RESOLUCIN N 11216

RESISTENCIA, 20 DIC. 2012

VISTO:
El Expediente N 26-2012-02902; y
CONSIDERANDO:

Que a travs del mencionado Expediente la Profesora Adjunta a cargo de la ctedra Microeconoma I, Doctora Elena Alfonso, eleva
programa de la asignatura mencionada;
Que la Comisin Especial creada por Resolucin N
6277/04, a f 11 da opinin favorable a la propuesta, como as tambin la Directora de la Carrera Contador Pblico, Contadora Teresa Bisordi de Gutirrez;
Que el presente Expediente fue tratado y aprobado sobre
tablas en sesin del da de la fecha;

Por ello:
EL CONSEJO DIRECTIVO
DE LA FACULTAD DE CIENCIAS ECONMICAS
RESUELVE:

ARTICULO 1 : Aprobar el Programa de la asignatura Microeconoma I, presentado por la Profesora Adjunta a cargo Doctora Elena Alfonso, que figura
como Anexo I de la presente Resolucin y que regir a partir del Primer Cuatrimestre del perodo lectivo 2013.

ARTICULO 2 : Registrar la presente Resolucin, efectuar las comunicaciones

correspondientes y oportunamente proceder a su archivo.

Programas 2013/Microeconomia I-Alfonso

ANEXO I DE LA RESOLUCION N_11216_____

PROGRAMA DE MICROECONOMA I

I. ENCUADRE GENERAL
1. Fundamentacin:
Microeconoma I es una asignatura perteneciente a las tres carreras de grado que se
cursan actualmente en esta facultad de Ciencias Econmicas. Para los alumnos que
opten por la carrera de la licenciatura en economa les facilitar la comprensin de
una profundizacin de esta asignatura con el dictado de Microeconoma II, y para
los que opten por las carreras de Contador Pblico o Licenciado en Administracin
de empresas les brinda una herramienta valiosa que incorpora la teora econmica
para el ejercicio de la profesin y el mundo de los negocios.
Es una materia que se abordar de manera tal que el alumno pueda construir conocimiento y resignificar temas que ha desarrollado con anterioridad ya que contempla
aspectos tericos que hacen a la interpretacin de la realidad de la empresa, del
mercado, del mundo del trabajo y son la base de conceptos y aplicaciones tericas
que desarrollar en el resto de la carrera.
Su inclusin en el plan de estudios es significativa porque se trabaja bajo el enfoque
y los supuestos tericos hoy aceptados por los pases capitalistas para el abordaje
microeconmico y que permitirn la comprensin de otros temas tericos que se desarrollarn en otras asignaturas de economa en cursos avanzados en todas las carreras que se cursan en esta Unidad Acadmica.

2. UBICACIN DE LA ASIGNATURA EN EL CURRICULUM

La asignatura se ubica en el segundo ao del Plan de estudios, siendo comn para
las tres carreras que se dictan en la Facultad de Ciencias Econmicas de la UNNE.
Es requisito indispensable para su aprobacin haber finalizado satisfactoriamente
las asignaturas Principios de Economa y Matemticas I

3. OBJETIVOS
Este curso de Microeconoma, apunta a lograr por parte de los alumnos el conocimiento de las fuerzas que operan en los mercados, habida cuenta de la morfologa
de los mismos. Tambin los problemas que en el campo de la microeconoma se le
plantean a las unidades de produccin y mediante la determinacin de los precios
en los mercados de factores, como se distribuye la Renta Nacional.
Se procura lograr no slo una mayor capacidad explicativa de los hechos, sino
adems la posibilidad adicional para predecir las condiciones y el momento en que
los hechos podrn repetirse en el futuro

4. CONTENIDOS MNIMOS

Demanda. Deduccin de la curva de demanda. Elasticidad de la demanda. Oferta.

Equilibrio y variaciones. Anlisis dinmico. Funcin de produccin. Costos. Ingresos.
Competencia pura y perfecta. Monopolio. Competencia monopolstica. Oligopolio.
Teora de la distribucin. Las empresas multinacionales. Tipos de cambio y nivel de
precios.

