PASTORES

EN RIESGO

Timoteo Bernab
Conferencia para pastores y lderes

MAYO 2010

TABLA DE CONTENIDO
HORARIO DE ACTIVIDADES

PAG. 3-4
YA LLEGAMOS

PAG. 5
PASTORES EN RIESGO

PAG. 12
UN LARGO CAMINO POR DELANTE

PAG. 13
LA VIDA REAL DEL PASTOR

PAG. 16
LIDERAZGO GRUPOS PEQUEOS PORQU?

PAG. 21
LIDERAZGO GRUPOS PEQUEOS QU?

PAG. 26
LIDERAZGO GRUPOS PEQUEOS CMO?

PAG. 30
LIDERAZGO DRUPOS PEQUEOS QUN?

PAG. 36
ATAJOS

PAG. 41

HORARIO DE
ACTIVIDADES
Timoteo Bernab
Conferencia para pastores y lderes

VIERNES 28
HOMBRES

MUJERES

8:00
:15

8:00 hs

:30

Llegada a Ezeiza

:45
9:00
:15

Propiedad de Palabra de Vida

Ubicacin General

:30
:45
10:00
:15

1. Aula 1
2. Aula 2
3. Aula 3
4. Biblioteca
5. Saln de Actos
6. Comedor
7. Gimnasio
8. Centro de Conferencias

9:00 a 12:00 hs

:30

Registracin Timoteo & Bernab

:45

Gimnasio

11:00
:15
:30
:45
12:00
:15
:30

12:30 a 13:30 hs

:45

Almuerzo Asistentes T&B

13:00

Comedor

:15

Entrada Centro de Conferencias

:30
:45

13:30 a 15:00 hs

14:00

Tiempo Libre

:15
:30
:45
15:00
:15

15:00 a 16:45 hs

:30

BIENVENIDA | introduccin
Centro de Conferencias
SESIN 1
YA LLEGAMOS?
Bucky Kenndy

:45
16:00
:15
:30
:45

8.

7.

16:45 hs

17:00
:15
:30
:45
18:00

Refrigerio

Gimnasio

SEMINARIO 1
PASTORES EN RIESGO

SESIN 1 GENERAL
Isaas 40:28

17:15 a 18:15 hs

17:15 a 18:15 hs

James Eubanks

Centro de Conferencias

Sandra Oubel

Saln de Actos

:15
a
el a
cu ian ra
Es rist ne
C isio
M

6.

:30
:45

Tiempo Libre

19:00
:15
:30

5.
3.

2.

:45
20:00

4.

20:30 a 22:00 hs

CENA TIMOTEO & BERNAB

Comedor

:15

1.

:30

Entrada Biblioteca

:45
21:00
:15
:30
:45
22:00

20:30 a 22:00 hs
SESIN 2

UN LARGO CAMINO POR DELANTE

Tim Anderson
Centro de Conferencias

SBADO 29

DOMINGO 30

HOMBRES

MUJERES

8:00 a 8:30 hs

Desayuno
8:00 a 8:30 hs

Centro de Conferencias

9:00 a 10:15 hs
SESIN 3

9:00 a 10:15 hs
SESIN 2

Stacy Kennedy
Saln de Actos

10:45 a 11:45 hs SESIN 3

Saln de Actos

Centro de Conferencias

Como criar hijos piadosos - Betty Martn

Apoyando a tu esposo - Linda Taylor
Como tratar la depresin - Diane Tuttle

LIDERAZGO
GRUPOS PEQUEOS
Allan Taylor

SEMINARIO 2
POR QU?

11:45 a 12:05 hs - Refrigerio

Saln de Actos

Diane Tuttle

:15
:30
:45
10:00
:15
:30

Almuerzo Asistentes T&B

Comedor

13:45 a 12:45 hs

11:00

Allan Taylor

SESIN 4
CMO?

CUMBRE MISIONERA 10/40

Ken Lassiter y Ralph Canada

9:30 a 10:45 hs
SESIN 6

Isaas 40 - Diane Tuttle

Centro de Conferencias

Saln de Actos

10:45 a 11:15 hs

Refrigerio - Gimnasio

:15
:30
:45
12:00
:30

11:15 a 12:45 hs

CIERRE CONFERENCIAS TIMOTEO+BERNAB

EL GRAN COMPROMISO
Tim Anderson
Centro de Conferencias

:45
:15

13:00 a 14:00 hs

:30

Almuerzo Asistentes T&B

Saln de Actos

Como criar hijos piadosos - Betty Martn

Apoyando a tu esposo - Linda Taylor
Como tratar la depresin - Diane Tuttle

16:00 a 16:60 hs

Refrigerio

Gimnasio

9:00 a 10:15 hs
SEMINARIO 4 - ATAJOS
AULA 1 - Ryan Floyd
AULA 2 - Eddie Rhodes
AULA 3 - Daniel Santander
BIBLIOTECA - Bill Agee

:15
:30
15:00
:15
:30
:45
16:00
:15
:30
:45
17:00
:15
:30
:45
18:00
:15

Tiempo Libre

:30
:45
19:00
:15
:30
:45
20:00

Desde 19:30 hs

CENA BANQUETE T&B

Matrimonio y ministerio
Bucky Kennedy y Stacy
Comedor

Comedor

14:00

:45
14:45 a 16:00 hs SESIN 5

LIDERAZGO
GRUPOS PEQUEOS

9:30 a 10:45 hs
SESIN 6

:45

:45

Tiempo Libre
Centro de Conferencias

9:15 a 9:30 hs Devocional - Ralph Canada - Centro de Conferencias

13:00

13:00 a 14:00 hs

14:45 a 16:00 hs

Desayuno

:45

:15
12:15 a 13:15 hs SESIN 4

SEMINARIO 3
QU?

8:00 a 9:15 hs

:30
9:00

10:15 a 10:45 hs
Refrigerio - Gimnasio
10:45 a 12:30 hs

MUJERES

:15

Devocional - Daniel Santander

LA VIDA REAL DEL PASTOR

Tim Anderson
Centro de Conferencias

HOMBRES

8:00

:15
:30
:45
21:00
:15
:30
:45
22:00

Tiempo Libre
SESIN ESPECIAL - 14:30 a 15:45 hs

AULA 1 - LIDERANDO G.P. QUIN? - Allan Taylor

AULA 2 - MOVILIZACIN 10/40 - Ralph Canada
AULA 3 - FUNDACIN DE IGLESIAS - Bill Agee
BIBLIOTECA - MINISTERIO UNIVERSITARIO - Eddie Rhodes
AULA 4 - FE Y NEGOCIOS - Ryan Floyd

YA LLEGAMOS
No que lo haya alcanzado ya, ni que ya sea perfecto; sino que prosigo, por ver si logro asir
aquello para lo cual fui tambin asido por Cristo Jess. Hermanos, yo mismo no pretendo
haberlo ya alcanzado; pero una cosa hago: olvidando ciertamente lo que queda atrs,
y extendindome a lo que est delante, prosigo a la meta,
al premio del supremo llamamiento de Dios en Cristo Jess
Filipenses 3:12-14.

Introduccin

Pablo expresa su deseo de lograr lo que Dios tiene preparado para l. Una parfrasis de Filipenses
3:12 dice: Todava no he aprendido todo lo que debera, pero sigo trabajando para aquel da cuando
finalmente sea todo aquello para lo que Cristo me salv y quiere que sea []. An no soy todo lo que
debera ser, pero estoy poniendo todas mis energas para centrarme en ese objetivo.
Somos pocos los que alguna vez evaluamos nuestra vida espiritual, pero s solemos hacer un inventario
de los dems. La carta de Pablo a la iglesia de Filipos revela la evaluacin espiritual personal del
apstol:

No que lo haya alcanzado

ni que ya sea perfecto (maduro)
yo mismo no pretendo haberlo ya alcanzado

1._____________________: Saber cmo sentir

2._____________________: Saber cmo elegir
3._____________________: Saber cmo ver
4._____________________: Saber cmo empezar
5._____________________: Saber cmo pensar
6. _____________________: Saber cmo terminar

I. Percibir dnde est la llegada (v. 12a)

Esta declaracin est cargada de honestidad y vulnerabilidad, pero tambin de seguridad.
A.Habla de __________________: No que lo haya alcanzado ya: Lograr el premio
buscado; la semejanza a Cristo.
B.Habla de ___________________: Ni que ya sea perfecto: Alcanzar un objetivo o
llevarlo a cabo.
Los que crean que han alcanzado la madurez espiritual no vern la necesidad de procurar
conseguir una mejor condicin. Pablo no haba alcanzado un estado de perfeccin.

II. Perseverar para llegar (v. 12b)

A._____________________________

sino que prosigo: Habla de un esfuerzo enrgico, agresivo.

Lograr el objetivo de su vida exiga un esfuerzo durante toda la vida. Para Pablo, una cosa era
percibir la necesidad; otra totalmente distinta era_________________para alcanzarla.

Soy slo uno, pero soy uno. No puedo hacer todo, pero puedo hacer algo,
y lo que puedo hacer, lo har por la gracia de Dios (D. L. Moody).
B._______________________________

por ver si logro asir aquello para lo cual fui tambin asido por Cristo Jess: Agarrar, alcanzar,

ponerse a la altura.

La meta de Pablo en la vida era __________________con la meta de Cristo al salvarlo.

Pablo no se __________________ con otros, sino con s mismo y con Jesucristo.

lograr: Apresar o arrestar. Jueces 16:20: Y le dijo: Sansn, los filisteos sobre ti! Y luego que
despert l de su sueo, se dijo: Esta vez saldr como las otras y me escapar. Pero l no saba
que Jehov ya se haba apartado de l.
Si pudieras volver a vivir tu vida, qu haras distinto?
1.____________________________ ms.
2.____________________________ ms.
3. Hara ms cosas que___________________________ despus de mi muerte.

Cmo es la semejanza a Cristo? Semejante a Cristo:

1. Sirviendo
2. Amando
3. Dando
4. Siendo bondadoso
5. Siendo amable
6. Ocupndose de los dems
7. Interrelacionndose con otros
8. Ayudando

III. El presente de nuestra llegada (v. 13)

A.

