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3º. Que los costes de Navegación Aérea de todos los aeropuertos deberían cubrirse con la
tasa de aproximación (una de las más bajas de Europa) que fija libremente el Gobierno y
que ha sido congelada, e incluso indultada, a alguna compañía que se dedica a hacer
dumping a la aviación española. Paradójicamente, los bajos niveles de esa tasa han obligado
a subir las de Navegación Aérea hasta llegar a ser una de las más altas de Europa. Éstas
deberían repercutir únicamente los costes reales del servicio de control de área (ruta).
Recordemos que casi la mitad de la plantilla de este colectivo está destinada en las torres de
control de los aeropuertos.
4º. Que los sueldos fijos de los controladores aéreos españoles son inferiores a muchos de
los consolidados por colegas europeos. En realidad, lo que produce un aumento
desproporcionado del gasto es el pago de las jornadas adicionales de carácter voluntario.
Las jornadas adicionales se han realizado a solicitud de Aena acordando con USCA el
precio de su contraprestación. Estas jornadas se programan y se gestionan por el
departamento de Recursos Humanos de Aena en base a las necesidades operativas, y es
falsa la acusación de autogestión.
5º. Que si los controladores aéreos españoles ganamos más, es porque trabajamos más.
6º. Que acusarnos de baja productividad es mentir, pues se quiere envolver todo en el
mismo paquete y no se puede acusar a este colectivo de baja productividad por dar servicio
a aeropuertos de muy baja densidad de tráfico (decisiones políticas que quieren ahora que
subvencionemos con nuestras retribuciones).
7º. Que Aena lleva más de tres años y medio sin convocar plazas de controladores. Con la
incorporación de nuevos controladores se hubiese conseguido reducir el excesivo número
de horas extraordinarias y abaratar los costes.
8º. Que en los últimos años, debido a inversiones en infraestructuras, Aena se ha endeudado
en más de 12.000 millones de euros. Ahora se pretende, con constantes provocaciones,
amenazas y expedientes disciplinarios, activar un conflicto con los controladores que sirva
de cortina de humo para rebajar la masa salarial del colectivo y así poder sanear las cuentas
de Aena de cara a un extraño modelo donde se mezcla la gestión del Ente Público con las
comunidades autónomas y la participación de capital privado. ¿Quien va a invertir en
aeropuertos deficitarios que arrastran una deuda tan descomunal?
9º. Que con esta rebaja se conseguiría cubrir el pago de los intereses de la escalofriante
deuda generada por inversiones en la modernización de los aeropuertos y además, sería
políticamente correcta, pues ataca a un colectivo que, por sus altas retribuciones, desata la
envidia de la opinión pública.
10º. Que los españoles sólo pagan a nuestro colectivo cuando usan los aviones como
pasajeros. La media de lo que paga un pasajero que sobrevuela España por todos los
servicios de los controladores no llega a los cuatro euros. La rebaja propuesta, de doscientos
millones de euros, si se aplicase a la tasa y las compañías aéreas decidiesen finalmente
trasladársela al pasajero, supondrían un ahorro medio de, como mucho, un euro por
pasajero.
11º. Que de las recaudaciones de Aena, salvo que existan beneficios, que no es el caso, no
se ingresa nada a las arcas del Estado, excepto lo que corresponda por la aplicación del
IRPF al salario de los trabajadores. Por tanto, la aplicación de la rebaja propuesta supondrá
una pérdida anual de más de cien millones de euros en los ingresos del erario público.
12º. Que la actitud de Aena no está justificada, pues USCA está abierta a la negociación y a
ajustar las retribuciones, siempre que estos ajustes sirvan para crear un marco estable de
prestación del servicio en el que se garantice que las medidas de ahorro no derivarán en un
menoscabo de la seguridad aérea.
Por todas las razones expuestas, este sindicato responsabiliza exclusivamente al equipo
gestor de Aena del posible conflicto que se derive de la decisión de querer imponer sin
negociar sus condiciones con un “si o si”. Esta actitud y las constantes provocaciones
no son la mejor manera de intentar crear el ambiente necesario para dar viabilidad a
un servicio del que depende la seguridad de la aviación.
Para que el lector pueda llegar a entender mejor la situación, publicamos a continuación una
presentación con los datos que nos ayudarán a comprender las “mentiras o medias
verdades” de Aena y de Eurocontrol.
¿Son las tasas un 50% más altas que la media Europea?
La realidad es que son un 11% más altas que la media y sólo las de Península
*Tasas de Ruta más Terminal entre controladores operativos. Media de 2004 a 2007.
* Productividad definida por EUROCONTROL como Horas de vuelo controlado por ATC Operativo. Porcentaje realizado
sobre la media entre 2004 y 2007.
Beneficio definido como ingresos por tasas menos costes de personal (sueldos). Porcentajes sobre la media de
2004-2007.
¿Cuánto ganan los proveedores de servicio aéreo por hora controlada?
Aena gana alrededor de un 40% y es un porcentaje superior al del resto de países.