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PARA ESTIMULAR
LA INTELIGENCIA
EMOCIONAL
EN NIOS Y NIAS
DE EDAD ESCOLAR
Sylvia Rodrguez
TABLA DE
CONTENIDO
Introduccin
Captulo I
Captulo II
Captulo III
Captulo IV
Capitulo V
10
Captulo VI
12
Actividades
14
Conclusin
18
Bibliografa
19
Anexos
20
INTRODUCCIN
CAPTULO
1
Qu es la
inteligencia
emocional?
Es
la
capacidad
de
comprendernos a nosotros
2
mismos, ser conscientes de nuestros
sentimientos, y as disfrutar a plenitud
nuestras experiencias y entender mejor
a los dems.
Goleman (2002) define inteligencia
emocional como: capacidad de discernir y
responder apropiadamente a los estados de
nimo, temperamento, motivaciones y deseos
de los dems en referencia a nuestra capacidad
de establecer contacto con nuestros propios
sentimientos, y aprovechar este conocimiento para
guiar nuestra conducta. (Goleman como lo cita
Caldern, 2008, p. 5)
CAPTULO
2
Conciencia de s
mismo.
Representa la capacidad
que tengamos para identificar
nuestros
propios
estados
internos, preferencias, recursos
e intuiciones. Reconocer nuestras
emociones y sus efectos (Caldern,
2008, p. 24).
La Inteligencia emocional se ir
desarrollando durante toda la vida
Recomendaciones
para estimular la
conciencia de s mismo
en nios y nias.
o Aceptar y ensear al nio y nia
reconocer sus propias emociones,
para bajo este conocimiento, poder
manejarlas y darle una asertiva
expresin.
CAPTULO
3
La docencia es la
nica profesin que
crea a todas las otras
profesiones
Motivacin
Es la energa que permite lograr un
determinado propsito o sacar adelante un
reto. Est relacionada con la capacidad
de controlar la gratificacin
inmediata. (Lpez y
Gonzlez, 2005,
p. 25)
Recomendaciones
Crear las
condiciones que
faciliten la realizacin de
un objetivo
Evite
comparaciones
entre los
estudiantes
Darle
palabras
de aliento
como: Tu puedes,
eres capaz, etc.
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Felicitar al
nio o nia cuando
realice bien una
determinada
tarea
No
exija algo
para lo que el
nio o nia no tenga
la preparacin
CAPTULO
4
Autocontrol
Es el manejo de emociones
para propiciar el crecimiento
personal. El grado de
autocontrol tiene que ver con el
temperamento del nio.
Recomendaciones
Ensee al nio o nia a identificar las seales
del cuerpo relacionadas a una emocin. Para
ejemplificar se muestra la siguiente tabla de
sensaciones ligadas a una emocin.
(aqu hacer una tabla con dos columas la primera deber indicar
las emociones y la segunda las sensaciones)
Emociones / Sensaciones
La ira / La sangre fluye a las manos y el ritmo cardiaco
aumenta, el rostro se enrojece, y la temperatura
corporal
aumenta.
El miedo / La sangre fluye a los musculos grandes, el
rostro palidece, un frio intenso recorre el cuerpo,
pareciera que se paralizara momentneamente.
La felicidad / Relajacin muscular,
entusiasmo en general y aumento de la
energa.
El amor / Sensaciones
generalizadas de calma
y satisfaccin.
La tristeza / Disminucin de la
energa y la actividad en general,
el ritmo corporal y el metabolismo
disminuye.
CAPTULO
5
Empata
Se define como la habilidad
para tener conciencia de los
sentimientos, necesidades, y
preocupaciones de los otros y
por lo tanto, estar en capacidad
a responder adecuadamente ante
estos. (Lpez y Gonzlez, 2005, p. 26).
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Recomendaciones
- Oriente al nio o nia para que pueda
entender que existen otras personas y que tienen
experiencias diferentes a las de l o ella misma.
- Estimule al nio o nia para que piense en la forma
en cmo pueden sentirse los dems frente a una
determinada situacin.
- Corrija a los nios o nias cuando asuman
comentarios o actuaciones sin tomar en cuenta los
sentimientos de los dems.
- Elogie al nio o nia cuando haya actuado con
empata frente a los dems.
- En situaciones de conflictos invite a los o
las implicadas a ponerse en la situacin del
otro.
- Permita al nio o
nia tener contacto con
personas limitadas fsicas
para que as no asuma
conductas discriminatorias.
11
CAPTULO
6
Habilidades
sociales
Son las capacidades de
mantener buenas relaciones
con los dems conociendo sus
sentimientos.
Entre estas habilidades podemos
recalcar: liderazgo, resolucin de
conflictos y valores como honestidad,
tolerancia, compromiso y respeto.
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Recomendaciones
Para fomentar el liderazgo:
Estimule al nio o nia para que sea consciente de sus
fortalezas y su utilizacin frente al grupo.
