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Instituto Politcnico Nacional

Escuela Superior De Ingeniera Textil

Higiene y Seguridad Industrial

Equipo 1

Grupo 2TM23

Integrantes:
Campuzano Trejo Dulce Mnica
Ceja Campanur Andrea
Gmez Gaspar Liliana
Herrada Rodrguez Perla Nayeli
Uribe Rodrguez Ruth Mara Fernanda

Profesora: Nava Rebollo Paula

Conceptos bsicos

Contenido

Objetivo..................................................................................................3
Introduccin...........................................................................................3
Trabajo...................................................................................................4
Centros de trabajo.................................................................................6
Riesgo de trabajo...................................................................................6
Accidentes de trabajo............................................................................8
Condiciones seguras en el trabajo......................................................10
Actos inseguros...................................................................................11
Higiene.................................................................................................12
Seguridad en el trabajo........................................................................14
Barreras de seguridad.........................................................................16
Conclusiones.......................................................................................19

Conceptos bsicos

Objetivo
Comprender e interrelacionar cada uno de los conceptos bsicos de higiene y
seguridad que sern trabajos a lo largo del curso.

Introduccin
Durante nuestro da a diario nos encontramos con diversos aspectos que
pueden ser peligrosos para nuestra persona por ello, saber reconocer los
riesgos es la base de nuestro desarrollo de vida.
Los accidentes de trabajo en general al igual que las condiciones de
trabajo inseguras, varan en funcin a la frecuencia, a la gravedad y a las
consecuencias, pero de cualquier forma dejan consecuencias.
De las anteriores se pueden desprender lo que conocemos como
enfermedades laborales, que se presentan cada vez con mayor frecuencia.
Lo expuesto lleva como consecuencia directa
importancia de la Seguridad y la Higiene en el trabajo.

comprender

la

A lo largo del tiempo se ha mostrado mayor inters a la seguridad


empresarial que ha llevado a las mismas empresas a las a desarrollar
programas de Higiene y Seguridad en el trabajo con el fin de aumentar la
productividad y la calidad entre otras variables que interesan a las empresas
en funcin a su desarrollo.
En el siguiente trabajo manejaremos los conceptos bsicos de higiene y
seguridad que ocuparemos a lo largo del curso.

Conceptos bsicos

Trabajo
Es el esfuerzo que hace una persona con el fin de generar alguna riqueza y por
la que recibe un salario a cambio.
De acuerdo con el cdigo nacional de actividades econmicas (CNAC) el trabajo
es considerado como actividades econmicas tales como la agricultura, la
industria,construccin, servicios, etc.
sin embargo el cdigo nacional de ocupaciones (CNO) considera como trabajo a
las ocupaciones y posibles tareas como trabajo, ejemplos de estos son los
conductores, carpinteros, agricultor, minero, etc.
El trabajo puede ser clasificado tomando distintos criterios, algunos de ellos
son:

Trabajo no calificado: para realizar este tipo de trabajo no se precisa ninguna


formacin ni un mnimo de aprendizaje, sino que pueden ser realizadas por
cualquier persona.

Trabajo poco calificado: para ste, el individuo tiene conocimientos bsicos


para realizar una determinada actividad pero no tiene an la experiencia
suficiente como para ponerlo en prctica.

Trabajo semicalificado: en estos trabajos se necesitan


puntuales que son aplicados al manejo de alguna maquinaria.

Trabajo calificado: este alude a la preparacin que requiere una persona para
hacer un trabajo no numrico. Tambin se refiere a trabajos complejos de
distintas reas.

Con educacin media: en este el individuo tiene la capacidad de realizar las


tareas que se requieren en el puesto, por lo que aplica los conocimientos
adquiridos.

Con educacin media superior: en este, el individuo tiene los conocimientos


relacionados con el funcionamiento de las maquinarias y de la realizacin de
las actividades en el sector en el que se desenvuelve.

Con perfeccionamiento cientfico: aqu, el sujeto posee la capacidad que se


necesita para llevar a cabo un trabajo especfico gracias al elevado nivel
educativo que posee y que es el que se requiere para desempearse
correctamente.

