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Inventory
de Cunningman, Boese, Neeb y
Pass, el Common Metric Questionaire
(CMQ)desarrollado por The Psychological
Corporation y el Work Profiling System (WPS)
desarrollado por Saville y Holdswoth Limited.
En
lo
referente
a las capacidades
cognoscitivas son dos los aspectos que
usualmente se consideran al realizar procesos
de seleccin de personal.
40
presenta
Ciencias fsicas
Ciencias biolgicas
Clculo
Negocios
Ejecutivas
Persuasivas
Literarias
Servicio Social
Artsticas
Musicales
las
Frederic Kuder en cambio establece como
reas de inters vocacional los siguientes:
Tambin
realiza
una
clasificacin de
preferencias personales desglosndolas como
sigue:
Preferencia
por
situaciones
no
conflictivas
Emprendedor: Adquisitivo,
aventurero,
aceptable, ambicioso, dominante, energtico,
exhibicionista, extrovertido, coqueto, optimista,
confiado en s mismo, sociable, hablador.
Convencional: Cuidadoso,
conformista,
consciente, defensivo, eficiente, inflexible,
inhibido, metdico, obediente, ordenado,
persistente, prctico, prudente, ahorrativo, con
poca imaginacin.
41
Mtodo
Procedimiento
Se revisaron los rasgos psicolgicos incluidos
en 100 convocatorias de personal publicadas
en bolsas de trabajo de acceso electrnico.
Resultados
Ninguno de los rasgos psicolgicos sealados
en las convocatorias analizadas corresponden
a una taxonoma tcnica. Aunque un 20% de
ellos pudieran ajustarse a algunos rasgos
incluidos en las taxonomas de referencia, solo
que fueron redactados en un lenguaje no
tcnico.
42
Discusin
Referencias
43
44
45
CAPACIDADES
DEFINICIN
10. Ordenamient
o
de
la
informacin.
Seguir correctamente un
conjunto de reglas con el
fin de realizar ciertas
acciones
Producir diversas reglas
que indiquen como se
agrupa un conjunto de
cosas de manera diferente
11. Flexibilidad
de categora
12. Razonamient
o
matemtico.
13. Facilidad
numrica.
14. Memorizaci
n.
15. Velocidad de
conclusin.
16. Flexibilidad
de
conclusin.
17. Velocidad
perceptual.
EL
QUE
TIENE
ESTA HABILIDAD
POBREMENTE
DESARROLLADA
PUEDE
Dar orden numrico
a las cosas
Clasificar
fibras
hechas a mano de
acuerdo
al
costo,
flexibilidad, etc.
Separar clavos
una
caja
herramientas
trabajo en base a
longitud
CUANTITATIVAS.
Entender y organizar un Determinar
la
problema
y
luego matemtica requerida
seleccionar un mtodo o para
simular
un
frmula matemtica para aterrizaje de una nave
resolverlo
espacial en la luna
Sumar, restar, multiplicar o Calcular manualmente
dividir
rpida
y el plan de vuelo
correctamente
tomando en cuenta la
velocidad,
el
combustible, el viento
y la altitud
MEMORIA.
Recordar informacin como Recitar un poema
palabras, nmeros, dibujos despus de estudiarlo
y procedimientos
por 15 minutos.
PERCEPTUALES
En corto tiempo dar sentido Interpretar
los
a la informacin que parece patrones de un radar
no tener significado
u del clima para decidir
organizacin de partes si hay cambios en el
diferentes de informacin mismo
de un patrn significativo
Identificar o detectar un Identificar
tanques
patrn conocido (figura, camuflajeados desde
objeto, palabra o sonido) un avin de alta
que se encuentra oculto en velocidad
otro material
Comparar con rapidez y Inspeccionar
partes
precisin letras, nmeros, elctricas
para
objetos, dibujos o patrones. detectar defectos que
surgen en la lnea de
montaje
46
en
de
de
su
Determinar
cuanto
cuesta diez naranjas
cuando el precio es
de dos por 29
centavos
Sumar 2 + 7
Recordar el nmero
de autobs para
asegurarse de tomar
el correcto
Reconocer
una
cancin despus de
escuchar
las
primeras notas
Sintonizar
una
estacin de radio en
un camin ruidoso
Seleccionar el correo
de acuerdo al cdigo
postal sin presin de
tiempo
CAPACIDADES
18. Organizacin
espacial
19. Visualizacin.
20. Atencin
selectiva.
