MAESTRA EN PSICODIAGNSTICO Y EVALUACIN

PSICOLGICA

CURSO: PSICODIAGNOSTICO DE RORSCHACH II

DOCENTE RESPONSABLE: DRA. ANGELICA ZDUNIC

ALUMNA: ELIANA ELISABETH TRIAY

SEGUNDO SEMESTRE 2014

Pgina | 1

INDICE
1.

Estrategia

de

interpretacin...

.3
2. Plan de interpretacin A.
.3
3.

Plan

de

interpretacin

B...

.....4
4.

Datos

de

entrevista

sntesis....

..9
5.

Bibliografa..

12
6. Anexo: Protocolo, codificacin y sumario estructural

Pgina | 2

ESTRATEGIA DE INTERPRETACION SEGN LAS VARIABLES CLAVE

A) La variable positiva en el caso Jos es la que aparece en 4to lugar, D <
Adj D (D= -2 Adj. D= 0)
Plan de exploracin de agrupaciones:
1. Controles
2. Estrs situacional (luego debe buscarse la siguiente variable positiva o seguir
por las variables terciarias)
B) La siguiente variable positiva es EB introversivo: EB=5:2,5
1. Ideacin
2. Procesamiento
3. Mediacin
4. Controles
5. Afecto
6. Autopercepcin
7. Percepcin interpersonal
PLAN DE INTERPRETACION A
CONTROLES
Paso 1
Hallazgo potencial 1: la Adj D es 0 y el CDI es menor que 4, en nuestro caso la
Adj D=0 y CDI=2.
Se puede entender que de ordinario la capacidad de control y la
tolerancia al estrs del sujeto
son similares a las que presenta la
mayora de las personas.
Paso 2
Hallazgo potencial 1: el EA est en el intervalo medio, entre 7 y 11, y la Adj. D
es de 0.
La D ajustada constituye en este caso un ndice fiable y vlido de la
capacidad de control y la
tolerancia al estrs.
Paso 3
Hallazgo potencial 1: si los valores de ambos lados de EB son mayores de 0,
produciendo un valor de EA mayor que 3,5 y el Lambda menor que 1, en
nuestro caso EA=7,5 y Lambda= 0,30, es probable que el valor de EA sea
fiable y que las estimaciones referidas a los controles derivadas de
Adj. D resulten vlidas.
Paso 4
Pgina | 3

Hallazgo potencial 2: si el valor de Adj. es es mayor que el esperado, entre 5 y

9, y no existen hallazgos significativos que cuestionen la fiabilidad de EA, es
posible que la Puntuacin Adj. D refleje una estimacin conservadora o incluso
subestime la capacidad de control y tolerancia al estrs del sujeto. Una Adj. es
elevada sugiere la existencia de una complejidad psicolgica inusual.
En nuestro sujeto el valor de Adj. es es ligeramente superior a la que
se espera en un adulto, Adj. es=10, esto podra hacernos pensar que la
capacidad de control que presenta puede no ser igual a la esperada
para la mayora de los adultos.

Paso 5
Hallazgo potencial 2: si el valor de FM es mayor de 5, en el caso Jos FM=7, es
probable que la persona est experimentando formas de pensamiento
azarosas e inconexas. Este tipo de actividad ideacional es provocado,
por lo general, por una presencia mayor de lo habitual de necesidades
insatisfechas. Estas invaden el pensamiento ms consciente y
frecuentemente interfieren en la concentracin y la atencin.
ESTRS SITUACIONAL
Paso 2
Hallazgo potencial 2:un valor de la Adj. D ms de un punto por encima del valor
de la Puntuacin D, en nuestro caso Adj. D= 0 y D=-2, indica que el estrs
situacional se deja notar, suele producir un interferencia considerable
en algunas de las pautas habituales del pensamiento o de la conducta.
Paso 3
Hallazgo potencial 1: si el valor de m es menor o igual que el triple de SumY, ha
de entenderse que las consecuencias psicolgicas del estrs tienden a
ser difusas, impactando tanto en el pensamiento como en las
emociones.
Paso 4
Hallazgo potencial 2: un valor de SumaV de 1 o ms, en nuestro caso es
SumaV=1, cuyo Indice de Egocentrismo es igual o mayor de 0,33, en nuestro
caso Ind. Egocentrismo= 0,39, sugiere que cierto estrs situacional puede
tener que ver con sentimiento de culpa o remordimientos surgidos
recientemente.
PLAN DE INTERPRETACION B
IDEACION
Paso 1
Pgina | 4