Trabajo en relacin de dependencia o asalariado: en esta forma de


trabajo la relacin entre empleado y empleador se concreta por medio de un
contrato en el que se determinan las condiciones de contratacin, el salario y
sus formas de pago. El empleador es contratado a fin de que participe en
actividades productivas organizadas con el objetivo de generar ganancias.

Conceptos bsicos

conocimientos

Autoempleo: en esta forma de trabajo es el mismo trabajador quien se


encarga de la organizacin y direccin de las actividades. El autoempleo puede
ejercerse de dos formas: individual o colectivo. En este ltimo el trabajador
es miembro de una organizacin en la que tiene la capacidad de tomar
decisiones y se da, por ejemplo, en cooperativas o sociedades laborales. El
trabajo individual, en cambio, es aquel en el que se regula bajo la forma de
contrato de locacin de servicios por el Derecho Civil.

Trabajo no registrado: en esta forma laboral, tambin conocida como trabajo


informal, la relacin entre el empleado y empleador no se establece a partir de
las formalidades legales, por lo que no cumplen con los requisitos
determinados en las regulaciones.
HISTORIA
Prehistoria
No se distingua el trabajo. Los hombres se agrupaban para cazar, recolectar, y
pescar para su subsistencia. Se repartan las tareas. Dejaron de ser nmades y
se volvieron sedentarios cultivando y criando animales.
Edad antigua
Se formaron jerarquas y llevaron al gobierno de reyes. El trabajo manual lo
realizaban los esclavos, quienes dependan completamente de sus dueos. El
poder, la riqueza y el conocimiento se distribuyeron desigualmente entre los
miembros de la sociedad. Las aldeas se convirtieron en localidades y ms tarde
en ciudades.
Edad Media
Existan siervos, quienes hacan el trabajo campesino, y sus dueos, los
seores feudales, quienes eran sus dueos absolutos. Se difundieron las
corporaciones, que reuna personas con un mismo oficio o que ejercan la
misma actividad comercial.
Edad Moderna
La esclavitud contina en esta edad. Los americanos y los europeos
transportaban a los esclavos desde frica en condiciones infrahumanas para
trabajar sus plantaciones.
Revolucin Industrial
La economa basada en el trabajo manual fue reemplazada por la industria y
manufactura, los trabajadores eran libres y se les nombro obreros, quienes
necesitaban un trabajo para sobrevivir. Debido a las condiciones injustas de los
trabajadores y las condiciones laborales desfavorables, se origin el derecho de
los trabajadores, se llam la legislacin industrial. Fue una consecuencia
directa de la revolucin industrial.
Actualidad
Gracias a los avances tecnolgicos y cientficos, existen ms variedades de
trabajos. En los ltimos aos, las mquinas ya estaban reemplazando a los

Conceptos bsicos

trabajadores, esto mejora la produccin y abarata los costos de la misma, pero


aumenta la tasa de desempleo.
LEY FEDERAL DEL TRABAJO

artculo 1o.- la presente ley es de observancia general en toda la repblica y


rige las relaciones de trabajo comprendidas en el artculo 123, apartado a, de
la constitucin.

artculo 123. toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente til; al
efecto, se promovern la creacin de empleos y la organizacin social para el
trabajo, conforme a la ley.

Artculo 3. El trabajo es un derecho y un deber sociales. No es artculo de


comercio.

Centros de trabajo
El centro de trabajo es el escenario principal de las relaciones laborales y
particularmente de las condiciones de trabajo:
1.- los aspectos puramente humanos que requiere una determinada labor, tales
como aptitudes inteligencia, raciocinio, memoria visual y auditiva, clculo
mental, etc.
2.- los aspectos ambientales ntimamente relacionados con la salud
ocupacional y las condiciones de trabajo propiamente dichas, luminosidad,
temperatura, etc. Factores estos que en forma directa o indirecta afectan la
vida de la empresa y por lo tanto relaciones laborales.
En lo referente a la salud ocupacional, se entiende como tal el conjunto de
medidas o acciones dirigidas a preservar, mejorar y reparar la salud de las
personas en su vida de trabajo, individual y colectivamente.
El centro de trabajo debe estar de tal manera diseada que no solamente
propenda por la preservacin y conservacin de las condiciones de vida y salud
de los trabajadores, sino tambin la atencin de las contingencias de trabajo,
su reparacin y prevencin.
El centro de trabajo es pues el corazn de la empresa y es all donde se deben
perfeccionar en mayor grado las condiciones de trabajo y lo relacionado con las
medidas de seguridad e higiene que previenen o atenan las contingencias a
fin de compensar o superar las consecuencias personales y patrimoniales
adversas que pueden presentarse.
Es el centro de trabajo donde mayor importancia tiene la vida, la integridad
fsica y la salud de los trabajadores, no solo por proteccin jurdica que
consagra la normatividad laboral, sino tambin por los aspectos relacionados

