BASES LEGALES

Las bases legales constituyen la herramienta que garantiza al trabajador,

condiciones de seguridad, salud y bienestar en un medio ambiente de trabajo
adecuado y propicio para el ejercicio de sus facultades fsicas y mentales.
Estas herramientas obligan a los empleadores a su cumplimiento bajo pena
de sancin y estimula al trabajador a un mejor desempeo, pero tambin los
obliga al cumplimiento de las normas. Cualquier tipo de trabajo puede
ocasionar accidentes: el cumplimiento de las Leyes y Normas establecidas
en el campo laboral inciden en bajar sus ndices de ocurrencia, pero no en
eliminarlos.

CONSTITUCIN DE LA REPBLICA BOLIVARIANA DE

VENEZUELA.

La Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela en el Artculo

87, establece: Toda persona tiene derecho al trabajo y el deber de trabajar.
El estado garantizara la adopcin de las medidas necesarias los fines de que
toda persona pueda obtener ocupacin productiva, que le proporcione una
existencia digna y decorosa y le garantice el pleno ejercicio de este derecho.
Es fin del estado fomentar el empleo. La ley adoptara mediadas tendentes a
garantizar el ejercicio de los derechos laborales de los trabajadores y
trabajadoras no dependientes. La libertad de trabajo no ser sometida a
otras restricciones que la ley establezca.

LEY ORGNICA DEL TRABAJO.

En sus artculos 185, 236, 237 y 246 los trabajadores y trabajadoras
debern cumplir jornadas diarias de trabajo en un lugar propio y que cubra
Con las normas de higiene y seguridad que se requieren para el mejor
ejercicio de la misma y en caso de no ser as la ley est en la obligacin de
sancionar a los centros de trabajo que no acaten estas normas establecidas.
Adems ningn empleado o trabajador o trabajadora debe ser expuesto a los
riesgos sin que antes se les notifique la existencia de estos.

LEY ORGNICA DE PREVENCIN, CONDICIONES Y

MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO (LOPCYMAT).

En esta ley existen diferentes artculos relacionados al tema de

investigacin abordado estos son los siguientes: 1, 4, 10, 39, 40, 53, 56, 58,
59, 61, 62, 63, 64 y 69, Cada uno de ellos va a detallar como y de qu
forma

se

organizara

las

condiciones

adecuadas

y establecen

las

responsabilidades por separado para que se den las mismas, partiendo de lo

que son los derechos y deberes tanto del patrono o patrona como de los
trabajadores y trabajadoras.

REGLAMENTO DE CONDICIONES DE HIGIENE Y

SEGURIDAD EN EL TRABAJO.
En este reglamento complementan el trabajo de investigacin, los
artculos relacionados son los siguientes: 1, 2, 3, 4, 862, 863, 864.

NORMA COVENIN 2226-1990.

Gua para la Elaboracin de Planes de Emergencia. A travs de esta
norma se obtienen las herramientas para realizar planes de emergencia de
manera que al presentarse cualquier eventualidad se ejecuten paso por paso
cada una de las actividades como se detallan en ella.

NORMA COVENIN 810-1998: (2da. Revisin)

Caractersticas de los Medios de Escape en edificaciones segn el Tipo
de Ocupacin. Esta norma establece cuales son los parmetros a seguir y
las caractersticas mnimas que deben tener las construcciones por construir
y/o remodelar segn el tipo de ocupacin.

NORMA COVENIN 379-2002

Para la formulacin y preparacin de un plan de actuacin para
emergencias en instalaciones educativas.