONTADOR
AUXILIAR CONTABLE
PROPUESTA
La empresa ENATEX actualmente no cuenta con un gerente de ventas por lo
cual nosotros hemos implementado la gerencia de ventas para que no exista
una redundancia de datos y no ocurra una prdida de la informacin y as el
Gerente Tcnico cumpla con sus funciones, sin que se generando un exceso de
trabajo y realice satisfactoriamente su tarea.
ANALISIS DE SISTEMAS
FACTIBILIDAD ECONOMICA:
La empresa a principios de este ao realizo un estudio de factibilidad
econmica ya que a causa del retiro voluntario del anterior gerente de ventas,
sus actividades fueron realizadas por el gerente tcnico durante los primeros 5
meses del presente ao (2014).
Por lo cual se presupuest que a mediados de ao se contratara un gerente de
ventas ya que a principios de aos no contaba con liquidez necesaria para la
contratacin sin ver afectado los costos de produccin.
FACTIBILIDAD TECNICA:
La empresa cuenta con los recursos suficientes para la implementacin de la
propuesta, ya que la oficina del gerente de ventas no fue ocupada por personal
ni actividad alguna desde que qued vacante.
FACTIBILIDAD OPERATIVA:
Al ver lo que la falta de un gerente de ventas produjo los 5 meses en los que
estaba vacante como: sobre carga de trabajo del gerente tcnico, lentitud
cuando los pedidos eran numerosos, ya que en ocasiones las actividades se
retrasaban un poco, adems que tambin realizaba las planillas de sueldos y
salarios de los trabajadores.
Podemos concluir que la solucin propuesta si es deseable en el marco
administrativo y organizacin. Por lo cual es necesario implementar el sistema
de informacin en el rea comercial para solucionar los problemas
anteriormente citados.
NIVEL ORGANIZACIONAL
Se lo recibe cordialmente
Se les muestra la variedad en cuanto a los productos que busca
destacando los atributos y caractersticas del mismo
Conforme a la cantidad que requiere se aplican las polticas de venta
(descuentos, promociones, etc.) en beneficio del cliente
Se realiza la transaccin
CHOFER
Trabajan en conjunto con los vendedores movibles, aunque en ocasiones
tambin sirven de mensajeros, para distribuir los productos, tambin diversos
documentos y/o valores (recoger, dejar, cobrar un cheque), en ocasiones
tambin se encargan de la compra de repuestos.
AYUDANTES
Los ayudantes de los choferes son contratados por temporadas, o en pocas
estacionales.
En ocasiones tambin cumplen las funciones de un vendedor movible, para
agilizar la venta, la entrega; de llevar la documentacin.
HILANDERIA, TEJEDURIA Y OPERADORES
Se encargan del proceso de produccin de los hilos y la tela:
Proceso de transformacin
Se identifican los siguientes procesos:
La tela que la empresa produce, es una tela cruda (sin acabado), para lo cual
necesitan hilos, materia prima (algodn, polister)
En los diversos procesos tienen series de mquinas.
Su produccin es variable segn el mes, aunque en promedio producen 4000
kilos de hilo, 2000 kilos de hilo retorcido y 4000 kilos de telas.
Sin embargo este promedio vara en diversas temporadas, por ejemplo en
temporada de zafra.
MECANICOS Y ELECTRICISTAS
Tienen personal de planta y fijo.
Se encargan del mantenimiento correctivo y preventivo de las maquinarias.
G. GENERAL
G. DE VENTAS
G. TECNICO
CONTADOR
FUNCIONES
PRINCIPALES
Maximizar
la
rentabilidad de la
empresa
en un
marco
de
austeridad acorde
con los planes
estratgico
y
operativos del a
empresa
Dirigiendo,
coordinar
y
controlar
las
acciones de los
rganos ejecutivos
y operativos de la
Empresa.
Maximiza la venta
integral
del
producto aportando
al
margen
de
contribucin de la
empresa
Maximizar
la
produccin de la
empresa al mnimo
costo, al mnimo
tiempo
con
la
calidad que exija el
gerente comercial.
Encargado de los
registros contables,
pago de impuestos,
etc., dentro y fuera
de la empresa con
relacin
a
las
mismas.
Bosquejo
Proyectos
inversin
financiamiento,
Presupuestos,
programas
capacitacin
marketing
de
de
y
de
y
INFORMACION DE
SALIDA
Toma de decisiones,
planes estratgicos
de
polticas
de
gestin , objetivos y
metas a largo y corto
plazo.
Clientes
reales
y
potenciales, situacin
de
los
clientes,
investigacin
de
mercado.
Consumo,
venta
facturada,
estrategias
de
ventas. Gestin de
comercializacin
Recepcin de materia
prima,
insumos,
inventario, ordenes de
pedido.