Conceptos bsicos

con la seguridad social, particularmente el accidente de trabajo y la


enfermedad profesional.
Si bien el derecho protege el trabajo en general como factor generador de
riqueza en una sociedad, tambin es cierto que por tratarse de una actividad
humana en la cual la dignidad humana no puede disminuir o vulnerar., el
centro de trabajo debe constituirse como un lugar adecuado, acondicionado
para que el trabajo sea productivo, genere riqueza y permita subsistir a quien
lo realiza.
El centro del trabajo debe tener especial proteccin contra todo dao que
puede afectar la salud de las personas que se derive de sus condiciones de
trabajo, pues de suceder una contingencia existir algn grado de
responsabilidad de la empresa, que en el ltimo caso es quien asume los
costos laborales de su reparacin.

Riesgo de trabajo
Riesgo laboral o riesgo de trabajo se define como la posibilidad de que un
trabajador sufra un determinado dao derivado del trabajo. Para calificar un
riesgo, segn su gravedad, se valorar conjuntamente la probabilidad de que
se produzca el dao y su severidad o magnitud
TIPOS DE RIESGO PERSONAL

Riesgos Fsicos y mecnicos

Riesgos elctricos

Riesgos qumicos

Riesgos del manejo de materiales y sustancias radioactivas

Riesgos infecto-biolgicos

Riesgos Psicosociales
Equipo de proteccin personal

Conceptos bsicos

Un riesgo implica un peligro que podemos representar de esta manera, al


mismo tiempo que clasificamos los riesgos especulativos y riesgos puros.

POR QU UTILIZAR EQUIPOS DE PROTECCIN?

Trabajamos con productos peligrosos.


Conocemos sus riesgos.

Protegemos la salud de los trabajadores. Como una prenda ms del


equipo de trabajo. No esperar el incidente para aprender a usar los equipos de
proteccin.

Proteccin a la cabeza.

Proteccin de ojos y cara.

Proteccin de los odos.

Proteccin respiratoria.

Proteccin de manos y brazos.

Proteccin de pies y piernas.

Cinturones de seguridad para trabajo en altura.

Ropa de trabajo.

Ropa protectora.
LEY FEDERAL DE TRABAJO

Esta habla desde el artculo 472 acerca del riesgo de trabajo

Nos dice que cada tipo de accidente cuenta con una debida incapacidad

Tipos de lesiones y su gravedad

Conceptos bsicos

La empresa debe contar con un seguro para todos sus empleados

Accidentes de trabajo
Es un acontecimiento no deseado que da por resultado un dao fsico (lesin o
enfermedad ocupacional) a una persona o un dao a la propiedad (equipos,
materiales y/o ambiente).
Los elementos que complementan la definicin anterior son:
-

Es todo suceso anormal, no querido ni deseado


Se presenta en forma brusca e inesperada, aunque se puede evitar.
Interrumpe la continuidad del trabajo
Es causado por actos o condiciones inseguras
Puede provocar una lesin corporal o dao material o ambas.
DEFINICIONES
Incidente: Todo suceso imprevisto y no deseado que interrumpe o interfiere el
desarrollo normal de una actividad sin consecuencias adicionales, sucede por
las mismas causas que se presentan por los accidentes solo que por cuestiones
del azar no desencadena en lesiones.
Accidente: Es todo suceso imprevisto y no deseado que interrumpe el
desarrollo normal de una actividad y origina una o ms de las siguientes
consecuencias:
Lesiones personales
Daos o prdidas econmicas.
Salud: de acuerdo a la OMS (Organizacin Mundial de la Salud) es el bienestar
fsico, emocional y social
Enfermedad: Resultado de acontecimientos no deseados y, generalmente,
involucran el contacto o exposicin de la persona con un agente (qumico,
fsico, biolgico) durante un periodo determinado.
Enfermedad profesional: Aquella que est relacionada directamente con la
tarea u oficio que desempea.
Enfermedad ocupacional: Aquella que est relacionada indirectamente con
la profesin u oficio; su causa puede encontrarse en cualquier lugar del
ambiente del trabajo y afecta a cualquier trabajador independientemente de la
tarea que realiza.