II. ENFOQUE CONCEPTUAL

1. PROGRAMA ANALTICO
UNIDAD 1 - INTRODUCCION
1. El enfoque microeconmico.
2. La Teora Microeconmica: finalidad y lmites.
3. Precios: sistemas y funciones. Precios relativos. Caso particular: Mercado
cambiario: Funciones. Importancia
4. Toma de decisiones. Algunas trampas habituales en la toma de decisiones.
5. Mercado: definicin y las dimensiones del mismo.
UNIDAD 2 - OFERTA Y DEMANDA
1. Elementos bsicos de la oferta y la demanda.
2. Funcin y curva de demanda. Valor, precio y excedente del consumidor.
3. Funcin y curva de oferta. Costos, precios y excedente del productor.
4. La elasticidad de la demanda: Tipos y factores que influyen en la elasticidad de la demanda. La elasticidad de la demanda a corto y largo plazo.
5. Elasticidad de la oferta. El tiempo y la elasticidad de la Oferta. Casos y determinantes.
6. El equilibrio del mercado. Alteraciones en el equilibrio. Eficiencia de un
mercado competitivo. Obstculos a la eficiencia. El accionar de la Mano
Invisible.
7. Perdida irrecuperable de eficiencia y elasticidades
8. El efecto de la intervencin del gobierno: los controles de precios Impuestos y subsidios. Los precios mnimos y los precios mximos. El sostenimiento de los precios y las cuotas de produccin.
9. Aplicacin del excedente del consumidor y del productor: la prdida de eficiencia de un impuesto.
UNIDAD 3 - TEORIA DEL CONSUMIDOR
1. Utilidad y demanda La eleccin y la teora de la Utilidad marginal. Obtencin
de la curva de demanda individual.
2. Preferencia y eleccin de los consumidores: Curvas de indiferencia. Distintos
tipos. Propiedades y caractersticas. Tasa marginal de sustitucin.
3. Restriccin presupuestaria. Lnea de presupuesto. Alteraciones.
4. Equilibrio del consumidor. Obtencin de la curva de demanda individual.
5. Efecto renta y efecto sustitucin. Curvas de renta consumo y precio consumo.

6. La curva de demanda del mercado.

UNIDAD 4 - ORGANIZACIN DE LA PRODUCCION

1. La empresa, objetivos y decisiones. La empresa multinacional: caractersticas.
2. La estructura del tiempo en la toma de decisiones. La empresa y su problema
econmico: Beneficios econmicos y comerciales, costos de oportunidad,
hundidos, a corto y a largo plazo.
3. Organizacin de la produccin. A corto plazo. Funcin de produccin a corto
plazo
4. . La ley de los rendimientos decrecientes. Supuestos y observaciones
5. Los costos a corto plazo: totales, marginales y medios. Determinantes y alteraciones
6. La produccin en el largo plazo. Isocuantas e isocostes.
7. Los Costos a largo plazo. Determinantes.
8. Rendimientos a escala. Economas y deseconomas de escala.

UNIDAD 5 - MERCADO DE COMPETENCIA PERFECTA

1. Mercado de Competencia Perfecta. Como surge la competencia perfecta.
Condiciones de la competencia perfecta.
2. Produccin, precio y beneficios en competencia perfecta. Decisiones de la
empresa en competencia perfecta.
3. La eleccin del nivel de produccin a corto plazo. La maximizacin de los
beneficios a corto plazo de una empresa competitiva.
4. La curva de oferta de la empresa en el corto plazo. Punto de cierre temporario
de la empresa.
5. El excedente del consumidor y productor a largo plazo .
6. Produccin, precio y beneficios en el largo plazo. Ajustes y cambios del tamao de planta. Equilibrio. Aplicacin del modelo competitivo.
7. Competencia y eficiencia.

UNIDAD 6 - MERCADO DE MONOPOLIO

1. Monopolio: Concepto y caracteres del mercado de monopolio.
2. El poder del monopolio. Las fuentes de poder del monopolio.
3. Distintos tipos de monopolio. Fuentes del monopolio.
4. Determinacin de produccin e ingreso. El equilibrio en el mercado de monopolio. La captura del excedente del consumidor.
5. La fijacin de los precios con poder de mercado. Discriminacin de precios.
Discriminacin de precios y elasticidad Discriminacin de precios perfecta.
6. Efectos econmicos del monopolio y la Regulacin.
7. El monopsonio. El poder del monopsonio. Los costos sociales del poder de
monopsonio
8. El monopolio bilateral.
9. La limitacin del poder de mercado: La legislacin antimonopolio. La legislacin antimonopolio en la Argentina.

UNIDAD 7 - MERCADO DE COMPETENCIA MONOPOLISTICA

1. Competencia Monopolstica: definicin y caractersticas.
2. Precio y Produccin en competencia monopolstica.
3. Corto y Largo Plazo. Competencia no basada en los precios.
4. El papel de la publicidad. Su eficiencia y efectos en la produccin y los costos.
5. La competencia monopolstica y la eficiencia econmica
UNIDAD 8 - MERCADO DE OLIGOPOLIO
1. Oligopolio: definicin y caractersticas.
2. Causas de la oligopolizacin. Precio y produccin.
3. Modelos tradicionales de oligopolio: de Cournot, de demanda quebrada y de
la empresa dominante. Comportamiento Oligoplico: Teora de los juegos. Interdependencia mutua.
4. Tendencias colusivas. Los crteles. El anlisis de la fijacin de los precios en
un crtel.
5. El oligopolio y la competencia perfecta. Comparaciones.

