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PONTIFCIA UNIVERSIDADE CATLICA DO PARAN

ESCOLA POLITCNICA
CURSO DE ENGENHARIA CIVIL

GABRIELLA FAGUNDES PRIMO

DIREITOS SOCIAIS

CIDADE
2014

GABRIELLA FAGUNDES PRIMO

DIREITOS SOCIAIS
Trabalho apresentado ao Curso
Graduao em engenharia civil
Pontifcia Universidade Catlica
Paran.
Orientador: Prof. Dr. L Peruzzo

CIDADE
2014

de
da
do

SUMRIO
1

INTRODUO.................................................................................................3

DIREITOS SOCIAIS.........................................................................................3

CONSIDERAES FINAIS.............................................................................5
REFERNCIAS................................................................................................7

1 INTRODUO
Direitos sociais a primeira vista um assunto simples, entretanto envolve
muitas questes, j que busca dar a cada um o que seu. Para compreendermos
nossa situao tanto social quanto em outros aspectos, devemos entender as
nossas razes. Portanto, estudar os direitos sociais e seus reflexos em nossa
sociedade primordial para estabelecermos relaes igualitrias e justas.
Alm disso, devemos preservar e valorizar o que j foi conquistado e
principalmente continuar lutando para adquirir ainda mais direitos e tambm deveres
em nosso meio.
2 DIREITOS SOCIAIS
Primeiramente para se entender a trajetria do que hoje temos como direitos
sociais,

devemos

percorrer

seu

caminho

histrico

em

nosso

pas.

Nos

proporcionando assim, ver os diferentes pontos de vista das classes envolvidas por
meio dos discursos por ela construdos.
Como incio de tudo, temos a segunda guerra mundial. Aps este episdio a
sociedade moderna se viu obrigada a postular valores para preservar o ser humano
e principalmente os aspectos materiais da vida que influenciam no bem-estar.
Em nosso pas, os direitos fundamentais se iniciam no Art. 6 da Constituio,
e estes englobam a populao no geral:
Art. 6 So direitos sociais a educao, a sade, a alimentao, o trabalho,
a moradia, o lazer, a segurana, a previdncia social, a proteo
maternidade e infncia, a assistncia aos desamparados, na forma desta
Constituio (Redao dada pela Emenda Constitucional n 64, de 2010).

Portanto, Direitos Sociais se realizam pela execuo de polticas pblicas,


destinadas a garantir amparo e proteo social aos mais fracos e pobres; ou seja,
aqueles que no dispem de recursos prprios para viver dignamente. So
reconhecidos no mbito internacional em documentos como a Declarao Universal
dos Direitos dos Homens, de 1948 e o Pacto Internacional dos Direitos Econmicos,
Sociais e Culturais de 1966.
Mas foi no contexto de ascenso dos movimentos polticos das classes
sociais, das lutas em torno da elaborao e aprovao da Carta Constitucional de

1988 e da defesa do Estado de Direito que o mbito da questo social ganhou fora
e se estabeleceu no Brasil.
Quando nosso governo ainda era uma Repblica, no incio do Sculo XX, os
trabalhadores comeavam a se juntar e iniciavam ali os movimentos grevistas,
utilizando fortemente os meios de comunicao para alavancar suas propostas e
pressionar o governo e empresas para melhores condies de trabalho.
Um dos principais motivos da queda da repblica velha foi a mudana de
parte dos trabalhadores brasileiros que, tornando-se operrios urbanos, exigiam
muito mais que o rurais. (CASTRO, 2007, p. 260)
Pois ento, j em 1930 com Getlio Vargas, como este buscava o apoio da
classe trabalhadora e controle dos sindicatos, houve a criao de alguns benefcios.
Mas foi somente em 1943 que ocorreu a consolidao das leis do trabalho: jornada
de 8 horas, carteira de trabalho, salrio mnimo, frias dentre outros.
Importante tambm frisar outra rea deste segmento, a dos trabalhadores
rurais. Estes s conseguiram seus benefcios trabalhistas em 1960, sendo estes
validados somente em 1988 pela nova constituio.
Do artigo 7 ao 11, o constituinte privilegiou os direitos socias do trabalhador,
em suas relaes individuais e coletivas. Vale destacar, que o direito alimentao
foi introduzido pela Emenda Constitucional n 64 de 04 de fevereiro de 2010.
Em meio aos direitos dos trabalhadores previstos constitucionalmente,
podemos relacionar, conforme diviso doutrinria de Dirley da Cunha Jnior

o direito ao trabalho e garantia do emprego (art. 7, I, II, III, XXI);

os direitos relativos ao salrio do trabalhador (art. 7, IV, V, VI, VII, VIII, IX,
X, XII, XVI, XVII);

os direitos relativos ao repouso do trabalhador (art. 7, XV, XVII, XVIII, XIX,


XXIV);

o direito proteo do trabalhador (art. 7, XX, XXII, XXVIII, XXXIII);

outros direitos sociais do trabalhador (art. 7, XI, XIII, XIV ao XVI e XXX ao
XXXIV);

e a extenso dos direitos relativos aos trabalhadores domsticos (art. 7,


IV, VI, VIII, XVII, XVIII, XIX, XXI e XXIV).