Conceptos bsicos

Prdida: es el resultado de un accidente, involucra a las personas, propiedad,


procesos y utilidad.
Prevencin: tcnica de actuacin sobre los peligros con el fin de suprimirlos y
evitar las consecuencias.
CARACTERSTICAS DE INCIDENTES, ACCIDENTES Y
ENFERMEDADES
-Un accidente es un incidente que ha dado lugar a un dao, deterioro de la
salud o una fatalidad.
-Se puede hacer referencia a un incidente donde no se ha producido un dao,
deterioro de la salud o una fatalidad como cuasi accidente.
-Una situacin de emergencia es un tipo particular de incidente.
-A diferencia de los accidentes en los que el efecto en la salud es inmediato, las
enfermedades del trabajo ocurren como consecuencia de un paulatino proceso
de deterioro con manifestacin de secuelas a corto, mediano o largo plazo.

MODELO DE CAUSALIDAD DE LOS ACCIDENTES Y


PRDIDAS
Desarrollado por Frank E. Bird, establece que los accidentes laborales no son
originados por una sola causa, sino que existen un sinnmero de factores que
combinados contribuyen a ello.

TIPOS DE ACCIDENTES
Accidente Trivial.- Es toda aquella lesin de trabajo no incapacitante, que
requiere tratamiento mdico ambulatorio, y no necesita descanso mdico, el
trabajador puede reincorporarse.
Accidente Incapacitante.- Es toda lesin de trabajo con alguna incapacidad,
Conceptos bsicos

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requiere descanso mdico y evaluacin inmediata, dependiendo de la


gravedad de la lesin. La rehabilitacin puede ser prolongada o terminar en
incapacidad permanente.
Accidente Fatal.- Es toda lesin de trabajo que por su gravedad ocasiona la
muerte de la persona.
Cuasi Accidente.- Es un acontecimiento no deseado que bajo
circunstancias diferentes, pudo haber resultado en accidente. El Cuasi
Accidente es una advertencia.

QU SUPUESTOS ESTN CONSIDERADOS COMO


ACCIDENTES DE TRABAJO?
Accidentes producidos con ocasin de las tareas desarrolladas
aunque sean distintas a las habituales: Se entender como accidente de
trabajo, aquel que haya ocurrido durante la realizacin de las tareas
encomendadas por el empresario, o realizadas de forma espontnea por el
trabajador/a en inters del buen funcionamiento de la empresa, (aunque stas
sean distintas a las de su categora profesional)

Accidentes sufridos en el lugar y durante el tiempo de


trabajo: Las lesiones sufridas durante el tiempo y en el lugar de trabajo se
consideran, salvo prueba en contrario, accidentes de trabajo.
Accidente in itinere: Es aquel que sufre el trabajador/a al ir al
trabajo o al volver de ste. No existe una limitacin horaria.

Determinando esto podemos tambin podemos agregar los sntomas de un


acto inseguro y una condicin insegura, las cuales nos ayudaran a prevenir los
mismos.
SNTOMAS

ACTOS INSEGUROS

CONDICIONES INSEGURAS

Levantar cargas de forma


incorrecta.