El__________________de Pablo

Hijitos mos, por quienes vuelvo a sufrir dolores de parto,

hasta que Cristo sea formado en vosotros (Glatas 4:19).
B.

La __________________ de Pablo

C.

La __________________ de Pablo

alcanzado: haberlo asido ya; sino que

La perspectiva permite determinar el __________________.

El hombre de doble nimo es inconstante en todos sus caminos (Santiago 1:8).

Jess tambin dijo que la persona ntegra tiene una sola voluntad;
busca servir nicamente a un amo (Warren Wiersbe).
1.____________________________________

olvidando ciertamente lo que queda atrs: Expresa la orientacin futura de Pablo.

(a) Su vida __________________ cristiana
Fil. 3:4-8
(b) Su vida cristiana __________________
Fil. 3:12-13a
(c) Su __________________ en la vida cristiana
Palabra clave: atrs; espejo retrovisor.

Dos desafos:

Desafo N. 1: Aferrado a las __________________ del pasado

Desafo N. 2: Atrapado por los __________________ del pasado
Y Jess le dijo: Ninguno que poniendo su mano en el arado mira hacia atrs,
es apto para el reino de Dios (Lucas 9:62).
Buena es la sal; mas si la sal se hiciere inspida, con qu se sazonar?
Ni para la tierra ni para el muladar es til; la arrojan fuera.
El que tiene odos para or, oiga (Lucas 14:34-35).
Gnesis 41:51-52: Y llam Jos el nombre del primognito, Manass;
porque dijo: Dios me hizo olvidar todo mi trabajo, y toda la casa de mi padre.
Y llam el nombre del segundo, Efran; porque dijo:
Dios me hizo fructificar en la tierra de mi afliccin.
Manass: hacer olvidadizo.
Efran: hacer fructfero.
2. _________________________________

extendindome a lo que est delante: Con qu? Con la energa (pasin) que procede del
propsito divino para nuestra vida, que todava tenemos por delante.

extenderse: Estirarse; estirar un msculo al extremo. Describe a un corredor que exige al mximo cada

uno de sus msculos para alcanzar la lnea de llegada. Procurar avanzar en la carrera; entusiasmado y
ansioso por lograr todos los propsitos que Dios ha determinado para l.
Estirar y exigir al mximo requiere_____________________________ .
Se dice que el erudito romano Cato comenz a estudiar griego cuando tena ms de 80 aos.
Cuando le preguntaron por qu emprenda una tarea tan difcil a esa edad, respondi: Es
la edad ms temprana que me queda.
El __________________ no es una religin para clima favorable.

Extenderse a algo significativo

Mi exhortacin es la siguiente: Si quieres expandirte desde el xito hacia algo significativo, tendrs
que extenderte. Nunca nadie logr algo importante sin mejorar como individuo. Es la nica manera de
equipararte a los grandes logros de la vida.

1. La mayora de las personas __________________ extenderse.

2. La mayora de las personas quieren ser __________________ antes de extenderse.
3. La mayora de las personas se sienten __________________ cuando se extienden.
4. La mayora de las personas necesitan ser __________________ para seguir extendindose.
5. La mayora de las personas no se dan cuenta de que la necesidad de extenderse _______
_____________________________.
6. La mayora de las personas consideran que las experiencias del pasado cuando se
extendieron fueron sus __________________ momentos.
7. Los pocos que se extienden durante toda la vida __________________ a las generaciones
futuras.
Si ests listo para extenderte, descubre, dedica y desarrolla tu potencial. Sal de tu zona de
confort y no vuelvas all.
Por qu la gente permanece en su zona de confort?
La gente no puede hacer algo significativo y, al mismo tiempo, permanecer en su zona de confort.
Para hacer algo extraordinario, debes arriesgarte (Johnny Hunt).
1.__________________ de deseo
2. __________________ para el sacrificio
3. Falta de __________________
4. __________________ en asuntos personales
A las personas les resulta difcil despegar cuando estn sobrecargadas de mucho
bagaje emocional.
5. Demasiado __________________ dedicado a trivialidades
Actividad no es necesariamente sinnimo de logro. No te entretengas haciendo
trabajo entretenido.
6. Falta de ______________________________.
7. __________________ en el pasado
Si el pasado te parece grandioso, probablemente no hayas hecho bastante hoy.
8. Falta de __________________
Lo importante es mantener importante lo importante!

9. Fracasos __________________
El solo hecho de haber fracasado en el pasado no significa que seas un fracaso.
10. __________________ fsico, emocional o espiritual

IV. El premio de la llegada (v. 14)

A. _____________________________ .
Llamamiento: Se produjo al principio de la carrera. Nada ofrece mayor claridad, visin y pasin que
el llamado de Dios.
Qu debes hacer?
1. Empezar donde ests.
2. Utilizar lo que tienes.
3. Hacer lo que puedes.
La plenitud de Cristo en ti
1. La adoracin de Su Cabeza. (Cristo)
2. El amor de Su cuerpo. (La Iglesia)
3. El cuidado de Su cuerpo.
4. El crecimiento de Su cuerpo.
5. El impacto de Su cuerpo.
6. La expansin de Su cuerpo.

Por tanto, amados mos, como siempre habis obedecido, no como en mi presencia
solamente, sino mucho ms ahora en mi ausencia, ocupaos en vuestra salvacin con temor y
temblor, porque Dios es el que en vosotros produce as el querer como el hacer,
por su buena voluntad (Filipenses 2:12-13).
obedecido: La respuesta fiel de los filipenses a Pablo, su mentor.
ocupaos: Esto alude a la responsabilidad del creyente de perseverar activamente en la obediencia.
Dios es el que en vosotros produce: El Seor es el que produce fruto que honra a Cristo a travs de
nosotros.
Escucha lo que el Seor le dijo a Ananas sobre la conversin de Saulo de Tarso.

El Seor le dijo: Ve, porque instrumento escogido me es ste, para llevar mi nombre
en presencia de los gentiles, y de reyes, y de los hijos de Israel; porque yo le mostrar
cunto le es necesario padecer por mi nombre (Hechos 9:15-16).
10

B. ___________________________________

prosigo a la meta: Un objetivo donde fijar la mirada; la meta de la semejanza a Cristo. La vida
cristiana es una maratn, pero hay que correrla como si fuera una carrera de mxima velocidad.
C. __________________________________

al premio: El rbitro; Aquel que otorga el premio.

He peleado la buena batalla, he acabado la carrera, he guardado la fe. Por lo dems,
me est guardada la corona de justicia, la cual me dar el Seor, juez justo,
en aquel da; y no slo a m, sino tambin a todos los que aman su venida
(2 Timoteo 4:7-8).
Mirad cul amor nos ha dado el Padre, para que seamos llamados hijos de Dios;
por esto el mundo no nos conoce, porque no le conoci a l. Amados, ahora somos hijos
de Dios, y an no se ha manifestado lo que hemos de ser; pero sabemos que cuando l se
manifieste, seremos semejantes a l, porque le veremos tal como l es. Y todo aquel que tiene
esta esperanza en l, se purifica a s mismo, as como l es puro
(1 Juan 3:1-3).

11

PASTORES
EN RIESGO
1. ___________________________________ o amar el ministerio?
Tema de reflexin: Cundo fue la ltima vez que te inclinaste delante del Seor soberano con las
manos abiertas y colocaste tu familia, tu futuro y tu ministerio sobre el altar?
2. ___________________________________ o preparacin del mensaje?
En toda relacin interpersonal, la intimidad implica:
A.__________________________.
B.__________________________.
C.__________________________.
D.__________________________.
Tema de reflexin: Cundo fue la ltima vez que te inclinaste delante del Seor con una Biblia
abierta, le pediste al Espritu Santo que escudriara tu corazn y meditaste en todo lo que te muestra
sobre tu vida?
3. ___________________________________ o cuidar la imagen?
Tema de reflexin: Cundo fue la ltima vez que permitiste que tu debilidad fuera una leccin
objetiva sobre el poder de Dios?
4. ___________________________________ o esposa que coopera?
Tema de reflexin: Cundo fue la ltima vez que le pediste a tu esposa que te dijera lo que piensa en
cuanto al matrimonio entre ustedes?
5. ___________________________________ con otros hombres o conocimiento de muchos?
Tema de reflexin: Si murieras maana, tu esposa le pedira a seis hombres que llevaran tu fretro.
Quines seran esos seis hombres? Alguno de ellos te conoce de verdad?
6. ___________________________________ o que necesita controlar?
Tema de reflexin: Los que te conocen bien diran que eres la clase de lder que admite sus errores,
aprende de ellos y permite que otros tambin aprendan?
7. ___________________________________ o temeroso de los conflictos?
Tema de reflexin: Los que te conocen bien dicen que eres capaz de tomar una decisin difcil y
antipopular y seguir teniendo paz interior?

12

UN LARGO
CAMINO POR
DELANTE
1 Corintios 13:1-13
Introduccin

Es importante comenzar con el final en mente ya que tus ltimas palabras reflejarn lo que valorabas
en la vida. Como seguidor de Cristo, tus declaraciones tal vez incluyan la fidelidad a Dios, el amor
a la familia y la gratitud por tu salvacin. No estars pensando en cunto dinero puedas ganar, cul
ser el prximo negocio que se te presente o la cantidad de cosas que consigas acumular. El centro
de tu atencin ser tu amante Padre celestial, tu querida familia y el cielo. Las ltimas palabras
representan las prioridades duraderas. James Dobson dijo: Aquellos a quienes amas, aquellos que te
aman a ti, pasars la eternidad con ellos.
Vivir segn quieras ser recordado significa que has pensado en lo que dirn de ti cuando hayas
muerto. Cuando tu cuerpo est horizontal y fro, qu quieres que los dems recuerden de ti? A
medida que pasen respetuosamente a tu lado, qu dirn? Con optimismo, sus ltimas palabas
sobre ti sern algo as: Amaba a Dios y a la gente. La prioridad era su familia. Ella daba todo por su
esposo y sus hijos. El orfanatorio africano era el objetivo fundamental de su familia. En lugar de
adquirir ms cosas para la familia, pasaban al menos una semana por ao con los ms pobres de los
pobres. l gui a su familia a consagrarse a la obra de Cristo. T deseas que los ltimos comentarios
de los dems describan el trabajo que hiciste como un medio para lograr un objetivo, no como un fin
para fomentar el ego. Permitiste que tu trabajo sirviera para cumplir los propsitos del reino en vez
de perseguir fines egostas. Tus hijos ofrendan con generosidad porque observaron cmo lo hacas
durante aos, en forma silenciosa, pero significativa. Haz que tus ltimas palabras transmitan un
legado perdurable de amor a Dios y a las personas. Mantn hoy tu compromiso con Dios, ya que l
es el guionista, productor y director de tu vida. Esfurzate para ganar el Oscar de Dios, de modo
que tus ltimas palabras sean una alabanza a la fidelidad de Cristo.
Vivo como si estuviera por morir? Cules son las ltimas palabras que deseo dejarle a mi familia?