Hallazgo potencial 1: el EB indica un estilo introversivo y el valor de Lambda es

menor que 1, como es en nuestro caso, se puede catalogar al sujeto como
ideacional. Este tipo de individuo se apoya sobre todo en su
pensamiento. Son dados a pensar las cosas de manera muy exhaustiva
y a retrasar la accin hasta que han considerado las diversas opciones.
Tienden a confiar en las evaluaciones internas ms que en la
retroalimentacin que produce el intercambio con el exterior y evitan
verse demasiado influenciados por las emociones. Son cautelosos, se
esmeran en desarrollar una lgica precisa para tomar sus decisiones y
prefieren no llevar adelante conductas tipo ensayo y error. Este estilo
de respuesta puede ser muy efectivo ante demandas de la vida
cotidiana si los patrones de pensamiento son claros, lgicos y
consistentes y si la persona es lo suficientemente flexible para adoptar
un enfoque ms intuitivo en situaciones que as lo demandan.

Paso 2:
Hallazgo potencial 1: si el sujeto es introversivo y el valor de EBper es menor
que 2,5, en nuestro caso es EBper=2, el sujeto por lo general utiliza un
estilo ideacional que incluye demorar la conducta, habr veces que
permitir que los sentimientos contribuyan de manera significativa en
sus tomas de decisin, haciendo su respuesta un poco ms flexible.
Paso 3:
Hallazgo potencial 3: cuando la suma de los valores de la proporcin a:p es
mayor de cuatro y el valor de uno de los lados es mayor que el triple del valor
del otro lado,
en nuestro caso 12:4, puede entenderse que las
predisposiciones ideacionales y los valores del sujeto son muy fijos y
que es una persona inflexible. A este tipo de individuos le resulta muy
difcil cambiar sus actitudes u opiniones, o considerar las cosas desde
otra perspectiva.
PROCESAMIENTO
Paso 1
Hallazgo potencial 1: si el valor de lambda es inferior a 1, en nuestro caso
Lambda=0,43, cabe esperar que el valor de Zf se encuentre entre 9 y 13, con
independencia del tipo de estilo, en nuestro caso est por encima, Zf=15,
indicando que el sujeto realiza un esfuerzo mayor del habitual para
procesar la informacin estimular que contienen las manchas.
Paso 2
Hallazgo potencial 2: la proporcin de los valores de las variables W:D:Dd no
son los esperados, dando cuenta de una forma de procesamiento poco habitual.
en nuestro caso un aumento considerable de las respuesta W, siendo a
proporcin 14:9:0. Indica que el sujeto est invirtiendo un esfuerzo
mayor del que habra que esperar en el trabajo de procesamiento
Pgina | 5