UNIDAD 9 - FACTORES DE LA PRODUCCIN. EL TRABAJO

1. Mercado de factores de la produccin: su morfologa.
2. Precios e ingresos en los mercados de factores competitivos.
3. Mercado de trabajo. La demanda de trabajo. Ingreso del producto marginal.
La curva de demanda de trabajo. Cambios en la demanda de trabajo. Elasticidad de la demanda de trabajo. Demanda del mercado.
4. Oferta de trabajo. Oferta de mercado y cambios en la oferta.
5. Equilibrio del mercado de trabajo.
6. Las tendencias en la demanda y oferta de trabajo y en el equilibrio.
7. Sindicatos. Objetivos y limitaciones. Un sindicato en un mercado competitivo.
Cmo tratar de cambiar la demanda de mano de obra.
8. Monopsonio. Tendencias del monopsonio. Monopsonio y sindicato
Monopsonio y salario mnimo.
9. Diferencias salariales.
UNIDAD 10 - MERCADO DE CAPITAL Y RECURSOS NATURALES
1. Mercados de Capital y de Recursos Naturales.
2. Mercado de capital. Caracterizacin
3. Demanda de capital. Curva de demanda de capital
4. Oferta de capital. Curva de oferta de capital.
5. Cambios en la demanda y oferta del factor.
6. El inters. Tasa de inters. Determinacin del tipo de inters. Tipos de inters
real y nominal.

7. Mercado de recursos naturales. La renta de la tierra. Renta econmica y oferta fija.

8. Ingreso, renta econmica y costo de oportunidad.

UNIDAD 11 - FALLAS DE MERCADO

1. Las fallas de mercado. Definiciones y caractersticas.
2. Las externalidades definicin y clasificacin.
3. La externalidad en redes. El efecto arrastre. El efecto esnob
4. Costos privados frente a costos sociales. Acciones gubernamentales para enfrentar los costos externos.
Maneras de corregir las fallas del mercado. 5. Las
externalidades y los derechos de propiedad. Produccin, consumo y externalidades.
6. Teorema de Coase. Aplicacin
7. Clasificacin de bienes y recursos .Los bienes pblicos y privados Caractersticas. Clasificacin
8. Recursos comunes. Caractersticas y uso eficiente. Eleccin pblica y equilibrio poltico.
UNIDAD 12 - INCERTIDUMBRE E INFORMACIN
1. Incertidumbre e informacin: definiciones. Decisiones ante la incertidumbre
2. Los mercados con informacin asimtrica. Incertidumbre y riesgo: Informacin
privada: seleccin adversa, riesgo moral. el mercado de seguros y el de autos usados. El mercado de prestamos
3. Las seales del mercado. Las garantas
4. La informacin asimtrica en los mercados de trabajo: la teora de los salarios
de eficiencia.
5. Incertidumbre, informacin y la mano invisible

2. BIBLIOGRAFA
a. BASICA
1. Frank, R. (2005) Microeconoma y Conducta. (5ta edicin). Mc Graw Hill Ediciones. Espaa.
2. Parkin,M., Esquivel,G. ,valos,M. (2010) Microeconoma Versin para Latinoamrcia. (Novena Edicin) Pearson Education S.A. Mxico.
3. Pindyck,R; Rubinfeld,D. y Beker, V. (2007) Microeconoma. (Edicin revisada) Pearson Prentice Hall. Buenos Aires.
b. Complementaria
1. Case/Fair (1997) Principios de Economa. (Cuarta
Hispanoamerican S.A. Mxico.

Edicin). Prentice Hall

2. Hall,R.Lieberman, M. (2005) Microeconoma. Principios y Aplicaciones. (3ra

edicin).Thomson Ediciones. Mxico.
3. Krugman,P. - Well,R. (2006) Introduccin a la Economa Microeconoma. Editorial Reverte.
4. Rosseti, Jos Paschoal. (2002) Introduccin a la Economa (18 edicin) Editorial Oxford University Press. Mxico.
5. Samuelson,P. Nordahus, W. (2005). Economa. (18 Edicin). Mc Graw Hill.
Mxico
6. Notas de ctedra (2012)

Unidad
Temtica

Bibliografa
Bsica

Capitulo/

Bibliografa
complementaria

Capitulo/

Pindyck,R

Paginas
Cap 1

Hall y Lieberman

Pagina
Pg 132/171

Frank ,R:

Pg. 3-24

Krugman;P

Cap 1

Parkin, M.
Notas de ctedra

Pg 1/11

Rosetti: Jos P

Pg. 40/42

Pindyck,R y otros

Cap. 2 y 4. Cap. Hall y Lieberman

8. pag 215/220

Pg 132/171

Pg 55/108

Krugman.P

Pg 135/155

Frank ,R.
Parkin, M
Cap. 3 y 4
Pindyck,R

Cap 3

Krugman,P

Pg 56/158

Frank,R

Pg 98/128

Hall y Lieberman

Pg 89/128

Parkin, M.

