La tica es una ciencia que tiene por objetivo el estudio de la moral y la conducta
humana. Esta propone la valoracin moral de las personas, acciones o situaciones
y por lo tanto esta misma es la que guiar nuestro comportamiento y lo que aparezca en momentos que sea necesario obtener una gua de cmo se debe actuar en determinadas oportunidades. Nosotros como personas sabemos qu cosa es buena, qu otra cosa es mala, si alguien es respetable o corrupto, leal o indigno y todo es gracias a la tica. Pero no solo la tica es la que nos hace ver que es lo bueno y lo malo; se necesita de la moral para ver la situacin y que nosotros actuemos de una manera justa. La moral es un conjunto de juicios que son relativos al bien y al mal, destinados a dirigir la conducta de los humanos. Estos juicios se concretan en normas de comportamiento que, adquiridas por cada individuo, regulan sus actos, su prctica diaria. La tica, por otro lado, es una reflexin sobre la moral. Esta se pregunta por qu consideramos vlidos unos y no otros comportamientos; compara las pautas morales que tienen diferentes personas o sociedades buscando su fundamento y legitimacin. Ambos conceptos tienen una relacin importante como ser humano ya que estas dos cosas nunca faltan en nuestra vida diaria as actuemos de buena o mala manera, siempre van a estar ah y se ver reflejado en nuestros actos. La tica y la moral lo tenemos desde que uno aprende a hablar y ve el panorama en el que esta para as poder decidir lo correcto y justo. La moral da pautas como reglas para la vida cotidiana, la tica es una reflexin sobre qu origina y justifica estas pautas. Pero las dos, si bien son distinguibles, son complementarias. Del mismo modo que teora y prctica interaccionan, los principios ticos regulan el comportamiento moral pero este comportamiento incide alterando los mismos principios. A menudo los conflictos de normas morales que aparecen cuando tenemos que tomar decisiones son el motor que nos impulsa a una reflexin de nivel tico. Como licenciado en administracin la persona debe ser tico es decir debe tener actitud, valores que lo hagan ver como una persona que acta justamente de acuerdo a las reglas que se le implemente ya que en una empresa estar rodeado con personas y esta se ver obligado a que actu en ciertas situaciones que surja en la empresa ya sean buenas o malas; aqu es donde se le permitir ver su capacidad para saber tomar decisiones que no solo convengan a la persona tambin debe pensar en la empresa y los empleados que trabajen ya que ellos forman parte de ella. Debe tener principalmente liderazgo tener una buena relacin con sus empleados ya que a travs de su actitud se ver que es una persona justa, honesta, sabe lo que es bueno y malo y para ellos sera una transmisin de motivacin a que ellos acten tambin de una manera correcta y habiendo un ambiente bueno el trabajo que se realice ser confiable. Es importante que una empresa tenga tica ya que fracasan por no tenerla y no solo afecta al interior si no tambin al exterior decepcionando a los clientes que frecuenten el lugar. Como personas tenemos que ser responsables, respetuosos y dispuestos con las personas, pues la tica no solo es importante en el ambiente de trabajo sino en nuestro diario vivir. Si actuamos de una manera correcta y justa las cosas que realicemos siempre saldrn bien aunque algunas veces pasen inconvenientes en donde uno tenga tentaciones uno siempre debe pensar bien para tomar las decisiones.