Paso 3
Hallazgo potencial 1: la secuencia de respuestas W confirman las hiptesis
planteadas en los pasos 1 y 2, ya que en nuestro caso el sujeto a dado ms de
la mitad de las respuestas W en aquellas lminas donde dar este tipo de
respuestas realmente requiere un esfuerzo.
Paso 4
Hallazgo potencial 1: hay una proporcin de respuestas W significativamente
mayor que respuestas M, indicando que el sujeto se est esforzando por
lograr ms de lo que sera razonable en vista de sus capacidades
funcionales actuales, dando lugar a que el sujeto termine fracasando
en el intento de alcanzar sus metas lo que implicara experiencias de
frustracin. Para estilos introversivos si la relacin W:M excede 1,5:1 el
hallazgo sera positivo, en nuestro caso excede ligeramente ya que el sujeto
ha dado 14 respuestas W contra 9 M, siendo la proporcin 1,55:1. Por lo tanto
deberemos tomar con cierto cuidado este hallazgo.
Paso 5
Hallazgo potencial 1: el valor de Zd se encuentra dentro del intervalo esperado,
+3 a -3, en nuestro caso Zd=0,5. Se espera que la eficacia en la actividad
exploratoria durante las operaciones de procesamiento sea similar a la de la
mayora de las personas.
Paso 7
Hallazgo potencial
1: el DQ+ en nuestro sujeto est entre los valores
esperados segn su estilo, entre 7 y 10, especficamente DQ+=9. El valor
combinado de DQv y DQv/+ no es mayor de 1. Se entiende de esto que la
calidad del procesamiento es muy adecuada.
Paso 8
Hallazgos potenciales: se observa en que en nuestro caso el sujeto ha dado
respuestas con DQ+ incluso en aquellas lminas donde es improbable dar este
tipo de relacin entre los elementos, dando cuenta de una gran riqueza
psicolgica.
MEDIACION
Paso 1
Hallazgo potencial 1: XA% se encuentra dentro de los valores esperados, 0,78 y
0,90, en nuestro caso XA%= 0,87 y la WDA% es igual que XA%. La mediacin
es adecuada a la situacin, est intacto el ingrediente esencial de una
prueba de realidad.
Paso 3
Hallazgo potencial 1: el valor de X-% es menor que 0,15 y la frecuencia de de
las respuestas menos es menor o igual que 3. Se deduce de esto que los
Pgina | 6

episodios de disfuncin mediacional ocurren con una frecuencia similar

a la de la mayora de las personas.
Paso 4
Hallazgo potencial 1: si R est entre 17 y 28, se espera que el nmero de
respuestas populares oscile entre 5 y 7, en nuestro caso encontramos un
nmero total de P=6. Si P esta dentro de los mrgenes esperados, significa
que habr respuestas esperables o aceptables, es mnima la
probabilidad de que aparezcan respuestas no convencionales en
situaciones simples o bien definidas.
Paso 6
Hallazgo potencial 3 (es el ms cercano que encontr al caso analizado): si X+%
se encuentra entre 0,55 y 0,69 y Xu% es igual o mayor que 0,20, en nuestro
caso X+%0,43 y Xu% 0,43, puede afirmarse que el sujeto procesa la
mediacin desatendiendo ms que la mayora de los dems las
exigencias o expectativas sociales. Seguramente despliegue conductas
poco convencionales pero no necesariamente antisociales o
desadaptadas, sino ms bien hay un nfasis en un individualismo
mayor de lo habitual.
AFECTO
Paso 2
Hallazgo potencial 6: EB indica un estilo introversivo y el Lambda en menor que
1. Se puede inferir que el sujeto prefiere mantener los sentimientos en la
periferia mientras resuelve problemas y toma decisiones. Evita todo lo
posible las prcticas de ensayo y error y se fa ms de su evaluacin
interna que de la retroalimentacin con el exterior a la hora de
establecer distinciones. Tiende a tolerar menos los errores durante la
resolucin de problemas por ello suele ser ms cauteloso que los
dems para tomar decisiones. Tambin es probable que se ocupe de
controlar o modular sus muestras de afecto.

Paso 3
Hallazgo potencial 3: sujeto introversivo y EBper menor que 2, 5, en nuestro
caso EB per=2. El sujeto tiene un estilo ideacional pero en algunas
ocasiones puede mezclar sentimientos y pensamientos a la hora de
tomar decisiones.
Paso 6
Hallazgo potencial 3: si el valor de Afr no alcanza su rango medio, 0,53 a 0,78
en introversivos adultos, pero est por encima de 0,43, en nuestro caso Afr=0,
437, o sea casi 0, 44, sugiere que al sujeto no le interesa mucho los
estmulos emocionales o tiene escasa voluntad de procesarlos. No es
Pgina | 7