2 Co. 5:14: el amor de Cristo nos constrie.

13

I. LA _________________________________ DEL AMOR: 1-3

A. SERVIR SIN AMOR ES HACER ____________________ : 1

B. SERVIR SIN AMOR ES ____________________ : 2-3

A. LA ______________________ DEL AMOR

II. EL ________________________ DEL AMOR: 4-7

1. ____________________.

2. SE ____________________.

3. SE ____________________.

4. NO HACE NADA ________________________.

5. NO ____________________ LO SUYO.

1 Corintios 10:24: Ninguno busque su propio bien, sino el del otro.

Filipenses 2:2-4: completad mi gozo, sintiendo lo mismo, teniendo el mismo amor,

unnimes, sintiendo una misma cosa. Nada hagis por contienda o por vanagloria; antes
bien con humildad, estimando cada uno a los dems como superiores a l mismo; no
mirando cada uno por lo suyo propio, sino cada cual tambin por lo de los otros.

6. NO SE ____________________.

7. NO GUARDA ____________________.

8. NO SE ____________________ EN LA INJUSTICIA.

B. LA ___________________________ DEL AMOR.

1. ES SUFRIDO.

2. ____________________ .

14

3. SE GOZA DE LA ____________________.

4. TODO LO ____________________.

5. TODO LO ____________________.

6. TODO LO ____________________.

7. TODO LO

____________________.

III. LA _________________________ DEL AMOR: 8-13

A. LOS ____________________ : 8-12

B. EL ________________: 13

El amor ____________________ nuevos goces

El amor magnifica el perdn
El amor ____________________ el poder del Espritu de Dios en nuestra
vida y en la iglesia

NOTA: Todas las caractersticas del fruto del Espritu se manifiestan en el amor: amor, gozo, paz,
paciencia, benignidad, bondad, fe, mansedumbre, templanza.

El amor estimula a los dems

El amor potencia la fe y la esperanza
El amor edifica nuestro hogar, matrimonio e iglesias
El amor enriquece todo lo que toca (Jack & Shelia: Barney Johnson)
El amor perdura mientras que los dones se acaban

Dios nos ense a amar al enviar a Su Hijo.

El Hijo nos ense a amar al dar Su vida.
El Espritu Santo nos ense a amar al derramar el amor de Dios en nuestros corazones (Ro. 5:5).

15

LA VIDA REAL
DEL PASTOR
Introduccin
La mayora de los pastores sienten la presin de tener que aprobar el examen que les
impone cada miembro de la congregacin.

1 Timoteo 3:2-7: Pero es necesario que el obispo sea irreprensible, marido de una sola
mujer, sobrio, prudente, decoroso, hospedador, apto para ensear; no dado al vino, no
pendenciero, no codicioso de ganancias deshonestas, sino amable, apacible, no avaro;
que gobierne bien su casa, []; 6no un nefito, []. Tambin es necesario que tenga
buen testimonio de los de afuera
Muchos miembros de la iglesia no se dan cuenta de que un pastor y su familia son tan
vulnerables y humanos como cualquiera otra persona.
La mayora de las congregaciones no solo tienen una serie de expectativas para el
desempeo del pastor, sino que tambin pretenden ayudarlos a vivir a la altura de dichos
patrones.

Facetas de la vida real de un pastor

1. El pastor y su _______________ .
El peligro del profesionalismo es convertirse en un pastor de tiempo completo, pero solo
un seguidor de Jess de media jornada.
A menudo, puede suceder que, a lo largo del camino, olvidemos que Dios nos llam
primordialmente a ser como Cristo, no a la labor pastoral.
Practicar una auditora espiritual
A. Estoy satisfecho con la clase de persona en que me estoy ____________________?
1 Juan 3:2: Amados, ahora somos hijos de Dios, y an no se ha manifestado lo que hemos
de ser; pero sabemos que cuando l se manifieste, seremos semejantes a l, porque le
veremos tal como l es.
B. Estoy convirtindome en una persona cada vez menos religiosa y ms _______________?

16

 La diferencia fundamental entre la religin y la espiritualidad es el control. La religin es

lo que nosotros podemos controlar; la espiritualidad es lo que nos controla a nosotros.
C. Las personas ms _______________ a m reconocen que ni fe es genuina?
Estoy cansado de la religin de los famosos. He recibido honores; no obstante, cuando
me muera, si mi familia no puede decir: Este hombre tiene algo de Dios, habr fracasado.
(Stephen Olford).
D. Permito que las ____________________ de Dios fluyan a travs de m?
Juan 7:38: El que cree en m, como dice la Escritura, de su interior corrern ros de agua
viva.
E. Tienes _______________ en tu vida?
F. S qu cosas puedo hacer con ________________________?
El simple hecho de tener la oportunidad de hacer algo no significa que tengas que hacerlo.
G. Est mejorando mi vida de _______________?
Ocupa la oracin una parte fundamental en mis decisiones o las tomo segn mis deseos,
despus las cubro con una salsa de moralidad y llamo a todo eso orar?
H. Tengo un genuino ______________ a Dios?
I. Soy autnticamente _________________?
1 Pedro 5:6: Humillaos, pues, bajo la poderosa mano de Dios, para que l os exalte cuando
fuere tiempo.
J. Cmo es mi dieta ____________________?
Somos tentados a pasar ms tiempo digiriendo libros e informacin sobre crecimiento de
la iglesia, liderazgo, tendencias, etc., en vez de disfrutar de un banquete con la Palabra de
Dios!
K. La obediencia forma parte de mis ____________________?
Juan 14:23: El que me ama, mi palabra guardar; y mi Padre le amar, y vendremos a l,
y haremos morada con l.
L. Tengo _________ en mi vida?
Juan 15:11 Estas cosas os he hablado, para que mi gozo est en vosotros, y vuestro gozo sea
cumplido.

17

2. El pastor y su ________________ .
A. Puede que el resentimiento de los miembros de la iglesia hacia los familiares del
pastor simplemente represente la indignacin secreta de ellos hacia los integrantes de sus
__________ _________________?
B. Los ___________________ criticarn las imperfecciones del hogar del pastor.
C. Los que nunca han necesitado desesperadamente la gracia de Dios no saben cmo
_________ ____________________ con los dems.
D. El _____% de los pastores se sienten presionados a tener una familia ideal.
E. Los pastores deben ensear a la congregacin que Dios evala la __________________ en
la crianza de los hijos, no el ______________.
F. El _____% de las esposas de pastores se sienten presionadas a ser modelos ejemplares a
seguir de lo que significa una familia cristiana.
G. Solo el _____% de los pastores estaban muy satisfechos con sus matrimonios.
H. Solo el _____% de los pastores y el _____% de sus esposas estaban muy satisfechos con
su vida familiar.

3. El pastor y su _______________ .
A. El _____% de los pastores han visitado una pgina de pornografa en Internet.
(Christianity Today, 2001)
B. El _____% de los pastores dice que la pornografa en Internet representa una posible
tentacin y el _____% admite que es un conflicto.
C. Para todo pastor que navega en el ciberespacio por motivos legtimos, hay un camino
muy corto entre lo sagrado y lo _______________.
D. Si crees que no puedes caer en pecados sexuales, eres ms _______________ que David,
ms _______________ que Sansn y ms _______________ que Salomn.
E. La inmoralidad es el resultado de la suma de pequeas ______________________ mentales
ms compromisos minsculos.
Si ests a dieta, no vayas a la panadera.
F. Si crees que el pecado sexual no puede alcanzarte, quiz seas la _____________
____________________ de Satans!

4. El pastor y sus _________________ .

A. La amistad es una parte ____________________ del ministerio y del liderazgo en el Nuevo
Testamento.

18

B. Les decimos a los miembros de la iglesia que se ____________ unos a otros cuando
nosotros, el pastor y su equipo de trabajo, lo nico que hacemos es trabajar juntos.
C. Es inconcebible imaginar que Jess tuviera solamente una relacin profesional de
______________ con Sus discpulos.
D. La ______________ puede comunicarse desde lejos, pero la pasin se transmite en la
intimidad.
E. Muchos pastores padecen el sndrome del Tcnico de Maytag.

5. El pastor y sus ________________________.

Los cinco aspectos principales donde los pastores necesitan ayuda o instruccin son:
A. Asuntos ___________________
B. Cuestiones ___________________
C. Cuestiones ___________________
D. Informacin de ___________________
E. Temas relacionados con los ________________

6. El pastor y su __________________
A. El resultado a largo plazo de andar casi sin _______________ es espantoso.
B. En mayor o menor medida, el _____% de los pastores de las Iglesias Bautistas del Sur
coinciden en que es fcil desanimarse en el ministerio.
C. Tres clases de tiempo
1) Tiempo de ________________
2) Tiempo de detenerse
3) Tiempo de ________________
Marcos 6:31-32: Venid vosotros aparte a un lugar desierto, y descansad un poco. Porque
eran muchos los que iban y venan, de manera que ni aun tenan tiempo para comer. Y se
fueron solos en una barca a un lugar desierto.
D. El xito en el ministerio puede generar una _____________________ a hacer ms y ms
cosas, sin parar.