Construya retos pequeos con los que el nio o nia
se sienta cmodo orientado a sus compaeros.
Ensele a actuar con empata desde la posicin de
lder y frente al lder.
En la resolucin de conflictos:
Ensele a los nios o nias a:
o Centrarse en el problema sin atacar a la
persona.
o Ser empticos, de forma de percibir la
perspectiva del otro.
o Actuar con sensibilidad y tacto para no
fomentar el conflicto.
o Escuchar de forma
activa para para obtener
detallada la informacin.
o Aclarar con calma sus
puntos de vista y permitir al
otro hacer lo mismo.
o Expresar sus sentimientos en
forma respetuosa.
o Reconocer las diferentes posiciones,
o Reconocer los derechos de los dems.
o Ensele a negociar.
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Valores
Participe activamente en la vida emocional de los
nios y nias.
Cree una atmosfera sin juicios.
Hgalo participe de decisiones, estimule a que de su
opinin.
Estimule el humor, el optimismo y las actitudes
positivas.
Motive a los nios y nias a ponerse en el lugar del
otro.
Premiar conductas como por ejemplo decir la verdad.
Ensele al nio o nia a ver las consecuencias de
sus actos.
ACTIVIDADES
Actividad 1
- Pida al nio o nia
que haga una lista de las
actividades que ms le gusta
hacer.
- Incentive al nio o nia a reflexionar
sobre lo que ms le gusta de l o ella
misma, as como lo que no le gusta.
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Actividad 2
- Pida a los nios y nias que escriban 4
actividades o cosas positivas que haya sentido o
visto durante el da. Es recomendable que lo hagan
por un mes todos los das, para as estimular el
optimismo.
Actividad 3
En caso de un resentimiento o rencor hacia alguien,
aconsjele al nio o nia escribir una carta de perdn
aunque esta no sea entregada.
Organice una dramatizacin de una situacin en
la cual se ilustren una serie de sentimientos o
emociones como por ejemplo: alegra, tristeza,
enojo. Esto ayuda a que el nio o nia
aprenda a identificar el lenguaje corporal
de las emociones en s mismo y los
dems.
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Actividad 4
Narre al nio o nia el siguiente cuento.
EL LEN Y EL RATN
Un da un gran len dorma al sol. Un pequeo ratn
tropez con su zarpa y lo despert. El gran len iba
a engullirlo cuando el pequeo ratn grit: - Oh, por
favor, djame ir. Algn da puedo ayudarte. El len ri
ante la idea de que el pequeo ratn pudiera ayudarle,
pero tena buen corazn y lo dej en libertad. Poco
despus el len qued atrapado en una red. Tir y
rasg con todas sus fuerzas pero las cuerdas eran
demasiado fuertes. Dio un potente rugido. El ratn
le oy y corri hacia ese lugar. - Tranquilo, querido
len, yo te pondr en libertad. Roer las cuerdas.
Con sus afilados dientes, el ratn cort las
cuerdas y el len se salv de la red. - Una vez
te reste de m -dijo el ratn-. Creas que yo
era demasiado pequeo para ayudarte.
Pero, como ves, debes la vida a un
pequeo y humilde ratn.
DISCUSIN
Por qu pensaba el len
que el ratn no le podra
ayudar?
Cmo le ayud el ratn?
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Actividad 5
Lea al nio o nia el siguiente cuento:
Alternativas para resolver conflictos. Autora: Kattia
Vargas Pacheco
Yo me llamo Pedro. Te voy a contar lo que me sucedi,
un da estaba en el aula de clase de mi Escuela, no
tena muchas ganas de trabajar, as que me puse
a jugar con unas postales que yo traa, la maestra
me dijo que las dejara en el pupitre y me pusiera
a trabajar, y no hice caso y segu caminando por el
aula, la maestra se enoj y me mando a sentar y me
dijo que si segua sin trabajar me iba a quitar las
postales, segu sin hacerle caso.
Entonces mi maestra me quito las postales y
me dijo que no me las iba a dar ms, por
lo que yo me enoj mucho y empec a
pelear con la maestra
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CONCLUSIN
18
BIBLIOGRAFA
- Caldern, S. (2008).
La
inteligencia
emocional en nios y
nias preescolares: Gua
de Estrategias Educativas
Dirigida a los Padres de Familia
o encargados. Tesis para optar el
grado de Licenciatura en Psicologa.
Universidad de Costa Rica.
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ANEXOS
El arte de ensear
es el arte de ayudar a
descubrir
Mente
Racional
-Se toma m
procesar la inf
-Requiere
- Se re
evalu
Inteligencia
Emocional
Mente
Emocional
- Responde de manera ms rpida
22
ms tiempo para
formacin y responder.
de la reflexin y el anlisis.
- Evala detalles.
- Capacidades de abstraccin, lgica
formal y conocimientos generales.
www.asuncion.edu.gt