Lo necesario para la
importacin
y
adquisicin.
Inventario
de
producto terminado.
Reporte sobre los
Costos
de
produccin.
Planificacin de la
produccin durante
el ao
Balance general ,
estados
de
resultados, flujo de
caja , hoja de
costos, planilla, etc.
Informacin de los
movimientos de la
empresa
(facturas,
recibos), ordenes de
compras y pedidos,
etc.
Recepcin de materia
prima, gastos, costos.
PARA
QUIEN
SALE?
El directorio
Gerente
General
Gerente
General
Gerente
General
Empresa enatex
Flujo grama horizontal
Nombre del fujograma: entrega de pedidos de ventas
Sector responsable: gerencia comercial
Sector participante: encargado de almacn, chofer promotores
Actividad inicial: se entrega en certificado de pedidos
Actividad final: se entrega de pedidos
Objeto: entrega de pedidos intacto a los clientes
Simbologa
Documento
control
proceso
traslado
paso
promotores
Gerente de
ventas
almacn
chofer
1
Entrega del
pedido
registrado
Recibe, verifica
y controla los
pedidos del
cliente
Realiza la
verificacin de la
autenticidad del
documento
6
Prepara el pedido, y
lo despacha
Recibe y carga el
pedido a la camioneta
Traslada el pedido al
domicilio del cliente
Entrega el
pedido y hace
firmar el
documento
Empresa enatex
Documento
control
proceso
decisin
paso
cliente
El cliente ingresa a la
tienda para buscar,
elegir su producto
Recibe y atiende al
cliente cordialmente
vendedor
Muestra el producto
buscado y resuelve sus
inquietudes
5
Registra la
compra
Entrega el
producto
Empresa enatex
Flujo grama horizontal
Nombre del fujograma: proceso de ventas de vendedores mviles
Sector responsable: gerencia comercial
Sector participante: promotores clientes
Actividad inicial: los promotores son trasladados al domicilio de los clientes
Actividad final: se realiza la transaccin
Objeto: entregar el producto intacto a los clientes
Simbologa
Documento
proceso
traslado
paso
cliente
vendedor
chofer
Traslada a los vendedores
al domicilio de los clientes
reales y potenciales
Llegan al domicilio
del cliente buscado
3
Reciben a los
vendedores
5
Realizan el
pedido
6
Registran el
pedido
AREAS FUNCIONALES
G. GENERAL
G. TECNICO
G. DE
VENTAS
CONTADOR
C
SISTEMA DE
INFORMACION
GERENCIAL
SISTEMAS DE
INFORMACION
COMERCIAL
SISTEMAS DE
INFORMACION
TECNICO
SISTEMAS DE INFORMACION
FUNCIONAL
SISTEMA DE
INFORMACION
FINANCIERO
SISTEMAS DE INFORMACION
Debido a que la empresa es relativamente pequea mediana, en la mayora
de los casos la comunicacin es verbal, pero en los aspectos importantes, la
comunicacin es por la va escrita.
Se hace hincapi en la comunicacin oral como una forma de incentivar al
trabajador a expresar sus ideas y pensamientos sobre el trabajo realizado y por
otro lado es el medio ms rpido de comunicacin. Se entiende que las
instrucciones importantes y las llamadas de atencin fuertes y otros aspectos
de mantenimiento de mquinas se lo realizan por escrito.
Sin embargo solo el contador cuenta con un sistema, el cual es un sistema
especfico para las actividades que realiza la empresa.
La informacin la organizan mediante la codificacin de los productos, en
resumen la mayor parte de la informacin se maneja mediante cdigos.
LOS SISTEMAS DE INFORMACION EN LA EMPRESA SON MANUALES O
AUTOMATIZADOS?
La informacin que se maneja en la empresa es realizada de forma
automatizada ya que cuentan con equipos de cmputos para el registro de la
informacin que se da en la misma
CAPACIDAD DE SOFTWARE Y HARDWARE
Las computadoras que se utilizan en la empresa
Modelo: Pentium IV
Software
Hardware
CPU
Monitor
Impresora
Mouse
LA CALIDAD DE LA INFORMACION
La informacin en cuanto al tiempo es:
Exacta
Integra
Breve
Alcance general
Clara
Detallada dependiendo del tipo de informacin requerida
Orden en cuanto a los reportes y balances
CONCLUSION
En conclusin nuestra propuesta es que se debe hacer un rediseo de la
empresa, utilizando la estrategia en paralelo; en la cual el sistema viejo con el
nuevo sern operados conjuntamente durante un tiempo, hasta asegurarse
que todo funcione bien.
Se debe proceder a la eliminacin de la redundancia de datos mediante una
correcta sistematizacin.