19

Conclusin

Pastor, Dios te ha elegido

de Roy Lessin
Dios fue el que te form, te dio el aliento de vida y te trajo al mundo. Lo hizo para que Sus brazos
pudieran abrazarte y Su amor, guardarte. Quera que supieras que tu relacin con l siempre sera
ms importante que las cosas que planeaba que hicieras en Su nombre. Que estuvieras seguro de
que te amaba plenamente antes de que hicieras algo para servirlo, de modo que tu servicio no se
convirtiera en una manera de intentar ganar Su amor o Su favor.
Cuando llegaste a conocer Su corazn y a or Su voz, escuchaste que te llamaba en forma personal.
Ese llamado significaba que nunca te pedira que hicieras algo para l esperando que lo hicieras sin
Su ayuda. Solo l sera la fuente de tu idoneidad. Su nico deseo era que diariamente abrieras tu
corazn a Sus recursos. Quera que estuvieras seguro de que nunca tendras que decir no puedo sin
ser tambin capaz de decir l puede.
Ahora ests en el lugar al que l te llam. No se ha equivocado al guiarte hasta ah. Aun en los
lugares difciles, l est haciendo lo que es mejor; no solo para ti y para los dems, sino tambin para
Su reino. No observa tus estadsticas ni tus programas para evaluarte, sino que mira tu corazn para
ver si eres fiel. Quiere que sepas que l determina los resultados de tu obediencia. Ten la seguridad
de que es en Su presencia donde te guardar y te fortalecer.
Ests en el lugar que Dios estableci en Su tiempo perfecto. Tus das estn en Sus manos, y l es tu
futuro. Te ha dado dones y ha puesto Su mano sobre ti para bendecirte y para convertirte en una
bendicin. No te corresponde a ti acarrear el peso de tu ministerio: mientras t descansas, l trabaja;
mientras t permaneces, l da fruto; mientras t siembras, l da el crecimiento. l Seor es tu escudo
y tu galardn sobremanera grande.
l es tu proveedor. l te cuidar. l te alimentar y te sustentar. Su Espritu es el viento que te
refresca, el agua que te renueva, el poder que te capacita, el aceite que te unge y el ro que fluye a
travs de ti para actuar en la vida de otras personas. Contina siendo el hombre de Dios, en el lugar
de Dios, haciendo la voluntad de Dios, con los mtodos de Dios, y recuerda siempre: Dios te ha
elegido!

20

LIDERAZGO DE GRUPOS PEQUEOS

POR QU?

Introduccin
Las iglesias tienen reuniones semanales donde se alaba y se adora a Dios y se predica un mensaje
bblico. Esos momentos de adoracin deberan ser entusiastas, intensos y llenos de expectativa. Toda
congregacin debera tener esos componentes. Qu sera la iglesia sin ellos? Sin embargo, muchas
congregaciones no tienen ministerio de grupos pequeos, pero deberan tenerlo. Un ministerio de
grupos pequeos puede convertir la iglesia en un ejrcito para Dios. Las reuniones habituales y el
ministerio de grupos pequeos, ambas actividades llevadas a cabo en forma eficaz, constituyen una
combinacin poderosa para lanzar a la iglesia a una misin y un ministerio ms grandiosos!

I. Una razn teolgica

La Biblia es nuestra fuente de teologa. La creacin declara el concepto de Dios, pero
la revelacin nos ensea Su carcter. Por lo tanto, es la Biblia la que nos instruye sobre
teologa.
A. Principio: La comunin es ________________ a la naturaleza de la Trinidad.
Entonces dijo Dios: Hagamos al hombre a nuestra imagen, conforme a nuestra
semejanza; y seoree en los peces del mar, en las aves de los cielos, en las bestias, en toda
la tierra, y en todo animal que se arrastra sobre la tierra (Gnesis 1:26, nfasis personal).
Aconteci en aquellos das, que Jess vino de Nazaret de Galilea, y fue bautizado por
Juan en el Jordn. Y luego, cuando suba del agua, vio abrirse los cielos, y al Espritu
como paloma que descenda sobre l. Y vino una voz de los cielos que deca: T eres mi
Hijo amado; en ti tengo complacencia (Marcos 1:9-11).
B. Principio: Jess________________ la comunin.
Y estableci a doce, para que estuviesen con l (Marcos 3:14).
C. Principio: No se puede tener comunin sin

Padre santo, a los que me has dado, gurdalos en tu nombre, para que sean uno, as
como nosotros. []. Mas no ruego solamente por stos, sino tambin por los que han de
creer en m por la palabra de ellos, para que todos sean uno; como t, oh Padre, en m,
y yo en ti, que tambin ellos sean uno en nosotros; para que el mundo crea que t me
enviaste. La gloria que me diste, yo les he dado, para que sean uno, as como nosotros
somos uno. Yo en ellos, y t en m, para que sean perfectos en unidad, para que el mundo
conozca que t me enviaste, y que los has amado a ellos como tambin a m me has
amado (Juan 17:11, 20-23, nfasis personal).

21

II. Una razn eclesiolgica

A. Principio: La iglesia debe tener una manera natural, funcional y prctica de
su misin.
1. Los grupos pequeos ofrecen una expresin ________________ del ADN de la iglesia.
Los grupos pequeos brindan un mecanismo natural para que todos los creyentes, en
forma tambin natural, expresen lo que Dios ha colocado sobrenaturalmente en ellos.

Como todas las cosas que pertenecen a la vida y a la piedad nos han sido dadas
por su divino poder, mediante el conocimiento de aquel que nos llam por su
gloria y excelencia, por medio de las cuales nos ha dado preciosas y grandsimas
promesas, para que por ellas llegaseis a ser participantes de la naturaleza
divina, habiendo huido de la corrupcin que hay en el mundo a causa de la
concupiscencia (2 Pedro 1:3-4, nfasis personal).
2. La escuela dominical ofrece una expresin ________________ del ADN de la iglesia.
El libro de los Hechos nos da un propsito quntuple para la iglesia:
.____________________________
.____________________________
.____________________________
.____________________________
.____________________________
Todos estos elementos, excepto la adoracin, funcionan mejor en los grupos pequeos
que en las reuniones congregacionales habituales.
3. La escuela dominical es una expresin ____________________________ del ADN de la
iglesia.
Casi todos nosotros sabemos qu hacer; sin embargo, el desafo es descubrir cmo
hacerlo. Los grupos pequeos son el cmo detrs del qu.
Muy a menudo, tenemos una teologa que nunca abandona lo intelectual para
convertirse en algo prctico.
Con mucha frecuencia, predicamos mensajes llenos de contenido, pero vacos de
aplicaciones prcticas.
Nuestros mensajes son un medio para que la gente aprenda la Palabra de Dios, pero no
les ofrecemos un escenario donde puedan ponerla en prctica. No obstante, la Biblia nos
dice que debemos ser hacedores de la Palabra y no solamente oidores.

22

Pero sed hacedores de la palabra, y no tan solamente oidores, engandoos a

vosotros mismos (Santiago 1:22).
Advertencia: Es pecado conocer las Escrituras y no obedecerlas!

Y al que sabe hacer lo bueno, y no lo hace, le es pecado (Santiago 4:17).

Si no conseguimos que las personas de nuestra iglesia vivan de manera prctica y
funcional las Escrituras, nuestros mensajes solo las hacen ms pecadoras!
B. Principio: La enseanza de Efesios 4:11-12 ____________________________
de los grupos pequeos.

a travs

Y l mismo constituy a unos, apstoles; a otros, profetas; a otros, evangelistas;

a otros, pastores y maestros, a fin de perfeccionar a los santos para la obra del
ministerio, para la edificacin del cuerpo de Cristo (Efesios 4:11-12).
1. El don de pastor/maestro lo da Dios a la iglesia para ___________________ a los
creyentes para un ministerio significativo.
No hemos descubierto una manera mejor de perfeccionar a los santos que a travs de
los grupos pequeos.
Perfeccionar a los santos para la obra del ministerio es el mandato bblico para el
pastor!
2. Los grupos pequeos _______________________ a los creyentes para realizar un
ministerio significativo.
No hemos descubierto una manera mejor de llevar a cabo la obra del ministerio que
por medio de los grupos pequeos.
3. Los creyentes perfeccionados y capacitados son el _______________________ de Dios
para desarrollar un ministerio significativo.
No hemos descubierto una manera mejor de edificar el cuerpo de Cristo que a travs
de los grupos pequeos.
El secreto del xito es la participacin de la gente!

III. Una razn relacional

A. Principio: Los grupos pequeos hacen que la iglesia sea _______________________.
1. Dios nos cre para que nos _______________________.
2. La iglesia es una entidad espiritual, pero tambin _______________________.
B. Los grupos pequeos _______________________, de modo que las personas tienen
comunin con otras que estn atravesando la misma etapa de la vida.

23

C. Principio: Los grupos pequeos permiten practicar el _______________________

de las Escrituras. (Juan 13:34; Romanos 12:10a; 16:16; Glatas 5:13; Efesios 4:1-2; 4:32;
Colosenses 3:12-13; 1 Tesalonicenses 4:18; 5:11; Hebreos 3:12-13; 10:24-25).
D. Principio: Los grupos pequeos nos permiten vivir en una comunin espiritual
_______________________.

IV. Una razn ministerial

A. Principio: La misin _______________________ en el contexto de los grupos pequeos.
1. Toda misin se lleva a cabo mejor en el entorno de un grupo pequeo de personas.
Esto le da a cada uno la oportunidad de_______________________.
2. Toda misin se lleva a cabo mejor en el entorno de un grupo pequeo de personas.
Esto le da a cada uno la oportunidad de _______________________.
Ejemplo N. 1: Moiss juzga al pueblo (xodo 18:13-26).
Aplicacin del principio: Cuando la tarea fue juzgar a la gente, Moiss descubri que
esa misin se llevaba a cabo mejor en el entorno de un grupo pequeo.
Ejemplo N. 2: Esdras y Nehemas ensean la Palabra de Dios (Nehemas 8:1-8).
Aplicacin del principio: Cuando la tarea fue ayudar a la gente a entender la Palabra de
Dios, Esdras y Nehemas descubrieron que esa misin se llevaba a cabo mejor en el

entorno de un grupo pequeo.

Ejemplo N. 3: Jess alimenta 5.000 hombres con cinco panes y dos peces (Lucas 9:1017).
Aplicacin del principio: Cuando la tarea fue alimentar a la gente, Jess saba que esa
misin se llevaba a cabo mejor en el entorno de un grupo pequeo.
Ejemplo N. 4: La iglesia primitiva se reuna en grupos pequeos.