Puntos de operacin
desprotegidos

Situarse en lugares peligrosos

Resguardos inadecuado

No utilizar proteccin adecuada Falta de resguardos


No asegurar dispositivos de corte Material o herramientas

Conceptos bsicos

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defectuosas

Gastar bromas pesadas


Introducir bebidas alcohlicas
Sacar las protecciones

Aglomeracin inapropiada de
materiales

Orden y limpieza deficientes


Utilizar equipos y materiales
indebidos para trabajos correctos Sistemas de avisos incorrecto
No practicar la higiene personal Condiciones incontroladas de
ruido y radiaciones
Condecirse sin autorizacin
Ventilacin e iluminacin
deficientes
Fuentes de ignicin en atmosfera
y materiales peligrosos

Condiciones seguras en el trabajo


La seguridad y salud en el trabajo es un rea interdisciplinaria relacionada con
la seguridad, la salud y la calidad de vida en el empleo.
COMO DEBE SER UN LUGAR DE TRABAJO SEGURO?
El emplazamiento, el diseo, la estructura material y los elementos que forman
parte de los edificios influyen en la salud, la seguridad y el bienestar de los
trabajadores. El que a la hora de construir un local de trabajo se tenga en
cuenta esto, contribuir a evitar una gran cantidad de problemas ya que
muchos accidentes laborales tienen su origen relacionado con los centros de
trabajo
EL DISEO DE UN REA DE TRABAJO DEBE REALIZARSE
DE FORMA QUE

se distribuyen los locales en funcin de los procesos de produccin.

se prevean zonas de paso para evitar cuellos de botella.

se facilite el control de las zonas de emergencia.

se determinen las zonas de almacenamiento.

se aslen los procesos que generen ruido, vibraciones, calor.

se disponga una iluminacin adecuada

Conceptos bsicos

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En un centro de trabajo se encuentran los factores:


- Factores Mecnicos: son los elementos mviles, punzocortantes, entre otros,
sin embargo tambin se encuentran las condiciones termicas, la iluminacion,
etc.
- Factores qumicos: se refiere a los contaminantes presentes.
- Factores biolgicos: hace referencia a los virus y bacterias presentes.

Actos inseguros
Los actos inseguros ocasionan el 96% de los accidentes.
Es toda actividad voluntaria, por accin u omisin, que conlleva la violacin de
un procedimiento, norma, reglamento o prctica segura establecida tanto por
el Estado como por el patrono o empleador, que puede producir un accidente
de trabajo o una enfermedad ocupacional. Son las fallas, olvidos, errores u
omisiones que hace el trabajador al realizar un trabajo, tarea o actividad y que
pudieran ponerlas en riesgo de sufrir un accidente.
POR QU SE COMETEN LOS ACTOS INSEGUROS?

Imprudencia: saber que algo es peligroso y aun as realizarlo sin tomar en

cuenta las consecuencias que pueden provocar estas acciones.


Indisciplina: incumplir con los lineamientos de seguridad establecidos de

acuerdo a la labor que se realiza.


Irrespeto: pasar por alto las normas de seguridad y de prevencin establecidas.
Informalidad: no tener la seriedad requerida en su lugar de trabajo puede
generar conflictos o accidentes, los centros de trabajo no son lugares para

jugar.
Improvisacin: una inadecuada planificacin o no tener un conocimiento previo

de las situaciones, nos llevan a tomar acciones inmediatas e impensables.


Indiferencia: sabemos que existen condiciones inseguras, pero al verlos

continuamente llegamos a tolerarlos.


Irresponsabilidad: las personas no se comprometen ni se involucran en los
deberes como trabajador, se transfieren las responsabilidades a otras

personas.
Urgencias: cuando se excede la velocidad al trabajador, se pierde de vista la
prevencin.

Conceptos bsicos

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Dentro de los actos inseguros se encuentran:

No cumplir normas de trabajo.

No utilizar Equipos de Proteccin Personal.

Interferir dispositivos de Seguridad.

Realizar operaciones sin autorizacin o con autorizacin parcial.

Emplear equipos inseguros o en forma peligrosa.

Trabajar sobre equipos en movimiento o riesgosos.

Mal uso de herramienta.

Trabajar a velocidades inseguras.

Adoptar posiciones o posturas peligrosas.

Falta de atencin o alerta.

Higiene
Es el conjunto de conocimientos y tcnicas que deben aplicar
los individuos para el control de los factores que ejercen o pueden ejercer
efectos nocivos sobre su salud. La higiene personal es el concepto bsico del
aseo, limpieza y cuidado de nuestro cuerpo.
La higiene es una parte de la medicina que se preocupa por aspectos tanto
personales como ambientales que afectan a la salud.
Se refiere al aseo y la limpieza de las personas, las viviendas y los hogares
pblicos, pero en un sentido ms amplio tambin incluye un extenso conjunto
de prcticas, muchas de ellas promovidas y reguladas por las autoridades con
el objetivo de conservar la salud.