una deficiencia en s sino simplemente es un desinters por mezclarse

con la estimulacin emocional
Paso 7
Hallazgo potencial 7: si el valor de CF+C es igual o hasta 2 puntos mayor que
FC y el valor de C pura es 0 o 1, indica que el individuo es menos estricto
en la modulacin de las manifestaciones emocionales que la mayora
de los adultos, tendiendo a dar muestras de emocionalidad ms crudas
o intensas que el individuo medio.
AUTOPERCEPCION
Paso 3
Hallazgo potencial
2: el valor del ndice de Egocentrismo cae dentro de la
meda, 0,33 a 0,45, en nuestro caso Ind. Egocentrismo= 0,39. El sujeto est
polarizado haca s mismo de una forma similar a la mayora.
Paso 4
Hallazgo potencial 3: si hay ms de 2 respuestas FD o si hay una o ms
respuestas de Vista, en nuestro caso FD=3 Suma V= 1, ser indicativo de
una conducta inhabitual de introspeccin. El individuo dedica mucho
tiempo a este tipo de actividades y pone de manifiesto la presencia de
ansiedad debido a atributos que el sujeto percibe como negativos y de
los dolorosos sentimientos resultantes de esa ansiedad.
Paso 7
Hallazgo potencial 1: cuando la suma de los contenido humano es 3 o ms y el
valor de H pura es al menos dos puntos mayor que la suma del resto de los
contenidos humanos es sujetos introversivos, en nuestro caso 4:1, ser
razonable asumir que la autoimagen del sujeto se basa ms en la
experiencia que en la imaginacin, o sea que tiene una imagen realista
de s mismo.

INTERPERSONAL
Paso 4
Hallazgo potencial: cuando el valor de Fd es mayor de 0 en un adulto, en
nuestro caso Fd= 3, se espera que la persona manifieste muchas ms
conductas de dependencia que lo habitual, tendiendo a necesitar
directrices y el apoyo de los dems, adems suelen ser individuos
ingenuos en sus relaciones interpersonales, esperan que los dems
sean tolerantes con sus necesidades y demandas y acten de acuerdo
con ellas.
Paso 6
Pgina | 8

Hallazgo potencial 3: la suma de los contenidos humanos se encuentra dentro

del rango esperado, entre 5 y 8 por estilo y cantidad de respuestas y el valor de
H pura es mayor de la mitad de la suma en una persona introversiva, en
nuestro caso Contenidos Humanos=6
H=5, es razonable asumir la
presencia de un gran inters por los dems; sin embargo tambin
puede reflejar una preocupacin no tan sana por los otros ms que
nada en sujetos hipervigilantes, el cual no es nuestro caso.

Paso 7
Hallazgo potencia 1: cuando hay 3 o ms respuestas de representacin
humana y el valor de GHR es mayor que el de PHR, puede asumirse que el
sujeto tiene conductas interpersonales con buena probabilidad de ser
adecuadas a la situacin, las conductas interpersonales suelen ser
efectivas y son consideradas como favorables por los dems en un
gran espectro de relaciones sociales.
Paso 8
Hallazgo positivo 5: si hay 3 o ms COP y solo un AG o ninguno, en nuestro
caso COP= 4 AG= 0, es probable que el sujeto sea considerado por los
dems como una persona simptica y sociable. Las personas con estas
caractersticas por lo general conciben la actividad interpersonal como
una parte muy importante de su vida cotidiana y son con frecuencia
identificados como los ms gregarios en las interacciones grupales.
Este tipo de personas en general anticipa y busca entablar
interacciones armoniosas con los dems.