Y todos los das, en el templo (entorno de un grupo grande) y por las casas
(entorno de un grupo pequeo), no cesaban de ensear y predicar a Jesucristo
(Hechos 5:42, nfasis personal).
Aplicacin del principio: Cuando la tarea fue desarrollar comunidades de personas
espirituales, la iglesia primitiva comprendi que esa misin se llevaba a cabo mejor

en el entorno de un grupo pequeo.

Recuerda que la misin se lleva a cabo mejor en el contexto de un grupo pequeo!

24

B. Principio: Dios est llevando a cabo una _______________________. Nosotros, como Sus
colaboradores, nos unimos a l para realizarla.
1. La iglesia no necesita una misin la misin necesita una iglesia!
C. Principio: El ministerio de los grupos pequeos debe ser un ministerio de la
__________________________________ .
1. Muchos grupos pequeos han sido relegados a cumplir con solo dos objetivos: el
estudio bblico y la comunin espiritual. Estas cosas son valiosas y necesarias, pero en s
representan una visin limitada del ministerio.
2. Los grupos pequeos deben ser instructivos; los grupos pequeos deben ser
relacionales; pero los grupos pequeos deben ser misioneros!
D. Principio: En el local de reuniones vemos a la iglesia _______________________ ;
en los grupos pequeos la vemos _______________________ !

25

LIDERAZGO DE GRUPOS PEQUEOS

QU?

Introduccin

Todo ministerio debera arraigarse en la Palabra de Dios. Los grupos pequeos deberan obtener sus
rdenes de marcha en las Escrituras. Por lo tanto, la Biblia establece lo que hacen estos grupos. Cada
grupo pequeo no es responsable de dictar su funcin. Jess es la Cabeza de la Iglesia y nosotros
somos el cuerpo. La Cabeza toma las decisiones y el cuerpo, en obediencia, lleva a cabo Sus deseos.
El ministerio de la iglesia debera ser una extensin del ministerio de Jess. Y el ministerio de
los grupos pequeos debera estar alineado con el de la iglesia. Como un ministerio de la iglesia
neotestamentaria, los grupos pequeos deberan ser un microcosmos de la iglesia. Entonces, cul es
la misin de los grupos pequeos? Qu objetivo se persigue?

Qu hizo Jess?
1. Cuando estuvo en Galilea, Jess hizo tres cosas.

Y recorri Jess toda Galilea, enseando en las sinagogas de ellos, y predicando

el evangelio del reino, y sanando toda enfermedad y toda dolencia en el pueblo
(Mateo 4:23).
_______________________ a la gente: predicando el evangelio del reino.
_______________________ a la gente: enseando en las sinagogas.
_______________________ a la gente: sanando toda enfermedad y toda dolencia en
el pueblo.
2. Jess haca tres cosas cuando viajaba por todas las ciudades y aldeas.

Recorra Jess todas las ciudades y aldeas, enseando en las sinagogas de ellos,
y predicando el evangelio del reino, y sanando toda enfermedad y toda dolencia
en el pueblo (Mateo 9:35).
_______________________ a la gente: predicando el evangelio del reino.
_______________________ a la gente: enseando en las sinagogas.
_______________________ a la gente: sanando toda enfermedad y toda dolencia en
el pueblo.
3. Jess hizo tres cosas a lo largo de los Evangelios.

26

 En los cuatro Evangelios, hay_________ versculos combinados. En _________de ellos,

se ve a Jess
alcanzando, instruyendo y sirviendo a la gente. Esto representa el ______________de los
Evangelios.
4. Jess fue _______________________ por Su Padre a trabajar.

Jess les dijo: Mi comida es que haga la voluntad del que me envi, y que acabe
su obra (Juan 4:34).
Como Jess fue enviado, l nos envi a nosotros.

Entonces Jess les dijo otra vez: Paz a vosotros. Como me envi el Padre, as
tambin yo os envo (Juan 20:21).
Somos colaboradores de Dios.

Porque nosotros somos colaboradores de Dios (1 Corintios 3:9).

Por lo tanto, una iglesia neotestamentaria debe hacer lo que Jess hizo y los discpulos
individuales de Cristo tambin tienen que hacer lo mismo.

I. Alcanzar a la gente

La evangelizacin se lleva a cabo mejor en el contexto de los grupos pequeos.

Porque el Hijo del Hombre vino a buscar y a salvar lo que se haba perdido (Lucas 19:10).
1. Los grupos pequeos _______________________ el crecimiento.
2. Los grupos pequeos _______________________ el crecimiento.
3. Los grupos pequeos _______________________ el crecimiento.
4. Los grupos pequeos _______________________ ms crecimiento.
5. Los grupos pequeos ______________ _____________ para que los que no asisten a
ninguna iglesia se alejen del mundo y se integren a la congregacin.

II. Instruir a la gente

El discipulado se lleva a cabo mejor en el contexto de los grupos pequeos.

Dijo entonces Jess a los judos que haban credo en l: Si vosotros permaneciereis
en mi palabra, seris verdaderamente mis discpulos; y conoceris la verdad, y la
verdad os har libres (Juan 8:31-32).
1. Jess llev a cabo su discipulado ms_______________________ en el entorno de un grupo
pequeo.

27

Y estableci a doce, para que estuviesen con l, y para enviarlos a predicar

(Marcos 3:14, nfasis personal).
Jess les predic a las multitudes, pero de hecho_______________________ a doce!

Felipe le dijo: Seor, mustranos el Padre, y nos basta. Jess le dijo: Tanto tiempo
hace que estoy con vosotros, y no me has conocido, Felipe? El que me ha visto a m,
ha visto al Padre; cmo, pues, dices t: Mustranos el Padre? No crees que yo soy
en el Padre, y el Padre en m? Las palabras que yo os hablo, no las hablo por mi
propia cuenta, sino que el Padre que mora en m, l hace las obras. Creedme que yo
soy en el Padre, y el Padre en m; de otra manera, creedme por las mismas obras
(Juan 14:8-11, nfasis personal).
2. Jess llev a cabo Su discipulado ms _______________________ en el entorno de un grupo
pequeo (Juan 1317).
3. Jess es el camino, la verdad y la vida (Juan 14:6). Por lo tanto, debemos ensear:
Pasajes e historias bblicas; (el camino).
Doctrina y apologtica; (la verdad).
Vida cristiana; (la vida).
4. El discipulado se realiza mediante:
___________________________________ .

Deseen con ansias la leche pura de la palabra, como nios recin nacidos (1 Pedro
2:2 NVI).
___________________________________ .

Y considermonos unos a otros para estimularnos al amor y a las buenas obras; no

dejando de congregarnos, como algunos tienen por costumbre, sino exhortndonos; y
tanto ms, cuanto veis que aquel da se acerca (Hebreos 10:24-25).
5. El discipulado nos es simplemente ensear la Palabra de Dios, sino instruir a la gente a
_______________________ .

Por tanto, vayan y hagan discpulos a todas las naciones, bautizndolos en el

nombre del Padre y del Hijo y del Espritu Santo, ensendoles a obedecer todo lo
que les he mandado a ustedes. Y les aseguro que estar con ustedes siempre, hasta el
fin del mundo (Mateo 28:19-20, nfasis personal).
6. A la larga, quienes sean discipulados dejarn de ser ________________ espirituales y se
convertirn en ___________________ espirituales.

Acerca de esto tenemos mucho que decir, y difcil de explicar, por cuanto os habis
28

hecho tardos para or. Porque debiendo ser ya maestros, despus de tanto tiempo,
tenis necesidad de que se os vuelva a ensear cules son los primeros rudimentos de
las palabras de Dios; y habis llegado a ser tales que tenis necesidad de leche, y no
de alimento slido. Y todo aquel que participa de la leche es inexperto en la palabra
de justicia, porque es nio; pero el alimento slido es para los que han alcanzado
madurez, para los que por el uso tienen los sentidos ejercitados en el discernimiento
del bien y del mal (Hebreos 5:11-14).

III. Servir a la gente

El servicio se lleva a cabo mejor en el contexto de los grupos pequeos.

Pero no ser as entre vosotros, sino que el que quiera hacerse grande entre vosotros
ser vuestro servidor, y el que de vosotros quiera ser el primero, ser siervo de todos.
Porque el Hijo del Hombre no vino para ser servido, sino para servir, y para dar su
vida en rescate por muchos (Marcos 10:43-45).
1. El servicio se realiza mejor en el entorno de las _______________________.
2. Jess vino a _______________________.
3. La ltima leccin que Jess les ense a los discpulos fue sobre _______________________.

As que, despus que les hubo lavado los pies, tom su manto, volvi a la mesa,
y les dijo: Sabis lo que os he hecho? Vosotros me llamis Maestro, y Seor; y
decs bien, porque lo soy. Pues si yo, el Seor y el Maestro, he lavado vuestros pies,
vosotros tambin debis lavaros los pies los unos a los otros. Porque ejemplo os he
dado, para que como yo os he hecho, vosotros tambin hagis (Juan 13:12-15).
4. Los grupos pequeos son los _______________________ de Dios.
Lo grupos pequeos son los centros de atencin al cliente de Dios.
5. Los pequeos grupos conocen bien a la persona y la sirven en su totalidad.
_______________________.
_______________________.
_______________________.

S diligente en conocer el estado de tus ovejas, y mira con cuidado por tus
rebaos (Proverbios 27:23).
6. Los grupos pequeos son liderados por _______________________.
Qu ve un carnicero cuando mira las ovejas? Costillas de cordero.
Qu ve una modista cuando mira las ovejas? Lana.
Qu ve un lobo cuando mira las ovejas? Comida.
Qu ve un pastor cuando mira las ovejas? Necesidades.

29

LIDERAZGO DE GRUPOS PEQUEOS

CMO?

Introduccin

El crecimiento es aquello por lo cual luchamos; trabajamos; derramamos sangre, sudor y lgrimas!
Como cazadores, siempre estamos persiguindolo; como leones, siempre lo andamos merodeando;
como pescadores, siempre le arrojamos una nueva carnada. El crecimiento es aquello por lo que
nos arrancamos el cabello y que intentamos desesperadamente alcanzar. Nos angustiamos mucho
mientras luchamos por controlarlo desde lo mental y lo filosfico. La bsqueda de crecimiento genera
al mismo tiempo pasin y persecucin; entusiasmo y escozor; mpetu e indigestin. El crecimiento es
tan atractivo, y al mismo tiempo, tan alusivo!