21. Compartir
tiempo.
22. Firmeza
brazo-mano.
23. Destreza
manual.
24. Destreza de
los dedos.
DEFINICIN
Monitorear el radar y
una transmisin por
radio para mantener el
rumbo de un avin en
periodos de trfico
intenso
MANIPULACIN
Mantener firmes el brazo y Cortar las caras de un
la mano mientras se realiza diamante
un movimiento del brazo o
se mantiene el brazo en
una posicin
Realizar
movimientos Realizar una ciruga
coordinados y rpidos con de corazn abierto
una mano , de la mano y el utilizando instrumentos
brazo o de las dos manos quirrgicos
para manipular, armar o
asir objetos
CONTROL DEL MOVIMIENTO
Realizar
movimientos Armar el mecanismo
precisos y coordinados de de un reloj de pulsera
los dedos de una o ambas
manos
para
asir,
manipular
objetos muy
pequeos
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EL QUE TIENE
ESTA HABILIDAD
POBREMENTE
DESARROLLADA
PUEDE
Utilizar un croquis
para localizar una
tienda dentro de un
centro comercial
Imaginar cmo poner
un papel en la
mquina de escribir
de tal manera que el
membrete quede al
frente
Contestar
una
llamada de negocios
mientras
algunos
compaeros platican
a un lado
Escuchar
msica
mientras se llenan
documentos
Poner un foco en
una lmpara
Meter monedas en
un parqumetro
CAPACIDADES
DEFINICIN
26. Coordinacin
de
multimiembros del
cuerpo
27. Orientacin
de
respuestas.
28. Control de la
proporcin.
29. Tiempo
de
reaccin.
30. Velocidad
muecadedos.
31. Velocidad del
movimiento
de
las
extremidades
EL
QUE
TIENE
ESTA HABILIDAD
POBREMENTE
DESARROLLADA
PUEDE
Ajustar la luz en un
lugar
con
un
atenuador
Tocar la batera en un
grupo de jazz
Remar
lancha
Cuando el timbre de
la puerta
y el
telfono suenan al
mismo
tiempo
seleccionar
cual
contestar primero
48
en
una
Andar en bicicleta en
una ciclo-pista
Ir frenando poco a
poco
cuando
el
semforo se pone en
amarillo
Usar un sacapuntas
manual
CAPACIDADES
32. Fortaleza
esttica
33. Fortaleza
explosiva
34. Fortaleza
dinmica
36. Vigor
37. Flexibilidad
para estirarse
38. Flexibilidad
dinmica
39. Coordinacin
corporal
gruesa
40. Equilibrio
corporal
grueso
DEFINICIN
49
EL QUE TIENE
ESTA HABILIDAD
POBREMENTE
DESARROLLADA
PUEDE
Empujar un carrito
de
supermercado
vaco
Clavar
martillo
con
un
Podar un arbusto
Caminar un cuarto
de
milla
para
entregar una carta
bajar
Pararse
escalera
en
un
una
CAPACIDADES
41. Visin
cercana
42. Visin lejana
43. Discriminaci
n visual del
color
44. Visin
nocturna
45. Visin
perifrica
46. Percepcin
De
profundidad
47. Sensibilidad
al brillo
48. Sensibilidad
auditiva
49. Atencin
Auditiva
50. Localizacin
del sonido
DEFINICIN
50
EL QUE TIENE
ESTA HABILIDAD
POBREMENTE
DESARROLLADA
PUEDE
Leer nmeros en un
tablero del carro
Leer un anuncio de
la calle
Separar ropa sucia
en blanca y a color
Manejar
por
un
camino conocido en
un da nublado
Notar cuando se
apaga la alarma de
un despertador
Atender
una
conferencia cuando
hay
cuchicheo
cercano
Escuchar en estreo
y determinar qu
bocina
est
funcionando
CAPACIDADES
DEFINICIN
51. Reconocimie
nto
del
lenguaje
Identificar y atender el
discurso de otra persona
52. Claridad
lenguaje
del
EL
QUE
TIENE
ESTA HABILIDAD
POBREMENTE
DESARROLLADA
PUEDE
Reconocer la voz de
un compaero
51
Fortaleza muscular
Descriptores
bsicos
de
Hogan
Tensin
muscular
Poder
muscular
Descriptores
bsicos
de
Fleishman y
Reilly
Fortaleza
esttica
Fortaleza
explosiva
Resistencia
cardiovascul
ar
Calidad de movimiento
Resistencia
muscular
Resistencia
cardiovascul
ar
Flexibilid
ad
Equilibrio
Coordinaci
n
neuromuscu
lar
Fortaleza
dinmica
Estamina
Flexibilid
ad para
estirarse
Equilibrio
corporal
grueso
Coordinaci
n corporal
gruesa
Fortaleza
del tronco
Flexibilid
ad
dinmica
Caractersticas
Responsable, prudente, autocontrolado,
persistente, planeador, orientado al logro.