DATOS DE ENTREVISTA (seleccin de personal)

El postulante se llama Jos, tiene 42 aos, cuenta con estudios universitarios
completos en el rea de informtica. Esta en pareja y no tiene hijos. Es oriundo
de Per pero hace 10 aos que vive en Argentina. Se dedic siempre a tareas
dentro del rea de sistemas, en la mayora de sus trabajos no estuvo ms de 2
aos, por la necesidad de mejorar su situacin ya sea por objetivos
Pgina | 9

profesionales o mejoras econmicas. Actualmente se encuentra trabajando en

una empresa conocida del rubro y decidi postular para el puesto de
Programador Sr en busca de una mejor retribucin y un puesto de trabajo ms
dinmico.
SINTESIS
Analizando toda la informacin y las distintas agrupaciones, se evidencia que
el sujeto presenta sus mayores dificultades en aquellas variables relacionadas
con los Controles , la Tolerancia al Estrs y el Estrs situacional.
La capacidad de control que presenta puede no ser igual a la esperada para la
mayora de los adultos, es probable que est experimentando formas de
pensamiento azarosas e inconexas. Este tipo de actividad ideacional es
provocado, por lo general, por una presencia mayor de lo habitual de
necesidades insatisfechas, estas invaden el pensamiento ms consciente y
frecuentemente interfieren en la concentracin y la atencin. Estas
caractersticas pueden jugarle en contra a la hora de desarrollar sus tareas,
principalmente porque ellas requieren de una atencin y concentracin
sostenida, adems como Programador SR deber tomar decisiones casi a diario
y en muchas ocasiones tendr que enfrentar presiones del medio, cuestiones
que probablemente no pueda llevar adelante de manera efectiva.
Por otro lado se observa la presencia de cierto estrs producido por alguna
situacin que lo estara afectando actualmente y que se sumara a lo anterior
impactando tambin a nivel del pensamiento o de las emociones. Este estrs,
por la manera en que se presenta, podra estar relacionado con sentimientos de
culpa o remordimientos surgidos recientemente; no s a podido confirmar a
travs de la entrevista nada especfico con respecto a esto ltimo, aunque debe
tenerse en cuenta que en una entrevista laboral difcilmente surjan cuestiones
alejadas de lo que hace al motivo del encuentro, dejndose los temas
personales e ntimos de lado.
Jos presenta un estilo introversivo o ideacional, este tipo de individuo se apoya
sobre todo en su pensamiento, suelen pensar las cosas de manera muy
exhaustiva y retrasar la accin hasta que han considerado las diversas
opciones, tienden a confiar en las evaluaciones internas ms que en la
retroalimentacin que produce el intercambio con el exterior y evitan verse
demasiado influenciados por las emociones. Son cautelosos, se esmeran en
desarrollar una lgica precisa para tomar sus decisiones y prefieren no llevar
adelante conductas tipo ensayo y error. Este estilo de respuesta puede ser muy
efectivo ante demandas de la vida cotidiana si los patrones de pensamiento son
claros, lgicos y consistentes y si la persona es lo suficientemente flexible para
adoptar un enfoque ms intuitivo en situaciones que as lo demandan, pero no
sucede exactamente esto en el caso de Jos, como vimos antes a nivel
Controles, en muchas ocasiones su pensamiento puede verse afectado por
demandas internas que interfieren el mismo, por lo tanto pueden hacer que
este estilo no le resulte efectivo , pese a ello habr veces que permitir que los
Pgina | 10