La frmula de crecimiento para el liderazgo

Conviccin + _____________+ Constancia = _____________= Consagracin = ____________ .

1. Conviccin
A. Los lderes deben liderar con convicciones _______________________!

Pues nuestro evangelio no lleg a vosotros en palabras solamente, sino tambin

en poder, en el Espritu Santo y en plena certidumbre (1 Tesalonicenses 1:5,
nfasis personal).
Pregunta: Nosotros tenemos las convicciones o las convicciones nos tienen a nosotros?
De cualquier modo, nos tenemos mutuamente.
B. Las personas que no_______________________sus valores, en realidad, no se valoran a
s mismas.
Si no tienes una posicin firme por algo, caers por cualquier cosa.
C. Como lderes, debemos _______________________la Gran Comisin. Esta conviccin
nos llevar a estar seguros de que nuestro ministerio de grupos pequeos es, primero y
principal, una manera de organizar dicha comisin.

2. Claridad
A. Jess vino a dar_______________________.

Dios, habiendo hablado muchas veces y de muchas maneras en otro tiempo a

los padres por los profetas, en estos postreros das nos ha hablado por el Hijo,
a quien constituy heredero de todo, y por quien asimismo hizo el universo; el
30

cual, siendo el resplandor de su gloria, y la imagen misma de su sustancia, y

quien sustenta todas las cosas con la palabra de su poder, habiendo efectuado la
purificacin de nuestros pecados por medio de s mismo, se sent a la diestra de la
Majestad en las alturas (Hebreos 1:1-3, nfasis personal).
B. Cuando Dios quiso manifestarse con perfecta _______________________, envi al
Verbo, el cual podra expresarse perfectamente.
C. Como lder, el primer paso que debes tomar es determinar tus convicciones bblicas. El
segundo es_______________________ con claridad.
D. La conviccin transmitida sin claridad beneficia personalmente, pero sin ella,
es_______________________ en el aspecto organizacional.

3. Constancia
A. Jess era _______________________ .
B. Constancia significa: Cuando te cansas de decirlo, recin empiezan a captarlo!
C. Constancia significa: Eres _______________________ y predecible.
D. Constancia significa: Lo dices ________ _______________ !
E. Constancia significa: Tienes una estrategia y la mantienes.
Una estrategia exitosa no puede ejecutarse sin constancia.
Gran visin + Poca ejecucin = Logro pequeo
Poca visin + Gran ejecucin = Logro prolfico
F. Constancia significa: Con el tiempo, _______________________ a tu gente
Gran constancia transmite: Esto es muy importante!
Cierta constancia transmite: Esto es medianamente importante!
Poca constancia transmite: Esto no es importante!
G. La inconstancia genera _______________________ .

4. Certeza
A. Jess tena _______________________ .
B. La certeza les da la oportunidad a todos de captar.
Si la gente no capta la misin, esta no se_______________________ .
C. La _______________________ genera cohesin y coordinacin en el ministerio de
grupos pequeos. Lo opuesto tambin es cierto: la falta de certeza resulta en calamidad y
caos.

31

 La certeza pone a todos en la misma frecuencia.

D. Cuando las personas tienen certeza
gozan de libertad para perseguir el objetivo sin estorbo;
son capaces de apropiarse de la causa;
sienten pasin por participar.

Y llamndolos, les intimaron que en ninguna manera hablasen ni enseasen en

el nombre de Jess. Mas Pedro y Juan respondieron dicindoles: Juzgad si es justo
delante de Dios obedecer a vosotros antes que a Dios; porque no podemos dejar de
decir lo que hemos visto y odo (Hechos 4:18-20, nfasis personal).
Una fuerza _______________________ !
E. Cuando el lder tiene certeza, el_______________________ tambin la tendr.

Desde entonces muchos de sus discpulos volvieron atrs, y ya no andaban

con l. Dijo entonces Jess a los doce: Queris acaso iros tambin vosotros? Le
respondi Simn Pedro: Seor, a quin iremos? T tienes palabras de vida eterna.
Y nosotros hemos credo y conocemos que t eres el Cristo, el Hijo del Dios
viviente (Juan 6:66-69, nfasis personal).
F. Cuando un seguidor tiene certeza, est _______________________ de convertirse en
lder.

Cuando lleg el da de Pentecosts, [] Pedro, ponindose en pie con los once,

alz la voz y les habl diciendo []. Y se aadieron aquel da como tres mil
personas (Hechos 2:1, 14, 41).
G. La certeza de la misin tiene vinculacin directa y personal con la certeza del
_______________________ !
Cuando tienes certeza de la causa, posees una pasin por la cual vivir y un propsito
por el cual morir!

5. Consagracin
A. La certeza siempre _______________________ a la consagracin.
La certeza de la causa siempre produce consagracin a dicha causa.
B. Las frases gran lder y gran consagracin son sinnimas.
C. Por definicin, no puede haber consagracin a menos que peligren tu comodidad
personal y tu conveniencia!

32

 La conveniencia es el asesino de los logros.

D. Muchas personas procuran las_______________________ apropiadas cuando deberan
buscar la consagracin correcta!
E. La consagracin de la organizacin es el efecto_______________________de la obra de
los miembros individuales del equipo.
La consagracin de la organizacin se fomenta en gran medida por las relaciones
interpersonales y el trabajo en equipo de los dems.
F. La consagracin de la organizacin superar los_______________________ .
G. Evitar la consagracin es evitar la grandeza!

6. Certamen
Los primeros cinco pasos nos ayudan a penetrar en la iglesia con la misin del ministerio
de grupos pequeos. Este ltimo paso procura ayudarnos a impregnar a la congregacin
con dicha misin. Mediante nuestro liderazgo hemos penetrado en la iglesia y fuimos
bendecidos con el ingreso de muchas personas al equipo. Ahora debemos utilizarlas para
impregnar al resto de la congregacin con este mensaje, de modo que haya muchas voces
que proclamen este ministerio, no una sola.
A. Los maestros de grupos pequeos ejercen una gran _______________________.
La Biblia est repleta de ejemplos que muestran que los que proclamaban la Palabra de
Dios eran los lderes del pueblo.
B. Como los pastores, los maestro de grupos pequeos tienen que desempear tres
funciones:
_______________________.
_______________________.
_______________________.
C. Estas tres funciones coinciden con las tres tareas del ministerio de grupos pequeos.
Tarea
Alcanzar a la gente
Instruir a la gente
Servir a la gente

Funcin
Lder
Maestro
Pastor

D. La mayordoma ms importante que se les exige a los lderes es la administracin

de la_______________________.
La influencia es intil a menos que se ejerza.

33

Todo lo que te viniere a la mano para hacer, hazlo segn tus fuerzas
(Eclesiasts 9:10).
E. Hay personas cuyo bienestar espiritual yace dentro del _______________________ de tu
influencia.
F. Si Dios te ha hecho una persona con influencia, no _______________________ ejercerla
dentro de los lmites del fruto del Espritu (Glatas 5:22-23).

Si pudiera or que Cristo est orando por m en la habitacin de al lado, no le

temera a millones de enemigos. Sin embargo, la distancia no marca ninguna
diferencia. l est orando por m: viviendo siempre para interceder (Robert
Murray McCheyne).
La influencia no puede funcionar sin valenta.

Un hombre con fuertes convicciones, pero poca valenta, apenas est un paso por
delante de aquel que no tiene conviccin en absoluto (Dr. Shelton Smith).
G. Cuando administras bien tu influencia,_______________________ tu potencial y
vigorizas el de los dems!

Principio de la pirmide de crecimiento

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1. El crecimiento depende de la _______________________ de la base en el liderazgo.

2. Ocpate de la _______________________, no del efecto. Si cuidas la causa, el efecto se cuidar solo.
3. La esencia del liderazgo es reproducir ms lderes.

Un lder que tiene seguidores

contra

Muestra cierto liderazgo

Ejerce un liderazgo superficial
Es un buen lder
Tiene poca influencia
Es un micro-lder
Tiene una mente estrecha
Se ocupa de s mismo
Es inseguro
Es egocntrico
Maximiza cierto potencial
Cree en s mismo
Produce cierto crecimiento
Tiene un ministerio fructfero
Ocupa territorio
Ve el crecimiento por sumatoria
Se concentra en su reino

Un lder que reproduce lderes

Muestra un liderazgo importante
Ejerce un liderazgo profundo
Es un gran lder
Tiene mucha influencia
Es un macro-lder
Tiene una mente amplia
Se ocupa de la organizacin
Es seguro
Se centra en la causa
Maximiza gran potencial
Cree en los dems
Produce mucho crecimiento
Tiene un ministerio concesionado
Se extiende a nuevos territorios
Ve el crecimiento por multiplicacin
Se concentra en el reino de Dios

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LIDERAZGO DE GRUPOS PEQUEOS

QUIN?

Introduccin

Es fundamental que una iglesia tenga un pastor consagrado, fiel y maduro. Una congregacin
liderada por un pastor dbil est condenada al fracaso. Lo mismo sucede con los grupos pequeos.
Es necesario tener las personas correctas para ensear en un grupo pequeo y para encabezarlo. Si se
alistan las personas equivocadas, con toda seguridad se arruinar el ministerio. Lo ms importante
para desarrollar un ministerio de grupos pequeos poderoso es disponer de maestros consagrados,
porque ellos sern los lderes ms importantes de tu iglesia. Las grandes organizaciones exigen
grandes personas. No puede desarrollarse un gran ministerio de grupos pequeos con creyentes
inmaduros y lderes dbiles. Por lo tanto, hay que insistir en el tema del reclutamiento apropiado de
los maestros!
El dueo de una empresa de ventas har todo lo posible para contratar un buen vendedor, ya que los
buenos vendedores conllevan a negocios productivos. El dueo sabe que su xito, o su falta, depende
de las personas que contactan a los eventuales clientes. Lo mismo sucede con los grupos pequeos.
Nuestro xito o fracaso depender de los maestros que tengamos. El alistamiento correcto de estos
instructores se convierte en un eslabn ineludible para que tus grupos pequeos se encuentren en un
entorno apropiado para triunfar.
Dios exige valores elevados de aquellos que ensean Su Palabra y lideran a Su pueblo. Las Escrituras
son claras en este sentido. No nos confundamos, si esperamos que Dios bendiga nuestra iglesia,
debemos seguir Sus patrones.