Sociable, asertivo, comunicativo, ambicioso,
energtico.
Bien educado, cooperativo, confiable, amistoso.
Seguro, calmado, ansiedad y emotividad bajas.
Curioso, inteligente, imaginativo, independiente.
52
Convencional
Emprendedor
Realista
Extrovertido
Introvertido
Investigaci
n
Social
Artstico
Inconformista
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Actividad permanente
Independencia
Variedad en el trabajo
Compensacin alta
Seguridad
Condiciones de trabajo apropiadas
Reconocimiento
Ascensos
Reconocimientos
Autoridad
Estatus social
Relaciones
Trabajo en grupo
Servicio social
Valores morales
Soporte o apoyo
Independencia
Creatividad
Responsabilidad
Autonoma
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Orientacin al logro
Influencia social
Liderazgo
Orientacin interpersonal
Cooperacin
Preocupacin por los dems
Orientacin social
Adaptacin
Autocontrol
Tolerancia al estrs
Adaptabilidad y flexibilidad
Conciencia
Fiabilidad
Atencin a los detalles
Integridad
Independencia
Inteligencia prctica
Innovacin
Pensamiento analtico
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TABLA 7. CONOCIMIENTOS
NEGOCIOS Y ADMINISTRACIN
Administracin y direccin
Sistemas administrativos de personal
Economa y contabilidad
Ventas y marketing
Servicio al cliente y proveedor
Personal y recursos humanos
FABRICACIN Y PRODUCCIN
Produccin y procesos
Produccin de alimentos
INGENIERA Y TECNOLOGA
Computacin y electrnica
Ingeniera y tecnologa
Diseo
Construccin
Mecnica
MATEMTICAS Y CIENCIA
Matemticas
Fsica
Qumica
Biologa
Psicologa
Sociologa y antropologa
Geografa
SERVICIOS DE SALUD
Medicina y odontologa
Terapia y asesora
EDUCACIN Y CAPACITACIN
Educacin y capacitacin
ARTES Y HUMANIDADES
Espaol
Lengua extranjera
Bellas artes
Historia y arqueologa
Filosofa y teologa
LEY Y SEGURIDAD PBLICA
Seguridad pblica
Ley, gobierno y jurisprudencia
COMUNICACIONES
Telecomunicaciones
Comunicaciones y multimedia
TRANSPORTACIN
Transportacin
56
57
58
RASGOS
%
0.36
0.36
Actitud de servicio
6.91 Disciplinado
0.36
Sentido de responsabilidad
6.55 Honrada
0.36
Proactivo
6.18 Creativo
0.36
Dinmico
5.45 Propositiva
0.36
Organizado
4.36 Diplomtico
0.36
4.00 Asertivo
0.36
Trabajo en equipo
3.64 Optimista
0.36
Iniciativa
3.27 Trabajadora
0.36
3.27 Analtica
0.36
Honesta
0.36
Amable
2.55 Servicial
0.36
Comprometido
0.36
Orientado a resultados
0.36
0.36
0.36
0.36
Buena actitud
0.36
Sociables
0.36
Emprendedora
0.36
Activa
0.36
Eficiente
1.09
1.09
Puntual
0.73
Desenvuelta
0.73
Actitud de disposicin
0.73
Actitud de Aprendizaje
0.73
Habilidad de superacin
0.73
0.73
0.73
Seguros
0.73
Serio
0.73
Con carcter
0.73
59