TIPOS DE HIGIENE
En la actualidad la higiene se puede clasificar de varias maneras, las
principales son: pblica y privada. De la aplicacin de la higiene privada se
encarga el individuo y entre sus principales objetivos destacan el aseo corporal
y la limpieza del entorno. La higiene pblica, por otra parte, es aquella en cuya
aplicacin interviene la autoridad que adopta medidas colectivas para el
saneamiento de comunidades, como la obtencin de agua potable o la
construccin de redes de alcantarillado, prescribe reglas profilcticas y
organiza campaas sanitarias preventivas como los programas masivos de
vacunacin que representan una pieza clave en la lucha contra las
enfermedades infecciosas.

Conceptos bsicos

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Higiene deportiva
La higiene deportiva significa mantener una serie de hbitos que ayudan a
obtener el mximo rendimiento con el ejercicio fsico y a realizarlo lo con la
mxima garanta de tener ningn problema.
Higiene corporal
La higiene corporal incluye un conjunto de prcticas destinadas a mantener
una correcta limpieza del cuerpo, en especial de la piel y sus anexos: los
cabellos y las uas.
Higiene alimentaria
Comprende una serie de actos rigurosos por ejemplo:
El refrigerar los alimentos en los cuales as evitamos la proliferacin de
bacterias
El lavado y la coccin de los alimentos es importantsimo ya que la mejor
aliada contra las bacterias
Higiene personal
La higiene personal es el concepto bsico del aseo, limpieza y cuidado de
nuestro cuerpo.
Acto, generalmente autnomo, que un individuo realiza para mantenerse
limpio y libre de impurezas en su parte externa.
Higiene Industrial
La higiene industrial tiene como objetivo cuidar la salud del trabajador con el
fin de optimizar su tarea y el desarrollo humano y profesional en el ambiente
de trabajo. En trminos generales la higiene industrial es una tcnica de
prevencin de enfermedades laborales.
La finalidad de estas reglas y normas es mejorar las condiciones del ambiente
laboral, observando y regulando los factores de ventilacin, humedad,
temperatura, presin, ruidos, malas posturas, esfuerzos de visin y otras
situaciones.
Higiene ambiental
La higiene ambiental es la ciencia dedicada a la prevencin, control y
mejoramiento de las condiciones ambientales bsicas necesarias para
mantener la salud pblica, incluyendo: el agua, el aire, el suelo, la flora y la
fauna, los recursos naturales, entre otros parmetros.
En el centro de trabajo se manejan los siguientes tipos de higiene:
- Higiene analitica. rama de la higiene industrial que permite la determinacin
cuantitativa y cualitativa de los contaminantes recogidos en el ambiente.
- Higiene de campo. identifica los agentes contaminantes en el centro de
trabajo para evaluar los riesgos de enfermedad profesional.

Conceptos bsicos

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- Higiene operativa. se encarga de remediar y recoger situaciones constatadas


como deficientes.

Seguridad en el trabajo
La Seguridad en el Trabajo est formada por una serie de garantas individuales
de carcter universal que tiene por ley cualquier trabajador; estas garantas
incluyen la higiene y el control de riesgos en el trabajo, la atencin mdica, la
asesora legal, etctera.
La seguridad en el trabajo es el conjunto de tcnicas y procedimientos que
tienen por objetivo eliminar o disminuir el riesgo de que se produzcan los
accidentes de trabajo.
La seguridad en el trabajo se ocupa de atender una serie de peligros que
inciden en los accidentes laborales, tales como riesgos elctricos, falta de
mecanismos de proteccin contra partes mviles de las mquinas, equipos y
herramientas, cada de objetos pesados, deficientes condiciones de orden y
limpieza en los puestos de trabajo y riesgos de incendios, entre otros; segn su
campo laboral.
Se persiguen esencialmente dos tipos de objetivos:
- Evaluacin de los riesgos (incluida su identificacin) e investigacin de
accidentes
- Correccin y control de los riesgos (incluida su eliminacin), en consecuencia.
Para lograr la seguridad en el trabajo debemos desarrollar acciones preventivas
tales como reglas generales y especficas, la misin, visin y polticas en
seguridad, procedimientos seguros en el trabajo, capacitacin al personal,
incorporacin de dispositivos de seguridad en mquinas, equipos e
instalaciones; todo ello para prevenir los accidentes laborales.
mientras que la seguridad social se refiere a la proteccin que la sociedad
proporciona a sus miembros mediante una serie de medidas pblicas, contra
las privaciones econmicas y sociales. As como la asistencia mdica y ayuda
familiar.
SEGURIDAD EN LUGARES DE TRABAJO
Concepto
Se entiende como las reas del centro de trabajo, edificadas o no, en las que
los trabajadores deban permanecer o las que puedan acceder.
Riesgos