Cap. 8 y 9

Pindyck,R

Cap 5 y 6

Hall y Lieberman

Cap. 6 y 7

Frank, R.

Cap 9 y 10

Parkin,M
Notas de ctedra
Frank, R

Cap 10 y 11
Pg 341/37

Rossetti,J.P

Cap. 11

Parkin,M

Cap 12
Cap 7
Cap 11

Krugman,P

Cap 9

Pindyck,R

Pindyck, R

Cap 9 y 10

Krugman,P

Cap 14

Parkin, M

Cap 13

Rosseti, P

Pg 467/474

Frank, R

Cap 12

SamuelsonNordhaus

Cap 9

Hall-Lieberman

Cap 9
Cap 16

Pindyck ,R

Cap 11

Krugman,P

Parkin, M

Cap.14

Samuelson. Nordhaus

Cap. 10

Frank R

Cap.13

Rossetti J P.

Pindyck, R

Cap 11 y 12

Krugman,P

Pg. 475/488
Cap 15

Parkin, M

Cap 15

Samuelson
haus

Frank R
Pindyck,R

Cap 13
Cap 13

Krugman,P

Cap 12

Parkin M

Cap 18

Rossetti J

Cap 2

Frank R
Parkin, M.

Cap. 14
Capitulo 17

Frank, R.
Notas de catedra

Capitulo.15

Pindyck, R

Cap.16

Krugman, P

Cap 19 y 20

Parkin, M.

Cap. 16 y 17

Frank R.
Pindyck, R

Cap. 17
Cap.15

Krugman,P

Cap 18

Parkin, M

Cap 15 y 16

Frank, R.

Cap 6

8
Nord- Cap 13

10

11

12

III. ESTRATEGIAS
1. ESTRATEGIAS METODOLGICAS
El curso se estructura sobre la base de clases magistrales para el contenido terico
del Programa. El objetivo de las mismas es proporcionar instrumentos y herramientas indispensables para la comprensin del contenido del curso y de los trabajos
prcticos que deben resolver en forma separada.
Estas clase prcticas son complementos de las clases magistrales, el trabajo personal y grupal de los alumnos resulta esencial para permitirle explotar al mximo las
potencialidades del curso.
La gua de trabajos prcticos, est estructurada de manera de ampliar, resaltar y/o
aplicar, los instrumentos y tpicos cubiertos en las clases magistrales

2. ESTRATEGIAS Y PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIN

En la evaluacin se tendr en cuenta el proceso de aprendizaje.
En funcin de ello, la evaluacin debe sustentarse en los siguientes criterios:
a) Pertinencia: lo incorporado a la respuesta debe ser parte del tema explicado
b) Relevancia: adems de ser parte del tema debe ser un aspecto importante y significativo del tema tratado.
c) Claridad conceptual: el docente tiene que poder verificar que el alumno domina
los conceptos tratados o requeridos.
Se tendr en cuenta que cuando el alumno elabora una respuesta escrita u oral deja
en evidencia que en cada prrafo se resaltan diferentes aspectos relacionados con
el tema planteado y por otra parte que explic la temtica a travs de la interrelacin del mismo con: aspectos de la realidad, de otras materias o de temas desarrollados en otras unidades contendida en la asignatura. Es decir, evaluar si el alumno
jerarquiz los aspectos tratados teniendo en cuenta lo que es fundamental para el
desarrollo y abordaje del tema
En las evaluaciones escritas tambin se considerar la redaccin utilizada
en la respuesta, ya que resulta de fundamental importancia para un profesional saber escribir y expresar ideas.
En las evaluaciones orales se considerar expresin oral y corporal y capacidad de expresar ideas en forma clara y precisa.
Finalmente, como aspectos generales de la evaluacin se tendr en cuenta:
1.- El vocabulario utilizado: debera utilizar correctamente la terminologa tcnica.
2.- Capacidad argumentativa de las afirmaciones realizadas.
3.- Capacidad de sntesis
4.- En general, el alumno debe ser capaz de solucionar problemas concretos de
aplicacin por medio del razonamiento lgico especialmente en los temas indicados en el programa de la materia

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