El patrn bblico para ensear y liderar

1. Dios ha establecido un patrn ms elevado para los maestros y los juzga
ms _______________________ .

Hermanos mos, no os hagis maestros muchos de vosotros, sabiendo que

recibiremos mayor condenacin (Santiago 3:1).
2. La enseanza fiel debe ir acompaada de _______________________.

De manera que cualquiera que quebrante uno de estos mandamientos muy

pequeos, y as ensee a los hombres, muy pequeo ser llamado en el reino de los
cielos; mas cualquiera que los haga y los ensee, ste ser llamado grande en el
reino de los cielos (Mateo 5:19, nfasis personal).
La enseanza bblica no puede dictarse separada de un andar conforme a la Biblia.

Entonces habl Jess a la gente y a sus discpulos, diciendo: En la ctedra de

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Moiss se sientan los escribas y los fariseos. As que, todo lo que os digan que
guardis, guardadlo y hacedlo; mas no hagis conforme a sus obras, porque dicen,
y no hacen. Porque atan cargas pesadas y difciles de llevar, y las ponen sobre los
hombros de los hombres; pero ellos ni con un dedo quieren moverlas (Mateo 23:14, nfasis personal).
3. Los maestros _______________________ a su pastor.

Acordaos de vuestros pastores, que os hablaron la palabra de Dios; considerad

cul haya sido el resultado de su conducta [].Obedeced a vuestros pastores,
y sujetaos a ellos; porque ellos velan por vuestras almas, como quienes han de
dar cuenta; para que lo hagan con alegra, y no quejndose, porque esto no os es
provechoso (Hebreos 13:7, 17).
4. Los maestros deben_______________________ en la Palabra de Dios y no en los caprichos del
hombre.

Respondiendo [Jess], les dijo: Hipcritas, bien profetiz de vosotros Isaas,

como est escrito: Este pueblo de labios me honra, mas su corazn est lejos
de m. Pues en vano me honran, enseando como doctrinas mandamientos de
hombres. Porque dejando el mandamiento de Dios, os aferris a la tradicin de
los hombres: los lavamientos de los jarros y de los vasos de beber; y hacis otras
muchas cosas semejantes. Les deca tambin: Bien invalidis el mandamiento de
Dios para guardar vuestra tradicin (Marcos 7:6-9).
5. Los maestros de grupos pequeos son una_______________________ del ministerio del pastor.

T, pues, hijo mo, esfurzate en la gracia que es en Cristo Jess. Lo que has odo
de m ante muchos testigos, esto encarga a hombres fieles que sean idneos para
ensear tambin a otros (2 Timoteo 2:1-2).
Un grupo pequeo es una congregacin en miniatura y su instructor es un pastor
tambin en miniatura.

El problema del alistamiento

1. No tenemos un _______________________ de alistamiento.
A. Simplemente, reclutamos _______________________. (Lo hacemos al azar).
Por lo general, existe un solo requisito para ser maestro de un grupo pequeo:
respirar.
B. Recuerda que ests reclutando a los lderes _______________________ de tu iglesia; as
que, acta a la altura de las circunstancias!
2. Alistamos mediante _______________________ .
A. El lder de la iglesia encargado de encabezar y dirigir el ministerio de grupos pequeos

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debera ser la persona que aliste a los maestros.

B. Inadvertidamente, generamos una comisin para tapar agujeros (poner a cualquiera
en cualquier lugar).
3. Alistamos _______________________ .
A. Es preferible no tener nadie que trabaje que tener el trabajador equivocado.
B. Alista para el trayecto, no para el momento.
C. Nada bloquea ms tu potencial, detiene tu velocidad y sabotea tu futuro que alistar las
personas equivocadas.

El propsito del alistamiento

PERSPECTIVA CLAVE: Buscar lderes consagrados es ms importante que encontrar lderes
competentes. Un buen proceso de alistamiento lograr este objetivo.
1. Buscar maestros _______________________ que lideren de manera apropiada y estn
dispuestos a trabajar.
Alistamos el 95% de nuestros problemas.
2. Transmitir una _______________________ convincente de tu ministerio de grupos
pequeos.
3. Dirigirse al sentido de_______________________ y de motivacin del individuo.
4. De inmediato, sembrar semillas del ministerio, la filosofa y la consagracin en el
corazn de los eventuales lderes.

El proceso de alistamiento
1._______________________ las posibilidades
No se abordar a ningn posible lder sin pedir antes de gua de Dios.

Y les deca: La mies a la verdad es mucha, mas los obreros pocos; por tanto,
rogad al Seor de la mies que enve obreros a su mies (Lucas 10:2).
Los eventuales maestros de grupos pequeos deberan ser recomendados por su
actual maestro o por el lder de la iglesia.
2._______________________ el proceso
Todo alistamiento debe iniciarse en una reunin frente a frente.
A. Ests a punto de pedirle a alguien que considere la posibilidad de asumir una
posicin de suma importancia; esto merece un encuentro personal, cara a cara.
B. No podrs conocer el potencial de una persona hasta que participes

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intensamente en un proceso de alistamiento personal.

C. La posicin se desvaloriza reclutando las personas por telfono o
espontneamente en la iglesia!
3._______________________ las expectativas
Al candidato se le deben entregar materiales que expliquen la filosofa de ministerio
que tu iglesia haya adoptado. En esta etapa, deben considerarse las expectativas. Otros
materiales que deben entregarse son las guas de temas, la lista de trabajadores actuales
de la clase y la lista de los integrantes de la clase.
A. La nica manera de determinar los valores y la lealtad del candidato es
presentndole tus expectativas.
B. Nunca confirmes una persona en el equipo por su vinculacin con alguien
influyente, porque asiste a la iglesia desde hace mucho, etc. La confirmacin se
hace cuando se manifiesta el compromiso!
C. El viejo dicho es cierto: En una organizacin donde todo vale, al poco tiempo
nada vale!
4._______________________ el propsito de Dios
Ensale al posible lder que quieres personas llamadas a este ministerio y anmalo a
buscar la voluntad de Dios en este importante asunto.
A. Tu iglesia necesita maestros llamados por Dios, no forzados por tcticas
culposas.
La experiencia ensea que los que no son llamados duran poco.
B. Te impones un ciclo de frustracin cuando no alistas de manera adecuada.
Trabaja diligentemente en la persona elegida por Dios y aguarda con paciencia.
5._______________________ el potencial
Declara por qu se consider a esta persona para ocupar esa posicin y cmo podra
servir en gran manera.
6._______________________ al candidato
Concluye la reunin orando con el posible lder y buscando juntos la voluntad de Dios en
este importante asunto.
7._______________________ un plan
Determina un horario para volver a reunirse y seguir avanzando.
8._______________________ a la persona
En cuanto el candidato se comprometa con la tarea, disponer de un plan para capacitarlo.

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El producto del alistamiento

1. Tu proceso de alistamiento es, en realidad, el comienzo de tu proceso de ___.
2. Cuando pasas tiempo con alguien en el proceso de alistamiento, desarrollas una
saludable que seguir creciendo a medida que sirvan juntos.
Las personas son _______________________ por las relaciones interpersonales.
3. Dedicar tiempo al proceso de alistamiento permite que se conozcan el uno al otro
interiormente; en consecuencia, se desarrollar un respeto mutuo que perdurar.
4. El producto de un proceso de alistamiento significativo y deliberado ser:
Rotacin lenta
xito a largo plazo
Avance sostenido

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ATAJOS
Introduccin

Un atajo se define como una ruta ms directa para ahorrar tiempo. Pero en la economa divina,
podramos definirlo como una ruta que parece ms conveniente pero que malgasta el tiempo.
Dios no est apurado. l est llevando a cabo un proceso en la vida de todos nosotros para hacernos
madurar y perfeccionarnos mejor. En nuestra travesa espiritual, un atajo es aquello que elude la
obra, la voluntad y el camino de Dios. Nuestro desarrollo depende de la disposicin que tengamos
para andar al paso de Dios, en el tiempo de Dios y por el sendero de Dios. El mundo del ya mismo
en que vivimos va en contra de este proceso de desarrollo que experimentamos. Por naturaleza, nos
rebelamos contra el procedimiento que lleva tiempo. Pensamos que es conveniente tomar atajos, pero
en definitiva, nunca terminamos en el destino correcto que Dios ha determinado.

Verdades sobre los atajos

1. Los atajos son ____________________ porque atraen y son tentadores.
2. Los atajos adulan nuestro orgullo, halagan nuestro ego y cosechan una
____________________ inmediata.
3. Los atajos atraen nuestro ____________________.
4. Los atajos tal vez generen un ____________________ en el mejor plan de Dios para
nuestra vida.
5. Los atajos suelen ser excusas oportunas para evitar pagar el ____________________
para tener xito.
6. Los atajos son tentadores, pero quiz sean ms ____________________ de lo que se cree
en un primer momento.

El culpable llamado impaciencia

1. La impaciencia dice: Lo quiero ya.
La impaciencia es una seal evidente de inmadurez.
2. La impaciencia suele ____________________el proceso que Dios tiene preparado para
nosotros.
La facilidad de ejecucin puede oponerse a la voluntad de Dios.

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3. La impaciencia puede ser ____________________ de falta de discernimiento.

El discernimiento se produce en virtud de un proceso que combina aprendizaje,
observacin, experiencia, y consejo sabio de parte de otras personas.
4. La impaciencia busca ____________________ sin siquiera hacer el viaje. Pondera el
destino, pero piensa poco en el recorrido.
El mayor deseo de Dios para tu vida no es que te transformes en un hroe
instantneo, sino que te transformes!

El amigo llamado paciencia

Mas el fruto del Espritu es amor, gozo, paz, paciencia, benignidad, bondad, fe,
mansedumbre, templanza (Glatas 5:22-23, nfasis personal).
1. La sabidura, el conocimiento, la comprensin, el carcter y la habilidad son todas
cualidades que requieren ____________________ para desarrollarlas.
2. El propio Jess no comenz ____________________ Su ministerio terrenal.