Conceptos bsicos

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-Cadas de personas al mismo nivel


-Golpes contra inmviles
- Atropellos o golpes por vehculos
Medidas preventivas
-El espacio y lugar de trabajo debe mantenerse limpio y ordenado.
-Los pasillos, escaleras, vas de circulacin y salidas debern permanecer libres
de obstculos, con ptima condiciones lumnicas.
-Eliminar los desperdicios, manchas de grasa y residuos de sustancias
peligrosas.
-Orden y Limpieza
- Un sitio para cada cosa y cada cosa en su sitio
MQUINAS Y HERRAMIENTAS
Concepto
Se entiende por mquina todo conjunto de piezas u rganos unidos entre s y,
en su caso, de rganos de accionamiento, circuitos de mando y potencia, etc.
Asociados para una aplicacin determinada.
Riesgos
-Atrapamientos por y entre objetos
-Golpes y contactos con elementos mviles de la mquina
-Proyeccin de partculas
Medidas preventivas
-Toda mquinas debern tener mantenimiento preventivo y peridico segn
indicaciones del fabricante.
-El trabajador deber conocer el adecuado funcionamiento de las mquinas y
herramientas que utilice en su jornada laboral, as como los sistemas de
seguridad de las mismas.
-Si se proyectan partculas, se instalarn pantallas como medio de proteccin
colectiva, o en su defecto utilizar proteccin ocular.
-Los alrededores de las mquinas deben mantenerse limpios de virutas y
derrames de lquidos de corte.
-Bajo ningn concepto deben inutilizarse, modificarse y/o anularse los
dispositivos de seguridad.
HERRAMIENTAS MANUALES
Concepto
Son todos aquellos equipos de trabajo para cuyo funcionamiento se requiere
nicamente del esfuerzo fsico de las personas.
Riesgos
-Cadas de las mismas durante la manipulacin
-Golpes y cortes contra objetos y herramientas
-Proyeccin de partculas
-Lesiones msculo-esquelticas

Conceptos bsicos

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Medidas preventivas
-Las herramientas a utilizar deben ser las apropiadas para cada tipo de tarea
-Comprobar que los mangos estn sujetos de forma electiva
-Utilizar herramientas en su lugar correspondiente con sus fundas y/o
dispositivos de seguridad

RIESGO ELCTRICO
Concepto
El paso de corriente elctrica por el cuerpo humano puede producir una amplia
gama de lesiones en funcin del tipo de contacto, la intensidad, el tiempo de
exposicin y el recorrido de la electricidad por el cuerpo.
Riesgos
-Electrocucin por contacto elctrico
-Incendio o explosin
Medidas preventivas
-No desconectar ni alterar los sistemas de proteccin
-Antes de manipular equipos o instalaciones en tensin, siempre se
desconectar la corriente
-Personal calificado e instruido
-Usar equipos de proteccin individual especficos para este tipo de trabajo
-Usar herramientas con partes aislantes

Barreras de seguridad
Una barrera de seguridad se define como dispositivos provisionales o fijos,
empleados para delimitar reas de acceso restringido por la presencia de
peligros, pueden ser del tipo caballete, cinta, cono, cerca o barandal. Esto es,
que cualquier accin, objeto o sistema que se aplique para mantener cierta
seguridad ser llamada barrera de seguridad.
Las barreras de seguridad fueron construidas desde un principio para evitar
que los vehculos pasarn hacia alguna zona no permitida por la ley o bien, por
sus propietarios, y a medida que fue pasando el tiempo se comenzaron a
utilizar cada vez ms, por eso es que hasta el da de hoy podemos contar con
diferentes sistemas de barreras de seguridad para diferentes reas laborales.
Centrndonos en las Barreras de seguridad, stas se pueden clasificar de la
siguiente manera:
Rgidas o deformables.