sentimientos contribuyan de manera significativa en sus tomas de decisin,

haciendo su respuesta un poco ms flexible y demostrando no tener un estilo
tan rgido.
Por otro lado pareciera que las predisposiciones ideacionales y los valores que
posee Jos son bastante fijos, resultndole muy difcil cambiar sus actitudes u
opiniones, o considerar las cosas desde otra perspectiva, convirtindose en una
persona poco flexible en este sentido, seguramente le resulte complicado
intercambiar ideas y poder trabajar en equipo como lo requiere el puesto,
siendo esta una dificultad importante al momento de interactuar con pares y
superiores.
Posee una gran riqueza psicolgica y la calidad del procesamiento de la
informacin es muy adecuada, invierte un esfuerzo mayor del que habra que
esperar en este tipo de tarea. Se advierte que sus aspiraciones son elevadas y
no acordes a los recursos que tiene disponibles, se esfuerza por lograr ms de
lo que sera razonable en vista de sus capacidades funcionales actuales, dando
lugar a que muchas veces termine por fracasar en el intento de alcanzar sus
metas, facilitando as experiencias de frustracin.
Pese a que se encuentra centrando en s mismo al igual que la mayora y que su
autoimagen se basa ms en la experiencia que en la imaginacin, posee una
conducta inhabitual de introspeccin, esto significa que dedica mucho tiempo a
actividades de autoanlisis y pone de manifiesto la presencia de ansiedad
debido a atributos que l percibe como negativos y que le generan dolorosos
sentimientos al mirarse a s mismo. Esta particularidad sumada a la tendencia
de ponerse metas altas en relacin a sus recursos, lo expone a un crculo que
no hara ms que retroalimentar los sentimientos negativos hacia s mismo.
Un punto positivo es que la mediacin que realiza es adecuada a la situacin,
est intacto el ingrediente esencial de una prueba de realidad, esto significa
que habr respuestas esperables o aceptables y que es mnima la probabilidad
de que aparezcan respuestas no convencionales en situaciones simples o bien
definidas.
En aquellas situaciones no tan definidas es probable que despliegue conductas
poco convencionales pero no necesariamente antisociales o desadaptadas, sino
ms bien marcadas por un individualismo mayor de lo habitual, esto implica
una forma particular de interpretar la informacin, lo cual no es un hbito tan
extrao en el entorno de los trabajadores informticos.
Puede asumirse que Jos posee un gran inters por los dems y que las
conductas interpersonales que suele desplegar son efectivas y consideradas
como favorables por los quienes lo rodean, es ms, muy probablemente sea
visto como una persona simptica y sociable. Las personas con estas
caractersticas por lo general conciben la actividad interpersonal como una
parte muy importante de su vida cotidiana y son con frecuencia identificados
como los ms gregarios en las interacciones grupales. Este tipo de personas en
general anticipa y busca entablar interacciones armoniosas con los dems.
Pgina | 11

Es posible que despliegue conductas de dependencia mayores que lo habitual,

tendiendo a necesitar directrices y el apoyo de los dems. Esta caracterstica, si
bien no es muy adecuada para este tipo de puesto en donde se espera que
prime la autonoma e independencia para tomar decisiones, podra funcionarle
de alguna manera como resguardo frente a la dificultad que advertamos a nivel
Controles, ya que le permitira adoptar una posicin que facilite el soporte y
gua por parte de quienes lo rodean.
Por otro lado prefiere mantener los sentimientos en la periferia mientras
resuelve problemas y toma decisiones, pareciera que no le interesa mucho
mezclarse con cuestiones emocionales, en s no es una deficiencia sino
simplemente demuestra
un desinters por involucrarse en cuestiones
afectivas. A su vez es probable que sea menos estricto en la modulacin de
las manifestaciones emocionales que la mayora de los adultos, tendiendo a dar
muestras de emocionalidad ms crudas o intensas que el individuo medio. Estas
dos cuestiones parecieran ser contradictorias pero tal vez podra pensarse que
Jos prefiere mantenerse a raya de todo aquello que implique un vaiven
emocional porque conoce la manera de expresar y manejar los mismos que l
tiene, seguramente sea una forma de controlar este aspecto.
En resumen podra pensarse que Jos tendra un desempeo ptimo en un
entorno estructurado, donde las demandas y situaciones le resulten familiares,
predecibles y las tareas sean rutinarias. Tendra que tener un referente
cercano con quien pueda contar en aquellos momentos de tensin del medio,
que lo guie y organice. Un equipo tranquilo donde sean escasas las
manifestaciones emocionales o cargadas de afecto, para que l no llegue a
verse involucrado en una situacin que lo lleve a desplegar una conducta
emocional muy intensa o cruda que pueda perjudicarlo en el trato con los
dems.

Pgina | 12

BIBLIOGRAFIA

Exner, J. (2000) Principios de Interpretacin del Rorschach. Manual para el

sistema Comprehensivo. Madrid. Ed.Psimtica.
Exner, J. (2001) Manual de codificacin del Rorschach para el sistema
Comprehensivo. Madrid. Ed.Psimtica.

Pgina | 13

Pgina | 14