Y Jess creca en sabidura y en estatura, y en gracia para con Dios y los

hombres (Lucas 2:52).
3. Se necesita tiempo para ____________________ y para desarrollar lderes espirituales.

No impongas con ligereza las manos a ninguno (1 Timoteo 5:22).

Palabra fiel: Si alguno anhela obispado, buena obra desea. [] no un nefito, no
sea que envanecindose caiga en la condenacin del diablo (1 Timoteo 3:1, 6).

El proceso de desarrollo de un lder

1. No eludir el proceso de la oscuridad.
Principio: La oscuridad es un ingrediente necesario para convertirse en un
____________________.
Ejemplo: Jess pas los primeros 30 aos en relativa oscuridad.

Jess mismo al comenzar su ministerio era como de treinta aos

(Lucas 3:23).
Oposicin: La fama.

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2. No eludir el proceso de la preparacin.

Principio: El ministerio tiene que ver ms con la ____________________ que con la
ejecucin.
Ejemplo: Moiss estuvo en el proceso de preparacin divino durante 80 aos.
Pas dos tercios de su vida en preparacin y un tercio ejecutando aquello para lo que
haba sido preparado.
La preparacin para el ministerio lleva ms tiempo que realizarlo.
El proceso por el que el Seor desea llevarnos tal vez sea Su manera de prepararnos
para la prxima tarea.
Oposicin: La comodidad.
3. No eludir el proceso de la ____________________.
Principio: La dificultad es una manera de hacernos ____________________ a Dios.
Ejemplo: Jos tuvo que depender de Dios para cumplir su sueo.
La dificultad probar tu sueo, tu pasin y tu determinacin.
Oposicin: El facilismo.
4. No eludir el proceso de la ____________________.
Principio: Las convicciones deben ____________________ las decisiones, no las
circunstancias.
Ejemplo: Josu y Caleb tuvieron que mantenerse firmes en su conviccin de confiar en
Dios y no dejarse llevar por las circunstancias que representaban los gigantes en la tierra.
Oposicin: La conveniencia.
Evitar la presin de tomar la ruta ms conveniente.
5. No eludir el proceso de la ____________________.
Principio: Tu obediencia es ms importante que tu ____________________.
Ejemplo: Sal se guard lo mejor de los amalecitas cuando Dios le dijo que destruyera
todo.

Despus Samuel dijo a Sal: Jehov me envi a que te ungiese por rey sobre su
pueblo Israel; ahora, pues, est atento a las palabras de Jehov. As ha dicho
Jehov de los ejrcitos: Yo castigar lo que hizo Amalec a Israel al oponrsele
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en el camino cuando suba de Egipto. Ve, pues, y hiere a Amalec, y destruye todo
lo que tiene, y no te apiades de l; mata a hombres, mujeres, nios, y aun los de
pecho, vacas, ovejas, camellos y asnos. []. Y Sal y el pueblo perdonaron a
Agag, y a lo mejor de las ovejas y del ganado mayor, de los animales engordados,
de los carneros y de todo lo bueno, y no lo quisieron destruir; mas todo lo que
era vil y despreciable destruyeron. []. Y Samuel respondi a Sal: No volver
contigo; porque desechaste la palabra de Jehov, y Jehov te ha desechado para
que no seas rey sobre Israel (1 Samuel 15:1-3, 9, 26).
Oposicin: La excusa.
6. No eludir el proceso del ____________________.
Principio: Caminar a la sombra de un gran hombre ____________________ en tu
ministerio.
Ejemplo: Eliseo se prepar para sustituir a Elas.
Oposicin: La apata.
7. No eludir la ____________________.
Principio: Somos llamados a ser ____________________ correctos, no polticamente
acertados.
Ejemplo: Micaas no negoci: lo que mi Dios me dijere, eso hablar.

Pero Josafat dijo: Hay an aqu algn profeta de Jehov, para que por medio
de l preguntemos? El rey de Israel respondi a Josafat: An hay aqu un hombre
por el cual podemos preguntar a Jehov; mas yo le aborrezco, porque nunca me
profetiza cosa buena, sino siempre mal. Este es Micaas hijo de Imla. Y respondi
Josafat: No hable as el rey. Entonces el rey de Israel llam a un oficial, y le dijo:
Haz venir luego a Micaas hijo de Imla. Y el rey de Israel y Josafat rey de Jud
estaban sentados cada uno en su trono, vestidos con sus ropas reales, en la plaza
junto a la entrada de la puerta de Samaria, y todos los profetas profetizaban
delante de ellos. Y Sedequas hijo de Quenaana se haba hecho cuernos de hierro,
y deca: As ha dicho Jehov: Con estos acornears a los sirios hasta destruirlos
por completo. De esta manera profetizaban tambin todos los profetas, diciendo:
Sube contra Ramot de Galaad, y sers prosperado; porque Jehov la entregar en
mano del rey. Y el mensajero que haba ido a llamar a Micaas, le habl diciendo:
He aqu las palabras de los profetas a una voz anuncian al rey cosas buenas; yo,
pues, te ruego que tu palabra sea como la de uno de ellos, que hables bien. Dijo
Micaas: Vive Jehov, que lo que mi Dios me dijere, eso hablar (2 Crnicas 18:613).
Oposicin: La relacin cultural.
8. No eludir el proceso de la ____________________.

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Principio: El tiempo a solas con Dios no se puede____________________.

Ejemplo: Pablo fue enviado tres aos a Arabia para ser preparado para su apostolado.
Oposicin: La actividad.
9. No eludir el ____________________.
Principio: El discipulado siempre ____________________ al liderazgo.
Ejemplo: Los discpulos pasaron tres aos y medio bajo el tutelaje de Jess.

Pero es necesario que el obispo sea [] no un nefito, no sea que envanecindose

caiga en la condenacin del diablo (1 Timoteo 3:2, 6).
No impongas con ligereza las manos a ninguno (1 Timoteo 5:22).
El liderazgo espiritual exige conocimiento y discernimiento de la Biblia.

Inmediatamente, los hermanos enviaron de noche a Pablo y a Silas hasta Berea.

Y ellos, habiendo llegado, entraron en la sinagoga de los judos. Y stos eran ms
nobles que los que estaban en Tesalnica, pues recibieron la palabra con toda
solicitud, escudriando cada da las Escrituras para ver si estas cosas eran as
(Hechos 17:10-11, nfasis personal).
Los profetas que profetizaron de la gracia destinada a vosotros, inquirieron y
diligentemente indagaron acerca de esta salvacin, escudriando qu persona y
qu tiempo indicaba el Espritu de Cristo que estaba en ellos, el cual anunciaba
de antemano los sufrimientos de Cristo, y las glorias que vendran tras ellos. A
stos se les revel que no para s mismos, sino para nosotros, administraban las
cosas que ahora os son anunciadas por los que os han predicado el evangelio por
el Espritu Santo enviado del cielo; cosas en las cuales anhelan mirar los ngeles
(1 Pedro 1:10-12, nfasis personal).
Oposicin: La pereza.

Conclusin
1. Los lderes altamente eficaces ____________________ para alcanzar el xito.
Ejemplo de Jess:

Puestos los ojos en Jess, el autor y consumador de la fe, el cual por el gozo puesto
delante de l sufri la cruz, menospreciando el oprobio, y se sent a la diestra del trono
de Dios (Hebreos 12:2).
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2. Puedes decir cuando ests camino al xito: Es ____________________ todo el tiempo!

Ejemplo de Jess:

Despreciado y desechado entre los hombres, varn de dolores, experimentado

en quebranto; y como que escondimos de l el rostro, fue menospreciado, y no
lo estimamos. Ciertamente llev l nuestras enfermedades, y sufri nuestros
dolores; y nosotros le tuvimos por azotado, por herido de Dios y abatido. Mas
l herido fue por nuestras rebeliones, molido por nuestros pecados; el castigo
de nuestra paz fue sobre l, y por su llaga fuimos nosotros curados. Todos
nosotros nos descarriamos como ovejas, cada cual se apart por su camino;
mas Jehov carg en l el pecado de todos nosotros. Angustiado l, y afligido,
no abri su boca; como cordero fue llevado al matadero; y como oveja delante
de sus trasquiladores, enmudeci, y no abri su boca. Por crcel y por juicio fue
quitado; y su generacin, quin la contar? Porque fue cortado de la tierra de los
vivientes, y por la rebelin de mi pueblo fue herido (Isaas 53:3-8).
3. El xito surge del ____________________: No hay atajos!
Ejemplo de Jess:

Pero Cristo, habiendo ofrecido una vez para siempre un solo sacrificio por los
pecados, se ha sentado a la diestra de Dios (Hebreos 10:12).
4. Es muchsimo mejor tomar el camino ____________________ con Dios que el ms corto sin l.
Ejemplo de Jess:

Entonces lleg Jess con ellos a un lugar que se llama Getseman, y dijo a sus
discpulos: Sentaos aqu, entre tanto que voy all y oro. Y tomando a Pedro, y a
los dos hijos de Zebedeo, comenz a entristecerse y a angustiarse en gran manera.
Entonces Jess les dijo: Mi alma est muy triste, hasta la muerte; quedaos aqu,
y velad conmigo. Yendo un poco adelante, se postr sobre su rostro, orando y
diciendo: Padre mo, si es posible, pase de m esta copa; pero no sea como yo
quiero, sino como t (Mateo 26:36-39).
5. Recuerda: Hay un ____________________.
Ejemplo de Jess:

Desde entonces comenz Jess a declarar a sus discpulos que le era necesario ir
a Jerusaln y padecer mucho de los ancianos, de los principales sacerdotes y de
los escribas; y ser muerto, y resucitar al tercer da. Entonces Pedro, tomndolo
aparte, comenz a reconvenirle, diciendo: Seor, ten compasin de ti; en ninguna
manera esto te acontezca. Pero l, volvindose, dijo a Pedro: Qutate de delante
de m, Satans!; me eres tropiezo, porque no pones la mira en las cosas de Dios,
sino en las de los hombres (Mateo 16:21-23).

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Timoteo Bernab
Conferencia para pastores y lderes
MAYO 2010

Organiza:
Fil. 2:16

Palabra de Vida Argentina

Florida 716 - 3H-1005 Ciudad Autnoma de Buenos Aires

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