Conceptos bsicos

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Definitivas o provisionales
Simples (aptas slo para el choque por uno de sus lados) o dobles (aptas para
el choque por ambos lados).
Segn el material empleado:

o
o
o
o

Metlicas.
De hormign.
Mixtas.
De otros materiales
Las barreras metlicas se catalogan con arreglo a un cdigo constituido segn
se indica a continuacin:
Un conjunto de tres letras: BMS (barrera metlica simple) BMD (Barrera de
metlica doble).
Una letra: N para barrera con separador; R (reducida) para aquella que no lleve
separadores, y D si fuera desmontable.
Una letra que exprese el nmero y disposicin de las vallas: A para una sola
valla; B para dos yuxtapuestas; C para dos superpuestas, y D para cuatro,
superpuestas y yuxtapuestas dos a dos.
Un conjunto de dos cifras separadas por una barra. La primera corresponder a
la separacin entre postes (m); la segunda, a la mxima dimensin transversal
del poste (mm).
Una letra minscula, que indique el orden de inscripcin en el catlogo dentro
de las barreras con denominacin coincidente.
EJEMPLOS DE B.M.S Y B.M.D
Metlica Simple
(B.M.S.)

Con Separador (N)

Valla Simple (A)

Valla Doble (B)

Valla
Superpuesta (C)

Valla Simple

Conceptos bsicos

19

Sistema Proteccin
Motociclistas (A)

Valla Simple (A)


Reducida (R)

Metlica
Doble (B.M.D.)

Con Separador (N)

Valla Simple (A)

Desmontable (D)

Valla Simple (A)

NOMENCLATURA PARA LAS BARRERAS DE SEGURIDAD

Conceptos bsicos

20

Conclusiones
Podemos concluir que la higiene y seguridad es importante y que a lo
largo del tiempo va evolucionando para ser especfico en cada rea, sin
embargo existen bases o conceptos que sern manejados en diversas reas.
Concluimos que nuestro objetivo ha sido cumplido ya que desarrollamos
las habilidades requeridas para realizar el trabajo y ahora comprendemos los
conceptos bsicos de la materia.
Al terminar el trabajo concluimos que cada uno de los conceptos tiene
relacin entre s y que en diferentes aspectos podemos manejar diversos
conceptos, sin embargo al terminar esta investigacin cada uno de nosotros
formar su propia definicin basada en una investigacin.

Bibliografa
BIBLIOTECA NACIONAL DE CIENCIA Y TECNOLOGA
LA PREVENCION DE ACCIDENTES
OIT GINEBRA
EDITORIAL ALFAOMEGA - MANUAL DE EDICACION OBRERA
INTRODUCCION A LA SEGURIDAD SOCIAL
ALFAOMEGA
OIT GINEBRA
SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO

Conceptos bsicos

21

ADOLFO RODELLAR LISA


ALFAOMEGA MARCOMBO
CONSULTAS DE INTERNET

VIDEOS OBTENIDOS EN http://youtube.com de la corporacin NAPO

Google books http://books.google.com.mx/books?


id=Y35TDM74KmUC&dq=modelo+de+causalidad+de+accidentes+y+p
erdidas&source=gbs_navlinks_s

http://www.elorrio.net/es-ES/Ayuntamiento/PerfilContratante/2014%20Proyecto%20de%20urbanizacion%20del%20vial
%20y%20puente6/P1201_PPTP_184_V03.pdf

JORNADAS DE MADRID
http://www.elorrio.net/es-ES/Ayuntamiento/PerfilContratante/2014%20Proyecto%20de%20urbanizacion%20del
%20vial%20y%20puente6/P1201_PPTP_184_V03.pdf

Conceptos bsicos

22