Frisam-se ainda os direitos coletivos dos trabalhadores, que englobam o


direito de sindicalizao (art. 8), direito de greve (art. 9), direito de participao dos

trabalhadores em colegiados dos rgos pblicos (art. 10) e o direito de


representao na empresa (art. 11).
Vale destacar aqui a obra do advogado e professor Joo Rgis Fassbender
Teixeira, qual falava muito sobre a questo do Direito Sindical, uma forte vertente
do Direito Trabalhista. Esta vertente busca, dentre outras coisas, a consagrao da
liberdade e autonomia sindical conforme a Conveno de n 87 da OIT (Organizao
Internacional do Trabalho). A autonomia sindical corresponde possibilidade de
atuao do grupo organizado em sindicato, no levando em conta a individualidade
de seus componentes. Busca-se atualmente a liberdade sindical, pois, h uma
limitao em nosso ordenamento jurdico, a chamada unicidade sindical, que nada
mais do que no poder criar mais de uma organizao sindical representativa de
categoria profissional ou econmica na mesma base territorial, entrando em conflito
com as disposies da conveno citada acima, j que se tem isto como uma viso
atrasada, de quando o Estado ainda intervinha nas relaes sindicais.
Atualmente, entretanto, o acesso a justia tem um carter claramente social
e poltico na medida em que se tornou, como chama a doutrina, desformalizado; ou
seja, o acesso justia reclamado no contexto dos direitos de cidadania.
Diminuem-se as exigncias formais, tornando a parte processual menos complexa
para as pessoas. Entretanto, por um lado entende-se que isto mostra uma
incapacidade do Estado em ter o mnimo de capacidade em promover a aplicao
do direito de seus cidados, principalmente os com menos capacidade de se
defenderem. Neste sentido, o que se aplica a chamada arbitragem, no qual
algum capacitado para tal media o conflito entre as partes para encontrarem uma
soluo sendo a arbitragem, portanto, um meio mais convencional e prtico do que
outros meios.

3 CONSIDERAES FINAIS
Aps a explanao sobre o assunto, podemos perceber uma forte
demonstrao disto atualmente no governo em nosso pas, no qual algumas
pessoas concordam e outras discordam quanto s polticas sociais. No se pode
apenas olhar pelo vis do capital, no qual pensa-se que o governo d dinheiro aos
pobres. Muito menos simplificar a questo a mero assistencialismo, uma caridade.

Analisando pelo contexto histrico, as classes menos favorecidas vem lutando por
seu espao a muito tempo, entretanto tudo isto ainda muito recente e deve
continuar progredindo, lutando para que continue assim como preservando o que j
foi conquistado. Quanto questo dos Direitos Sociais envolvendo os trabalhadores,
segue-se a mesma linha de pensamento. Antes extremamente explorados, lutaram e
ganharam direito legtimos, igualmente recente mas que devem, alm de serem
mantidos, expandidos para que possam sempre proporcionar um equilbrio na
escala empregador/empregado.

REFERNCIAS
Livro/ Compilao de autores. Servio Social: direitos sociais e competncias
profissionais. (CFESS, 2009).
Conveno n8 OIT (Organizao Internacional do Trabalho).
VILA, Flvia de. Entrada de trabalhadores estrangeiros no Brasil: Evoluo
legislativa e polticas subjacentes no sculo XIX e XX. Florianplis, 2003.
CASTRO, Flvia Lages de. Histria do direito geral e Brasil. 5 ed. Rio de Janeiro,
2007.
JNIOR, Direly da Cunha. Curso de direito constitucional. 4 ed. Bahia: Jus
Podvim, p. 722-726, 2010.
LIMA, Firmino Alves. Teoria da discrimano nas relaes de trabalho. Rio de
Janeiro: Elsevier, 2011.
ROSSES, Jos Pedro Oliveira. Plena liberdade sindical da Conveno n87 da
OIT contra princpio da unicidade sindical do art. 8, II, da CF/88. Jus Navidandi,
Teresina, ano19, n. 3838, jan.2014.
WOLKMER, Antonio Carlos. Fundamentos de histria do direito. 3 ed. Belo
Horizonte: DelRey, 2006.

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